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In unseren rund 200 sozialen Einrichtungen in den Bereichen Beratung, Bildung, Jugendarbeit, Diakonie, Seelsorge und Evangelische Tageseinrichtungen für Kinder in Frankfurt und Offenbach arbeiten wir mit 2.300 Mitarbeitenden unterschiedlicher Professionen eng zusammen. Wir begleiten, beraten und betreuen Menschen jeden Alters und vieler verschiedener Lebenslagen – von den Jüngsten bis zu den Ältesten. Der Evangelische Regionalverband Frankfurt und Offenbach (ERV) und seine Diakonie ist damit einer der großen Träger kirchlicher, sozialer und diakonischer Arbeit in den beiden Main-Metropolen. Der Fachbereich Evangelische Tageseinrichtungen für Kinder ist Träger von 82 Krabbelstuben, Kindertagesstätten und Horten in den Stadtgebieten von Frankfurt am Main und Offenbach. Als Dachverband nehmen wir die Interessen von sogar 114 evangelischen Kindertagesstätten wahr. Bei uns sind Kinder in ihrer Vielfalt und mit ihren besonderen Bedürfnissen willkommen. Weitere Informationen zum Fachbereich erhalten Sie unter: <a href="https://www.diakonie-frankfurt-offenbach.de/ich-suche-hilfe/kinder-jugend-familie/tageseinrichtungen-fuer-kinder-in-frankfurt-und-offenbach" target="_blank">https://www.diakonie-frankfurt-offenbach.de/ich-suche-hilfe/kinder-jugend-familie/tageseinrichtungen-fuer-kinder-in-frankfurt-und-offenbach</a> Aufgaben <ul> <li>Reguläre Haushaltsabrechnung und -überwachung</li> <li>Termingerechte Erstellung von Ausgabe- und Einnahmeanordnungen</li> <li>Allgemeine Anordnungen für Dauerauszahlungen/SEPA-Lastschriftmandate</li> <li>Umbuchungen im Rahmen der Haushaltsabrechnung</li> <li>Klärung und Bearbeitung der Kassenreste</li> <li>Überprüfung der Handkassen der Einrichtungen und Erstellung der notwendigen Kassenanordnungen</li> <li>Fachliche Beratung und Unterstützung der Einrichtungsleitungen und Verwaltungsmitarbeitenden</li> <li>Ansprechpartner zur Anwendung des Verwaltungs- und Abrechnungsprogramms</li> <li>Urlaubsvertretung und Mitarbeit bei Projekten im Bereich Rechnungswesen</li> <li>Erstellung, Pflege und Verwaltung von Statistiken und Daten (Dokumentationen) und Ablage</li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Hohe Zahlenaffinität und analytische Denkweise</li> <li>Sicherheit in den einschlägigen Anwenderprogrammen Word, Excel, Outlook</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Selbständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Sicheres Auftreten</li> <li>Soziale Kompetenz</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> </ul> Die Evangelische Kirche in Frankfurt und Offenbach fördert die Chancen von Frauen im Beruf. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind bei uns Standard. Wir bieten <ul> <li>Sicherheit: Einen zukunftsorientierten, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung im Herzen von Frankfurt am Main</li> <li>Gehalt: Weil für uns gute Leistung wichtig ist, bieten wir nicht nur ein zukunftssicheres, spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch eine attraktive Vergütung nach der EKHN KDO (Kirchliche Dienstvertragsordnung), die dieser Bedeutung gerecht wird, wobei wir vergleichbare berufliche Erfahrungen bei der Vergütung berücksichtigen</li> <li>Zusammenarbeit: Arbeit in einem motivierten und engagierten Team und Mitarbeit nach Absprachen</li> <li>Erholung: 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), Heiligabend, Silvester und Reformationstag 31.10. frei sowie ein zusätzlicher freier Tag zwischen den Jahren</li> <li>Sorglos: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, starke Sozialleistungen, wie eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung über die EZVK und ein umfassendes Gesundheits- Mobilitäts- und Familienbudget gehören selbstverständlich dazu</li> <li>Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> STBL1_DE

Buchhalter Verwaltungsfachkraft im Rechnungswesen (m/w/d)

Unser Team lebt eine aufgeschlossene, inklusive Sichtweise des Bildungssystems. Was uns zudem eint, ist der Wunsch, Schule besser zu gestalten und daraus resultierendes, besonderes Engagement. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, kleine Persönlichkeiten auf ihrem Weg zu unterstützen und zu fördern. Sie werden Teil eines interdisziplinären Teams sein. Für unsere inklusive Grundschule suchen wir zum 01.02.2026 Grundschullehrer*in für inklusive Pädagogik (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Aufgaben Unser Team lebt eine aufgeschlossene, inklusive Sichtweise des Bildungssystems. Was uns zudem eint, ist der Wunsch, Schule besser zu gestalten und daraus resultierendes, besonderes Engagement. Als Lehrkraft können Sie Ihr Tätigkeitsfeld so abwechslungsreich und interessant gestalten, wie Sie es sich vorstellen und unterschiedliche Impulse innerhalb Ihrer Lehrtätigkeit auszuprobieren. Sie haben die herausragende Möglichkeit, neue pädagogische Konzepte mit zu entwickeln und die Zukunft der Schule aktiv mitzugestalten. Ein innovativer Geist, gepaart mit strukturiertem Arbeiten, helfen, unser junges Schulsystem immer weiterzuentwickeln. Profil Sie haben Unterrichtserfahrungen im Bereich Grund- oder Förderschule. Idealerweise haben Sie das 2. Staatsexamen oder eine in Hessen anerkannte Lehrgenehmigung. Wir bieten Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, kleine Persönlichkeiten auf ihrem Weg zu unterstützen und zu fördern. Sie werden Teil eines interdisziplinären Teams sein. Ein interessantes Plus sind das Teamteaching und Fortbildungsmöglichkeiten als Teile unserer Strukturen. Ihr Arbeitsumfeld befindet sich in städtischer Anbindung und gleichzeitig inmitten der Natur, was der Umsetzung des Konzepts der „Draußenschule“ vielfältige Möglichkeiten bietet. Vergütet wird in Anlehnung an den TVöD. Dazu erhalten Sie weitere Sozialleistungen und 5 Tage Urlaub außerhalb der Ferienzeiten. STBL1_DE

Grundschullehrer*in für inklusive Pädagogik (m/w/d)

Das Bistum Mainz mit dem Bischöflichen Ordinariat als zentraler Verwaltungsbehörde ist Arbeitgeber für aktuell ca. 5200 Menschen. Es erstreckt sich auf ca. 7.700 Quadratkilometer überwiegend in den Bundesländern Hessen und Rheinland-Pfalz.Im Bischöflichen Ordinariat, Dezernat Personal, Büro des Dezernenten, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als:Büroassistenz des Dezernenten und Sachbearbeitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) (Vollzeit, 39 Wochenstunden, unbefristet), Dienstsitz ist MainzKennziffer 136 / 2025Wir suchen einen Sekretariatsprofi mit Erfahrung (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Im Büro des Personaldezernenten laufen viele Fäden zusammen. Wenn Sie eine neue Aufgabe suchen und auf Basis Ihrer Erfahrung strukturiert und zugewandt immer das Wesentliche im Blick behalten, würden wir Sie gerne kennenlernen. Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen die Sachbearbeitung und das Sekretariat für den Dezernenten.</li><li>Sie koordinieren das Sekretariatsteam der Abteilung Personalführung und -begleitung.</li><li>Sie betreuen die Homepages des Personaldezernates im Internet und Intranet.</li><li>Sie koordinieren den Entwurf für den Wirtschafts- und Stellenplan des Dezernates.</li><li>Im Auftrag der Dezernatsleitung übernehmen Sie die Rechnungslegung.</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung für Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen des Personaldezernates.</li><li>Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden im Dezernat.</li></ul> Profil <ul><li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung im Verwaltungsfach</li><li>professioneller, adressatengerechter Kommunikationsstil</li><li>sorgfältige, zeitgerechte und diskrete Arbeitsweise</li><li>anwendungssichere Kenntnisse der Office-Anwendungen</li><li>Sie verfügen über kaufmännische Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung.</li><li>Erfahrung im kirchlichen Verwaltungskontext sind von Vorteil.</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache auf dem Niveau C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens (GER).</li></ul> Wir bieten <ul><li>moderner Arbeitsplatz in einem engagierten Team in Mainzer Innenstadt-Lage</li><li>Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD-VKA, EG 8)</li><li>kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) und Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Job-Ticket (vergünstigtes Deutschlandticket)</li><li>Möglichkeit zur Freistellung zur Teilnahme an Exerzitien (bis zu drei Tage im Jahr)</li></ul>Neben den beschriebenen fachlichen Qualifikationen setzen wir eine Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche voraus.Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Büroassistenz des Dezernenten und Sachbearbeitung (m/w/d)

Du bist fasziniert von der Verbindung von Psychologie und Wirtschaft? Du möchtest das menschliche Verhalten im beruflichen Umfeld genauer erforschen? Dann ist das Duale Studium Wirtschaftspsychologie genau das Richtige für Dich! Du kannst je nach Standort im Januar, April oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Aufgaben <ul><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul>Das hast Du Dir verdient: <ul><li>Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto</li><li>Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen</li></ul> Profil <ul><li>Du unterstützt in den Bereichen Marktforschung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung</li><li>Du analysierst die Arbeitsbedingungen sowie Organisationsstrukturen und entwickelst Maßnahmen zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit </li><li>Du berätst Mitarbeitende und führst individuelle Coachings durch</li><li>Du unterstützt bei unternehmerischen Umstrukturierungen und veranschaulichst, wie diese Veränderungen realisiert werden können</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast Interesse für wirtschaftliche und psychologische Zusammenhänge</li><li>Du besitzt analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise</li><li>Du bringst hohe Motivation, Engagement und Lernbereitschaft mit </li><li>Du beweist soziale Kompetenzen wie, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Personal- &amp; Organisationsentwickler:in</li><li>Change Management Consultant</li><li>Recruiting Manager:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.A.) am Campus oder virtuell

Das Bistum Mainz mit dem Bischöflichen Ordinariat als zentraler Verwaltungsbehörde ist Arbeitgeber für aktuell ca. 5200 Menschen. Es erstreckt sich auf ca. 7.700 Quadratkilometer überwiegend in den Bundesländern Hessen und Rheinland-Pfalz.Im Bischöflichen Ordinariat, Dezernat Seelsorge, Geschäftsführung, Referat Häuser, ist zum 01.01.2026 eine Stelle zu besetzen als:Hauswirtschafter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)19,5 Wochenstunden, unbefristet Dienstsitz: Jugendhaus Don Bosco, MainzKennziffer 125 / 2025Als Tagungs- und Beleghaus für Kinder-, Jugend- und Familiengruppen hat sich das Jugendhaus Don Bosco schon lange einen Namen gemacht. Aus aller Welt dürfen wir Gruppen begrüßen, die die Domstadt Mainz besuchen möchten oder Ausbildungen, Ferienprogramme und andere Freizeiten im Jugendhaus durchführen.Hierfür sind wir auf Ihre engagierte Mitarbeit angewiesen: Wenn Sie Gastgeber:in aus Überzeugung sind, gerne an einem besonderen Ort arbeiten möchten und sich von unserer Ausschreibung angesprochen fühlen, freuen wir uns sehr auf Ihre motivierte Bewerbung. Aufgaben <ul><li>Selbstständiges Zubereiten von Speisen</li><li>Vorbereitung, Nachbereitung des Speisesaals</li><li>Betreuung des Büfetts</li><li>Bedienen von Großküchengeräten</li><li>Reinigung des Geschirrs und der Arbeitsmaterialien / Arbeitsflächen sowie des Speisesaals</li><li>Reinigung der Tagungsräume, der Übernachtungszimmer und der öffentlichen Flächen</li><li>Wäschepflege</li><li>Kontrollieren und Annahme der gelieferten Waren</li><li>Serviceleistungen bei Veranstaltungen</li><li>Housekeeping</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafterin / Hauswirtschafter oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich Hygiene (HACCP), Infektionsschutzgesetz und Unfallverhütungsvorschriften</li><li>gute Umgangsformen, angemessene Diskretion</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit, selbständige Arbeitsweise</li><li>Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Bereitschaft im Schichtbetrieb sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeit</li><li>Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD / VKA, EG 5)</li><li>Möglichkeit zur Freistellung für Exerzitien (bis zu drei Tage im Jahr)</li><li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge (KZVK)</li><li>Job-Ticket (vergünstigtes Deutschlandticket)</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Abteilung Personalentwicklung</li></ul>Neben den beschriebenen fachlichen Qualifikationen setzen wir eine Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche voraus.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Hauswirtschafter (m/w/d)

Das Bistum Mainz mit dem Bischöflichen Ordinariat als zentraler Verwaltungsbehörde ist Arbeitgeber für aktuell ca. 5200 Menschen. Es erstreckt sich auf ca. 7.700 Quadratkilometer überwiegend in den Bundesländern Hessen und Rheinland-Pfalz.Im Bischöflichen Ordinariat, Dezernat Seelsorge, Bereich 3, Bischöfliches Jugendamt Mainz, ist zum 01.02.2026 oder später die Stelle:Regionaljugendreferent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) im Katholischen Jugendbüro Rheinhessen mit Dienstsitz in MainzKennziffer 134 / 2025mit 19,5 Wochenstunden Arbeitszeit, befristet bis 30.09.2027 aufgrund einer Elternzeitvertretung zu besetzen.Die Katholischen Jugendbüros sind die Ansprechpartner*innen vor Ort für die Jugend(verbands)arbeit im Bistum Mainz. Sie unterstützen junge Menschen in den Verbänden, Pfarreien und verschiedenen Gruppierungen zum Beispiel in Bezug auf die Ausbildung der Gruppenleitungen, Finanzierung der Jugendarbeit, Mitarbeit in den Gremien der Pfarreien und Mitarbeit in kommunalen Gremien. Aufgaben <ul><li>Die Unterstützung, Förderung und Koordinierung der kirchlichen Jugendarbeit in den neuen Pastoralräumen und auf Regionalebene</li><li>Begleitung und inhaltliche Zusammenarbeit mit den Gremien des BDKJ und seiner Mitgliedsverbände</li><li>Zusammenarbeit mit den Referent*innen des Regionalteams Rheinhessen und demRegionaljugendseelsorger (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in gemeinsam entwickelten und zugeordneten Schwerpunktbereichen</li><li>Beratung, Schulung und Begleitung von ehrenamtlichen und hauptamtlichen Mitarbeiter*innen in der Jugendarbeit</li><li>Geschäftsführungsaufgaben</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Social Media</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Pädagogik, Sozialpädagogik, Religionspädagogik (Bachelor) oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Berufserfahrung ist wünschenswert</li><li>gute Kenntnisse in der kirchlichen Jugendarbeit des Bistums und der Bistumsstrukturen</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>gute Kenntnisse in Organisationsmanagement</li><li>Konzeptionelles Denken, Erfahrungen in Projektarbeit</li><li>Erfahrung im Umgang mit Medien und Social Media</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch abends und am Wochenende</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit</li><li>eine Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVÖD, EG 10)</li><li>Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen</li><li>eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>eine freundliche und teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li><li>Möglichkeit der Freistellung für Teilnahme an Exerzitien (bis zu drei Tage pro Jahr)</li><li>Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) und Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Jobticket (vergünstigtes Deutschlandticket)</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber (m⁠/⁠w⁠/⁠d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Regionaljugendreferent (m/w/d) im Katholischen Jugendbüro Rheinhessen

Der Verband Internationaler Banken in Deutschland e. V. mit Sitz in Frankfurt am Main vertritt die Interessen der internationalen Banken, Kapitalverwaltungsgesell­schaften und Finanzdienst­leistungs­institute in Deutschland.Wir suchen Sie für eine verantwortungsvolle Position in unserer Rechtsabteilung, die neben unseren Abteilungen für Steuern und Bankinfrastruktur/AML die wesentliche Anlaufstelle für unsere Mitgliedsinstitute und unsere Ansprechpartner in Politik und Verwaltung ist.Ein motiviertes und erfahrenes Team in einem spezialisierten Fachverband mit internationalen Mitgliedern, die den deutschen Wirtschaftsstandort mitprägen, freut sich auf Sie und auf eine kollegiale Zusammenarbeit. Aufgaben <ul><li>Begleitung und Bewertung von Regulierungsvorhaben sowie nationaler und europäischer Gesetzgebungsverfahren</li><li>Vertretung der Anliegen unserer Verbandsmitglieder gegenüber dem deutschen und europäischen Gesetzgeber, den Aufsichtsbehörden und der Verwaltung sowie weiteren Ansprechpartnern aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft</li><li>Unterstützung und Information unserer Mitgliedsinstitute in den Bereichen Bank-, Kapitalmarkt- und Aufsichtsrecht</li><li>Planung, Gestaltung und Moderation von Seminaren und Arbeitsgruppen des Verbandes</li></ul> Profil <ul><li>Abschluss als Volljurist (m/w/d) mit überdurchschnittlichen Staatsexamina</li><li>Schwerpunkte im Zivil-, Bank- und Kapitalmarktrecht</li><li>idealerweise erste Berufserfahrung, z. B. aus der Arbeit in einer Bank, in der Rechtsberatung oder aus der Finanzregulierungs- oder Aufsichtspraxis</li><li>Interesse an der Finanzwirtschaft und Sensibilität für politische Aspekte der Verbandsarbeit</li><li>ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li><li>analytische Fähigkeiten und wirtschaftliches Verständnis</li><li>Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie soziale Kompetenz in einem internationalen Umfeld und Freude am Austausch mit internationalen Fachkolleginnen und -kollegen</li><li>Zuverlässigkeit, Offenheit für Neues und die Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenverantwortlich erfolgreich zu arbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>interessante und abwechslungsreiche zukunftsorientierte Aufgaben</li><li>Zugang zu Fach- und Führungspersönlichkeiten internationaler Banken in Deutschland</li><li>intensive Einarbeitung in die relevanten Themenbereiche</li><li>selbständiges Arbeiten und Projektverantwortung</li><li>Arbeiten in einem kleinen und engagierten Team mit flacher Hierarchie</li><li>Vergütungspaket mit wettbewerbsfähigem Gehalt, leistungsbezogenen und sozialen Komponenten</li><li>Möglichkeit des flexiblen Arbeitens (mobile working)</li></ul> STBL1_DE

Volljurist Bank-, Kapitalmarkt- und Aufsichtsrecht (m/w/d)

Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehr­gänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrer­kooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Be­ratungs­angeboten. Zum anderen aber ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum Ausbildungsbeginn am 01. August 2026 kennen als Auszubildende*r zum*zur Erzieher*in (PivA) – in Vollzeit (39 Wochenstunden) – Aufgaben Du bist sozialversicherungspflichtig angestellt. Während der dreijährigen Ausbildung wechseln sich Unterrichts- und Praxistage ab. Den praktischen Teil deiner Ausbildung absolvierst du in einer unserer Kindertagesstätten bzw. Erweiterten Schulischen Betreuungen / im Ganztag. <ul> <li>Du begleitest die Kinder im jeweiligen Entwicklungs- und Lerntempo</li> <li>Mit vielfältigen Projekten unterstützt du die Entwicklung der Kinder</li> <li>Als Impulsgeber*in lädst du die Kinder zur Mitgestaltung ein</li> <li>In allen Phasen des Tagesablaufs bietest du dich als verlässliche*r Beziehungspartner*in an</li> </ul> Das bieten wir dir: <ul> <li>Fundierte praktische Ausbildung in verschiedenen Altersgruppen</li> <li>Praxisorientierte qualifizierte Anleitungen</li> <li>Durchgängige Begleitung durch die Koordinatorin Aus- und Weiterbildung</li> </ul> Profil <ul> <li>Realschulabschluss (Mittlere Reife) und eine abgeschlossene Ausbildung, alternativ (Fach-) Abitur</li> <li>ein dreimonatiges einschlägiges Vollzeitpraktikum</li> <li>weitere Zugangsvoraussetzungen</li> </ul> Quereinsteiger*innen willkommen Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen. Wir bieten <ul> <li>Ausbildungstarifvertrag mit Vergütung gemäß TVöD</li> <li>Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>Bei erfolgreichem Bestehen der Ausbildung zahlen wir dir eine Abschlussprämie</li> <li>Optional bieten wir dir ein Stipendium (Link)</li> <li>Das Schulgeld wird von uns übernommen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)</li> <li>AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“</li> <li>Kooperation mit FitSevenEleven</li> <li>Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement</li> <li>Regelmäßige Austauschtreffen und Abschlussfeste</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zum Erzieher (PivA) (m/w/d)

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. Du möchtest bei unserer Neueröffnung dabei sein? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer **neuen AWO-Kita Europaviertel** durch. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel (Vollzeit 38,5 Std./Woche oder Teilzeit mind. 30 Std./Woche – unbefristet) Aufgaben <ul> <li>… die frühkindliche Förderung mitgestalten – Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung.</li> <li>… den Überblick behalten – Durch strukturierte Planung, Durchführung und Reflexion deiner pädagogischen Arbeit</li> <li>… Inklusion und Vielfalt fördern – Durch deine professionelle und empathische Begleitung von Kindern mit Behinderung und Entwicklungsverzögerung</li> <li>… Vertrauen schaffen – Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf.</li> <li>… Aktivitäten kreativ gestalten – Du organisierst projektbezogene Ausflüge und andere Freizeitunternehmungen</li> <li>… dich und andere entwickeln – Durch regelmäßigen Austausch mit deinen Kollegen (m/w/d)</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen</li> <li>Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken</li> <li>Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Kreative und kommunikative Kompetenzen</li> <li>Teamfähigkeit und Bereitschaft in einem großen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 8b (entspricht 46.700€ - 66.900€ p.a in Vollzeit, ohne Zuschläge) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.</li> <li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet in Vollzeit Kommen Sie zu uns! Wir freuen uns sehr auf Sie! Wir sind eine kleine familiäre Einrichtung im Herzen der Mainzer Neustadt, in der 55 Kinder im Alter von 2 – 6 Jahren spielen, lernen und wachsen. Aufgaben <ul> <li>Sie sind Wegbegleiter*in für Kinder in ihrer Entwicklung</li> <li>Sie sind mitverantwortlich für die Neuausrichtung des päd. Konzepts</li> <li>Sie unterstützen die interkulturelle und familienorientierte Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li> <li>Sie sind beteiligt an der Netzwerkarbeit im Sozialraum</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten, Durchsetzungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehören zu ihren Stärken</li> <li>Sie können schnell und sicher einen tragfähigen und förderlichen Kontakt mit unseren Kindern und ihren Familien aufbauen</li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu agieren und konzeptionell zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein attraktives Gehaltspaket (betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung) nach AVR Caritas</li> <li>Anerkennung von Vorzeiten</li> <li>Ein modernes Fort- und Weiterbildungspaket am Puls der Zeit</li> <li>Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten</li> <li>Einen freundlichen und zugewandten Umgang im Team und mit dem Träger</li> </ul> STBL1_DE

1.311 Jobs in Mühlheim am Main, Deutschland