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Das Erzbistum Bamberg mit seiner über 1000-jährigen Geschichte besteht aus derzeit über 300 Pfarreien, die in 35 Seelsorgebereichen organisiert und zusammengeschlossen sind. Es zählt etwa 590.000 Katholiken und umfasst große Teile von Ober- und Mittelfranken und reicht bis Unterfranken und in die Oberpfalz.Die Gesamtkirchengemeinde Hofer Land sucht zum 01.09.2025 einen Referent (m/w/d) für Öffentlichkeitsarbeit für den Kath. Seelsorgebereich Hofer Land mit Dienstsitz in Hof/Saale. Dienstvorgesetzter ist der Leitende Pfarrer. Die Stelle ist befristet (derzeit 5 Jahre) und dem Pastoralteam zugeordnet. Aufgaben <ul><li>Zusammenführung und Weiterentwicklung der Social Media-Auftritte</li><li>Gemeindenetzwerkpflege (u. a. Kirchengemeinden, Verbände, Gremien)</li><li>Ansprechpartner für zentrale Veranstaltungen im Seelsorgebereich</li><li>Presse- bzw. Medienarbeit (lokale und kirchliche Medien)</li><li>Weiterentwicklung einer Willkommenskultur</li><li>Aufbau eines Netzwerkes von Kooperationspartnern zur Profilierung und zum Erhalt von Kirchen und Gemeindehäusern</li></ul> Profil <ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Marketing, alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung, Eventmanagement, Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung</li><li>betriebswirtschaftliches und analytisches Denkvermögen</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Entgelt entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der bayerischen Diözesen (ABD)</li><li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Sozialleistungen vergleichbar dem öffentlichen Dienst</li></ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) für Öffentlichkeitsarbeit

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen. Einsatzort: Rohrbach Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000021496Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Aufgaben Möchten Sie Ihre Erfahrung im Rettungsdienst weitergeben und gleichzeitig Teil eines starken Teams sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben: <ul> <li>Medizinische Erstversorgung von Notfallpatient*innen und Durchführung von Notfall- und Krankentransporten</li> <li>Verantwortung für Einsatzbereitschaft und Hygiene von Fahrzeugen und Material</li> <li>Kompetente Unterstützung von Notärztinnen und Notärzten im Einsatz</li> <li>Dokumentation aller Maßnahmen inklusive Erstellung der Abrechnungsgrundlagen</li> <li>Weitergabe Ihres Know-hows in der praktischen und theoretischen Ausbildung unserer NotSan-Auszubildenden</li> <li>Engagierte Begleitung der Schüler*innen im Ausbildungsalltag </li> <li>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungskonzepts zur Sicherung unserer hohen Qualitätsstandards</li> </ul> Weitere Vorteile: <ul> <li>39-Stunden-Woche ohne zusätzliche Bereitschaftszeiten</li> <li>Hochwertige, vollbezahlte jährliche Fortbildungen an unser Johanniter Akademie, Campus München inkl. Freistellung vom Dienstplan</li> <li>Neu ab 2025: Teilnahme an AHA-ACLS-Provider Schulungen</li> <li>Arbeiten nach Rahmendienstplan</li> <li>Interne Aufstiegs- und Veränderungsmöglichkeiten z.B. im Bereich der MPG, Hygiene, als ELRD oder Praxisanleiter (m/w/d)</li> <li>Ein tolles, motiviertes Team, das zusammenhält</li> </ul> Optional: Im Rahmen unseres neuen Springerkonzepts bieten wir verlässliche Dienstplanung – bei Rufbereitschaft im Springerdienst erhalten Sie 8 Stunden pro Tag voll vergütet Profil <ul> <li>Anerkennung als NotSan mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung</li> <li>Wunschenswert: abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d), kann aber auch bei uns gemacht werden</li> <li>Zusatzqualifikationen wie Hygienebeauftragter, Desinfektor, sind herzlich Willkommen</li> <li>Führerschein der Klasse C1</li> <li>Vollumfängliche Identifikation mit den Werten der Johanniter</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li> </ul> Wir bieten <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Dienstwagen für die Erledigung der Touren</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Obstkorb</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>Zusatzurlaub für Nachtarbeit</li><li>Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen</li><li>Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht</li></ul> STBL1_DE

Notfallsanitäter mit Zusatzfunktion als Praxisanleiter (m/w/d) in Rohrbach - für unsere Rettungswache

Payroll-Spezialist (m/w/d) im Servicecenter Personalwirtschaft <ul> <li>Bayreuth</li> <li>Landshut</li> <li>München</li> <li>Nürnberg</li> </ul> Wir machen Deutschlands Verwaltung digital. Gestalte mit uns Software­lösungen für eine digitale und moderne Ver­wal­tung, die das Mit­ein­ander von Bürger:innen und Ver­wal­tun­gen in Städten sowie Ge­mein­den organi­sieren – bayern‑ und bundes­weit. Was erwartet Dich bei der AKDB? Im Bereich Kunden­service unter­stützen wir zu allen Fragen der Ein­führung und An­wendung unserer Produkte. Dabei setzen wir den Fokus auf professionelle Dienst­leistungs­er­bringung, gepaart mit modernem Projekt­management und hoch­wertigen Service­leistungen. Aufgaben <ul> <li>Du wickelst mit Akribie und Methoden­kompetenz die gesamte Lohn- und Gehalts­ab­rechnung ab – mit allem, was dazu­gehört.</li> <li>Du kümmerst Dich selbst­ständig um Deine Kunden und berätst sie in allen Fragen der Ab­rechnung und der Planung bzw. Optimierung von Arbeits­abläufen.</li> <li>Du pflegst die Daten­bank mit Personal- und Kunden­stamm­daten und legst die Personal- und Abrechnungs­unter­lagen ab.</li> <li>Du erstellst Be­schei­ni­gun­gen sowie Statistiken und Aus­wertungen.</li> <li>Du optimierst gemein­sam mit Deinem Team die internen Arbeits­abläufe im Service­center.</li> <li>Du unter­stützt bei Projekt- und ab­wechslungs­reichen Sonder­projekten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolg­reich ab­ge­schlos­se­ne Berufs­aus­bildung als Ver­waltungs­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Steuer­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Sozial­ver­sicherungs­fach­an­ge­stellter (m/w/d), Personal­fach­kaufmann (m/w/d) mit Schwer­punkt Lohn und Gehalt oder eine ver­gleich­bare kauf­männische Qualifikation.</li> <li>Du konntest schon ein­schlägige Berufs­er­fahrung in der Lohn- und Gehalts­ab­rechnung sammeln, idealer­weise in der Ab­rechnung für den öffent­lichen Dienst.</li> <li>Du kennst Dich aus im Tarif- (besonders TVöD), Steuer- und Sozial­ver­sicherungs­recht und bist bereit, hier ständig dazu­zu­lernen.</li> <li>Mit Programmen der Lohn- und Gehalts­ab­rechnung sowie den Themen Reise­kosten­recht, Zusatz­ver­sorgung und Umlage­ver­fahren gehst Du souverän um.</li> <li>Du gehst sicher mit gängigen MS-Office-Pro­dukten um.</li> <li>Du arbeitest am liebsten im Team, ergreifst engagiert die Initiative für Deinen Aufgaben­bereich, bist kommunikativ und zeichnet Dich durch eine gute Auf­fassungs­gabe aus.</li> <li>Wünschens­wert sind Er­fahrungen mit AKDB-Ver­fahren zur Personal­ab­rechnung, aber kein Muss.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erlebe eine nahbare und werte­geprägte Führungs- und Unter­nehmens­kultur, die inno­vatives und eigen­ver­ant­wort­liches Arbeiten unter­stützt.</li> <li>Entscheide Dich für einen sicheren Arbeits­platz: Unsere Arbeits­ver­träge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel un­be­fristet.</li> <li>Bleib zeitlich flexibel: Gemein­sam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeits­all­tag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.</li> <li>Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub plus drei bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.</li> <li>Entwickle Dich weiter: Studiere berufs­be­gleitend mit unserer Unter­stützung und lass Dich von Fort­bildungen, Talent-Ma­nage­ment und mehr auf Deinem Weg begleiten.</li> <li>Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrs­an­bindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dach­terrasse, Tief­garage etc.</li> <li>Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. be­zu­schusster Kinder­be­treuung, ver­günstigtem Deutsch­land­ticket und wechselnden Mit­arbeiter­events.</li> </ul> STBL1_DE

13 Jobs in 95119 Naila, Deutschland