field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Seit über 100 Jahren vertreten die Jugendherbergen Werte, die das Leben bereichern. Als gemeinnütziger Verband betreiben wir 47 Jugendherbergen an den schönsten Orten in Baden-Württemberg. Jugendherbergen sind einzigartige Lernorte und Erlebnisräume. In und um unsere Jugendherbergen schaffen wir Momente und Erlebnisse, die im Kopf bleiben und zu Herzen gehen. In familiärer Atmosphäre arbeiten wir im Team täglich daran diesem Ziel gerecht zu werden. Die Jugendherberge Heidelberg International verfügt über 447Betten in 120 Zimmern. Wir schaffen Begegnungen und unvergessliche Erlebnisse für Schulklassen, Familien und Gruppen. Unser Team engagiert sich jeden Tag dafür, dass sich die Gäste in der Jugendherberge wohl fühlen. Werde auch Du Teil dieses Teams als <h3>Assistenz der Herbergsleitung (m/w/d) Ab sofort / Vollzeit / Elternzeitvertretung</h3> Aufgaben <ul> <li>Die fachlich-organisatorische sowie personelle Führung des Verantwortungsbereichs nach betriebswirtschaftlichen, fachlichen und gesetzlichen Gesichtspunkten.</li> <li>Die Vertretung und Unterstützung der Herbergsleitung in allen vereinbarten Belangen.</li> <li>Die Gewährleistung der operativen Abläufe sowie Sicherstellung einer reibungslosen internen und externen Kommunikation.</li> <li>Die Gästebetreuung, Programmentwicklung und Betreuung der Mitarbeiterschaft.</li> <li>Die Betreuung der Social Media Präsenz auf den unterstützenden Buchungsplattformen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine einschlägige Fachausbildung bzw. Studium samt betriebswirtschaftlicher Kompetenzen sowie Berufserfahrung in Übernachtungsbetrieben/Hotellerie/Gastronomie und idealerweise in der Gemeinschaftsverpflegung.</li> <li>Du verfügst über Führungskompetenz sowie Motivations- und Durchsetzungsfähigkeit.</li> <li>Du bist belastbar und bereit mit anzupacken. Darüber hinaus bist Du serviceorientiert, tolerant und aufgeschlossen im Umgang mit verschiedenen Gästegruppen.</li> <li>Du bist flexibel, qualitätsbewusst und Gastgeber aus Leidenschaft.</li> <li>Du beherrschst die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle und vielseitig Tätigkeit in einem gemeinnützigen Verein.</li> <li>Eine attraktive Vergütung, die neben den üblichen Sozialleistungen eine zusätzliche Altersversorgung beinhaltet.</li> <li>Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die verbandsinterne Akademie.</li> <li>Ein kollegiales Miteinander in einem angenehmen Arbeitsumfeld.</li> <li>Kinder- und familienfreundliche Atmosphäre, in der sich Kinder, Jugendliche und Menschen jeden Alters willkommen und aufgehoben fühlen.</li> <li>Die Zusammenarbeit mit kommunalen Einrichtungen und Touristikorganisationen.</li> <li>Fahrtkostenzuschuss für das Jobticket.</li> <li>Die Möglichkeit über den Arbeitgeber ein Jobrad zu leasen / kaufen.</li> <li>Kostenfreie Kalt- und Warmgetränke.</li> <li>Vergünstigungen beim Übernachten in den Jugendherbergen Baden-Württembergs.</li> </ul> STBL1_DE

Assistenz der Herbergsleitung in Heidelberg (m/w/d)

Die Erzdiözese Freiburg ist einer der größten Arbeitgeber von der Rheinebene bis zum Bodensee. Mit rund 29.000 Mitarbeitenden gestalten wir das kirchliche, soziale und gesellschaftliche Leben aktiv mit – in Seelsorge, Bildung, Verwaltung und Beratung. In über 80 verschiedenen Berufen bieten wir Perspektiven mit Sinn in einem werteorientierten Umfeld und klarem Bekenntnis zu Zukunft, Nachhaltigkeit und Teilhabe. Die Erzdiözese Freiburg sucht für die Stiftungen der Erzdiözese Freiburg zum 08.12.2025 mit einem Beschäftigungsumfang von 50 Prozent (19,75 Wochenstunden) befristet aufgrund von Elternzeit bis 07.12.2026 eine/n Sachbearbeitung Immobilienmanagement Grundstücke (w/m/d) in der Dienststelle Heidelberg Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung Grundstücke und Erbbaurechte für das Dekanat Tauberbischofsheim</li> <li>Vorbereitung, Verhandlung und Abwicklung von: <ul> <li>Notariellen Grundstückverträgen</li> <li>Gestattungs- und Dienstbarkeitsverträgen</li> <li>Nutzungsverträgen für bebaute Grundstücke</li> </ul> </li> <li>Genehmigung von Baulasten</li> <li>Entwicklung und Baureifmachung von Grundstücken</li> <li>Vermarktung von Baugrundstücken im Wege des Erbbaurechts und Erbbaurechtsverwaltung</li> <li>Bearbeitung von Angelegenheiten im öffentlichen Beitragsrecht, Grundsteuer- und Grunderwerbsteuerrecht</li> </ul> Profil <ul> <li>Immobilienkaufmann, Immobilienfachwirt, Dipl.-Betriebswirt/in (FH), Dipl.-Verwaltungswirt/in (FH), Dipl.-Finanzwirt/in (FH), Bachelor of Arts – Public Management/Public Administration</li> <li>Erste Berufserfahrung im Bereich Immobilienwirtschaft erwünscht</li> <li>Rechtskenntnisse im Vertrags- und Immobilienrecht, sowie im Grundbuch- und Erbbaurecht von Vorteil</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>Selbstständige, zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine befristete Stelle in Entgeltgruppe 10 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit</li> <li>Zuschuss zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Immobilienmanagement Grundstücke (w/m/d) in der Dienststelle Heidelberg

Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist inner­halb der Metropol­region Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kultur­angebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadt­verwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiter­entwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen für das Referat des Ober­bürger­meisters zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in (w/m/d) des Oberbürgermeisters Die Stelle ist in Vollzeit (39 bzw. 41 Stunden / Woche) und unbefristet zu besetzen. Bei Beschäftigten richtet sich die Eingruppierung nach dem Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst (TVöD) und kann bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraus­setzungen bis zur Entgelt­gruppe 12 TVöD erfolgen. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraus­setzungen ist im Rahmen zur Verfügung stehender Planstellen grundsätzlich eine Über­nahme in das Beamten­verhältnis möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamten­verhältnis kann im Rahmen zur Verfügung stehender Plan­stellen bis zur Besoldungs­gruppe A 13 LBesGBW im gehobenen Dienst erfolgen. Aufgaben <ul> <li>Als Referent*in (w/m/d) des Oberbürger­meisters gestalten Sie in Abstimmung mit dem Dezer­nenten die organi­satorische, inhalt­liche und strate­gische Weiter­entwicklung des Dezernats sowie der zuge­ordneten Fachämter und Stabs­stellen.</li> <li>Sie übernehmen die Leitung des Referats des Oberbürger­meisters sowie des Bereichs Rats­dienste, steuern die strate­gische Planung und Organi­sation und tragen die Personal­verantwortung für aktuell vier Mitarbeitende einschließlich der Personal­entwicklung und ‑führung.</li> <li>Sie übernehmen allgemeine Angelegenheiten in den Bereichen des Gemeinde­verfassungs­rechts sowie der Gemeinde­vertretung. Dazu gehören unter anderem die Teilnahme an den Sitzungen aller städtischen Gremien, die Beratung der Fachämter bei der Erstellung von Sitzungs­vorlagen sowie die Klärung von kommunal­rechtlichen Fragen.</li> <li>Sie organisieren, koordinieren und begleiten Termine, Besprechungen und Sitzungen – inklusive Vorbereitung, Leitung, Protokoll­führung und Nach­verfolgung von Arbeits­aufträgen.</li> <li>Sie übernehmen die Kontakt­pflege mit den Städte­partner­schaften.</li> <li>Sie organisieren Empfänge und Veran­staltungen mit hoher Außenwirkung, wie zum Beispiel den Neujahrs­empfang und Gedenk­veran­staltungen.</li> <li>Sie bereiten (städtische) Ehrungen vor und koordinieren Projekte im Bereich des bürger­schaft­lichen Engage­ments.</li> <li>Sie verfassen Reden und Grußworte für den Ober­bürger­meister. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abge­schlossenes Studium zum*zur Diplom-Verwaltungs­wirt*in (w/m/d) (FH) bzw. als Bachelor of Arts der Fachrichtung Public Management oder eine vergleich­bare Quali­fikation (idealer­weise mit einschlägiger Berufs­erfahrung).</li> <li>Sie verfügen über ein ausge­prägtes Verständnis für kommunal­politische Entscheidungs­prozesse, die Verwaltungs­strukturen der Stadt Weinheim und strate­gische Entwicklungen.</li> <li>Sie fördern aktiv die inter­disziplinäre Zusammen­arbeit unter­schied­lichster Akteur*innen und überzeugen durch ausgeprägte Kommuni­kations­stärke sowie Konflikt­kompetenz.</li> <li>Sie sind in der Lage, komplexe Sach­verhalte verständ­lich, strukturiert und bürgernah zu vermitteln. Eine trans­parente, offene und dialog­orientierte Kommuni­kations­weise setzen wir voraus.</li> <li>Sie verfügen über mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Englisch und Französisch.</li> <li>Der Tätigkeitsbereich erfordert eine hohe Flexi­bilität hinsicht­lich der Arbeits­zeiten, da Gremien­sitzungen und Veran­staltungen oftmals am späten Nach­mittag, am Abend oder an Wochen­enden stattfinden. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen attraktiven, sicheren, planbaren und verant­wortungs­vollen Arbeits­platz mit viel­fältigen Ange­boten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten, Gesundheits­management und Chancen­gleichheit</li> <li>Zeit zur Erholung mit einem Urlaubs­anspruch von 30 Tagen pro Kalender­jahr</li> <li>eine spannende und abwechslungsreiche Tätig­keit in einem inspi­rierenden Arbeits­umfeld – werden Sie Teil eines moti­vierten Teams, das sich sehr auf Sie freut</li> <li>nachhaltige und alter­native Lösungen mit einem kosten­günstigen Deutschland­ticket als Job-Ticket und die Möglich­keit eines Dienstrad-Leasings</li> <li>einen attraktiven Arbeits­platz im Schloss mit Schlosspark und Innen­stadt um die Ecke</li> </ul> STBL1_DE

Referent*in (w/m/d) des Oberbürgermeisters

Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Wohnen in einem Serviceteam am Arbeitsort Karlsruhe ab sofort eine/einen: <h2>Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: SDWO104011, Stellen‑ID 1366507) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobilien­dienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiers­entwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben <ul> <li>Zusammenstellung von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung sowie Vertrags­controlling</li> <li>Einholen von Angeboten und Ergebnis­aufstellung (freihändige Vergabe) sowie Vorbereitung von formellen Ausschreibungen und Beschaffungen einschließlich Vorbereitung der Auftragsvergabe</li> <li>Erstellen von Leistungs­verzeichnissen für Bewirtschaftungs­verträge (z. B. Verträge Grünflächenpflege, Winterdienst) sowie für das Abfallmanagement (Ver- und Entsorgungs­verträge)</li> <li>Durchführung der Betriebskosten­abrechnung in Abstimmung mit externen Dienstleistern sowie Ansprechperson für die Mietparteien</li> <li>Zusammenstellung der für die Fremdabrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das Abrechnungs­unternehmen</li> <li>Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser usw.</li> <li>Ansprechperson für Versorgungs- und Entsorgungs­unternehmen sowie sonstige Dienstleister im Rahmen der Bewirtschaftung</li> <li>Zusammenstellung und Aufteilung der Kosten des eigenen Service­personals</li> <li>Entgegennahme von Stör- und Mängel­meldungen in Abstimmung mit dem Baumanagement</li> <li>Vorbereitung Versicherungsfall­bearbeitung, systemseitige Belegerstellung</li> <li>Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrs­sicherungs­pflichten in den Wohnliegenschaften</li> <li>betriebskostenrelevante Bearbeitung bei Übernahmen von Wohnungen in den Bestand, z. B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubauwohnungen der Wohnraum­offensive in Abstimmung mit dem Vertrags­management</li> <li>Stammdatenpflege und Rechnungs­bearbeitung unter Anwendung von SAP</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (mit möglichst gutem Ergebnis), bevorzugt zur/zum Immobilien­kauffrau/​​‑mann oder Kauffrau/​​‑mann in der Grundstücks- und Wohnungs­wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>grundlegende betriebs- und immobilien­wirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Wohnungs­wirtschaft, insbesondere der Heiz- und Nebenkosten­abrechnung, wünschenswert</li> <li>gute Anwendungskenntnisse der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Kenntnisse in SAP wünschenswert oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>gutes Organisationsgeschick</li> <li>gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>kunden‑​/adressaten­orientiertes Verhalten</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit</li> <li>gutes Urteilsvermögen</li> <li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zu gut planbaren Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d)

Unsere moderne Doppelgemeinde liegt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zu Karlsruhe. Unser Gebiet ist geprägt durch den Hardtwald, die Auenlandschaft und idyllische Altrheinarme sowie Baggerseen. Die Gemeinde Eggenstein-Leopoldshafen sucht zur Verstärkung in unserem Sachgebiet Informationstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine Sachbearbeitung IT (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Installation von Hard- und Software</li> <li>Benutzersupport bei Hard- und Softwareproblemen</li> <li>Betreuung der gesamten System- und Netzwerkstruktur (Clients, Server, Drucker, Kopierer, Netzwerkkomponenten)</li> <li>Sicherheitsanalysen und Fehlerbehebung</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in oder langjährige Berufserfahrung im Bereich IT</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Microsoft Hyper V</li> <li>Erfahrung im Umgang mit IT-Sicherheitssystemen (Pentera, NinjaOne, o.Ä.)</li> <li>Teamfähigkeit, Organisationsgeschick sowie selbstständiges Arbeiten</li> <li>Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit am Abend oder am Wochenende</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in Vollzeit</li> <li>einen abwechslungsreichen und modernen Arbeitsplatz</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung bis zur Entgeltgruppe E 9b</li> <li>Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung</li> <li>die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen</li> <li>die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li> <li>vielfältige und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung IT (m/w/d)

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind das Bau- und Immobilienmanagement für das Land Rheinland-Pfalz und den Bund. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Niederlassung in Landau zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Ingenieur Elektrotechnik / TGA (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Aufgaben Realisierung von Baumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI, insbesondere:<ul><li>Planung, Durchführung und Bauüberwachung von großen und kleinen Neu- und Umbaumaßnahmen sowie Bauunterhalts- und Modernisierungsmaßnahmen in interdisziplinären Teams</li><li>Koordination und Qualitätskontrolle von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe gemäß des öffentlichen Vergaberechts</li><li>Übernahme von Projektleitertätigkeiten nach angemessener Einarbeitungszeit</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Elektrotechnik / TGA oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige oder erste Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. STBL1_DE

Ingenieur Elektrotechnik / TGA (m/w/d)

Wir sind eine engagierte Einrichtung, die sich der Unterstützung und Förderung junger Menschen widmet. Unser Ziel ist es, eine sichere und förderliche Umgebung zu schaffen, in der Kinder und Jugendliche ihre Potenziale entfalten können – sowohl in stationären als auch in teilstationären Angeboten. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir spätetstens zum 01.07.2026 für unseren stationären/teilstationären Bereich eine erfahrene und motivierte Bereichsleitung (m/d/w)mit Leitungserfahrung in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben <ul><li>Leitung und Steuerung der pädagogischen Teams in den Gruppen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von pädagogischen Konzepten, angepasst an die jeweiligen Settings</li><li>Sicherstellung der Qualität der Betreuung und Förderung der Kinder, Jugendlichen und Familien</li><li>Fach- und Finanzcontrolling( Belegungsmanagement, Stellenplan)</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Behörden und anderen Netzwerk- und Kooperationspartnern</li><li>Organisation und Planung der täglichen Abläufe in den unterschiedlichen Settings</li><li>Weiterentwicklung der Teams und des Arbeitsbereichs</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation, zB. abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilpädagoge (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im Bereich Leitung oder Management</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Jugendhilfe, idealerweise in stationären und/oder teilstationären Einrichtungen</li><li>Führungsstärke, Empathie und Teamfähigkeit</li><li>Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und deren Familien</li><li>Fundierte Rechtskenntnisse </li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li><li>Bezahlung nach AVR Diakonie Deutschland, inklusive zusätzlicher Sozialleistungen</li><li>31 Tage Urlaub</li><li>Ein engagiertes und kollegiales Team</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung</li></ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge/in als fachliche Leitung (m/w/d)

Volljurist / Jurist als Abteilungsleitung Mitgliederverwaltung, Beratung und Service (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche).Die Handwerkskammer der Pfalz vertritt als modernes Dienstleistungsunternehmen die Interessen von rund 18.500 Mitgliedsbetrieben in der Region. Neben der Interessenvertretung des Handwerks auf politischer Ebene übernehmen wir hoheitliche Aufgaben wie u. a. das Führen der Handwerks- und Lehrlingsrolle sowie die Regelung und Überwachung der Berufsausbildung und bieten unseren Mitgliedsbetrieben ein umfassendes Beratungsangebot. Aufgaben <ul><li>Leitung und Organisation der Mitgliederverwaltung (Handwerksrolle) sowie des Beratungs- und Service-Centers der Hauptverwaltung in Kaiserslautern</li><li>Bearbeitung von Grundsatzfragen des Gewerbe- und Handwerksrechts und fachliche Unterweisung der Mitarbeiter/innen</li><li>Beratung und Bearbeitung von Ausnahmebewilligungs- und Ausübungsberechtigungsverfahren sowie Gewerbeuntersagungsverfahren</li><li>Bearbeitung von Handelsregisterfragen und Abgrenzungsvereinbarungen mit der IHK Pfalz sowie Maßnahmen bei unerlaubter Handwerksausübung</li><li>Vorträge bei Innungsversammlungen und anderen Handwerksorganisationen sowie die Durchführung von Dienstbesprechungen mit Gewerbeämtern und weiteren öffentlichen Einrichtungen</li><li>Auskunft und Beratung von Gewerbetreibenden und Existenzgründern zu handwerksrechtlichen Fragen auf Basis der Handwerksordnung (HwO, Eintragungen in Handwerksrolle)</li></ul>Die Aufzählung der Aufgaben ist nicht abschließend. Die Übertragung weiterer Tätigkeiten bleibt vorbehalten. Profil <ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften als Volljurist (Ass. jur.), Wirtschaftsjurist (LL. M.) oder ein vergleichbares einschlägiges Hochschulstudium (Rechts- oder Verwaltungswissenschaft oder Betriebswirtschaftslehre)</li><li>Führungspersönlichkeit mit sicherem, kompetentem und verbindlichem Auftreten</li><li>Umfassende und fundierte Fachkenntnisse im Handwerks- und Gewerberecht sowie im Verwaltungs- und Gesellschaftsrecht</li><li>Grundkenntnisse der sozialversicherungsrechtlichen Regelungen für Selbständige</li><li>Gute Kenntnisse in den Microsoft Office Anwendungen (insbesondere Word und Excel)</li><li>Erfahrungen im Umgang mit ODAV-Anwendungen sind wünschenswert</li><li>Befähigung zur Organisation des Verantwortungsbereichs, insbesondere hinsichtlich effektiver und effizienter Arbeitsprozesse</li><li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität sowie einen Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), EG 13 TV-L</li><li>30 Tage Jahresurlaub und eine Jahressonderzahlung</li><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten (hybrider Arbeitsplatz)</li><li>Betriebliche Altersversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Aktives Gesundheitsmanagement und attraktive betriebliche Sozialleistungen</li><li>Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li><li>Vielseitige Mitarbeitervorteile (u. a. Deutschlandticket, Corporate Benefits)</li></ul> STBL1_DE

Volljurist / Jurist als Abteilungsleitung Mitgliederverwaltung, Beratung und Service (m/w/d)

Seit unserer Gründung im Jahr 1928 haben wir uns bei ARKU von einer Blechnerei zum Tech­nologie- und Marktführer der Richt- und Entgrattechnologie entwickelt. Mit über 200 klu­gen Köpfen und einem umfassenden Portfolio an Präzisionsrichtmaschinen, Entgrat­ma­schi­nen und Bandanlagen bedienen wir Kunden auf der ganzen Welt. Als internationales Un­ter­nehmen sind wir unseren Wurzeln als Familienunternehmen dabei stets treu ge­blie­ben: Eine offene Betriebsatmosphäre, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und eine flache Hier­archie­ebene sind für uns selbstverständlich. Unser Erfolgsfaktor? Die vielen Kolleginnen und Kollegen, die jeden Tag ihr Bestes geben. Deshalb investieren wir kontinuierlich in indi­vi­duelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, mit denen wir nicht nur neue Kar­rie­reperspektiven schaffen, sondern gemeinsam jeden Tag besser werden. Interesse an einer beruflichen Zukunft als Elektroingenieur bei ARKU? Wir machen Sie fit. Starten Sie im September 2026 mit Ihrem dualen Studium. Dualer Student – Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d) in Kooperation mit der DHBW Karlsruhe Aufgaben <ul> <li>Während Ihres dualen Studiums erlernen Sie die grundlegenden Fertigkeiten eines Elektroingenieurs. Dabei erhalten Sie Einblicke in die Hardware- und Softwareplanung.</li> <li>In den Praxisphasen wirken Sie in verschiedenen Bereichen der Elektrotechnik und Automatisierung mit und übernehmen Verantwortung für Teilprojekte, auch bei aktuell laufenden Kundenaufträgen.</li> <li>Darüber hinaus unterstützen Sie uns bei Forschungs- und Entwicklungsprojekten neuer Maschinen und Anlagen.</li> <li>Selbstverständlich unterstützen wir Sie bei der Erstellung Ihrer Projektarbeiten während des Studiums und der Themenfindung für Ihre Bachelorarbeit.</li> <li>Nicht zuletzt haben Sie die Möglichkeit, ein Auslandssemester bei unserer Tochtergesellschaft in Amerika oder China zu verbringen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Hochschulreife oder ähnlicher Bildungsabschluss mit sehr guten mathematischen Kenntnissen</li> <li>Lebhaftes Interesse an technischen Zusammenhängen</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich Informationstechnik durch Schulunterricht oder Praktika</li> <li>Offene, lernwillige Persönlichkeit mit zuverlässigem Wesen</li> <li>Reisebereitschaft für gelegentliche Kundentermine</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Ausbildungsvergütung mit Ausbildungsprämie und verschiedenen Zulagenregelungen</li> <li>Intensive Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung mit höhenverstellbarem Tisch, Headset und modernem Bildschirm</li> <li>Bezuschusste Kantine mit kostenlosen Heiß- und Kaltgetränken</li> <li>Fitnessstudio-Kooperation</li> <li>Dienstradleasing</li> <li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in modernisierten und klimatisierten Büros</li> <li>Gute Bus- und Bahnanbindung</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungs- bzw. Schulungsmöglichkeiten</li> <li>Sehr gute Übernahmechancen nach dem erfolgreichen Abschluss</li> </ul> STBL1_DE

Dualer Student – Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d) in Kooperation mit der DHBW Karlsruhe

Der Evangelische Oberkirchenrat in Karlsruhe ist die oberste Dienstbehörde der Evangelischen Landeskirche in Baden. In den Fachreferaten sind ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Beim Referat 6 - Abteilung Recht - des Evangelischen Oberkirchenrats in Karlsruhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als <h1>Jurist*in im Dienstrecht (m/w/d)</h1> mit einem Beschäftigungsumfang von 50% unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Rechtsfragen und Personalfällen im Bereich der öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnisse der Pfarrer*innen und Kirchenbeamt*innen;</li> <li>Rechtsetzung im Recht der öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnisse;</li> <li>Zuständigkeitsänderungen können sich ergeben und neue Rechtsthemen hinzukommen, insbesondere können Aufgaben im Bereich Arbeitsrecht zukünftig zum Tätigkeitsbereich gehören.</li> </ul> Profil <ul> <li>juristische Qualifikation (mind. 6,5 Punkte im Durchschnitt beider Staatsexamina);</li> <li>Kenntnisse im Recht öffentlich-rechtliche Dienstverhältnisse von Vorteil;</li> <li>idealerweise mehrjährige berufliche Erfahrung;</li> <li>sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten, bereichsübergreifendem Denken und gute Selbstorganisation;</li> <li>über die positive Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der Evangelischen Landeskirche in Baden hinaus ist auf Grund der Aufgaben die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche erforderlich. Wir bitten insoweit um einen entsprechenden Hinweis in den Bewerbungsunterlagen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sinnhaften und verantwortungsvollen Arbeitsbereich;</li> <li>zukunftsorientierte Personalentwicklung;</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung;</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Zertifizierung seit 2008);</li> <li>Zentrale Lage in Karlsruhe;</li> <li>eine betriebliche Zusatzversicherung für Beschäftigte;</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Möglichkeit des Fahrradleasings.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung bis spätestens 07.11.2025 unter der Referenz #785. Für Bewerbungen bei der Evangelischen Landeskirche in Baden bitten wir die <a href="https://www.ekiba.de/datenschutzinformationen" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten zu beachten. STBL1_DE

194 Jobs in Weinstraße, 67434 Neustadt an der Weinstraße, Deutschland