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Wir als KVB sorgen dafür, dass Menschen in ganz Bayern jederzeit in erreichbarer Nähe einen Arzt oder eine Ärztin finden – auch abends, an Wochenenden oder an Feiertagen. Ob über den ärztlichen Bereitschaftsdienst unter 116 117 oder in unseren Bereitschaftspraxen: Wir sichern die medizinische Versorgung. Hinter diesem wichtigen Versorgungsauftrag stehen wir als starke Organisation: Unsere Mitglieder – niedergelassene Ärztinnen, Ärzte, Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten – begleiten wir durch alle Phasen ihrer Praxistätigkeit: von der Gründung bis hin zur Praxisabgabe. Wir beraten sie, kümmern uns um ihre Zulassung und sichern die Plausibilität, Wirtschaftlichkeit sowie Qualität der medizinischen Leistungen. Und: Wir entwickeln das Gesundheitswesen weiter – mit dem Ziel, die ambulante Versorgung in Bayern auch in Zukunft stark, fair und verlässlich zu gestalten. Für unser Kompetenzzentrum Qualitätssicherung suchen wir Sie am Standort München als Sachbearbeiter (m/w/d) im Team Bildgebende Verfahren. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Stichprobenprüfungen (konventionellen Radiologie) gemäß Strahlenschutzgesetz, Strahlenschutzverordnung und Qualitätsprüfungsrichtlinien</li> <li>Anforderung und Prüfung von Bild- und Schriftdokumentationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit zur Vorbereitung von Fachkommissionssitzungen</li> <li>Eigenverantwortliche Organisation und Betreuung ärztlicher Fachkommissionssitzungen, inklusive Protokollführung und Erstellung von Prüfberichten sowie Bescheiden</li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen und Stellungnahmen sowie Organisation und Durchführung von Kolloquien</li> <li>Betreuung der radiologisch tätigen Ärztinnen und Ärzte und Fachkommissionen im Rahmen der Qualitätssicherung</li> </ul> Profil <ul> <li>Mit sehr gutem Erfolg abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitswesen</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Radiologie </li> <li>Sehr gute Auffassungsgabe, insbesondere bei komplexen Sachverhalten</li> <li>Bereitschaft zur selbständigen Einarbeitung in neue Sachverhalte</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich) sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts im Gesundheitswesen</li> <li>Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Hauseigener Tarifvertrag plus Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld sowie Zusatzleistungen z.B. attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksamen Leistungen (VWL)</li> <li>Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten nach den individuellen Bedürfnissen</li> <li>Leichter Einstieg in die KVB durch ein attraktives Onboarding Programm: Strukturierte Einarbeitungspläne, Willkommensveranstaltung sowie ein Patenschaftsprogramm</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement "gsund@kvb": Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch Sport- und Fitnessangebote sowie ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung im Team Bildgebende Verfahren

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet 51 – Naturschutz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Biodiversität (Schwerpunkt Zoologie) für den Standort in München Aufgaben <ul> <li>Initiierung, Betreuung und fachliche Konzeption von Projekten in ökologisch wertvollen Teilen der Natur und Landschaft</li> <li>Mitwirkung beim Aufbau des regionalen Biotopverbunds im Offenland und der Vernetzungskorridore an Gewässern, Wald und Verkehrswegen</li> <li>Beratung und Umsetzung von Maßnahmen im kooperativen Naturschutz, insbesondere Vertragsnaturschutzprogramm einschließlich Vertragsnaturschutz Wald sowie Landschaftspflege- und Naturparkrichtlinien</li> <li>Beurteilung von Lebensräumen bzgl. naturschutzfachlicher Qualität, Artenausstattung und Entwicklungspotenzialen</li> <li>Beratung von Kommunen im Bereich Natur- und Artenschutz</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Biodiversitätskoordination, Biodiversitätsberatung, Gebietsbetreuung, Naturparkrangerinnen und ‑rangern und weiteren Akteuren (Verbände, Kommunen, Kirchen, Unternehmen, Flächennutzerinnen und ‑nutzer)</li> <li>Unterstützung von Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Umsetzung von Artenhilfsprogrammen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom ([Univ.] / Master) der Fachrichtung Landschaftsökologie, Biologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen: <ul> <li>Sehr gute zoologische Kenntnisse mit Schwerpunkten in Herpetologie und Entomologie; gute Kenntnisse der übrigen Tier- und Pflanzenwelt sind darüber hinaus von Vorteil</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der Ökologie und des wissenschaftlich / fachlichen Naturschutzes</li> <li>Erfahrung in der Umsetzung von Naturschutzprojekten mit verschiedenen Kooperationspartnern, v. a. der Landwirtschaft und Kommunen sowie Kenntnisse der Instrumente im Naturschutz, v. a. der Förderprogramme</li> <li>Sicheren Umgang mit gängigen Office-Anwendungen</li> <li>Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen zur Erstellung von Texten</li> <li>Belastungs- und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Außendiensten auch in anspruchsvollem Gelände</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Eine Teilzeit-Projektstelle (50 %) befristet bis 31.01.2028</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz an einem Landratsamt in Oberbayern</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten</li> <li>Attraktive Sozialleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>JobBike Bayern</li> <li>Kooperationsvereinbarung mit Anbieter für Sportmöglichkeiten für eine vergünstigte Mitgliedschaft („Fitness-Flatrate“)</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. STBL1_DE

Projektmitarbeiter/in (m/w/d) für Biodiversität (Schwerpunkt Zoologie)

Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: MCFM 1452, Stellen‑ID 1378497)Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Aufgaben Wahrnehmung des Gebäudemanagements für technische Anlagen, u. a.<ul><li>Gewährleisten der Betreiber­verantwortung für den technischen Betrieb und die Betriebssicherheit der technischen Anlagen in Zusammenarbeit mit dem Objekt- und Baumanagement</li><li>Erstellung und fortlaufende Optimierung und Aktualisierung von Betriebs- und Bewirtschaftungskonzepten, in Abstimmung mit dem Objektmanagement</li><li>Planung und kontinuierliche Fort­entwicklung von Instandhaltungs­prozessen (Inspektion, Wartung) unter Berücksichtigung der Bedienungs­anforderungen der technischen Anlagen</li><li>Festlegung und Durchführung der technischen Betriebsplanung sowie der Instandhaltungsprozesse</li><li>Beratung der Nutzer*innen sowie der Teamleitung zu sämtlichen Fragen des technischen Gebäudemanagements, insbesondere zu Einsparpotenzialen und zur Kostenoptimierung</li><li>Planung, Koordination/​Durchführung und Abwicklung von Baumaßnahmen an technischen Anlagen sowie Maßnahmen zur Wertverbesserung in Zusammenarbeit mit der Leitung des Objektmanagement­teams, dem kaufmännischen Objektmanagement und dem Baumanagement</li><li>Einleitung von Maßnahmen zur dauerhaften Behebung von Mängeln bzw. Störungen an technischen Anlagen sowie Einrichtung der Anlagen ggf. durch TGM‑Dienstleister</li><li>Abschluss, Durchführung und Beendigung von Wartungs- und Serviceverträgen über technische Anlagen, im Zusammenwirken mit dem Objekt- und Baumanagement</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen für den technischen Bereich, Mitwirkung bei nationalen und europaweiten Ausschreibungen</li><li>Koordination und Steuerung des eingesetzten Personals im TGM</li><li>Übernahme der Betreiberverantwortung nach DIN‑VDE 0105‑100 für die elektrotechnischen Anlagen im OMT als nachgeordnete verantwortliche Elektrofachkraft laut DIN‑VDE 1000‑10</li></ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Dipl.‑Ing.​/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte/r Techniker/in oder Meister/in (w/m/d) mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung)</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung oder einem ähnlichen Aufgabenumfeld</li> <li>Kenntnisse des technischen Gebäudemanagements und beim Betreiben von technischen Anlagen</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z. B. Betriebssicherheitsverordnung, GEFMA, VDE, VDI und DIN-Normenwerk)</li> <li>Kenntnisse auf dem Gebiet der Liegenschaftsverwaltung von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/in)</li> <li>Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Verkehrsgünstige Lage</li><li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Umfangreiche Fortbildungsangebote</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li></ul> STBL1_DE

Betriebsmanagerin/ Betriebsmanager (w/m/d)

Nachhaltigkeit – Verantwortung – Innovation Die General­direktion der Staatlichen Archive Bayerns ist die zentrale staatliche Fach­behörde für alle Fragen des Archiv­wesens in Bayern. Als Mittel­behörde des Freistaats Bayern mit landes­weiter Zu­ständig­keit unter­stehen ihr neun staatliche Archive. Das Bayerische Haupt­staats­archiv ist das Zentral­archiv des Frei­staats Bayern und zuständig für das Archivgut der zentralen Landes­behörden sowie deren Rechts- und Funktions­vorgänger seit dem Mittel­alter. Es verwahrt kultur­historisch bedeutsame Unter­lagen aus der Zeit vom achten Jahr­hundert bis zur Gegenwart. Für die Abteilung Z – Zentrale Angelegen­heiten suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt für die technische Betreuung unserer Münchner Liegen­schaften an der Leonrod­straße (Abteilung Kriegs­archiv), in der Schön­feld­straße (Haupt­standort) sowie in Neufahrn bei Freising (Außen­depot) einen Staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder Handwerks­meister (m/w/d) der Fach­richtung Gebäude­system­technik oder Sanitär-, Heizungs-, Klima­technik Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet, bis zu E 9b TV-L Aufgaben <ul> <li>eigen­ver­antwortliche Sicher­stellung des störungs­freien und effizienten Betriebs der gebäude­technischen Anlagen, Inspektion und Wartung inklusive Koordination und Ab­stimmung von Instand­haltungs- und Reparatur­arbeiten mit Vertrags­partnern</li> <li>Betreuung der technischen Anlagen im Bestands­gebäude und im Magazin­neubau an der Leonrod­straße (Kriegs­archiv), ins­besondere Beleuchtungs­technik, EMA und BMA, Gas­lösch­anlage, BOS-Funk, Feuer­lösch­anlagen sowie der PV-Anlagen inklusive Über­wachung der Zentral­batterie, USV, ZBV, Nieder­spannungs­haupt­ver­teilung, ELT-Unter­verteiler, Stark­strom­anlage sowie evtl. zukünftiger E-Lade-Säulen</li> <li>Mitwirkung bei Bau­unter­halts- und Neu­bau­maß­nahmen in Zusammen­arbeit mit dem Staatlichen Bauamt</li> <li>Überwachung und Bedienung der Gebäude­automation und Erneuerung von Software­lizenzen für die Standorte Leonrod­straße und Schön­feld­straße</li> <li>Vertrags­management von gebäude­technischen Wartungs­verträgen sowie Wartungs­zyklen, Mitarbeit bei der Vergabe, Kontrolle der Ab­rechnungen von externen Dienst­leistungen (inklusive Leistungs­kontrolle) und Reklamationen / Nach­besserungen</li> <li>Kontrolle und Umsetzung des Arbeits­schutzes im Bereich der betreuten Anlagen</li> <li>Mitwirkung bei Haus­meister­tätig­keiten und bei der Betreuung der Haus­technik an den ver­schie­de­nen Stand­orten</li> </ul> Profil <ul> <li>staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fach­richtung Gebäude­system­technik, Gebäude­aus­rüstung (Versorgungs­technik) oder Sanitär-, Heizungs-, Klima­technik oder</li> <li>Handwerksmeister (m/w/d) Sanitär-, Heizungs-, Klima­technik mit mindestens drei­jähriger ein­schlägiger Berufs­erfahrung</li> </ul> Darüber hinaus verfügen Sie über: <ul> <li>fundierte Kennt­nisse im Bereich Gebäude­system­technik, Gebäude­leit­technik, Haus­technik, Heizungs­technik und Klima­technik, Lüftungs­technik und Mess-, Steuer-, Regel­technik (MSR)</li> <li>idealerweise Erfahrung im Bereich von Wasser­auf­bereitungs­anlagen, Brauch­wasser­rigolen, Wasser- und Abwasser­anlagen, Kühl­geräten, Umluft­kühlern und weiteren RLT-Anlagen sowie diversen Heizungs­systemen (Geothermie, Fuß­boden­heizung, Wärme­pumpen)</li> <li>Kenntnisse im Projekt- und Instand­haltungs­management</li> <li>sicheren Umgang mit fach­spezifischen Vor­schriften, Normen und Richt­linien (u. a. DIN VDE, DGUV, ASR)</li> <li>gute Kommunikations- und Team­fähig­keit sowie Kooperations­fähigkeit</li> <li>hohe Eigen­initiative und Einsatz­bereit­schaft sowie Ver­antwortungs­bewusst­sein und Ent­scheidungs­freude </li> <li>lösungs­orientierte Handlungs­weise und Fähigkeit zur Priorisierung</li> <li>Flexibilität und Belast­barkeit, z. B. zur Erfassung und Be­arbeitung von Not­fall­meldungen (Fehler­suche und Be­hebung von Störungen) vor Ort oder mit Fern­zugriff auch außer­halb der regel­mäßigen Arbeitszeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiter­bildung</li> <li>Bereitschaft zur VS-Überprüfung</li> <li>un­ein­ge­schränkte körper­liche Mobilität, um teil­weise schwer zu­gängliche Anlagen er­reichen zu können</li> <li>Grund­kennt­nisse in Microsoft Office</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>das Entgelt richtet sich nach den Be­stimmungen des TV-L; die Vergütung erfolgt abhängig von Ihrer Quali­fi­ka­tion bis zur Entgelt­gruppe 9b TV-L; Ihre einschlägige Berufserfahrung kann bei der Bemessung des Eingangsentgelts berücksichtigt werden; nähere Informationen finden Sie z. B. unter tdl-online.de/tarifvertraege/tv-l</li> <li>einen un­be­fristeten Arbeits­vertrag und krisen­sicheren Arbeits­platz </li> <li>anspruchs­volle und zukunfts­orientierte Aufgaben­gebiete sowie eine in­teressante und ver­antwortungs­volle Tätigkeit </li> <li>flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeit­ge­staltung (Gleit­zeit­modell)</li> <li>30 Tage Urlaub pro vollem Kalender­jahr, zusätz­lich sind der 24.12. und der 31.12. frei</li> <li>alle Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes in Bayern und eine zusätz­liche Betriebs­rente (VBL) sowie eine Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Möglichkeit des Rad­leasings für Arbeit und Freizeit</li> </ul> Ergänzende Hinweise: <ul> <li>Die Staatlichen Archive Bayerns fördern die Gleich­stellung von Männern und Frauen. Die Bewerbung von quali­fi­zier­ten Frauen wird daher aus­drück­lich begrüßt. Schwer­be­hinderte Bewerber (m/w/d) werden bei an­sonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt. </li> <li>Sofern Sie bereit sind, an einer er­weiterten Sicher­heits­über­prüfung mit Sicher­heits­er­mittlungen (Ü3) gemäß SÜG teil­zu­nehmen, bitten wir um einen kurzen Hinweis in Ihren Bewerbungs­unter­lagen. Weitere In­for­ma­tio­nen finden Sie unter verfassungsschutz.bayern.de/weitere_aufgaben/geheimschutz/personell/index.html.</li> </ul> STBL1_DE

Staatlich geprüfter Techniker oder Handwerksmeister (m/w/d) Fachrichtung Gebäudesystemtechnik oder Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik

Justizangestellte (m/w/d) bei der bayerischen Justiz: Ihr starker Einstieg in den öffentlichen Dienst! Das Amtsgericht München sucht eine/n Justizangestellte/n (m/w/d) für die Abteilung für Strafsachen in Vollzeit (40 Stunden wöchentlich). Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet. Eine unbefristete Übernahme ist unser Ziel! Die bayerische Justiz bietet attraktive Chancen für Angestellte im öffentlichen Dienst. In den Serviceeinheiten von Gerichten und Staatsanwaltschaften übernehmen Sie vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben. Sie sind ein wichtiges Mitglied im Team mit Justizfachwirtinnen und Justizfachwirten – und arbeiten Hand in Hand z. B. mit der Richterin, dem Staatsanwalt und der Rechtspflegerin. Justiz: Ich mach‘ Gerechtigkeit und bewirke etwas für die Gemeinschaft! Aufgaben Die vielfältigen Aufgaben und Begegnungen machen Ihren Job so attraktiv. Sie sind die erste Anlaufstelle für Menschen, die rechtliche Fragen haben oder Unterstützung brauchen. Sie managen elektronische Akten, Termine, Fristen und wichtige Unterlagen. Und Sie führen Protokoll bei Gericht! Dabei erleben Sie hautnah, wie Recht gesprochen wird, und leisten Ihren Beitrag zur Gerechtigkeit. Besonders spannend und fordernd sind die Bereitschaftsdienste am Wochenende, diese werden unter den erfahrenen Mitarbeitenden an rund zehn Wochenend- und Feiertagen im Jahr nach einer vorher verteilten Reihenfolge im Polizeipräsidium zusammen mit einem Richter oder einer Richterin abgeleistet. AUF EINEN BLICK: MENSCHEN, VIELFALT, SINN UND SICHERHEIT! <ul> <li>Beruf mit Sinn</li> <li>Arbeit für und mit Menschen in einem starken Team</li> <li>Vielfalt und Abwechslung in einem verantwortungsvollen Job</li> <li>Familienfreundlicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> </ul> Profil <ul> <li>Nach Möglichkeit erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B.</li> <ul> <li> Justiz-, Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte/r (m/w/d),</li> <li>kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Büro oder</li> <li> gleichwertige Qualifikation.</li> </ul> <li>Gute PC-Kenntnisse und Freude an der Justiz-EDV.</li> <li>Sicherheit in der deutschen Sprache und Recht­schreibung.</li> <li>Spaß an Teamarbeit und am Umgang mit Menschen.</li> <li>Sie können gut organisieren, sind zuverlässig und übernehmen gern Verantwortung. Sie arbeiten selbstständig, flexibel und sorgfältig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Intensive persönliche Einarbeitung: Wenn Sie noch bestimmtes Wissen oder Können brauchen, qualifizieren wir Sie passgenau. Fachschulungen sorgen für einen optimalen Start.</li> <li> Vielfältige, interessante Einsatzchancen in modern ausgestatteten Gerichtsabteilungen und Staatsanwaltschaften.</li> <li> Bezahlung und Extras: Bezahlung in der Regel nach Entgeltgruppe 8 bzw. Entgeltgruppe 9a der Entgeltordnung zum TV-L (nach erfolgreicher Einarbeitung; Steigerungen gestaffelt nach Berufszugehörigkeit); monatliches Brutto­gehalt 3.765,38 Euro. Außerdem: Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“), betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen. Im Verdichtungsraum München ggf. „Ballungsraum-Zulage“.</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeit­modelle, 30 Tage Erholungsurlaub, Überstundenausgleich in Freizeit, betriebliches Gesundheitsmanagement.</li> <li> Entwicklung: vielfältige Angebote zur Fort- und Weiterbildung.</li> </ul> STBL1_DE

Justizangestellte/r (m/w/d) für die Abteilung Strafsachen

Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Sanitätsdienst. In guten Händen. Überall! Als Fachkrankenpflegerin bzw. Fachkrankenpfleger bestimmt die Fachrichtung deinen Einsatzort, z. B. im Operationsdienst oder in der Anästhesie- und Intensivpflege. Du bereitest Patienten vor, assistierst Ärzten, planst Abläufe und betreust Patienten nach Eingriffen. Wichtige Eigenschaften sind Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein, sowie eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise. Besonders bei Operationen ist Empathie wichtig, um den Patienten etwaige Angst zu nehmen. Zudem ist eine hohe psychische und physische Belastbarkeit erforderlich, da der Beruf körperlich und seelisch anspruchsvoll ist. Aufgaben …als Feldwebel: <ul> <li>Du arbeitest je nach Fachrichtung auf verschiedenen Stationen in einem Bundeswehrkrankenhaus z.B. in den Abteilungen Anästhesie-/Intensivpflege, Psychiatrie oder Operations-/Endoskopiedienst, Onkologie oder Hygiene. </li> <li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Pflegeprozesse bei Intensivpatienten oder in der jeweiligen Fachrichtung </li> <li>Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbehandlung von Anästhesien.</li> <li>Du überwachst den Hygienestatus in pflegerischen, diagnostischen, therapeutischen und versorgungstechnischen Bereichen des Krankenhauses.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger (m/w/d)

Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Sicher ans Ziel – in jeder Lage Als Fahrlehrerin oder Fahrlehrer spielst du eine wichtige Rolle bei der Ausbildung unserer Soldaten. Bei uns bringst du ihnen das sichere Fahren bei, vom PKW bis zu militärischen Spezialfahrzeugen. Die Tätigkeit umfasst die Vermittlung theoretischer Kenntnisse und praktischer Fahrfertigkeiten, einschließlich spezieller militärischer Fahrtechniken wie Geländefahrt und Kolonnenfahrt. Zudem gehört die Vorbereitung der Soldaten auf Führerscheinprüfungen sowie die Durchführung von Weiterbildungen für erfahrene Kraftfahrer zum Aufgabenbereich. Die Vermittlung von Grundkenntnissen in Fahrzeugpflege und die Dokumentation des Ausbildungsfortschritts runden die Aufgaben ab. Aufgaben <ul> <li>Du erteilst theoretischen und praktischen Unterricht.</li> <li>Du unterrichtest Fahrschülerinnen und -schüler vom handelsüblichen PKW und LKW, über gepanzerte Radfahrzeuge (z.B. Transportfahrzeug Dingo) bis hin zum Motorrad oder auch Kettenfahrzeug.</li> <li>Du bildest in Fahrzeugbedienung und Fahrzeugtechnik aus.</li> <li>Du hast weitreichende Weiterqualifizierungsmöglichkeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Fahrlehrerin / Fahrlehrer (m/w/d)

Für das Landratsamt Ebersberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Fachstelle Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA) unbefristet in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Vollzug des Pflege- und Wohnqualitätsgesetzes (PfleWoqG) und der dazu ergangenen Verordnungen</li> <li>Überwachung der stationären Einrichtungen durch wiederkehrende und anlassbezogene Prüfungen</li> <li>Beseitigung von Mängeln durch Einleitung von verwaltungsrechtlichen Maßnahmen (Erlass von Anordnungen, Verfolgung von Ordnungswidrigkeiten)</li> <li>Beratung und Information gegenüber Bewohnerinnen und Bewohnern, deren Angehörigen sowie den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Einrichtung sowie gegenüber den Trägern der Einrichtung</li> <li>Beratung bei der Gründung einer Einrichtung sowie bei der Durchführung des Betriebes</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Freude an der Arbeit mit Gesetzestexten und der Bearbeitung komplexer Sachverhalte</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Eigeninitiative</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeiten und hohe soziale Kompetenzen</li> <li>Organisationsfähigkeiten, Kommunikations- und Kooperationsfreudigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in Gesprächsführung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 10 TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Ein abwechslungsreiches und eigenverantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team</li> <li>Umfangreiche Angebote der Gemeinschaftspflege</li> <li>Interessante Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Fachstelle Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA)

Sie behalten gerne den Überblick? Bei Ihnen laufen alle Fäden zu­sammen? Sie streben einen sicheren Arbeits­platz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unter­stützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wert­schätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Personal­referat des Bezirks Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, um qualifizierte Mit­arbeitende zu gewinnen oder diese beruflich voran­zu­bringen, die berufliche und persön­liche Zufrieden­heit zu unter­stützen und das Personal­ma­nage­ment des Bezirks weiter­zu­ent­wickeln sowie um die Gehälter der Mit­arbeitenden frist­gerecht fest­zu­setzen und aus­zu­zahlen. Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Ober­bayern als soziale und kulturelle Heimat für alle. Zum nächst­möglichen Zeitpunkt ist folgende, zunächst bis zum 31.12.2026 befristete Stelle in Teilzeit mit 19,5 Wochen­stunden in Entgelt­gruppe 7 TVöD/VKA bzw. Besoldungs­gruppe A 7 BayBesG zu besetzen: Teamassistenz für das Arbeitsgebiet „Personalentwicklung und Ausbildung“ (Kennziffer: 2025/14200-2) Der Bezirk Ober­bayern ist als kommunale Gebiets­körper­schaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfe­zahler für Menschen mit Behinde­rungen und für Pflege­bedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesund­heit­liche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fach­beratungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Ober­bayern über die ober­bayerischen Land­kreise und kreis­freien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mit­glieder des Bezirks­tags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet. Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in einem viel­seitigen Aufgaben­bereich mit dem Schwer­punkt Personal­ent­wicklung für die Mit­arbeitenden des Bezirks Oberbayern.</li> <li>Sie unter­stützen unser siebenköpfiges Team bei der Aus­bildung junger Talente und der Weiter­bildung unserer Mit­arbeitenden im Bezirk Oberbayern.</li> <li>Sie helfen bei der Planung und Organisation von Seminaren, Schulungen und internen Abläufen.</li> <li>Sie über­nehmen Büro­aufgaben, wie Post, E-Mails, Telefonate, Protokolle oder das Prüfen und Buchen von Rechnungen.</li> <li>Sie bringen sich aktiv in den Arbeits­alltag ein und unter­stützen das Team bei or­ga­ni­sa­to­ri­schen Aufgaben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss: <ul> <li>in der 2. Qualifikations­ebene – Fach­lauf­bahn Verwaltung und Finanzen – oder</li> <li>als Verwaltungs­fach­angestellter (m/w/d) – Fach­bereich Kommunal­ver­waltung (VFA-K) – oder</li> <li>des Beschäftigten­lehrgangs I oder</li> <li>als Kaufmann (m/w/d) für Büro­management.</li> </ul> </li> <li>Sie arbeiten gerne mit Menschen und bringen sich engagiert ins Team ein.</li> <li>Sie interessieren sich für Personal­themen und haben Lust, Neues zu lernen und mit­zu­gestalten.</li> <li>Sie sind zuverlässig und arbeiten strukturiert.</li> <li>Sie kennen sich gut mit den PC-Standard­programmen (Word, Excel, Outlook etc.) aus.</li> <li>Zudem besitzen Sie eine gute mündliche und schriftliche Aus­drucks­weise sowie gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau).</li> <li>Wünschens­wert sind Er­fahrungen im Assistenz- oder Personal­bereich.</li> </ul> Wir bieten Wir sind ein öffent­licher Arbeit­geber und bieten neben sinn­vollen, ab­wechslungs­reichen Tätigkeiten folgende Benefits: <ul> <li>Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig</li> <li>Arbeiten in einem guten Betriebs­klima und einer wert­schätzenden Führungs­kultur</li> <li>Eine fundierte Ein­arbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heran­führt, sowie individuelle Unter­stützung durch das ganze Team</li> <li>Ausgezeichnete Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten</li> <li>Vielfältige Angebote zur Verein­bar­keit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familien­freundliche Arbeits­zeiten und eine Kinder­betreuung in der betriebs­eigenen Kinder­krippe</li> <li>Gute Anbindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel</li> <li>Einen Fahrt­kosten­zuschuss für MVV und Bahn</li> <li>Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungs­raum­zulage</li> <li>Absicherung fürs Alter durch die Zusatz­ver­sorgung des öffent­lichen Dienstes</li> <li>Betriebliche Gesundheits­förderung und Sport­angebote</li> <li>Die Möglich­keit eines Fahrrad­leasings</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz für das Arbeitsgebiet „Personalentwicklung und Ausbildung“

Wir suchen für den Dienstort Pullach eine/einen <h2>Mitarbeiter / Mitarbeiterin (w/m/d) für den technischen Betrieb, Druck, Medien</h2> Bewerbungsschluss: 28.01.2026 <h2>Unsere Aufgabe ist:</h2> Informationen von außen- und sicherheitspolitischer Bedeutung zu beschaffen, auszuwerten und der Bundes­regierung in Form von Meldungen, Analysen und Briefings zur Verfügung zu stellen. Aufgaben <ul> <li>Manuelle buchbinderische Arbeiten <ul> <li>Herstellung von Mustern, Einzel­stücken, Kleinauflagen, ggf. Buchbindungen</li> <li>Zuschneiden, Kleben von großflächigen Produkten</li> <li>Heißklebeprägungen, Einbandprägungen</li> <li>Stempel</li> </ul> </li> <li>Bedienung von buchbinderischen Maschinen <ul> <li>Maschineneinrüstung</li> <li>Bedienung von Schneid-, Zusammentrag-, Klebebinde-, Falz‑​/Perforier‑​/Rillmaschinen etc.</li> <li>Pflege und Wartung der Maschinen</li> </ul> </li> </ul> Wir setzen grundsätzlich die Bereitschaft voraus, sich schnell und eigenständig in neue Fachbereiche und Aufgaben­stellungen einzuarbeiten. Profil <ul> <li>Zwingende Voraussetzungen: <ul> <li>eine abgeschlossene oder voraussichtlich in den nächsten 12 Monaten abgeschlossene Berufsausbildung aus den Berufsfeldern Printmedien­verarbeitung/Buchbinderei</li> <li>die deutsche Staatsangehörigkeit</li> <li>die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen (Ü3) auf Grundlage des Sicherheitsüber­prüfungs­gesetzes (SÜG) zu unterziehen.</li> </ul> </li> <li>Wünschenswerte Voraussetzungen: <ul> <li>Einschlägige Erfahrungen in der Weiterverarbeitung, Kenntnisse in Buchbindung</li> <li>Erfahrung mit gängigen Office-Anwendungen sowie mit geläufigen E‑Mail-Programmen</li> <li>Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Lernfähigkeit und ‑bereitschaft</li> <li>Teamorientiertes Handeln</li> </ul> </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit bei einem besonderen Arbeitgeber mit äußerst vielfältigen, sinnstiftenden Tätigkeitsfeldern</li> <li>Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 5, nach einer zweijährigen Einarbeitungszeit in der Entgeltgruppe 7</li> <li>Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung nach Einzelfallprüfung, d. h. bei Vorliegen der laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen sowie Erfüllung der behörden­spezifischen Kriterien</li> <li>Prüfung und gegebenenfalls Anerkennung Ihrer Berufserfahrung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften des § 16 TVöD</li> <li>Zahlung einer monatlichen Sonder­zulage für Beschäftigte der Nachrichtendienste des Bundes</li> <li>jährliche tarifliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li> <li>betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>kollegiales, von Teamarbeit geprägtes Arbeitsumfeld</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und die grundsätzliche Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen</li> <li>umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit am Puls der Zeit</li> </ul> STBL1_DE

705 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 85435 Erding, Deutschland