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Kennen Sie schon die OstWestfalenLippe GmbH? Wir sind eine innovative Regionalentwicklungsagentur für Ostwestfalen-Lippe, oder auf gut Deutsch: Von Bielefeld aus steuern wir jede Menge konkrete Projekte und Kampagnen zur Stärkung von Wirtschaft, Wissenschaft, Tourismus und Kultur. Wir veranstalten Digitalkongresse, verleihen Innovationspreise, organisieren regionale Präsentationen auf nationalen Leitmessen und entwickeln zukunftsweisende Leuchtturmprojekte für OWL. Klar, dass dazu die verschiedensten Talente gebraucht werden – insbesondere Ihre: Sind Sie bereit für ein attraktives und spannendes Arbeitsumfeld bei einem verlässlichen Arbeitgeber? Dann bereichern Sie unser engagiertes Team mit Ihrer Kompetenz und Tatkraft. Lassen Sie uns gemeinsam sowohl unsere Region als auch Ihre Karriere spürbar voranbringen – in Ihrer neuen Position als Kommunikationsmanager (m/w/d) Standort Bielefeld | Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Als Ansprechpartner:in für den Teutoburger Wald Tourismus in unserem Geschäftsbereich „Tourismus, Kultur und Freizeit“ sind Sie für die Pflege des Netzwerks mit regionalen und überregionalen Medienvertretern zuständig</li> <li>Sie unterstützen den Bereich bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere bei der Erstellung und Umsetzung eines Jahres-PR-Plans</li> <li>Die Aufbereitung von Informationen zu touristischen und kulturellen Themen für verschiedene Formate wie z.B. Pressemitteilungen (im B2B und B2C Bereich), Newsletter etc. ist Teil Ihres Alltags</li> <li>Die Beantwortung von Anfragen und die Unterstützung von Recherchereisen von Reisejournalisten gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich</li> <li>Sie bereiten Marktforschungsergebnisse sowie relevante Brancheninformationen transparent und zielgruppengerecht für unsere Tourismuspartner auf.</li> <li>Zudem sind Sie für die Konzeption und Umsetzung von Seminaren für unsere Tourismuspartner (Content-Handbuch) verantwortlich</li> <li>Darüber hinaus erstellen und veröffentlichen Sie plattformadäquaten Content für unsere Website und Social-Media-Kanäle in Form von Textbeiträgen, Bildern und Videos</li> <li>Des Weiteren sind Sie an der Umsetzung von Eventformaten beteiligt</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Medien- oder Kommunikationswissenschaften, Public Relations, Tourismusmarketing oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Gespür für Botschaften, Bilder und Kommunikationsgruppen sowie Interesse für touristische Destinationsentwicklung</li> <li>Sinn für Gestaltung und Grundverständnis für Bildverarbeitungs- und Gestaltungsprogramme (z.B. Adobe Suite/InDesign und Photoshop, Canva oder vergleichbare Programme)</li> <li>Kenntnisse in CMS-Systemen (z.B. Typo 3) von Vorteil</li> <li>Souveränes Auftreten, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent</li> <li>Kreativität, Teamgeist und Lust, sich in neue Arbeitsprozesse aktiv einzubringen</li> <li>Konzeptionelle Stärke, Lösungsorientierung und Hands-on-Mentalität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Jährliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Umfangreiches Onboarding mit direktem/-r Ansprechpartner:in</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester</li> <li>Bezuschussung Deutschlandticket</li> <li>Corporate Benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken</li> <li>Möglichkeit der Teilnahme an Fortbildungs- und Netzwerkveranstaltungen im Rahmen unserer Mitgliedschaft im Pioneers Club in Bielefeld</li> </ul> STBL1_DE

Kommunikationsmanager (m/w/d)

Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <h1>Architektinnen / Architekten (w/m/d) Hochbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriere­weg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in internen Projektteams mit und übernehmen als Projekt­teammitglied die Expertise für Ihren Fachbereich</li> <li>Bei der Auswahl und Vertrags­abwicklung freiberuflicher Leistungen wirken Sie mit und sind verantwortlich für die Planungsleistung oder Teil­planungsleistung nach HOAI inkl. Bedarfsplanung und erstellen Mach­bar­keitsstudien</li> <li>Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li> <li>Sie arbeiten eng mit Projektbeteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch baufachliche Beratung</li> <li>Sie führen die Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bau­leistungen durch</li> </ul> Profil Sie haben ein erfolgreich ab­geschlossenes Studium (Bachelor/​Diplom/​Master) vorzugsweise der Fachrichtungen Architektur, Bau­ingenieur­wesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fach­richtung Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft, vorzugsweise im Bereich Hochbau</li> <li>Sie bringen sichere Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Produkten mit</li> <li>Eine teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und starker Kundenorientierung zeichnet Sie aus</li> <li>Sie haben die Befähigung und Bereit­schaft zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW mit, wenn ein Einsatz in sicherheitsrelevanten Bereichen z. B. der Polizei oder der Justiz erfolgen soll</li> <li>Sie bringen sichere Deutsch­kenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mit­arbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetz­bar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Architektinnen / Architekten (w/m/d) Hochbau

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten Aufgaben <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten.<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li>Operative Projektarbeit in allen Planungsphasen (einschließlich Baurechtserlangung) von überwiegend besonders schwierigen Straßen- und Radwegeprojekten einschließlich Abstimmung mit Fachbehörden und Verbänden, Vorbereitung und Abwicklung von Ingenieurverträgen und Betreuung von Ingenieur-Büros</li> <li>Sonderentwürfe</li> <li>öffentlich-rechtliche Vereinbarungen</li> </ul><h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li> <li>Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.</li> <li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus.</li> <li>Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4533 werden bis 30.06.2025 erbeten.Fachlicher Ansprechpartner: Lars Voigtländer, 0291 / 298 287 Profil Ihr Profil<ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Bauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten

Das Bonifatiuswerk der deutschen Katholiken unterstützt als Diaspora-Hilfswerk Katholikinnen und Katholiken in Deutschland, Nordeuropa sowie in Estland und Lettland. Das Hilfswerk der Solidarität fördert mit Spendengeldern die Weitergabe des Glaubens, Orte der Begegnung und der Gemeinschaft sowie die pastorale Begleitung von Christen, die in einer extremen Minderheit leben. Das jährliche Fördervolumen beträgt mehr als zehn Millionen Euro. Das Bonifatiuswerk der deutschen Katholiken e. V. sucht zum nächstmöglichen Eintrittstermin Sie als Finanzbuchhalter (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (39 Std. pro Woche). Aufgaben <ul> <li>Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses</li> <li>Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li> <li>Prüfung und Abstimmung der Konten</li> <li>Erarbeitung von laufenden und individuellen Auswertungen</li> <li>Allgemeine Verwaltungs- und EDV-aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder als Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Sie zeichnen sich durch Flexibilität aus und überzeugen mit einer strukturierten sowie eigenverantwortlichen Arbeitsweise</li> <li>Sie sind sicher in der Anwendung der gängigen MS-Office-Programme und kennen idealerweise bereits Microsoft Dynamics 365 Business Central</li> <li>Sie identifizieren sich mit dem Glauben sowie den Aufgaben und Zielen der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten eine sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit. Grundlage unserer Arbeit ist die gelebte Teamarbeit und eine offene Kommunikation. Die Vergütung erfolgt leistungsgerecht nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO). Außerdem bieten wir Ihnen eine zusätzliche Altersversorgung. STBL1_DE

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Die Paderborner Kommunalbetriebe GmbH (PKB) ist eine kommunale Holdinggesellschaft mit Tochterunternehmen bzw. Beteiligungen in den Bereichen Versorgungswirtschaft, Bäderwesen, ÖPNV und Wohnungswirtschaft. Darüber hinaus erbringen wir kaufmännische Dienstleistungen für einen Teil unserer Tochter- und Beteiligungsgesellschaften sowie für Gesellschaften unserer Hauptgesellschafterin Stadt Paderborn. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir zur Stärkung unseres Teams im Rahmen einer Nachfolgeregelung eine unbefristete Vollzeitstelle als Leiter Finanz- und Rechnungswesen/Steuern (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Fachliche Leitung und Organisation des Teams (sechs Mitarbeitende)</li> <li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung und Erstellung des Konzernabschlusses sowie Verantwortung für die Einzelabschlüsse von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften nach HGB</li> <li>Erstellung von Steuerbilanzen und -erklärungen</li> <li>Prüfung von Steuerbescheiden</li> <li>Ansprechpartner für die externen Prüfer (u.a. Jahresabschluss, Betriebsprüfung) sowie für weitere Steakholder wie z. B. dem Rechenzentrum</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen der Konzerngesellschaften sowie deren Beratung und Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen, finanzwirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen</li> <li>Übernahme von bzw. Mitwirkung bei Sonderprojekten </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern, Dipl. Finanzwirt/in oder Steuerberater/in</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und strategisches Denken</li> <li>Empathie und Teamorientierung</li> <li>Sehr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Wünschenswert sind SAP-Kenntnisse; vorzugsweise mit SAP S/4 Hana </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum in einem attraktiven, vielseitigen und freundlichen Arbeitsumfeld</li> <li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie weitere Leistungen, die sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inkl. Zusatzversorgung richten</li> <li>Dienstradleasing, Zuschuss zum Jobticket, kostenfreier Parkplatz auf dem Betriebsgelände</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelung sowie die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> </ul> STBL1_DE

Leiter Finanz- und Rechnungswesen/Steuern (m/w/d)

Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <h1>Ingenieur/innen, Techniker/innen, Meister/innen (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten an bedeutenden öffentlichen Baumaßnahmen in der Region Ostwestfalen‑Lippe in interdisziplinären Bauprojekt­teams mit verschiedenen Fachrichtungen</li> <li>Sie erbringen Planungs­leistungen oder Teilplanungs­leistungen nach HOAI im Bereich der Elektro­technik inkl. der Bedarfs­planung und der Erstellung von Machbarkeits­studien</li> <li>Bei der Auswahl und Vertrags­abwicklung freiberuflicher Leistungen wirken Sie mit</li> <li>Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungs­prüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li> </ul> <ul> <li>Sie arbeiten eng mit Projekt­beteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch baufachliche Beratung</li> <li>Sie wirken bei der Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen mit</li> <li>Sie übernehmen Projekt­management­leistungen in anspruchsvollen Bauprojekten, die den klimapolitischen Zielen des Landes NRW durch Zertifizierung gerecht werden und zur CO2‑Einsparung beisteu­ern</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Master/​​Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. Energie- und Gebäude­technik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik vorzugsweise im Bereich der Immobilien­wirtschaft</li> </ul> oder <ul> <li>Sie können einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in in der Fachrichtung Elektrotechnik nachweisen und eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).</li> </ul> Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie stehen neuen Aufgaben offen gegenüber und arbeiten sich gerne in neue Arbeitsprozesse ein</li> <li>Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich und Sie kommunizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartner*innen</li> </ul> <ul> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ingenieur/innen, Techniker/innen, Meister/innen (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik

Der Kreis Gütersloh liegt uns sehr am Herzen – und auch unsere über 1800 Mitarbeitenden! Über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur, wir leben sie jeden Tag. In einer wirtschaftlich sehr starken Region bieten wir zudem eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Für unsere Abteilung Bildung suchen wir zum 01.11.2025 eine/n Mitarbeiter/in für den Bereich Personal für Grundschule im staatlichen Schulamt (m/w/i). Diese unbefristete Teilzeitstelle (30 Wochenstunden) wird vergütet nach EG 11 TVöD bzw. A 11 LBesG NRW. Aufgaben <ul> <li>Personalsachbearbeitung für tarifbeschäftigte und verbeamtete Lehrkräfte sowie weiterer schulischer Beschäftigter</li> <li>Bewirtschaftung des Stellenplans für 56 Grundschulen in Zusammenarbeit mit der Schulaufsicht</li> <li>Erfassung und Auswertung von Personaldaten für die Personalplanung und -lenkung</li> <li>Beratung von Schulleitungen, Schulaufsichten und Lehrkräften in allen personalrelevanten Fragestellungen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Personalrat, der Gleich- stellungsbeauftragten und der Schwerbehindertenvertretung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Bachelor of Laws, Diplom Verwaltungswirt oder Verwaltungsfachwirt bzw. Beamter/in des gehobenen Dienstes</li> <li>Sicherheit und Erfahrung in arbeits-, tarif- und beamtenrechtlichen Fragen sind wünschenswert</li> <li>Gute Kenntnisse im Tarif- und Beamtenrecht (TV-L, LBG und LPVG) sind wünschenswert</li> <li>Organisationstalent mit einem hohem Maß an Selbstständigkeit, Verhandlungsgeschick und Beharrlichkeit</li> <li>Analytisches, strategisches und ganzheitliches Denken sowie Affinität zu Zahlen</li> <li>Proaktiver Arbeitsstil und ein hohes Maß an Sozialkompetenz sowie Empathie gepaart mit einer hohen Lösungsorientierung</li> </ul> Wir bieten Sichere Arbeitsplätze / Flexible Arbeitszeiten / Familienfreundliches Arbeitsumfeld / Betriebliche Altersvorsorge / Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten / Mobiles Arbeiten Der Kreis Gütersloh fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Unser Anspruch ist es, den Kreis Gütersloh durch besten Kundenservice für Wirtschaft und Bevölkerung weiter voranzubringen. STBL1_DE

Mitarbeiter für den Bereich Personal für Grundschule im staatlichen Schulamt, Abteilung Bildung (m/w/d)

Der Kreis Gütersloh liegt uns sehr am Herzen – und auch unsere über 1800 Mitarbeitenden! Über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur, wir leben sie jeden Tag. In einer wirtschaftlich sehr starken Region bieten wir zudem eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Für unsere Abteilung Gesundheit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur (m/w/i) mit gesundheits- und umweltschutzbezogenem Schwerpunkt, Abteilung Gesundheit in Teilzeit. Diese unbefristete Teilzeitstelle wird vergütet nach EG 11 TVöD. Aufgaben <ul> <li>Erstellung gesundheitlicher und umwelthygienischer Stellungnahmen im Rahmen von Planungs- und Genehmigungsverfahren und zu Bauvorhaben mit besonderem Blick auf die Schutzgüter Mensch, Umwelt und Wasser</li> <li>Durchführung von Recherchen und Erstellung von Stellungnahmen, Beratung und Hilfestellung für Bürger, Einrichtungen, Behörden etc. im Rahmen der Bearbeitung aktueller umwelthygienischer Fragestellungen</li> <li>Fachliche Unterstützung der Verwaltung und technischen Kolleg/innen bei der Überwachung von Wasserversorgungsanlagen aller Art (z.B. öffentlicher Wasserversorgung, Trinkwasserhausbrunnen, Trinkwasserinstallationen etc.) bei schwierigen Sachverhalten und Problemstellungen</li> <li>Festlegung von Maßnahmen und Beratung insbesondere von Betreibern von Wasserversorgungsanlagen aller Art bei schwierig zu beurteilenden Schad- stoffbelastungen, Grundwasserbelastungen oder - gefährdungen etc.</li> <li>Erstellung von Stellungnahmen im Rahmen von Wasserrechtsverfahren aller Art</li> <li>Erstellung von spezifischen Merkblättern, Checklisten, Arbeitshilfen etc. in den Bereichen Umwelthygiene und Trinkwasserüberwachung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschl. Ingenieur- (Fach-)Hochschulstudium (mind. Bachelor) oder eines gleichwertigen Berufsweges mit gesundheitsschutz- und umweltschutz- bezogenem Schwerpunkt z. B. aus dem Bereich Gesundheitstechnik/ -ingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Umwelttechnik, Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Wasserwesen oder anderen vergleichbaren Studienrichtungen</li> <li>Erfahrungen in den Bereichen Trinkwasserüberwachung und/-oder in der Bearbeitung von Planungs- und Genehmigungsverfahren sind wünschenswert</li> <li>Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit sowie lösungs- und zielorien- tiertes Arbeiten</li> <li>Hohes Interesse an der Arbeit mit spezifischen und besonders vielfältigen Gesetzen, Normen, VDIs, Satzungen, Leitfäden sowie genaues Wissen um die Anwendung</li> <li>Freude an der Anlagentechnik insbesondere zur Trinkwasserversorgung, RLT-Anlagen etc.</li> <li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache, souveräner Umgang mit Office-Produkten, gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und Bereitschaft, den eigenen Pkw zum Dienstverkehr / Außendiensten zu nutzen</li> </ul> Wir bieten Sichere Arbeitsplätze / Flexible Arbeitszeiten / Familienfreundliches Arbeitsumfeld / Betriebliche Altersvorsorge / Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten / Mobiles Arbeiten Der Kreis Gütersloh fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Unser Anspruch ist es, den Kreis Gütersloh durch besten Kundenservice für Wirtschaft und Bevölkerung weiter voranzubringen. STBL1_DE

Ingenieur (m/w/i) mit gesundheits- und umweltschutzbezogenem Schwerpunkt, Abteilung Gesundheit in Teilzeit

Die Gemeinde Borchen ist eine junge, dynamische und wachsende Gemeinde in unmittelbarer Nähe zur historischen Bischofsstadt Paderborn und besticht durch ein buntes Angebot an Freizeitaktivitäten und toller Natur. In den fünf Ortsteilen (Alfen, Dörenhagen, Etteln, Kirchborchen und Nordborchen) sind derzeit rund 14.000 Menschen zuhause. Über 170 Menschen arbeiten bei der Gemeinde Borchen und machen diese zu einem modernen und zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen. Ob in der Verwaltung, in einer unserer Kindertageseinrichtungen oder beim Bauhof – wir sorgen als Team dafür, dass es sich lohnt in Borchen zu leben und sich vor Ort zu engagieren. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in oder Bautechniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Straßenbau. Aufgaben <ul><li>Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Straßen- und Tiefbaumaßnahmen inklusive der aus den Prüfungen resultierenden Reparatur- und Sanierungsarbeiten</li><li>Überwachung von Straßenaufbrüchen der Versorgungsträger</li><li>Koordination der baulichen Unterhaltung der gemeindeeigenen Straßen, Wege und Plätze</li><li>Begleitung von Brückenprüfungen</li><li>Vertretung der gemeindeeigenen Belange bei Baumaßnahmen Dritter</li><li>Mitwirkung bei der Budgetplanung</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des gemeindlichen Wirtschaftswegekonzeptes</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des gemeindlichen Bauwerkkatasters</li></ul> Profil <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Bautechniker/in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau, oder zur/zum Straßenbautechniker/in</li><li>Kenntnisse auf dem Gebiet des Vergaberechts, insb. in der Anwendung der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB)</li><li>ein selbständiges, verantwortungsvolles und strukturiertes Handeln</li><li>Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office, AVA-Programm)</li></ul> Wir bieten <ul><li>berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst</li><li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>ein offenes, konstruktives, wertschätzendes und kollegiales Team</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine betriebliche Altersversorgung</li><li>weitere attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes wie E-Bike-Leasing, eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>eine gute Balance zwischen Arbeits- und Privatleben</li></ul> STBL1_DE

Bauingenieur/in oder Bautechniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Straßenbau

Die Gemeinde Borchen ist eine junge, dynamische und wachsende Gemeinde in unmittelbarer Nähe zur historischen Bischofsstadt Paderborn und besticht durch ein buntes Angebot an Freizeitaktivitäten und toller Natur. In den fünf Ortsteilen (Alfen, Dörenhagen, Etteln, Kirchborchen und Nordborchen) sind derzeit rund 14.000 Menschen zuhause. Über 170 Menschen arbeiten bei der Gemeinde Borchen und machen diese zu einem modernen und zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen. Ob in der Verwaltung, in einer unserer Kindertageseinrichtungen oder beim Bauhof – wir sorgen als Team dafür, dass es sich lohnt in Borchen zu leben und sich vor Ort zu engagieren. Aufgaben <ul><li>Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Maßnahmen zur Kanalsanierung,</li><li>Organisation der Kanalreinigung und Kanalinspektion,</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption von Baugebietserschließungen und </li><li>Planung von Bauvorhaben im Bereich der Kanalisation</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Tiefbau, Wasserbau, Kanalbau o.ä. oder ein vergleichbarer Studiengang im Sinne des Aufgabenprofils oder Qualifikation als Techniker/in mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft, Kanalbau oder einem vergleichbaren Schwerpunkt im Sinne des Aufgabenprofils,</li><li>gute technische Kenntnisse im Bereich der Kanalsanierung,</li><li>sicherer Umgang mit den einschlägigen Gesetzen, Vorschriften und technischen Normen,</li><li>selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise,</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten,</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office, AVA-Programm),</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst,</li><li>Eingruppierung je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD),</li><li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet,</li><li>ein offenes, konstruktives, wertschätzendes und kollegiales Team,</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf,</li><li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>eine betriebliche Altersversorgung,</li><li>weitere attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B, Bikeleasing,</li><li>eine gute Balance zwischen Arbeits- und Privatleben.</li></ul> STBL1_DE

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