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Lebendig, bürgernah, gut angebunden – die Stadt Kornwestheim liegt zentral zwischen Stuttgart und Ludwigsburg. Hier triffst du auf einen bunten Mix aus Kultur- und Freizeitangeboten, Schulen, Kitas und grünen Ecken. Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Technische Leitung (m/w/d) für den Städtischen Bauhof <h3>Dein Arbeitsumfeld</h3> Als Teil und Führungskraft im Team des Bauhofs, der dem Fachbereich Tiefbau und Grünflächen zugeordnet ist und der aus 32 vielfältig qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern besteht, übernimmst du wichtige Aufgaben zur Sicherung der öffentlichen Infrastruktur. Aufgaben <ul> <li>Du übernimmst die Personalführung und Personal-Einsatzplanung in rechtlicher, fachtechnischer, organisatorischer, betriebswirtschaftlicher und sozialer Hinsicht </li> <li>Du bist verantwortlich für die Organisation und Gewährleistung eines störungsfreien und hygienischen Betriebs auf dem Friedhof</li> <li>Du wirkst mit beim Winterdienst</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bauhandwerk, Kfz- bzw. Landmaschinenmechatronik oder Straßenbau und verfügst zusätzlich idealerweise über die Meisterqualifikation. Alternativ hast du die Qualifikation zum/zur Techniker/in, idealerweise im Bereich Tiefbau, oder eine gleichwertige Qualifikation.</li> <li>Du hast den Führerschein der Klasse B (Voraussetzung). Ein Führerschein der Klassen C1/C1E ist vorteilhaft. </li> <li>Einschlägige Erfahrung in Personalführung und Disposition von Ressourcen oder nachweislich gleichwertige Erfahrung im Aufgabengebiet setzen wir voraus. </li><li>Du verfügst über gute kommunikative Fähigkeiten, ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen. </li></ul> Wir bieten <ul> <li>Dich erwartet eine unbefristete Stelle mit Führungsverantwortung.</li> <li>Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 9 b TVöD.</li> <li>Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten bringen dich fachlich und persönlich weiter. </li> <li>Neben dem Gehalt warten Zusatzleistungen auf dich, zum Beispiel ein Jobticket bei Nutzung des ÖPNV, Shopping-Rabatte oder ein Dienstrad. </li> <li>Wenn du Unterstützung bei der Wohnungssuche oder Kinderbetreuung brauchst, helfen wir dir gern weiter. </li> </ul> STBL1_DE

Technische Leitung (m/w/d) Städtischer Bauhof

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werde Teil unseres Teams und gestalte Ulm aktiv mit. Wir suchen für die Kulturabteilung im Sommer/Frühjahr 2026 eine*n Praktikant*in für Kulturprojekte und Veranstaltungen (m/w/d) Vollzeit, Praktikum Praktikumsdauer mindestens 3 bis 6 Monate. Beginn möglich ab April/Mai 2026 oder nach individueller Absprache. Die Kulturabteilung der Stadt Ulm versteht sich als Bindeglied zwischen der Stadtverwaltung, den freien und städtischen Kulturträgern sowie der Politik und Bürgerschaft. Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeiten, die Facetten des Sachgebiets Projekte und Veranstaltungen innerhalb der Kulturabteilung kennenzulernen. Die monatliche Vergütung beträgt bis zu 400 Euro. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Bereichsleitung bei administrativen Aufgaben und projektbezogenen Tätigkeiten </li> <li>Unterstützung im Event- und Projektmanagement: Mitwirkung in der Planung, Organisation und Durchführung von Kulturprojekten und Veranstaltungen</li> <li>Unterstützung im Bereich Marketing und PR für Kulturprojekte und Veranstaltungen</li> <li>Betreuung laufender Ausschreibungen</li> <li>Kommunikation mit Kulturschaffenden, Dienstleistenden und Projektpartner*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>laufendes Studium (Immatrikulationsbescheinigung erforderlich) mit dem Wunsch, Praxiserfahrung zu sammeln</li> <li>Interesse für Kunst und Kultur, idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich</li> <li>Organisationstalent sowie Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Strukturierungsfähigkeit</li> <li>Kreativität und Eigeninitiative bei der Einbringung von Ideen</li> <li>Wissbegierde, schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit</li> <li>Verfügbarkeit für ein Praktikum von mindestens drei Monaten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Projekte und Veranstaltungen der Kulturabteilung</li> <li>Einblicke in die Struktur und Arbeit der Kulturabteilung einer Stadtverwaltung, auch in andere Bereiche der Abteilung</li> <li>einen Praktikumsplatz in einem dynamischen, aufgeschlossenen Team</li> <li>die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und eigene kleine Projekte umzusetzen</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant*in für Kulturprojekte und Veranstaltungen (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Versorgungsangelegenheiten im Fachbereich Soziales, Pflege und Versorgungsangelegenheiten engagierte Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Schwerbehindertenrecht, Voll- und Teilzeit Kennziffer 134 / 25 / 433 Aufgaben Ihre Aufgaben sind: <ul> <li>Durchführung des Verfahrens zur Feststellung der Schwerbehinderteneigenschaft nach dem SGB IX</li> <li>Ausstellung der Schwerbehindertenausweise</li> <li>Ausstellung von Beiblättern</li> <li>Beratung von Antragstellenden </li> </ul> Profil Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst sowie eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, Kenntnisse im SGB I, SGB IX und X sowie Versorgungsmedizin-Verordnung</li> <li>Sicherheit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Publikum</li> <li>eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise</li> <li>hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Teamfähigkeit</li> <li>sicheren Umgang mit EDV-Programmen (E-Akte und Fachverfahren)</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine für 2 Jahre befristete Stelle in Entgeltgruppe 8 TVöD</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Schwerbehindertenrecht für unseren Geschäftsteil Versorgungsangelegenheiten

Die Stadt Bad Urach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt bzw. nach Absprache eine <h1> Leitung (m/w/d) für den Fachbereich Bürgerservice </h1> <h2> unbefristet, Vollzeit </h2> Die Stadt Bad Urach ist Träger von derzeit 9 Tageseinrichtungen für Kinder von einem Jahr bis zur Einschulung in den unterschiedlichen Betriebsformen Krippe, Kindergarten und Kinderhaus in verschiedenen Sozialräumen. Eingebettet mitten im UNESCO Biosphärenreservat und Geopark Schwäbische Alb ist die romantische Fachwerkstadt Bad Urach staatlich anerkannter Luftkurort und Heilbad. Wir setzen die Qualitätsentwicklung unserer Tageseinrichtungen und die Umsetzung des Orientierungsplans auf der Basis der Philosophie der Bildungs- und Lerngeschichten um. Wir schätzen Vielfalt und stehen für ein umfassendes Verständnis von Inklusion. Die Profile unserer Häuser richten sich an der Lebenswelt der Familien in den unterschiedlichen Sozialräumen aus. Dem Fachbereich zugeordnet sind die Fachgebiete Öffentliche Ordnung, Bürgerdienste, Bildung, Betreuung und Soziales sowie die angegliederten Einrichtungen Feuerwehr, Freibad und Friedhof. <h3> Zum direkten Aufgabengebiet gehören insbesondere: </h3> <ul> <li> Gesamtverantwortung für den Fachbereich und die Vertretung des Fachbereichs nach außen </li> <li> inhaltliche Schwerpunktsetzung und Vertretung im Gemeinderat für den Fachbereich sowie die Festlegung von Zielvorgaben innerhalb des Fachbereichs </li> <li> Personalführung </li> <li> Leitung des Fachgebiets Öffentliche Ordnung mit sämtlichen Aufgaben der Ortspolizeibehörde sowie den Bereichen Gewerbe und Gaststättenwesen </li> <li> Grundsatzfragen in den Bereichen Mobilität und Verkehr </li> <li> Feuerwehr, Katastrophenschutz </li> </ul> <h3> Wir erwarten: </h3> <ul> <li> einen Abschluss als Diplomverwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder einen vergleichbaren geeigneten Abschluss </li> <li> mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion </li> <li> eine kooperative Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister, den politischen Gremien, den Fachbereichen sowie übergeordneten Behörden und der Polizei </li> <li> hohes Engagement, Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie Überzeugungsvermögen </li> <li> Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Bereitschaft, zu Einsätzen auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten sowie zur Teilnahme an den Sitzungen der Gremien der Stadt </li> </ul> <h3> Wir bieten: </h3> <ul> <li> eine interessante, sehr verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit </li> <li> bei entsprechender Ausbildung und Qualifikation eine Vergütung bis EG 13 TVöD sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, uvm.) bzw. bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 14 </li> <li> ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> moderne Büroarbeitsplätze </li> <li> Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen </li> <li> flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen mit der Möglichkeit zum Home- Office </li> <li> einen monatlichen Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements </li> <li> Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung </li> </ul> Für Rückfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich gerne an Herrn Bürgermeister Rebmann Tel. 07125 156-101. Arbeitsrechtliche Fragestellungen beantwortet Ihnen gerne Frau Euchner, Tel. 07125 156-125. Werden Sie ein Teil von uns! Bewerben Sie sich bis zum 16.11.2025 über unser Online-Bewerberportal. Weitere Informationen zu Stadt und Stadtverwaltung erhalten Sie unter <a href="http://www.bad-urach.de" target="_blank">www.bad-urach.de</a>.

Leitung (m/w/d) für den Fachbereich Bürgerservice

Das Studierendenwerk Ulm versorgt mit seinen Geschäftsbereichen Campusgastronomie, Studentisches Wohnen, Studienfinanzierung, Soziale Betreuung und Beratung rund 25.000 Studierende. Für unsere Cafeteria South Side in Ulm auf dem Oberen Eselsberg suchen wir ab dem 01.01.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Gastronomische Mitarbeiterin (w/m/d) in Teilzeit mit 22 Wochenstunden; Anz-Nr. 321 Aufgaben <ul> <li>Vor- und Zubereitungstätigkeiten</li> <li>Bestücken der Verkaufstheke</li> <li>Kassiertätigkeiten</li> <li>Reinigungs- und Spültätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Im besten Fall verfügen Sie über Erfahrung im Gastgewerbe</li> <li>Sie können selbstständig arbeiten, sind teamfähig und zuverlässig</li> <li>Sie fühlen sich als Gastgeber und sind Kundenorientiert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kein Wochenend- und Schichtdienst</li> <li>Faire tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L mit Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket</li> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Zusammenarbeit in einem freundlichen und motivierten Team</li> </ul> STBL1_DE

Gastronomische Mitarbeiterin (w/m/d)

Das Studierendenwerk Ulm versorgt mit seinen Geschäftsbereichen Campusgastronomie, Studentisches Wohnen, Studienfinanzierung, Soziale Betreuung und Beratung rund 25.000 Studierende. Für die gastronomische Versorgung der Studierenden in der Mensaria am Standort Biberach suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01.01.2026 für die Dauer der Betriebszeiten der Einrichtung eine: Gastronomische Mitarbeiterin (w/m/d) als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung in Teilzeit mit 35,00 Wochenstunden; Anz.-Nr. 320 Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Befüllung der Automatenstationen</li> <li>Vor- und Zubereitungsarbeiten</li> <li>Einsatz bei der Essenausgabe</li> <li>Kassiertätigkeiten mit Kassenabschluss</li> <li>Aufräum-, Reinigungs und Spültätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Gastronomische Kenntnisse wünschenswert und von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kein Wochenend- und Schichtdienst</li> <li>Faire tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L mit Jahressonderzahlung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket</li> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Zusammenarbeit in einem freundlichen und motivierten Team</li> </ul> STBL1_DE

Gastronomische Mitarbeiterin (w/m/d) als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung in Teilzeit

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Grün, Umwelt und Klimaschutz, Abteilung Stadtgrün und Friedhöfe, unbefristet und in Vollzeit einen Gartenbautechniker oder Ingenieur Grünplanung / Landschaftsarchitektur (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Planung, Ausschreibung, Beauftragung, Kontrolle und Abrechnung von Wegesanierungen im Zuständigkeitsbereich der Abteilung Stadtgrün und Friedhöfe, insbesondere Belagsschäden durch Wurzelverwürfe und Wege in Grünanlagen</li> <li>Eigenverantwortliche Planung und Neuanlage von landschaftsbaulichen Begleitmaßnahmen im Bereich Straßenbau und Stadtentwässerung</li> <li>Baubegleitung und Ausübung der Bauherrentätigkeit von freiraumplanerischen Maßnahmen</li> <li>Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Beauftragungen von Firmen im Rahmen von landschaftsgärtnerischen Jahresbauarbeiten auf Friedhöfen und in Grünanlagen im Stadtgebiet</li> <li>Grundlagenerhebung und Planung von neuen Erschließungswegen und weiterer Infrastruktur auf den Friedhöfen</li> <li>Planung von landschaftsgärtnerischen Baumaßnahmen in Kleingartenanlagen, Kleintierzuchtanlagen und Grabelandgebieten; Erstellung von Pflanzplanungen für Neupflanzungen (Stauden- und Gehölzpflanzungen)</li> <li>Eigenverantwortliche Ausschreibung, Beauftragung, Kontrolle und Abrechnung der Fremdvergabe von Pflege- und Unterhaltungsmaßnahmen in den Pflegebezirken</li> <li>Bearbeitung von Bürgeranliegen</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und Förderung ehrenamtlicher Tätigkeiten bei grünpflegerischen Maßnahmen</li> <li>Koordination der kommunalen Planungen mit Dritten (z. B. Leitungsträgern)</li> <li>Bauüberwachung und Abrechnung der durchgeführten Maßnahmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Studium der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Grünplanung eines vergleichbaren Studiengangs oder als Gartenbautechniker (m/w/d)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Zuverlässiges, systematisches und eigenverantwortliches Arbeiten, gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift und Teamfähigkeit</li> <li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie Kenntnisse in der Anwendung von fachspezifischen Programmen wie AutoCAD</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TVöD</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse</li> <li>75 % Zuschuss zum VVS-Firmenticket, bis max. 80 € im Monat</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li> </ul> STBL1_DE

Gartenbautechniker oder Ingenieur Grünplanung / Landschaftsarchitektur (m/w/d)

Beim Regierungspräsidium Tübingen ist im Referat 57 – Gentechnikaufsicht – zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen: Referentin/Referent (w/m/d) für den Bereich Gentechnikaufsicht Vollzeit, befristet bis 31.10.2026 (Kennziffer 25139) Sofern die stellenmäßigen Voraussetzungen vorliegen, wird eine darüberhinausgehende Weiterbeschäftigung angestrebt. <a href="https://rp.baden-wuerttemberg.de/rpt/" target="_blank">Informationen zum Regierungspräsidium finden Sie hier.</a> Aufgaben <ul> <li>Zulassung und Überwachung von gentechnischen Anlagen in ganz Baden-Württemberg</li> <li>Risikobewertung gentechnischer Arbeiten</li> <li>Beratung von Antragstellerinnen und Antragstellern</li> </ul> Die Zuweisung weiterer oder anderer Aufgaben bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>einschlägiger Abschluss in einem wissenschaftlichen Hochschulstudium (Universitätsdiplom- oder Masterstudiengang) im Bereich der Naturwissenschaften bzw. im Fachbereich Biologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Bei einem Masterabschluss, der an einer Fachhochschule, einer Dualen Hochschule oder einer entsprechenden Bildungseinrichtung erworben wurde, ist die Akkreditierung des Studiengangs zum Zeitpunkt des Abschlusses nachzuweisen</li> <li>Promotion und praktische Erfahrungen mit gentechnischen Methoden</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Molekularbiologie, Virologie oder Mikrobiologie</li> <li>hohe Fachkompetenz, Einsatzbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Organisationsgeschick und eine teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in rechtliche Regelwerke</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B zum Führen von Pkws und die Bereitschaft zu Außendiensttätigkeit in ganz Baden-Württemberg</li> </ul> Von Vorteil ist: <ul> <li>Berufserfahrung in der Projektleitung komplexer gentechnischer Arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li> <li>die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>einen Zuschuss für den ÖPNV</li> </ul> Ihre Bezahlung: Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 TV-L. Gut zu wissen: Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Referentin / Referent (w/m/d) für den Bereich Gentechnikaufsicht

Zentral in der Region Stuttgart gelegen, bietet Pattonville attraktiven Wohnraum für Familien. Der Stadtteil mit hoher Lebensqualität verfügt über eine hervorragende öffentliche Infrastruktur, ein Naherholungsgebiet und Bildungseinrichtungen für alle Altersklassen. Zur Freizeitgestaltung stehen unzählige Sport- und Kulturangebote bereit. Wir suchen für die Kinderbetreuungseinrichtung Ost zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe In der Kita Pattonville Ost werden bis zu 87 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt im offenen Konzept sowie zehn Kinder im Alter von einem Jahr bis drei Jahren in einer Krippengruppe betreut. Es werden verschiedene Betreuungsformen (Ganztagsöffnungszeiten und verlängerte Öffnungszeiten) angeboten. Die Kita arbeitet mit dem Konzeptionsschwerpunkt Partizipation. Aufgaben <ul> <li>Bildungsprozesse der Kinder unterstützen, fördern und begleiten</li> <li>Arbeit mit dem Orientierungsplan, u.a. Beobachten, Dokumentieren und fachlich Reflektieren</li> <li>Aktive Gestaltung von Erziehungspartnerschaft und Kooperation</li> <li>Mitgestaltung und Umsetzung des pädagogischen Konzeptes und der pädagogischen Qualitätsentwicklung</li> <li>Liebevoller und wertschätzender Umgang in der Arbeit mit den Kindern</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), als Kindheitspädagoge (m/w/d), zum Kinderpfleger (m/w/d) oder eine Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog § 7 KiTaG (z. B. Logopäde (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Personen, die das 1. Staatsexamen für das Lehramt an Grundschulen abgeschlossen haben)</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern</li> <li>Interesse und Bereitschaft zur Arbeit in einer Krippengruppe sowie im offenen Konzept</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen sowie Kooperations-, Team- und Reflexionsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 130 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung</li> <li>Übernahme der Stufenlaufzeit derselben Entgeltgruppe bei unmittelbarem Wechsel aus einer Beschäftigung im TVöD-Arbeitsverhältnis oder einem vergleichbaren Tarifvertrag</li> <li>Die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team</li> <li>Einen abwechslungsreichen, vielfältigen und kreativen Arbeitsplatz in einer modernen und gut ausgestatteten Einrichtung</li> <li>Raum für Ihren pädagogischen Schwerpunkt</li> <li>Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fachberatung</li> <li>Einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss bei Benutzung ÖPNV (100%)</li> <li>Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Zusatzversorgung</li> <li>Die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing inkl. übertariflichem Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Attraktive Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits &amp; Corporate Pass)</li> </ul> Wir verfügen zudem über Möglichkeiten, Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Die Stiftung Katholische Freie Schule der Diözese Rottenburg-Stuttgart ist eine kirchliche Stiftung des öffentlichen Rechts mit Sitz in 72108 Rottenburg am Neckar. Sie ist der Dachverband für ca. 90 Katholische Freie Schulen in der Diözese. Für unser Schulsekretariat am Albertus-Magnus-Gymnasium in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Schulsekretär/in (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 50 - 70% (zwischen 19,75 und 27,65 Wochenstunden) Aufgaben Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine/n qualifizierte/n Mitarbeiter/in. Neben einer kaufmännischen Ausbildung und einer guten Allgemeinbildung sollten Sie über praktische Erfahrungen in Verwaltungsaufgaben verfügen. Wir erwarten organisatorisches Geschick, einen sicheren Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und eine ausgeprägte soziale Kompetenz. Neben den allgemeinen Sekretariatsarbeiten (Besucherempfang, Bürokommunikation, Terminplanung, Ausführung der Korrespondenz, Aktenverwaltung, Schulverwaltungsprogramm) bearbeiten Sie ggf. den Bereich des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens. Kenntnisse in der Buchhaltung werden daher vorausgesetzt. Profil Sie sollten Freude und Verständnis im Umgang mit Menschen besitzen sowie die Bereitschaft zu eigenverantwortlicher Arbeit und Sie sollten über ein hohes Maß an Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit verfügen. Die Bejahung der Zielsetzungen einer katholischen Schule setzen wir voraus. Wir bieten Mit dieser Tätigkeit an einer gut eingeführten Schule in Stuttgart bieten wir Ihnen eine sichere, vielseitige und verantwortungsvolle Daueranstellung, die die im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen umfasst. STBL1_DE

252 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Lenningen, Deutschland