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Wir suchen dich! Die Vaterhaus gGmbH unter der Träger­schaft der Evangelischen Stadt­mission Freiburg e. V. ist eine inter­kulturelle Kinder- und Jugend­hilfe­ein­richtung und bietet derzeit ge­flüchteten Kindern und Jugend­lichen im Alter von sechs bis 18 Jahren ein familiäres Zuhause. Wir suchen für unsere Mädchen­wohn­gruppe (Standort Freiburg, ab April 2026 Standort Heitersheim) zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Mädchenwohngruppe in Teilzeit (mindestens 80 %) Du bist ein engagierter Sozialarbeiter (m/w/d), eine pädagogische Fachkraft, bspw. Jugend- und Heim­erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder hast einen vergleich­baren Abschluss und suchst eine neue Heraus­forderung? Aufgaben <ul> <li>Leitung und Koordination der Wohn­gruppe (Fach­aufsicht)</li> <li>Haupt­ver­antwortung für die Dienst­planung, Strukturierung und Begleitung des Wohn­gruppen­all­tags, die Koordination zwischen Schulen, Jugend­ämtern und weiteren Institutionen sowie die Wohn­gruppen­kasse</li> <li>Sicher­stellung des Schutz­raums deiner Wohn­gruppe</li> <li>Steuerung und Weiter­ent­wicklung der Qualitäts­sicherung deiner Wohn­gruppe</li> <li>Umsetzung und Gestaltung der Hilfe­plan­prozesse in Zu­sammen­arbeit mit dem Fach­dienst und der pädago­gischen Leitung</li> </ul> Profil Berufs­erfahrung im Bereich der Jugend­hilfe, Team­fähig­keit (du identifizierst dich als Teil deines Teams), Bereit­schaft zur fach­lichen und persön­lichen Weiter­ent­wicklung und zur inter­kulturellen Zu­sammen­arbeit sowie zeitliche Flexibilität. <ul> <li>Ab­ge­schlossene Berufs­aus­bildung oder ab­ge­schlossenes Studium in den oben ge­nannten Berufs­feldern</li> <li>Bereitschaft zum Schicht­dienst (Tag­schicht und Nacht­bereit­schaft) und zur Arbeit an Wochen­enden, in den Ferien und an Feier­tagen</li> <li>Übersicht in turbulenten Situationen, Durch­setzungs­vermögen und Ent­scheidungs­fähigkeit</li> <li>Stabilität und Ver­läss­lich­keit im Umgang mit heraus­fordernden und bindungs­unsicheren Kindern</li> <li>Fall- und wohn­gruppen­bezogene Doku­men­ta­tion und Ver­fassen von Berichten zum Hilfe­bedarf und Hilfe­verlauf</li> <li>Führerschein der Klasse B (Pkw)</li> </ul> Wir bieten Eine Arbeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit einem qualitativ hochwertigen pädagogischen Betreuungskonzept, fachlichen Austausch in einem multiprofessionellen und interkulturellen Team und vielfältige Möglichkeiten zur Erweiterung der eigenen beruflichen Erfahrung. <ul> <li>Vergütung nach TVöD-SuE sowie Zuschläge für Schicht­arbeit</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge (EZVK – Evangelische Zusatz­ver­sorgungs­kasse)</li> <li>Hansefit nach der Probezeit (Aus­nahme: bereits be­stehende Mit­glied­schaft)</li> <li>JobRad</li> <li>Vermögens­wirk­same Leistungen</li> <li>Jahres­sonder­zahlung – wird am Jahres­ende (im ersten Jahr anteilig) aus­bezahlt</li> <li>Erholungs­urlaub (30 Tage Urlaub plus zwei Regenerations­tage / Ent­lastungs­tage)</li> <li>Fort- und Weiter­bildung (individuelle Weiter­bildungs­möglich­keiten)</li> <li>Zuschuss zum (Deutschland-)Job­ticket</li> <li>Bedarfs­orientierte Wohn­gruppen­super­visionen</li> </ul> Wir freuen uns auf deine aus­sage­kräftigen Bewerbungs­unter­lagen inklusive Angabe deiner Gehalts­vor­stellung. STBL1_DE

Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Mädchenwohngruppe

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Schule und Bildung als Betreuer*in für die Richard-Mittermaier-Schule Die Richard-Mittermaier-Schule ist ein Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ) mit Förderschwerpunkt „Geistige Entwicklung“ in der Wiehre in Freiburg. Aufgaben <ul> <li>Du begleitest Kindergruppen im Lern- und Freizeitbereich.</li> <li>Die Pflege mehrfachbehinderter Kinder und das Organisieren der Pflegemaßnahmen gehört zu Deinen Aufgaben.</li> <li>Zudem übernimmst Du die Betreuung von einzelnen Schüler*innen nach Bedarf.</li> <li>Du fertigst individuelle Unterrichtsmittel an, fungierst als Unterrichtsassistenz und verwaltest die Pflegeartikel und Medikamente.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen <ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Kinderpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in, </li> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger*in oder </li> <li> alternativ eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium und Erfahrung mit Kindergruppen bzw. Kindern, die durch ihr Lern- und Arbeitsverhalten. </li> </ul> </li> </ul> <ul> <li> Du kannst bestenfalls auf Erfahrungen mit Kindergruppen bzw. mit Kindern, die durch ihr Lern- und Arbeitsverhalten einen Anspruch auf sonderpädagogische Bildungsangebote haben, zurückgreifen. </li> <li>Du verfügst über Kenntnisse pädagogischer Grundsätze der Betreuung von geistig beeinträchtigten Kindern sowie Kenntnisse über Hygiene, Pflege und Erste Hilfe.</li> <li>Du bist kommunikativ, arbeitest gerne im Team und Einfühlungsvermögen sowie Motivationskraft gehören zu Deinen Stärken.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein bis 20.03.2027 befristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit 58,90% mit einer Bezahlung bis Entgeltgruppe S4 TVöD – je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.</li> <li>Die effektive Wochenarbeitszeit beträgt durch den Ferienausgleich bei 58,90% Arbeitszeit ca. 27 Stunden. In Absprache sind flexible Arbeitszeitmodelle möglich.</li> <li>Eine verantwortungsvolle Betreuungstätigkeit im sonderpädagogischen Bereich in einem multiprofessionellen Team. Eine gute Atmosphäre ist uns wichtig und wir bei uns aktiv gelebt.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote</li> </ul> STBL1_DE

Betreuer*in für die Richard-Mittermaier-Schule

Die Erzdiözese Freiburg ist einer der größten Arbeitgeber von der Rheinebene bis zum Bodensee. Mit rund 29.000 Mitarbeitenden gestalten wir das kirchliche, soziale und gesellschaftliche Leben aktiv mit – in Seelsorge, Bildung, Verwaltung und Beratung. In über 80 verschiedenen Berufen bieten wir Perspektiven mit Sinn in einem werteorientierten Umfeld und klarem Bekenntnis zu Zukunft, Nachhaltigkeit und Teilhabe. Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden) unbefristet eine/n IT-Projektleiter/in (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Selbständige Leitung von IT-Projekten</li> <li>Erstellung der Produkt- &amp; Projektplänen mit regelmäßiger Aktualisierung und Kommunikation des Projektfortschrittes</li> <li>Erstellung und Pflege der Projektdokumentation, Aufzeichnungen und Berichte</li> <li>Durchführung von Anforderungsanalysen in enger Abstimmung mit Fachabteilungen und diözesanen Einrichtungen</li> <li>Erarbeitung von technischen Lösungskonzepten auf Basis der Anforderungen</li> <li>Koordination und Coaching aller Mitglieder der Projektteams</li> <li>Einhaltung sämtlicher Vorgaben (Kosten, Zeit, Qualität, Umfang, Nutzen, Risiko) im Rahmen der vorgegebenen Toleranzen</li> <li>Fachliche Prüfung von Projektvorhaben &amp; Beschaffungsanträgen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung mit langjährigen in der Praxis erworbenen &amp; nachweisbaren Kenntnissen</li> <li>Über Berufserfahrung in der Projektleitung freuen wir uns, ist jedoch keine Voraussetzung</li> <li>Management-Methoden wie PRINCE2, IPMA, PMI, o.ä. sind für Sie nicht fremd</li> <li>Sie kommunizieren gerne und bringe eine Hands-on-Mentalität mit</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 12 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li> <li>Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit</li> <li>Jobrad</li> <li>Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

IT-Projektleiter/in (w/m/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Leitung des Sachgebietes Vollstreckung (m/w/d) Amt für Finanzen und Controlling, Abteilung Stadtkasse, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Vollzeit, EG 10 TVöD / A 11 Sie betrachten die Finanzen der Stadt als deren elementare Grundlage und handeln auch so? Für unser Team suchen wir Menschen mit Umsicht, Weitsicht und Verantwortung. Aufgaben <ul><li>Sachgebietsleitung für derzeit sieben Beschäftigte</li><li>Optimierung der Geschäftsprozesse des Vollstreckungsinnen und -außendienstes</li><li>Planen und Durchführen von Maßnahmen im Rahmen der Vollstreckung</li><li>Einleitung besonderer Zwangsvollstreckungsmaßnahmen (Zwangsversteigerung, Sicherungshypotheken), die Abnahme der Vermögensauskunft, der Auslandsvollstreckung und Bearbeitung der Amtshilfeersuchen</li><li>Vereinbarung und Kontrolle von Ratenzahlungen</li><li>Anmelden und Überwachen von Insolvenzfällen</li><li>Begleitung des Vollstreckungsaußendienstes bei besonderen Fällen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management bzw. abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. Bachelor of Laws (LL.B.) bzw. abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/-in</li><li>bei Vorliegen der Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management) wird die Möglichkeit einer Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis geprüft</li><li>Kenntnisse im Vollstreckungsrecht und im Finanzwesen bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen.</li><li>selbständige strukturierte Arbeitsweise</li><li>soziale Kompetenzen wie Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>routinierter Umgang mit MS-Office</li><li>Kenntnisse im Vollstreckungsprogramm AVVISO sind wünschenswert</li><li> Führerschein Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>Mitwirkung in einem sehr motivierten Team</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> STBL1_DE

Leitung des SachgebietesVollstreckung (m/w/d)

Die Stadt Bad Dürrheim verfügt über sieben städtische Kindertages-Einrichtungen, davon ein Waldkindergarten. Für das Berufsfeld des staatlich anerkannten Erziehers/in im Kindergarten- und Krippenbereich bieten wir zum 01. September 2026 wieder Plätze für das Anerkennungspraktikum - Staatlich anerkannten Erzieherin (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Sie erwartet ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz um Ihre praxisintegrierten Ausbildung (PIA) zu absolvieren</li> <li>Sie werden optimal und praxisbezogen auf Ihre künftigen Aufgaben als Erzieher/in vorbereitet</li> </ul> Unsere Einrichtungen Sie haben die Wahl: Möchten Sie Ihr Anerkennungspraktikum in einer kleinen oder großen Einrichtung, einem Kindergarten oder einer Krippe absolvieren? Unsere Kindertages-Einrichtungen bieten folgendes: <ul> <li>Arbeiten nach dem Infans-Konzept</li> <li>Großzügige Freispielgelände</li> <li>Zugang zu den Turnhallen für die Bewegungserziehung</li> <li>Regelmäßige Naturtage in ländlicher Umgebung</li> <li>Sind Teilnehmende Einrichtung beim Konzept „Naturpark-Kindergärten Südschwarzwald“</li> </ul> Profil Bestandene staatliche Prüfung zum Abschluss der zweijährigen schulischen Ausbildung an einer Fachschule für Sozialpädagogik. <h4>Wir wünschen uns</h4> <ul> <li>Sie wollen alles lernen was dazugehört um Kinder durch ihre Kindergartenzeit zu begleiten</li> <li>Sie sind engagiert, flexibel und aufgeschlossen</li> <li>Sie haben Freude an der Arbeit im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Aussicht auf ein festes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Moderne Einrichtungen</li> <li>Austausch- und Feedbackgespräche für die fachliche und persönliche Entwicklung</li> <li>Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVPöD (TV Auszubildenden)</li> <li>3 Welten Jobcard und Hansefit</li> <li>Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (ZVK)</li> <li>Arbeitgeberanteil zu Vermögenswirksamen Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Anerkennungspraktikum - Staatlich anerkannten Erzieherin (m/w/d)

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für das Amt für Bürgerservice und Informationsmanagement als Sachbearbeiter*in Fachservice Bürgerdienste Ob Wohnsitz anmelden, Auto ummelden oder einen neuen Pass beantragen – im Bürgerservicezentrum im Rathaus im Stühlinger bist Du mittendrin im Kontakt mit den Menschen unserer Stadt. Als Sachbearbeiter*in im Fachservice Bürgerdienste gestaltest Du den Service direkt mit: bürgernah, vielseitig und verantwortungsvoll. Komm in unser Team! Aufgaben <ul> <li> Kundenservice mit Verantwortung: Du übernimmst eigenverantwortlich die Bearbeitung von Anträgen sowie die Erteilung von Auskünften in den Bereichen Melde-, Ausweis- und Kfz-Wesen. Im direkten Kontakt mit unseren Kund*innen im Front-Office bietest Du eine kompetente, bereichsübergreifende Beratung und erbringst umfassende Serviceleistungen. Außerdem wickelst Du Bezahlvorgänge (bar oder per EC-Karte) eigenverantwortlich ab. </li> <li> Datenpflege: Du pflegst und aktualisierst die entsprechenden Verzeichnisse in den zugehörigen Fachverfahren und stellst deren fortlaufende Aktualisierung sicher. </li> <li> Administrative Aufgaben im Back-Office: Du bearbeitest Back-Office-Aufgaben aus den Bereichen Ausweiswesen, Meldewesen oder Kfz-Wesen. Dazu zählt unter anderem der Datenaustausch zwischen den Gemeinden, die Ausstellung von Anwohnerparkausweisen oder die Erteilung von Betriebsuntersagungen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. eine abgeschlossene vergleichbare Verwaltungsausbildung oder die Angestelltenprüfung I oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfach- oder Steuerfachangestellte*r oder</li> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst idealerweise bereits Berufserfahrung aus Servicebereichen mit rechtlichem Hintergrund mit</li> </ul> </li> <li>Der direkte Kontakt mit Kund*innen bereitet Dir Freude. Du trittst sicher, sprachgewandt und freundlich auf. Auch bei herausfordernden Situationen oder hohem Publikumsaufkommen kannst Du auf die vielfältigen Anliegen und das unterschiedliche Auftreten der Kund*innen angemessen eingehen.</li> <li>Du bist ein Teamplayer, zeitlich flexibel und bereit, Dich in den bestehenden Dienstplan zur Abdeckung unserer Öffnungszeiten einzubringen. Dazu gehört auch mindestens einmal wöchentlich ein langer Dienst bis 18:00 Uhr.</li> <li>Du hast aufgrund von Kassentätigkeiten geordnete wirtschaftliche Verhältnisse. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mehrere befristete Stellen in Vollzeit und Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD.</li> <li>Eine positive Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander, sowie die Möglichkeit sich individuell weiterzuentwickeln durch Unterstützung unserer Führungskräfte.</li> <li>Ein Arbeitsplatz im modernen, einladenden Bürgerservicezentrum des Rathauses im Stühlinger, welches auf Platz 3 der bundesweit besten Bürgerämter bewertet wurde.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl.</li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Fachservice Bürgerdienste

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum 01.01.2026 eine Heilpädagogische Fachkraft für den Hort an der Schule SBBZ Sprache (m/w/d) Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, SBBZ Sprache, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Teilzeit 31,2 Std./Wo., EG S 8b TVöD-SuE Der heilpädagogische Hort der Stadt Villingen-Schwenningen, ist ein einzigartiger Ort, der sich auf die Betreuung und Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, eine unterstützende und förderliche Umgebung zu schaffen, in der jedes Kind seine individuellen Fähigkeiten entfalten kann. Aufgaben <ul><li>individuelle Förderung und Betreuung von Kindern mit unterschiedlichen Bedürfnissen im Alter von 6 bis 12 Jahren</li><li>Begleitung der Kinder beim Mittagessen sowie den Hausaufgaben</li><li>Planung und Durchführung von heilpädagogischen Angeboten und Aktivitäten</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrern und Therapeuten</li><li>Dokumentation der Entwicklungsfortschritte der Kinder</li><li>Mitgestaltung eines positiven und respektvollen Gruppenklimas</li><li>Umsetzung der Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in, Heilpädagoge/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit o. ä. mit staatlicher Anerkennung oder abgeschlossenes Hochschulstudium einer vergleichbaren Fachrichtung (z.B. Heilpädagogik)</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen ist von Vorteil</li><li>Kreativität, Freude, eine wertschätzende und einfühlsame Haltung an der Arbeit mit Kindern sowie deren Familien</li><li>Empathie, Geduld und Teamfähigkeit</li><li>lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Fortbildungsbereitschaft</li><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern </li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan (Montag bis Freitag, bis 16 Uhr, Schwerpunkt nachmittags; einzelne Termine können von den Zeiten abweichen) </li><li>pädagogische Konzeption</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung im Kindertagesstätten</li></ul> STBL1_DE

Heilpädagogische Fachkraft für den Hort an der Schule SBBZ Sprache (m/w/d)

Als starkes Unternehmensnetzwerk der Region vertritt die IHK die Interessen ihrer 35.000 Mitgliedsunternehmen. Wir verstehen uns als moderner und kundenorientierter Dienstleister für die Wirtschaft und unabhängiger Partner von Politik und Verwaltung. Die IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg betreut zudem dauerhaft ca. 6.800 Auszubildende in mehr als 120 Ausbildungsberufen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) Kontaktstelle Frau und Beruf in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die strategische und operative Leitung der regionalen Kontaktstelle Frau und Beruf einschließlich der Personalführung und der fachlichen Koordination des Teams.</li> <li>Sie konzipieren und organisieren Beratungs- und Empowerment-Angebote für Frauen (Wiedereinstieg, berufliche Neuorientierung, Vereinbarkeit).</li> <li>Sie übernehmen die Netzwerkarbeit mit Unternehmen, Betrieben, Weiterbildungsträgern und kommunalen Stellen.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Akquise und Abwicklung von Fördermitteln und für das Berichtswesen gegenüber dem Fördergeber.</li> <li>Sie organisieren und wirken bei Fachveranstaltungen sowie bei der Öffentlichkeitsarbeit mit.</li> <li>Sie werden befristet für die Dauer des Projektes beschäftigt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes sozial- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Projekt- und/oder Führungserfahrung, idealerweise in den Bereichen Gleichstellung, Beratung oder regionaler Wirtschaftsförderung.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsmarkt, Qualifizierung und (Wieder-)Einstieg.</li> <li>Sie bringen Erfahrung in der Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit mit.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und zielorientiert und überzeugen mit einer guten Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie einem sicheren Auftreten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> <li>BusinessBike</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Networking</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Weiterbildungsangebote</li> <li>Zusatzurlaub an Weihnachten und Silvester</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> </ul> STBL1_DE

Leitung (m/w/d) Kontaktstelle Frau und Beruf, Schwarzwald-Baar-Heuberg

Wir lieben Freiburg. Wir leben Vielfalt. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen aller, die für ihr Thema brennen und unsere Stadt weiterbringen wollen. Alle Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Alter, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung sind bei uns willkommen. Die Stadt Freiburg sucht Dich für den Eigenbetrieb Stadtentwässerung als Sachbearbeiter*in Gebührenerhebung und Beiträge Du möchtest mit Deiner Arbeit wirklich etwas bewirken? Bei uns trägst Du dazu bei, dass eine funktionierende Stadtentwässerung für alle gerecht finanziert wird. Wenn Du gerne strukturiert arbeitest, Menschen hilfst und Zahlen liebst, bist Du bei uns genau richtig. Aufgaben <ul> <li>Du setzt Niederschlagswassergebühren fest und prüfst die Angaben der Bürger*innen zu versiegelten Flächen auf Richtigkeit. Auch manuelle, rückwirkende Erhebungen gehören dazu.</li> <li>Du erhebst und erstattest Schmutzwassergebühren.</li> <li>Du berechnest Benutzungsgebühren und Kanalbeiträge nach Stadtentwässerungssatzung – auch für Großverbraucher und Starkverschmutzer.</li> <li>Du entscheidest über Stundungen, Erlasse und Niederschlagungen und bearbeitest Widersprüche.</li> <li>Du prüfst mögliche Abgabenhinterziehungen sowie Falschangaben und berätst Bürger*innen kompetent in allen Fragen rund um Gebühren und Beiträge.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich (z. B. BWL, VWL) oder eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in bzw. die Angestelltenprüfung II.</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Gebührenerhebung, Verwaltungsrecht oder Baurecht.</li> <li>Grundkenntnisse in SAP sind von Vorteil.</li> <li>Spaß an eigenverantwortlichem Arbeiten, ein sicheres, freundliches Auftreten und Teamgeist.</li> <li>Interesse an Projektmanagement (klassisch und agil) sowie Prozessmanagement ist willkommen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Std. Woche) mit Vergütung nach EG 9c TVöD.</li> <li>Eine sehr abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit großem Handlungsspielraum in einem kleinen, sehr engagierten Team.</li> <li>Mit unseren rund 4.500 Kolleg*innen arbeiten wir fürs Gemeinwohl und bieten einen sicheren Arbeitsplatz. </li> <li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten bieten Dir unser Fortbildungsprogramm und unsere internen Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>Mit dem JobTicket (für aktuell 29,23€/Monat bzw. Deutschlandticket für 17,55€/Monat) entlasten wir Dein Konto und schützen gemeinsam das Klima.</li> <li>Hansefit (für aktuell 37 €/Monat) sorgt für mehr Bewegung und (D)einen Ausgleich im Alltag.</li> <li>JobRad ermöglicht Dir mit Deinem Wunsch-Fahrrad bequem und klimafreundlich an Deinen Arbeitsplatz zu kommen.</li> <li>Jede Menge Kolleg*innen stehen für Dich, Deine Fragen und Anliegen bereit: Unser Betrieblicher Sozialdienst, unsere Betriebsärzt*innen, die Schwerbehindertenvertretung, die Stelle für Inklusion und Gesundheit sowie die Beauftragte für Menschen mit Behinderung, die Frauenbeauftragte, das Gender&amp;Diversity-Team, das Seniorenbüro mit Pflegestützpunkt, unser Arbeitsschutz, … </li> <li>Und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir viele verschiedene Bewegungs- und Workshop-Angebote.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Gebührenerhebung und Beiträge

Als starkes Unternehmensnetzwerk der Region vertritt die IHK die Interessen ihrer 35.000 Mitgliedsunternehmen. Wir verstehen uns als moderner und kundenorientierter Dienstleister für die Wirtschaft und unabhängiger Partner von Politik und Verwaltung. Die IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg betreut zudem dauerhaft ca. 6.800 Auszubildende in mehr als 120 Ausbildungsberufen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater (m/w/d) Kontaktstelle Frau und Beruf in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Durchführung individueller Berufs- und Wiedereinstiegsberatungen für Frauen zuständig.</li> <li>Sie konzipieren, planen und führen Workshops zu den Themen Bewerbungstrainings, Beruflicher Wiedereinstieg und Vereinbarkeit durch.</li> <li>Sie übernehmen den Aufbau und die Pflege zu Kontakten zu Arbeitgebern und Bildungsträgern.</li> <li>Sie wirken bei der Entwicklung des Konzepts und Angebots mit.</li> <li>Sie werden befristet für die Dauer des Projektes beschäftigt.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes pädagogisches oder sozialwissenschaftliches Hochschulstudium eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung von Coaching und Beratung.</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsmarkt, Weiterbildung und Anerkennung von Abschlüssen.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und zielorientiert und überzeugen mit einer guten Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie einem sicheren Auftreten.</li> <li>Sie übernehmen gerne die Präsentation und Moderation bei Veranstaltungen und Workshops.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> <li>BusinessBike</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Networking</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Weiterbildungsangebote</li> <li>Zusatzurlaub an Weihnachten und Silvester</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> </ul> STBL1_DE

264 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Lenzkirch, Deutschland