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Vom Kleinunternehmer bis zum Weltmarktführer, die IHK Südlicher Oberrhein vertritt die Interessen der Wirtschaft gegenüber Politik und Verwaltung. Kompetent und unabhängig beraten und informieren wir unsere rund 75.000 Mitglieder, bieten verschiedenste Dienstleistungen an und übernehmen vom Staat übertragene Aufgaben.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Lahr eine:n Prüfungssachbearbeiter:in (m/w/) 100% zur Mutterschafts- bzw. evtl. anschließenden Elternzeitvertretung Aufgaben In dieser abwechslungsreichen Position übernehmen Sie die organisatorische und administrative Betreuung der Berufsbildungsprüfungen in den Ihnen zugeordneten Ausbildungsberufen. Dazu gehören insbesondere: <ul> <li>Planung, Organisation, Durchführung und Auswertung von Abschlussprüfungen und Berufsvalidierungsverfahren</li> <li>Bearbeitung von Prüfungszulassungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit unseren Prüfungsausschüssen – von der Berufung über Betreuung bis zur Mitwirkung an Schulungen</li> <li>Vorbereitung der Prüfungen, incl. Materialien und Räumlichkeiten</li> <li>Erfassen, Prüfung und Versand von Prüfungsergebnissen, Bescheiden und Zeugnissen</li> <li>Unterstützung bei der Klärung von Prüfungsfragen, Widerspruchsverfahren und Abstimmungen mit Aufgabengremien oder Berufsschulen</li> <li>Übernahme von Verwaltungs- und Kommunikationsaufgaben: Schriftverkehr, Datenpflege, Erstellung von Zweitschriften</li> <li>Mitarbeit bei übergreifenden Projekten, Veranstaltungen und Bildungsaktivitäten, z. B. Bildungsmessen oder Abschlussfeiern</li> <li>Unterstützung er Ausbildungsberater:innen bei Informationsveranstaltungen, Beratungsterminen und der Betreuung von Ausbilder:innen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung, gerne mit Berufserfahrung in der Organisation oder Sachbearbeitung und im Berufsbildungsrecht</li> <li>Freude an strukturierter Verwaltungsarbeit sowie Organisationstalent</li> <li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Betrieben, Prüflingen und Ehrenamtlichen</li> <li>Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamorientierung</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (z. B. MS Office); Kenntnisse in Prüfungsverwaltungssystemen sind von Vorteil</li> <li>Sie haben ein sicheres Auftreten, sind flexibel und belastbar</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zur Teamarbeit</li> <li>Sie sind im Besitz eines PKW-Führerscheins</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Umfeld bei leistungsgerechter Vergütung und strukturierter Einarbeitung</li> <li>Jobticket / D-Ticket – Zuschuss 25 €</li> <li>BAV-Zuschuss 30% nach der Probezeit / Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabens</li> <li>Hansefit und JobRad nach der Probezeit sowie weitere wechselnde BGM-Maßnahmen</li> <li>39 Std-Woche (VZ) mit sehr großzügiger Gleitzeitmöglichkeit</li> <li>Gutes, tarifliches Gehalt mit ca. 13,7 Monatsgehältern in Tarifanlehnung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Prüfungssachbearbeiter:in (m/w/d) 100%, befristet zur Mutterschafts- bzw. evtl. anschließenden Elternzeitvertretung

Die Kammern Offenburg des Arbeitsgerichts Freiburg suchen zum 01.09.2025 oder zu einem späteren Zeitpunkt eine/n Justizfachangestellte/n / Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d) als Mitarbeiter/in in der Serviceeinheit. Aufgaben <ul><li>Das Aufgabengebiet umfasst die ganzheitliche Bearbeitung aller anfallenden Arbeiten für Geschäftsstellen. Beim Arbeitsgericht Freiburg wurde 2019 die elektronische Akte eingeführt, so dass ein Schwerpunkt der Tätigkeit auf Arbeiten mit dem PC liegt.</li></ul> Profil <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Justizfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder vergleichbar</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse</li><li>fehlerfreie Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft</li><li>eine selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li><li>ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit in angenehmer Arbeitsatmosphäre an einem modernen Büroarbeitsplatz in verkehrsgünstiger und zentraler Lage</li><li>umfassende Einarbeitung</li><li>gleitende Arbeitszeit</li><li>die Möglichkeit von Homeoffice (nach erfolgter Einarbeitung)</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TV-L</li><li>Einzelcoaching</li><li>Zuschuss zum Jobticket BW / Deutschlandticket Job</li><li>JobBike BW</li></ul> STBL1_DE

Justizfachangestellte/n / Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d) als Mitarbeiter/in in der Serviceeinheit

Die Stadt Oberkirch im Mittleren Schwarzwald – 20 Kilometer von Straßburg entfernt – verfügt über eine gesunde Wirtschaftsstruktur. Mit der Stadt Renchen und der Gemeinde Lautenbach besteht eine vereinbarte Verwaltungsgemeinschaft. Neben allen weiterführenden Schulen bietet Oberkirch ein großes Kultur-, Sport- und Freizeitangebot. Mit rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Stadtverwaltung einer der größten Arbeitgeber in Oberkirch. In den unterschiedlichsten Bereichen bieten wir einen umfassenden Service. Wir verstehen uns als ein modernes und leistungsfähiges Dienstleistungsunternehmen mit einem breiten Leistungsspektrum. Wir suchen Fachleute verschiedenster Ausrichtungen und bieten eine große berufliche Vielfalt und Perspektive. Bei uns gibt es variable Arbeitszeitmodelle, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Perspektive für Ihre Zukunft. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Fachangestellte oder Meister für Bäderbetriebe (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Sicherheitsgarant: Du überwachst den Badebetrieb, sorgst für Ordnung und garantierst die Sicherheit der Gäste.</li> <li>Serviceprofi: Du betreust die Badegäste und bist für ihre Anliegen der direkte Ansprechpartner.</li> <li>Sportlich und anspruchsvoll: Du nimmst verschiedene Sportprüfungen ab und unterstützt dabei die aktive Freizeitgestaltung der Gäste.</li> <li>Technik im Griff: Du kümmerst dich um die Wartung und Pflege der Außenanlagen und Gebäude.</li> <li>Erste-Hilfe-Experte: Im Notfall koordinierst du die Erste-Hilfe-Maßnahmen und unterstützt bei der schnellen Hilfeleistung.</li> <li>Technische Meisterleistung: Du überwachst und wartest die technische Ausstattung. Dabei bedienst du die Aufbereitungsanlagen sowie die Mess- und Regeltechnik.</li> <li>Saisonstart und -ende: Du bereitest das Freibad für die Saison vor und machst es nach der Saison winterfest.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte (m/w/d) oder Meister (m/w/d) für Bäderbetriebe</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und ein starkes Sicherheitsbewusstsein für die Badegäste</li> <li>Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft, denn du stehst jederzeit als Ansprechpartner für die Gäste bereit</li> <li>Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten</li> <li>Teamgeist und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten</li> <li>Flexibilität – Bereitschaft zu Schichtarbeit, an Wochenenden und Feiertagen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im schönen Oberkircher Freibad. Sicherheit: Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit. Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 6), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD. Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss. Gesundheitsmanagement: Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft. Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste, Adventstreffs und Teamevents für den gemeinsamen Austausch. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, dienstfrei am 24. und 31. Dezember und viel Freizeit von November bis März.</li> </ul> STBL1_DE

Fachangestellte oder Meister für Bäderbetriebe (m/w/d) Saison 2026

als Schulsozialarbeiter*innen für die Grund- und weiterführenden Schulen in Teilzeit (29,25 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du stellst Bildungsangebote und eine Auswahl an individuellen Hilfen zur selbstverantwortlichen Lebensbewältigung für alle Schüler*innen sicher</li> <li>Unter besonderer Berücksichtigung von sozialer Benachteiligung oder Verhaltensauffälligkeiten förderst und stärkst Du die Schüler*innen in ihrer Entwicklung</li> <li>Du entwickelst partizipative Strukturen an der Schule und beziehst dabei die Interessen und Bedürfnisse von Schüler*innen und ihren Familien mit ein</li> <li>Für die Lehrkräfte bist Du eine wertvolle Ansprechperson bei pädagogischen Problemen im Schulalltag</li> <li>Du pflegst Kooperationen mit anderen Erziehungsinstitutionen, Beratungsstellen und den kommunalen sozialen Diensten</li> </ul> Profil <ul> <li>ein (sozial-)pädagogisches Hochschulstudium abgeschlossen hast, z. B. als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in</li> <li>Kenntnisse über die Lebenssituation von Kindern und Jugendlichen sowie über die aktuelle Fachdiskussion mitbringst</li> <li>sicher mit der IT umgehst</li> <li>selbstständig und strukturiert arbeitest</li> <li>konfliktfähig bist und eine gute Moderationsfähigkeit besitzt</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe S 12 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 3.860 und 5.300 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. STBL1_DE

Schulsozialarbeiter*innen

als Mitarbeiter*in der Abteilung Warenwirtschaft für unsere Technischen Betriebe Offenburg (TBO) in Vollzeit- oder Teilzeit. Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeitende der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du bist für die Annahme, Kontrolle und sachgerechte Einlagerung unserer Waren zuständig</li> <li>Du erstellst monatlich Rechnungen für die Dienst- und Serviceleistungen</li> <li>Die Bearbeitung von Bestellungen, die Koordination von Materialbewegungen sowie die Sicherstellung interner Versorgungen sind Teil Deiner Aufgabe</li> <li>Du bist für die Materialausgabe an Kolleginnen und Kollegen zuständig und dokumentierst die Vorgänge ordnungsgemäß</li> <li>Die Abstimmung mit Lieferanten bezüglich Lieferterminen, die Klärung von Rückfragen sowie die Bearbeitung von Reklamationen gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich</li> <li>Du arbeitest teamorientiert bei verschiedenen Aufgaben mit und übernimmst eigenständig Verantwortlichkeiten in Deinem Bereich</li> <li>Du begleitest und unterstützt Inventuren und bringst eigene Ideen zur Optimierung der Prozesse ein</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich abgeschlossen hast</li> <li>idealerweise über Erfahrung in der Materiallogistik und der Warenwirtschaft verfügst</li> <li>gute IT-Kenntnisse (Microsoft Office, Internet etc.) mitbringst</li> <li>den Führerschein Klasse B und idealerweise den Gabelstaplerführerschein besitzt</li> <li>den Bereich Warenwirtschaft mitgestalten und weiterentwickeln möchtest</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen hast</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 5 sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten und Weiterbildungen rund um Deine Beschäftigung. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Gerne begleiten wir Dich auf dieser Stelle bei Deinem Einstieg ins Berufsleben. STBL1_DE

Mitarbeiter*in der Abteilung Warenwirtschaft

Ohne Beiträge keine Rente, keine Reha, keine Krankenversicherung. Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen, die die Beitragszahlungen im Auge behalten. Als Betriebsprüfer*in kontrollierst du die Meldungen der Betriebe, damit du über Nachforderungen oder Guthaben von Sozialversicherungsbeiträgen entscheiden kannst. Unterstützt durch unsere IT arbeitest du abwechselnd im Homeoffice, bei Kund*innen vor Ort und kommst regelmäßig bei Teamtreffen mit deinen Kolleg*innen im jeweiligen Prüfbüro oder per Skype zusammen. Als größte Rentenversicherungsträgerin Deutschlands bietet die Deutsche Rentenversicherung Bund (DRV Bund) jährlich 50 duale Studienplätze mit Schwerpunkt Betriebsprüfdienst an. Deinem Prüfbezirk (Prüfregion) ist jeweils ein Prüfbüro zugeordnet – in diesem Fall Mannheim/Viernheim. Du kannst dich auf diesen Prüfbezirk bewerben, unabhängig von deinem Wohnort, solange dieser innerhalb der Prüfbezirksgrenzen liegt. Mögliche Wohnorte sind beispielsweise: Baden-Baden (76530), Darmstadt (64297), Heidelberg (69115), Heilbronn (74072), Mannheim (68159), Karlsruhe (76131), Kaiserslautern (67655), Bad Dürkheim (67098), Landau (76829), Wertheim (97877). Eine Übersicht der Prüfbezirke findest du <a href="https://drv-bund-karriere.de/pruefbueros/" target="_blank">hier</a>. Beginn: Jährlich zum 1. Oktober <ul> <li>Dauer: 3 Jahre</li> <li>Anzahl der Studienplätze pro Jahr: 50</li> <li>Unterkunft: Die Unterkunft wird von der DRV Bund gestellt</li> <li>Studienort: <a href="https://drv-bund-karriere.de/standort/berlin/" target="_blank">Berlin</a> oder Bochum sowie der Ort des zuständigen Prüfbüros</li> <li>Vergütung: 1.476 Euro im Monat zzgl. Weihnachtsgeld</li> <li>Studiengebühren: Keine</li> <li>Urlaubsanspruch: 30 Tage pro Jahr</li> <li>Abschluss: Bachelor of Laws (LL.B.)</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Dein duales Studium startet mit 2 Theorieblöcken á 4 Monate und danach wechseln sich Praxis und Theorie kontinuierlich ab. Der erste Theorieblock findet für alle Studierenden in Berlin statt, währenddessen du auch schon eine Woche in die Praxis deines Prüfbüros „reinschnuppern“ wirst. Ab dem zweiten Theorieblock studierst du abhängig von deinem Prüfbezirk, entweder weiterhin in Berlin oder wechselst dauerhaft nach Bochum. </li> <li>In den Theoriemodulen erwarten dich zusätzlich zum Sozialversicherungsrecht spannende Module und Inhalte wie zum Beispiel: BWL, Steuerrecht, Controlling, Verwaltungsrecht, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung und Bilanzierung.</li> <li>Die Praxismodule finden in deinem Prüfbüro und im Außendienst statt</li> <li>Dort lernst du die Durchführung von Betriebsprüfungen, teilweise auch im persönlichen Kontakt mit den Unternehmen, Steuerberater*innen und Lohn- und Gehaltsbuchhalter*innen, kennen.</li> <li>Dabei wendest du dein theoretisches Wissen an, vertiefst deine Fähigkeiten zur Kommunikation und Kooperation und wirst auf deine spätere Tätigkeit vorbereitet.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast (Fach-)Abitur oder wirst es bis zum Studienbeginn erlangen oder</li> <li>einen mittleren Schulabschluss (MSA)/Realschulabschluss in Verbindung mit einer erfolgreich abgeschlossenen studiennahen Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte*r oder Steuerfachangestellte*r, Industriekaufmann/-frau oder Bankkaufmann/-frau.</li> <li>Du kannst dich für Gesetzestexte begeistern.</li> <li>Du wünschst dir einen abwechslungsreichen Job, mit vielen unterschiedlichen Ansprechpartner*innen.</li> <li>Du besitzt außergewöhnlich gute soziale und kommunikative Fähigkeiten und möchtest diese zum Einsatz bringen.</li> <li>Du bist verantwortungsbewusst, ausdauernd und kannst dich sehr gut selbst organisieren.</li> <li>Du möchtest gerne in deiner Heimatregion arbeiten oder suchst eine berufliche Perspektive in einer bestimmten Region in Deutschland.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für Studierende, deren Dienstort nicht Berlin ist, werden die Kosten für 2 Familienheimfahrten und 2 Anreisen pro Monat sowie für die Unterkunft (privates Zimmer im gemeinsamen Hotel) während der Theoriemodule in Berlin und/oder Bochum übernommen. Zusätzlich zahlen wir ein Trennungsgeld in Höhe von 14€ brutto/Tag.</li> <li>Vom 24.09.2025 - 30.09.2025 organisieren wir Onboarding-Tage zum gemeinsamen Kennenlernen. Der Vertragsbeginn ist daher bereits der 24.09.2025. Am 01.10.2025 beginnt das Studium an der Hochschule</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium 2025 Bachelor of Laws Sozial­ver­si­che­rungs­recht - Schwerpunkt Betriebsprüf­dienst Bachelor of Laws (LL.B.)

Die Stadt Oberkirch ist 2026 Austragungsort der Heimattage Baden-Württemberg. Mit dem 700-jährigen Stadtrechtejubiläum, dem 350. Todestag Grimmelshausens und 300 Jahren Brennrecht jähren sich drei bedeutende Ereignisse, die im Heimattagejahr im Rahmen von großen Events ebenso wie kleinen Veranstaltungen und dauerhaften Projekten gewürdigt werden. Aufgrund der landesweiten Strahlkraft sind die Heimattage eine enorme Chance, um die für Oberkirch prägenden Themen nach innen und außen erlebbar zu machen sowie die Stadt und die Region nachhaltig voranzubringen. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeiter (m/w/d) Veranstaltungsmanagement für die Geschäftsstelle der Heimattage Baden-Württemberg (80%-100%) - Die Stelle ist zunächst befristet bis 31. März 2027 Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation, Durchführung und Betreuung von Großevents sowie Veranstaltungen der Heimattage, wie z.B. Baden-Württemberg-Tage und Landesfesttage, Verleihungsfeiern und Empfänge</li> <li>Zusammenarbeit mit und Koordination der beteiligten Akteure, wie Vereine, Künstler, Dienstleister und Betriebe</li> <li>Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen in Kooperation mit unserer Agentur, wie z.B. Programmbroschüren, Veranstaltungsflyer, Werbemittel und Pressetexte</li> </ul> Profil <ul> <li>eine einschlägige Berufsausbildung oder Erfahrungen im Bereich Event-/Veranstaltungs- oder Kulturmanagement und/oder im Stadtmarketing oder vergleichbare Qualifikationen und Tätigkeiten</li> <li>ein hohes Maß an Motivation sowie Einsatzbereitschaft zu Tätigkeiten am Abend und an den Wochenenden</li> <li>Teamfähigkeit sowie eigenständiges/eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit sowie Aufgeschlossenheit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem attraktiven Arbeitsumfeld und die Chance an einem einmaligen Projekt mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen.</li> <li>Flexibilität: Befristete Anstellung bis zunächst 31.03.2027 in Voll- oder Teilzeit (min. 80%) mit flexiblen Arbeitszeiten.</li> <li>Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen.</li> <li>Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 9a), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.</li> <li>Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie darüber hinaus ein Zuschuss zum Mittagessen.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.</li> <li>Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch.</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Veranstaltungsmanagement für die Geschäftsstelle der Heimattage Baden-Württemberg (80%-100%)

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist in dem Referat 47.3 – Baureferat Süd – mit Dienstsitzen in Karlsruhe und Freudenstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen. Ingenieurin/Ingenieur Projektleitung Bau (Master/ Dipl.-Ing.) (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2025_045) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie unter dem weiter unten aufgeführten Link. Aufgaben Eine gute Infrastruktur im Einklang mit den Mobilitätszielen des Landes stellt die Grundlage Ihrer Arbeit für die Wirtschaftskraft und Lebensqualität im Regierungsbezirk Karlsruhe dar. In der Abteilung 4 sind Sie für die Umsetzung der Mobilitätsziele des Landes sowie für eine gute Infrastruktur zuständig und sorgen für sichere Verkehrswege. Die nachhaltige Mobilität als auch die Substanzerhaltung nehmen dabei einen immer größeren Raum ein. Die Aufgabengebiete umfassen alle Bereiche der Umsetzung von Bauwerks- und Straßenerhaltungsprojekten. Hierzu zählt im Wesentlichen: <ul> <li>Die Erarbeitung der Ausführung von Brücken- und Straßenbauvorhaben, </li> <li>die Bauvorbereitung, Koordinierung, Steuerung und Ausführung von Neu- und Ausbauprojekten, </li> <li>die Erhaltungsmaßnahmen von Straßen-, Brücken- und sonstigen Ingenieurbauwerken, Bauüberwachung, Abwicklung der Maßnahmen einschließlich der Abrechnung sowie </li> <li>die Beauftragung, Betreuung und Koordination von Leistungen durch private Ingenieurbüros.</li> </ul> Profil <ul> <li>Diplom- oder Masterstudiengang der Fachrichtung Bauingenieur- oder Vermessungswesen, Geowissenschaften oder ein Abschluss eines vergleichbaren Studienganges an einer Universität. Entsprechende Masterabschlüsse von Fachhochschulen müssen für den Zugang zum höheren Dienst der öffentlichen Verwaltung akkreditiert sein. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen von der Bewerberin oder dem Bewerber vorzulegen. </li> <li>Gute allgemeine Fachkenntnisse im Straßen- und Brückenbau sind von Vorteil, </li> <li>Berufliche Erfahrungen auf dem Gebiet Bauausführung und Bauplanung sind von Vorteil, </li> <li>Hohe Motivation, Flexibilität und ausgeprägte Leistungsbereitschaft, </li> <li>Teamfähigkeit, gutes Kommunikationsvermögen, </li> <li>Systematische und selbstständige Arbeitsweise sowie Verständnis für wirtschaftliches Handeln, </li> <li>Bereitschaft für Außendiensttätigkeiten, </li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B, sowie die Bereitschaft einen privaten PKW als dienstlich anerkanntes Fahrzeug einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle.</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L.</li> <li>Eine Betriebsrente (VBL)1.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW2 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)3.</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag4. Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Ingenieurin/Ingenieur Projektleitung Bau (Master/Dipl.-Ing.) (w/m/d)

Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeits­platz mit attraktiven Arbeits­bedingungen bei einem der größten Arbeit­geber der Region Mittel­baden. Bewerben Sie sich als Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung beim Amt für Soziales, Teilhabe und Versorgung unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | in Teilzeit (60 % bis 80 %), 23,4 bis 31,2 Stunden / Woche (Beschäftigte) bzw. 24,6 bis 32,8 Stunden / Woche (Beamt*innen [m/w/d]) Aufgaben <ul> <li>sachliche und rechtliche Prüfung der Anträge auf Gewäh­rung von Leis­tungen nach dem dritten und vierten Kapitel des Zwölften Buches Sozial­gesetzbuch (SGB XII) sowie sonstigen Hilfen (z. B. Kranken­hilfe, Hilfe zur Familien­planung etc.)</li> <li>Erteilung von Bewilligungs-, Änderungs-, Ablehnungs- oder Aufhe­bungs­bescheiden an die Hilfe­suchenden oder die Leistungs­bezieher sowie die Zahlbar­machung der Leistungen über das Fach­ver­fahren LISSA</li> <li>Prüfung, Geltendmachung und Realisie­rung von vor­rangigen Ansprü­chen gegenüber Dritten oder Sozial­leistungs­trägern</li> <li>Bearbeitung und Realisierung von Kosten­ersatz-, Kosten­erstattungs- und Rückforderungs­ansprüchen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management bzw. abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Rechtskenntnisse im Sozialhilferecht und in den sonstigen Sozial­leistungs­gesetzen, dem Zivilrecht und dem Verwaltungs­recht wären vorteilhaft</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Kreativität und Eigen­initiative, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Verhand­lungs- und Organisations­geschick, Verlässlich­keit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln, Freund­lich­keit und Kontakt­fähigkeit im Umgang mit Bürgern und anderen Behörden</li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Wissens­aktuali­sierung durch entspre­chende Wahr­nehmung von Qualifi­zierungs- und Fortbildungs­maßnahmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW bei Vorliegen der tariflichen bzw. der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>eine vielseitige, abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeit in einer modernen Verwaltung</li> <li>interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung</li> <li>sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Lebensphasen und Beruf</li> <li>ein Bistro mit Frühstücks- und Mittagsangebot, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Büroräume in Innenstadt- und Bahnhofsnähe, ein vergünstigtes Bahnticket, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung (in Teilzeit)

Die Stadt Haslach im Kinzigtal (circa 7.200 Einwohner) mit ihrer denkmal­geschützten historischen Altstadt ist eine charmante, moderne Kleinstadt im Herzen des Schwarz­walds und bietet eine hohe Lebens- und Erlebnis­qualität mit zahlreichen Sport-, Kultur- und Freizeit­angeboten. Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt und mit einem Stellen­umfang von 50–80%, zunächst befristet als Elternzeit­vertretung, einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflege­stützpunkt Ortenau­kreis, Außenstelle Kinzigtal Aufgaben <ul> <li>Umfassende sowie unab­hängige Auskunft und Beratung von pflege­bedürftigen Ratsuchenden und deren Angehörigen zu den Rechten und Pflichten nach dem Sozial­gesetzbuch und zur Auswahl und Inanspruch­nahme der bundes- und / oder landesrechtlich vorgesehenen Sozial­leistungen und sonstigen Hilfs­angeboten</li> <li>Koordinierung aller für die wohnortnahe Versorgung in Betracht kommenden Hilfs- und Unterstützungs­angebote einschließlich der Hilfe­stellung bei der Inanspruch­nahme der Leistungen</li> <li>Vernetzungs- und Öffentlichkeits­arbeit</li> <li>Organisation und Durchführung von Veran­staltungen</li> <li>Spezifische Beratungen, Ange­hörigen­arbeit und Durchführen von Veran­staltungen zum Thema Demenz </li> </ul> Profil <ul> <li>Einen Studien­abschluss im Bereich Soziale Arbeit (Bachelor, Master, Diplom) oder eine vergleichbare Quali­fikation bzw.</li> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflege­fachkraft (m/w/d) mit Berufs­erfahrung im Leitungs­bereich</li> <li>Sie haben möglichst Erfahrung in der sozialen Beratung und in der Arbeit mit älteren und pflege­bedürftigen Menschen</li> <li>Sie haben Kenntnisse im Sozialrecht, insbe­sondere SGB XI</li> <li>Sie sind emphatisch, kommunikativ und lösungs­orientiert</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, sind offen und bringen eine selbstständige Arbeits­weise mit</li> <li>Fahrer­laubnis der Klasse B</li> <li>Sie haben eine Zusatz­ausbildung in der Pflege­beratung nach § 7a SGB XI (falls diese Qualifikation nicht vorliegt, ist die Bereitschaft zur Nach­qualifizierung zwingend erforderlich) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein verantwortungsvolles, vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgaben­gebiet</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten, kollegialen Team</li> <li>Fachliche Einarbeitung und Beratung sowie interne und externe Fort­bildungen</li> <li>Eine Beschäftigung nach den Bestimmungen des Tarif­vertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung bis zu Entgelt­gruppe S11 b TVöD (SuE)</li> <li>Eine betriebliche Alters­versorgung durch den Kommunalen Versorgungs­verband</li> <li>Persönliche Weiter­entwicklung durch ein vielseitiges Fortbildungs­angebot </li> <li>Job-Bike</li> <li>Firmenfitness „EGYM Wellpass“ </li> </ul> STBL1_DE

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