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Kommunale Kinder-, Jugend- und FamilienhilfeWir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Betriebswirt:in (w/m/d) Stabsstelle Controlling für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt. Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen sowie eine diversitätsbejahende Grundhaltung sind für uns selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle interessierten Fachkräfte, entsprechend der Ausschreibung, von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben. Für die Erweiterung der Stabsstelle Controlling bei der Betriebsleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Betriebswirt:in (w/m/d) Stabsstelle Controlling Teilzeit, 50% EGr. 11 TVöD Aufgaben <ul><li>Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplanes, der Fünfjahresplanung und des Investitionsprogramms sowie bei den Quartalsberichten und Jahresabschlüssen</li><li>Weiterentwicklung und Pflege eines betrieblichen Berichtswesens / Reporting</li><li>Analysetätigkeit in den Kernfeldern des Eigenbetriebes – Angebote der Jugend- und Erziehungshilfe sowie der Offenen Kinder- und Jugendarbeit – für die Betriebsleitung und Geschäftsbereichsleitungen</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung eines strategischen Controllings</li><li>Risikomanagement inklusive internes Kontrollsystem Drittmittel</li><li>Mitwirkung bei Entgelt- und Projektkalkulationen</li><li>Erstellung von Verwendungsnachweisen</li><li>Recherche von externen Fördermitteln </li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als (Diplom-)Betriebswirt:in</li><li>umfassende und vielseitige Fachkenntnisse im Controlling, der Planungsrechnung, Kosten- und Leistungsrechnung und kaufmännischen Buchhaltung</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in diesen Aufgabengebieten</li><li>sehr gute planende, koordinierende, konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li><li>Kenntnisse der Sozialwirtschaft sowie der im Rechnungswesen eingesetzten Software Sage Office Line sind von Vorteil</li><li>selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise</li><li>ausgezeichnete Fähigkeiten zur Kommunikation, Kooperation und Moderation</li><li>Stressresilienz und Konfliktfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul> STBL1_DE

Betriebswirt:in (w/m/d) Stabsstelle Controlling

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Landschaftsplaner*in (Eingruppierung bis zur EG 12 TVöD bzw. A 11 SHBesG) und unterstütze zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Abteilung Freiraum- und Landschaftsplanung unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung freiraum- und landschaftsplanerischer Konzepte, inklusive Projektleitung und Beteiligung an öffentlichen und behördlichen Gremien</li> <li>Erstellung von Planungen und Fachbeiträgen mit unterschiedlichen Schwierigkeitsgraden, inklusive Vorbereitung und Präsentation vor Gremien und Öffentlichkeit</li> <li>Durchführung von Bestandsaufnahmen, Biotopkartierungen, Eingriffs- und Ausgleichsbilanzierungen sowie Analysen und Fachgutachten im Rahmen der Grünordnungsplanung</li> <li>Beteiligung an Planungsverfahren wie Bebauungsplänen, städtebaulichen Projekten und Baugenehmigungsverfahren, inklusive Stellungnahmen und Kostenkalkulationen</li> <li>Mitarbeit an methodischen und verfahrensrechtlichen Grundlagen im Landschafts- und Naturschutzrecht</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium. Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in <ul> <li>Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Landschaftsökologie, Naturschutz</li> <li>Stadt-, Regionalplanung</li> </ul></li> <li>oder Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, mit Studium in einer der genannten Fachrichtungen (früher: gehobener technischer Dienst).</li> <li>Berücksichtigt werden auch Personen, die über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in Geographie verfügen: In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung gem. Vorbem. Nr. 2 in der EG 11 TVöD.</li> <li>Erfahrung. Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung sind erforderlich. Darüber hinaus freuen wir uns auch über Bewerbungen, die noch nicht über die geforderte Berufserfahrung auf Grundlage der Vor- und Ausbildung verfügen. In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger. Das vollumfängliche Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu erforderliche mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung erreicht und sich in der Tätigkeit erfolgreich bewährt wurde.</li> <li>Fachlichkeit. Grundkenntnisse in der Anwendung von Fachprogrammen (CAD, GIS, ArcGIS) sind erforderlich – oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen</li> </ul> Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Dich auszeichnet Ein hohes Maß an Konfliktfähigkeit zeichnet dich ebenso aus, wie eine gute Kommunikationsfähigkeit. Du bist innovativ und kannst dich gut auf neue Anforderungen einstellen. Du interessierst dich für stadt- und freiraumplanerische Fragestellungen und willst aktiv an der Entwicklung Kiels mitwirken. Wo Du wirkst Wir sind ein engagiertes Team aus Landschaftsplaner*innen im Stadtplanungsamt und stehen für die Landschaftsplanung mit Landschaftsplan, grünordnerischen Fachbeiträgen und weiteren landschaftsplanerischen Konzepten. Wir wollen die Kieler urbane Natur und Landschaft voranbringen und arbeiten in enger Kooperation mit zahlreichen Kolleg*innen innerhalb der Verwaltung und darüber hinaus. Gut zu wissen Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 SHBesG möglich. Bei Begehungen sind unter Umständen Orte aufzusuchen, die nicht immer barrierefrei begehbar bzw. erreichbar sind. Im Rahmen der Tätigkeit können Arbeitszeiten in den Abendstunden oder am Wochenende anfallen (Termine u.a. mit Politik und Bürger*innen). Die Stelle ist unter Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung teilbar. Das Auswahlverfahren wird voraussichtlich in KW 43 stattfinden Wir bieten <ul> <li>Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li> <li>Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen</li> <li>Nähe zum Meer. Da arbeiten, wo andere Urlaub machen</li> <li>Sinnstiftende Aufgabe. Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen</li> </ul> STBL1_DE

Landschaftsplaner*in

Die Gemeinde Vaterstetten ist mit rd. 25000 Einwohnern eine dynamisch wachsende Gemeinde im Ballungsraum von München (S-Bahnlinien S 4/S 6 München-Ebersberg) und nicht weit vom Voralpenland. Das Gemeindegebiet weist in den Hauptorten Vaterstetten und Baldham städtische Strukturen, in den zugehörigen dörflichen Ortsteilen eine ländliche Prägung auf. Die Gemeinde verfügt über eine hervorragende soziale Infrastruktur. Die Gemeinde Vaterstetten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Personalwesen und Bezügeabrechnung (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von tarif- bzw. beamtenrechtlichen Angelegenheiten (u.a. Elternzeit, Beamtenversorgung, Zusatzversorgung, gesetzliche Unfallversicherung)</li> <li>Durchführung des Leistungsentgeltverfahrens für alle Beschäftigte</li> <li>Gesundheits- und Arbeitsschutz / Unterweisungsmanagement</li> <li>Vertretung der Ausbildungsleitung bzw. zukünftige Übernahme der Ausbildungsleitung geplant</li> <li>Entgeltabrechung inkl. Abrechnung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten für Tarifbeschäftigte und Beamte</li> <li>Ansprechpartner für alle abrechungsrelevanten Fragen</li> <li>Reisekostenmanagement</li> <li>Übernahme von anstehenden Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Dipl. Verwaltungswirt, Verwaltungsfachwirt bzw. abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II bzw. alternativ</li> <li>abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal oder Qualifikation für den gehobenen Dienst oder Sie verfügen über eine vergleichbare dreijährige einschlägige Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter und zeigen Bereitschaft einen Verwaltungslehrgang II zu absolvieren</li> <li>ADA Nachweis</li> <li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, bevorzugt im öffentlichen Dienst</li> <li>Erfahrungen im Steuer- bzw. Sozialversicherungsrecht</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung und erworbene Kenntnisse über Strukturen und Abläufe in einer öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil</li> <li>Serviceorientiertes und freundliches Auftreten</li> <li>Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität, Souveränität, Selbstorganisation und Belastbarkeit</li> <li>Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li> <li>Bereitschaft und Interesse an Weiterbildung und –Entwicklung</li> <li>Sehr gute IT- Kenntnisse und Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS Office Produkten sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete, interessante und vielseitige Tätigkeit in einem freundlichen, leistungsstarken und motivierten Team</li> <li>Eingruppierung bis EG 9c TVöD sowie Einstufung nach der bisherigen einschlägigen Berufserfahrung mit den im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersversorgung, Leistungsorientierte Bezahlung, Fahrrad Leasing, Gesundheitsmanagement, betriebliche Krankenversicherung)</li> <li>Wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Stunden (5 Tage-Woche), alternativ ist auch eine Arbeitszeit ab 35 Stunden möglich,</li> <li>gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit (1Tag/Woche), Bereitschaft zur Arbeitszeit am Donnerstag bis 18:00 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie freie Tage am Heiligabend und Silvester</li> <li>Eine sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Personalwesen und Bezügeabrechnung (m/w/d)

Wir suchen zum 01.09.2026 Nachwuchskräfte für die Ausbildung im Beruf Kaufleute für Büromanagement Aufgaben <ul> <li>Aktive Mitarbeit im Amt für Gebäudemanagement und weiteren Dienststellen der Stadt Erlangen</li> <li>Kaufmännische Sachbearbeitung im Bereich Rechnungswesen/Controlling/Objektverwaltung/Infrastrukturelles Gebäudemanagement</li> <li>Kennenlernen eines vielseitigen Aufgabenspektrums, z. B. Einbindung in den elektronischen Rechnungsworkflow, Unterstützung bei den Ausschreibungen von Dienstleistungen und Lieferleistungen, Materialbeschaffungen, Verkauf von Altgeräten, Lagerverwaltung, Unterstützung bei der Produktion von internen Druckerzeugnissen etc.</li> <li>Erstellung von dienstlichen Schriftstücken</li> <li>Allgemeine Sekretariats- und Assistenzaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie können mindestens den qualifizierenden Haupt- oder Mittelschulabschluss oder einen gleichwertigen, anerkannten ausländischen Bildungsabschluss vorweisen</li> <li>Sie können, bei ausländischer Schul- bzw. Berufsbildung, mindestens Deutschkenntnisse auf dem Niveau C 1 GER nachweisen</li> <li>Sie haben Interesse an kaufmännischen Themen</li> <li>Sie besitzen Organisationstalent, sind flexibel und verantwortungsbewusst</li> <li>Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und arbeiten gerne im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnstiftende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Individuelle und ganzheitliche Unterstützung bei Ihrer persönlichen Entwicklung</li> <li>Attraktive Bezahlung und vergünstigte Bus- und Bahntickets</li> <li>Einführungswoche mit Teamtraining</li> <li>Eigener Laptop während der Ausbildung</li> <li>Übernahmegarantie bei entsprechender Eignung</li> <li>Hervorragende Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten nach der Ausbildung</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung im Beruf Kaufleute für Büromanagement

Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, den Verwaltungsvollzug zu verbessern. Unsere Aufgabe: mit Weitblick prüfen, mit Expertise beraten und mit Klarheit berichten. An den Standorten Potsdam, Bonn oder Berlin suchen wir Prüferinnen / Prüfer (w/m/d) im Bereich Auswärtiges, Internationale Organisationen und Einrichtungen Sie suchen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe, bei der Sie Verbesse­rungspotenziale im Bereich der Auswärtigen Angelegenheiten einschließlich der Zusammenar­beit mit internationalen Organisationen aufzeigen und Handlungsempfehlungen entwickeln? Sie möchten durch Prüfung und Beratung einen Beitrag zur Vertretung Deutschlands in der Welt leisten? Dann nutzen Sie die Chance, Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung in einem spannenden und viel­seitigen Arbeitsumfeld einzusetzen. Wir freuen uns auf Sie! Referenzcode BRH-2025-0027 Aufgaben Als Teil unseres Teams <ul> <li>prüfen und beraten Sie z. B. in den Themengebieten Frieden und Stabilität, bilaterale Zusam­menarbeit zwischen Deutschland und dem Ausland, Pflege kultureller Beziehungen zum Aus­land, Zusammenarbeit mit internationalen Organisationen und Einrichtungen,</li> <li>achten Sie auf einen wirtschaftlichen Einsatz der Haushaltsmittel durch die Bundesregierung und die von ihr geförderten Einrichtungen im In- und Ausland durch effizientes Verwaltungs­handeln, Steuerung und Planung,</li> <li>wirken Sie mit Ihren Ideen bei der Prüfungsplanung mit, führen Prüfungen durch und ent­werfen Prüfungs- und Beratungsberichte für Verwaltung, Regierung und Parlament.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein Studium (FH / Bachelor) mit wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftlichem Schwerpunkt mindestens mit der Note „gut“ abgeschlossen oder</li> <li>eine abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen Verwaltungsdienstes mit mindes­tens der Note „befriedigend“.</li> <li>Sie waren mindestens drei Jahre hauptberuflich in einer Weise tätig, die nach Art und Schwie­rigkeit den Anforderungen des gehobenen Dienstes entspricht.</li> <li>Wünschenswert sind in der Praxis erworbene Kenntnisse im Bereich <ul> <li>des Haushalts-, Zuwendungs-, Vergabe- und/oder Gesellschaftsrechts,</li> <li>der Prüfung oder der Beratung von Unternehmen oder Behörden oder</li> <li>anderweitig erworbene Kenntnisse in (Verwaltungs-) Controlling, Rechnungswesen oder Finanzwesen.</li> </ul> </li> <li>Vorteilhaft sind berufliche Erfahrungen im Auswärtigen Amt, in dessen Geschäftsbereich oder in internationalen Organisationen und Einrichtungen.</li> <li>Sie besitzen ein starkes, analytisches Denkvermögen und können komplexe Sachverhalte so­wohl mündlich als auch schriftlich verständlich und überzeugend darstellen.</li> <li>Die mündliche und schriftliche Kommunikation in englischer Sprache beherrschen Sie ver­handlungssicher.</li> <li>Sie verfügen über gute IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office-Anwendungen).</li> <li>Ihr jetziger Arbeitgeber hat Sie gut beurteilt.</li> <li>Sie sind mit einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsge­setz einverstanden.</li> <li>Sie sind bereit, planbare mehrtägige Dienstreisen auch an Orte durchzuführen, die über die Grenzen der Europäischen Union hinausgehen und für die besondere Gesundheits- und Si­cherheitslagen gelten können. Dafür erklären Sie sich bereit, sich einer erweiterten arbeits­medizinischen Vorsorgeuntersuchung zu unterziehen (G35-Untersuchung).</li> <li>Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei uns werden Sie Bundesbeamtin oder Bundesbeamter im gehobenen Dienst.</li> <li>Sofern Sie bereits Beamtin oder Beamter sind, übernehmen wir Sie im entsprechenden Amt.</li> <li>Je nach Ihrer Eignung, Leistung und Befähigung können Sie sich auf diesem Dienstposten bis Besoldungsgruppe A 13g + Z BBesO entwickeln.</li> <li>Wir zahlen eine Ministerialzulage in Höhe von 220 Euro bzw. 275 Euro.</li> <li>Neben einer Arbeit ohne Kernzeit bieten wir eine Reihe besonderer Arbeitsformen sowie indi­viduelle Teilzeitmodelle.</li> <li>Sie erhalten die Möglichkeit, Ihr Wissen durch gezielte Fort- und Weiterbildungen kontinuier­lich zu erweitern.</li> </ul> Vielfalt ist uns wichtig – Ihre Bewerbung ist uns unabhängig von Herkunft, Alter, Weltanschau­ung, Geschlecht oder Lebensform willkommen. Zudem fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf, Pflege und Familie und sind als <a href="https://www.bundesrechnungshof.de/SharedDocs/Downloads/DE/audit_familieundberuf.pdf?__blob=publicationFile&amp;v=2" target="_blank">familienbewuss­ter Arbeitgeber zertifiziert</a>. Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten Menschen be­rücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. STBL1_DE

Verwaltungsprüfer (w/m/d) im Bereich Auswärtiges, Internationale Organisationen und Einrichtungen

Du bist teamfähig, handelst und denkst serviceorientiert und bürgerfreundlich? Dann bist Du als EINENZUGVORAUSDENKER bei uns richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als<h1> Sachbearbeitung Bürgerbüro (w/m/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist erste/r Ansprechpartner/in bei allen Dienstleistungen im Schalterbetrieb des Bürgerbüros, Schwerpunkt Melde- und Passwesen </li> <li> Du bist zuständig für Angelegenheiten im Bereich des Gewerbe- und Gaststättenrechts </li> <li> Änderungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Verwaltungswirt/in, Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), Fachangestellte für Bürokommunikation in einer Kommunal- oder Landesverwaltung </li> <li> Du handelst und denkst serviceorientiert </li> <li> Dein Auftreten ist freundlich und souverän </li> <li> Flexibilität und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus </li></ul><h2> Freue Dich auf</h2><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 7 TVöD </li> <li> Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus </li> <li> Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare </li> <li> Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings </li> <li> Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) </li> <li> Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit </li> <li> Kostenloses Obst und Getränke </li> <li> Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis </li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen </li></ul> Fachliche Auskünfte: Frau Hintz, Leitung Fachgruppe Bürgerbüro, Standesamt 07146 2809-1110 Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal 07146 2809-3114 Bewerbungsschluss ist der 31.08.2025. <h3> Stadtverwaltung Remseck am Neckar </h3> Marktplatz 1 71686 Remseck am Neckar 07146 2809-0 info(at)remseck.de <a href="http://www.stadt-remseck.de" target="_blank">www.stadt-remseck.de</a>

Sachbearbeitung Bürgerbüro (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter/-in Sicherheitsmaßnahmen nach dem Aufenthaltsgesetz (m/w/d)</h1> Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung, Dienststelle Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht, der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind in Vollzeit/Teilzeit (mind. 50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Amt für öffentliche Ordnung ist eines der großen Ämter der Stadtverwaltung mit über 1.000 Mitarbeitenden. Die Dienststelle Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht ist für rund 170.000 ausländische Bürger/-innen zuständig. Die Dienststelle ist in fünf Sachgebiete mit über 170 Mitarbeitenden organisiert. Die Aufgaben dieses publikumsintensiven Bereichs sind durch die Anwendung eines sich stetig fortentwickelnden, komplexen Rechtsgebiets geprägt.<h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li> Sie sind Ansprechperson für die Sicherheitsbehörden und die Polizei in sicherheitsrelevanten Fragen (z. B. religiöser oder politischer Extremismus, Intensivstraftäter/-innen) </li> <li> zu Ihren Aufgaben zählen das selbstständige Durchführen von Sicherheitsbefragungen und das Organisieren von Sicherheitsgesprächen </li> <li> Sie sind verantwortlich für ein umfassendes verwaltungsrechtliches Case-Management, welches z.B. die Prüfung und Bewertung sämtlicher ausländerrechtlicher Handlungsmöglichkeiten, Identitätsklärung und Beschleunigung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen umfasst </li> <li> Sie berichten eigenverantwortlich an den Sonderstab Gefährliche Ausländer des Landes Baden-Württemberg </li> <li> Sie tragen zur kontinuierlichen Sensibilisierung und Weiterbildung der Dienststelle zur frühzeitigen Erkennung sicherheitsrelevanter Sachverhalte bei </li></ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li> einen Abschluss als Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungs­wirt/-in oder ein abgeschlossener vergleichbarer Studien­gang vorzugsweise im Bereich der öffent­lichen Verwaltung, im recht­lichen Bereich oder im Bereich Sicherheits­management oder </li> <li> einen Hochschulabschluss mit Berufs­erfahrung in einem sicherheits­relevanten Bereich oder </li> <li> Beamt/-innen mit einer Ausbildung im mittleren nicht­technischen Verwaltungs­dienst mit bereits erfolgtem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungs­dienst oder Verwaltungsangestellte/-r mit abgeschlossenem oder zeit­nah abgeschlossenem Lehrgang als Verwaltungs­fachwirt/-in (ehem. Angestellten­lehrgang II) </li> <li> bewerben können sich auch besonders qualifizierte Beamt/-innen des mittleren Verwaltungs­dienstes im Endamt, die sich in mind. zwei unter­schiedlichen Aufgabengebieten ihrer Lauf­bahn bewährt haben und mit der Bereitschaft, den Aufstiegs­lehrgang, der mit einer Prüfung abschließt, in abseh­barer Zeit zu absolvieren </li> <li> Sie verfügen idealerweise über gute Kennt­nisse im allgemeinen Verwaltungs­recht </li> <li> Kenntnisse im Auf­enthalts- und Freizügigkeits­recht sind von Vorteil </li> <li> Sie arbeiten selbst­ständig und organisiert, erkennen Auf­gaben eigenständig und handeln pro­aktiv mit hoher Eigeninitiative </li> <li> Sie verfügen über klare, präzise Kommunikationsfähigkeiten sowie empathisches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in der deutschen Sprache </li> <li> Sie haben Interesse daran, neue Themen zu lernen und sich einzuarbeiten </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li> einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li> attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10gD/Entgeltgruppe9c TVöD.<h3> Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Kümmerling unter 0711 216-91978 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Claus unter 0711 216-32389 oder <a href="mailto:poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de" target="_blank">poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Weitere Informationen zum Amt für öffentliche Ordnung finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/ordnungsliebe" target="_blank">www.stuttgart.de/ordnungsliebe</a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 11.09.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 32/0078/2025 an das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 39, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Sachbearbeiter/-in Sicherheitsmaßnahmen nach dem Aufenthaltsgesetz (m/w/d)

<h3> Willkommen bei Bäckerbub! </h3> Im Südwesten Deutschlands produzieren wir an 3 Standorten in Neuenburg, Mannheim und Reutlingen, täglich frische Backwaren für die Markt-Bäckereien der EDEKA Südwest. Unsere ca. 500 Mitarbeiter sorgen täglich für ein umfangreiches Sortiment: Brot, Brötchen, Feingebäck und verschiedene Kuchen gehören zum Repertoire.Für unseren Produktionsstandort in Reutlingen suchen wir Sie in Teilzeit als <h1> Sachbearbeiter / kaufmännischer Mitarbeiter - Verwaltung (m/w/d) </h1> Referenznummer: 35323 <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul> <li> Administration: Sie sind zuständig für allgemeine Verwaltungsaufgaben, Sachbearbeitung, Dokumentation und Ablage </li> <li> Unterstützung: Sie unterstützen die Betriebsleitung beim Büromanagement </li> <li> Kommunikation: Zu Ihren Tätigkeiten zählt der Austausch mit Abteilungsleitern, Mitarbeitern und die Korrespondenz mit Lieferanten und Kunden </li> <li> Personal: Sie sind verantwortlich für die Personalbearbeitung, das Bewerbermanagement und die Betreuung der Zeiterfassung </li> <li> Verantwortung: Sie betreuen die Hauskasse und erstellen Auswertungen </li> <li> Empfang: Der Empfang von Gästen und Externen rundet Ihr Aufgabenprofil ab </li> </ul> <h3> Ihre Voraussetzungen </h3> <ul> <li> Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten, Bürokaufmann, Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation mit kaufmännischem Hintergrund </li> <li> Organisationstalent: Sie haben eine organisierte sowie selbstständige Arbeitsweise und sind ein Teamplayer </li> <li> IT-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und haben Erfahrung in der Anwendung von Zeiterfassungstools und Produktions-Planungs-Systemen (Atoss und BBN als interne Firmenprogramme) </li> </ul> <h3> Ihre Vorteile </h3> <ul> <li> Faire Vergütung: Wir bezahlen überdurchschnittlich und attraktiv </li> <li> Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sonderzahlungen: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Mitarbeiterrabatt: Als Teil des Teams erhalten Sie Rabatt auf Ihre Einkäufe am jeweiligen Produktionsstandort und der Edeka Südwest </li> <li> Verpflegung: Während der Arbeitszeit werden Ihnen kostenlose Backwaren zur Verfügung gestellt </li> <li> Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr </li> </ul> <h3> Interessiert? </h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit. <h3> Ihre Ansprechperson </h3> Dietmar Holm

Sachbearbeiter / kaufmännischer Mitarbeiter - Verwaltung (m/w/d)

Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werde Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind. #beAmt – sei das Amt und werde ein Teil des Landratsamtes Lindau! Der Landkreis Lindau (Bodensee) sucht zum 1. September 2026<h1> Auszubildende für den Beruf als Verwaltungsfachangestellte </h1><h3> #beAmtmachtsmöglich – Deine Aufgaben</h3> Dich erwarten unter anderem folgende Aufgaben:<ul> <li> Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li> <li> Unterstützung und Mitgestaltung der gesamten Verwaltung </li> <li> Organisieren von Verwaltungsakten </li> <li> Arbeiten mit Gesetzestexten </li></ul><h3> #beAmtmeinDing – Dein Profil</h3> Du bist perfekt für den Job, wenn Du<ul> <li> die Mittlere Reife oder (Fach-)Hochschulreife hast </li> <li> freundlich und aufgeschlossen bist </li> <li> Dich gerne neuen Herausforderungen stellst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen </li> <li> organisiert und strukturiert bist </li></ul><h3> #beAmtlohntsich – die Rahmenbedingungen</h3> Wir bieten Dir<ul> <li> eine vielseitige und praxisorientierte Ausbildung </li> <li> eine Vergütung und Urlaub nach TVAöD </li> <li> sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung </li> <li> vielfältige Fortbildungs- und Aufstiegschancen </li></ul> Die Integration von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns selbstverständlich.<h3> Dein Interesse wurde geweckt?</h3> Dann bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online unter <a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>. Bei Fragen kannst Du gerne unsere Ausbildungsleiterin Frau Lena Schemmel (Tel.: 08382 270-111, E-Mail: <a href="mailto:lena.schemmel@landkreis-lindau.de" target="_blank">lena.schemmel@landkreis-lindau.de</a>) kontaktieren oder Dich auf unserer Homepage (<a href="http://www.landkreis-lindau.de/karriere" target="_blank">www.landkreis-lindau.de/karriere</a>) informieren. Landratsamt Lindau (Bodensee) • Fachbereich Personal und Organisation Postfach 33 22 • 88115 Lindau (Bodensee) • <a href="http://www.landkreis-lindau.de" target="_blank">www.landkreis-lindau.de</a>

Auszubildende für den Beruf als Verwaltungsfachangestellte

Aufgaben <ul> <li> Produkte entladen, anheben und transportieren </li> <li> Pakete scannen, sortieren und umleiten, die die gesamte Produktpalette von Amazon enthalten </li> </ul> Profil <ul> <li> Deutsch oder Englischkenntnisse erforderlich </li> <li> Deine Sicherheit steht an erster Stelle: Du musst Sicherheits-, Qualitäts- und Produktionsstandards einhalten können </li> <li> Du musst ggf. während Deiner Schicht längere Zeit stehen und gehen. Dies kann bis zu 8 Stunden oder mehr pro Schicht sein </li> <li> Du musst in der Lage sein, zu heben (Produkte bis zu 15kg), dich zu bücken, den Körper zu drehen, zu knien und zu hocken </li> </ul> Wir bieten Ab 01. September erhöht sich unser Einstiegslohn auf 15,65 Euro und mehr. Dabei bleibt's aber nicht. Wir heben unsere Einstiegslöhne schrittweise an. Ab September 2026 liegen sie Deutschlandweit überall bei 16 € pro Stunde und mehr. Werde Teil des Teams und hilf uns dabei, ein Lächeln zu versenden! Bezahlung: <ul> <li> Verdiene einen rechnerischen Stundenlohn von 15.05€/h brutto + bezahlte Überstunden </li> <li> Garantierte Lohnanpassung nach 12 Monaten (rechnerisch 16.20€/h brutto) und 24 Monaten (rechnerisch 17.85€/h brutto) </li> </ul> Arbeitszeitmodelle: <ul> <li> Vollzeitstellen: Früh (06:00 – 14:45/06:00 – 12:00/05:30 am – 13:00), Tag (08:00 – 15:30), Spät (14:45 pm – 23:30/16:00 – 22:30/16:30 pm – 23:59), Nacht (02:00 – 09:30) </li> <li> Teilzeitstellen: Früh (09:30 - 13:00), Spät (18:30 – 22:30), Nacht (02:00 – 09:30/3 Tage) </li> <li> Arbeitswoche von Montag bis Samstag, 5 Arbeitstage Feste Schichtplanung, Arbeit an durchschnittlich 2 Samstagen im Monat Teilzeitstelle (Nacht) – Arbeitstage Montag, Dienstag, Samstag </li> </ul> Anbindung: <ul> <li> Alle Mitarbeitenden bei Amazon erhalten das Deutschlandticket (im Wert von monatlich 58,00€) gratis </li> <li> Für DRP5/DRP9/SCN2 - Es stehen kostenlose Shuttle-Busse zur Verfügung Zu den Linien </li> <li> 28 Urlaubstage (bei durchschnittlicher 5-Tage-Woche) </li> <li> Einen sicheren, modernen und organisierten Arbeitsplatz </li> <li> 10% Amazon Mitarbeiterrabatt </li> <li> Lebensversicherung und Versicherung bei langfristiger Arbeitsunfähigkeit </li> <li> Career Choice Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit) </li> <li> Mitarbeiterhilfsprogramm (MHP) </li> </ul> STBL1_DE

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