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Die Stadt Puchheim ist eine moderne und zukunftsorientierte Kommune, die Wert auf Innovation, Gemeinwohl und eine herzliche Zusammenarbeit legt. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz, langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung unserer Stadt mitzugestalten. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung, damit Sie Ihr Potenzial voll entfalten können. Wir suchen ab sofort in Teilzeit (mind. 25h/Woche) oder Vollzeit (39h/Woche) eine:n Architekt:in / Bauingeneur:in (m/w/d) für das Hochbauamt Die Eingruppierung erfolgt abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 11 gemäß TVöD-VKA. Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Projektleitung anspruchsvoller Hochbaumaßnahmen – von der Projektidee bis zur Inbetriebnahme</li> <li>Schwerpunktmäßig Mitwirkung an Neubau- und Sanierungsvorhaben im Bildungs- und Verwaltungsbereich</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, externen Planungsbüros und Behörden</li> <li>Steuerung und Kontrolle von Planung, Vergabe, Bauausführung und Abnahme</li> <li>Möglichkeit, die bauliche Entwicklung der Stadt Puchheim aktiv mitzugestalten – unter Einbeziehung von Nachhaltigkeit, Funktionalität und Kostenbewusstsein</li> <li>Ein wertschätzendes, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (FH/Uni) der Architektur, des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Berufserfahrung in der Planung, Steuerung und Bauleitung von Hochbaumaßnahmen – idealerweise im Bereich öffentlicher Bauten</li> <li>Kenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI sowie im Projektmanagement</li> <li>Erfahrung mit Ausschreibungs- und Vergabeverfahren (VOB, UVgO, etc.)</li> <li>Souveräner Umgang mit Kosten-, Termin- und Qualitätscontrolling</li> <li>Eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für nachhaltiges Bauen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)</li> <li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufstiegs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Finanzielle Unterstützung durch Großraum-München-Zulage, Sachbezugskarte, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Leistungsentgelt und Erholungsbeihilfe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Home Office und 30 Tage Urlaub zzgl. Silvester und Weihnachten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. „Wellhub“-Firmenfitness, Gesundheitstage, kostenloses Müsli und frisches Obst)</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Vielfältige Inhouse-Schulungen und Bildungsausflüge</li> <li>Team- und Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug usw.)</li> </ul> STBL1_DE

Architekt:in / Bauingeneur:in Hochbau (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben <ul> <li>Sie analysieren unsere Geschäftsprozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und den Prozesseignern (m/w/d) bzw. entwickeln diese neu oder weiter sowie optimieren diese.</li> <li>Sie unterstützen methodisch und fachlich den Fachbereich bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen.</li> <li>Sie stellen Prozesse dar und dokumentieren diese.</li> <li>Sie leiten und führen Prozessreviews durch.</li> <li>Sie begleiten Prozessaudits und überwachen die daraus abgeleiteten Maßnahmen.</li> <li>Sie führen Qualitätssicherungsmaßnahmen durch.</li> <li>Sie fördern die Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen.</li> <li>Sie bauen und implementieren geeignete KPIs auf sowie Reporting-Strukturen im Prozessmanagement.</li> <li>Sie führen Organisationsuntersuchungen durch.</li> <li>Sie koordinieren die Umsetzung von Revisionsmaßnahmen.</li> <li>Sie beraten die Fachabteilungen bei allgemeinen organisationsmethodischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.</li> <li>Sie erarbeiten bzw. bereiten Entscheidungsgrundlagen für die Bereichsleitung auf.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein Studium (Bachelor) zum Betriebswirt (m/w/d), Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (Bachelor/Dipl.-FH) und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.</li> <li>Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilien und langjährige einschlägige Berufserfahrung.</li> <li>Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im strategischen/operativen Prozessmanagement sowie eine ensprechende Methodenkompetenz wie z.B. KVP, Lean Management, Six Sigma oä..</li> <li>Gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Immobilienwirtschaft zeichnen Sie aus.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über gute Erfahrung in der Leitung von großen Organisations- und Digitalisierungsprojekten.</li> <li>Erste Erfahrungen in der Prozessmodellierung konnten Sie sich bereits aneignen.</li> <li>Sie besitzen Kenntnisse in der Prozessautomatisierung.</li> <li>Eine hohe Selbstmotivation und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denken und Handeln.</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre Ausdrucksweise und Durchsetzungsvermögen.</li> <li>Sie vertreten Ihren Standpunkt fachlich fundiert.</li> <li>Sie haben Freude an der Kommunikation mit dem Fachbereich und können sich auf Kundenbedürfnisse einstellen.</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team.</li> <li>Ein hohes Maß an Kundenorientierung und ausgeprägtes Servicedenken zeichnen Sie auch aus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum und Energie für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops</li> <li>verschiedene Maßnahmen zum Umweltschutz und Nachhaltigkeit, wie ein Fuhrpark mit E-Autos und Pedelecs</li> <li>Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung </li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul> STBL1_DE

Prozess- und Organisationsberater Immobilienmanagement (m/w/d)

Mehr Freude an der Arbeit, mehr Abwechslung im Job: Bei der Lohi steht die Beratung im Mittelpunkt Ihrer beruflichen Tätigkeit. Als Steuerexperte:in erstellen Sie für unsere Mitglieder die Steuererklärung und beraten sie in allen Einkommensteuerfragen. Das macht Ihren Job-Alltag vielseitig, interessant und abwechslungsreich. Was uns auszeichnet? Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Toleranz und gegenseitige Wertschätzung sind unsere Basis. Für unsere Mitarbeitende soll ihr Job bei der Lohi mehr als nur Arbeit sein. Dafür schaffen wir ein motivierendes Umfeld, in dem jede Person ihre Fähigkeiten einbringen kann. Als modernes zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Beschäftigten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Bereits seit 55 Jahren beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder individuell in allen Einkommensteuerangelegenheiten, begrenzt nach § 4 Nr. 11 StBerG. Die Lohi gehört mit Ihren mehr als 700.000 Mitgliedern und rund 1.200 Mitarbeitenden in rund 300 Beratungsstellen zu den führenden Lohnsteuerhilfevereinen Deutschlands. Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte als Steuersachbearbeiter:in (m/w/d) in einer unserer Beratungsstellen inMünchen (Vollzeit), Freising (Voll- oder Teilzeit), Torgau (Voll- oder Teilzeit), Meißen (Teilzeit), Kahla (Teilzeit), Görlitz (Voll- oder Teilzeit), Hamburg (Vollzeit), Siegen (Teilzeit). Zudem sind wir laufend auf der Suche nach Mitarbeitenden die flexibel Ihre Einsatzkraft an unterschiedlichen Standorten zur Verfügung stellen, immer dort, wo gerade Verstärkung benötigt wird. Aufgaben <ul> <li>Nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms übernehmen Sie selbständig und eigenverantwortlich die Betreuung eines eigenen Mitgliederkreises. Die Beratungstermine finden in Präsenz und in digitaler Form (Telefon- oder Videokonferenz) statt.</li> <li>Sie erstellen die Einkommensteuererklärungen und kümmern sich darüber hinaus auch um die Prüfung der Einkommensteuerbescheide, die Erhebung von Einsprüchen und die Kommunikation mit den Finanzbehörden.</li> <li>Für Ihre Mitglieder sind Sie Ansprechperson in allen Steuerfragen. Bei all unseren Leistungen steht die Zufriedenheit der Mitglieder im Vordergrund.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als <ul> <li>Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter (m/w/d)</li> <li>Bankkauffrau / Bankkaufmann (m/w/d)</li> <li>Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)</li> <li>Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> </ul> </li> <li>Freude am Kundenkontakt und fundierte Berufserfahrung in der Beratung.</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten und hohe Service- und Kundenorientierung.</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit.</li> <li>Teamfähigkeit und ein routinierter Umgang mit gängigen PC- und Softwareprogrammen.</li> <li>In stressigen Situationen liefern Sie konstant gute Arbeitsergebnisse und behalten dank guter Organisation den Überblick.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Erstklassiges internes Schulungssystem</li> <li>Laufend kostenfreie Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Jobrad-Programm</li> <li>Firmenfitness-Programm</li> <li>50 Euro Gutscheinkarte zum Shoppen und Tanken.</li> <li>Kindergartenzuschuss möglich</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (nach Möglichkeit)</li> <li>30 Urlaubstage</li> </ul> Sie wollen/können nicht in Vollzeit tätig sein? Sie suchen eine Teilzeit-Stelle und wünschen sich eine bessere Work-Life-Balance? Kein Problem. Sprechen Sie uns an. STBL1_DE

Kfm. Quereinsteiger:in / Steuerfachangestellte:r in der Einkommensteuerberatung (m/w/d)

„Was einer nicht schafft, das schaffen viele“ so der Genossenschaftsgedanke, daher bewirb Dich bei uns als Betriebswirt / Finanzwirt / Bankkaufmann / Quereinsteiger Audit (m/w/d) Der <a href="http://www.gv-bayern.de/" target="_blank">Genossenschaftsverband</a> Bayern e. V. (GVB) vertritt seit 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Zu unseren über 1.200 Mitgliedern zählen die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie zahlreiche Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschaftsorganisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein. Du kommst aus dem Bankenumfeld, aus der Internen Revision oder bringst Erfahrung im Audit mit – aber noch nicht in der genossenschaftlichen Prüfung? Kein Problem! Wir machen Dich fit für die Wirtschaftsprüfung. Aufgaben <ul> <li> Du unterstützt aktiv bei Pflichtprüfungen, Sonderprüfungen und spannenden Nachhaltigkeitsthemen </li> <li>Analyse von Geschäftsmodellen, Prozessen, Risiken und Systemen</li> <li>Du arbeitest eng und direkt mit Vorständen und Aufsichtsräten zusammen</li> <li> Schrittweise übernimmst Du mehr Verantwortung und entwickelst Dich zum Prüfungsleiter </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hoch- oder Fachhochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation, wie z. B. mit Schwerpunkt im Financebereich </li> <li> Erfahrung in einer Bank, in der Internen Revision oder im Audit (z.B. bei einer WP‑Gesellschaft oder im Konzernumfeld) </li> <li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke</li> <li> Du arbeitest in einem festen Team mit einem regionalem Einsatzgebiet innerhalb Bayerns </li> <li>Freude an Teamarbeit und Weiterentwicklung</li> <li>gute Deutschkenntnisse erforderlich</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Schnell integriert durch ganzheitliches Onboarding</li> <li>Eigenständiges Arbeiten</li> <li>Fachliche und persönliche Förderung</li> <li>Strukturierte Entwicklungsgespräche</li> <li>Jährliches Fortbildungsbudget</li> <li>Förderung berufsbegleitender Studiengänge</li> <li>Gut informiert durch Mitarbeiter-App</li> <li> Innovation braucht Vielfalt und Flexibilität: remote work, Zeitwertkonto – Raum um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren </li> <li>Altersvorsorge</li> <li>Krankenzusatzversicherung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Großzügige Spesenregelung</li> <li>JobRad</li> </ul> Unsere umfangreichen Leistungen findest Du <a href="https://www.gv-bayern.de/karriere.html#gruende" target="_blank">hier</a> STBL1_DE

Betriebswirt / Finanzwirt / Bankkaufmann / Quereinsteiger Audit (m/w/d)

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="http://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">http://www.damit-alles-läuft.de</a> Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für das Sachgebiet 226 (Zulassungen), unbefristet , zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik (oder vergleichbar) als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Der Dienstort ist wahlweise München, Erfurt, Halle oder Frankfurt am Main. Referenzcode der Ausschreibung 20252813_9339 Aufgaben <ul> <li>Prüfen und Begutachten von Teilkomponenten und Teilsystemen im Bereich von Leit- und Sicherungstechnischen Anlagen im Fachbereich der Signal-, Telekommunikations- und Elektrotechnik, einschließlich systemübergreifender Angelegenheiten auf der Grundlage der anerkannten Regeln der Technik bzw. auf der Basis von abstrakten Vergleichsgrößen zum Nachweis der gleichen Sicherheit</li> <li>Stellungnahmen zur Mitwirkung bei der Weiterentwicklung nationaler und internationaler Verordnungen, Normen und Vorschriften zur Durchsetzung von Anforderungen aus dem Bereich Signal-, Telekommunikations- und Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt der Leit- und Sicherungstechnik</li> <li>Mitarbeit bei der Anerkennung von Sachverständigen, Sachverständigenorganisationen, Prüfsachverständigen und "Qualifizierten Betrieben" im Fachgebiet</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) mit der Fachrichtung Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik oder vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Zeitmanagement und Arbeitsquantität</li> <li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit</li> <li>Kommunikations- und Informationsfähigkeit</li> <li>Selbstständigkeit und Initiative</li> <li>Sicheres und souveränes Auftreten</li> <li>Verantwortungsübernahme</li> <li>Im Rahmen der Fachkenntnisse bzw. sonstigen Fähigkeiten und Erfahrungen sind wichtig: <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in den vorgenannten Aufgabengebieten sind von Vorteil</li> </ul> </li> <li> <ul> <li>Kenntnisse über die fachlichen Zusammenhänge im EBA sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Typzulassung von innovativen Technologien im Bereich von Leit- und Sicherungstechnik sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Bereich des CENELEC- Norm zur Spezifikation und Nachweis der Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit, Instandhaltbarkeit und Sicherheit (RAMS) sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Bereich des CENELEC- Norm bezüglich Telekommunikationstechnik,</li> </ul> </li> </ul> Signaltechnik und Datenverarbeitungssysteme sind von Vorteil <ul> <li> <ul> <li>Kenntnisse im Bereich des CENELEC- Norm von Telekommunikationstechnik, Signaltechnik und Datenverarbeitungssysteme - Sicherheitsrelevante elektronische Systeme für Signaltechnik sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Bereich Risiko-, Konsequenz- und Auswirkungsanalysen sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in nationalen und internationalen Verordnungen, Normen und Vorschriften aus dem Bereich der Leit- und Sicherungstechnik und den allgemeinen Verwaltungsvorschriften sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Stellwerkstechniken, Bahnübergangsanlagen,</li> </ul> </li> </ul> Telekommunikations- und elektrotechnischer Anlagen der DB AG sind von Vorteil <ul> <li> <ul> <li>EDV-Kenntnisse im Hinblick auf die EDV-gestützten Verwaltungsverfahren</li> </ul> </li> <li>Gleistauglichkeit (analog G25-Untersuchung) wird vorausgesetzt (Prüfung durch Arbeitgeber)</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes der BesGr A 10 und A 11 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) der o.g. Fachrichtungen verfügen ( § 24 BLV). Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 10/11 BBesO bzw. EG 11 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik (oder vergleichbar) als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d)

Gute Medizin braucht ge­mein­sames Engagement. Genau dafür machen wir uns stark – wir von der Baye­rischen Landes­ärzte­kammer. Zu­sammen mit den 63 ärztlichen Kreis­ver­bänden und acht Bezirks­ver­bänden ver­treten wir die Interessen der über 97.000 Ärztin­nen und Ärzte in Bayern. Wir fördern ärztliche Fort- und Weiter­bildung und über­wachen die Er­füllung der ärztlichen Berufs­pflichten. Und wir schaffen soziale Ein­rich­tun­gen für Menschen in diesem Beruf sowie für deren An­ge­hörige. Kom­mu­ni­ka­tion, Kooperation, Information: Die Mit­ge­staltung des öffent­lichen Gesund­heits­wesens ist spannend und ab­wechslungs­reich. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ärztliche Referenten (m/w/d) für die Abteilung Weiterbildung/Befugnisse in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden/Woche) Aufgaben <ul> <li>Übernahme verantwortungs­voller Auf­gaben in einer ärzt­lichen Selbst­verwaltung</li> <li>Unterstützung der Abteilungs- sowie Bereichs­leitung bei organisatorischen Auf­gaben und Mit­gestaltung der Weiter­entwicklung der Abteilung</li> <li>Ansprechpartner (m/w/d) bei komplexen fachlich-inhalt­lichen Frage­stellungen auf Grund­lage der Weiterbildungs­ordnung</li> <li>Prüfung und Überarbeitung von Anträgen auf Weiter­bildungs­befugnis</li> <li>Beratung von Weiter­bildenden und Bearbeitung von Anfragen gemein­sam mit den Mit­arbeitenden in der Antrags­bearbeitung</li> <li>Mitwirkung im Tages­geschäft und Repräsenta­tion der Abteilung nach außen</li> </ul> Profil <ul> <li>Approbation oder erfolg­reich abgeschlossene medizinische Aus­bildung mit ent­sprechenden Zusatz­quali­fi­kationen</li> <li>Mehrjährige Berufs­erfahrung, vorzugs­weise in der unmittel­baren Patienten­versorgung sowie der Verwaltung</li> <li>Fähigkeit, auch komplexe medizinische Sach­verhalte zu analysieren und präzise dar­zu­stellen, sowie Bereit­schaft, sich in juris­tische Sach­verhalte ein­zuarbeiten</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Team­fähigkeit, sorg­fältige und zuverlässige Arbeits­weise sowie Spaß an fach­über­greifender Zusammenarbeit</li> <li>Einschlägige MS-Office-Kennt­nisse sowie ausgeprägtes münd­liches und schrift­liches Ausdrucks­vermögen </li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der größten Ärztekammer Deutsch­lands. Attraktive Vergütung inklusive München­zulage sowie über­durch­schnittliche betrieb­liche Alters­vorsorge und zahlreiche Social Benefits, wie flexible Arbeits­zeitmodelle, Angebote zur Verein­barkeit von Familie und Beruf sowie Über­nahme des Deutschland­tickets, machen die BLÄK zu einem einzig­artigen Arbeitgeber. Erfahren Sie mehr auf unserem <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1213178/2291995/cl/d4efcf41e707c8f8b77914f8403aec9da05c10f1/L4605638/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9ibGEtaGNtLmZpZGVsaXMuc2R3b3J4LmRlL2ZpZGVsaXNoY20vam9iZXhjaGFuZ2Uvc2hvd0pvYk9mZmVyRGV0YWlsLmRvP2pvYk9mZmVySWQ9NDAyODhhYjQ4ZDZlOTE4MTAxOGVlNzNhNTJiYzUwZDMmaj1qb2JleGNoYW5nZSZvcmdhbml6YXRpb25Vbml0SWQ9IiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuZGUifQ==#38d5a9d20342c8bd8fc8fc31ab3a48efhkLrx9GK5h" target="_blank">Karriereportal</a> unter karriere.blaek.de. Werden Sie Teil unseres Teams – für gute Medizin in Bayern. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Fragen vorab stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter 089 4147-239 zur Verfügung. STBL1_DE

Ärztliche Referenten (m/w/d) für die Abteilung Weiterbildung/Befugnisse

Die Gemeinde Vaterstetten ist mit rd. 25000 Einwohnern eine dynamisch wachsende Gemeinde im Ballungsraum von München (S-Bahnlinien S 4/S 6 München-Ebersberg) und nicht weit vom Voralpenland. Das Gemeindegebiet weist in den Hauptorten Vaterstetten und Baldham städtische Strukturen, in den zugehörigen dörflichen Ortsteilen eine ländliche Prägung auf. Die Gemeinde verfügt über eine hervorragende soziale Infrastruktur. Die Gemeinde Vaterstetten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Personalwesen und Bezügeabrechnung (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von tarif- bzw. beamtenrechtlichen Angelegenheiten (u.a. Elternzeit, Beamtenversorgung, Zusatzversorgung, gesetzliche Unfallversicherung)</li> <li>Durchführung des Leistungsentgeltverfahrens für alle Beschäftigte</li> <li>Gesundheits- und Arbeitsschutz / Unterweisungsmanagement</li> <li>Vertretung der Ausbildungsleitung bzw. zukünftige Übernahme der Ausbildungsleitung geplant</li> <li>Entgeltabrechung inkl. Abrechnung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten für Tarifbeschäftigte und Beamte</li> <li>Ansprechpartner für alle abrechungsrelevanten Fragen</li> <li>Reisekostenmanagement</li> <li>Übernahme von anstehenden Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Dipl. Verwaltungswirt, Verwaltungsfachwirt bzw. abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II bzw. alternativ</li> <li>abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal oder Qualifikation für den gehobenen Dienst oder Sie verfügen über eine vergleichbare dreijährige einschlägige Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter und zeigen Bereitschaft einen Verwaltungslehrgang II zu absolvieren</li> <li>ADA Nachweis</li> <li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, bevorzugt im öffentlichen Dienst</li> <li>Erfahrungen im Steuer- bzw. Sozialversicherungsrecht</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung und erworbene Kenntnisse über Strukturen und Abläufe in einer öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil</li> <li>Serviceorientiertes und freundliches Auftreten</li> <li>Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität, Souveränität, Selbstorganisation und Belastbarkeit</li> <li>Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und Diskretion</li> <li>Bereitschaft und Interesse an Weiterbildung und –Entwicklung</li> <li>Sehr gute IT- Kenntnisse und Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS Office Produkten sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete, interessante und vielseitige Tätigkeit in einem freundlichen, leistungsstarken und motivierten Team</li> <li>Eingruppierung bis EG 9c TVöD sowie Einstufung nach der bisherigen einschlägigen Berufserfahrung mit den im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersversorgung, Leistungsorientierte Bezahlung, Fahrrad Leasing, Gesundheitsmanagement, betriebliche Krankenversicherung)</li> <li>Wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Stunden (5 Tage-Woche), alternativ ist auch eine Arbeitszeit ab 35 Stunden möglich,</li> <li>gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit (1Tag/Woche), Bereitschaft zur Arbeitszeit am Donnerstag bis 18:00 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie freie Tage am Heiligabend und Silvester</li> <li>Eine sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Personalwesen und Bezügeabrechnung (m/w/d)

<h2> Landratsamt Starnberg</h2> Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region Starnberg-Ammersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitern versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Tauche in die Welt einer Behörde zum 1. September 2026:<h1> AUSBILDUNG ZUM VERWALTUNGSWIRT (FH) (2. QE) (M/W/D) </h1> Mit dieser Ausbildung hast Du die Möglichkeit, in vielfältigen Aufgabengebieten einer staatlichen und kommunalen Verwaltungsbehörde zu arbeiten.<h2> Deine Aufgaben:</h2> Du bist Ansprechpartner/-in für die Bürgerinnen und Bürger unseres Landkreises. Das reicht z. B. von der Jugendarbeit, über den Bereich Öffentliche Sicherheit und Ordnung, das Sozialwesen, den Bürger-Service bis hin zur Arbeit in der Haupt- und Personalverwaltung des Landratsamtes. Zahlreiche Bürgerkontakte, Außendienste sowie die Teilnahme an Terminen sorgen für einen spannenden Arbeitsalltag.<h2> Dein Profil:</h2><ul> <li> Mindestens qualifizierter Mittelschulabschluss oder mittlerer Schulabschluss (zum Ausbildungsstart) </li> <li> Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines EU-Staates </li> <li> Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses am 07. Juli 2025 (Informationen und Anmeldung online unter: <a href="http://www.LPA.bayern.de" target="_blank">www.LPA.bayern.de</a>) </li> <li> Interesse am Umgang mit rechtlichen Sachverhalten </li> <li> Spaß am Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern sowie an der Arbeit im Team </li> <li> Sorgfalt und Genauigkeit </li> <li> Lernbereitschaft, Engagement und Zuverlässigkeit </li></ul> Beginn: 01.09.2026 Dauer: 2 Jahre Theorie: Bayrische Verwaltungsschule München Vergütung: Monatlich derzeit 1.509,93€<h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li> Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> Homeoffice bereits während der Ausbildung </li> <li> Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen auch für PKW </li> <li> Nach erfolgreich absolvierter Ausbildung streben wir eine Übernahme von allen Nachwuchskräften an </li> <li> Kompetente Betreuung in den Ausbildungsbereichen </li> <li> Wir organisieren Lernnachmittage zur Unterstützung während der Schule auch mindestens einen Ausflug pro Jahr für alle Nachwuchskräfte – Bei uns bist du nicht alleine! </li> <li> Auch nach der Ausbildung fördern wir Dich durch verschiedene Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Bewirb dich jetzt!</h2> Sende uns Deine Bewerbung an <a href="mailto:ausbildung@lra-starnberg.de" target="_blank">ausbildung@lra-starnberg.de</a>. Ansprechpartnerin: Katrin Schwaighofer 08151 148-77234, <a href="mailto:ausbildung@LRA-starnberg.de" target="_blank">ausbildung@LRA-starnberg.de</a>. Landratsamt Starnberg Strandbadstr. 2 82319 Starnberg <a href="http://www.lk-starnberg.de" target="_blank">www.lk-starnberg.de</a>

Landratsamt Starnberg

AUSBILDUNG ZUM VERWALTUNGSWIRT (2. QE) (M/W/D)

<h2> Landratsamt Starnberg</h2> Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region Starnberg-Ammersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitern versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Zum 1. Oktober 2026:<h1> DUALES STUDIUM DIPLOM-VERWALTUNGSWIRT (FH) (3. QE) (M/W/D)</h1> Theorie und Praxis optimal verknüpfen!<h2> Deine Aufgaben:</h2> In drei aufregenden Jahren wirst du nicht nur theoretisches Wissen an einer Hochschule erwerben, sondern auch praktiche Erfahrungen in einem vielfältigen Arbeitsumfeld sammeln. Die Grundlage dafür bilden die Vorlesungen an der Hochschule, durch die du erlerntes Wissen optimal für den Landkreis Starnberg einbringen kannst. Dich erwarten verschiedene Einsatzbereiche wie das Bauamt, die interne Organisationsentwicklung, unser Jugendamt und die Mobilitätsprojekte. In diesen und anderen Bereichen kannst du eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen und aktiv zur Arbeit in unserer Behörde beitragen. Was erwartet dich? Alles andere als ein langweiliger Arbeitsalltag!<h2> Dein Profil:</h2><ul> <li> Abitur, Fachhochschulreife oder vergleichbare Hochschulzulassung (zum Studiumstart) </li> <li> Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines EU-Staates </li> <li> Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses am 06. Oktober 2025 (Informationen und Anmeldung online unter: <a href="http://www.LPA.bayern.de" target="_blank">www.LPA.bayern.de</a>) </li> <li> Teamgeist, Motivation und Engagement </li> <li> Interesse am Umgang mit rechtlichen Sachverhalt </li> <li> Spaß am Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern </li> <li> Sorgfalt und Genauigkeit </li></ul> Beginn: 01.10.2026 Dauer: 3 Jahre Theorie: Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (Hof) Vergütung: Monatlich derzeit 1.563,85€<h2> Das bieten wir Dir:</h2><ul> <li> Beamtenverhältnis ab Beginn des Studiums </li> <li> Kostenlose Unterkunft während der Zeit an der Hochschule </li> <li> Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> Homeoffice bereits während der Ausbildung </li> <li> Fahrkostenzuschuss für den ÖPNV bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen auch für PKW </li> <li> Kompetente Betreuung in den Einsatzbereichen </li> <li> wir organisieren Lernnachmittage für die Unterstützung während der Schule und Ausflüge für unsere Nachwuchskräfte – Bei uns bist du nicht alleine! </li> <li> Auch nach dem Studium fördern wir dich durch verschiedene Fortbildungsmöglichkeiten </li></ul><h2> Bewirb dich jetzt!</h2> Sende uns Deine Bewerbung an <a href="mailto:ausbildung@lra-starnberg.de" target="_blank">ausbildung@lra-starnberg.de</a>. Ansprechpartnerin: Katrin Schwaighofer 08151 148-77234, <a href="mailto:ausbildung@LRA-starnberg.de" target="_blank">ausbildung@LRA-starnberg.de</a>. Landratsamt Starnberg Strandbadstr. 2 82319 Starnberg <a href="http://www.lk-starnberg.de" target="_blank">www.lk-starnberg.de</a>

DUALES STUDIUM DIPLOM-VERWALTUNGSWIRT (FH) (3. QE) (M/W/D)

Ein starkes Miteinander, ein abwechslungsreicher und sicherer Job sowie hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf warten auf Sie. Die Universitätsstadt Garching b. München (18.500 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Finanzverwaltung eine engagierte Nachfolge als LEITENDER KASSENVERWALTER (M/W/D) zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit. Aufgaben <ul> <li>fachliche Leitung der Stadtkasse und Anleitung der Mitarbeitenden</li> <li>Leitung der Kasse der Stadt mit den Konten der Stadt Garching b. München, eines Eigenbetriebes, eines Zweckverbandes und eines Vereines</li> <li>Überwachung der Zahlungsströme, Bankkonten und Verwahrkonten</li> <li>Sicherstellung der fristgerechten Zahlungen sowie Überwachung von Forderungen und Verbindlichkeiten</li> <li>Durchführung des Mahn- und Vollstreckungswesens inkl. Kontakt mit Schuldnern, Gerichten und Insolvenzverwaltern</li> <li>Durchführung und Kontrolle des Jahresabschlusses sowie regelmäßiger Kassenabschlüsse</li> <li>Verwaltung von Darlehensverbindlichkeiten und zinsbringender Anlage von Geldern</li> <li>Erstellung von diversen Statistiken</li> <li>Verantwortlich für die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften zur Kassensicherheit</li> <li>sonstige weitere Aufgaben im Bereich der Kasse</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (VFA-K bzw. den Beschäftigtenlehrgang I), eine abgeschlossene Ausbildung für den Einstieg in der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst (Verwaltungswirt) oder eine vergleichbare spezifische Ausbildung aus dem kaufmännischen Bereich (z.B. Bankkaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Fachkraft für Buchhaltung (m/w/d) o.ä. mit entsprechender Erfahrung im Bereich Finanzwesen)</li> <li>fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht (BayGO, KommHV-Kameralistik)</li> <li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise im Bereich Kämmerei/Kasse</li> <li>ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit</li> <li>gute EDV-Kenntnisse – insbesondere MS Office, H&amp;H proDoppik wünschenswert</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Einfühlungsvermögen, insbesondere im Umgang mit Schuldnern (m/w/d), Bürgern (m/w/d) und Behörden</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsfeld in einem aufgeschlossenen und engagierten Team</li> <li>eine umfassende Einarbeitung durch die bisherige Stelleninhaberin</li> <li>eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit seinen Vorzügen eines gesicherten Arbeitsplatzes und umfänglichen sozialen Leistungen (z.B. zusätzliche Altersvorsorge) sowie eine angemessene finanzielle Zulage für die Mehrbelastungen des Großraums Münchens und einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Job</li> <li>ein breites Angebot an gesundheitsfördernden und familienfreundlichen Leistungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>weitere attraktive Mitarbeiterangebote, z.B. Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen über Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberanteil, Teilnahme am Sportprogramm der Stadt Garching, u.a.</li> <li>direkter Anschluss mit der U-Bahn (U6) an das Münchener Verkehrsnetz (22 Min. bis Marienplatz)</li> </ul> STBL1_DE

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