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Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die FQA / Heimaufsicht unbefristet in Teilzeit (60 %) Aufgaben Vollzug des Pﬂege- und Wohnqualitätsgesetzes (PfleWoqG) und der dazu ergangenen Ausführungsverordnung, u. a.: <ul> <li>Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Bewohnervertretungen, Einrichtungsträgern sowie Leitungspersonen</li> <li>Durchführung von Qualitätskontrollen mit Prüfung der personellen Situation, der baulichen Situation sowie der Pﬂege- und Betreuungsqualität (zusammen mit dem Gesundheitsamt)</li> <li>Erstellung von Ergebnisprotokollen und Erlass von Anordnungen</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Prüﬁnstanzen, Koordination gemeinsamer Prüfungen und heimrechtliche Wertung von deren Prüfergebnissen</li> <li>Beschwerdemanagement</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung bzw. vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws mit Kenntnissen im öffentlichen Recht, Bachelor in Public Management / Administration</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft, für Außendiensttätigkeit auch den privaten Pkw zu nutzen</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt</li> <li>Kompetentes und sicheres Auftreten, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in den Microsoft-Office-Programmen)</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität, gute Arbeitsorganisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen sowie krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (inhouse und extern)</li> <li>Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li> <li>Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing</li> <li>Flexible Arbeitszeiten – die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die FQA / Heimaufsicht

Wir suchen Sie für den Kita-Verbund Würmtal im Rahmen einer Elternzeitvertretung, befristet bis 30.05.2028 als Kita-Verwaltungsleitung für den Kita-Verbund Würmtal Referenznummer: 11494 Start: ab sofort Bewerbungsfrist: 20.01.2026 Arbeitsverhältnis: befristet bis 30.05.2028 Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Arbeitsort: Gräfelfing Vergütung: EG 12 <h3>Wer sind wir?</h3> Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Als Kita-Verwaltungsleitung sind Sie verantwortlich für den Kita-Verbund Würmtal. Ihnen wird die Leitung in wirtschaftlichen und organisatorischen Fragen delegiert. Ebenso leiten und führen Sie die Mitarbeitenden der Kindertagesstätten im Kita-Verbund und tragen die Verantwortung, dass Personal-, Verwaltungs- und Finanzaufgaben sachgerecht erledigt und umgesetzt werden. Aufgaben <ul> <li>Organisation und Koordination der Kitas im Kita-Verbund in wirtschaftlichen, personellen und organisatorischen Fragen</li> <li>Personalverantwortung für die unterstellten Mitarbeitenden (päd. Personal, Verwaltungsmitarbeitende, evtl. hauswirtschaftliche Mitarbeitende)</li> <li>Laufende Überwachung des Anstellungs- und Qualifikationsschlüssels</li> <li>Erstellung der Jahresrechnung und der Haushaltsplanung und Überwachung des Haushaltsplans (Soll/Ist-Vergleich)</li> <li>Mitarbeit bei der Verwaltung der Kita-Gebäude im Kita-Verbund</li> <li>Vorbereitung und Leitung der Kita-Ausschusssitzungen und Zusammenarbeit mit den kirchlichen Gremien</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Ansprechpartner/-in der Mitarbeitervertretung (MAV)</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes wirtschafts-, sozial- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder vergleichbarer Abschluss</li> <li>einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Personalführung, -gewinnung und -planung sowie in der Organisationsentwicklung</li> <li>gründliche und vielseitige Fachkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen</li> <li>Kenntnisse des BayKiBiG und der AVBayKiBiG wünschenswert</li> <li>arbeitsrechtliche Kenntnisse, idealerweise im öffentlichen Dienst</li> <li>gute Organisations-, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation, Konfliktmanagement und Mitarbeiterführung durch einen situativ-wertschätzenden Führungsstil</li> <li>gültige PKW-Fahrerlaubnis</li> <li>Zugehörigkeit zur katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits-und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita-und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Kita-Verwaltungsleitung für den Kita-Verbund Würmtal

Für das Landratsamt Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Veterinär- und Glückspielrecht unbefristet in Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Verwaltungs- und Ordnungswidrigkeitenverfahren in den Bereichen Tierschutz-, Tiergesundheits-, Tierarzneimittel- und Tiernebenprodukterecht</li> <li>Vollzug des Glücksspielrechts: Genehmigung und Überwachung von Spielhallen, Überwachung von Gaststätten mit Glücksspielautomaten sowie Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren</li> <li>Beratung der kreisangehörigen Gemeinden zum Glücksspielrecht</li> <li>Vollzug des Prostitutionsschutzgesetzes</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung bzw. vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder</li> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws mit Kenntnissen im öffentlichen Recht, Bachelor in Public Management / Administration</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft, für Außendiensttätigkeit auch den privaten Pkw zu nutzen</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt</li> <li>Kompetentes und sicheres Auftreten, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick</li> <li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in den Microsoft-Office-Programmen)</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität, gute Arbeitsorganisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen sowie krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (inhouse und extern)</li> <li>Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li> <li>Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing</li> <li>Flexible Arbeitszeiten – die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Veterinär- und Glückspielrecht

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet 20 – Wirtschaftsförderung, Beschäftigung in Rosenheim oder Ingolstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiterinnen oder Sachbearbeiter (m/w/d) für Soforthilfe Corona Das Sachgebiet 20 wird im Rahmen der Heimatstrategie der Bayerischen Staatsregierung bis 31.12.2030 teilweise an die Standorte der Regierung von Oberbayern in Ingolstadt und Rosenheim verlagert. Im Sachgebiet 20 werden verschiedenste Förderprogramme bearbeitet, wie zum Beispiel das Förderprogramm zur Corona-Soforthilfe. Aufgaben Überprüfung der Rückmeldungen aus dem Corona-Soforthilfe-Programm, insbesondere: <ul> <li>Erstellung von Anhörungsschreiben, Widerrufs- und Leistungsbescheiden</li> <li>Bearbeitung von Ratenzahlungs- und Erlassanträgen</li> <li>Bearbeitung von Anfragen und Einwendungen</li> <li>Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Verwaltungsgerichten, Rechtsvertretern und Beteiligten</li> <li>Pflege einschlägiger Datenbanksysteme (Kassensystem, E-Akte)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der öffentlichen Verwaltung oder im juristischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (z. B. Diplom [FH], Bachelor oder Master of Arts bzw. Science bzw. Laws, Diplom-Juristinnen oder Diplom-Juristen [m/w/d]) oder</li> <li>Weiterbildung durch den Beschäftigtenlehrgang II oder als Fach- oder Betriebswirtinnen oder Betriebswirte (m/w/d) (z. B. Rechts-, Steuer-, Wirtschaftsfachwirtinnen oder Wirtschaftsfachwirte [m/w/d], Diplom-Betriebswirtinnen oder Diplom-Betriebswirte [m/w/d])</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Selbstständige, sorgfältige und zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit sowie Belastbarkeit bei hohem Arbeitsaufkommen</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Verwaltungsrechtliche Kenntnisse</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Eine zunächst bis 31.12.2026 befristete Beschäftigungsmöglichkeit in Vollzeit oder Teilzeit; ggf. ist eine Verlängerung unter bestimmten Voraussetzungen möglich</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrsanbindung</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften sowie allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, hauseigene Kinderkrippe (in der Maximilianstraße) etc.</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. STBL1_DE

Sachbearbeiterinnen oder Sachbearbeiter (m/w/d) für Soforthilfe Corona

Sie möchten in einer Gesellschaft leben, die alle Tiere als Mitgeschöpfe achtet, ihnen Mitgefühl und Respekt entgegenbringt und sie vor Leiden, Schmerzen und Angst bewahrt; die auch frei lebende Tiere als Individuen anerkennt und ihre natürlichen Lebensgrundlagen schützt? Das ist unsere Vision, die Vision des Deutschen Tierschutzbundes. Am Standort der Akademie für Tierschutz in Neubiberg bei München suchen wir zur Verstärkung der Rechtsabteilung eine Volljuristin / einen Volljuristen (m/w/d) Die Bereitschaft, sich für den Tierschutz aktiv einzusetzen, überdurchschnittliches Engagement, Einfühlungsvermögen, politisches Verständnis und selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Anfragen zum Vereins- und Tierschutzrecht</li> <li>Erstellung von Hintergrundpapieren, Stellungnahmen und rechtlichen Auswertungen zu für den Verband relevanten Rechtsfragen</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Stellungnahmen zu Gesetzentwürfen</li> <li>Erstellung von Strafanzeigen im Tierschutzrecht</li> <li>Beratung von Tierschutzvereinen in allen rechtlichen Fragen</li> <li>Mitarbeit in interdisziplinären Arbeitsgruppen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium Jura (1. und 2. Staatsexamen)</li> <li>Vertiefte Kenntnisse bzw. möglichst Berufserfahrung im Gesellschaftsrecht oder im allgemeinen Vertrags- und Verwaltungsrecht</li> <li>Ausbaufähige Kenntnisse im Tierschutzrecht und Vereinsrecht</li> <li>Erfahrung mit der Arbeit in Non-Profit Organisationen, auch ehrenamtlich, von Vorteil </li> <li>Fähigkeit, Sachzusammenhänge zu erfassen und knapp und verständlich, auch im Beratungsgespräch, darzustellen</li> <li>Sicheres Formulieren und selbstsicheres Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute PC-Kenntnisse (Word, Outlook), Umgang mit juristischen Datenbanken von Vorteil</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine Sinn stiftende Mission: Tierschutz mit Herz und Verstand </li> <li>Ein faires und ausbaufähiges Gehalt gemäß Haustarif</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten, um am Puls der Zeit zu bleiben</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Remote-Anteil</li> <li>Die Möglichkeit, Ihren Hund mit ins Büro zu bringen</li> <li>Ein gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer reizvollen, naturnahen Umgebung unmittelbar am Rand der Landeshauptstadt München</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist/in (m/w/d)

Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 haupt­amtliche Mitarbeitende, rund 4.100 ehren­amtlich Aktive und ca. 60.000 Fördermitglieder für ihre Mit­menschen ein. Als Hilfs­organisation und Spitzen­verband der freien Wohlfahrts- und Gesundheits­pflege ergreifen wir Partei für hilfs­bedürftige und not­leidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Über­zeugung. Beim Roten Kreuz arbeiten Sie für den Marktführer im Münchner Rettungs­dienst. Die Abteilung Rettungs­dienst besteht aus rund 600 Mitarbeitenden im Einsatzdienst in Voll- und Teilzeit, ca. 10 Mitarbeitenden in der Rettungs­dienst­verwaltung sowie den stell­vertretenden Leitern Rettungs­dienst. Der Kreisverband München sucht zum 01.04.2026 Leiter Rettungsdienst (m/w/d) als Abteilungsleitung Vollzeit (38,5 Stunden / Woche), unbefristet Aufgaben <ul> <li>operative und strategische Leitung des Rettungs­dienstes im Kreisverband</li> <li>fachliche und disziplinarische Führung aller Mitarbeitenden der Abteilung Rettungs­dienst</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung rettungs­dienstlicher Vorgaben gemäß BayRDG sowie BRK-interner Richtlinien</li> <li>Durchführung von Mitarbeiter­gesprächen, Unter­stützung in der Personal­entwicklung sowie Förderung von Motivation und Teamkultur</li> <li>Mitwirkung im Recruiting­prozess, einschließlich Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeitender</li> <li>Sicherstellung der Aus- und Fortbildungs­pflicht</li> <li>Verantwortung für das Qualitäts­management, Erarbeitung und Umsetzung von Verbesserungs­maßnahmen und Sicherstellung des Beschwerde­managements</li> <li>Sicherstellung der Dokumentation von Einsätzen und Dienst­abläufen sowie Auswertung relevanter Kennzahlen</li> <li>Überwachung der Einhaltung von Hygiene-, Arbeitsschutz- und Sicherheits­standards</li> <li>Budgetverantwortung für den Rettungsdienst inklusive Kosten­planung, Controlling und Erstellung des Jahresab­schlusses</li> <li>enge Zusammenarbeit mit dem Rettungs­zweckverband München, der Integrierten Leitstelle München, Behörden, Kliniken, Kranken­kassen sowie internen Organisations­einheiten</li> <li>Vertretung des Kreis­verbandes in Arbeits­gruppen, Fachausschüssen und Besprechungen</li> <li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Gemeinschaften </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits­management, Betriebs­wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>abgeschlossene Qualifikation als Notfall­sanitäter (m/w/d)</li> <li>sicherer Umgang mit O365-Anwendungen und Anwender­kenntnisse bei Geocon wünschenswert</li> <li>Kommunikationsstärke und sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>gültige Fahrerlaubnis, idealer­weise der Klasse C1</li> <li>mehrjährige Erfahrung in Personalführung und Einsatz­organisation, Kommunikations­stärke und Entscheidungs­sicherheit</li> <li>idealerweise Erfahrungen im Einsatz­führungs­dienst in der Sanitäts­einsatzleitung</li> <li>Verhandlungs- und Organisations­geschick mit hohem Maß an Selbst­ständigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Sie begegnen anderen mit Empathie, Offenheit und Menschlichkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Kooperations- und Team­fähigkeit</li> <li>Organisationstalent und wirtschaftliches Denken</li> <li>Freude an der Arbeit im Team sowie an der Weiter­entwicklung von Menschen und Strukturen</li> <li>Identifikation mit den Zielen des Roten Kreuzes</li> </ul> Im Sinne der Gleichstellung und Chancen­gleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinde­rung oder sexueller Identität. Wir bieten <ul> <li>sinnstiftende Tätigkeit bei einer der größten Hilfsorganisationen der Welt </li> <li>tarifliche Vergütung nach dem BRK-Haustarifvertrag EG R13 (<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1279626/2371573/cl/5aa542984057fa3e80e258beb376128a303f8bb8/L4900739/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYnJrLmRlL3Zlcmd1ZXR1bmctaW0tYnJrLmh0bWwiLCJ6bCI6InN0ZXBzdG9uZS5kZSJ9#b6720d77f2e4301d0ae54a01ce1a345ahx5p4l0E5h" target="_blank">Vergütung im BRK – BRK</a>)</li> <li>Jahres­sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub</li> <li>eine Anstellung bei einem krisen­sicheren Arbeitgeber (mit Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten)</li> <li>attraktive, überwiegend arbeit­geber­finanzierte, betriebliche Altersversorgung</li> <li>Dienstwagen</li> <li>Vorteilsprogramme für Mitarbeitende</li> <li>Betriebliches Gesundheits­management derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 10.000 Sport- und Freizeit­einrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen</li> <li>bewährte und zuverlässige Strukturen beim Marktführer im Münchner Rettungs­dienst</li> <li>strukturierte, umfassende Einarbeitung für Ihre Ablauf­routine vom ersten Tag an</li> <li>moderne Ausstattung und Unter­stützung durch ein motiviertes Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten</li> <li>aktive Mitgestaltung der Zukunft des Rettungs­dienstes im Kreisverband</li> </ul> STBL1_DE

Leiter/in Rettungsdienst (m/w/d) als Abteilungsleitung

Der Bayerische Landes-Sportverband e. V. ist die Dachorganisation des organisierten Sports in Bayern. Mit rund 5,0 Millionen Mitgliedschaften in 11.500 Vereinen ist er die größte Personenvereinigung Bayerns. Als Träger des Bayerischen Sportpreises 2025 steht der Verband für die herausragende Förderung des Sports im Freistaat. Seine 57 Sportfachverbände repräsentieren im Breiten- und Leistungssport über 375 verschiedene Sportarten, organisieren Wettkämpfe und Turniere von der lokalen Ebene bis zu internationalen Top-Veranstaltungen. Der Bayerische Landes-Sportverband e.V. sucht unter der Referenznummer 01/2026 für die Geschäftsführung - in der Zentrale in München - zum 01.02.2026 – in Vollzeit - eine Leitung Stabsstelle Präsidium &amp; Geschäftsführung – Kommunikation &amp; Governance (m/w/d) Du bist eine kommunikative, sportbegeisterte Persönlichkeit mit strategischem Blick, die Präsidium und Geschäftsführung im Tagesgeschäft und in strategischen Vorhaben spürbar entlastet. Du strukturierst, priorisierst und koordinierst Themen und Prozesse, bereitest Entscheidungen vor und stärkst eine konsistente, multimediale Außenkommunikation der Verbandsführung in Sport, Gesellschaft und Politik. Du bringst fundierte Erfahrung in Stabsarbeit, Gremien- und Führungsunterstützung sowie in Führungskräfte-Kommunikation (Corporate Influencing/Personal Branding) mit und übernimmst die Leitung eines vierköpfigen Teams. Dann bist du bei uns richtig! Werde Teil unseres Teams und bringe deine Kompetenzen und dein Engagement für den organisierten Sport ein, denn #WirgestaltenSportfüralle. Aufgaben <ul> <li> Fachliche, organisatorische und inhaltliche Unterstützung von Präsidium und Geschäftsführung (Stabsarbeit, Zuarbeit, Priorisierung) </li> <li> Koordination von Führungs- und Querschnittsthemen in enger Abstimmung mit den Abteilungen (Schnittstellenmanagement, Nachverfolgung, Umsetzungskontrolle) </li> <li> Vor- und Nachbereitung strategischer, sportpolitischer und verbandlicher Termine sowie Veranstaltungen (Briefings, Vorlagen, Talking Points, Ergebnisdokumentation) </li> <li> Begleitung der Verbandsführung bei Terminen und Veranstaltungen, insbesondere mit Blick auf PR, Öffentlichkeitsarbeit und Stakeholder-Management </li> <li> Entwicklung, Gestaltung und Ausbau der Kommunikationsprofile der Verbandsführung (Leadership Communication, Corporate Influencing, Personal Branding; multimedial) </li> <li> Übernahme von Sonderaufgaben sowie Steuerung von Ad-hoc-Projekten in besonderen Situationen des Verbandes </li> <li> Führung eines vierköpfigen Teams, das Präsidium und Geschäftsführung in strategischen Aufgaben und der Interessenvertretung für den organisierten Sport unterstützt </li> </ul> Profil <ul> <li> Mehrjährige Erfahrung in Stabsarbeit, Geschäftsführungs-/Vorstandsunterstützung, Gremienarbeit oder in vergleichbaren Schnittstellenrollen </li> <li> Nachweisbare Kompetenz in strategischer Kommunikation, PR/Öffentlichkeitsarbeit und Führungskräfte-Kommunikation (inkl. Social Media/Corporate Influencing) </li> <li> Sehr gutes Verständnis für politische/gesellschaftliche Stakeholder, Verbands- oder Public-Affairs-nahe Themen von Vorteil </li> <li> Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Themen zu strukturieren, Prioritäten zu setzen und mehrere Stakeholder sicher zu steuern </li> <li> Führungserfahrung (oder erste Führung) und Freude an Teamleitung und Zusammenarbeit </li> <li> Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit, souveränes Auftreten, Diskretion und Verbindlichkeit </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Arbeiten bei einem der größten Arbeitgeber in der Branche Sportverbände</li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit neuen Technologien und modernem Arbeitsequipment</li> <li>Flexible Arbeitszeiten inklusiv Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Qualifizierungsprogramme und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmenevents und Gesundheitstage</li> <li>30+ Urlaubstage</li> </ul> STBL1_DE

Leitung Stabsstelle Präsidium & Geschäftsführung – Kommunikation & Governance (m/w/d)

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungs­organisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungs­stellen im In- und Ausland Grundlagen­forschung auf natur- und geistes­wissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungs­einrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Die MPG gründet zum 1. Januar 2026 die neue zentrale IT‑Einrichtung Max Planck Information and Technology (MaxIT). Diese bündelt und koordiniert zentrale IT‑Aktivitäten der MPG und ist ein verlässlicher Partner für Wissenschaft und Verwaltung. Sie besteht im Wesentlichen aus der heutigen MPDL (Max Planck Digital Library) und der Abteilung IKT (Informations- und Kommunikations­technologie) der General­verwaltung. Als zentrale Einrichtung für IT und Bibliotheks­wesen gestaltet sie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Technologien in den Bereichen Digitalisierung in Wissenschaft und Verwaltung, Open Science, Bibliotheks­wesen, Publishing, IT‑Infrastruktur sowie IT‑Sicherheit. In enger Zusammenarbeit mit den wissenschaftlichen Instituten und der General­verwaltung (GV) setzt die MaxIT auf eine effiziente Nutzung moderner digitaler Werkzeuge und Technologien, um die digitale Transformation in Wissenschaft und Verwaltung nachhaltig zu fördern. Die Verwaltung der MaxIT sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamlead IT‑Einkauf (Kennziffer 520) Aufgaben <ul> <li>Fachliche Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung des IT‑Einkaufsteams innerhalb der MaxIT</li> <li>Verantwortung für Arbeitsorganisation, Priorisierung und Qualitäts­sicherung im IT‑Einkauf</li> <li>Strategische Ausrichtung des IT‑Einkaufs unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Vergaberecht und organisationsweiten Anforderungen</li> <li>Planung, Steuerung und Qualitäts­sicherung komplexer IT‑Vergabe­verfahren nach GWB, VgV und UVgO</li> <li>Entscheidung über Vergabe­strategien und Verfahrens­arten bei wirtschaftlich bedeutsamen IT‑Beschaffungen</li> <li>Verantwortung für Vertrags­verhandlungen, Vertrags­gestaltung und Vertrags­management mit strategisch relevanten Anbietern</li> <li>Bewertung vergabe-, haushalts- und vertragsrechtlicher Risiken sowie Steuerung von Eskalationen</li> <li>Zentrale Ansprechperson und Beratung der Leitungs­ebene zu strategischen, wirtschaftlichen und vergaberechtlichen Fragestellungen im IT‑Einkauf</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master/​Diplom Univ.) in den Bereichen Verwaltung, Wirtschaft, Wirtschaftsrecht, Wirtschafts­informatik oder vergleichbar oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen IT‑Einkauf und im öffentlichen Vergaberecht</li> <li>Nachgewiesene Erfahrung in der fachlichen Führung, Steuerung oder Koordination von Teams oder komplexen Aufgaben­bereichen</li> <li>Fundierte Kenntnisse des Vergabe-, Haushalts- und Vertragsrechts</li> <li>Erfahrung in der Steuerung wirtschaftlich bedeutsamer Beschaffungs­vorhaben</li> <li>Ausgeprägte Entscheidungs- und Verantwortungs­bereitschaft</li> <li>Strategisches Denken, analytische Stärke und sicheres Auftreten auf Leitungsebene</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in SAP (MM; SRM wünschenswert)</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Durch die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen, ist die Tätigkeit bei uns anspruchsvoll und abwechslungsreich. Ihre Arbeitszeiten können an private/​familiäre Bedürfnisse angepasst werden, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen. Auch besteht die Möglichkeit nach erfolgreicher Einarbeitung teilweise mobil zu arbeiten. Wir fördern regelmäßige Fortbildungen, beginnend bei Online-Kursen bis hin zu individuellem Coaching. Des Weiteren bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, einen Arbeitgeber­zuschuss zum vergünstigten Deutschlandticket und weitere Sozial­leistungen. Im Rahmen eines unbefristeten Arbeits­verhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozial­leistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelt­tabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in München und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. STBL1_DE

Teamlead IT-Einkauf

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwen­dungs­orientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Wir vom Fraunhofer-Institut für Verfahrenstechnik und Verpackung IVV – mit Standorten in Freising und Dresden – sind führend in der Forschung und Entwicklung in unseren Geschäftsfeldern Lebensmittel, Verpackung, Produktwirkung, Verarbeitungsmaschinen sowie Recycling und Umwelt. In unserer täglichen Arbeit beschäftigen wir uns mit aktuellen Herausforderungen der von uns adressierten Branchen und treiben die Zukunftsthemen Bioökonomie und Kreislaufwirtschaft, Gesundheit und Wohlbefinden sowie Sicherheit und Resilienz voran. Wir am Fraunhofer IVV in Freising suchen Sie für die Abteilung »Qualitätserhalt Lebensmittel« als Biologisch-technischer Assistent / BTA Mikroorganismen &amp; Mikrobiologie – Lebensmittel Die Abteilung "Qualitätserhalt Lebensmittel" – bestehend aus einem fachübergreifenden, engagierten und hoch motivierten Team aus Chemiker*innen, Technolog*innen und Mikrobiolog*innen – bringt hierbei ganz entscheidende Kernkompetenzen ein. Unser Ziel ist es, die Qualität von Lebensmitteln langfristig zu sichern. Hierbei beleuchten wir in unseren Forschungsprojekten Verderbsprozesse, innovative Methoden zur Haltbarmachung von Lebensmitteln und bestimmen die Anforderungen an optimale Verpackungen. Dies beinhaltet z.B. die Implementierung neuer Analysemethoden, die Nutzung von Sensortechnologien zur einfachen und prozessintegrierten Überwachung bestimmter Inhaltsstoffe, die Bestimmung von Qualitätsmarkern, den Aufbau von Methoden zu deren Identifizierung und Qualifizierung sowie die Integration KI-gestützter Systeme bei der Analyse und Datenauswertung. Aufgaben <ul> <li>Arbeit mit apathogenen und pathogenen Mikroorganismen der Risikogruppen 1 und 2 unter sicheren und sterilen Bedingungen sowie unter konsequenter Einhaltung aller Hygiene- und Sicherheitsvorgaben</li> <li>Mikrobiologische Untersuchung von Lebensmitteln und Lebensmittelverpackungen mittels kulturbasierter Nachweismethoden</li> <li>Pflege und Dokumentation der mikrobiologischen Stammsammlung sowie Wartung und Funktionskontrolle relevanter Laborgeräte</li> <li>Herstellung von Sporensuspensionen und Bestimmung ihrer Resistenz gegenüber UV-Strahlung, Hitze oder Wasserstoffperoxid</li> <li>Entwicklung und Anwendung von Verfahren zur künstlichen Kontamination von Verpackungsmaterialien mit Mikroorganismen</li> <li>Planung und Durchführung von Testreihen zur Bewertung der Wirksamkeit von Entkeimungsanlagen – zum Teil auch bei Kunden vor Ort</li> <li>Anleitung und Betreuung von Studierenden während Praktika, Laborübungen oder wissenschaftlichen Abschlussarbeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als BTA, Biologielaborant*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung und Kenntnisse in mikrobiologischer Analytik</li> <li>Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise im mikrobiologischen Umfeld</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau oder höher)</li> <li>Teamgeist, Kommunikationsgeschick und Bereitschaft zu gelegentlichen Außeneinsätzen (z. B. bei Kunden)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Hervorragende technische Ausstattung – z. B. fortschrittliche Analyseinstrumente</li> <li>Ein engagiertes Umfeld, flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote zur individuellen Weiterqualifizierung</li> <li>Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovationsorientierten, renommierten Institut der größten europäischen Forschungsgesellschaft</li> <li>Faires Vergütungssystem nach TVöD mit leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage</li> </ul> STBL1_DE

Biologisch-technischer Assistent / BTA Mikroorganismen & Mikrobiologie – Lebensmittel (all genders)

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwen­dungs­orientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Wir vom Fraunhofer-Institut für Verfahrenstechnik und Verpackung IVV – mit Standorten in Freising und Dresden – sind führend in der Forschung und Entwicklung in unseren Geschäftsfeldern Lebensmittel, Verpackung, Produktwirkung, Verarbeitungsmaschinen sowie Recycling und Umwelt. In unserer täglichen Arbeit beschäftigen wir uns mit aktuellen Herausforderungen der von uns adressierten Branchen und treiben die Zukunftsthemen Bioökonomie und Kreislaufwirtschaft, Gesundheit und Wohlbefinden sowie Sicherheit und Resilienz voran. Wir am Fraunhofer IVV in Freising suchen Sie für die Abteilung »Qualitätserhalt Lebensmittel« als Laborleitung Mikrobiologie Die Abteilung "Qualitätserhalt Lebensmittel" – bestehend aus einem fachübergreifenden, engagierten und hoch motivierten Team aus Chemiker*innen, Technolog*innen und Mikrobiolog*innen – bringt hierbei ganz entscheidende Kernkompetenzen ein. Unser Ziel ist es, die Qualität von Lebensmitteln langfristig zu sichern. Hierbei beleuchten wir in unseren Forschungsprojekten Verderbsprozesse, innovative Methoden zur Haltbarmachung von Lebensmitteln und bestimmen die Anforderungen an optimale Verpackungen. Dies beinhaltet z.B. die Implementierung neuer Analysemethoden, die Nutzung von Sensortechnologien zur einfachen und prozessintegrierten Überwachung bestimmter Inhaltsstoffe, die Bestimmung von Qualitätsmarkern, den Aufbau von Methoden zu deren Identifizierung und Qualifizierung sowie die Integration KI-gestützter Systeme bei der Analyse und Datenauswertung. Aufgaben <ul> <li>Fachliche und organisatorische Leitung des mikrobiologischen Labors</li> <li>Planung, Durchführung und Koordination mikrobiologischer Versuchsreihen im Rahmen angewandter Forschungs- und Industrieprojekte</li> <li>Arbeit mit Mikroorganismen der Risikogruppe 1 und 2 unter sicheren Bedingungen sowie unter Einhaltung aller Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien</li> <li>Betreuung mikrobiologischer Analysen, z. B. Keimzahlbestimmungen, Resistenztests, kulturbasierte Nachweise, Kontaminationsstudien</li> <li>Anlaufstelle für Industriekunden – inklusive Beratung, Abstimmung von Versuchszielen und Teilnahme an Projektmeetings</li> <li>Durchführung und Begleitung mikrobiologischer Untersuchungen bei Kundeneinsätzen (z. B. Validierungen, Entkeimungsprüfungen und Prozessanalysen)</li> <li>Führung, Betreuung und Weiterentwicklung des Laborteams sowie Anleitung von Praktikant*innen und Studierenden</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium in Mikrobiologie, Biotechnologie, Lebensmitteltechnologie, Biologie oder einem vergleichbaren Fach</li> <li>Mehrjährige Berufspraxis in einem mikrobiologischen Labor, zusätzliche Erfahrung in der Industrie oder angewandten Forschung von Vorteil</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Mikroorganismen der Risikogruppe 2 sowie in kulturbasierten und quantitativen mikrobiologischen Methoden</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau oder höher)</li> <li>Erfahrung in der Versuchsplanung, der statistischen Auswertung und der wissenschaftlichen Dokumentation</li> <li>Erste Führungserfahrung oder klare Bereitschaft zur Übernahme einer Leitungsrolle sind von Vorteil</li> <li>Hohe organisatorische Kompetenz, eine strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Sicheres Auftreten im Kundenkontakt sowie die Fähigkeit, wissenschaftliche Inhalte klar und verständlich zu vermitteln</li> <li>Teamgeist, Kommunikationsgeschick und Spaß an der interdisziplinären Zusammenarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Hervorragende technische Ausstattung – z. B. fortschrittliche Analyseinstrumente</li> <li>Ein engagiertes Umfeld, flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote zur individuellen Weiterqualifizierung</li> <li>Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovationsorientierten, renommierten Institut der größten europäischen Forschungsgesellschaft</li> <li>Faires Vergütungssystem nach TVöD mit leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage</li> </ul> STBL1_DE

191 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Vaterstetten, Deutschland