field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Sie täglich mit neuen Herausforderungen aus dem Personalwesen und der Entgeltabrechnung konfrontiert, dabei aber flexible Arbeitszeiten und einen sicheren Arbeitsplatz bietet? Dann bewerben Sie sich und werden Teil unseres Personalreferats! Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Neben unseren großen Standorten in Karlsruhe und Stuttgart sind wir in weiteren Städten in Baden-Württemberg mit Regionalzentren vertreten. Für unsere Personalverwaltung in Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Personal Unsere Personalverwaltung betreut die Mitarbeitenden regional an den Standorten Karlsruhe und Stuttgart und ist auch für die Versorgung der Beamtinnen und Beamten zuständig. Aufgaben Das Team der Personalverwaltung Karlsruhe besteht derzeit aus 21 Mitarbeitenden. Sie betreuen zusammen ca. 2.000 Tarifbeschäftigte, Beamt/innen, Auszubildende und Versorgungsempfänger/innen arbeitsteilig in allen relevanten Themen Sie werden im Team eine verantwortliche Funktion einnehmen. Sie unterstützen und vertreten die Teamleitung in allen Bereichen der Mitarbeiterführung und -entwicklung. Schwerpunktmäßig umfasst Ihr Aufgabenbereich folgendes <ul> <li>Generelle Beurteilung der Auswirkungen von Gesetzesänderungen auf die Entgeltabrechnung</li> <li>Abrechnungsspezifische Umsetzung von Rechtsänderungen, Gehaltsanpassungen u. ä. mit standortübergreifender Kommunikation</li> <li>Anlassbezogene Begleitung und ggf. Steuerung von für den Fachbereich relevanten Projekten, auch abteilungs- und standortübergreifend</li> <li>Begleitung von internen und externen Prüfungen durch die Deutsche Rentenversicherung, Finanzverwaltung und Innenrevision</li> </ul> Sie sind zentrale Ansprechperson und Koordinator/in <ul> <li>für die standortübergreifende Digitalisierung und Vereinheitlichung der Prozesse und deren Beschreibung</li> <li>an der Schnittstelle zu unserer IT-Verbindungsstelle in allen den Personalbereich tangierenden SAP-Angelegenheiten</li> <li>für Fragen der Informationssicherheit innerhalb der Abteilung</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes verwaltungsnahes Diplom- bzw. Bachelor-Studium mit Bezug zum Personalwesen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und zwingend detaillierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise mit SAP HCM</li> <li>umfangreiche und vertiefte Kenntnisse von tarif-, steuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungsrechtlichen Vorschriften sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht und Beamten-/Versorgungsrechts</li> <li>Affinität zu digitalen Arbeitsprozessen sowie fundierte Kenntnisse in MS-Word und MS-Excel – Ihre sehr gute Analyse- und Organisationsfähigkeit ist hierfür Voraussetzung</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit schriftlich und mündlich</li> <li>eine eigenständige und dennoch teamorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Einsatz- und Lernbereitschaft sowie Belastbarkeit, auch in Stresssituationen</li> </ul> Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten: <ul> <li>Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabenstellung mit umfassender Einarbeitung</li> <li>Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit in wichtigen Projekten mitzuwirken und mitzugestalten</li> </ul> Personalentwicklung: Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch externe Weiterbildungsmaßnahmen Sicherheit, Gehalt &amp; Altersvorsorge: <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD-Bund) / Besoldungsgruppe A 12 LBesO im gehobenen Dienst</li> <li>Tarifbeschäftigten gewähren wir Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (VL)</li> <li>unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis mit einem wertschätzenden Umgang in einem optimalen Arbeitsumfeld (höhenverstellbare Schreibtische und aktuelle Technik)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul> Work-Life-Balance: Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, betrieblichem Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten im Rahmen des Betriebssports Und: Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) sowie täglich abwechslungsreiche und preiswerte Angebote unserer Betriebsgastronomie STBL1_DE

Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Personal

Die Industrie- und Handelskammer Nordschwarzwald setzt sich für die rund 36.000 Unternehmen der Region ein und verschafft ihren Anliegen in Politik, Gesellschaft und Öffentlichkeit Gehör. Als starke Interessenvertretung engagieren wir uns für eine zukunftsfähige Wirtschaft und vertreten gezielt die Belange der Unternehmen. Gleichzeitig bieten wir unseren Mitgliedsunternehmen ein umfassendes Angebot an Informations- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Beratungsleistungen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Bereich Beitrag, in Vollzeit, einen (Beitrags-) Buchhalter (m/w/d) Aufgaben IHR AUFGABENBEREICH: <ul> <li>Führung der Debitorenbuchhaltung und Unterstützung bei der Abwicklung der Veranlagungsläufe für den IHK-Beitrag</li> <li>Bearbeitung des Mahnwesens und Beitreibung der Forderungen</li> <li>Prüfung, Kontierung und Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfälle und Mitwirkung bei den Jahresabschlüssen</li> <li>Bearbeitung von Prüflisten und Erstellung von Auswertungen und Statistiken</li> <li>Führung der Barkasse</li> </ul> Profil WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN: <ul> <li>Kaufmännische oder verwaltungstechnische Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Buchhaltung oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Hohe Affinität zu Zahlen und absolute Zuverlässigkeit</li> <li>Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit, Leistungsbereitschaft und hohe Belastbarkeit</li> <li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit sowie fundierte EDV-Anwender-Kenntnisse und ein effizientes Zeitmanagement</li> </ul> Wir bieten WIR BIETEN IHNEN: <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie eigenverantwortlich wahrnehmen</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem sympathischen und kompetenten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, mobil zu arbeiten; 30 Tage Jahresurlaub, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Ein vielseitiges und attraktives Weiterbildungsprogramm mit regelmäßigen maßgeschneiderten Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

(Beitrags-) Buchhalter (m/w/d)

Die IHK Region Stuttgart vertritt die Interessen von rund 160.000 Unternehmen in der Region.Wir unterstützen unsere Mitglieder und Kunden mit vielfältigen Informations- und Beratungsleistungen sowie Bildungsangeboten. Sie sind Fan der dualen Ausbildung? Wir auch! Wir suchen ab sofort eine Teamassistenz (m/w/d) in der Berufsbildung, Teilzeit 70% (27,65 Std.). Aufgaben <ul> <li>Erstellung von Statistiken zur Berufsausbildung; Datenselektion, -recherche und -aufbereitung für die Region und Baden-Württemberg</li> <li>Mitwirkung bei der Durchführung und Auswertung von Umfragen</li> <li>Unterstützung der Ausbildungsberatung bei administrativen Aufgaben (Statistiken, Einladungen, Präsentationen etc.)</li> <li>Bearbeitung von Anerkennungen von Ausbildungsbetrieben und Ausbildern</li> <li>Beantwortung eingehender Anfragen zur Ausbildung und zu den Digitalprodukten der Berufsbildung (Unterstützung des Servicecenters)</li> <li>Mitwirkung bei der Organisation von Veranstaltungen von Projekten sowie bei bei der Betreuung von Auszubildenden im Referat</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich</li> <li>Gutes Zahlenverständnis für die Erstellung von Statistiken</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und sehr freundliches Auftreten, insbesondere am Telefon</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse in den Office-Programmen</li> <li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Organisationstalent</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgaben mit spannenden Möglichkeiten zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Aktives Mitgestalten der Wirtschaft in der Region</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld, das geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Mobilarbeit</li> <li>Zentrale und gut erreichbare Standorte</li> <li>Mobilitätsleistungen wie das Jobticket und E-Ladestationen, betriebliche Altersversorgung, bezuschusstes Mittagessen und weitere, attraktive Sozialleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz (m/w/d) in der Berufsbildung, Teilzeit 70% (27,65 Std.)

Das IHK-Bildungshaus, der Bildungsträger der IHK Region Stuttgart in Remshalden/Grunbach, ist mit über 7000 Teilnehmern und nahezu 150 firmenspezifischen Trainings im Jahr ein umfassender Dienstleister in der beruflichen Aus- und Weiterbildung im Rems-Murr-Kreis und in Stuttgart. Herzstück des IHK-Bildungshaus ist eine überbetriebliche Lehrwerkstatt für gewerblich-technische Ausbildungsberufe.Sie sind Fan der dualen Berufsausbildung? Wir auch! Als Ausbilder (m/w/d) im Bereich Elektroberufe begleiten Sie in unserem IHK-Bildungshaus in Grunbach die Nachwuchskräfte von morgen. Bewerben Sie sich jetzt als Ausbildungsmeister (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (90-100%). Aufgaben <ul> <li>Leitung von Ausbildungsgruppen sowie Planung, Organisation und Steuerung des Ausbildungsablaufs</li> <li>Vermittlung praxisbezogener Kenntnisse und Fertigkeiten gemäß des Ausbildungsrahmenplans</li> <li>Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen AP 1 und AP 2</li> <li>Integration modernster pädagogischer Methoden und didaktischer Konzepte unter Einbeziehung innovativer Technologien</li> <li>Entwicklung, Durchführung und Evaluation von fachlichen Lernkonzepten sowie Leitung von Lehrgängen, auch in der Erwachsenenbildung</li> <li>Planung, Organisation und Begleitung von Ausbildungsprojekten sowie Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Meister/Techniker (m/w/d) aus den Bereichen Elektrotechnik oder Mechatronik mit abgelegter Ausbildereignungsprüfung (AEVO)</li> <li>Praktische Berufs- und Projekterfahrung in einem technischen Elektroberuf</li> <li>Begeisterung für die berufliche und persönliche Entwicklung junger Menschen sowie für die Erwachsenenbildung</li> <li>Eigenverantwortlicher Arbeitsstil, sicheres Auftreten und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen</li> <li>Starke Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie pädagogische Kompetenzen (Integration von Fachtheorie und Praxis)</li> <li>Gewährleistung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit im Ausbildungsbereich</li> <li>Vertrautheit mit modernen Technologien und Medien (E-Learning, MS Office etc.)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgaben mit spannenden Möglichkeiten zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Aktives Mitgestalten der Wirtschaft in der Region</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld, das geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Mobilarbeit</li> <li>Zentrale und gut erreichbare Standorte</li> <li>Mobilitätsleistungen wie das Jobticket und E-Ladestationen, betriebliche Altersversorgung, bezuschusstes Mittagessen und weitere, attraktive Sozialleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Ausbilder (m/w/d) für Elektrotechnik/ Mechatronik

Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot.Zur Verstärkung unseres Teams Empfang I Telefonzentrale suchen wir ab 1. Juli 2025 (alternativ auch später) einen Mitarbeiter Empfang &amp; Telefonzentrale (m/w/d) in Teilzeit (bis zu 24 Stunden) I unbefristet I Karlsruhe. Sie sind kommunikativ, offen für Neues und sehen sich als Dienstleister für unsere Mitgliedsunternehmen? Dann werden Sie JETZT Teil unseres Teams Empfang I Telefonzentrale und unterstützen uns als erste Kontaktperson mit Ihrer offenen, sympathischen und serviceorientierten Art. Aufgaben <ul> <li>Empfang, Betreuung und Weiterleitung von Anliegen an die zuständigen Mitarbeitenden</li> <li>persönliche und telefonische Erteilung von Erstauskünften zu unseren IHK-Leistungen sowie Vermittlung an die internen Fachkundigen</li> <li>Entgegennahme und Weiterleitung von Post und Paketen</li> <li>Unterstützung der Sachbearbeitung in einfachen Fällen</li> <li>Durchführung einfacher Verwaltungstätigkeiten</li> <li>Organisation des Empfangsbereiches während der Öffnungszeiten von 7:00-17:00 Uhr mit gelegentlich verlängerten Zeiten bei Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>eine kaufmännische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im genannten Bereich</li> <li>sicherer Umgang mit den MS Office Programmen</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Freude am Telefonieren sowie sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>freundliches, sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten mit guten Umgangsformen sowie Teamfähigkeit</li> <li>eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>zeitliche Flexibilität</li> </ul> Wir bieten Flexibilität Mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie 30* Tage Urlaub * bezogen auf eine 5-Tage-Woche Gratifikationen Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge* und vermögenswirksame Leistungen *nach einer 3-jährigen Anwartschaft Teamarbeit Spaß bei der Arbeit im Team Weiterbildung Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung Veranstaltungen Come-Together-Veranstaltungen, Mitarbeiterfeste Gesundheit JobRad, Gesundheitstage, ergonomischer Arbeitsplatz STBL1_DE

Mitarbeiter Empfang & Telefonzentrale (m/w/d)

Die Stiftung Katholische Freie Schule ist der Dachverband der Katholischen Schulen in der Diözese Rottenburg-Stuttgart. In über 90 Schulen in unterschiedlicher Trägerschaft werden mehr als 24.000 Kinder und Jugendliche unterrichtet. Grundlagen der Bildungs- und Erziehungsarbeit sind das biblisch-christliche Menschenbild und die Glaubenstradition der Katholischen Kirche. Für das Katholische Freie Bildungszentrum St. Kilian in Heilbronn suchen wir zum 1. September 2025 in unbefristeter Anstellung eine Pädagogische Fachkraft (w/m/d) (ca. 25 Wochenstunden bei 40 Jahreswochen, ca. 55 %) zur Ergänzung unseres Teams in der Grundschulbetreuung Aufgaben Sie übernehmen die kontinuierliche Betreuung und Begleitung einer festen Schülergruppe in den Jahrgängen 1/2 im Freizeitbereich, zum gemeinsamen Mittagessen sowie in der Lern-zeit. Sie arbeiten in enger Absprache mit der Klassenleitung und den Fachlehrkräften und stehen mit Eltern in Kontakt. Darüber hinaus stellen Sie im Rahmen der Teambesprechungen und Verfügungszeiten Ihr Professionswissen zur Verfügung. Sie unterstützen die Leiterin der Grundschulbetreuung bei der Vor- und Nachbereitung sowie bei der Durchführung von Dienstbesprechungen. Sie übernehmen die fachliche Anleitung von Praktikant*innen und Freiwilligen. Sie wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Grundschulbetreuung mit. Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerk. Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Bejahung der Aufgaben und Ziele katholischer Schulen und die Bereitschaft, diese tatkräftig zu unterstützen</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Kindern im Grundschulalter</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit im interdisziplinären Team</li> </ul> Wir bieten Am Katholischen Freien Bildungszentrum St. Kilian in Heilbronn erwartet Sie ein multiprofessionelles Team mit einem gewachsenen, gemeinsamen Verständnis von Bildung und Erziehung in einer Ganztagsschule. Wir freuen uns auf neue Kolleg*innen, die anpacken und unsere Gemeinschaft bereichern. Bei uns erleben Sie strukturierte Unterstützung während der Einarbeitung sowie dauerhafte Begleitung in der pädagogischen Arbeit und Kolleg*innen, die immer ein offenes Ohr haben. Außer dieser tragenden Dienstgemeinschaft sowie einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet bieten wir Ihnen eine Anstellung als Angestellte/r nach den arbeitsvertraglichen Regelungen der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), die im Wesentlichen dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) entsprechen. Dabei gewähren wir die im öffentlichen Dienst übliche Zusatzversorgung. Die einschlägigen Vorschriften des SGB IX werden im Einstellungsverfahren berücksichtigt. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Für rund 160.000 Menschen ist Heidelberg ihr Lebensmittelpunkt. Beachtenswerte 98 Prozent aller Heidelbergerinnen und Heidelberger fühlen sich in ihrer Stadt wohl - ein in Deutschland einmaliger Wert. Heidelberg ist eine tolerante und weltoffene Stadt mit einer bürgernahen und transparenten Verwaltung. Aktuell sind bei der Stadt Heidelberg rund 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Wir verstehen uns als kundenorientierte, moderne Verwaltung, die sich an den Belangen der Bürgerinnen und Bürger orientiert und neuen Herausforderungen motiviert und engagiert begegnet. Viele spannende Berufsbilder, beste Voraussetzungen für eine berufliche Weiterentwicklung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen: Das Arbeiten für die Stadt Heidelberg hat viele Vorteile! Arbeiten Sie in einer der schönsten Städte Deutschlands. Gestalten Sie die Zukunft der modernen Stadtverwaltung Heidelberg aktiv mit. Werden Sie Teil unseres Teams und verstärken zum nächstmöglichen Zeitpunkt das Ordnungsamt als Mitarbeiterin / Mitarbeiter Rechnungswesen (m/w/d) <ul><li>Heidelberg</li><li>Teilzeit, 19,5 Wochenstunden</li><li>unbefristet</li><li>Entgeltgruppe 5 TVöD-V</li><li>Bewerbungsfrist: 25.05.2025</li></ul> Aufgaben <ul><li>Kontieren von Eingangsrechnungen</li><li>Selbstständiges Prüfen und Freigeben von Rechnungen im elektronischen Workflow </li><li>Bearbeitung eingehender Mahnungen sowie Sachverhaltsermittlungen und Zahlbarmachung</li><li>Durchführung von Stornos und Minusbuchungen</li><li>Fakturierungen</li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit SAP</li><li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohe Zahlenaffinität</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Vorteile des öffentlichen Dienstes</li> <li>Vereinbarkeit Familie, Beruf und Freizeit</li> <li>Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote</li> <li>Psychologische Beratung und Coaching</li> <li>Bezuschusstes Deutschlandticket</li> <li>Homeoffice</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Sportangebote</li> <li>Gesundheitsmaßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Rechnungswesen (m/w/d)

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Wir sind Akut- und Notfallkrankenhäuser und stellen mit den Standorten Kandel und Germersheim mit 323 Planbetten die Grund- und Regelversorgung des Landkreises Germersheim (Rheinland-Pfalz) sicher. Unsere modern ausgestatteten Kliniken verfügen über die Abteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Kardiologie, Anästhesie, Intensivmedizin, Notfallmedizin, Gynäkologie, Gastroenterologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie und Sporttraumatologie, Psychosomatische Medizin sowie die Neurologische Frührehabilitation. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Werkstudenten / studentische Aushilfe (w/m/d) für den Bereich Personal</h2>am Standort Kandel Aufgaben <ul> <li>Unterstützung unseres Teams bei der administrativen Abwicklung von Personalmaßnahmen</li> <li>Mitarbeit im Rahmen der Personalbetreuung und Personalbeschaffung</li> <li>Erstellen von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Betriebsratvorlagen</li> <li>Erstellen von Statistiken</li> <li>Prüfen und sortieren von Personalakten</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Student (w/m/d) und hast eine aktuelle Immatrikulation</li> <li>Du möchtest erste Einblicke in die Personalarbeit erhalten</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du lernst vielfältige Aufgaben im Tagesgeschäft des operativen Personalmanagement kennen</li> <li>Ein nettes junges Team heißt dich willkommen</li> <li>Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“</li> <li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent / studentische Aushilfe (w/m/d) für den Bereich Personal

Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot.Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter IT (m/w/d). mobiles Arbeiten I Vollzeit I Karlsruhe Sie sind kommunikativ, serviceorientiert und begeistern sich für moderne Technologien im Bereich IT? Dann werden Sie JETZT Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der Betreuung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung unserer Tochtergesellschaften (IHK-Bildungszentrum, IHK Haus der Wirtschaft, Tagungshaus Palais Biron) sowie der beiden Hauptgeschäftsstellen in Baden-Baden und Karlsdorf-Neuthard. </li> <li>Sie sind verantwortlich für die Einführung und den Betrieb unserer Standard- und Individualsoftware.</li> <li>Sie unterstützen unseren internen IT-Service beim 1st- und 2nd Level Support.</li> <li>Sie leiten IT-Projekte oder wirken an hausweiten Projekten mit.</li> <li>Sie wirken an der Weiterentwicklung der IT-Strategie mit.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein Studium in Informatik (Dual / Bachelor of Science) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen (bevorzugt mit Projekterfahrung) </li> <li>Kenntnisse in der Administration von Netzwerken (LAN und WAN)</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und sind auch in herausfordernden Situationen besonnen, strukturiert und belastbar</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung und ein verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus</li> </ul> Wir bieten Flexibilität Mobiles Arbeiten, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie 30* Tage Urlaub * bezogen auf eine 5-Tage-Woche Gratifikationen Weihnachts- und Urlaubsgeld, 50,-€ steuerfreier Sachbezug monatlich und betriebliche Altersvorsorge* *nach einer 3-jährigen Anwartschaft Teamarbeit Spaß bei der Arbeit im Team Weiterbildung Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung Veranstaltungen Come-Together-Veranstaltungen, Mitarbeiterfeste Gesundheit JobRad, Gesundheitstage, ergonomischer Arbeitsplatz STBL1_DE

Mitarbeiter IT (m/w/d)

ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist. Junior-Projektleiter (m/w/d) Bauherrenvertretung im Krankenhausbau Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Junior-Projektleiter (m/w/d) für die Bauherrenvertretung, der unsere Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung begleitet. Standort Esslingen am Neckar Arbeitsbereiche Service und Technik Einstieg als Mit Berufserfahrung Startdatum sofort Arbeitszeit Vollzeit Rechtseinheit Klinikum Esslingen GmbH Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Projektleitung bei der Bauherrenvertretung für Krankenhaus- und Gesundheitsbauten</li> <li>Abwicklung von Neu- und Ergänzungsbauten sowie Sanierungs- und Umstrukturierungsmaßnahmen</li> <li>Koordination sowie Abwicklung der Bauprojekte auch im laufenden Betrieb im engen Austausch mit dem Nutzer</li> <li>Mitarbeit und Unterstützung am Aufbau der jungen Bauabteilung (Strukturen, Teambildung, etc.)</li> <li>Übernahme von administrativen Aufgaben im Bauteam, Terminmanagement</li> <li>Steuerung und Koordination von Planern, Architekten und Fachingenieuren</li> <li>Unterstützung bei der Sicherstellung der Einhaltung von baurechtlichen und sonstigen Anforderungen im Klinikum</li> <li>Teilnahme an Baubesprechungen und Protokollierung der Fortschritte</li> <li>Überwachung der Mängelbeseitigung und Übergabe an den Betreiber</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation z. B. Bautechniker (m/w/d)</li> <li>Erste Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung, idealerweise im Gesundheitswesen</li> <li>Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht (z. B. VOB, HOAI) von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Projektmanagement-Tools</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke</li> <li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Chancengleichheit Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Wir bieten <ul> <li>Zuschuss Bus und Bahn</li> <li>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen</li> <li>Jobrad</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Fitnessangebote für Mitarbeitende (z. B. Gerätetraining)</li> <li>Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie)</li> <li>Attraktives Ideenmanagement</li> <li>Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung</li> </ul> STBL1_DE

487 Jobs in Pforzheimer Str., 75443 Ötisheim, Deutschland