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Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Buchhaltung &amp; Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Buchhalter:in und Teamleitung (EG 9c TVöD) Team Zahlungsverkehr, Bank- und Kassenbuchhaltung und Liquiditätsmanagement Aufgaben <ul> <li> die Leitung des Teams Zahlungsverkehr, Bank- und Kassenbuchhaltung und Liquiditätsmanagement</li> <li> dei Vornahme der täglichen Disposition</li> <li> die Ausschreibung der Geldanlagen und Kassenkredite sowie die Auswertung der Angebote</li> <li> die Administrative Verwaltung des Zahlungsverkehrsprogramms S-Firm als Key-User</li> <li> die Abstimmung von Bilanz-, Erfolgs- und Finanzrechnungskonten, inkl. Erbschaftskonten</li> <li> die Durchführung von Jahresabschlussarbeiten</li> <li> die Durchführung und Abstimmung des Tagesabschlusses im Vertretungsfall</li> <li> die Vorbereitung, Durchführung und Abstimmung von Bankbuchungen und Kassenbuchungen sowie von Buchungen für die Scheckbestands-/EC- und Kreditkarten-Konten im Vertretungsfall</li> <li> die Verwaltung von Bankvollmachten im Vertretungsfall</li> </ul> Profil <ul> <li> ein erfolgreicher Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt/in (FH) oder B.A. Public Administration bzw. die Laufbahnbefähigung der Fachrichtung Allgemeine Dienste, Laufbahngruppe 2, Erstes Einstiegsamt oder erfolgreicher Abschluss der Zweiten Angestelltenprüfung (Verwaltungsfachwirt:in)</li> <li> oder ein erfolgreicher Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Hochschulstudiums (Bachelor / Diplom FH)</li> <li> oder eine erfolgreiche kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation als staatlich geprüfte/r Bilanzbuchhalter:in (IHK) oder staatlich geprüfte/r Betriebswirt:in</li> <li> nachgewiesene langjährige Kenntnisse und Erfahrungen in der kaufmännischen Buchhaltung / Doppik, vorzugsweise in der Bank- und Kassenbuchhaltung sowie dem Liquiditätsmanagement</li> <li> Idealerweise erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Führungserfahrung für ein Team bestehend aus derzeit 4 Mitarbeitenden zu übernehmen</li> </ul> Weiterhin erwartet werden <ul> <li> das Interesse, mit der Finanzsoftware MACH sowie dem Zahlungsverkehrsprogramm S-Firm zu arbeiten und sich entsprechend fortzubilden</li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität, um auch bei hohem Arbeitsanfall den Überblick zu behalten</li> <li> eine selbstständige Arbeitsweise, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft</li> <li> EDV-Kenntnisse (MS-Word, Excel, Outlook; wünschenswert wären Kenntnisse in der Finanzsoftware MACH sowie in der Online-Banking-Software S-Firm, dort idealerweise administrativer Natur)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie ein Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

Buchhalter:in und Teamleitung

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Informationstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n IT Spezialist:in Netzwerk &amp; Kommunikation (EG11 TVöD) Aufgaben <ul> <li> Planung/Administration/Troubleshooting der städtischen Cisco LAN/WAN Infrastruktur im Bereich Access, Core und Datacenter an ca. 220 Standorten (Weiterentwicklung, Wartung, etc.)</li> <li> Planung/Administration/Troubleshooting der städtischen Netzübergänge (Firewall/NAT/Proxy etc.)</li> <li> Planung/Administration/Troubleshooting der städtischen Wireless LAN Infrastruktur</li> <li> Planung/Auswahl, Bewertung, Beschaffung, Implementierung und Betrieb von neuen Netzwerkinfrastrukturkomponenten</li> <li> Abteilungs- und bereichsübergreifende Mitarbeit in Projekten</li> <li> Monitoring von Hard- &amp; Software mittels geeigneter Monitoringssysteme (Überwachung von Qualitätsparametern wie Jitter, Packet Loss, Delay usw.)</li> <li> Betreuung/Administration/Störungsbehebung für alle externen und internen Leitungswege zwischen den Standorten bzw. zum Provider</li> <li> Second/Third-Level Support</li> <li> Dokumentation</li> </ul> Profil <ul> <li> ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom FH z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik, Nachrichtentechnik oder Ingenieurwissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li> alternativ nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. durch langjährige einschlägige Berufserfahrung, die für den ausgeschriebenen Dienstposten qualifiziert)</li> <li> Analytische und problemlösende Fähigkeiten mit klarer Hands-on Mentalität</li> <li> Selbständige Arbeitsweise, sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li> mindestens mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld mit zentralem Rechenzentrumsbetrieb</li> <li> Sichere Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift</li> <li> Umfassende Kenntnisse im Bereich Switching/Routing, idealerweise Cisco</li> <li> Kenntnisse im Umfeld von Rechenzentrumsnetzwerkinfrastrukturen (z.B. Cisco ACI, Cisco Nexus)</li> </ul> Des Weiteren verfügen Sie idealerweise über folgende nachgewiesene Kenntnisse bzw. Erfahrungen: <ul> <li> Erfahrungen im Bereich Firewall/Proxysysteme</li> <li> Kenntnisse im Bereich controllerbasierter Wireless LAN Infrastruktur</li> <li> Kenntnisse im Bereich Active Directory, DHCP, DNS</li> <li> Erfahrungen im Monitoring von komplexen Umgebungen</li> <li> Erfahrung in der Mitarbeit, Planung und Durchführung von Netzwerkprojekten</li> <li> Zertifizierungen wie CCNA/CCNP</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause</li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie ein Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul> STBL1_DE

IT Spezialist:in

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und stehen bei der digitalen Transformation mit umfassendem Know-how zur Seite. Techniker Maschinenbau als ehemaliger Soldat (m/w/d) Kiel Aufgaben Das ist zukünftig dein Job <ul> <li>Konstruktion und Zeichnungserstellung komplexer Systeme</li> <li>Arbeitsvorbereitung oder Fertigungssteuerung</li> <li>Projektierung oder Projektkoordination</li> <li>Technische Systemlogistik</li> <li>Versuchstechnik</li> <li>Qualitätssicherung/Qualitätsmanagement</li> <li>Technische Dokumentation/technische Redaktion</li> </ul> Das erwartet dich bei uns <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Bis zu 30 Tage Urlaub</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt</li> </ul> Profil Das bringst du mit <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum:zur staatlich geprüften Techniker:in oder abgeschlossenes Ingenieursstudium der Maschinentechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik</li> <li>Erfahrung als Zeitsoldat:in in der Wartung und Instandsetzung/Prüfung von Militärfahrzeugen, Militärflugzeugen oder von Marineschiffen</li> <li>Flexibilität und gute kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Techniker Maschinenbau als ehemaliger Soldat (m/w/d)

Das Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein sucht Fachkräfte (m/w/d) der Fachrichtung Geomatik, Vermessung, Geo­information, Karto­graphie, Geo­graphie, Geo­informatik oder ver­gleich­bare Qualifikation an den Standorten Kiel, Lübeck, Flensburg, Husum und Elmshorn auf Dauer und in Vollzeit. Über uns Das Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein steht für amtliche Geo­basis­daten. Mit seinen rund 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es Dienstleister für Wirtschaft, Ver­waltung, Wissen­schaft und Privatkunden. Aufgaben­schwerpunkte sind die Führung und Aktualisierung der amtlichen Geobasisdaten der Landesvermessung und des Liegenschafts­katasters, deren Bereitstellung sowie der Aufbau und die Entwicklung der Geodaten­infrastruktur Schleswig-Holstein. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Flurbereinigungs-, Erneuerungs-, Fortführungs- und Qualitäts­sicherungs­verfahren im Außen- und Innendienst </li> <li>Auswertung, Analyse und Beurteilung der Kataster­vermessungen </li> <li>örtliche Datenerhebung für Flurbereinigungs-, Erneuerungs- und Qualitäts­sicherungs­verfahren </li> <li>Durchführung von Fortführungsvermessungen </li> <li>Analyse und Beurteilung komplexer Fehlersituationen des Kataster­zahlenwerks Qualitäts­verbesserung der Bestandsdaten </li> <li>die zeitnahe Erfassung und Dokumentation der topo­graphischen Gegeben­heiten des Landes­gebietes (topographische Landes­aufnahme) </li> <li>die Bearbeitung und Herausgabe von topographischen Landeskarten­werken sowie die Bereitstellung des Amtlichen Topographisch-Kartographischen Informations­systems® (ATKIS®) </li> <li>Betreuung und Entwicklung von GDI-Anwendungen für Geodaten und deren Integration </li> <li>Umsetzung der INSPIRE-Anforderungen für geodatenhaltende Stellen, Koordination der Fachnetzwerke sowie Daten­identifizierung, ‑aufbereitung und ‑bereitstellung </li> <li>Ausbau und technische Betreuung der Geodaten­infrastruktur (GDI) in Schleswig-Holstein </li> <li>Durchführung von Geodatenberatungen, Erfüllung der Anforderungen der Geodatenintegration in Bezug auf geometrische und semantische Konflikte </li> </ul> Profil Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium Ingenieur / Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) / Bachelor of Engineering / Bachelor of Science der Fachrichtung Geomatik, Vermessung, Geoinformation, Kartografie, Geografie, Geoinformatik oder vergleichbare Qualifikation (Modulnachweise sind beizufügen) oder eine Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung „Technische Dienste“, Laufbahnzweig „Geodäsie und Geoinformation“ (ehemals gehobener vermessungstechnischer Verwaltungsdienst) </li> <li>Fachkenntnisse in mindestens einem der folgenden Gebiete: </li> <ul> <li>Liegenschaftskataster, Landesvermessung sowie der Geodaten­infrastruktur </li> <li>Geoinformationssysteme (GIS) </li> <li>räumliche Datenverarbeitungsverfahren </li> <li>moderne Messverfahren </li> <li>Verfahren der Ausgleichsrechnung </li> <li>Programmierkenntnisse (z. B. Python, JSON, JavaScript, XML, HTML, PSQL) </li> </ul> <li>deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 oder vergleichbar </li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind: <ul> <li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit sowie Flexibilität </li> <li>hohes Arbeitsengagement / Motivation </li> <li>analytisches, strategisches Denken und Problemlöse­fähigkeit </li> <li>ausgeprägte Arbeitssorgfalt </li> <li>Informations- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Organisationskompetenz </li> <li>Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>Führerschein für Pkw </li> </ul> Wir bieten Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraus­setzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 11 TV‑L möglich. Bei Vorliegen der beamten­rechtlichen und stellenmäßigen Voraus­setzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 SHBesO erreicht werden. Darüber hinaus bieten wir: <ul> <li>ein vielfältiges, innovatives und gemeinwohl­orientiertes Aufgabenspektrum </li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima </li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten </li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>eine individuelle Personalentwicklung sowie umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>eine ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li> <li>vermögenswirksame Leistungen </li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>ein stark vergünstigtes Jobticket und Deutschland­ticket mit der Möglichkeit der privaten Nutzung </li> </ul> Wir freuen uns auf Sie! Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeits­suchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwer­behinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrations­hintergrund bei uns bewerben. Gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancen­gleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. STBL1_DE

Fachkräfte (m/w/d) der Fachrichtung Geomatik, Vermessung, Geoinformation, Kartographie, Geographie, Geoinformatik oder vergleichbare Qualifikation

Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Markt­führern im Brand­schutz und steht in der Branche welt­weit für innovative Technologien und exzellente Forschung. Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch moti­viertes Arbeits­umfeld. Eine Arbeits­umgebung, in der respekt­voller Umgang mitein­ander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbst­verständlich­keit sind. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Stand­ort Reinfeld durch­starten! Aufgaben <ul> <li>In Ihrer Rolle unter­stützen Sie die reibungs­lose Auftrags­abwicklung unserer Löschanlagen (insb. auf Schiffen) von Anfang bis Ende.</li> <li>Dabei sind Sie zuständig für die präzise Auslegung und Konstruktion dieser.</li> <li>Sie koordinieren die Beschaffung des not­wendigen Materials und sorgen für eine durch­dachte sowie strukturierte Auftrags­vorbe­reitung.</li> <li>Durch Ihren technischen sowie zeichnerischen Support und Ihren engen Aus­tausch mit unseren Projekt­leitern tragen Sie schließlich maß­geblich zum Erfolg der Projekt­abwicklung bei.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Technischer Zeichner / Produkt­designer / System­planer oder vergleich­bare Qualifi­kation in den Bereichen Anlagen­bau, Maschinen­bau bzw. Elektro­technik</li> <li>Weiterbildung zum Techniker wünschens­wert (aber kein Muss!)</li> <li>Idealerweise Kennt­nisse im maritimen Bereich</li> <li>Bereitschaft zu vereinzelten regionalen sowie welt­weiten Bau­stellen­besuchen</li> <li>Mobilität und Führer­schein Klasse B</li> <li>Gute AutoCAD- und MS-Office-Kennt­nisse</li> <li>Anwenderkenntnisse in SAP wünschens­wert</li> <li>Englischkenntnisse (Wort / Schrift)</li> </ul> Wenn Sie außerdem gern ergebnis­orientiert sowie strukturiert arbeiten, reichlich Kommunikations­stärke im Gepäck haben und ein Team­player sind, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat! Wir bieten <ul> <li>Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungs­möglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.</li> <li>Sie erhalten eine leistungs­gerechte Vergütung und attraktive Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unter­nehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen, Sonder­urlaub, Bezuschussung der betrieb­lichen Alters­vorsorge und vieles mehr.</li> <li>Sie profitieren von einem inter­national tätigen Unter­nehmen und lernen Menschen, Kulturen und Orte „on the Job“ kennen.</li> <li>Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.</li> <li>Unser Standort ist gut über die Auto­bahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahn­verbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen.</li> <li>Wir fördern Ihre Gesund­heit – z. B. durch einen ias-Betriebs­arzt, unser Gesundheits­portal und Schutz­impfungen.</li> <li>Sie erhalten Produkte und Dienst­leistungen namhafter Anbieter zu Sonder­konditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.</li> <li>Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzer­neigenen Ferien­wohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Kondi­tionen zur Verfügung.</li> </ul> Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen auszu­fahren. Wir setzen auf Eigen­verantwortung und Kollegiali­tät, Engagement und Innovations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an. STBL1_DE

Technischer Zeichner / Systemplaner / Produktdesigner als Mitarbeiter in der Projektabwicklung (m/w/d) Marine

Legen Sie Wert auf geregelte Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf? Wünschen Sie sich ein Umfeld mit viel Eigenständigkeit und flachen Hierarchien? Kommen Sie zu uns ins Team! Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen. Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL). Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! Für unsere Standorte Neumünster, Oldenburg, München und Ravensburg suchen wir befristet je eine Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>sind zuständig für die Vorbereitung und Durchführung von arbeitsmedizinischen Untersuchungen und Funktionstests (Seh-, Hör- und Lungenfunktionstests, EKG u.a.) im Zentrum, auf dem Untersuchungs­mobil (UMO) und im Betrieb</li> <li>führen Blutentnahmen und Labor-Arbeiten durch und verarbeiten das Blut bis zum Versand</li> <li>erfassen die Untersuchungsergebnisse und disponieren anfallende arbeitsmedizinische Untersuchungen</li> <li>korrespondieren schriftlich, elektronisch und telefonisch</li> <li>erledigen allgemeine Arbeiten des Zentrumsbetriebes</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter/Fachassistent (m/w/d), Arzthelfer (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), Rettungsassistent (m/w/d) oder vergleichbare medizinische Qualifikation mit Berufserfahrung</li> <li>Kontaktfreudigkeit sowie zielsicheres Auftreten und kundenorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Gute Organisationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Pkw-Führerschein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst. 6 Wochen Jahresurlaub, 4 Flextage pro Jahr und bis zu 16 Gleittage</li> <li>Bonussystem: Gute Arbeit wird bei uns wertgeschätzt</li> <li>Attraktive Vergütung: durch unser betriebliches Entgeltsystem sowie vermögenswirksame Leistungen (VWL) </li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Sicherheit des öffentlichen Dienstes (Tochter der BG BAU)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> </ul> Die Stellen sind baldmöglichst in Vollzeit zu besetzen. Sie sind grundsätzlich teilzeitgeeignet. <ul> <li>Oldenburg und Neumünster – jeweils befristet für ein Jahr</li> <li>München und Ravensburg – jeweils befristet für zwei Jahre</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d)

Das Ausbildungszentrum für Verwaltung sucht für die Verwaltungsakademie in Bordesholm (VAB) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine hauptamtliche Lehrkraft im Fachbereich Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre (w/m/d) (bis BesGr. A 14 SHBesG / EG 14 TVöD-VKA) Dieser Fachbereich gliedert sich an der VAB in die drei Teilbereiche Haushaltsrecht, Rechnungswesen sowie Finanz- und Abgabewesen. Die VAB ist Teil des Ausbildungszentrums für Verwaltung (AZV). Das AZV versteht sich als moderner Dienstleister, der seinen Beschäftigten flexible Arbeitszeitregelungen, umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement bietet. Die VAB ist als öffentlich-rechtlicher Bildungsträger in den Bereichen Aus- und Weiterbildung für alle Kommunalverwaltungen in Schleswig-Holstein sowie für Landesbehörden tätig. Teilnehmende unserer Lehrgänge sind neben Auszubildenden auch tariflich Beschäftigte, die sich beruflich weiterqualifizieren wollen und Beamtenanwärter*innen des mittleren allgemeinen Verwaltungsdienstes. Als zuständige Stelle nach dem Berufsbildungsgesetz nehmen wir in allen Lehrgängen die nach den jeweiligen Prüfungsordnungen vorgeschriebenen Zwischen- und Abschlussprüfungen wahr. Wir begreifen die Digitalisierung als Chance unsere Lehrgänge modern, teilnehmendenzentriert und praxisorientiert aufzustellen. Neben der Entwicklung von Blended-Learning-Konzepten beschäftigen wir uns deshalb auch mit Konzepten des digitalgestützten, eigenständigen und agilen Lernens. Aufgaben Sie vertreten die im Folgenden genannten Fächer: <ul> <li>Kommunales Finanzmanagement</li> <li>Finanz- und Abgabenwesen.</li> </ul> Dies schließt die Betreuung und ggf. fachliche Anleitung der in diesen Gebieten eingesetzten nebenamtlichen Lehrkräfte ebenso ein, wie die Mitwirkung an der curriculare Weiterentwicklung der Fächer. Darüber hinaus ist ein Einsatz in den Fächern: <ul> <li>Rechnungswesen</li> <li>Kostenrechnung</li> <li>allgemeine Wirtschaftslehre</li> </ul> gewünscht. Entsprechende Weiterbildungen werden unterstützt. Neben der Lehrtätigkeit in der Aus- und Weiterbildung im Umfang von 945 Unterrichtsstunden pro Jahr zählt die Mitwirkung in Prüfungsverfahren (insb. Klausurerstellung und Korrektur sowie die Teilnahme an praktischen Prüfungen) zu Ihren Aufgaben. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen die Erstellung bzw. Überarbeitung vorhandener sowie die Entwicklung neuer digitaler Unterrichtskonzepte und die Erstellung von Unterrichtsmaterialien sowohl für den Präsenzunterricht, als auch für das E-Learning, die perspektivisch auch über IT-Lernplattformen genutzt werden können. Zudem arbeiten Sie in internen Projektgruppen mit, deren Aufgabe die Entwicklung von Lehrgängen im Blended-Learning-Format ist. Profil <ul> <li>mindestens die Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste, idealerweise die Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II oder</li> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) im Bereich der öffentlichen Finanzwirtschaft, insbesondere Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften und</li> <li>eine mehrjährige Verwaltungserfahrung im öffentlichen Dienst, bevorzugt im Bereich der Kommunalverwaltung sowie</li> <li>pädagogisch-didaktische Eignung, die durch einschlägige Lehrerfahrungen zu belegen ist sowie</li> <li>Kenntnisse in modernen analogen und digitalen Lehr- und Lernmethoden und die Bereitschaft, sich vertieft mit diesen auseinanderzusetzen</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Erfahrungen im öffentlichen Finanzwesen oder Verwaltungsbetriebswirtschaft</li> <li>Erfahrungen im onlinebasierten Unterricht</li> <li>Kenntnisse in der Konzeption und Erstellung von onlinegestützten Lehr-/Lernmedien (z.B. Video, Podcast)</li> <li>die Bereitschaft, sich in weitere Lehrgebiete einzuarbeiten</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Projektarbeit, ggf. im Projektmanagement </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen konjunkturunabhängigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle mit der Wertigkeit bis A 14 SHBesG / EG 14 TVöD-VKA bei einem modernen Bildungsdienstleister</li> <li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>die Mitarbeit in einem motivierten Team</li> <li>umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Jobticket</li> <li>Firmenfitness</li> <li>Fahrradleasing </li> </ul> STBL1_DE

127 Jobs in 24635 Rickling, Deutschland