field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir sind ein kleines örtliches Tierheim mit 16 Beschäftigten, darunter Tierpfleger*innen, Bundesfreiwilligendienst, Auszubildende und Minijobber. Wir versorgen rund 800 Tiere im Jahr und haben Plätze für 30 Hunde, 80 Katzen, 30 Kleintiere und 30 Vögel. Unser Einzugsgebiet ist mit etwa 400.000 Einwohner in rund 50 Gemeinden des Kreises Pinneberg und Teilen des Kreises Steinburg recht groß. Unser Tierheim befindet sich zurzeit in einem umfassenden Umbau. Nach Abschluss des Baus steht eine 1.000 qm moderne, den Vorgaben des Tier- und Arbeitsschutzes entsprechende Nutzfläche zur Verfügung. Außerdem verbessern wir damit die räumlichen Arbeitsbedingungen der Belegschaft durch Bereitstellung größerer Arbeits- und Sozialräume. Träger des Tierheims ist der Tierschutzverein Elmshorn und Umgebung e.V. Tierpfleger*in gesucht - werde Teil unseres Teams! Vollzeit/Teilzeit Wenn du Freude an der Arbeit mit Tieren hast, verantwortungsbewusst handelst und zuverlässig im Team mitarbeiten möchtest, freuen wir uns über deine Bewerbung. Gemeinsam setzen wir uns für eine gute Versorgung und Betreuung unserer Tiere ein. Wir suchen für unser Katzenhaus sowie als Springer*in bei den Hunden, Katzen und Kleintieren Unterstützung. Was dich bei uns erwartet: Wir sind ein vielfältiges Tierheim-Team, das sich täglich darum bemüht, unseren Tieren ein fürsorgliches und verlässliches Zuhause auf Zeit zu bieten. Ein professioneller Umgang, Engagement und die notwendigen hygienischen Maßnahmen gehören für uns selbstverständlich dazu. Aufgaben <ul> <li>Du kümmerst dich liebevoll und zuverlässig um unsere Schützlinge – von Kitten bis Katzen-Omis, Kleintieren und Hunden, die auch Verhaltensauffälligkeiten zeigen können.</li> <li>Du fütterst, beobachtest und pflegst – mit Herz, Verstand und Geduld – auch bei schwierigen Charakteren</li> <li>Hygiene ist für uns kein Extra, sondern Standard: Die gründliche und sorgfältige Reinigung ist ein zentraler Teil deiner Arbeit</li> <li>Du begleitest unsere Tiere zu Tierarztbesuchen und hilfst mit bei Behandlungen</li> <li>Du dokumentierst Gesundheitsverläufe, füllst Formulare aus und sorgst dafür, dass alles sauber und nachvollziehbar festgehalten wird</li> <li>Du berätst Interessenten, wenn es darum geht, das perfekte Zuhause für ein Tier zu finden, schließt Verträge ab und übernimmst Verwaltungsaufgaben</li> <li>Und ja – auch an Wochenenden und Feiertagen brauchen unsere Tiere Zuwendung. Die Arbeit verteilt sich auf 365 Tage im Jahr</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger*in (Fachrichtung Tierheim/Tierpension) oder als tiermedizinische Fachangestellte ist Grundvoraussetzung. Ohne diese können wir leider aktuell nicht zusammenkommen</li> <li>Mind. 1-2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im jeweiligen Bereich</li> <li>Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein, auch wenn's mal stressig wird</li> <li>Gute körperliche Verfassung – du solltest keine Allergien gegen Tierhaare, Gräser oder Desinfektionsmittel haben sowie auch der körperlich belastenden Arbeit gewachsen sein</li> <li>Lust auf abwechslungsreiche und manchmal unregelmäßige Arbeitszeiten – vor allem, wenn mal ein Notfall dazwischenkommt</li> <li>Teamgeist, Flexibilität und Hilfsbereitschaft – wir ziehen gemeinsam an einem Strang</li> <li>Einen Führerschein Klasse B – für den ein oder anderen Transport</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Viel Herzblut und echtes Engagement</li> <li>Die Möglichkeit, dich mit deinen Ideen einzubringen</li> <li>Tiere ohne Ende – und manche davon wirst du nie vergessen</li> <li>Eine angemessene Bezahlung</li> <li>Vielseitige Arbeit in einem offenen und engagierten Team </li> <li>Unterstützung von Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

Tierpfleger*in (m/w/d) Tierheimbetrieb

In der Justizvollzugsanstalt Neumünster ist zum nächstmöglichen Termin die Stelle einerVollzugsabteilungsleitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)auf Dauer in Vollzeit zu besetzen.Über unsDie Justizvollzugsanstalt Neumünster ist die zentrale Ausbildungsanstalt für den Justizvollzug des Landes Schleswig-Holstein. Sie verfügt über rund 505 Haftplätze für die Vollstreckung von Freiheitsstrafen von ein bis acht Jahren im Erstvollzug und Untersuchungshaft für den Landgerichtsbezirk Kiel für männliche Gefangene. Darüber hinaus sind bis zu 21 Gefangene in einer Psychiatrischen Abteilung untergebracht. Weitere 20 Haftplätze stehen im Wohngruppenvollzug der Sozialtherapeutischen Abteilung zur Verfügung. Ferner verfügt die Anstalt über 35 Plätze im Offenen Vollzug im Holsatenring und 30 Plätze auf dem Landesgut Moltsfelde.Die Justizvollzugsanstalt Neumünster beschäftigt rund 330 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Ziel des ausgeschriebenen Arbeitsplatzes ist die Leitung einer Vollzugsabteilung im Erwachsenenvollzug für männliche Gefangene (Straf- oder Untersuchungshaft). Aufgaben Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst:<ul><li>Führung der Ihrer Vollzugsabteilung zugewiesenen i.d.R. 5 Bediensteten des Allgemeinen Vollzugsdienstes</li><li>Erstellung und Fortschreibung von Vollzugsplänen, Durchführung von Vollzugsplankonferenzen sowie Erstentscheidungen über vollzugsöffnende Maßnahmen</li><li>Bearbeitung von Anträgen, gerichtlichen und außergerichtlichen Rechtsbehelfen der Gefangenen</li><li>Anordnung von Disziplinar- und Sicherungsmaßnahmen gegen Gefangene</li><li>Abgabe von Stellungnahmen im Vollstreckungsverfahren</li><li>Bearbeitung von Pfändungs- und Insolvenzangelegenheiten der Gefangenen sowie Prüfung und Überwachung der Erhebung von Haftkosten</li><li>Abhaltung von Sprechstunden für Gefangene</li><li>Mitwirkung an der Gestaltung von Behandlungsangeboten</li><li>Verantwortung für die Einhaltung der Sicherheits- und Ordnungsvorschriften auf der Abteilung</li><li>Teilnahme am Inspektionsdienst</li></ul>Weitere Aufgaben können übertragen werden. Profil Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist:<ul><li>ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium</li><ul><li>als Diplom-Sozialpädagogin / Diplom-Sozialpädagoge oder</li><li>als Diplom-Verwaltungswirtin / Diplom-Verwaltungswirt oder</li><li>ein vergleichbarer (Fach)Hochschulabschluss, der zur Übernahme der ausgeschriebenen Aufgaben befähigt.</li></ul></ul>Darüber hinaus wären wünschenswert:<ul><li>Mindestens theoretische Kenntnisse in der Mitarbeiterführung</li><li>Rechtskenntnisse z. B. im Vollzugs-, Straf- und oder Strafvollstreckungsrecht</li><li>Fähigkeit</li><ul><li>Verantwortung zu übernehmen</li><li>klar und offen zu kommunizieren</li><li>Prioritäten zu setzen und diese transparent zu machen</li><li>konstruktiv im Team zu arbeiten und Akzeptanz für Veränderungen zu fördern</li><li>Gestaltungsspielräume aktiv zu nutzen</li></ul><li>Eine wertschätzende und rücksichtsvolle Haltung</li></ul> Wir bieten Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderte Menschen, besetzt werden können. Personenmit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte. Diese richten Sie bitte bis zum9. Januar 2026an die Anstaltsleiterin der Justizvollzugsanstalt Neumünster, Boostedter Straße 30, 24534 Neumünster, gerne in elektronischer Form an <a href="mailto:Poststelle@jvanm.landsh.de" target="_blank">Poststelle@jvanm.landsh.de</a>. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.Liegen die Voraussetzungen vor, durchlaufen Sie ein mehrstufiges Auswahlverfahren. Dieses gliedert sich in zwei Einzelelemente (Assessment-Center und Auswahlgespräch), die beide erfolgreich absolviert werden müssen. Das Nichtbestehen des Assessment-Centers führt zum Ausschluss aus dem weiteren Verfahren.Das Assessment-Center findet am 27. oder 28. Januar2026 in Neumünster statt. Sofern eine Eignung im Assessment-Center festgestellt werden kann, erfolgt die kurzfristige Einladung zu dem Auswahlgespräch, das für den 4. Februar 2026 vorgesehen ist.Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen, Fragen zum Verfahren oder Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben steht Ihnen Herr Gau (<a href="mailto:rudolf.gau@jvanm.landsh.deund" target="_blank">rudolf.gau@jvanm.landsh.deund</a> Tel.: 04321/4907-200) gern zur Verfügung. STBL1_DE

Vollzugsabteilungsleitung (m/w/d)

Wir, ein kleines engagiertes Team in einem "Intensiv betreuten Wohnen" für 4 männliche Jugendliche ab 16 Jahren, suchen Dich: eine weitere pädagogische Fachkraft in Vollzeit und/oder Teilzeit, gerne mit traumapädagogischen Kenntnissen, - mit der Fähigkeit, selbständig zu arbeiten und sich trotzdem gut mit einem Team abstimmen können. Zusätzliche sportliche, gärtnerische, handwerkliche o.ä. Fähigkeiten wären super! Aufgaben <ul> <li>Betreuung, Begleitung und Unterstützung unserer Bewohner in ihrem Alltag</li> <li>Beziehungsarbeit</li> <li>Individuelle Förderung nach Bedarf der Bewohner</li> <li>Einbringen eigener Ideen und Vorstellungen im Team</li> <li>Bereitschaft zu pädagogischen kleinen Projekten, etwa gärtnerisch, handwerklich oder sportlich</li> <li>Netzwerkarbeit zur Ermittlung von Arbeitsmöglichkeiten, Therapien etc.</li> <li>Dokumentation und Erstellung von Entwicklungsberichten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heimerzieher oder einem anderen pädagogischen Beruf, der als Fachkraft nach KJVO anerkannt ist</li> <li>Gerne mit Kenntnissen aus Traumapädagogik oder AGT</li> <li>Du hast Einfühlungsvermögen und besitzt eine gewisse Hartnäckigkeit in der Arbeit mit den Bewohnern. Du engagierst dich gerne für sie, und kannst flexibel auf ihre Bedürfnisse eingehen, aber auch deine Grenzen klar zeigen.</li> <li>Du arbeitest gerne in einem kleinen Team, in dem du dich mit deinen individuellen Fähigkeiten und Ideen einbringen möchtest.</li> <li>Verlässlichkeit für Team und Bewohner zeichnet dich aus.</li> <li>Du hast Lust, die Hilfen mit uns immer wieder weiterzuentwickeln und den Bewohnern und deren aktuellem Entwicklungsstand anzupassen.</li> </ul> Wir erwarten Zuverlässigkeit und Engagement für unsere Jugendlichen und bieten super nette KollegInnen, Förderung von Fortbildungen, regelmäßige Supervision und Zahlung nach TVöd. Wir bieten Wir bieten die Möglichkeit, an den individuellen Bedarfen der Jugendlichen zu arbeiten und stimmen uns im Team zeitlich flexibel ab. Nachts gibt es Rufbereitschaften (keine Nachtdienste), die wir uns teilen, und auch die Wochenenden teilen wir uns auf. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

<h1> Sachgebietsleitung Abfallwirtschaft (m/w/d)</h1><h1> Sachgebietsleitung Abfallwirtschaft (m/w/d)</h1> Kreis Steinburg Itzehoe, Deutschland + Verwaltung | Teilzeit Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Umweltschutz in der Abteilung „Abfallwirtschaft“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (50 % bzw. 19,5 bzw. 20,5 Wochenstunden) als Sachgebietsleitung Abfallwirtschaft (EG 9c TVöD-VKA bzw. Bes.Gr. A 10 SHBesG) zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar.<h2> Wir über uns:</h2> Die Abteilung „Abfallwirtschaft“ des Amtes für Umweltschutz organisiert die ordnungsgemäße Entsorgung der im Kreis Steinburg anfallenden Abfälle. Die Abfallentsorgung umfasst das Einsammeln, Befördern, Lagern und Behandeln der Abfälle. Zur Durchführung der Entsorgung u.a. von Restabfällen, Bioabfall, Papier, Elektrogeräten, Sperrmüll und Schadstoffen sowie für den Betrieb der Wertstoffhöfe bedient sich der Kreis verschiedener privater Entsorgungspartner, die im Wege von Vergabeverfahren gefunden werden. Weiterhin sind in der Abteilung Abfallwirtschaft u.a. Änderungen der Abfall- und Gebührensatzungen vorzubereiten, der Versand der jährlichen Gebührenbescheide durchzuführen sowie unterjährige Veranlagungsänderungen aufzunehmen.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Vollzug der abfallrechtlichen Vorschriften, insbesondere nach den Entsorgungs- und Gebührensatzungen, in Bezug auf die Gebührenveranlagung, Vorbereitung und Bearbeitung rechtlicher Änderungen </li> <li> Erstellung von Arbeitshilfen und Dienstanweisungen für das Sachgebiet </li> <li> Bearbeitung schwieriger Sachverhalte im Sachgebiet, einschließlich vorbereitender Widerspruchssachbearbeitung, Beschwerdemanagement, Erteilung rechtlicher Auskünfte </li> <li> Weiterentwicklung, Optimierung und Verknüpfung der Gebührenveranlagung mit den unterschiedlichen Fachverfahren sowie mit dem Kundenportal und der Abfall-App, Durchführung und Mitarbeit in neuen Projekten der Abteilung </li> <li> Mitarbeit bei der Haushaltsplanung und Bewirtschaftung der Produktkonten der Gebührenveranlagung </li> <li> Bearbeitung von Angelegenheiten des Abfall-Behälterdienstes und Abrechnung mit der Abfalllogistik </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2> Voraussetzung für die Stelle ist<ul> <li> eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r) und die Angestelltenprüfung II oder </li> <li> ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management oder im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (z. B. Rechts-, Wirtschafts- oder Betriebswirtschaftslehre) oder ein Abschluss zur*zum Diplom-Verwaltungsfachwirt*in </li> <li> eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul> Soweit Sie die Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten erfolgreich absolviert, aber keine Angestelltenprüfung II abgelegt haben, wird die Bereitschaft zu einer Teilnahme an einem entsprechenden Lehrgang des Ausbildungszentrums für Verwaltung erwartet. Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul> <li> mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung sowie Erfahrungen in der Abfallwirtschaft und der Gebührenveranlagung </li> <li> Führungserfahrung, Fachkenntnisse im Dienst- und Arbeitsrecht </li> <li> Kenntnisse im Abfall, Verwaltungs-, Kommunal-, Gebühren- und Haushaltsrecht </li> <li> eine verantwortungsbewusste, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> sicherer Umgang mit Microsoft Office </li> <li> Teamgeist, Zuverlässigkeit und Engagement </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li> gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Sprechzeiten, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice) </li> <li> betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) </li> <li> Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern / E-Bikes, ÖPNV-Ticket) </li></ul><h2> Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:</h2><ul> <li> Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen </li> <li> Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen </li> <li> für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben) </li></ul> richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 18.01.2026 unter Angabe der Referenznummer 1576 an: Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a> Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 06. Kalenderwoche 2026 statt. Kontakt bei fachlichen Fragen Amt für Umweltschutz Abteilungsleiter Stefan Rogge Tel.: 04821 69 387, E-Mail: <a href="mailto:rogge@steinburg.de" target="_blank">rogge@steinburg.de</a> Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren Personalamt Björn Schober Tel.: 04821 69 294, E-Mail: <a href="mailto:schober@steinburg.de" target="_blank">schober@steinburg.de</a>

64 Jobs in 25560 Schenefeld, Deutschland