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Zentrale:r Praxisanleiter:in (w/m/d) bei Korian: Hier gehst Du in Führung! Du teilst gerne Dein Wissen und dir geht das Herz auf, wenn andere Menschen durch Deine Führung lernen und wachsen? Dann suchen wir mit diesem Stellenangebot genau Dich! Als zentrale:rPraxisanleiter:in (w/m/d) übernimmst Du die praktische Ausbildung neuer Mitarbeitenden – und bist damit Wegbereiter:in, Mentor:in und vieles mehr. Das bringst Du für den Job als zentrale Praxisanleitung (w/m/d) mit Unsere Mitarbeiter:innen sind unser größter Schatz. Deswegen liegen uns ihre Aus- und Weiterbildung sehr am Herzen. Deine Aufgabe als zentrale:r Praxisanleiter:in (w/m/d) ist also für uns essenziell. Deswegen suchen wir Menschen, die diesen Job mit Leidenschaft und neuen Ideen ausfüllen! „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. Aufgaben Aufgaben Deine Aufgaben als zentrale:r Praxisanleiter:in (w/m/d) in der Pflege bei uns Hast Du Lust, Aufgaben als zentrale Praxisanleitung (w/m/d) zu übernehmen, die etwas bewegen? Möchtest Du Gutes für Menschen tun, die uns anvertraut werden? Als zentrale:r Praxisanleiter:in (w/m/d) bist Du da – für unsere Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen. <ul> <li> Umsetzung des Ausbildungskonzeptes vor Ort </li> <li> Anleitung der Auszubildenden </li> <li> Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung </li> <li> Förderung einer ergebnisorientierten und qualitativ hochwertigen Ausbildung unserer zukünftigen Fachkräfte </li> <li> Fachliche Schulung und Anleitung der weiteren Praxisanleiter in der Einrichtung </li> <li> Wahrnehmung der Aufgaben einer Pflegefachkraft </li> <li> Erschließung, Förderung und Sicherstellung der Einhaltung von Kooperationsvereinbarungen </li> <li> Regelmäßige Kontaktpflege mit Schulen </li> <li> Teilnahme an Marketingmaßnahmen zur Gewinnung von neuen Auszubildenden </li> <li> Eigenständige Administration und Dokumentation des Aufgabengebietes </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li> Weiterbildung zum Praxisanleiter (w/m/d) </li> <li> Fundierte Berufserfahrung im Gesundheitsbereich </li> <li> Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen </li> <li> Empathie und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Motivationsfähigkeit </li> </ul> Wir bieten Benefits Das bieten wir unseren zentralen Praxisanleiter:innen (w/m/d) <ul> <li> Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest </li> <li> Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung </li> <li> Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nachWorx </li> <li> Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien </li> <li> Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern </li> <li> Korian Job Bike </li> <li> Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen </li> <li> Humanoo Gesundheits-App </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li> 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage </li> <li> 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung </li> <li> Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt </li> </ul> STBL1_DE

Zentrale Praxisanleitung (w/m/d)

Du bist reiselustig und träumst davon, in der Tourismusbranche zu arbeiten? Verwirkliche Deine beruflichen Ziele mit einem Dualen Studium Tourismusmanagement. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Hotelmanagement</li><li>Eventmanagement</li><li>Reiseanbieter- und Reisevertriebsmanagement</li><li>Systemgastronomie</li></ul> Aufgaben <ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> Profil <ul><li>Du durchläufst alle Bereiche des Hotels und bist als Allrounder überall flexibel einsetzbar </li><li>Du bist Ansprechpartner für nationale und internationale Gäste</li><li>Du planst, organisierst und setzt Veranstaltungen zu Werbezwecken oder auf Kundenwunsch um </li><li>Du unterstützt in den Bereichen Tourismusmarketing und Destinationsmanagement</li><li>Du entwickelst Reisekonzepte und unterstützt z. B. bei dem Abschluss mit neuen nationalen oder internationalen Hotelpartnerschaften</li></ul> Wir bieten <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du verfügst über eine ökonomische Denkweise und bist kommunikativ</li><li>Du interessierst Dich für fremde Kulturen und hast ggf. bereits Auslandserfahrung</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Sorgfalt, Aufgeschlossenheit und organisatorische Fähigkeiten zeichnen Dich aus </li><li>Du kannst Dich sprachlich gut ausdrücken, auf Deutsch, Englisch und gern auch in einer weiteren Fremdsprache</li><li>Du hast ein sympathisches und ein offenes Auftreten </li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Hotelmanager:in </li><li>Eventmanager:in </li><li>Travel Sales Manager:in </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die Dorint Hotels &amp; Resort, TUI, McDonalds und Sixt SE zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. STBL1_DE

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Nieder­sachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunder­schönen alten Fachwerk­häuser. Ob bei einem Spaziergang durch die malerische Altstadt, einer Radtour durch das Weserbergland oder einer Bootstour auf der Weser – Hameln bietet für Jung und Alt eine Vielzahl an Attraktionen.Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie alsStadtplaner (m/w/d)in der Abteilung “Stadtentwicklung und Planung“.In der Abteilung Stadt­entwicklung und Planung dreht sich alles rund um die Entwicklung der Stadt Hameln: Werden neue Baugebiete zum Wohnen oder für Gewerbe benötigt? Wie lassen sich klimapolitische Zielsetzungen in örtliche Planung umsetzen? Wie soll sich der Einzelhandel verbrauchernah entwickeln? Dabei stehen diese und noch viele weitere Themen immer im Bezug zu öffentlichen und privaten Interessen, unter Berück­sichtigung der gesetzlichen Vorgaben und des Umwelt­schutz­gedankens. Aufgaben <ul><li>Städtebauliche Planung und Umsetzung in Bauleitplanung<ul><li>selbstständige Analyse, Bewertung sowie Entwurfs­konzeption städtebaulicher Situationen,</li><li>Bearbeitung bzw. Erstellung eines städtebaulichen Entwurfes, eines Bebauungs­plan­entwurfes oder einer Flächen­nutzungs­planänderung, einschließlich ÖBV gem. NBauO,</li><li>die gesamte Abwicklung eines Verfahrens von der Begründung über sachgerechte Beteiligungen, die Prüfung der Stellungnahmen, CAD-Umsetzung bis zum Satzungs­beschluss,</li><li>Durchführung von formellen (BauGB) und informellen Bürger­beteiligungen,</li><li>Vorstellung und Vertretung in politischen Gremien,</li></ul></li><li>Koordination und Umsetzung von städtebaulichen Projekten / Programmen im Rahmen der Städtebau­förderung und anderer Förderkulissen:<ul><li>Grundlagenermittlung, vorbereitende Untersuchungen im Sinne des § 141 BauGB, Entwicklung von Maßnahmen und Kosten / Finanzierungs­planung, Aufstellen einfacher Sanierungs­satzungen i. S. § 142 BauGB,</li><li>Antragstellung ARL, Entwicklung von Förder­richtlinien und Vertrags­mustern, Beratung von Antragstellenden, Entscheidung über Mittelvergabe, Umsetzungs­kontrolle, Mittelabrufe / Verwendungs­nachweise, Schlussrechnung,</li></ul></li><li>Konzeptionelle / informelle Stadtplanung<ul><li>Konzeptionen komplexer städte­baulicher Anforderungen bspw. von raumbezogenen Masterplänen (Konversion / Altstadt / Weserufer) oder themen­bezogene Konzeptionen wie Einzelhandel, wohnbauliche Entwicklungs­konzepte, regenerative Energien, Tourismus, ländliche Entwicklung,</li><li>Verfassen selbstständiger Analysen, Bewertungen und Konzeptionen,</li><li>Entscheidung über und Akquise von Städte­bau­förder- oder anderer Förder­möglichkeiten,</li><li>Durchführung von formellen (BauGB) und informellen Bürgerbeteiligungen,</li><li>Vorstellung und Vertretung in politischen Gremien.</li></ul></li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. Ing., Bachelor) im Bereich Stadt- und Regional­planung, Städtebau, Architektur oder vergleichbarer Fachrichtung mit entsprechendem Schwerpunkt.</li></ul>Was bringen Sie darüber hinaus mit?<ul><li>grundlegende Kenntnisse im Bauplanungs­recht (u. a. BauGB, BauNVO, NBauO), im Bauordnungsrecht sowie im Naturschutz- und Umweltrecht (BNatSchG, BlmschG und VO),</li><li>gute Kenntnisse in CAD und Gestaltungs­programmen (v. a. Photoshop, InDesign),</li><li>analytische und konzeptionelle Fähigkeiten (räumlich und/oder thematisch),</li><li>Planungs- und Organisations­geschick sowie Team- und Kooperations­fähigkeit,</li><li>gute kommunikative Kompetenz,</li><li>Überzeugungskraft und sicherer Umgang mit Fachplanungs­trägern und dem Publikum sowie</li><li>gute Entwurfs-und Gestaltungs­kompetenz.</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine unbefristete Vollzeit­beschäftigung, die grundsätzlich teilzeit­geeignet ist sowie</li><li>eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach EG 11 TVöD.</li></ul>Welche Vorteile erwarten Sie noch?<ul><li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt,</li><li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen,</li><li>die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch eine flexible Arbeits­zeit­gestaltung mit einem weiten Gleitzeitrahmen und der Option, bis zu 40 % der Tätigkeit im mobilen Arbeiten zu erledigen,</li><li>ein betriebliches Gesundheits­management, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen,</li><li>die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets,</li><li>eine Vielzahl an Sozial­leistungen (u. a. betriebliche Zusatz­versorgung (VBL), Jahres­sonderzahlung, Leistungsentgelt),</li><li>die Nutzung eines externen Coworking-Spaces,</li><li>Rabatte für Mitarbeitende bei vielen Partnern (u. a. aus den Bereichen Lifestyle, Gesundheit, Reisen, Zuhause, Banking, Essen &amp; Trinken).</li></ul> STBL1_DE

Stadtplaner (m/w/d)

Das Bonifatiuswerk der deutschen Katholiken unterstützt als Diaspora-Hilfswerk Katholikinnen und Katholiken in Deutschland, Nordeuropa sowie in Estland und Lettland. Das Hilfswerk der Solidarität fördert mit Spendengeldern die Weitergabe des Glaubens, Orte der Begegnung und der Gemeinschaft sowie die pastorale Begleitung von Christen, die in einer extremen Minderheit leben. Das jährliche Fördervolumen beträgt mehr als zehn Millionen Euro. Das Bonifatiuswerk der deutschen Katholiken e. V. sucht zum nächstmöglichen Eintrittstermin Sie als Finanzbuchhalter (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (39 Std. pro Woche). Aufgaben <ul> <li>Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses</li> <li>Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li> <li>Prüfung und Abstimmung der Konten</li> <li>Erarbeitung von laufenden und individuellen Auswertungen</li> <li>Allgemeine Verwaltungs- und EDV-aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder als Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Sie zeichnen sich durch Flexibilität aus und überzeugen mit einer strukturierten sowie eigenverantwortlichen Arbeitsweise</li> <li>Sie sind sicher in der Anwendung der gängigen MS-Office-Programme und kennen idealerweise bereits Microsoft Dynamics 365 Business Central</li> <li>Sie identifizieren sich mit dem Glauben sowie den Aufgaben und Zielen der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten eine sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit. Grundlage unserer Arbeit ist die gelebte Teamarbeit und eine offene Kommunikation. Die Vergütung erfolgt leistungsgerecht nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO). Außerdem bieten wir Ihnen eine zusätzliche Altersversorgung. STBL1_DE

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Nieder­sachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunder­schönen alten Fachwerkhäuser. Ob bei einem Spaziergang durch die malerische Altstadt, einer Radtour durch das Weserbergland oder einer Bootstour auf der Weser – Hameln bietet für Jung und Alt eine Vielzahl an Attraktionen.Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie alsSachbearbeitung (m/w/d) in der Verwaltung Bereich Immissionsschutzin der Abteilung “Umwelt und Klimaschutz“.In der Abteilung Umwelt und Klimaschutz dreht sich alles rund um den Schutz unserer Umwelt: von Immissionsschutz, Gewässer­schutz und Naturschutz. Wie können wir durch Hochwasser­schutz mögliche Über­schwemmungen verhindern? Welche Klimarisiken kommen auf die Bewohnerinnen und Bewohner der Stadt Hameln zu? Wie können wir uns an neue Klima­bedingungen anpassen? Dabei stehen diese und noch viele weitere Themen immer im Bezug zu öffentlichen und privaten Interessen, unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben und des Umwelt­schutz­gedankens. Aufgaben <ul><li>Allgemeine Umweltschutz­angelegenheiten:<ul><li>Öffentlichkeitsarbeit, Vorbereitung von Presse­mitteilungen,</li><li>Umweltinformationen an Bürgerinnen und Bürger sowie innerhalb der Verwaltung geben,</li><li>rechtliche Beratung innerhalb der Abteilung,</li></ul></li><li>Immissionsschutz und Gaststättenlärm:<ul><li>Anwendung, Durchführung und Einhaltung der gesetzlichen Grundlagen (Bundes­immissions­schutzgesetz (BImSchG), Verordnungen zum Bundes­immissions­schutz­gesetz u. a.),</li><li>Einleitung und Durchführung von Ordnungs­widrigkeits­verfahren,</li><li>Durchführung der Verfahren und Erteilung von Genehmigungen nach dem BImSchG, insbesondere Wind­energie­anlagen inkl. der Koordinierung von Konferenzen, Umwelt­verträg­lich­keits­prüfung, Durchführung der Öffent­lich­keits­beteiligung, Prüfung der Antragsunterlagen und Beteiligung der Träger öffentlicher Belange und Natur­schutz­vereinigungen,</li><li>Schnittstelle zwischen dem Antragsteller, der Genehmigungs­behörde, Trägern öffentlicher Belange und der Öffentlichkeit,</li><li>Erstellen und Koordination von Stellungnahmen,</li></ul></li><li>Wasserrecht:<ul><li>Anwendung, Durchführung und Einhaltung der gesetzlichen Grundlagen (Wasser­haushalts­gesetz, VO über Anlagen zum Umgang mit wasser­gefährdenden Stoffen u. a.),</li><li>Einleitung und Durchführung von Ordnungs­widrigkeits­verfahren,</li><li>Verwaltungs­zwangs­verfahren.</li></ul></li></ul> Profil <ul><li>Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahn­gruppe 2, der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder der erfolgreiche Abschluss des Angestellten­lehrgangs II,</li><li>Teilnahme an Fortbildungs­veranstaltungen in den verschiedenen Rechts­bereichen, insbesondere Umweltrecht, fundiertes EU- und Bundes-, Landesrecht in Bezug auf Windenergie,</li><li>Kenntnisse im Immissionsschutz- und Wasserrecht sind wünschenswert.</li></ul>Was bringen Sie darüber hinaus mit?<ul><li>ein hohes Maß an Zielorientierung und Ergebnis­verantwortung,</li><li>selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Verbalkompetenz,</li><li>ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit,</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen.</li></ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 15 Stunden / Woche sowie</li> <li>eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach EG 9c TVöD bzw. A 10 NBesG.</li> </ul> Welche Vorteile erwarten Sie noch? <ul> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt,</li> <li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzu­entwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen,</li> <li>die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch eine flexible Arbeits­zeit­gestaltung mit einem weiten Gleitzeitrahmen und der Option, bis zu 40 % der Tätigkeit im mobilen Arbeiten zu erledigen,</li> <li>ein betriebliches Gesundheits­management, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen,</li> <li>die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets,</li> <li>eine Vielzahl an Sozial­leistungen (u. a. betriebliche Zusatz­versorgung (VBL), Jahres­sonder­zahlung, Leistungsentgelt),</li> <li>Rabatte für Mitarbeitende bei vielen Partnern (u. a. aus den Bereichen Lifestyle, Gesundheit, Reisen, Zuhause, Banking, Essen &amp; Trinken).</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) in der Verwaltung – Bereich Immissionsschutz

Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Nieder­sachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunder­schönen alten Fachwerk­häuser. Ob bei einem Spaziergang durch die malerische Altstadt, einer Radtour durch das Weserbergland oder einer Bootstour auf der Weser – Hameln bietet für Jung und Alt eine Vielzahl an Attraktionen.Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie alsSachbearbeitung Wohnraum­förderung und Grundstücks­verkehr (m/w/d)für die Abteilung “Bauverwaltung und Grundstücksverkehr“.Die Abteilung Bauverwaltung und Grundstücks­verkehr der Stadt Hameln vergibt städtische Bauplätze für Wohn- und Gewerbezwecke, verpachtet unbebauten städtischen Grundbesitz und erhebt Erschließungs­beiträge. Sie ist auch für die Zentrale Vergabestelle zuständig, die sich um Ausschreibungen, Auftrags­vergaben und Fragen zum Wohnberechtigungs­schein kümmert. Die Abteilung bietet außerdem Informationen zu Wohnraum­förderung und Erbbaurechten. Aufgaben <ul><li>Wohnraumförderung:<ul><li>Erstberatung zur Wohnraumförderung unter Anwendung des Niedersächsischen Wohnraum- und Wohnquartier­fördergesetzes und der hierzu erlassenen Wohnraum­förderprogramme sowie weiterer gesetzlicher Bestimmungen und Verordnungen,</li><li>Begleitung der Antragstellung, Prüfung und Weiterleitung der Anträge an die Bank,</li><li>Bearbeitung von Förder­anträgen für den Wohnungsbau (städtische Programme / Wohnungs­bauprogramm des Landes),</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung von Förder­programmen und Konzepten für den Wohnungsbau, die Wohnungs­bestandspflege und die Verbesserung der Wohnraum­versorgung,</li></ul></li><li>Erbbaurechte:<ul><li>Bearbeitung von Erbbaurechten wie z. B. Bestellung von Erbbaurechten, Verlängerung zeitlich ablaufender Erbbau­rechts­verträge einschl. Vereinbarung eines neuen Erbbauzinses, Erteilung von Übertragungs- und Belastungs­genehmigungen, Still­halte­erklärungen, Grundbuch­angelegenheiten</li></ul></li><li>An- und Verkauf von bebauten und unbebauten Grundstücken und Bearbeitung allgemeiner Grundstücks­angelegenheiten, u. a.:<ul><li>die Beratung von Kaufinteressenten,</li><li>die Vorbereitung und Durchführung der Verhandlungen,</li><li>der Entwurf und Abschluss der Grundstücks­kauf­verträge,</li><li>finanzielle u. verwaltungs­mäßige Abwicklung aller Verträge.</li></ul></li></ul> Profil <ul><li>Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahn­gruppe 2, der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder der erfolgreiche Abschluss des Angestellten­lehrgangs II.</li></ul>Was bringen Sie darüber hinaus mit?<ul><li>eine gute Kooperations- und Teamfähigkeit,</li><li>Planungs- und Organisations­geschick sowie Fachkenntnisse vorwiegend im Verwaltungsbereich,</li><li>eine hohe Zielorientierung und Ergebnis­verantwortung sowie Lernbereitschaft,</li><li>eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, die aufgrund der sensiblen Thematik situations­gerecht mit Bürgern (m/w/d) kommuniziert und kundenorientiert ist, gleichzeitig aber auch überzeugend und durchsetzungs­stark auftritt sowie</li><li>die Fähigkeit, auch in Stress­situationen belastbar, ruhig und besonnen zu sein.</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 20 Stunden / Woche sowie</li><li>eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach A 10 NBesG / EG 9b TVöD, vorbehaltlich der finalen Stellenbewertung.</li></ul>Welche Vorteile erwarten Sie noch?<ul><li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und welt­offenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt,</li><li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzu­entwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen,</li><li>die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch eine flexible Arbeits­zeit­gestaltung mit einem weiten Gleitzeit­rahmen und der Option, bis zu 40 % der Tätigkeit im mobilen Arbeiten zu erledigen,</li><li>ein betriebliches Gesundheits­management, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen,</li><li>die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets,</li><li>eine Vielzahl an Sozialleistungen (u. a. betriebliche Zusatz­versorgung (VBL), Jahres­sonder­zahlung, Leistungsentgelt),</li><li>die Möglichkeit, nach Absprache Ihren Hund mit ins Büro zu bringen,</li><li>die Nutzung eines externen Coworking-Spaces,</li><li>Rabatte für Mitarbeitende bei vielen Partnern (u. a. aus den Bereichen Lifestyle, Gesundheit, Reisen, Zuhause, Banking, Essen &amp; Trinken).</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung Wohnraumförderung und Grundstücksverkehr (m/w/d)

Abi geschafft, Verantwortung gesucht? Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht. Studienbeginn: 1. Oktober Aufgaben <ul> <li> Mit deinem 3-jährigen Dualen Studium kombinierst du im Wechsel fundierte Theorie mit angewandter Praxis und bereitest dich ideal auf eine verantwortungsvolle Position im Vertrieb vor</li> <li>In den Theoriephasen studierst du an der Dualen Hochschule Heilbronn und lernst die Fokusthemen des Handels wie z. B. Handelsmarketing, Finanzwesen oder Personalwirtschaft kennen</li> <li>An der DHBW Heilbronn kannst du die Studienschwerpunkte „Retail Management“ und „International Retail Management“ wählen</li> <li>Während der Praxisphasen in verschiedenen Filialen lernst du unser Geschäft und alle wichtigen Abläufe von der Pike auf kennen – von der Warenverräumung/-präsentation über die Disposition bis hin zur Gewährleistung von Qualität, Frische und Sauberkeit</li> <li>Außerdem im Fokus: Mitarbeiterführung, Kennzahlenanalyse sowie die Umsetzung unserer Filialkonzepte</li> </ul> Profil <ul> <li> Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil) mit guten Noten in Mathe, Deutsch und ggf. Wirtschaft</li> <li>Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels</li> <li>Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken</li> <li>Selbstständigkeit kombiniert mit ausgeprägten Teamplayerqualitäten</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität für einen mobilen Einsatz innerhalb deiner Regionalgesellschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung</li> <li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li> <li>Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten zum <a href="https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-verkaufsleiter" target="_blank">Verkaufsleiter </a></li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium Handel (Bachelor of Arts) 10.2025

Die Paderborner Kommunalbetriebe GmbH (PKB) ist eine kommunale Holdinggesellschaft mit Tochterunternehmen bzw. Beteiligungen in den Bereichen Versorgungswirtschaft, Bäderwesen, ÖPNV und Wohnungswirtschaft. Darüber hinaus erbringen wir kaufmännische Dienstleistungen für einen Teil unserer Tochter- und Beteiligungsgesellschaften sowie für Gesellschaften unserer Hauptgesellschafterin Stadt Paderborn. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir zur Stärkung unseres Teams im Rahmen einer Nachfolgeregelung eine unbefristete Vollzeitstelle als Leiter Finanz- und Rechnungswesen/Steuern (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Fachliche Leitung und Organisation des Teams (sechs Mitarbeitende)</li> <li>Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung und Erstellung des Konzernabschlusses sowie Verantwortung für die Einzelabschlüsse von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften nach HGB</li> <li>Erstellung von Steuerbilanzen und -erklärungen</li> <li>Prüfung von Steuerbescheiden</li> <li>Ansprechpartner für die externen Prüfer (u.a. Jahresabschluss, Betriebsprüfung) sowie für weitere Steakholder wie z. B. dem Rechenzentrum</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen der Konzerngesellschaften sowie deren Beratung und Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen, finanzwirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen</li> <li>Übernahme von bzw. Mitwirkung bei Sonderprojekten </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern, Dipl. Finanzwirt/in oder Steuerberater/in</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im o. g. Aufgabengebiet</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und strategisches Denken</li> <li>Empathie und Teamorientierung</li> <li>Sehr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Wünschenswert sind SAP-Kenntnisse; vorzugsweise mit SAP S/4 Hana </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum in einem attraktiven, vielseitigen und freundlichen Arbeitsumfeld</li> <li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie weitere Leistungen, die sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inkl. Zusatzversorgung richten</li> <li>Dienstradleasing, Zuschuss zum Jobticket, kostenfreier Parkplatz auf dem Betriebsgelände</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelung sowie die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> </ul> STBL1_DE

Leiter Finanz- und Rechnungswesen/Steuern (m/w/d)

Die Niederlassung Bielefeld des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <h1>Ingenieur/innen, Techniker/innen, Meister/innen (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten an bedeutenden öffentlichen Baumaßnahmen in der Region Ostwestfalen‑Lippe in interdisziplinären Bauprojekt­teams mit verschiedenen Fachrichtungen</li> <li>Sie erbringen Planungs­leistungen oder Teilplanungs­leistungen nach HOAI im Bereich der Elektro­technik inkl. der Bedarfs­planung und der Erstellung von Machbarkeits­studien</li> <li>Bei der Auswahl und Vertrags­abwicklung freiberuflicher Leistungen wirken Sie mit</li> <li>Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungs­prüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig</li> </ul> <ul> <li>Sie arbeiten eng mit Projekt­beteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch baufachliche Beratung</li> <li>Sie wirken bei der Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen mit</li> <li>Sie übernehmen Projekt­management­leistungen in anspruchsvollen Bauprojekten, die den klimapolitischen Zielen des Landes NRW durch Zertifizierung gerecht werden und zur CO2‑Einsparung beisteu­ern</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Master/​​Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. Energie- und Gebäude­technik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik vorzugsweise im Bereich der Immobilien­wirtschaft</li> </ul> oder <ul> <li>Sie können einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in in der Fachrichtung Elektrotechnik nachweisen und eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).</li> </ul> Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie stehen neuen Aufgaben offen gegenüber und arbeiten sich gerne in neue Arbeitsprozesse ein</li> <li>Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich und Sie kommunizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartner*innen</li> </ul> <ul> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Ingenieur/innen, Techniker/innen, Meister/innen (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik

Die Gemeinde Borchen ist eine junge, dynamische und wachsende Gemeinde in unmittelbarer Nähe zur historischen Bischofsstadt Paderborn und besticht durch ein buntes Angebot an Freizeitaktivitäten und toller Natur. In den fünf Ortsteilen (Alfen, Dörenhagen, Etteln, Kirchborchen und Nordborchen) sind derzeit rund 14.000 Menschen zuhause. Über 170 Menschen arbeiten bei der Gemeinde Borchen und machen diese zu einem modernen und zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen. Ob in der Verwaltung, in einer unserer Kindertageseinrichtungen oder beim Bauhof – wir sorgen als Team dafür, dass es sich lohnt in Borchen zu leben und sich vor Ort zu engagieren. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in oder Bautechniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Straßenbau. Aufgaben <ul><li>Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Straßen- und Tiefbaumaßnahmen inklusive der aus den Prüfungen resultierenden Reparatur- und Sanierungsarbeiten</li><li>Überwachung von Straßenaufbrüchen der Versorgungsträger</li><li>Koordination der baulichen Unterhaltung der gemeindeeigenen Straßen, Wege und Plätze</li><li>Begleitung von Brückenprüfungen</li><li>Vertretung der gemeindeeigenen Belange bei Baumaßnahmen Dritter</li><li>Mitwirkung bei der Budgetplanung</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des gemeindlichen Wirtschaftswegekonzeptes</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung des gemeindlichen Bauwerkkatasters</li></ul> Profil <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Bautechniker/in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau, oder zur/zum Straßenbautechniker/in</li><li>Kenntnisse auf dem Gebiet des Vergaberechts, insb. in der Anwendung der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB)</li><li>ein selbständiges, verantwortungsvolles und strukturiertes Handeln</li><li>Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office, AVA-Programm)</li></ul> Wir bieten <ul><li>berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst</li><li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>ein offenes, konstruktives, wertschätzendes und kollegiales Team</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine betriebliche Altersversorgung</li><li>weitere attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes wie E-Bike-Leasing, eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>eine gute Balance zwischen Arbeits- und Privatleben</li></ul> STBL1_DE

80 Jobs in 32816 Schieder-Schwalenberg, Deutschland