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// ab 1. September 2025 in Friedrichshafen Das erwartet dich bei uns Als Mitglied unseres HR-Teams erhältst du einen Einblick in die vielfältige Personalarbeit eines mittelständischen IT-Unternehmens. Erfahrene HR-Kolleginnen und -Kollegen, die dir mit ihrer Expertise zur Seite stehen, begleiten dich während deines Praktikums. Dich erwartet ein Mix aus abwechslungsreichem Tagesgeschäft und interessanten HR-Projekten in den Bereichen Personalgewinnung (Recruiting und Personalmarketing), Personalservice und Personalentwicklung. Die Tätigkeitsschwerpunkte können je nach deinem Interesse und unserem aktuellen Bedarf im Semester variieren. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im Bewerbungsmanagement </li> <li>Unterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen</li> <li>Mitwirkung im Active Sourcing</li> <li>Support bei der Planung und Durchführung von Jobmessen und HR-Events</li> <li>Mitarbeit im Personalmarketing</li> <li>Mithilfe im Personalservice z.B. im On- und Offboarding-Prozess und bei der Zeugniserstellung</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement o.Ä. </li> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office</li> <li>Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikative, zuvorkommende Art und Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Talentförderung, Weiterbildung, Mentoring </li> <li>Wohlfühl-Team, flache Hierarchien, Onboarding Programm</li> <li>Customized Benefits, Notebook Auswahl, Corporate Benefits</li> <li>Gleitzeitmodell, anteilig mobile office, workation</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li><a href="https://www.doubleslash.de/karriere/#c104230" target="_blank">Noch mehr Benefits bei doubleSlash</a></li> </ul> STBL1_DE

Hochschulpraktikum Human Resources

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Haushalt und Vergaberecht innerhalb des Amtes für Schule, Hochbau und Gebäude­management Die Stelle ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist grund­sätzlich teilbar. Das Amt für Schule, Hochbau und Gebäude­management setzt sich zusammen aus den Sachgebieten Schule und Bildung, Gebäude­management, Schul-IT und dem Internat der Landes­berufsschule. Die jeweiligen Sachgebiete sind unter anderem zuständig für Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungs­maßnahmen an den Liegen­schaften sowie für die räumliche und digitale Ausstattung der Schul­gebäude des Schwarzwald-Baar-Kreises. Als Sachbearbeiter/in (m/w/d) Haushalt und Vergaberecht sind Sie gemeinsam mit einem engagierten Führungs­team im Amt für die Steuerung von Vergabe­projekten und die Budget­überwachung zuständig. Aufgaben <ul> <li>Haushaltsplanung und Budget­überwachung</li> <li>Beratung und Betreuung der Sachgebiete zu steuerlichen Frage­stellungen nach Abstimmung mit der internen Steuer­abteilung</li> <li>Durch­führung von nationalen und EU-weiten Vergabeverfahren (u. a. Aus­schreibungen, Angebots­auswertungen und Vergabe­entscheidungen in Abstimmung mit den Sachge­bieten)</li> <li>eigenverantwortliche Betreuung des Vergabe­portals und der Vergabe­bekanntmachungen sowie die Durch­führung von Submissionen</li> <li>Vergabe von Planungs­leistungen an Architekten und Ingenieure (Vorbereitung, Abwicklung, Kontrolle und Abrechnung von Architekten- und Ingenieur­verträgen) </li> </ul> Profil <ul> <li>ein abge­schlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungs­dienst (als Diplom-Verwaltungs­wirt/in (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts – Public Management) oder eine vergleichbare Quali­fikation</li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Einsatz- und Leistungs­bereitschaft</li> <li>verantwortungs­bewusste, selbstständige und gut strukturierte Arbeits­weise </li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Erfahrungen und Kenntnisse im Vergabe­recht, insbesondere im Bereich des öffentlichen Bauens</li> <li>Kenntnisse in den LPH 1–9 sowie im Bau- und Vertrags­recht</li> <li>betriebs­wirtschaftliche und steuerliche Kenntnisse sowie Kenntnisse über die einschlägigen haushalts­rechtlichen Bestimmungen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, verantwortungs­volle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>ein engagiertes und unterstützendes Führungsteam im Amt für Schule, Hochbau und Gebäude­management</li> <li>Vergütung entsprechend den persönlichen Voraus­setzungen bis EG 12 TVöD oder A 12 LBesG</li> <li>einen modernen Arbeitsplatz innerhalb des Landratsamtes Schwarzwald-Baar-Kreis</li> <li>Betriebskantine am Standort</li> <li>ein etabliertes betriebliches Gesundheits­management, u. a. Firmen­fitness mit Hansefit</li> <li>ein Arbeitgeber­zuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“</li> <li>JobRad (Fahrradleasing) </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Haushalt und Vergaberecht

In der Umwelt- und Naturschutzverwaltung des Landes Baden-Württemberg ist beim Landratsamt Konstanz – Amt für Baurecht und Umwelt – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im höheren Dienst als Naturschutzfachkraft (w/m/d) mit einem Master oder Diplom in Biologie, Natur- bzw. Umweltwissenschaften oder vergleichbar mit Schwerpunkt Naturschutz und/oder Landschaftspflege befristet bis zum 15.09.2027 in 50 Prozent Teilzeit zu besetzen. Die Eingruppierung der Stelle richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und erfolgt unter Berücksichtigung der tarifrechtlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Einstellung erfolgt zeitlich befristet auf der Grundlage von § 14 Abs. 1 Nr. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz. Aufgrund seiner Lage am Bodensee, dem Bodanrück und seiner Hegaulandschaften sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz gehört der Landkreis Konstanz zu einer der schönsten Regionen Deutschlands und ist Heimat von rund 292.000 Einwohnern. Wegen seiner vielfältigen Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten ist er ein beliebtes Ausflugs- und Urlaubsziel. Rund 1.300 Mitarbeitende des Landratsamtes sorgen für das Gemeinwohl in der Region. Die Naturschutzbehörden haben hierbei die Aufgabe, die Natur und Landschaft als Lebensgrundlage des Menschen auch für kommende Generationen zu schützen, zu pflegen und zu entwickeln. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und arbeiten auch Sie dort, wo andere Urlaub machen. Aufgaben <ul> <li>Naturschutzfachliche Stellungnahmen im Rahmen von naturschutzrechtlichen und anderen Zulassungsverfahren, insbesondere hinsichtlich Natura 2000, nationalem Gebietsschutz, Biotopschutz, Artenschutz und Eingriffsregelung</li> <li>Fachliche Begleitung von Ökokontoanträgen und Ausweisungsverfahren von Schutzgebieten</li> <li>Naturschutzfachliche Kontrollen</li> <li>Mähwiesenmanagement</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit sowie Beratung von Bürgern, Behörden und Verbänden</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Universitätsstudium (Diplom oder Master) in Biologie, Natur- oder Umweltwissenschaften oder in einer vergleichbaren Fachrichtung, jeweils mit Schwerpunkt Naturschutz und/oder Landschaftspflege. Bewerberinnen und Bewerber mit abgeschlossenem Studium in einer der genannten Fachrichtungen ohne den Studienschwerpunkt Naturschutz und/oder Landschaftspflege kommen in Betracht, wenn sie nach Abschluss des Studiums fundierte berufliche Erfahrungen im Bereich Naturschutz und/oder Landschaftspflege erworben haben.</li> </ul> Entsprechende Master-Abschlüsse von Fachhochschulen, Hochschulen für angewandte Wissenschaften, einer Dualen Hochschule oder vergleichbarer Hochschulen müssen zum Zeitpunkt des Abschlusses für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein; der Nachweis hierfür ist von der Bewerberin oder vom Bewerber zu führen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen von der Bewerberin oder dem Bewerber vorzulegen. Die Nachweise sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen. <ul> <li>Bereitschaft, zahlreiche Außentermine, zum Teil auch in schwierigem Gelände und unter körperlicher Anstrengung, wahrzunehmen (Fahrerlaubnis der Klasse B sowie persönliche Mobilität sind erforderlich)</li> <li>Deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau C1</li> <li>Bewerberinnen und Bewerber aus Drittstaaten müssen den Bewerbungsunterlagen ihren Aufenthaltstitel mit entsprechender Arbeitserlaubnis beifügen</li> </ul> Idealerweise bringen Sie darüber hinaus mit: <ul> <li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>Selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, gute IT-Kenntnisse insbesondere in MS Office sowie GIS Kenntnisse</li> <li>Fundierte floristische, vegetationskundliche und faunistische Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einstellung im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in Entgeltgruppe 13 1.</li> </ul> Außerdem bieten wir Ihnen: <ul> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> <li>Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Personalentwicklung.</li> <li>Work Life Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten des Landratsamts Konstanz.</li> <li>Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss zum Job-Ticket BW 2 bzw. Deutschlandticket Job 2, Inanspruchnahme des JobBike BW 3 und für Beschäftigte eine betriebliche Altersversorgung (VBL) 4. Eine durch das Landratsamt Konstanz geförderte Mitgliedschaft im Fitnessverbund Hansefit, Bike-Benefits, Rabattprogramme und eine Kantine</li> </ul> Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter Bewerben mit Behinderung 5. STBL1_DE

Naturschutzfachkraft (w/m/d) mit einem Master oder Diplom in Biologie, Natur- bzw. Umweltwissenschaften oder vergleichbar mit Schwerpunkt Naturschutz und/oder Landschaftspflege

Du möchtest im Bereich Kindheitspädagogik durchstarten? Beginne Dein Duales Studium beim passenden Praxispartner. Erlebe unser Duales Studium mit Lehrveranstaltungen an zwei Tagen pro Woche am Campus. Vertiefe anschließend Dein Wissen mithilfe unserer interaktiven Lernmaterialien. Friedrichshafen sucht Dich! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Mehr als 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 64.000 Einwohner:innen.Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2025. Aufgaben Beim Praxispartner - Stadt Friedrichshafen:<ul><li> Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns </li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen </li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li><li>Du erhältst Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV </li></ul>Bei der IU - Campus Ulm:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides sowie Lehrenden unterstützen Dich jederzeit, und Du lernst in kleinen Gruppen </li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du profitierst von attraktiven Rabatten bei UNiDAYS, Spotify, 25hours Hotels und weiteren Partnern der IU </li></ul> Profil <ul><li>Du regst die Kinder zu Lern- und Bildungsprozessen an </li><li>Du leitest die Kinder zu erzieherischem Handeln an</li><li>Du erhältst Einblicke in die pädagogischen Theorien</li><li>Du gestaltest musische, motorische, kreative und darstellende Angebote </li><li>Du förderst die Kinder sprachlich</li><li>Du arbeitest im Team an pädagogischen Konzeptionen</li><li>Du arbeitest mit den Eltern zusammen </li></ul> Wir bieten <ul><li>Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Zu Deinen Stärken zählen Kreativität, Empathie und Einfühlungsvermögen</li><li>Du besitzt Organisationsvermögen und bist verantwortungsbewusst</li><li>Du hast Spaß im Umgang mit Kindern </li><li>Du bist offen gegenüber verschiedenen Persönlichkeiten</li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten STBL1_DE

Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) - Stadt Friedrichshafen

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Amt für Hochbau und Gebäudemanagement verwaltet die Immobilien des Landkreises – von Verwaltungsgebäuden über Schulen und Sporthallen bis hin zu Unterkünften für Geflüchtete. Unser Referat Unterkünfte sorgt für die Instandhaltung, den Umbau und den Neubau von Gemeinschafts- und Notunterkünften. Dabei legen wir Wert auf nachhaltige und funktionale Lösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Amt für Migration und Integration. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Architektin oder einen Architekten (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben <ul> <li>Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen an den Unterkünften. </li> <li>Projektleitung und -steuerung bei extern vergebenen Projekten und Maßnahmen. </li> <li>Planung, Überwachung und Sicherstellung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards. </li> <li>Koordination und Steuerung aller Projektbeteiligten. </li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für den Landkreis Konstanz. </li> <li> Auftrags- und Vertragsmanagement nach VOB und HOAI in projektleitender Funktion. </li> <li> Erstellung von entscheidungsreifen Vorlagen für die politischen Gremien. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Architektur (Dipl.-Ing., Master) oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li>Fundierte Erfahrung inPlanung und Bauleitung (Leistungsphasen 1–9)sowie in der Steuerung von Bauprojekten.</li> <li> Vertiefte Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, HOAI, AHO) sowie im Baukostenmanagement und Baukostencontrolling. </li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office.</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> <li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft, Ihr Fahrzeug dienstlich zu nutzen (mit Kostenerstattung). </li> <li> Flexibilität, auch für Termine am Abend oder Wochenende. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Perspektive: Unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (4.032,38 – 5.975,19 Euro). </li> <li> Flexibilität: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). </li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Extras: Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29. Juni 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5670-architektin-architekt-w-m-d-im-amt-fuer-hochbau-und-gebaeudemanagement/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 11. Juli 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Architektin | Architekt (w/m/d) im Amt für Hochbau und Gebäudemanagement

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Berufsschulzentrum (BSZ) Stockach ist eine lebendige und zukunftsorientierte Schule mit Schularten im kaufmännischen, hauswirtschaftlichen und gewerblichen Bereich. Mit rund 550 Schülerinnen und Schülern in Voll- und Teilzeit hat das BSZ Stockach die Möglichkeit, sich intensiv mit jedem Schüler/jeder Schülerin zu befassen. Wir legen Wert auf eine wertschätzende und offene Kommunikationsstruktur. Am BSZ steht der Mensch im Mittelpunkt, das bedeutet: auch Sie. In Ihrem Arbeitsalltag werden Sie vollumfänglich in das Schulleben und die Aktivitäten des Kollegiums integriert. Für das Berufsschulzentrum Stockach sucht das Amt für Schulen und Bildung zum 16. September 2025 eine Schulsozialarbeiterin oder einen Schulsozialarbeiter (w/m/d). Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Beratung, Unterstützung und Vermittlung von Hilfen für Schülerinnen und Schüler in starken persönlichen Krisensituationen (Einzelfallhilfe) zuständig.</li> <li>Die Stärkung der persönlichen Kompetenzen der Schülerinnen und Schüler als Voraussetzung beim Übergang in eine Ausbildung bzw. Arbeit ist eine Ihrer zentralen Aufgaben. </li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Schulleitung, den Lehrkräften und der Jugendberufsbegleitung ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sehr wichtig ist für Sie auch die außerschulische Vernetzung durch Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, den Beratungsstellen, der Agentur für Arbeit, den Ausbildungsbetrieben u.a. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Im Idealfall haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen gemacht.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, lösungsorientierte und verlässliche Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto dienstlich gegen Kostenerstattung einzusetzen. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktiver Rahmen: Vielseitige Aufgabe mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S12 TVöD-SuE (1.873,54 – 2.575,76 Euro plus 90 Euro Zulage in Teilzeit 50%).</li> <li> Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Weitere Extras: Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29. Juni 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5673-schulsozialarbeiterin-schulsozialarbeiter-w-m-d-am-berufsschulzentrum-stockach/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 9. Juli 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Schulsozialarbeiterin | Schulsozialarbeiter (w/m/d) am Berufsschulzentrum Stockach

Aufgaben Profil Wir bieten Willkommen im Haus der Möglichkeiten Hier trifft ein solides Fundament auf viel Freiheit. Expert/innen finden bei uns einen sicheren Ort und den Raum, um ihre Tätigkeit aktiv zu gestalten – engagiert, flexibel, eigenverantwortlich. Bringen Sie Ihre Expertise ein als Associate in der Wirtschaftsprüfung - Prüfungsassistenz (m/w/d) für unseren Prüfungsaußendienst. Der Sparkassenverband Baden-Württemberg (SVBW) bündelt die Interessen der Sparkassen-Finanzgruppe – der größten kreditwirtschaftlichen Finanzgruppe in Baden-Württemberg. Wir steuern, beraten und stärken 50 Sparkassen, damit sie ihre Kund/innen noch besser unterstützen können. Ihr Raum für Gestaltung Die Prüfungsstelle ist der gesetzliche Abschlussprüfer der Sparkassen in Baden-Württemberg mit einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet. Als Expert/in in diesem Bereich erhalten Sie spannende Einblicke in alle 50 Sparkassen in Baden-Württemberg. Der SVBW als Arbeitgeber Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge (ZVK), Krankenzusatzversicherung (bKV) sowie einem Zuschuss zum Deutschland-JobTicket. Zudem profitieren Sie von mobilen Arbeitsmöglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Hierbei können Sie Ihre Tätigkeit aktiv gestalten: <ul> <li>Sie wirken in Prüfungsteams bei der Durchführung von Jahresabschlussprüfungen sowie bei Prüfungen des Wertpapierdienstleistungs- und Depotgeschäfts mit</li> <li>Sie lernen die verschiedenen Geschäftsbereiche sowie die Unternehmens- und Risikosteuerung der Sparkassen kennen</li> <li>Sie besuchen die Verbandsprüferlehrgänge</li> <li>der SVBW hat seinen Standort in Stuttgart, Sie sind im Außendienst überwiegend in der Region Singen/Bodensee tätig</li> </ul> Während der zwei- bis dreijährigen Assistententätigkeit werden Sie zum Verbandsprüfer ausgebildet. Nach Ablegen des Verbandsprüferexamens übernehmen Sie eigenverantwortlich Prüfungsaufgaben. Im Anschluss daran ist bei entsprechenden persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen die Förderung zur Weiterqualifizierung als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) möglich. Alternativ kann auch die Förderung eines berufsbegleitenden Masterabschlusses angestrebt werden. Hierdurch beweisen Sie Ihre Expertise: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium oder die Sparkassenfachprüfung mit Prädikat</li> <li>praktische Erfahrungen in einer Sparkasse oder Bank, idealerweise im Kreditgeschäft, Rechnungswesen oder in der Innenrevision</li> <li>strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li> <li>Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten</li> <li>ausgeprägtes Maß an Dienstleistungsorientierung</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter (m/w/d). Das Haus der Möglichkeiten hat es Ihnen angetan? Mehr Informationen gibt es unter <a href="https://www.sv-bw.de" target="_blank">www.sv-bw.de</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! STBL1_DE

Associate/Prüfungsassistenz (m/w/d) für die Region Singen/Bodensee

Die Direktion Freiburg sucht für den Bundes­forstbetrieb Heuberg am Arbeitsort Meßstetten ab sofort eine/einen: <h2>Feuerwerkerin / Feuerwerker (Kampfmittel­beseitigung) (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungs­gruppe A 10 BBesG, Kennung: FRHB0108, Stellen‑ID 1307825) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilien­politischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Gelände­managements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Aufgaben Organisation, Durchführung und Dokumentation der Arbeiten für den Forstbetrieb (Zivilbetrieb) zum Ausschluss von Gefährdungen durch Kampfmittel u. a. <ul> <li>Anmeldung der jeweiligen Arbeitsbereiche als Räumstelle sowie Abstimmungen mit den für die Kampfmittel­räumung (KMR) zuständigen Behörden</li> <li>fachtechnische Unterstützung bei der Erstellung von forstlichen Betriebs­anweisungen</li> <li>fachtechnische Begleitung von forstbetrieblichen Maßnahmen sowie Ortsbegehungen auf Kampfmittel­verdachtsflächen (KMVF)</li> <li>Durchführung von geophysikalischen Messungen</li> <li>Durchführung arbeitssicherheits­bezogener Unterweisungen bezüglich der Gefährdung durch Kampfmittel</li> <li>Pflege, Wartung und Instandhaltung benötigter Ausstattungs­gegenstände (z. B. Sonden)</li> </ul> fachtechnische Beurteilung von kampfmittel­verdächtigen Flächen u. a. <ul> <li>Überprüfung von Bodeneingriffs­flächen auf das Vorhandensein von metallischen Störkörpern</li> <li>baubegleitende Kampfmittel­räumung</li> <li>vorlaufende und baubegleitende Sondierungen für A+E‑Maßnahmen oder andere Vorhaben, z. B. für Entsiegelungs- und Renaturierungs­maßnahmen</li> <li>Vorbereitung und Durchführung der Verwertung von Metallschrott u. Ä.</li> <li>Bewirtschaftung von Bereitstellungs­lagern zur sicheren Aufbewahrung von Fundmunition bis zur Abholung durch den Kampfmittel­beseitigungs­dienst (KMBD)</li> <li>Erstellung von Erkundungs- und Räumkonzepten</li> <li>Überwachung, Qualitätskontrolle und Abnahme von Kampfmittel­räumleistungen Dritter</li> </ul> Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossenes (Fach‑)Hochschul­studium (Diplom oder Bachelor) vorzugsweise in den Fachrichtungen Geo- oder Ingenieur­wissenschaften bzw. abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kampfmittel­beseitigung, als Feuerwerker/​‑in bei der Bundeswehr im Bereich Kampfmittel/​​Munition oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>gültiger Befähigungsschein nach § 20 SprenG</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung als fachtechnische Aufsichtsperson im Bereich der Kampfmittel­räumung</li> <li>Grundkenntnisse forstbetrieblicher Maßnahmen und Abläufe sind wünschenswert</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Vermessungs­technik</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung geographischer Informations­systeme</li> <li>Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP‑gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Leistungsbereitschaft sowie eine selbständige, gründliche und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>gute Auffassungsgabe und Organisationsgeschick</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall team- und zielorientiert sowie sicher zu arbeiten</li> <li>kunden‑​/​adressaten­orientiertes Verhalten</li> <li>Planungs- und Organisationsgeschick, Befähigung zu wirtschaftlichem Handeln</li> <li>Team- und Kommunikations­fähigkeit, gutes mündliches und schriftliches Ausdrucks­vermögen</li> <li>Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen und Fortbildungen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>betriebliche Alters­versorgung</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeit­gestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungs­angebote</li> <li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Feuerwerkerin / Feuerwerker (Kampfmittelbeseitigung) (w/m/d)

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Referat Zentrale Dienste/Einkauf sorgt für die effiziente Unterstützung aller Fachbereiche. Unser engagiertes Team kümmert sich um die Beschaffung, Organisation und Bereitstellung zahlreicher Dienstleistungen, die den reibungslosen Ablauf der Verwaltung gewährleisten. Zur Unterstützung in der Poststelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den digitalen Posteingang. Aufgaben <ul> <li> Sortierung der Eingangspost nach fachlicher Scanstrategie (Schutzbedarfsanalyse). </li> <li>Vorbereitung der Dokumente für den Scanprozess. </li> <li> Validierung des Scanprozesses und Sichtkontrolle. </li> <li>Bereitstellung der Dokumente über einen digitalen Workflow an die passende Organisationseinheit nach Verteilstruktur. </li> <li>Vertretung in der Poststelle im Rahmen der Aufgaben für den digitalen Posteingang. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Zuverlässigkeit sowie Team- und Organisationsfähigkeit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise aus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Perspektive: Eine unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (3.042,04 - 3.708,02 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesO BW vorbehaltlich des finalen Stellenbewertungsergebnisses.</li> <li> Flexibilität: Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). </li> <li> Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29. Juni 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5672-sachbearbeiterin-sachbearbeiter-w-m-d-digitaler-posteingang-im-amt-fuer-it-und-zentrale-dienste/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 10. Juli 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter (w/m/d) digitaler Posteingang im Amt für IT und Zentrale Dienste

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Unser Kreisforstamt betreut rund 11.000 Hektar Körperschaftswald und 4.100 Hektar Privatwald, mit einer hoheitlichen Zuständigkeit für 26.400 Hektar Wald. Das Team besteht aus 14 Revierleitenden (9 beim Landratsamt, 5 bei Kommunen) und 10 Mitarbeitenden im Innendienst. Wir setzen auf eine zukunftsorientierte Waldbewirtschaftung, die den Klimawandel berücksichtigt und den Naturschutz stärkt. Waldpädagogik, Beratung und Service für Waldbesitzende sind zentrale Bestandteile unserer Arbeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Forstfachkraft im gehobenen technischen Forstdienst (w/m/d). Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf der Unterstützung im Revierdienst, ergänzt durch vielseitige Aufgaben im Bereich Privatwaldbetreuung, Controlling und Umweltpädagogik. Aufgaben <ul> <li> Mitarbeit im Revierdienst: Sie unterstützen die Revierleitenden (z.B. bei hohem Arbeitsanfall und bei Schadereignissen), vertreten bei Vakanzen und Personalengpässen und übernehmen vertretungsweise Revierleitungsaufgaben im Kommunal- und Privatwaldbereich.</li> <li> Controlling: Betreuung von Controllingverfahren für die Betriebssteuerung und die Naturalverbuchungen im Kommunalwald. </li> <li> Privatwaldbetreuung: Sie übernehmen selbstständig die Privatwaldberatung und die projektbezogene Privatwaldbetreuung. Hierzu gehören auch die Pflege des Newsletters, forstliche Förderung sowie die Durchführung von Privatwaldtagen.</li> <li> Umweltbildung: Unterstützung der Revierleitenden und der Stelle Naturschutz und Waldpädagogik bei der Betreuung von Schulklassen und Kindergärten im Wald. </li> </ul> Profil <ul> <li>Die Laufbahnprüfung für den gehobenen technischen Forstdienst.</li> <li>Praktische Erfahrung in einem Forstbetrieb von Vorteil. </li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office,idealerweise Erfahrung mit den Fachprogrammen Fokus2000. </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationsvermögen sowie eine selbstständige, serviceorientierte Arbeitsweise. </li> <li>Führerschein und Bereitschaft, Ihr Auto gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen.</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, auch an Abenden und Wochenenden.</li> <li>Gültige Forstdiensttauglichkeit (ärztliches Zeugnis). </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Perspektive: Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Eingeltgruppe 10 TVöD (3895,33 - 5433,63 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO BW.</li> <li> Flexibilität: Flexibel in Voll- oder Teilzeit mit 50%, Gleitzeit, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Job-Ticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29. Juni 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5669-forstfachkraft-im-gehobenen-technischen-forstdienst-w-m-d-im-kreisforstamt-landkreis-konstanz/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 14. Juli 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

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