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Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Der Fachbereich Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung sowie Hilfe zum Lebensunterhalt des Sozialamts übernimmt zentrale Aufgaben im System der sozialen Sicherung. Unser Team berät Menschen in wirtschaftlichen Notlagen, die die Rentenaltersgrenze erreicht haben oder aus medizinischen Gründen nicht erwerbsfähig sind, und sichert durch finanzielle Hilfen ein menschenwürdiges Leben. Zur Unterstützung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) in Teilzeit mit Expertise im Sozial- und Verwaltungsrecht. Aufgaben <ul> <li> Beratung &amp; Information: Sie informieren und beraten Antragstellende und Leistungsberechtigte umfassend.</li> <li> Antragsprüfung: Sie prüfen und entscheiden eigenständig über Anträge auf Hilfe zum Lebensunterhalt (3. Kapitel SGB XII) sowie Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung (4. Kapitel SGB XII).</li> <li> Leistungsauszahlung: Sie sorgen für die ordnungsgemäße Auszahlung der bewilligten finanziellen Hilfen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in, ein abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Im Idealfall erste Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Empathie, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Selbstständige, serviceorientierte und verlässliche Arbeitsweise.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Flexibilität: Teilzeit mit 50%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Sicherheit: Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (1.950,74 - 2.057,86 Euro in Teilzeit mit 50%) bzw. Besoldungsgruppe A10 LBesO BW.</li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine und eine zentrale Lage mit idealer Busanbindung.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. Juli 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5718-verwaltungsfachwirt-in-jurist-in-w-m-d-fuer-die-sachbearbeitung-im-sozialamt-grundsicherung-und-hilfe-zum-lebensunterhalt/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 7. August 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Verwaltungsfachwirt/in | Jurist/in (w/m/d) für die Sachbearbeitung im Sozialamt – Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt für das Sekretariat des Ersten Beigeordneten zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als <h1> Assistenz (m/w/d) des Ersten Beigeordneten </h1> Aufgaben <ul> <li>Allgemeine Sekretariats- und Assistenzaufgaben</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Vorbereitung von Präsentationen</li> <li>Organisation/ Betreuung verschiedener Projekte/ Veranstaltungen</li> <li>Terminplanung und -koordination</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Besondere Einsatzbereitschaft und Flexibilität, Loyalität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Souveränität und gewinnende Kommunikationsfähigkeit</li> <li>eine sehr gute Auffassungsgabe und hohes Interesse, sich einer großen Bandbreite an kommunalen und politischen Themen zu widmen</li> <li>die Fähigkeit, sich in unterschiedlichen Fach- und Themengebieten zügig einzuarbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li> Bikeleasing</li> <li> Flexible Arbeitszeiten</li> <li> Job-Ticket</li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li> Sicherer arbeitsplatz</li> <li> Urlaub</li> <li>Vergütung bis entgeltgruppe 9a tvöd</li> </ul> STBL1_DE

Assistenz (m/w/d) des Ersten Beigeordneten

Die Diözese Rottenburg-Stuttgart ist Trägerin von insgesamt vierzehn ortskirchlichen Verwaltungszentren. Diese organisieren die ortskirchliche Verwaltung, um so die Kirchengemeinden von Verwaltungsarbeiten zu entlasten. Die diözesanen Verwaltungszentren übernehmen daher die Aufgabe der fachlichen Beratung und Betreuung in den Bereichen Personal, Finanzen, Liegenschaften, und Einrichtungen aller Kirchengemeinden und Dekanate in einem definierten Gebiet. Für die Gesamtkirchenpflege Rottweil in Trägerschaft der Diözese Rottenburg-Stuttgart suchen wir als Ergänzung unseres Mitarbeiterteams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/eine Kita-Manager:in (m/w/d) (1424/31/25) mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % Aufgaben <ul> <li>Organisation- und Personalmanagement</li> <li>Wahrnehmung von Leitungs- und Führungsaufgaben bspw. durch eigenverantwortliche Personalentscheidungen für pädagogische Mitarbeitende, die Beratung in Stör- und Konfliktfällen oder die Führung von Personalgesprächen</li> <li>Unterstützen/Vertreten der Träger in Fragen des Kindergartens und bei der Klärung von Trägerstrukturen</li> <li>Sichern und Weiterentwickeln kath. Kindergärten mit bedarfsgerechten und familienfreundlichen Angebotsformen</li> <li>Zusammenarbeit mit den Kommunen und den Mitarbeitervertretungen</li> <li>Stärkung und Entwicklung der katholischen Kindertageseinrichtungen</li> <li>Begleitung des Qualitätsmanagements in den Kindergärten</li> </ul> Profil <ul> <li>Diplom-Verwaltungs-/Finanzwirt/-in (FH) bzw. B. A. – Public Management/LL. B., Betriebswirt/-in (BA, FH/IHK), B.A./Dipl. Sozialwirtschaft/Gesundheitswirtschaft/Soziale Arbeit, staatl. anerkannter Sozialwirt oder eine gleichwertige Ausbildung mit Bezug zum Stellenprofil</li> <li>Interesse und ggf. Erfahrungen im Handlungsfeld Kindergarten</li> <li>Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalführung sind von Vorteil</li> <li>Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Wahrnehmung von Außendiensttätigkeiten mit privatem PKW (Fahrtkostenerstattung)</li> <li>Bereitschaft zur Gremienarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>ein kreatives und engagiertes Team </li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. Zusatzversorgung aus der ZVK, Zuschuss zum Jobticket, Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>zusätzliche kirchenspezifische Leistungen (Arbeitsbefreiung bei besonderen Anlässen, Ausgleichstage z.B. für die Betreuung von Kindern unter 12 Jahren oder pflegebedürftige Angehörigen)</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit auf teilweises Homeoffice</li> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Kita-Manager:in (m/w/d) (1424/31/25)

Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist. Wir suchen: Leistungssachbearbeitung Bürgergeld (w/m/d) 100 % Das Jobcenter ist als kommunaler Träger für die Leistungen der Grundsicherung für Arbeitsuchende (SGB II) zuständig. 150 Mitarbeitende beraten, unterstützen und vermitteln an 3 Standorten rund um die Themen Ausbildung, Arbeit und Qualifizierung. Aufgaben <ul> <li>Beratung bei leistungsrechtlichen Belangen und Fragen der Grundsicherung für Arbeitsuchende</li> <li>Ganzheitliche Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts nach dem SGB II sowie Leistungen für Bildung und Teilhabe</li> <li>Prüfung und Entscheidung vorrangiger Ansprüche sowie Umsetzung von Leistungsminderungen</li> <li>Bearbeitung und Entscheidung der Über-prüfungsanträge nach § 40 SGB II</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl. Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts – Public Management oder eine Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbar. Diese Stelle ist auch für Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten geeignet, die einen Aufstieg anstreben und über mehrjährige Berufserfahrung verfügen</li> <li>Sie sind team- und kooperationsfähig</li> <li>Sie sind kundenorientiert und haben eine hohe Beratungskompetenz</li> <li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 9b (TVöD), im Beamtenverhältnis eine Besoldung in A 10</li> <li>Eine befristete Einstellung als Sachbearbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Weingarten</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Leistungssachbearbeitung Bürgergeld (w/m/d)

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – nachhaltig und international. Wir bei CHG-MERIDIAN sind Vorreiter für technologieorientiertes Leasing und nachhaltige Nutzungskonzepte. Mit über 1.600 Kolleg:innen in über 30 Ländern schaffen wir individuelle Lösungen entlang des gesamten Technologiezyklus in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare. Bei CHG-MERIDIAN erwarten dich internationale Zusammenarbeit und individuelle Entwicklungschancen. Werde Teil unseres globalen Teams – it's about you! Aufgaben <ul> <li>Analyse und Erarbeitung von umsetzungsreifen Lösungen wie z.B. Prozesse, Richtlinien, Anweisungen und Vorstandsvorlagen</li> <li>Aufzeigen von Verbesserungspotenzialen und Ausarbeitung von Konzepten durch gewonnene Einblicke in Projekten, Meetings und im Tagesgeschäft</li> <li>Teilnahme, Vor- und Nachbereitung an relevanten Meetings und daraus Ableitung von Aufgaben und Projekten</li> <li>Erarbeitung von strategischen Konzepten und Entscheidungsgrundlagen</li> <li>Zusammenführung von Abteilungen und Schnittstellenfunktionen zu Projekten, dabei Begleitung der praktischen Umsetzung und Information über Ergebnisse</li> <li>Operative Steuerung und Verantwortung für ausgewählte Aufgaben</li> <li>Erstellung von Analysen und Auswertungen</li> <li>Ansprechpartner (m/w/d) für Fachabteilungen und Schnittstellenfunktionen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Finanzwesen, Projektmanagement, internationales Management oder in einem vergleichbaren Bereich wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit Zahlen, strategisches und analytisches Denken</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Souveränes und sicheres Auftreten, gutes Kommunikationsverhalten sowie zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten Rahmenbedingungen: <ul> <li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>mobiles und flexibles Arbeiten</li> <li>Vertrauensarbeitszeit</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul> Der Start bei uns: <ul> <li>ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung</li> <li>E-Learnings</li> <li>interne und externe Schulungen</li> </ul> Wohlfühlen: <ul> <li>kostenlose Parkplätze/Tiefgarage</li> <li>subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> <li>kostenloser Fitnessraum mit Umkleiden/Duschen, Ruheraum</li> <li>gemeinsame Events und Sportveranstaltungen</li> </ul> Entwicklung: <ul> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&amp;C-Academy oder durch externe Schulungen</li> <li>spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)</li> </ul> Extras: <ul> <li>Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing</li> <li>EGYM Wellpass</li> <li>Workation</li> <li>vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch</li> <li> Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern</li> </ul> STBL1_DE

Junior Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) - Strategie & Projekte

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt beim Fachbereich Familie, Soziales und Quartier zum 01.12.2025 in Teilzeit (55%) als <h1> Sozialplaner (m/w/d) </h1> Aufgaben <ul> <li>Koordination, Durchführung und Auswertung von Planungen insbesondere in den Bereichen Soziales, Bildung, Gesundheit, Arbeitsmarkt und Stadtentwicklung</li> <li>Enge Kooperation mit dem Landratsamt Konstanz im Sinne einer integrierten Sozialplanung</li> <li>Erstellung von Berichten und Empfehlungen für Fachgremien und Politik als Entscheidungshilfen</li> <li>Beantwortung fachlicher Anfragen von Vertretern aus Politik, Verwaltung und Wissenschaft</li> <li>Erstellung statistischer Auswertungen auf Basis des Melderegisters für interne und externe Anfragen</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) der Sozialwissenschaft, Soziologie, Politikwissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Kenntnisse der Methoden wissenschaftlichen Arbeitens, insbesondere der empirischen Sozialforschung</li> <li>Kenntnisse in Mikro- und Makrosoziologie</li> <li>vertraut mit sozialwissenschaftlichen Datenanalysen und sicher in der Anwendung EDV-gestützter Statistikprogramme</li> <li>sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise ebenso aus wie eine sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Moderationskompetenz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li> Bikeleasing</li> <li> Flexible Arbeitszeiten</li> <li> Fortbildungsangebote</li> <li> Homeoffice nach Rücksprache</li> <li> Job-Ticket</li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li> Sicherer arbeitsplatz</li> <li> Urlaub</li> <li>Vergütung bis entgeltgruppe 11 tvöd</li> </ul> STBL1_DE

Sozialplaner (m/w/d)

Das Vinzenz von Paul Hospital ist eine modern und bedarfsgerecht ausgestattete, überregional renommierte Fachklinik mit einer mehr als 125-jährigen Tradition. Sie gewährleistet mit einem hohen Standard die psychiatrische, psychosomatische und neurologische Versorgung eines großen Einzugsgebietes (ca. 600.000 EW) in einer landschaftlich und kulturell attraktiven Region Süddeutschlands. Für die Gartentherapie – Fachbereich Psychiatrie - suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung Vollzeit eine/einen Gartentherapeut:in bzw. Ergotherapeut:in oder Arbeitserzieher:in (m/w/d) mit Weiterbildungsmöglichkeit zum/zur Gartentherapeut:in Aufgaben <ul> <li>Ihre Aufgaben liegen in den Tätigkeitsfeldern im Bereich in der Allgemeinpsychiatrie;</li> <li>Sie führen selbstständig und eigenverantwortlich Einzel- und Gruppentherapien durch, mit dem Schwerpunkt auf der Verbesserung der Alltagsbewältigung, sozialen Fähigkeiten und beruflichen Rehabilitation;</li> <li>Sie gestalten die Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien durch die Arbeit mit lebenden Medien (Pflanzen, Erde, etc.);</li> <li>Sie setzen kreative und handwerkliche Methoden sowie körperliche Aktivitäten zur Förderung der kognitiven, emotionalen und motorischen Fähigkeiten ein;</li> <li>Sie planen Therapien selbstständig mit spezifischer Zielsetzung;</li> <li>Sie dokumentieren regelmäßig Therapieerfolge und passen die Therapieziele an;</li> <li>Sie arbeiten zusammen im interdisziplinären Team (Ärzte, Psychologen, Pflegepersonal) zur optimalen Betreuung der Patienten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung für Arbeitstherapie oder über eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium für Ergotherapie;</li> <li>Sie verfügen über spezifische Kenntnisse in der Arbeits-/ Ergotherapie im psychiatrischen Kontext;</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Psychiatrie ist wünschenswert, jedoch nicht unbedingt erforderlich;</li> <li>Sie bringen Erfahrung in der Durchführung therapeutischer Interventionen im Rahmen der Gartentherapie oder zeichnen sich durch ein besonderes Interesse an der Thematik aus und sind bereit sich darin weiterzubilden;</li> <li>Sie verfügen über die Fähigkeit zur eigenständigen und strukturierten Arbeitsweise;</li> <li>Sie bringen Flexibilität und Belastbarkeit im Arbeitsalltag und im Umgang mit herausfordernden Situationen mit;</li> <li>Sie denken und handeln klientenzentriert;</li> <li>Sie bringen Einfühlungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist mit.</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen langfristige, sowohl fachlich als auch finanziell interessante berufliche Perspektiven. Es erwartet Sie ein freundliches, auf Wertschätzung beruhendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team. Ferner bieten wir eine Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-KVBW. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie. Ihre Weiterbildung zur Gartentherapeutin bzw. zum Gartentherapeuten unterstützen wir durch die vollständige Finanzierung Ihrer Weiterbildung und zusätzlich eine 50% Anrechnung der Weiterbildungszeit als Arbeitszeit. Weitere Benefits sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, DienstRad Eleasa). STBL1_DE

Gartentherapeut:in bzw. Ergotherapeut:in oder Arbeitserzieher:in (m/w/d) mit Weiterbildungsmöglichkeit zum/zur Gartentherapeut:in

So vielfältig wie unser Landkreis sind auch die Dienstleistungen des Landrats­amtes. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter­schiedlichster Berufs­gruppen prägen unser Haus und engagieren sich als Beamte oder Beschäftigte in unserem viel­seitigen Aufgaben­spektrum. Während rund die Hälfte der Mitarbeitenden klassische Verwaltungs­berufe ausübt, gehört die andere Hälfte der Beleg­schaft mehr als 30 anderen, nicht verwaltungs­typischen Berufsgruppen an. Für unsere serviceorientierte Verwaltung suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt: Zuwanderung und Integration Sachbearbeitung (m/w/d) Bereich: Unterbringung / Asylbewerberleistungen – Unterbringungs­verwaltung Qualifikation: Verwaltungs­fachangestellter (m/w/d), Verwaltungswirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Aufgaben <ul> <li>Abwicklung von Neuaufnahmen in der vorläufigen Unterbringung, Organisation der Prozesse und Absprachen sowie Durchführung von internen Verlegungen in Absprache mit der Wohnheim­leitung </li> <li>Durchführung von Sprechstunden für die Bewohner, inklusive Beschwerde­management </li> <li>Zusammenarbeit mit der Polizei, Ausländerbehörden, dem Sozialdienst, Landes­erst­aufnahme­einrichtungen, Verwaltungen, dem Gesund­heitsamt sowie Leistungsträgern der Grund­sicherung </li> <li>Erstellung von Auszahlungs- und Annahmeanordnungen </li> <li>Buchhalterische Verwaltung der Sammel­unterkünfte, wie z. B. die Zahlbar­machung von Rechnungen </li> <li>Meldung von Statistiken und Führung von Personen­listen / Belegungs­übersichten </li> <li>Planung und Zuweisung in die Anschluss­unterbringung sowie die erforderliche Kommunikation mit den Städten und Gemeinden in Absprache mit der Wohnheim­leitung </li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung und Aus­führung von Haushalts- und Wirtschafts­plänen </li> <li>Erhebung der Nutzungsgebühren sowie Überwachung der Zahlungs­eingänge, ggf. Einleitung der Zwangs­vollstreckung </li> </ul> Profil <ul> <li>Erfahrung in der Anwendung von Rechts­vorschriften </li> <li>Gute EDV-Kenntnisse </li> <li>Selbstständigkeit und Organisations­fähigkeit </li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Interkulturelle und soziale Kompetenz</li> </ul> Wir bieten Die Vergütung erfolgt im Beamtenverhältnis bis A 8 LBesGBW bzw. im Beschäftigten­verhältnis bis EG 8 TVöD – vor­behaltlich etwaiger Organisations­änderung und der erforderlichen Stellen­bewertung. Die genaue Abgrenzung des Aufgaben­bereiches erfolgt in Absprache mit dem zuständigen Amts­leiter und dem Sachgebiet Organisation. STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) für Zuwanderung und Integration im Bereich Unterbringung / Asylbewerberleistungen – Unterbringungsverwaltung

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt bei der Abteilung Vermessung und Geoinformation zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als <h1> GIS-Administrator oder Geomatiker (m/w/d) </h1> Aufgaben <ul> <li>Geodatenmanagement (u. a. Beschaffung, Konvertierung, Aufbereitung von Geodaten, Qualitätssicherung)</li> <li>Administration des ämterübergreifenden Geoinformationssystems</li> <li>Auswertungen von Geodaten einschließlich der Erzeugung von thematischen Karten</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der städtischen Geodateninfrastruktur und den damit verbundenen Konzepten und Prozessen zur Bearbeitung</li> <li>Unterstützung und Schulung der GIS-Anwender*innen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Geoinformatik, Vermessungswesen, Geografie oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit fundiertem Wissen im Bereich der IT-Administration</li> <li>fundierte Fachkompetenz in der Administration von Geoinformationssystemen</li> <li>Erfahrungen mit ArcMap, ArcGIS Pro, VertiGis Studio, WebOffice, FME, UT-Wasser, novaKANDIS, sind von Vorteil</li> <li>Dienstleistungsorientierung, Lösungsorientierung, analytisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Entwicklungsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li> Bikeleasing</li> <li> Flexible Arbeitszeiten</li> <li> Fortbildungsangebote</li> <li> Homeoffice nach Rücksprache</li> <li> Job-Ticket</li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li> Sicherer arbeitsplatz</li> <li> Urlaub</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> </ul> STBL1_DE

GIS-Administrator oder Geomatiker (m/w/d)

Sie möchten gestalten und einen Beitrag zur Innovation in der Bodenseeregion leisten? Dann zögern Sie nicht – werden Sie Teil des RITZ Regionales Innovations- und Technologietransfer Zentrums. Das RITZ bietet für Wirtschaft und Wissenschaft den passenden Ort und das Netzwerk, in denen Innovation gelingt. Referent*in Veranstaltungsmanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Konzeption, Organisation, Koordination, Umsetzung und Evaluation von Kongressen, Tagungen, Fach- und Vernetzungsveranstaltungen sowie Workshops</li> <li>Entwicklung neuer Veranstaltungskonzepte sowie Weiterentwicklung vorhandener Formate</li> <li>Strategische Weiterentwicklung des gesamten Veranstaltungsbereiches</li> <li>Konzeptionelle Entwicklung von Maßnahmen zur Kundengewinnung und -bindung</li> <li>Operative*r Ansprechpartner*in für das Vermietungsgeschäft der Besprechungsräume und des Eventraumes für interne und externe Kund*innen</li> <li>Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung des RITZ</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie denken analytisch, innovativ und konzeptionell, arbeiten vorausschauend, eigenverantwortlich sowie verantwortungsbewusst</li> <li>Sie sind ein Organisations- und Koordinationstalent</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, sind kommunikationsstark und kreativ</li> <li>Sie zeichnen sich durch Belastbarkeit und Flexibilität aus</li> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Veranstaltungsmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium</li> <li>Wünschenswert ist eine mind. 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Veranstaltungsmanagement</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Produkten (Excel, PowerPoint etc.)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein sehr vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld und -ausstattung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten</li> <li>Ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen</li> </ul> STBL1_DE

86 Jobs in Stockach, Deutschland