field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die moderne Amtsverwaltung Darß/Fischland hat ihren Sitz im Seebad Born a. Darß zwischen Bodden und Ostseestrand auf der wunderschönen Halbinsel Fischland-Darß-Zingst im Landkreis Vorpom­mern-Rügen. In den sechs zugehörigen, eigenständigen Gemeinden Ostseebad Ahrenshoop, Ostseebad Dierhagen, Ostseebad Prerow, Ostseebad Wustrow, Seebad Born a. Darß und Wieck a. Darß leben zusammen etwa 6.800 Einwohner. Uns besuchen jährlich etwa 2,7 Millionen Gäste, die hier in wunderschöner Natur ihren Urlaub verbringen. Doch nicht nur der kilometerlange weiße Strand, die Wellen und eine besonders sonnenreiche Gegend locken die Menschen hierher, sondern auch vielseitige Sportmöglichkeiten und die in weiten Teilen unberührte Natur im Nationalpark Vorpom­mersche Boddenlandschaft. Als kommunaler Dienstleister kümmert sich das Amt Darß/Fischland um die öffentlichen Angelegenheiten seiner Mitgliedsgemeinden und die ihr zugewiesenen überörtlichen Aufgaben. Im Zusammenspiel mit den Beschäftigten in den Kurverwaltungen bearbeiten wir Tag für Tag einen bunten Strauß an Themen für die Bürger, Unternehmen sowie die Urlauber auf der Halbinsel. Um diese Aufgabenvielfalt im Detail erfüllen zu können, benötigen wir dich als motivierte und zuverlässige Fachkraft. Aufgaben Sachbearbeiter/in Finanzen (m/w/d) Deine Aufgaben bestehen aus fünf Kernaufgaben mit folgenden Schwerpunkten: Anlagenbuchhaltung <ul> <li>Erfassung des kommunalen Vermögens (art-, mengen- und wertmäßig)</li> <li>Dokumentation von Vermögenszugängen und -abgängen, Umbuchungen (Bewegungen)</li> <li>Wertenermittlung für die Versicherungen</li> </ul> Geschäftsbuchhaltung <ul> <li>Erfassung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle</li> <li>Erteilung von Auskünften zu haushaltsrelevanten Vorgängen und Erstellung von Auswertungen</li> </ul> Jahresabschluss <ul> <li>Erstellung von Jahresabschlüssen</li> </ul> Haushaltsplanung <ul> <li>Einarbeitung der Mittelanmeldungen in das Haushaltsprogramm</li> <li>Ausarbeitung von Beschlussvorlagen und Haushaltsentwürfen</li> </ul> Verwaltung von Krediten <ul> <li>Laufende Überwachung der Verträge und Zahlungsströme</li> <li>Erfassung neuer Kreditaufnahmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r oder Angestelltenprüfung I bzw. abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt/in oder Verwaltungsbetriebswirt/in </li> <li>oder Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 der Fachrichtung Allgemeine Dienste mit buchhalterischen Zusatzqualifikationen (Einstellung jedoch ausschließlich im Angestelltenverhältnis)</li> <li>alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Finanzbuchhalter/in oder Steuerfachwirt/in bzw. eine finanzwirtschaftliche Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum/zur Bilanzbuchalter/in</li> <li>Erfahrungen in der kommunalen Finanzverwaltung sowie entsprechenden Haushaltsprogrammen (wie CIP oder H+H) wären von Vorteil</li> </ul> Darüber hinaus zeichnet dich aus: <ul> <li>Affinität zur Arbeit mit dem PC, sichere Anwendung der einschlägigen Office-Programme (wie MS Word, MS Excel und MS Power Point)</li> <li>gute und schnelle Auffassungsgabe, verantwortungsbewusstes und zielstrebiges Handeln</li> <li>Kollegialität und Kooperationsfähigkeit sowie Entscheidungsfreude und Eigeninitiative</li> <li>Teamfähigkeit sowie dienstleistungsorientiertes Handeln</li> <li>unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Bereitschaft zur persönlichen Fortbildung</li> <li>sehr gutes Ausdrucksvermögen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Sicher. Dein Arbeitsplatz ist hier sicher. Krisensicher. Wenn du geeignet bist, bekommst du hier ein krisensicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einer Vollzeit-Wochenarbeitszeit von 39,0 Stunden bei einer 5-Tage-Woche. Flexibel. Du arbeitest hier mit flexibler Arbeitszeit und guten Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf. Du hast die Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen. Arbeite dort, wo du gerade bist. Nach der Einarbeitungsphase ist auf Wunsch auch ein wechselweises Arbeiten im Büro und im Homeoffice möglich. Urlaub und Erholung Dein Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage, in bestimmten Fällen sogar 35 Tage. Persönliche Entwicklung: Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten fördern deine persönliche Weiterentwicklung. Du kannst hierzu ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themen in Anspruch nehmen. Gerechter Lohn: Für diese unbefristete Tätigkeit bieten wir dir eine Vergütung nach Tarif, das heißt nach dem TVöD-VKA, je nach Qualifikation in der Entgeltgruppe E7 oder E8 mit einer zusätzlichen Sachleistung als Guthabenkarte, Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksamen Leistungen. Alters- und Gesundheitsvorsorge: Du erhältst außerdem eine betriebliche Altersvorsorge (kommunale Zusatzversorgungskasse M-V / ZMV), Unterstützung bei der Wiedereingliederung im Krankheitsfall (Betriebliches Eingliederungsmanagement) und eine gesundheitliche Vorsorgebetreuung. Gesunder Rücken: Dein Arbeitsplatz im Büro ist u. a. mit einem guten Bürostuhl und höhenverstellbaren Schreibtisch ausgestattet. Entspannung zwischendurch: Auf Wunsch erhältst du in unserem Hause auch (kostenpflichtige) Massagen. Gut Versorgt: Getränke wie Wasser und Kaffee sind kostenfrei. Mittagsmahlzeiten (kostenpflichtig) werden auf Wunsch ins Haus geliefert. Parken: Dein PKW-Stellplatz ist kostenfrei (direkt am Haus). Welcome-Center: Falls du einen Umzug in die Region Fischland-Darß-Zingst und Umgebung planst, kannst du dich gerne kostenlos an das Welcome Center der Region Vorpommern-Rügen wenden. Die zentrale Anlaufstelle unterstützt bei der Suche nach Wohnraum, Kinderbetreuungsangeboten, Jobperspektiven für den mitziehenden Partner, Freizeitaktivitäten und vieles mehr. Weitere Informationen findest du unter <a href="https://www.welcome-vr.de/" target="_blank">www.welcome-vr.de</a>. Kinderbetreuung: Übrigens, die Kinderbetreuung in der Kita ist in Mecklenburg-Vorpommern für Eltern kostenfrei! STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Finanzen

Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen haben wir es uns zur Mission gemacht, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben. Das tun wir international an 22 Standorten, wovon 8 in Deutschland sind. Gemeinsam mit unseren Kunden entfalten wir Potenziale von Menschen und Organisationen, um mit und an ihnen zu wachsen. Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership &amp; Transformation, HR &amp; Organization Transformation, Public Sector &amp; Healthcare sowie Compensation &amp; Performance Management. Kienbaum – Leading by #WePowerment Public Management - Wir befähigen unsere Kundi:innen dazu, einen nie da gewesenen Wandel zu bewältigen. Wir arbeiten mit Organisationen des öffentlichen Sektors und des Gesundheitswesens an Themen wie Digitalisierung, New Work, Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie Transformation und Optimierung von Prozessen, damit am Ende Führung und Kultur den Anforderungen unserer agilen Zeit entsprechen. Aufgaben Unterstützung unserer Berater:innen in verschiedenen Projekten bspw. bei der Organisationsuntersuchung und -entwicklung in öffentlichen Organisationen sowie bei der Erstellung von Studien und Evaluationen in verschiedenen Politikbereichen von Bundes- und Landesministerien. Dabei konzentriert sich die Tätigkeit auf die folgenden Aufgaben: <ul> <li>Mitarbeit bei der Organisation, Durchführung und Auswertung von repräsentativen Befragungen, Fallstudien, Workshops und Interviews</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten und Strategien</li> <li>Recherchetätigkeiten und Unterstützung beim Verfassen von Berichten und Angeboten</li> <li>Erstellen von Präsentationen und graphischen Ergebnisaufbereitungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du befindest Dich mindestens im 4. Semester Deines Bachelorstudiums, bevorzugt mit Schwerpunkt in den Bereichen Wirtschafts-, Politik-, Verwaltungs-, Sozial-, oder Rechtswissenschaften (bzw. verwandte Bereiche) und zählst zu den Besten Deines Jahrgangs oder Du befindest Dich in einem Gap Year</li> <li>Du bringst Interesse an ökonomischen Fragestellungen und der Arbeit an der Schnittstelle zwischen Politik und Wirtschaft mit</li> <li>Neben ausgeprägter Zielstrebigkeit und Kundenorientierung besitzt Du sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Zudem überzeugst Du durch eine hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, einen hohen Grad an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Humor</li> <li>Idealerweise kannst Du erste Erfahrungen im öffentlichen/ politischen Umfeld, aus der Beratung oder der wissenschaftlichen Arbeit mitbringen</li> <li>Du beherrschst die Anwendungen gängiger Softwarepakete (vor allem Microsoft Office und ggf. SPSS) sicher</li> <li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie fließende Englischkenntnisse setzen wir für unsere Projektarbeit voraus</li> </ul> Wir bieten ei uns bist Du schon als Student:in in vielfältige Projekte und ein motiviertes Team eingebunden. Dabei hast du die Möglichkeit, praxisnahe und herausfordernde Aufgaben zu übernehmen. Durch regelmäßige Feedbackgespräche werden Deine individuellen Stärken identifiziert und Du kannst Dich optimal weiterentwickeln. Unsere Kienbaum AKademy bietet zahlreiche Trainings und Wissensangebote, um Deine Weiterentwicklung zu begleiten. Unsere internen Veranstaltungen unterstützen Dich beim Netzwerken. STBL1_DE

Praktikant Public Sector (w/m/d)

IHR ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Mach, was wirklich zählt! In einem Zeitraum von 7 bis 23 Monaten kannst du mit dem Freiwilligen Wehrdienst (FWD) den Soldatenberuf mit all seinen Facetten kennenlernen und währenddessen entscheiden, ob du bei der Bundeswehr bleiben möchtest! Lerne deine favorisierte Teilstreitkraft kennen und wähle selbst, ob du deinen FWD bei dem Cyber- und Informationsraum, dem Heer, der Luftwaffe, der Marine, dem Sanitätsdienst oder der Streitkräftebasis absolvierst. Der Dienst wird in der Laufbahn der Mannschaften absolviert. Je nach Schulabschluss kannst du nach dem FWD in eine höhere Laufbahn wechseln. Aufgaben ...als Mannschaftssoldat: <ul> <li>Du absolvierst eine vielseitige militärische Grundausbildung und spezialisierst Dich im Anschluss in einem Bereich Deiner Wahl (z.B. Heimatschutz, Sanitätsdienst, Technik, Logistik).</li> <li>Du bringst bereits Qualifikationen mit und wirst entsprechend in verschiedenen Bereichen der Bundeswehr eingesetzt – zum Beispiel als Hilfsausbilder, im Geschäftszimmer, im Sonar- oder Decksdienst der Marine oder als Unterstützung in technischen Bereichen.</li> <li>Du übernimmst Verantwortung für die Sicherheit und den Schutz Deiner Mitmenschen.</li> <li>Du arbeitest eng mit Kameradinnen und Kameraden zusammen und erlebst echten Teamgeist.</li> <li>Du engagierst Dich im Heimatschutz und leistest einen aktiven Beitrag zur Krisenvorsorge in Deiner Region.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du hast für die Laufbahn der Mannschaften die Mindestschulzeitabgeschlossen.</li> <li>Du möchtest Dich persönlich weiterentwickeln und neue Herausforderungen annehmen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du erhältst ein monatliches Nettoentgelt zwischen ca. 1.384 € und 2.196 € (je nach Dienstgrad und Familienstand).</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> <li>Du profitierst von umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung Deiner persönlichen Entwicklung.</li> <li>Du hast die Chance auf Übernahme in eine längerfristige militärische oder zivile Karriere bei der Bundeswehr.</li> </ul> STBL1_DE

Freiwilliger Wehrdienst (m/w/d)

Die Johannes-Albers-Bildungsforum gGmbH ist seit über 30 Jahren anerkannter Träger der politischen Jugend- und Erwachsenenbildung. Wir verstehen uns als Forum des Dialogs. Die Bildungsarbeit steht in der Tradition christlich-sozialer Arbeitnehmerbildung. Träger des Bildungsforums ist die Stiftung Christlich-Soziale Politik e.V. Besetzt werden soll zum nächst möglichem Zeitpunkt die Stelle: Bilanzbuchhalter (m/w/d) (TZ/VZ, befristet) Aufgaben <ul> <li> Anlage und Pflege von Kunden-, Lieferanten-, Sachkonten und Kostenstellen</li> <li> Kontierung und Buchung sämtlicher Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li> <li> Kassenführung sowie Buchung von Bankauszügen und Kassen</li> <li> Kontierung und Buchung von Gehalts- und sonstigen Belegen</li> <li> Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie Mahnwesen</li> <li> Monatliche Erstellung und Abgabe der Umsatzsteuervoranmeldungen</li> <li> Führung der Liquiditätslisten und der Rechnungseingangsdatei</li> <li> Verwaltung des Anlagevermögens</li> <li> Kontenpflege und Ablage</li> <li> Budgeterstellung für Monatsabschlüsse und Liquiditätsüberwachung</li> <li> Haushalts- und Budgetplanung für den Jahreshaushalt</li> <li> Vorbereitung und Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses/Bilanz in Zusammenarbeit mit Steuerberater und Wirtschaftsprüfer</li> <li> Begleitung der jährlichen Abschlussprüfung während des Prüfungszeitraums</li> <li> Monatliches Reporting an Geschäftsführung und Schatzmeister</li> <li> Ansprechpartnerin für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Finanzämter</li> <li> die Abstimmung der Umsätze zwischen Buchhaltung und Abrechnungsstelle</li> <li> die Erstellung von Verwendungsnachweisen und Finanzierungsübersichten (u. a. für das Ministerium für Kultur und Wissenschaft des Landes NRW)</li> <li> Seminarabrechnung</li> </ul> Profil <ul> <li> Anerkannter Abschluss als Bilanzbuchhalter o.ä. und mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Leistungsgerechte Vergütung</li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li> Interne und externe Weiterbildung</li> <li> Mitarbeiterevents</li> <li> 50% Zuschuss zum Deutschlandjobticket</li> <li> Zuschuß zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li> Möglichkeit der mobilen Arbeit</li> </ul> STBL1_DE

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst​stellen und Eigen​betriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maß​geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.Besoldungsgruppe BGr. A13 BayBesG bzw. EGr. 13 TVöD Einsatzbereich: beim Amt für Informationstechnologie Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung von derzeit sechs Mitarbeitenden in der Individualentwicklung sowie Betreuung eigener Fachanwendungen und Customizations an Standardanwendungen (z. B. des Omnitracker ITSM-Systems)</li> <li>Bedarfsorientierte Mitarbeit, Anleitung und Koordination bei Entwicklung, Betreuung und Betrieb von Individualsoftware über den gesamten Lebenszyklus im eigenen Team</li> <li>Beobachtung technologischer Entwicklungen sowie Bewertung von Auswirkungen und Anpassungsbedarfen im eigenen Verantwortungsbereich einschließlich Festlegung von Vorgaben zur Entwicklungsmethodik, zu Programmierstandards sowie zur eingesetzten Programmiersoftware und zu Frameworks</li> <li>Aussteuerung der Zusammenarbeit mit nachgelagerten IT-Fachbereichen sowie gelegentliche Leitung von IT-Projekten zur Einführung neuer Softwareprodukte</li> <li>Mittelfristige Etablierung von Best Practices im Team sowie Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als <ul> <li>Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder</li> <li>Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in (w/m/d)) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen sowie einer mindestens fünfjährigen einschlägigen Berufserfahrung im IT Bereich oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik – Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen sowie einer mindestens fünfjährigen einschlägigen Berufserfahrung im IT Bereich</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung (Java oder C#) sowie eine mindestens 2-jährige Erfahrung als Führungskraft</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Softwarebetreuung und -architektur sowie ein gutes allgemeines IT-Wissen (Datenbanken, Anwendungsserver, Betriebssysteme etc.)</li> <li>Sicheres Bewegen auf Windows und (Red Hat Enterprise-) Linux-Serversystemen</li> <li>Sehr gute Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten inkl. sehr guter Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Abstraktionsvermögen und sehr gute Auffassungsgabe sowie analytisches Denken und Kundenverständnis</li> <li>Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li>Bereitschaft zu (seltenen) Einsätzen in Randzeiten oder am Wochenende</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen</li> <li>Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg</li> <li>Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie</li> <li>Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern</li> </ul> STBL1_DE

Teamleiter/in (w/m/d) Anwendungsentwicklung / Application Development

Der Evangelische Oberkirchenrat in Karlsruhe ist die oberste Dienstbehörde der Evangelischen Landeskirche in Baden. In den Fachreferaten sind ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Beim Referat 6 - Abteilung Recht - des Evangelischen Oberkirchenrats in Karlsruhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als <h1>Jurist*in im Dienstrecht (m/w/d)</h1> mit einem Beschäftigungsumfang von 50% unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Rechtsfragen und Personalfällen im Bereich der öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnisse der Pfarrer*innen und Kirchenbeamt*innen;</li> <li>Rechtsetzung im Recht der öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnisse;</li> <li>Zuständigkeitsänderungen können sich ergeben und neue Rechtsthemen hinzukommen, insbesondere können Aufgaben im Bereich Arbeitsrecht zukünftig zum Tätigkeitsbereich gehören.</li> </ul> Profil <ul> <li>juristische Qualifikation (mind. 6,5 Punkte im Durchschnitt beider Staatsexamina);</li> <li>Kenntnisse im Recht öffentlich-rechtliche Dienstverhältnisse von Vorteil;</li> <li>idealerweise mehrjährige berufliche Erfahrung;</li> <li>sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten, bereichsübergreifendem Denken und gute Selbstorganisation;</li> <li>über die positive Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der Evangelischen Landeskirche in Baden hinaus ist auf Grund der Aufgaben die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche erforderlich. Wir bitten insoweit um einen entsprechenden Hinweis in den Bewerbungsunterlagen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sinnhaften und verantwortungsvollen Arbeitsbereich;</li> <li>zukunftsorientierte Personalentwicklung;</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung;</li> <li>Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Zertifizierung seit 2008);</li> <li>Zentrale Lage in Karlsruhe;</li> <li>eine betriebliche Zusatzversicherung für Beschäftigte;</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Möglichkeit des Fahrradleasings.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung bis spätestens 07.11.2025 unter der Referenz #785. Für Bewerbungen bei der Evangelischen Landeskirche in Baden bitten wir die <a href="https://www.ekiba.de/datenschutzinformationen" target="_blank">Datenschutzinformationen</a> zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten zu beachten. STBL1_DE

Jurist*in Dienstrecht

Jockel steht seit mehr als 25 Jahren für Kundennähe im vorbeugenden Brandschutz. Seither haben wir unser Leistungsspektrum kontinuierlich ausgebaut. Heute sind wir ein Brandschutz-Komplettanbieter mit 21 Standorten und über 650 Mitarbeitenden. Wir arbeiten nach höchsten Qualitätsstandards. Unsere Kunden kennen uns als zuverlässigen Brandschutzpartner mit innovativen Produkten – spürbar, kundennah und flexibel. Wir alle finden: Jeder Mensch verdient Sicherheit, jederzeit und überall. Und das ist unsere Mission: Saving Lives, together. Aufgaben <ul> <li> Inspektion, Wartung und Instandsetzung sowie Installation von Brandschutzklappen </li> <li> Erstellung der Auftrags- und Montagedokumentation </li> <li> Selbstständiges Arbeiten bei unseren Kunden vor Ort </li> <li> Beratung der Kunden zur Verbesserung des Brandschutzes im Objekt </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Industriemechaniker, Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbarer Berufsabschluss </li> <li> Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise und Organisation </li> <li> Souveränes und freundliches Auftreten sowie eine ausgeprägte Kunden - und Dienstleistungsorientierung </li> <li> Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen. </li> <li> Einarbeitung nach Maß: Eine individuelle und umfassende Einführung in Ihre Aufgaben. </li> <li> Moderne Ausstattung: Firmenfahrzeug, Werkzeug von Makita, Arbeitskleidung, sowie Firmenhandy inklusive. </li> <li> Fahrtzeit ist Arbeitszeit: Ihr Fahrtweg zu unseren Kunden wird als Arbeitszeit angerechnet. </li> <li> Attraktive Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Ausgleich zum Arbeitsalltag: Wir fördern Ihre Balance zwischen Beruf und Freizeit, z. B. mit Fahrradleasing über JobRad – weil Erholung und Bewegung wichtig sind. Zudem gibt es frisches Obst und Wasser. </li> <li> Weiterentwicklung: Vielfältige Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Starker Teamgeist: Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt werden. </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitieren Sie von einer attraktiven Prämie in Höhe von 1.500 Euro, wenn Sie neue Kollegen für unser Team begeistern. </li> <li> Zusatzvorteile: Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate Benefits. </li> </ul> STBL1_DE

Servicetechniker Brandschutzklappen – PLZ 8er (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das NürnbergStift ist ein Eigenbetrieb der Stadt Nürnberg und betreibt folgende Altenpflegeeinrichtungen und Dienste: Pflegezentrum Sebastianspital, August-Meier-Haus, Senioren-Wohnanlage St. Johannis, Senioren-Wohnanlage Platnersberg, Heilig-Geist-Spital als Wohnheim sowie den Ambulanten Dienst und die Geriatrische Rehabilitation.Besoldungsgruppe EGr. 13 TvÖD Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung pflegefachlicher Grundsatzthemen: Analyse und Bewertung einschlägiger rechtlicher Vorgaben, Sicherstellung eines standardisierten, strukturierten und digital gestützten Pflegeprozesses für alle Einrichtungen des Eigenbetriebs</li> <li>Leitung der Abteilung Pflege: Sicherstellung einer effizienten Aufbau- und Ablauforganisation der Einrichtungen, Steuerung der Abteilung anhand von Kennzahlen, Berichtssystemen und strategischen Zielvorgaben</li> <li>Strategische Personalentwicklung im Bereich Pflege: Entwicklung und Implementierung von Konzepten zur Personalgewinnung -bindung und Personalentwicklung, Steuerung des Fort- und Weiterbildungsangebots einschließlich Bedarfsanalysen</li> </ul> Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>ein abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches oder gesellschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom (Univ. / FH)) (bevorzugt aus dem Bereich Pflege, z.B. Pflegemanagement)</li> <li>mehrjährige Führungserfahrung von komplexen Pflegeeinrichtungen</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Verwaltung und Organisation, Betriebswirtschaft</li> <li>Kostenbewusstes, ergebnisorientiertes Handeln</li> <li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>sehr gute organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Sicheres Auftreten und wertschätzende Umgangsformen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Unbefristete Einstellung</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Rabatte für Mitarbeiter/innen</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung Pflege (w/m/d)

Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft der Immobilienvermittlung, indem wir Sicherheit und Vertrauen schaffen. Unsere Vision ist es, Menschen auf ihrem Weg zu begleiten und ihnen eine verlässliche Partnerschaft zu bieten. Du suchst eine Aufgabe, in der du wirklich etwas bewegen kannst? Als Teil unseres Teams berätst du Kunden umfassend, begleitest sie durch komplexe Prozesse und findest maßgeschneiderte Lösungen für ihre Immobilienanliegen. Hier erlebst du, wie deine Expertise und dein Engagement direkt zum Erfolg unserer Kunden beitragen und du einen echten Unterschied machst. Aufgaben <ul><li>Sie stellen die Einhaltung aller relevanten regulatorischen Anforderungen im IT-Bereich sicher, insbesondere im Bereich der operativen Umsetzung</li><li>Sie dokumentieren und pflegen die IT-Prozesse und -Konfigurationen</li><li>Sie beraten die IT-Mitarbeitenden und Fachabteilungen zu IT-Regulatorik-Themen und sensibilisieren für regulatorische Anforderungen und deren Umsetzung, u.a. im Bereich Anwendungseinsatzverfahren</li><li>Sie bearbeiten IT-Anfragen und -Probleme im 1. Level Support</li><li>Sie verwalten und überwachen die Benutzerrechte und -zugriffe gemäß den internen Richtlinien und gesetzlichen Vorschriften</li><li>Sie arbeiten bei der Implementierung neuer IT-Systeme und -Technologien sowie in internen Vorhaben und Projekten mit</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder zum Bankkaufmann/-frau mit hoher IT-Affinität und Bereitschaft, sich im IT-Bereich weiterzubilden, oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie haben Erfahrung mit IT-Systemen und Anwendungen, idealerweise im Finanzumfeld</li><li>Sie sind bereit, sich in das IT-Umfeld der Sparkassenorganisation einzuarbeiten</li><li>Sie haben großes Interesse an gesetzlichen und aufsichtsrechtlich relevanten Themenstellungen und deren Umsetzung innerhalb der Sparkasse</li><li>Sie treten aufgeschlossen und sicher auf, besitzen Überzeugungskraft sowie analytisches Denk- und Urteilsvermögen, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceorientierung</li><li>Sie zeigen überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit und ausgeprägte Flexibilität und haben die Fähigkeit, sich auch in komplexe Sachverhalte eigenständig einzuarbeiten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Willkommenspaket für einen guten Start: Vom individuellen verkürzten Einstieg für Sparkassen-Erfahrene über Weiterbildungsgutscheine und Business-Outfit-Zuschüsse bis hin zu Überraschungen für Zugezogene und einem gemeinsamen Willkommensabend, damit Sie sich vom ersten Tag an bei uns willkommen fühlen</li><li>Ein strukturiertes Onboarding sorgt dafür, dass Sie von Anfang an erfolgreich durchstarten</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit variablen Vergütungsbestandteilen: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt nach dem TVöD im öffentlichen Dienst an, das durch variable Vergütungsbestandteile ergänzt wird, um Ihre Leistung zu honorieren</li><li>Betriebsrente (ZVK) und ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Ihre berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Profitieren Sie von jährlichen Mitarbeitergesprächen und auf Sie individuell angepasste Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern</li><li>Modernes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem innovativen Team: Arbeiten Sie in einem modernen und dynamischen Umfeld, das durch Innovation und Teamgeist geprägt ist</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten: Nutzen Sie unsere flexiblen und variablen Arbeitszeiten und die Option, mobil zu arbeiten. So können Sie Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbaren</li><li>Regelmäßige Veranstaltungen: Erleben Sie ein starkes Gemeinschaftsgefühl durch regelmäßige Sparkassen-Events wie den gemeinsamen Winzerfestbesuch, unseren mehrtägigen Betriebsausflug, die Familienfeste, Sparkassen-Fastnacht und die beliebten Rooftop-After Work Events. Diese fördern den Zusammenhalt und stärken den Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen</li><li>Unsere modernen und klimatisierten Räumlichkeiten bieten eine hervorragende Arbeitsatmosphäre</li><li>Bequem zur Arbeit: Wir bezuschussen Ihr JobRad und das ÖPNV Ticket</li><li>Kostenlose Erfrischungen: Genießen Sie kostenlosen Kaffee, Wasser, Äpfel und Eis im Sommer, um sich zwischendurch zu entspannen und den Arbeitsalltag mit leckeren Snacks zu versüßen</li><li>Frisches, appetitliches Mittagessen und Zwischenmahlzeiten in unserer Hauptstelle, die von uns bezuschusst werden</li><li>Sie haben die Möglichkeit zusammen mit Ihren Kollegen den Abend entspannt ausklingen zu lassen - sei es in unserer „Sparkassen-Arena“ beim Tischtennis, Dart, Tischkicker, an der Playstation oder in unserem Yogaraum</li></ul> STBL1_DE

IT Manager - Regulatorik / IT-Prozesse / Support (m/w/d)

Bei staatlichen und kommunalen Planungen bleiben wir skeptisch. Wir suchen als Referentinnen bzw. Referenten mehrere Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d). Über uns Wir sind ausschließlich dem bestmöglichen Einsatz öffentlicher Mittel verpflichtet. Wir prüfen in allen Bereichen der Staats- und Kommunalverwaltung den sachgerechten Einsatz von Haushaltsmitteln. Die Unabhängigkeit unserer Behörde ermöglicht uns einen unvoreingenommenen Blick auf das, was ist. Einsatzort: Döbeln oder Löbau Eintrittsdatum: I. Quartal 2026 Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit möglich Bewerbungsfrist: 7. Dezember 2025 Aufgaben Bei unseren Prüfungen beschäftigen Sie sich hauptsächlich mit der Effizienz von Abläufen und Strukturen sowie der Generationentauglichkeit von Maßnahmen der öffentlichen Hand. Bei uns lernen Sie den Freistaat kennen. Ihre Perspektiven als Allrounder ermöglichen Verwendungen im Sächsischen Rechnungshof in Döbeln und in unseren Staatlichen Rechnungsprüfungsämtern Löbau, Wurzen und Zwickau. Aktuell sind mehrere Dienstposten in Döbeln und ein Dienstposten in Löbau zu besetzen. Profil <ul> <li> Ihre zweite juristische Staatsprüfung haben Sie mit dem Prädikat "befriedigend" oder besser abgeschlossen, oder Sie haben in beiden Staatsprüfungen in Summe mindestens 14 Punkte erzielt.</li> <li> Eine laterale Führungsfunktion reizt Sie.</li> <li> Wir freuen uns über Praxiserfahrungen, sind aber auch für leistungsorientierte Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger offen.</li> <li> Sie erkennen die juristischen Probleme, verlieren sich aber nicht darin, sondern zeigen pragmatische Lösungen auf.</li> <li> Ihren juristischen Sachverstand bringen Sie gern in interdisziplinäre Teams ein.</li> <li> Sprachlich sind Sie gewandt und kommunizieren gerade auch für andere Fachrichtungen verständlich. Hierbei können Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen mitnehmen und begeistern.</li> <li> Wir erwarten von Ihnen beispielgebenden Einsatz. Der Sächsische Rechnungshof steht für ein Arbeitsethos, das Initiative fördert und nicht bremst.</li> <li> Bei unseren geprüften Stellen sind Sie verbindlich und immer exzellent vorbereitet.</li> <li> Digital sind Sie kompetent und überzeugen durch hohe analytische Fähigkeiten.</li> <li> Sie sind flexibel einsetzbar und neugierig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Mitarbeit in einer unabhängigen Institution</li> <li> Arbeitsumfeld, das Kreativität lebt und einfordert</li> <li> interessierte, fördernde und fordernde Vorgesetzte</li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L oder unmittelbare Verbeamtung bei Vorliegen der Voraussetzungen, bei langjähriger Berufserfahrung ggf. im Beförderungsamt</li> <li> in unserem Geschäftsbereich können Sie sich im Beamtenverhältnis auf Referentenebene bis A 15 entwickeln, längerfristige Perspektive kann auch eine Referatsleitung (bis B 2) sein</li> <li> flexibles Arbeitsmodell (insbesondere Gleitzeit mit Freizeitausgleich, zwei Tage pro Woche mobile Arbeit möglich)</li> <li> Fortbildung, die konsequent Ihre berufliche Entwicklung unterstützt</li> <li> betriebliche Altersvorsorge</li> <li> aktive Gesundheitsförderung</li> <li> moderne Arbeitsumgebung (eigenes Notebook, digitale Akte, elektrisch höhenverstellbarer Schreibtisch; in Döbeln: Kommunikationszonen, Eltern-Kind-Büro)</li> </ul> STBL1_DE

4.690 Jobs