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.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeit (m/w/d) in der Führungsstelle - Innerer Dienst für das Ordnungsamt BesGr A 7 LBesO oder EG 6 TVöD Die Abteilung Außendienste setzt sich aus den Sachgebieten Führungsstelle, Zentrale Dienste, Ordnungs- und Servicedienst und Verkehrsüberwachung zusammen. Die Stellen des inneren Dienstes sind in der Führungsstelle angesiedelt. Sie unterstützen die Abteilungsleitung sowie die Sachgebietsleitungen in deren Aufgaben und erledigen eigenständig die Bearbeitung abteilungsweiter Aufgaben. Aufgaben <ul> <li>Rechtsangelegenheiten (Kontrolle und Überprüfung eingereichter Strafanträge der Dienstkräfte, Koordinierung, Bearbeitung und Ansprechpartner*in in allen Angelegenheiten im Zusammenhang mit Strafverfahren der Abteilung)</li> <li>allgemeine Assistenzaufgaben (Poststeuerung, Besprechungsadministration, Raumorganisation, Terminüberwachung für die Führungsstelle und die Abteilungsleitung, Besucherdienste)</li> <li>Führung des zentralen Terminkalenders der Abteilungsleitung</li> <li>Verwaltung und Dokumentation der Schließmittel im Dienstgebäude</li> <li>Anmeldung und Weiterleitung von Störmeldungen der Kommunikationswege sowie der IT- Unterstützung.</li> <li>Unterstützung von Einsatzleitungen bei der Vorbereitung und Durchführung von Sondereinsätzen der Abteilung, zum Beispiel Krisenstabslagen, Glasverbot und Rheinkirmes, auch außerhalb der Geschäftszeiten der Verwaltung</li> </ul> Profil <ul> <li>Verwaltungswirt*in, Verwaltungsfachangestellte*r oder Abschluss einer anerkannten dreijährigen Berufsausbildung in einem für die Aufgabe förderlichen kaufmännischen Beruf</li> <li>Organisationsvermögen mit Kenntnissen und Erfahrungen in der Büroorganisation verbunden mit eigenverantwortlichem, konzeptionellen Arbeiten und Entscheidungsvermögen</li> <li>Selbständigkeit, Initiative und Durchsetzungsvermögen, diplomatisches Geschick sowie Flexibilität und die Bereitschaft, sich auf immer wieder wechselnde Anforderungen einzustellen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft sowie Belastbarkeit und persönliches Engagement</li> <li>Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 /EU-Norm B und die Bereitschaft zum Tragen der zur Verfügung gestellten Dienstkleidung.</li> </ul> Wir bieten Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. STBL1_DE

Mitarbeit (m/w/d) in der Führungsstelle - Innerer Dienst

.... zum 1. Februar 2026 Sozialarbeiter*in (Bachelor of Arts Soziale Arbeit) für das Gesundheitsamt, Abteilung Sozialpsychiatrie EG S 12 TVöD Ihr nächster Job soll mehr sein als ein bloßes Arbeitsverhältnis? Sie möchten die Lebensqualität für körperlich und gesundheitlich eingeschränkte Menschen in einer attraktiven Großstadt verbessern? Sie wünschen sich einen verlässlichen Arbeitgeber, der Ihnen Flexibilität und Perspektiven bietet und wollen trotzdem abwechslungsreich und vielfältig arbeiten? Dann lassen Sie sich von uns überzeugen! Nach dem Motto „Gemeinsam tun wir Gutes“ sucht das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Düsseldorf zum 01.02.2026 Verstärkung. Das Gesundheitsamt Düsseldorf hat sich zum Ziel gesetzt, für die Bürger*innen ein vielfältiges und zielorientiertes Angebot für mehr Gesundheit in hoher Qualität bereitzustellen. Ihr Einsatz erfolgt in der Abteilung „Sozialpsychiatrie, Sachgebiet „Beratung und Prävention“ – in einem hoch qualifizierten und motivierten Team. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.duesseldorf.de/leben-in-duesseldorf/gesundheit" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/leben-in-duesseldorf/gesundheit</a> oder <a href="https://www.duesseldorf.de/behindertenberatung" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/behindertenberatung</a> Aufgaben Sie übernehmen die ... <ul> <li>Beratung von Bürger*innen mit körperlichen Behinderungen und/oder chronischen Erkrankungen sowie deren Angehörigen und professionellen Helfer*innen vor Ort, in der Beratungsstelle oder im Rahmen von Hausbesuchen</li> <li>Case Management, das heißt Gesamtplanerstellung gemäß § 117 SGB IX fortfolgende: Intervention (Unterstützung der Klient*innen im Hilfeprozess, Koordination und Kooperation, zum Beispiel mit Kranken- und Pflegekassen, Pflegediensten, behandelnden Ärzt*innen et cetera) und Monitoring (Kontrolle und Steuerung, gegebenenfalls Optimierung und Anpassung der individuellen Lebenssituationen)</li> <li>psychosoziale Beratung, aktivierende mentale Begleitung, Hilfe zur Entwicklung von Bewältigungsstrategien mit der psychischen Belastung, die mit der Behinderung beziehungsweise chronischen Erkrankung einhergeht</li> <li>telefonische oder Online-Beratung von Betroffenen und/oder deren Angehörigen zu spezifischen Themen und persönlichen Problemen</li> <li>Verfassen von psychosozialen Stellungnahmen zu Maßnahmen der Eingliederungshilfe</li> <li>Beteiligung an der Erstellung von Gutachten in Zusammenarbeit mit dem medizinischen Dienst der Beratungsstelle.</li> </ul> Profil Sie ... <ul> <li>sind Sozialarbeiter*in mit dem Abschluss Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder vergleichbarer Qualifikation</li> <li>verfügen idealerweise über Berufserfahrung in der psychosozialen Beratung, der Einzelfallhilfe und im Case-Management sowie der Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team</li> <li>erfügen über ein hohes Maß an psychischer Belastbarkeit</li> <li>bringen ein hohes Maß an Flexibilität und die Bereitschaft zu aufsuchender Arbeit mit</li> <li>haben die Fähigkeit zur selbstständigen, zielgerichteten und eigenverantwortlichen Arbeit, sowie die Bereitschaft zur Kooperation mit abteilungs- und ämterübergreifenden Akteur*innen.</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen ... <ul> <li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem multiprofessionellen Team im Herzen Düsseldorfs</li> <li>gute Entwicklungsperspektiven und –möglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der gültigen Dienstvereinbarungen</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf – keine Nacht- oder Schichtarbeit, Arbeit an Wochenenden nur in Ausnahmefällen</li> <li>Teamgestütztes Arbeiten und ein kooperatives, wertschätzendes Arbeitsklima</li> <li>den Erwerb eines vergünstigten Deutschland-Tickets für den öffentlichen Personennahverkehr.</li> </ul> Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet zum 01.02.2026 im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). STBL1_DE

Sozialarbeiter*in (Bachelor of Arts Soziale Arbeit)

Die Stadt Pinneberg ist sowohl ein beliebter Wohnort im Grünen nordwestlich von Hamburg als auch eine attraktive Arbeitgeberin. Bei uns kümmern sich rund 470 engagierte Mitarbeiter*innen gerne um die Anliegen unserer 45.000 Einwohner*innen. Toleranz, Respekt und Vielfalt sind uns wichtig. Die Stadt Pinneberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in für die Bearbeitung von Postangelegenheiten für den Fachdienst Allgemeine Verwaltung (m/w/d) (unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe 5 TVöD) Aufgaben <ul> <li>Abholen von Eingangspost und eingehenden Einschreiben bei der Postfiliale, zweimaliges Entleeren des Hausbriefkastens und Entgegennahme von Sendungen von Lieferanten</li> <li>Bearbeitung der Eingangspost: Öffnung, Auszeichnung und Sortierung in die Postfächer der einzelnen Organisationseinheiten</li> <li>Bearbeitung der Ausgangspost: Frankierung, portoabhängige Sortierung, Bereitstellung der Postkisten zur Abholung und Vorbereitung von ausgehenden Einschreiben, Päckchen und Paketen zum Versand sowie Ablieferung in der Postfiliale</li> <li>Aushang und Abnahme von Aushängen und Bekanntmachungen in den Bekanntmachungskästen</li> <li>Botenfahrten und Zustellungen für einzelne Organisationseinheiten innerhalb des Stadtgebietes, Hamburg und Schleswig-Holstein </li> </ul> Die Einführung des digitalen Posteingangs ist für das 1. Halbjahr 2026 geplant. Die bisherigen Tätigkeiten werden danach zum Teil entfallen und die folgenden Aufgaben dann voraussichtlich zusätzlich anfallen: <ul> <li>Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung des digitalen Posteingangs</li> <li>Digitalisierung der Eingangspost (scannen)</li> <li>Vorbereitung der eingehenden Rechnungen und ausgewählter Eingangspost für den Scanprozess</li> <li>Bedienung der Digitalisierungssoftware für den Rechnungs-Workflow und das Dokumentenmanagementsystem</li> <li>Archivierung von gescannten Dokumenten und Organisation des Archivs</li> </ul> Eine Überprüfung der Stellenbewertung wird dann erfolgen. Profil Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist <ul> <li>eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. Angestelltenprüfung I, eine dreijährige kaufmännische Ausbildung im Bürobereich oder eine andere Qualifikation, die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Klasse B </li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im o. g. Aufgabengebiet </li> <li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie über Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Belastbarkeit, Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Wir bieten <ul> <li>Entgeltgruppe 3 TVöD sowie eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Prämie, eine betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer weiteren Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung </li> <li>ein Fahrtkostenzuschuss zum HVV-JobTicket bzw. Deutschlandticket oder zum NAH.SH-Jobticket, alternativ ein Zuschuss für privat gekaufte oder geleaste Fahrräder</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten sowie Firmenfitness in Kooperation mit EGYM Wellpass</li> <li>Stärkung des Zusammenhalts durch gemeinschaftliche Aktivitäten</li> </ul> Zusätzlich möchten wir darauf hinweisen, dass schwerbehinderte Menschen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht. Die Stelle ist teilbar. STBL1_DE

Mitarbeiter*in für die Bearbeitung von Postangelegenheiten für den Fachdienst Allgemeine Verwaltung (m/w/d)

Im Herzen von Halle (Saale) entsteht mit dem Zukunftszentrum für Deutsche Einheit und Europäische Transformation ein faszinierender Ort, der sich mit den großen Fragen der Transformation und den Umbruchserfahrungen unserer Gesellschaften auseinandersetzt. Wir bieten eine Plattform, die die Themen europäische Transformation und gesellschaftlicher Wandel in den Fokus rückt und aktiv zur Auseinandersetzung mit der Geschichte und Zukunft Europas beiträgt. Das Zukunftszentrum für Deutsche Einheit und Europäische Transformation wird ein Ort der Neugier, Offenheit und Inspiration sein, an dem Kunst und Kultur eine zentrale Rolle spielen, um die großen Fragen unserer Zeit zu beleuchten. In einem eigenen Fellowship-Programm kommen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus ganz Europa nach Halle (Saale), um neue Ideen einzubringen und zu fördern. Das Zukunftszentrum für Deutsche Einheit und Europäische Transformation wurde im Sommer 2024 gegründet und befindet sich aktuell im Aufbau. Vertreten durch das Bundesministerium der Finanzen übernimmt der Bund derzeit die Rolle des alleinigen Gesellschafters. Innerhalb der nächsten Jahre wird die Anzahl der Mitarbeitenden des Zukunftszentrums für Deutsche Einheit und Europäische Transformation kontinuierlich anwachsen. Unser Ziel ist es, jährlich rund eine Million Besucherinnen und Besucher zu erreichen und so einen bedeutenden Beitrag zur gesellschaftlichen und kulturellen Entwicklung zu leisten. Weitere Informationen zum Zukunftszentrum finden Sie hier: <a href="https://zukunftszentrum.info" target="_blank">https://zukunftszentrum.info</a> Wir suchen eine/einen PROGRAMMDIREKTORIN / PROGRAMMDIREKTOR (W/M/D) STANDORT HALLE (SAALE) | VOLLZEIT | ZUNÄCHST FÜR 3 JAHRE | AB SOFORT Aufgaben Als Programmdirektorin/Programmdirektor sind Sie Sprecherin/Sprecher der Geschäftsführung. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Programmbereich des Zukunftszentrums für Deutsche Einheit und Europäische Transformation am Geschäftssitz der Gesellschaft in Halle (Saale) und arbeiten eng mit der kaufmännischen Geschäftsführung zusammen, um die strategische Ausrichtung und Entwicklung der Gesellschaft aktiv voranzutreiben. <ul> <li>Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Programmbereich des Zukunftszentrums für Deutsche Einheit und Europäische Transformation, bestehend aus Forschung sowie Ausstellung, Dialog und Kultur. Gemeinsam mit der kaufmännischen Geschäftsführung lenken Sie die Geschäfte der Gesellschaft.</li> <li>Sie stellen den Auf- und Ausbau des Zukunftszentrums für Deutsche Einheit und Europäische Transformation in den Bereichen Forschung, Ausstellung, Dialog und Kultur sowie die strategische Ausrichtung und Steuerung in enger Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Geschäftsführung sicher.</li> <li>Sie erarbeiten und verantworten die Umsetzung des inhaltlichen Gesamtkonzeptes des Zukunftszentrums für Deutsche Einheit und Europäische Transformation. Schwerpunkte bilden dabei die Programmgestaltung in den Bereichen Forschung, Ausstellung, Dialog und Kultur.</li> <li>Ihnen obliegen die Gestaltung der Nutzeranforderungen und die Inbetriebnahme des zu errichtenden Neubaus gemeinsam mit der kaufmännischen Geschäftsführung. Dabei gewährleisten Sie unter anderem die inhaltliche Auslastung des Zukunftszentrums für Deutsche Einheit und Europäische Transformation während der Planungs- und Bauphase sowie nach dessen Eröffnung.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Einbindung und die Zufriedenheit von Besucherinnen und Besuchern und fördern bürgerschaftliches Engagement in Zusammenarbeit mit relevanten Akteuren.</li> <li>Sie initiieren neue und steuern bestehende Programme, inklusive qualitativem Monitoring und kontinuierlicher Verbesserung, und übernehmen die Planung, Durchführung und Evaluation von Fundraising-Aktivitäten.</li> <li>Sie vertreten und repräsentieren als Sprecherin oder Sprecher der Geschäftsführung das Zukunftszentrum für Deutsche Einheit und Europäische Transformation nach innen und außen, zum Beispiel gegenüber Bürgerinnen und Bürgern, Medien sowie weiteren relevanten nationalen und internationalen Stakeholdern aus Politik, Wissenschaft, Kultur und Zivilgesellschaft.</li> <li>Gemeinsam mit der kaufmännischen Geschäftsführung vertreten Sie das Zukunftszentrum für Deutsche Einheit und Europäische Transformation gegenüber Beteiligungsführung, Gesellschaftern, Aufsichtsrat und weiteren Gremien.</li> <li>Sie übernehmen die strategische Netzwerkarbeit im In- und Ausland mit dem Fokus auf Mittel- und Osteuropa.</li> <li>Sie führen das in Ihrem Verantwortungsbereich befindliche Personal und übernehmen die Gewinnung neuer Mitarbeitender.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium</li> <li>Mehrjährige einschlägige Leitungserfahrung mit Personal-, Finanz- und inhaltlicher Verantwortung im Kultur- und/oder Wissenschaftsbereich oder in Einrichtungen für politische Bildung</li> <li>Erfahrung mit der Führung von Teams sowie deren fachlicher und zeitlicher Koordination</li> <li>Sehr gute Erfahrungen mit den thematischen Schwerpunkten des Zukunftszentrums für Deutsche Einheit und Europäische Transformation (insbesondere Deutsche Einheit, Entwicklung Europas, gesellschaftliche und ökonomische Transformationsprozesse, Ost-West-Verständigung, Demokratie und Gesellschaft) im wissenschaftlichen, politischen oder kulturellen Kontext</li> <li>Erfahrung mit der Strategieentwicklung sowie dem Aufbau oder der (Weiter-) Entwicklung von Organisationsstrukturen</li> <li>Breites, fachlich relevantes Netzwerk, idealerweise einschließlich Mittel- und Osteuropa</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und souveränes Auftreten</li> <li>Erfahrung mit öffentlichen Auftritten, einschließlich deren Moderation, sowie ausgeprägte Debattenfähigkeit</li> <li>Sehr gute Führungskompetenzen</li> <li>Strategische Gestaltungskompetenz</li> <li>Hohe Belastbarkeit und Überzeugungsfähigkeit</li> <li>Sicheres Konflikt- und Krisenmanagement</li> <li>Ausgezeichnete Kooperationsfähigkeit</li> <li>Sehr gute englische sowie deutsche Sprachkenntnisse</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie über: <ul> <li>Erfahrungen mit (perspektivisch) relevanten Transformationsthemen, wie Klima- und Energiefragen, Digitalisierung und Innovationen, dem Wandel der politischen und geopolitischen Ordnung sowie globaler Migration und interkulturellem Dialog</li> <li>Nachgewiesene Erfahrungen hinsichtlich der Konzeption von Ausstellungen und Veranstaltungen im wissenschaftlichen und kulturellen Bereich</li> <li>Erfahrungen mit medialen Aufritten (TV / Social Media / Rundfunk / Presse)</li> <li>Erfahrungen mit der Vorbereitung und Begleitung großer Baumaßnahmen</li> <li>Erfahrungen mit der Projektkonzeption, dem Projekt-Funding sowie der Umsetzung komplexer inhaltlicher Projekte sowie Kooperationen mit öffentlichen und/oder privaten Institutionen</li> <li>Erfahrung mit der Zusammenarbeit mit öffentlichen Institutionen, wie Bundestag, Ministerien und deren nachgeordneten Behörden</li> <li>Sprachkenntnisse in einer weiteren Sprache, vorzugsweise einer osteuropäischen Sprache</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Programmdirektorin/Programmdirektor (m/w/d)

Die Pflege verdient eine starke Stimme und wir geben ihr Gehör. Als größte Heilberufskammer Deutschlands vertritt die Pflegekammer Nordrhein-Westfalen die Interessen von mehr als 240.000 Pflegefachpersonen. Werden Sie Teil dieser innovativen Entwicklung in NRW! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit eine Stellvertretende Leitung für das Referat Administration (m/w/d) Standort: Düsseldorf – Kaiserswerth In dieser Position arbeiten Sie Hand in Hand mit der Leitung des Referats Administration. Dabei sind Sie mitverantwortlich für die Strategie und Umsetzung im Referat und vertreten die Leitung in allen Belangen. Zum Referat Administration gehören die Personal- und Finanzabteilung Aufgaben <ul> <li>Das Referat Administration befindet sich im Aufbau, weshalb Sie bei der Einrichtung verschiedener Themenbereiche die Teams aktiv unterstützen</li> <li>Dabei übernehmen Sie die Personalverantwortung und -führung für das Referat</li> <li>Außerdem unterstützen Sie bei der strategischen und operativen Entwicklung des Teams</li> <li>Auch bei der Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung bringen Sie sich ein und setzen neue Impulse</li> <li>Bei fachlichen Themen in der Abteilung Finanzen unterstützen Sie insbesondere durch Ihre Expertise in den Bereichen Haushaltsrecht, Budgetplanung und Monats- bzw. Jahresabschlüsse</li> <li>Für die verschiedensten Projektarbeiten sind Sie zudem offen und sorgen für eine strukturierte Umsetzung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie können ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder eine ähnliche Qualifikation vorweisen</li> <li>Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Finanzen und Personal sind Sie ein*e kompetente*r Ansprechpartner*in für Ihr Team</li> <li>Sie bringen Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von Organisationsstrukturen, Projekten und Prozessen mit und konnten bereits Führungserfahrung sammeln</li> <li>Sie gehen Ihre Aufgaben lösungsorientiert und strukturiert an und setzen Ihr analytisches Denkvermögen zielgerichtet ein</li> <li>Außerdem zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte transparente und adressatengerechte Kommunikation und Ihre Selbstreflexionsfähigkeit aus und können auch komplexere Konflikte kompetent und souverän lösen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Optimale Arbeitszeitgestaltung: Bei uns können Sie remote und in unserer Geschäftsstelle arbeiten und dabei Ihre Arbeitszeiten im hohen Maße flexibel gestalten</li> <li>Vergütung: Sie werden nach dem Tarifvertrag der Länder vergütet. Für die ausgeschriebene Stelle ist die Eingruppierung in die TV-L-Entgeltgruppen 12-14 möglich</li> <li>Vorsorge: Sie erhalten von uns eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen des Tarifvertrags (VBL)</li> <li>Wachstum: Wir befinden uns im Aufbau. Gestalten Sie aktiv neue Prozesse mit und wachsen Sie so gemeinsam mit uns</li> <li>Weiterentwicklung: Ihre persönliche Entwicklung unterstützen wir gerne durch Fortbildungen</li> <li>Sinnhaftigkeit: Ihre Arbeit bei der Pflegekammer unterstützt eine der relevantesten Berufsgruppen in einem zukunftsweisenden Bereich. Helfen Sie mit, dieser eine politische und gesellschaftliche Stimme zu verleihen</li> <li>Unsere Kultur: Flache Hierarchien, ein offener Umgang und Wachstum mit flexiblen Strukturen zeichnen unsere Kultur aus</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Leitung für das Referat Administration (m/w/d)

Unser Kunde ist eine christliche Kommunität im Bereich der Evangelischen Kirche in ökumenischer Offenheit und als Verein eingetragen. Der Verein ist Mitglied der Diakonie Hessen. Die Kommunität existiert seit über 50 Jahren im Großraum Wiesbaden in idyllischer Umgebung und in Israel. Die Kommunität formiert sich aus drei Gruppen: Familien, zölibatär lebenden Schwestern und Brüdern. Der Verein betreibt als Gästehäuser ein Einkehr- und Exerzitienhaus und eine Jugendbildungsstätte, eine Buchhandlung mit Galerieraum und ein Café sowie zahlreiche Immobilien. Das Leben in der Kommunität ist geprägt durch Gebet, Gemeinschaft und Arbeit. "Herz &amp; Verstand" Kaufmännischer Vorstand (m/w/d) einer christlich ökumenischen Kommunität Standort: Limburg an der Lahn (Region) Aufgaben <ul> <li>Als wirtschaftlicher Berater und „kaufmännisches Gewissen“ der Kommunität berichten Sie direkt an den Aufsichtsrat und fungieren als Vorstand des Trägervereins.</li> <li>Sie entwickeln Methoden, Systeme, Prozesse und Standards des Finanz-, Rechnungswesens und Controllings sowie deren IT-Systeme stetig weiter.</li> <li>Als Mitglied des Vorstands gestalten Sie die strategische und unternehmerische Entwicklung aller Betriebe des Vereins. Im Einzelnen sind Ihnen dort die Bereiche Finanzen-, Liquiditäts-, Langfristplanungen, Allgemeine- bzw. Personalverwaltung, Immobilien- und Grundstücksmanagement zugeordnet.</li> <li>Sie werden als Führungskraft von einem qualifizierten Team unterstützt, scheuen sich aber auch nicht, mit Ihrer „hands-on-Mentalität“ selbst operativ tätig zu werden. Ihre Mitarbeitenden führen Sie kollegial im Sinne des gemeinsamen Erfolges.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Kaufmann, Dipl.-Betriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Ihr Erfahrungsschatz ist das Finanz- und Rechnungswesen, Planung (Investitionen, Liquidität), Controlling und die allgemeine Buchhaltung.</li> <li>In einer Führungsposition idealerweise der freien Wirtschaft, konnten Sie mehrjährige Berufserfahrung sammeln.</li> <li>Sie suchen eine ganz neue Herausforderung mit verlagerten Prioritäten. Eine Position, die Sie einerseits ganzheitlich und in einer ungewöhnlichen Bandbreite fordert. Andererseits aber auch große Gestaltungsfreiräume für eine unternehmerisch handelnde Persönlichkeit bietet. Kurzum eine Position, die als sinnstiftend beschrieben werden kann.</li> <li>Ihre Mitmenschen schätzen an Ihnen in erster Linie Ihre Vertrauens- und Glaubwürdigkeit sowie Ihre Fähigkeit durch Argumente zu überzeugen. Sie sind führungsstark, teamorientiert, kommunikativ, belastbar und engagiert.</li> <li>Das persönliche Fundament Ihres Lebens ist der christliche Glaube und der daraus resultierende Umgang mit den Menschen und der Schöpfung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie arbeiten sinnstiftend und mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenfeld</li> <li>Sie finden eine kooperative Atmosphäre vor, ansprechende Räumlichkeiten an einem idyllischen Ort inmitten der Natur, aber auch mobiles Arbeiten ist möglich</li> <li>Sie begegnen interessanten Menschen - Jung und Alt, Stammgästen und Neuentdeckern, Stillesuchern und Schulklassen</li> <li>Ihre Arbeit wird mitgetragen vom hohen ehrenamtlichen Engagement aus dem tragfähigen Beziehungsnetz der Kommunität</li> <li>Sie erleben unsere vielfältigen kulturellen Angebote und ermöglichen diese mit</li> <li>Wir fördern Sie gerne mit Fortbildung und Supervision nach Ihren Interessen und Fähigkeiten.</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännischer Vorstand (m/w/d) einer christlich ökumenischen Kommunität

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Unser "Jugendhaus MemORI" ist eine intensivpädagogische Wohngruppe für junge Menschen im schulpflichtigen Alter. Die Kinder und Jugendlichen leben zusammen in einem eigenen Haus im ländlichen Raum mit einem großen Außengelände für Sport und Spiel, Gartennutzung und Tierhaltung. Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen im Alltag und bei ihrer Zukunftsplanung</li> <li>Arbeit im Bezugserziehersystem</li> <li>Regelmäßige Reflexionsgespräche mit den jungen Menschen</li> <li>Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten</li> <li>Teilnahme an Hilfeplanungen</li> <li>Erstellung von Berichten sowie Dokumentation</li> <li>Koordination von Terminen</li> <li>Kooperation mit Eltern, Sorgeberechtigten, Jugendämtern, Schulen, Arbeitsämtern</li> <li>Unterstützung in Krisensituationen durch gezielte Interventionen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Jugend- und Heimerzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder</li> <li>Vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie begegnen den Kindern und Jugendlichen mit Ihrer offenen Art, sind Zuhörer und Chancengeber und haben Freude daran, ihnen eine wichtige Stütze im Alltag zu sein</li> <li>Eine wertschätzende und zugewandte Einstellung gegenüber Kindern, Jugendlichen und Eltern</li> <li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst</li> <li>Bereitschaft zu Fortbildung und Supervision</li> <li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 07 (3.761,31 – 3.941,27 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li> <li>Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung</li> <li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li> <li>Schichtzulage, Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- &amp; Feiertage</li> <li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li> <li>Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste</li> <li>Langfristige Dienstplanung</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen</li> <li>Möglichkeit des Bikeleasings</li> <li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li> <li>Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft</li> <li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li> <li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li> <li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) für "Jugendhaus MemORI"

Sachbearbeiter*in Führerscheinstelle Kreis Steinburg 25 Itzehoe, Deutschland Verwaltung | Festanstellung Beim Kreis Steinburg ist im Ordnungsamt in der Abteilung „Verkehrsaufsicht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiter*in Führerscheinstelle (EG 7 TVöD-VKA) zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar. Wir über uns: Die Abteilung Verkehrsaufsicht besteht aus 25 Mitarbeiter*innen. Das Aufgabenspektrum beinhaltet u. a. das Fahrerlaubnisrecht, das Straßenverkehrsrecht und das Zulassungsrecht. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Fahrerlaubnisanträgen</li> <li>Neuerteilung von Fahrerlaubnissen nach vorangegangener Entziehung durch Gerichtsbeschluss oder durch Behörden</li> <li>Anordnung und Auswertung von ärztlichen und medizinisch-psychologischen Begutachtungen</li> <li>Umtausch, Umstellung Erweiterung bestehender Fahrerlaubnisse</li> <li>Verlängerung von Fahrerlaubnissen</li> <li>Allgemeine Fahrerlaubnisangelegenheiten (z. B. Internationale Führerscheine, Dienstfahrerlaubnisse, Kontrollgerätekarten, Fahrerlaubnisqualifizierungsnachweise)</li> </ul> Profil Voraussetzung für die Stelle ist <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r)</li> </ul> Für die Bewerbung von Vorteil sind <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Ordnungsrecht oder Fahrerlaubnisrech</li> <li>Teamgeist</li> <li>eine serviceorientierte Handlungsweise sowie ein professioneller Umgang mit Kund*innen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>gute Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li> <li>Zuschuss zur Förderung klima­freundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern / E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Führerscheinstelle

Das Albert-Schweitzer-Kinderdorf Wetzlar, eine pädagogisch-therapeutische Einrichtung der Jugendhilfe mit differenzierten Betreuungsangeboten für Kinder und Jugendliche und insgesamt 450 Mitarbeiter*innen im Gesamtverein (ASK Hessen e.V. ), sucht ab sofort unbefristet Erzieher (m/w/d) für unsere Inobhutnahmestelle in Wetzlar mit einem Stundenumfang von 19,5-39 Std. (0,5-1,0-Stelle) In unserer Inobhutnahmestelle werden bis zu 9 Kinder/Jugendliche aus unterschiedlichen Kulturen aufgenommen und kurzfristig stationär betreut. Sie begleiten junge Menschen in einer akuten Krise, halten Kontakt zur Herkunftsfamilie, aber auch zum Jugendamt und anderen Institutionen. Aufgaben <ul> <li>Umsetzung der Erziehungsplanung</li> <li>Vorbereitung, Koordination und Umsetzung der Hilfeplanung</li> <li>Förderung der Entwicklungschancen der Kinder und Jugendlichen</li> <li>Begleitung von pädagogischen und alltagsstrukturierenden Prozessen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium (Sozialpädagoge, B.A. Soziale Arbeit etc.)</li> <li>Team- und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Flexibilität</li> <li>Empathie und Wertschätzung für die Jugendlichen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TVöD SuE 12 + Jahressonderzahlung + Zulage</li> <li>2 zusätzliche Regenerationstage</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Begleitung Ihrer anspruchsvollen Aufgabe durch Supervision und regelmäßige interne Beratung Fort- und Weiterbildung u.a. in der hauseigenen Fortbildungseinrichtung „Connect“</li> <li>Benefits über den Paritätischen Wohlfahrtverband (8600 Angebote mit bis zu 89% Rabatt)</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) für unsere Inobhutnahmestelle in Wetzlar

Die Gemeinde Stuhr, in unmittelbarer Nähe von Bremen und Delmenhorst gelegen, ist nicht nur gut zu erreichen, auch wenn man nicht in der Gemeinde wohnt, sondern sie bietet auch eine hohe Lebensqualität.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nIT-Systemadministrator*in (m/w/d)für unsere EDV-Betreuung. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist. Die Eingruppierung erfolgt entsprechen der persönlichen Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD. Aufgaben Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Betreuung der Außeneinrichtungen der Gemeinde Stuhr im IT-Bereich</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung lokaler Netzwerke</li><li>Mitarbeit im Anwendersupport</li><li>Lokalisieren und Beseitigen von Störungen</li><li>Mitarbeit bei der Pflege virtualisierter Umgebungen</li><li>Installation und Administration von Windows-Systemen und Peripherie</li><li>Installation und Administration von Standardsoftware</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen</li><li>Betreuung von Fachanwendungen</li></ul> Profil Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Fachkenntnisse im Bereich System-Administration</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit mind. dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens</li><li>wünschenswert sind Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Hersteller- und Produktzertifizierungen (Microsoft und VMware) sind von Vorteil</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>service- und dienstleistungsorientiert für die zu betreuenden Anwender*innen</li><li>selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Spaß an einer kooperativen Zusammenarbeit im Team</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen:<ul><li>unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>tarifgerechte Bezahlung bis EG 9b TVöD (je nach Berufserfahrung zwischen 44.122,68 € und 62.023,80 € Jahresentgelt) einschl. Rentenzusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)</li><li>leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li><li>interessanter und vielfältiger Aufgabenbereich mit anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>ein vielfältiges Tätigkeitsfeld in einem engagierten Team</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice</li><li>Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten, sowie regelmäßige Teambesprechungen</li><li>Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team, nicht nur in der Einarbeitungsphase</li><li>ein aktives Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (Firmenfitness)</li><li>Möglichkeit der Inanspruchnahme eines JobTickets (BSAG und VBN) und Fahrradleasing</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li></ul>Haben Sie Fragen?Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Fachdienstes IT-Service, Herr Riege, Telefon 0421/5695-332, gerne zur Verfügung.Was ist sonst noch wichtig?Die Gemeinde Stuhr fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und setzt sich gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz für den Abbau von Unterrepräsentanz ein. Insbesondere ermutigen wir Männer mit den entsprechenden Qualifikationen sowie Menschen mit Behinderungen, sich zu bewerben. Bitte teilen Sie uns eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bereits in Ihrer Bewerbung mit.Wir streben danach, dass die Vielfalt unserer Bevölkerung sich auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Unser Ziel ist es, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das allen Mitarbeitenden gleiche Entwicklungschancen bietet, unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung.Für Ihre Bewerbung sind folgende Unterlagen erforderlich:<ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Ausbildungs- oder Studiennachweis</li><li>Sprachnachweis</li><li>Arbeitszeugnis oder dienstliche Beurteilung Ihrer aktuellen Tätigkeit, möglichst nicht älter als ein Jahr</li></ul>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuhr.de/stellenangebote" target="_blank">www.stuhr.de/stellenangebote</a>Die Online-Bewerbung ist bis zum 19. Oktober 2025 freigeschaltet. STBL1_DE

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