field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Verwaltung des Deutschen Bundestages ist eine oberste Bundesbehörde, die dem Verfassungsorgan Deutscher Bundestag bei der Erfüllung seiner umfassenden gesetzgeberischen und kontrollierenden Aufgaben inhaltlich und organisatorisch zuarbeitet. Für das Referat BG 1 – Liegenschaften und Steuerung – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Liegenschaftsmanagement Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Grundsatzfragen in Liegenschaftsangelegenheiten</li> <li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für die Leitung, insbesondere hinsichtlich der Übernahme, Nutzung, Aufgabe von Liegenschaften</li> <li>Raumbedarfsplanung und -deckung, Erstellung von Belegungsplänen (Aufstellung von Raum- und Funktionsprogrammen sowie Raumbedarfsplänen, Raumverteilung)</li> <li>Verwaltung der Liegenschaften des Deutschen Bundestages <ul> <li>eigenverantwortliche Bearbeitung aller liegenschaftsrelevanten Fragen für die zugewiesenen Liegenschaften</li> <li>Erarbeitung von Nutzeranforderungen und Abstimmung mit anderen Beteiligten</li> <li>Verhandlung und Abstimmung notwendiger Bau- und Bauunterhaltungsmaßnahmen mit den Fachreferaten, den Nutzern, der Bauverwaltung und ggf. den Denkmalschutzbehörden</li> <li>Überwachung und Koordinierung baulicher Maßnahmen</li> </ul> </li> <li>Bearbeitung von Anfragen, Anregungen, Nutzerwünschen und Beschwerden aus dem Abgeordneten-, Fraktions-, und Verwaltungsbereich</li> <li>Eigentümervertretung</li> <li>Bearbeitung von Bürgeranfragen und -beschwerden</li> <li>Weiterentwicklung des Gebäudeinformationssystems</li> </ul> Profil <ul> <li>ein sicheres unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Entgelt entsprechend der Entgeltgruppe 12 TVöD (z.B. 5.213,52 EUR brutto in Stufe 3)</li> <li>Besoldung für Beamtinnen und Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 13 BBesO</li> <li>zusätzlich Gewährung einer monatlichen Zulage für Beschäftigte bei einer obersten Bundesbehörde (aktuell 275 EUR brutto)</li> <li>für Tarifbeschäftigte eine Jahressonderzahlung zum Jahresende (sog. Weihnachtsgeld)</li> <li>flexible Arbeitszeiten und ortsflexibles Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>zügige Beförderungsmöglichkeiten bis in die Spitzenämter der jeweiligen Laufbahn</li> <li>Leistungen der betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte ohne Sommerschließzeiten</li> <li>bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie</li> <li>Möglichkeit zum Bezug eines Jobtickets inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> </ul> Wir bieten Sie verfügen zwingend über einen für den Zugang zum nichttechnischen Verwaltungsdienst berechtigenden Studienabschluss (Dipl. FH/Bachelor). Ihre Bewerbung wird bevorzugt berücksichtigt, wenn Sie <ul> <li>über einen der nachfolgenden Studienabschlüsse verfügen: <ul> <li>Verwaltungswirt/-in (Dipl. FH/Bachelor) oder </li> <li>Immobilienwirtschaft/Immobilienmanagement (Dipl. FH/Bachelor) oder </li> <li>Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft (Dipl. FH/Bachelor)</li> </ul> </li> <li>aufgrund nachgewiesener berufspraktischer Erfahrungen über gründliche und umfassende Kenntnisse <ul> <li>auf dem Gebiet des öffentlichen Liegenschaftswesens sowie des Liegenschaftsmanagements, insbesondere bei der Verwaltung und Bewirtschaftung von Liegenschaften</li> <li>des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens</li> <li>im Umgang mit Software für Gebäudemanagement</li> <li>des aktuellen öffentlichen Vergaberechts und des Vertragsrechts</li> </ul> </li> </ul> verfügen. Die genannten Qualifikationserfordernisse müssen zum Bewerbungsschluss vorliegen und nachgewiesen sein. Der Dienstposten ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse teilzeitgeeignet. Die Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit in Teilzeit erfolgt im Rahmen einer an die Erfordernisse der Aufgabenerfüllung des Referates angepassten Regelung. STBL1_DE

Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Liegenschaftsmanagement

Der World Wide Fund For Nature (WWF) ist eine der größten und erfahrensten Naturschutzorganisationen der Welt und in fast 100 Ländern aktiv. Mit mehr als sechs Millionen Förderer:innen und einem globalen Netzwerk von 90 Büros führen Mitarbeiter:innen aktuell 1.300 Projekte zur Bewahrung der biologischen Vielfalt durch – und das seit 60 Jahren. Genau dort, wo es darauf ankommt.Der WWF Deutschland ist ein selbständiger Teil dieses globalen Netzwerks. Neben unserem Kernthema Natur- und Artenschutz liegt unser Arbeitsschwerpunkt vermehrt darauf, Akteure aus Wirtschaft, Finanzen, Politik und Gesellschaft auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit zu unterstützen.Das gelingt uns vor allem durch die Mitarbeiter:innen: Menschen, die sich auskennen. Menschen, die mit anpacken, die sich für unsere Themen begeistern und dabei auch noch eine gute Portion Spaß und Freude haben. Menschen, die bereit sind, sich mit uns zusammen für eine nachhaltige Zukunft einzusetzen und für die ihr Job verbunden ist mit der Überzeugung, gemeinsam eine lebenswerte Zukunft ermöglichen zu können.Sie identifizieren sich mit den Zielen des WWF? Sie teilen unsere Überzeugung und Leidenschaft? Zur Verstärkung unseres Vorstandsbereichs Marketing, Kommunikation &amp; Fundraising im Bereich Kampagnen &amp; Engagement in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 30. Juni 2027 mit 20 Wochenstunden eine:n qualifizierte:n:Studentischer Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Kampagnen &amp; Engagement Aufgaben <ul><li>Unterstützung der Campaigner:innen und Public Engagement Manager:innen im Daily Business, z.B. bei Aktionen, Demos, Social Media, Texten und Bildredaktion</li><li>Unterstützung beim Organisieren, Vorbereiten und Durchführen von Straßen-Aktionen und Demonstrationen</li><li>Unterstützung bei Analysen, Datenhandling und Reportings</li><li>Umsetzen von Rechercheaufträgen</li><li>Unterstützung im Community Management auf allen Kanälen</li></ul> Profil ein Werteverständnis, das zu unseren WWF Werten passt: Entschlossenheit. Respekt. Aufrichtigkeit. Verantwortung. Kooperation.Für diese spezifische Stelle bringen Sie außerdem mit:<ul><li>fortlaufendes Studium</li><li>Identifikation mit den Inhalten des WWF und ein gutes politisches Grundverständnis</li><li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Ausdrucksweise sowie Organisationstalent</li><li>mediale Affinität, insbesondere für Social Media und Community Management</li><li>zuverlässige, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>Standort Berlin ist wünschenswert</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine sinnvolle Aufgabe für unseren Planeten sowie die Möglichkeit, echte Veränderungen mitzugestalten</li><li>großartige Kolleg:innen plus größtmöglichen Gestaltungsspielraum</li><li>flache Hierarchien und kurze Wege, zum Beispiel zentral im Herzen von Berlin-Mitte, am Rathaus in Hamburg oder in unseren Projektbüros</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und 30 Tage Urlaubsanspruch</li><li>monatliche Zusatzleistungen und eine betriebliche Altersversorgung</li><li>ganz vorne Mitspielen oder einfach Dabeisein z. B. in unserer Band, im Fußball- oder Volleyball-Team</li></ul> STBL1_DE

Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) Kampagne & Engagement

Das Zentralinstitut für die kassenärztliche Versorgung in der Bundesrepublik Deutschland (Zi) ist das Forschungsinstitut der Kassenärztlichen Vereinigungen der Länder und der Kassenärztlichen Bundesvereinigung in der Rechtsform einer Stiftung des bürgerlichen Rechts. Die Forschungsarbeiten und Studien des Zi beschäftigen sich vorwiegend mit der ambulanten Medizin. Im Fokus steht dabei die Auswertung bundesweiter Daten aus der vertragsärztlichen Versorgung einschließlich der Arzneimittelverordnung. Mit der KWEX-Studie untersucht das Zi ärztliche und psychotherapeutische Karrierewahl und Existenzgründungsentscheidungen. Die KWEX-Studie soll den gesamten Karriereverlauf vom Studium über die Weiterbildung und ggf. Anstellung bis hin zur ärztlichen bzw. psychotherapeutischen Niederlassung beleuchten. Das Zi unterstützt damit die Kassenärztlichen Vereinigungen bei der Sicherstellung der Versorgung. Am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine/n <h1>Volkswirt/in / Betriebswirt/in (d/m/w) in Voll- oder Teilzeit</h1> Aufgaben Sie wirken bei der Konzipierung von Erhebungen sowie der Entwicklung von Erhebungsinstrumenten mit. Sie unterstützen die Durchführung der Befragungen und bereiten die Angaben von zum Teil mehreren tausenden Befragungsteilnehmenden für die Analysen auf. Sie erstellen differenzierte quantitative und ggf. auch qualitative Analysen und Berichte und wirken bei Veröffentlichungen mit. Die Mitwirkung an wissenschaftlichen Veröffentlichungen ist möglich. Profil <ul> <li>Master oder Diplom in Volkswirtschaftslehre, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Disziplin</li> <li>Erfahrung in der Datenaufbereitung und -analyse</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in Ökonometrie und Statistik</li> <li>Erfahrungen in der Datenanalyse mit gängiger Statistiksoftware (z.B. R, SPSS)</li> <li>Grundlegende Kenntnisse über das deutsche Gesundheitswesen</li> <li>Freude an der Lösung komplexer analytischer Aufgaben</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Erfahrung im Verfassen wissenschaftlicher Texte ist wünschenswert</li> <li>Ein sicheres und freundliches Auftreten sowie exzellente Deutschkenntnisse (C1-Niveau)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitarbeit an innovativen Themen in einem dynamischen Forschungsinstitut des deutschen Gesundheitswesens</li> <li>Flache Hierarchien in einem teamorientierten Arbeitsumfeld</li> <li>Einen zunächst für 24 Monate befristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Vergütungsstrukturen nach fachlicher Qualifikation in Anlehnung an den TVöD</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (60 Prozent der regulären Arbeitszeit im Homeoffice möglich mit Stellung eines Arbeitslaptops)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Überstundenausgleich</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Jahresurlaub (bei Vollzeit)</li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote (corporate benefits)</li> <li>Vergünstigungen im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Nutzung der Kantine zu reduzierten Preisen</li> </ul> STBL1_DE

Volkswirt/in / Betriebswirt/in (d/m/w) in Voll- oder Teilzeit

Die <a href="https://companycheck-deutschland.de/startseite.html" target="_blank">CompanyCheck Deutschland GmbH</a> bietet einen dualen Studienplatz im Bereich Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (u.a. in Kooperation mit der <a href="https://www.dhfpg.de/" target="_blank">Deutschen Hochschule für Prävention und Gesundheit</a> (DHfPG)) mit 32 Stunden pro Woche am Standort Berlin an. Die CompanyCheck Deutschland GmbH ist ein arbeitsmedizinischer und sicherheitstechnischer Dienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und weiteren Standorten, bspw. in Berlin, Bremen, Hannover, Stuttgart, Rostock, Köln und München. Zu den Kunden zählen sowohl kleine Start-Ups als auch staatliche Auftraggeber und Großunternehmen aus dem Einzelhandel und der Industrie. Dabei ist die CompanyCheck Deutschland Teil der<a href="https://www.arsipa.de/" target="_blank">Arsipa Gruppe</a>, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Aufgaben Deine Aufgaben: <ul> <li> Du lernst in unseren Praxen die Grundlagen arbeitsmedizinischer Abläufe und Untersuchungen kennen </li> <li> Du führst Vorsorgen sowohl in den Praxisräumen als auch bei unseren Kunden vor Ort durch </li> <li> Du arbeitest eng mit unseren Ärztinnen und Ärzten auf Augenhöhe zusammen </li> <li> Du bedienst medizinische Instrumente und Geräte und assistierst den Ärzten und Ärztinnen während Untersuchungen </li> <li> Du übernimmst Verwaltungstätigkeiten, wie die Dokumentation der Behandlungsabläufe </li> </ul> Profil Deine Startvoraussetzungen: <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Hochschulreife sowie Interesse an arbeitsmedizinischen Themen </li> <li> Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit sowie Führerschein der Klasse B </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse und eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Servicegedanken </li> <li> Eigenverantwortlicher, Strukturierter Arbeitsstil sowie hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> </ul> Wir bieten Unsere Benefits: <ul> <li> Urlaub - 30 Tage Jahresurlaub zur Erholung </li> <li> Work-Life Balance - Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und einer 4-Tage-Woche mit 32 Stunden </li> <li> Attraktive Vergütung - Übernahme deiner Studiengebühren und eine monatliche Anfangsvergütung in Höhe von 800,00€ </li> <li> Strukturiertes Onboarding - Individuelle Einarbeitung mit persönlicher Ansprechperson für eine optimale Integration </li> <li> Moderne Ausstattung - Hochwertige Ausstattung mit Laptop, Smartphone und notwendigen Untersuchungsgeräten für den Außendienst </li> <li> Innovatives Arbeitsumfeld - Flache Hierarchien, Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung des Praxisalltags </li> <li> Teamorientierte Arbeitskultur - Kollegiales Miteinander sowie interdisziplinarische Zusammenarbeit und regelmäßige Teamevents zur Teamstärkung </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten - Unterstützung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Uneingeschränkte Mobilität - Möglichkeit eines Mietwagens für den Außendienst oder Erstattung der Fahrkosten </li> <li> Umfassende Zusatzleistungen &amp; Gesundheitsförderung – Möglichkeit zur Nutzung eines Fitnessstudiozuschusses und exklusive Mitarbeiterangebote </li> </ul> Unser Bewerbungsprozess: Es trifft nicht jede Anforderung auf dich zu? Wir freuen uns dennoch auf deine Bewerbung! Der Bewerbungsprozess startet mit einem kurzen Telefonat mit einer Mitarbeiterin aus dem HR Team, gefolgt von einem Interview mit den direkten Ansprechpartner*Innen der CompanyCheck Deutschland. Anschließend besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen. Für weitere Fragen stehen wir dir gerne jederzeit zur Verfügung! Du erreichst Frau Nina Janke - Recruiterin der <a href="http://www.arsipa.de/" target="_blank">Arsipa Gruppe</a> – unter <a href="mailto:nina.janke@arsipa.de" target="_blank">nina.janke@arsipa.de</a> Wir freuen uns auf Dich! STBL1_DE

Duales Studium - Bachelor of Arts Gesundheitsmanagement (w/m/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für den IT-Bereich Prüfdienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als <h3>UX/UI Designer*in</h3> Ort: Berlin Eintrittsdatum: Sofort Bewerbungsfrist: 19.01.2026 Ausschreibungsnummer: 11-001-2026 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E11 TV EntgO-DRV <h3>Tätigkeitsbereich</h3> Die DRV Bund IT ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft. Wir verantworten die Software für die Prüfdienste in der Deutschen Rentenversicherung. Mit unserer Arbeit tragen wir maßgeblich zur Beitragsgerechtigkeit für Arbeitnehmer*innen bei und orientieren uns dabei an den agilen Werten, um unserem Leitspruch „Prüfdienst.Einfach.Machen.“ jeden Tag gerecht zu werden. Aufgaben <ul> <li>Gestalten und Optimieren einer internen benutzerfreundlichen Webanwendung im Prüfdienst der Deutschen Rentenversicherung</li> <li>Durchführen von User-Research, vor allem in Form eines zu etablierenden kontinuierlichen Feedbackprozess mit vorhandenem internen Nutzerpanel (Prüfer*in, Verwalter*in etc.)</li> <li>Erarbeiten von Nutzungsszenarien und User-Flows</li> <li>Gestalten der Informationsarchitektur und des Interaktions- und Navigationsdesigns für die gesamte Anwendung, sowie für die einzelnen Funktionen und Module</li> <li>Erstellen von Interfacedesigns auf Basis des hausweiten Design Systems</li> </ul> Die Webanwendung wird in einem ART (nach SAFe Essential) bestehend aus 6 agilen Entwicklungsteams umgesetzt. Die UX/UI Designer*in ist als Shared Service ein Teil dieses ARTs. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich mit Schwerpunkt auf UX/UI-Design (z.B. Public Design, Interaktionsdesign, Medieninformatik) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder eine vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Mehrjährige aktuelle Berufserfahrung als UX/UI-Designer*in im IT-Umfeld</li> <li>Erfahren in dem Aufbau und in der Gestaltung von Webanwendungen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in gängigen Design-Tools, mindestens Figma</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit im Rahmen agilen Softwareentwicklung (Lean UX, SAFe®, Scrum, Kanban) und die Fähigkeit, in einem heterogenen, agilen Umfeld zu arbeiten und Lösungen voranzutreiben</li> <li>Hands-On Mentalität</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Design Systemen</li> <li>Idealerweise Erfahren darin UX zu institutionalisieren und Prozesse im Rahmen agiler Entwicklung zu etablieren</li> <li>Wünschenswerterweise Erfahren im Aufbau von Multiplikatoren und UX Wissen bei Product Ownern, Product Managern, Werkstudent*innen etc. zur Skalierung von nutzerzentriertem Arbeiten</li> <li>Eine selbstständige, strukturierte und transparente Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, das proaktive Mitgestalten Ihres Bereiches sowie der Austausch im kollegialen Team</li> <li>Zum Start erhalten Sie eine fundierte Einarbeitung mit zentralen Ansprechpersonen und einem detaillierten Einblick in Ihren Arbeitsbereich</li> <li>Wir bieten fach- und kompetenzorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote für nachhaltige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Die Deutsche Rentenversicherung Bund bietet alle Vorteile einer großen öffentlichen Arbeitgeberin wie eine familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung, ein Jobticket, Corporate Benefits und vieles mehr</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Für die Ausübung der Tätigkeiten werden verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift benötigt. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

UX/UI Designer*in

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für den Bereich IT4IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als <h3>Teamleiter*in IT - Softwareentwicklungsumgebung</h3> Ort: Berlin Eintrittsdatum: 01.04.2026 Bewerbungsfrist: 19.01.2026 Ausschreibungsnummer: 11-216-2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Vergütung: E13 TV EntgO-DRV (gehobener Dienst) <h3>Tätigkeitsbereich</h3> Die "DRV Bund IT" ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft. In der Fachdomäne IT4IT stellen wir sicher, dass alle IT-Aktivitäten – von der Strategieentwicklung über das Design und die Bereitstellung bis hin zum Betrieb – integriert und transparent sind. Unser Team entwickelt und betreibt alle Tools, die für eine effektive Softwareentwicklung benötigt werden. Wir definieren Standards, vereinfachen Prozesse, adaptieren neue/moderne Technologien (zum Beispiel Lokale KI) und schaffen damit eine verlässliche Basis für alle Entwicklerteams. Aufgaben <ul> <li>Leiten und Führen eines Teams mit ca. 9 Mitarbeitenden in personeller und fachlicher Hinsicht</li> <li>Konzeption der Team- und Produktstrategien, sowie Evaluationen für neue Technologien</li> <li>Aktives Gestalten der übertragenen Aufgaben des Teams</li> <li>Unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen</li> <li>Vertreten des Bereiches in internen und externen Arbeitsgruppen</li> <li>Mitarbeit bei der strategischen Planung und Ausrichtung des Beschäftigungsbereiches</li> <li>Wahrnehmen von IT- Fachaufgaben im Team</li> <li>Anwenden der Führungsinstrumente Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT, im Umfeld von Entwicklungsumgebungen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich der Planung und Bereitstellung von Infrastrukturkomponenten, idealerweise im Bereich der Softwareentwicklung</li> <li>Erste Erfahrungen in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Teams oder Projektgruppen</li> <li>Eine hohe analytische sowie strukturierte Denk- und Arbeitsweise bringen Sie mit ein</li> <li>Entscheidungskompetenz, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift kombiniert mit einer Lösungs- und Prozessorientierung runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und gemeinsam die Zukunft unserer Deutschen Rentenversicherung Bund zu gestalten</li> <li>Zum Start erhalten Sie eine fundierte Einarbeitung mit zentralen Ansprechpersonen und einem detaillierten Einblick in Ihren Arbeitsbereich</li> <li>Wir bieten fach- und kompetenzorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote für nachhaltige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Die Deutsche Rentenversicherung Bund bietet alle Vorteile einer großen, öffentlichen Arbeitgeberin, wie eine familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung, ein Jobticket, Corporate Benefits und vieles mehr</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Für die Ausübung der Tätigkeiten werden verhandlungssichere Deutschkenntnisse benötigt. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. STBL1_DE

Teamleiter*in IT - Softwareentwicklungsumgebung

Das Zentralinstitut für die kassenärztliche Versorgung in der Bundesrepublik Deutschland (Zi) ist das Forschungsinstitut der Kassenärztlichen Vereinigungen der Länder und der Kassenärztlichen Bundesvereinigung in der Rechtsform einer Stiftung des bürgerlichen Rechts. Die Forschungsarbeiten und Studien des Zi beschäftigen sich vorwiegend mit der ambulanten Medizin sowie mit der intersektoralen Patientensteuerung.Im Fachbereich Medizin ist insbesondere die Entwicklung, Beforschung und Bereitstellung der Software Strukturierte medizinische Ersteinschätzung in Deutschland (SmED) für die vertragsärztliche Versorgung angesiedelt. SmED ist ein Medizinprodukt eines Schweizer Herstellers und umfasst die telefonische Ersteinschätzung, die Anwendung am Kliniktresen und im Rettungsdienst sowie die digitale Selbsteinschätzung. Zusammen mit dem Hersteller stellt das Zi den Kassenärztlichen Vereinigungen die Software zur Verfügung und ist maßgeblich an der Weiterentwicklung beteiligt. Ferner generiert der Fachbereich die Zi-Kodierhilfe als Tool zur Unterstützung der Kodierung bzw. Verbesserung der Kodierqualität in der vertragsärztlichen Versorgung.Wenn Sie Interesse haben, in unserem multiprofessionellen Team das Gesundheitswesen mitzugestalten, dann bewerben Sie sich als<h1>Arzt/Ärztin (d/m/w) in Voll- oder Teilzeit</h1> Aufgaben <ul><li>Entwicklung medizinischer Referenzstandards (Patientenvignetten) für die strukturierte Ersteinschätzung (Vergleich und Weiterentwicklung des Ersteinschätzungsinstruments SmED z.B. zur Ausgabe nicht-ärztlicher Versorgungsendpunkte, Optimierung für die Selbsteinschätzung durch den Patienten etc.)</li><li>Wissenschaftliche Recherchearbeiten, z.B. Leitlinienrecherchen</li><li>Erstellung von Konzepten und Projektberichten</li><li>Aufbau, Koordination und Durchführung von ärztlichen und multiprofessionellen Arbeitsgruppen</li><li>Teilnahme an Fachtagungen und Präsentation von Projekten</li><li>Enge Kooperation und Abstimmung mit anderen Fachbereichen des Zi sowie mit Partnern des Gesundheitswesens (u.a. Kassenärztliche Vereinigungen, Kliniken, Rettungsdienste) und der universitären Forschung</li></ul> Profil <ul><li>Ärztliche Approbation sowie abgeschlossene Facharztweiterbildung in den Fachgebieten Allgemeinmedizin oder Innere Medizin</li><li>Vorzugsweise Erfahrung in der kassenärztlichen ambulanten Versorgung</li><li>Wünschenswert sind zudem Erfahrungen im ärztlichen Bereitschaftsdienst und/oder der notärztlichen Versorgung</li><li>Breitgefächertes medizinisches Wissen und Interesse in der Einarbeitung fachfremder medizinischer Inhalte</li><li>Souveräne Kenntnisse des MS Office-Pakets</li><li>Analytisches Denkvermögen, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Interesse an der konkreten Weiterentwicklung der Steuerung in der Akut- und Notfallversorgung</li><li>Deutsch auf C1-Niveau</li></ul> Wir bieten <ul><li>einen zunächst für 24 Monate befristeten Arbeitsvertrag</li><li>eine strukturierte Einarbeitung sowie flache Hierarchien in einem teamorientierten Arbeitsumfeld</li><li>Mitarbeit an innovativen Themen in einem dynamischen Forschungsinstitut des deutschen Gesundheitswesens Vergütungsstrukturen nach fachlicher Qualifikation in Anlehnung an den TVöD</li><li>attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung</li><li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (60 Prozent der regulären Arbeitszeit im Homeoffice möglich mit Stellung eines Arbeitslaptops)</li><li>flexible Arbeitszeiten inkl. Überstundenausgleich</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>attraktive Mitarbeiterangebote (corporate benefits)</li><li>Zuschuss zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>Vergünstigungen im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Nutzung der Kantine zu reduzierten Preisen</li></ul> STBL1_DE

Arzt/Ärztin (d/m/w) Versorgungsforschung Notfallmedizin

Wir vom #betonverein arbeiten an der „Baufabrik der Zukunft“. – Wie geht das? Als technisch-wissenschaftlicher Verein der deutschen Bauwirtschaft beschäftigen wir uns mit dem Betonbau, den übergeordneten Fragen der Bautechnik und deren Weiterentwicklung. Das bedeutet, neueste Entwicklungen aufzugreifen, hieraus praxisnah und wissenschaftlich fundiert Erkenntnisse zu gewinnen und sie anschließend allen Mitgliedern und der Fachöffentlichkeit zu vermitteln. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir in Berlin oder Bochum zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Bautechnik (w/m/d) als Bauingenieur in Teil- oder Vollzeit (32 – 40 Std.) Eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) anstrebend, freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Aufgaben <ul> <li>Entwickeln von Lösungen zu hochaktuellen und gesellschaftlich relevanten Themen wie Klimaschutz, Nachhaltigkeit, Digitalisierung,</li> <li>Umsetzen dieser Lösungen in nationale und europäische Regelwerke,</li> <li>wissenschaftliche Mitarbeit bei der Akquise von Forschungsvorhaben zur Zukunft des nachhaltigen Betonbaus,</li> <li>Verfassen von Texten für DBV-Schriften, Berichte und Veröffentlichungen,</li> <li>selbstständige und aktive Mitarbeit in technischen Gremien,</li> </ul> Profil <ul> <li>Interesse daran, Teil unserer Story „Baufabrik der Zukunft“ zu sein,</li> <li>fundiertes theoretisches und praktisches Fachwissen im konstruktiven Hoch- und Ingenieurbau (Tragwerksplanung),</li> <li>Interesse am nachhaltigen Bauen mit Schwerpunkt Betonbau,</li> <li>ausgewiesene Erfahrung in einem Bauunternehmen oder Planungsbüro,</li> <li>überzeugende Präsentations- und Publikationsfähigkeiten,</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Normen und anderen Regelwerken</li> </ul> Wir suchen einen Bauingenieur (w/m/d) <ul> <li>als Dr.-Ing., Dipl.-Ing., M. Sc. mit überdurchschnittlichem Studienabschluss,</li> <li>mit einschlägiger Berufserfahrung,</li> <li>mit der Fähigkeit, sich schnell und umfassend in neue Themen einzuarbeiten,</li> <li>mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift,</li> <li>mit Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und europäischen Ausland, die selten mehrtägig sein können.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>breitem und innovativem Themenspektrum sowie langfristiger Perspektive,</li> <li>einem zukunftssicheren Arbeitsplatz,</li> <li>attraktiver Vergütung und Sozialleistungen im Rahmen des Tarifvertrags Baugewerbe,</li> <li>Raum für eigene Projekte und Ideen,</li> <li>flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum regelmäßigen hybriden/mobilen Arbeiten,</li> <li>flachen Hierarchien und kurzen Wegen,</li> <li>offenem, freundlichem Arbeitsklima und echtem Teamgeist,</li> <li>einem Netzwerk, das anerkannt ist und etwas bewegen kann.</li> </ul> STBL1_DE

Projektleiter (w/m/d) Bautechnik als Bauingenieur in Teil- oder Vollzeit

Wir vom #betonverein arbeiten an der „Baufabrik der Zukunft“. – Wie geht das? Als technisch-wissenschaftlicher Verein der deutschen Bauwirtschaft beschäftigen wir uns mit dem Betonbau, den übergeordneten Fragen der Bautechnik und deren Weiterentwicklung. Das bedeutet, neueste Entwicklungen aufzugreifen, hieraus praxisnah und wissenschaftlich fundiert Erkenntnisse zu gewinnen und sie anschließend allen Mitgliedern und der Fachöffentlichkeit zu vermitteln. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir in Berlin oder Bochum zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter (w/m/d) Baustofftechnik als Bauingenieur in Teil- oder Vollzeit (32 – 40 Std.) Eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) anstrebend, freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Aufgaben <ul> <li>Mitgestaltung zukunftsfähiger Konzepte im Betonbau durch die Anwendung neuer Technologien und innovativer Baustofflösungen,</li> <li>wissenschaftliche Mitarbeit bei der Akquise, Bearbeitung und Projektleitung von Forschungsprojekten,</li> <li>Entwicklung und Umsetzung digitaler sowie nachhaltiger Lösungen im Betonbau und deren Integration in nationale und europäische Regelwerke,</li> <li>Verfassen von Texten für DBV-Schriften, Berichte und Veröffentlichungen,</li> <li>selbstständige und aktive Mitarbeit in technischen Gremien.</li> </ul> Profil <ul> <li>Interesse daran, Teil unserer Story „Baufabrik der Zukunft“ zu sein,</li> <li>fundiertes Fachwissen in der Betontechnologie und Erfahrung in der Anwendung neuer Baustofflösungen,</li> <li>Erfahrung in der Akquise und Bearbeitung von Forschungsprojekten,</li> <li>überzeugende Präsentations- und Publikationsfähigkeiten,</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Normen und anderen Regelwerken.</li> </ul> Wir suchen einen Bauingenieur (w/m/d) <ul> <li>als Dr.-Ing., Dipl.-Ing., M. Sc. mit überdurchschnittlichem Studienabschluss,</li> <li>mit einschlägiger Berufserfahrung,</li> <li>mit der Fähigkeit, sich schnell und umfassend in neue Themen einzuarbeiten,</li> <li>mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift,</li> <li>mit Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und europäischen Ausland, die selten mehrtägig sein können.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>breitem und innovativem Themenspektrum sowie langfristiger Perspektive,</li> <li>einem zukunftssicheren Arbeitsplatz,</li> <li>attraktiver Vergütung und Sozialleistungen im Rahmen des Tarifvertrags Baugewerbe,</li> <li>Raum für eigene Projekte und Ideen,</li> <li>flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum regelmäßigen hybriden/mobilen Arbeiten</li> <li>flachen Hierarchien und kurzen Wegen,</li> <li>offenem, freundlichem Arbeitsklima und echtem Teamgeist,</li> <li>einem Netzwerk, das anerkannt ist und etwas bewegen kann.</li> </ul> STBL1_DE

Projektleiter (w/m/d) Baustofftechnik als Bauingenieur in Teil- oder Vollzeit

Die gfp Gesellschaft für Pflege- und Sozialberufe gGmbH zählt seit über 30 Jahren zu den führenden Ausbildungsanbietern im Bereich Gesundheit und Soziales in Berlin und ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Bremer ibs gGmbH. Unter unserem Dach befinden sich drei staatlich anerkannte Schulen: die Berufsfachschulen für Pflege, für Sozialassistenz sowie die Fachschule für Sozialpädagogik. Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum 01.02.2026 mit 12 bis 16 Stunden pro Woche eine Lehrkraft (m/w/d) für das Fach Deutsch und DaZ in Festanstellung für unsere Berufsfachschule Sozialassistenz und unsere Fachschule für Sozaialpädagogik. Bei geeigneter Qualifikation kann die Stelle auch in Kombination mit unseren weiteren offenen Lehrkraftstellen besetzt werden; zudem besteht die Möglichkeit einer Tätigkeit als Honorardozent*in. Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Durchführung und Analyse eines qualitativ hochwertigen Unterrichts gemäß der Festlegungen aus Lernzielen und Lehrplänen/ Curricula sowie in Übereinstimmung mit den Qualitätsansprüchen der gfp</li> <li>Sie unterrichten das Fach Deutsch in der Berufsfachschule für Sozialassistenz und vermitteln an der Fachschule für Sozialpädagogik Kenntnisse und Methoden zur Förderung von Spracherwerb und Sprachentwicklung bei Kindern und Jugendlichen</li> <li>Optional übernehmen Sie perspektivisch die Praxisbetreuung der Schülerinnen und Schüler in den Praktika und eine Klassenleitung</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Hochschulausbildung für das Fach Deutsch und/oder Erziehungswissenschaften/ Pädagogik, Soziale Arbeit (mind. Master oder Diplom) oder vergleichbar</li> <li>Idealerweise konnten Sie bereits erste Unterrichtserfahrung sammeln (Berufserfahrung 2-5 Jahre wünschenswert)</li> <li>Freude an Teamarbeit und Kooperationsbereitschaft mit anderen Lehrkräften zeichnen Sie ebenso aus wie Kommunikationssicherheit, Selbständigkeit und Flexibilität</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Team engagierte Kollegen*innen und Team-Lunch</li> <li>Weiterbildung interne &amp; externe Fortbildungen</li> <li>Anfahrt kostenfreie Parkplätze, ÖPNV gut erreichbar</li> <li>Jobrad oder Deutschlandticket Job 100% arbeitgeberfinanziert</li> <li>Planungssicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Events Teamfeiern und gemeinsame Projekte</li> <li>Kostenfreie Getränke und frisches Obst</li> </ul> STBL1_DE

204 Teilzeit Jobs in 16356 Ahrensfelde, Deutschland