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Beim Landesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit (LfDI) ist baldmöglichst folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in Registratur in Teilzeit (50 % unbefristet, mit der Möglichkeit befristeter Arbeitszeitaufstockungen bei Vertretungsbedarf) (Kennziffer 06-2025) Die Dienststelle des LfDI ist eine unabhängige, nur dem Gesetz unterworfene oberste Landesbehörde, die sich für Datenschutz und Informationsfreiheit einsetzt. Wir kontrollieren in Baden-Württemberg die Einhaltung der Datenschutzvorschriften bei öffentlichen und nichtöffentlichen Stellen. Wir beraten, informieren und klären auf über datenschutzrechtliche Fragen und helfen Bürger*innen, ihre Rechte wahrzunehmen. Wir unterstützen sie in ihrem Recht auf Zugang zu amtlichen Informationen sowie öffentliche Stellen bei der Umsetzung dieses Rechts. Aktuell arbeiten bei uns ca. 80 Personen. Unser Dienstsitz liegt zentral in der Landeshauptstadt Stuttgart. Aufgaben <ul> <li>Elektronische Schriftgutverwaltung in der E-Akte BW einschließlich Scanstelle</li> <li>Aktenrücklauf und -aussonderung</li> <li>Bearbeitung des Posteingangs (u. a. Öffnen, Scannen und Registrierung der Briefpost, Sichtung des zentralen E-Mail-Postfachs und Registrierung der Eingänge)</li> <li>Weitere registratorische Begleitung der Vorgänge (u. a. Kontakt zu den Fachabteilungen, Aktenanforderungen, Wiedervorlagen, Aussonderungen)</li> <li>Erledigung des internen Postaustauschs und der Umläufe</li> <li>Einlass von Besucher*innen und Lieferant*innen</li> <li>Allgemeine Bürotätigkeiten im Sachgebiet „Organisation, IuK, Innerer Dienst“</li> </ul> Änderungen des Aufgabenzuschnitts bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung der Kaufleute für Büromanagement, der Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare verwaltungsnahe Ausbildung,</li> <li>versierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen,</li> <li>eine zuverlässige, selbstständige und zügige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, ein freundliches Auftreten, Einsatzbereitschaft und eine gute Auffassungsgabe sowie</li> <li>idealerweise Erfahrungen in der Registratur und mit der E-Akte BW.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Die Eingruppierung erfolgt nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 6 TV-L. Auch Abordnungen und Versetzungen sind möglich.</li> <li>Möglichkeit der temporären Arbeitszeitaufstockung bei Vertretungsbedarf</li> <li>Einarbeitungskonzept sowie dauerhafte Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten</li> <li>Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li> </ul> Engagement, fachliche Kompetenz, Vielfalt und ein kollegiales Miteinander sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, geschlechtlicher und sexueller Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung. STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Verwaltung und Registratur Datenschutzaufsicht Baden-Württemberg

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 53.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Die Stadt Böblingen betreibt in städtischer Trägerschaft 27 eigene Kindertageseinrichtungen. Die Umsetzung des Orientierungsplans erfolgt durch die Anwendung der Handlungskonzepte EEC, Infans und Lerngeschichten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet für unsere Kindertagesstätten Pädagogische Fachkräfte (Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen, Kindheitspädagogen*innen, Pädagogische Fachkräfte gem. § 7 KitaG) Aufgaben <ul> <li>Verantwortungsvolle pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung von Bezugskindern</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder in Portfolios</li> <li>Konstruktive Mitarbeit an der Umsetzung des entsprechenden Handlungskonzeptes</li> <li>Durchführung von Elterngesprächen und Gestaltung der Erziehungspartnerschaft</li> <li>Anleitung und Begleitung von Auszubildenden</li> <li>Teilnahme und Mitwirkung an Teambesprechungen</li> </ul> Der Einsatz erfolgt in der Kinderkrippe oder im Kindergarten. Teilen Sie uns Ihre Stärken gerne mit! Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Kinderpfleger*in, Kindheitspädagoge*in bzw. Pädagogische Fachkraft gem. § 7 KiTaG</li> <li>Fähigkeit zur selbständigen, umsichtigen und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen im Team sowie zum wertschätzenden, vertrauensvollen und einfühlsamen Umgang mit den Kindern und ihren Familien</li> <li>Interesse und Offenheit im Umgang mit den Familien aus unterschiedlichen Kulturen</li> <li>Freude daran, sich kreativ, motiviert und verantwortungsbewusst in den Alltag der Kindertageseinrichtung einzubringen</li> <li>Hohes Maß an Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>BBKitaPLUS - als pädagogische Fachkraft einer Böblinger Kindertageseinrichtung erhalten Sie eine monatliche übertarifliche Arbeitsmarktzulage! </li> <li>Sicherheit &amp; Flexibilität: Ein krisensicherer, moderner Arbeitsplatz mit unbefristeter Voll- oder Teilzeitstelle (Wunsch-Beschäftigungsumfang bitte in der Bewerbung angeben). </li> <li>Top-Vergütung &amp; Zusatzleistungen: Neben der übertariflichen Bezahlung (bis Entgeltgruppe S 8a TVöD) profitieren Sie von Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>BB-Bonus: Monatlicher Wertgutschein zur flexiblen Nutzung (z. B. Freibad, Therme, Fitnessstudios, Restaurants uvm.).</li> <li>Spannende Aufgaben &amp; starke Teams: Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten Team, unterstützt durch päd. Fachberatungen, Ausbildungskonzept, Sprachförderkonzept, Schutzkonzept und Verwaltungsstellen in den Kitas.</li> <li>Mehr Erholung: Für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst gibt es zusätzlich zum Erholungsurlaub jährlich bis zu zwei Regenerationstage sowie eine Zulage, die in 2 weitere freie Tage umgewandelt werden kann.</li> <li>Nachhaltige Mobilität: 100% ÖPNV-Zuschuss (bis zu 58 €/Monat für das Deutschlandticket) oder Fahrradförderung mit 25 Cent/km. </li> <li>Gesund &amp; fit bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten, Online-Kursen und Massagen.</li> <li>Karrierevorteile: Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.</li> <li>Familienfreundlichkeit: Ausgezeichnet mit dem Siegel Audit BerufUndFamilie für überdurchschnittliche Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li> <li>Weiterentwicklung: Personal- und Führungskräfteentwicklungsprogramme speziell für pädagogische Fachkräfte.</li> <li>Wertschätzung &amp; Teamgeist: Aktionen, Events und besondere Anerkennung für Ihr Engagement.</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen, Kindheitspädagogen*innen, Pädagogische Fachkräfte gem. § 7 KitaG) (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 30.04.2027 im Baurechts- und Bauverwaltungsamt eine Sachbearbeitung für den Bereich Baurecht (m/w/d) in Teilzeit (50%) Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 9a TVöD Aufgaben <ul> <li>Erteilung von formlosen Auskünften und Hinweisen zur planungsrechtlichen Bebaubarkeit des Grundstücks sowie zu bauplanungsrechtlichen Regelungen oder die Auswahl des korrekten baurechtlichen Verfahrens</li> <li>Zuarbeit für die Bauverständigen bei Plananforderungen, bei Unvollständigkeit von Bauunterlagen sowie Nachbarabweisungen</li> <li>Bearbeitung von formlosen Bauvoranfragen</li> <li>Kontrolle der Einhaltung der Photovoltaikpflicht</li> <li>Bearbeitung von Beschwerden und baurechtswidrigen Zuständen</li> <li>Fachliche Zuarbeit der Amtsleitung</li> </ul> Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Hohe Sorgfalt, Selbstständigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und starkes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Affinität für Digitalisierung</li> <li>Höflichkeit und Hilfsbereitschaft im Umgang mit Bürger*innen</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit &amp; Flexibilität: Ein krisensicherer, moderner Arbeitsplatz (Wunsch-Beschäftigungsumfang bitte in der Bewerbung angeben). </li> <li>Leistungsgerechte Vergütung: Bis Entgeltgruppe 9a TVöD (bei entsprechender Qualifikation) Neben der Vergütung profitieren Sie von Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Karrierevorteile: Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.</li> </ul> <ul> <li>BB-Bonus: Monatlicher Wertgutschein zur flexiblen Nutzung (z. B. Freibad, Therme, Fitnessstudios, Restaurants, Einzelhandelsgeschäfte uvm.).</li> <li>Spannende Aufgaben &amp; starke Teams: Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem engagierten Team.</li> <li>Nachhaltige Mobilität: 100% ÖPNV-Zuschuss (bis zu 58 €/Monat für das Deutschlandticket) oder Fahrradförderung mit 25 Cent/km sowie vergünstigte Parkmöglichkeiten.</li> <li>Gesund &amp; fit bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten, Online-Kursen und Massagen.</li> <li>Familienfreundlichkeit: Auszeichnung mit dem Siegel Audit BerufUndFamilie für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li> <li>Weiterentwicklung: Umfangreiche Personalentwicklungsprogramme und gezielte Weiterbildungen, speziell auch für Führungskräfteentwicklung, um Ihre beruflichen und persönlichen Fähigkeiten und Karrierechancen zu fördern.</li> <li>Wertschätzung &amp; Teamgeist: Aktionen, Events und besondere Anerkennung für Ihr Engagement.</li> <li>Arbeitsplatzausstattung: Bereitstellung von mobilen Endgeräten, abhängig vom Arbeitsplatz und dessen Anforderungen, um flexibles und effizientes Arbeiten zu ermöglichen.</li> <li>Mobiles Arbeiten: Nutzung von mobilem Arbeiten, um flexibles und effizientes Arbeiten zu ermöglichen und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben zu verbessern.</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Arbeitszeitmodelle, die nach Möglichkeit auf Ihre individuellen Bedürfnisse und Lebensumstände abgestimmt sind.</li> <li>Kantine mit vergünstigten Preisen: Eine hauseigene Kantine mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung für den Bereich Baurecht (m/w/d) in Teilzeit (50%)

Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren!Für unsere psychotherapeutische Beratungsstelle suchen wir ab sofort eine*nPsychologen / Psychologin (m/w/d) mit 40% Beschäftigungsumfang. Aufgaben <ul><li>Einzelberatung sowie teilweise Paar- und Gruppenberatung von Studierenden bei persönlichen und studienbezogenen Problemen in persönlicher und virtueller Form </li><li>Eigenverantwortliche Konzeption und Durchführung von Gruppenangeboten für Studierende und Dozent*innen </li><li>Beratung internationaler Studierender in englischer Sprache </li><li>Zusammenarbeit und Austausch mit den Kolleg*innen der psychotherapeutischen Beratungsstelle und der Sozialberatung</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Diplom / Master) </li><li>Idealerweise Approbation als psychologische*r Psychotherapeut*in bzw. in Psychotherapieausbildung </li><li>Berufserfahrung in psychotherapeutischen Tätigkeitsfeldern auch in englischer Sprache von Vorteil </li><li>Sehr gute Englischkenntnisse </li><li>Freude an der aktiven Zusammenarbeit im Team und am Austausch von Ideen sowie der gegenseitigen Unterstützung unter Kolleg*innen zur bestmöglichen Beratung unserer Studierenden</li></ul>Ihre Arbeitszeiten<ul><li>Montags bis freitags flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und mobile Arbeit nach Absprache </li><li>Ausnahme: montags von 09:00 Uhr bis 12:00 Uhr Anwesenheit in Präsenz erforderlich zur Teambesprechung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung </li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 14 TV-L (2.146 € bis 2.720 € mtl. je nach Vorerfahrung, bei 40% Beschäftigungsumfang) mit abgeschlossener Approbation als psychologischer Psychotherapeut oder 13 TV-L (1.986 € bis 2.557 € mtl. je nach Vorerfahrung, bei 40% Beschäftigungsumfang) mit abgeschlossenem Master / Diplom Psychologie zuzüglich Jahressonderzahlung </li><li>Arbeitgeberanteil in Höhe von 3.398 € bis 4.601 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts) </li><li>Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote </li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima </li><li>Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li><li>Supergünstiges Deutschland-JobTicket – 25 € Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung </li><li>Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite</li></ul> STBL1_DE

Psychologe / Psychologin (m/w/d)

Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Beschäftigten. Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern im Team Ausbildungsbetreuung und Berufsorientierung unseres Geschäftsbereiches Berufliche Bildung baldmöglichst in Teilzeit (50 - 80%) als <h1>Ausbildungsberater (m/w/d), 50 - 80%</h1> * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen. Aufgaben <ul> <li>Beratung von Betrieben, Ausbildern und Auszubildenden zu allen Fragen rund um die berufliche Bildung</li> <li>Durchführung von Informationsveranstaltungen zur Dualen Ausbildung</li> <li>Durchführung von Betriebsbesuchen</li> <li>Unterstützung des Bereichs Lehrlingsrolle bei der Eintragung von Ausbildungsverträgen sowie des Bereichs Berufsorientierung</li> <li>ggf. Leitung eines Bildungsprojekts</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfahrungen in der beruflichen Bildung, gerne in den Themen Beratung und Berufsorientierung</li> <li>Gerne ein handwerklicher Meisterabschluss, ein Studienabschluss in Sozial-, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaft oder eine gleichwertige Qualifikation</li> <li>Kenntnisse des Dualen Berufsausbildungssystems, idealerweise inkl. Berufsbildungsrecht und Handwerksordnung</li> <li>Begeisterungsfähigkeit fürs Handwerk, Offenheit für andere Kulturen und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Freude an einer kompetenten Beratung und Begleitung der Akteure im Ausbildungsbereich</li> <li>Analytisches Denkvermögen sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Moderner Arbeitsplatz in Stuttgart</li> <li>Persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team</li> <li>Kurze Entscheidungswege</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildungsberater (m/w/d), 50 - 80%

Wir sind die Wüstenrot Bausparkasse AG mit Standorten in Ludwigsburg/ Kornwestheim und Bad Vilbel, in den Großräumen Stuttgart und Frankfurt. Wir erfüllen die Träume unserer Kunden rund ums Wohnen und die eigenen vier Wände. Neben Bausparen, Baufinanzierungen und Wertpapieren bieten wir auch Spar- und Anlageprodukte an. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. <h2>Praktikant (m/w/d) im Bereich Vertriebscontrolling </h2> Kennziffer: 33868 | Standort: Kornwestheim | Beginn: ab sofort | Dauer: mind. 6-9 Monate Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Weiterentwicklung des regelmäßigen Berichtswesens (Berichterstellung, -aufbau und -versand sowie Weiterentwicklung)</li> <li>Unterstützung bei der Analyse, Aufbereitung und Kommentierung der erstellten Auswertungen für das Management</li> <li>Entwicklung von digitalisierten Kommunikations- und Schulungsunterlagen</li> <li>Mitarbeit in strategischen Vertriebsprojekten mit hohem Controlling- und Technikbezug</li> <li>Durchführung von Tests und Datenplausibilisierungen</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung von Kennzahlen und Dashboards</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Data Analytics</li> <li>Sie haben sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Access und Excel</li> <li>Erste Erfahrung im Umgang mit SAS EG und SQL von Vorteil</li> <li>Sie haben gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und Affinität für den Bereich Finanzdienstleistungen</li> <li>Freude am Umgang mit großen Datenmengen</li> <li>Sie besitzen ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li> <li>Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten Flexibilität <ul> <li>Urlaub</li> <li>Gleitzeit</li> </ul> W&amp;W-Campus <ul> <li>Moderne Räumlichkeiten</li> <li>Innovative Medientechnik</li> </ul> Extras <ul> <li>Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant</li> <li>Teilnahme an Veranstaltungen</li> </ul> Gesundheit <ul> <li>Vielseitige Sportangebote</li> <li>Gesundheitsaktionen</li> </ul> Entwicklung <ul> <li>Persönlicher Buddy &amp; Hospitanzen</li> <li>Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Mobilität <ul> <li>Ladestationen für E-Bikes und E-Autos</li> <li>Ausreichend Parkplätze am W&amp;W-Campus</li> </ul> STBL1_DE

Praktikant (m/w/d) im Bereich Vertriebscontrolling

Viel sicherer, viel ausgeglichener, viel spannender – die JoBBs beim Landratsamt Böblingen bieten unseren rund 2.200 multinationalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viel mehr fürs Leben. Die Aufgaben sind abwechslungsreich, die Arbeitszeiten flexibel, die Fortbildungsmöglichkeiten attraktiv und die technische Ausstattung ist top. In diesem attraktiven, krisensicheren Umfeld können sich Talente entfalten und gemeinsam den Landkreis besser machen. Werden Sie Teil unseres Teams beim Amt für Straßenbau und Radfahren, Bau, Betrieb und Erhaltung, Ausstattung, Technik. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir einen JoBB als Diplom-Ingenieur*in FH / Bachelor (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen an.Einsatzort: Böblingen Publizierung bis: 09.07.2025 Aufgaben <ul><li>Bauvorbereitung und Mitwirkung / Überprüfung der Planung hinsichtlich Ausführungsdetails</li><li>Erstellung von Ausschreibungen mit Massenermittlungen</li><li>Mitwirkung bei Vergaben</li><li>Koordinierte, termingerechte Bauabwicklung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen am Kreisstraßennetz des Landkreises Böblingen</li><li>Abrechnung von Baumaßnahmen mit Erstellung von Abrechnungsunterlagen und Kostenteilungen</li><li>Begleitung von Fachingenieurbüros</li><li>Mitarbeit bei Vereinbarungen mit Städten und Gemeinden</li><li>Gewährleistungsüberwachung</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Straßenbau, konstruktivem Ingenieurbau oder Baumanagement / Baubetrieb</li><li>Berufserfahrung ist erwünscht, aber nicht zwingend erforderlich; ggf. auch geeignet für Absolventen einer Hochschule</li><li>Idealerweise Erfahrung in allen Phasen der Bauvorbereitung, Bauabwicklung und Abrechnung einschließlich der notwendigen Kenntnisse von EDV-Verfahren wie z. B. dem Ausschreibungs- und Abrechnungsprogramm iTWO</li><li>Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Die Fähigkeit zu wirtschaftlichem Denken und Handeln</li></ul> Wir bieten <ul><li>Viel mehr Abwechslung</li><li>Viel mehr Work-Life-Balance</li><li>Viel mehr Stabilität: Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW. Die Eingruppierung nach EG 11 TVöD erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen entsprechend der Entgeltordnung</li><li>Viel mehr Flexibilität: Beschäftigungsumfang 100 %, die Stelle ist grundsätzlich teilbar</li><li>Viel mehr Sicherheit: Die Stelle ist unbefristet</li></ul> STBL1_DE

Diplom-Ingenieur*in FH / Bachelor (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen

Die Große Kreisstadt Calw ist mit über 600 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir verstehen uns als moderne, innovative, zukunftsorientierte und aufstrebende Stadtverwaltung. Für den Fachbereich IV – Planen und Bauen (Gebäudemanagement) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: REINIGUNGSKRAFT (m/w/d) Grundschule Hirsau Unbefristet, Teilzeit ( 15 Std. / Woche), EG 2 TVöD Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Reinigung und Pflege der Grundschule zuständig</li> <li>die Reinigung erfolgt außerhalb des Schulbetriebs</li> <li>wir möchten darauf hinweisen, dass der Erholungsurlaub an die Ferienzeiten der Schule gebunden ist</li> </ul> Profil <ul> <li>Kenntnisse im Reinigungsbereich sowie in der Anwendung von Reinigungsmitteln</li> <li>Umsetzung des Hygieneplans</li> <li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktiver und moderner Arbeitsplatz</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>zahlreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Vergütung in Entgeltgruppe 2 TVöD</li> <li>leistungsorientierte Bonuszahlung und Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Betriebliche Zusatzversorgung</li> </ul> STBL1_DE

Reinigungskraft (m/w/d) Grundschule Hirsau

Die Große Kreisstadt Calw ist mit über 600 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir verstehen uns als moderne, innovative, zukunftsorientierte und aufstrebende Stadtverwaltung. Für den Fachbereich IV – Planen und Bauen (Gebäudemanagement) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: REINIGUNGSKRAFT (m/w/d) Städtischer Kindergarten Im Zwinger Unbefristet, Teilzeit (16 Std. / Woche), EG 2 TVöD Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Reinigung und Pflege des Kindergartens zuständig</li> <li>die Reinigung erfolgt außerhalb der Öffnungszeiten</li> <li>wir möchten darauf hinweisen, dass der Erholungsurlaub an die Schließzeiten des Kindergartens gebunden ist</li> </ul> Profil <ul> <li>Kenntnisse im Reinigungsbereich sowie in der Anwendung von Reinigungsmitteln</li> <li>Umsetzung des Hygieneplans</li> <li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktiver und moderner Arbeitsplatz</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>zahlreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Vergütung in Entgeltgruppe 2 TVöD</li> <li>leistungsorientierte Bonuszahlung und Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Betriebliche Zusatzversorgung</li> </ul> STBL1_DE

Reinigungskraft (m/w/d) Städtischer Kindergarten Im Zwinger

Die Große Kreisstadt Calw ist mit über 600 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir verstehen uns als moderne, innovative, zukunftsorientierte und aufstrebende Stadtverwaltung. Für den Fachbereich IV – Planen und Bauen (Gebäudemanagement) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: REINIGUNGSKRAFT (m/w/d) Städtischer Kindergarten Hengstetter Steige Unbefristet, Teilzeit (14 Std. 45 Min. / Woche), EG 2 TVöD Aufgaben <ul> <li>Sie sind für die Reinigung und Pflege des Kindergartens zuständig</li> <li>die Reinigung erfolgt außerhalb der Öffnungszeiten</li> <li>wir möchten darauf hinweisen, dass der Erholungsurlaub an die Schließzeiten des Kindergartens gebunden ist </li> </ul> Profil <ul> <li>Kenntnisse im Reinigungsbereich sowie in der Anwendung von Reinigungsmitteln</li> <li>Umsetzung des Hygieneplans</li> <li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>attraktiver und moderner Arbeitsplatz</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>zahlreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Vergütung in Entgeltgruppe 2 TVöD</li> <li>leistungsorientierte Bonuszahlung und Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> <li>Betriebliche Zusatzversorgung</li> </ul> STBL1_DE

254 Teilzeit Jobs in Bietigheim-Bissingen, Deutschland