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Die Stadt Metzingen (23.000 Einwohner) ist ein modernes Dienst­leistungs- und Handels­zentrum in herrlicher Lage am Fuße der Schwäbischen Alb.Wir suchen für unseren Fachbereich Kinderbetreuung, Senioren und Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineFachberatung (w/m/d) für Kindertagesstätten Aufgaben Die Stelle umfasst die Zuständigkeit für derzeit 12 Einrichtungen mit ca. 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in kommunaler Trägerschaft, die von Ihnen beraten und zukunftsorientiert in ihrer Weiterentwicklung begleitet werden sollen.<ul><li>Sie übernehmen die Qualifizierung und Beratung von Kindertageseinrichtungen und deren pädagogischem Personal.</li><li>Sie kommunizieren die Anliegen und Ziele des Trägers und gestalten diese strategisch mit.</li><li>Sie entwickeln Qualitätsleitlinien und pädagogische Konzeptionen weiter.</li><li>Sie moderieren und unterstützen Qualitätsentwicklungsprozesse und wirken bei der kommunalen Bedarfsplanung mit.</li><li>Sie kooperieren mit freien Trägern.</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich, vorzugsweise in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Frühen Kindheit oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben eine Qualifizierung für die Wahrnehmung von Leitungsfunktionen erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Fachberatung und/oder in leitender Funktion einer Kindertageseinrichtung.</li><li>Sie arbeiten zuverlässig, selbständig, eigenverantwortlich, strukturiert und teamorientiert.</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit (mindestens 50%).</li><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team.</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe S17 TVöD SuE.</li><li>einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit einem modernen Gesundheitsmanagement und Langzeitarbeitskonto.</li></ul> STBL1_DE

Fachberatung (w/m/d) für Kindertagesstätten

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Bürosachbearbeitung Lehrgangsbüro UN/EU‑Training Support Center (m/w/d) Am THW‑Ausbildungszentrum in Neuhausen a. d. F. EG 7 TVöD (Bund) – unbefristet in Teilzeit (23 h/Woche) Kenn-Nr.: THW‑2025‑209 Aufgaben <ul> <li>Administratives Vor- und Nachbereiten von Lehrveranstaltungen und Übungen</li> <li>Beschaffen und Verwalten von Lehrgangs- und Büromaterialien</li> <li>Buchen von Reisemitteln (Zug, Flug und Hotel)</li> <li>Bearbeiten von Rechnungen, Reisekostenanträgen und Verdienstausfällen</li> <li>Betreuungstätigkeiten im Rahmen der Lehrveranstaltungen und Übungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung mit mindestens 3-jähriger Regelausbildungszeit im kaufmännischen Bereich oder der öffentlichen Verwaltung oder</li> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung mit mind. 3-jähriger Regelausbildungszeit und nachgewiesener Berufserfahrung in einem kaufmännischen Bereich</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)</li> <li>Englischkenntnisse mindestens Niveau A2</li> <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie Diversity-Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zu planbaren Dienstreisen, Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li> <li>Persönliche Entwicklung</li> <li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Einsatz­qualifikation</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Spannende Reisetätigkeiten</li> <li>Internationale Projekte</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> <li>Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Bürosachbearbeitung Lehrgangsbüro UN/EU-Training Support Center (m/w/d) – THW-Ausbildungszentrum in Neuhausen a. d. F.

Die BeneVit Gruppe bietet seit 2004 als inhabergeführtes Familienunternehmen Dienstleistungen für ältere, pflege- und betreuungsbedürftige Menschen an. Heute ist die Gruppe bundesweit in fünf Bundesländern an 32 Standorten tätig und betreibt 48 Einrichtungen. Der Schwerpunkt liegt auf 128 Hausgemeinschaften in 27 stationären Pflegeeinrichtungen mit rund 1.750 Plätzen, überwiegend nach dem BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept, das Wohngruppen mit etwa 14 Bewohnern vorsieht. Teilen Sie Ihr Wissen und begleiten Sie die Pflegeprofis von morgen! Sind Sie eine erfahrene Pflegefachkraft, die ihre Leidenschaft für die Ausbildung neuer Talente einsetzen möchte? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Professionelle Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Pflegemaßnahmen</li> <li>Pflegequalität sichern: Sicherstellung einer fachgerechten und bedürfnisorientierten Pflege</li> <li>Schülerbegleitung: Intensive Betreuung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Einhaltung des Ausbildungsplans: Umsetzung der Ausbildungsinhalte in der Praxis</li> <li>Kooperation mit Pflegeschulen: Enge Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen</li> <li>Dokumentationspflicht: Kontrolle und Umsetzung der Dokumentationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Zusatzqualifikation: Praxisanleiter*in mit entsprechender Qualifikation</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter Pflege (m/w/d) in Mössingen

Teilen Sie Ihr Wissen und begleiten Sie die Pflegeprofis von morgen! Sind Sie eine erfahrene Pflegefachkraft, die ihre Leidenschaft für die Ausbildung neuer Talente einsetzen möchte? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Professionelle Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Pflegemaßnahmen</li> <li>Pflegequalität sichern: Sicherstellung einer fachgerechten und bedürfnisorientierten Pflege</li> <li>Schülerbegleitung: Intensive Betreuung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Einhaltung des Ausbildungsplans: Umsetzung der Ausbildungsinhalte in der Praxis</li> <li>Kooperation mit Pflegeschulen: Enge Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen</li> <li>Dokumentationspflicht: Kontrolle und Umsetzung der Dokumentationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Zusatzqualifikation: Praxisanleiter*in mit entsprechender Qualifikation</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter Pflege (m/w/d) in Hettingen

Teilen Sie Ihr Wissen und begleiten Sie die Pflegeprofis von morgen! Sind Sie eine erfahrene Pflegefachkraft, die ihre Leidenschaft für die Ausbildung neuer Talente einsetzen möchte? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Professionelle Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Pflegemaßnahmen</li> <li>Pflegequalität sichern: Sicherstellung einer fachgerechten und bedürfnisorientierten Pflege</li> <li>Schülerbegleitung: Intensive Betreuung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Einhaltung des Ausbildungsplans: Umsetzung der Ausbildungsinhalte in der Praxis</li> <li>Kooperation mit Pflegeschulen: Enge Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen</li> <li>Dokumentationspflicht: Kontrolle und Umsetzung der Dokumentationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Zusatzqualifikation: Praxisanleiter*in mit entsprechender Qualifikation</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> <li>Keine komplette Freistellung nur für Praxisanleitung möglich</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter Pflege (m/w/d) in Rottenburg

Praxisanleiter Pflege (m/w/d) in Burladingen

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht das Team des Bürgerbüro Bauens eine/n<h1> SACHBEARBEITER/IN (m/w/d) IM GEHOBENEN DIENST IM BEREICH BAURECHT </h1> Die Stelle ist teilbar und kann auch in Teilzeit mit 50 % besetzt werden.<h3> IHRE KERNAUFGABEN</h3><ul> <li> Beantwortung von Anfragen hinsichtlich der Bebaubarkeit von Grundstücken und der Genehmigungspflicht von Vorhaben inklusive Thekendienst im Bürgerbüro Bauen </li> <li> Bearbeitung von bauordnungsrechtlichen Fällen </li> <li> Zuständiger Sachbearbeiter/in für das Erneuerbare-Wärme-Gesetz, Gebäude-Energie-Gesetz und Schornsteinfegerangelegenheiten </li> <li> Administration des Fachverfahrens </li></ul><h3> IHRE QUALIFIKATION</h3><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Verwaltungswirt/in FH bzw. Bachelor of Arts - Public Management, Bachelor of Laws – Allg. Finanzverwaltung oder </li> <li> eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. Verwaltungswirt/in mit Zusatzqualifikation oder Berufserfahrung in den Aufgabenbereichen </li> <li> Serviceorientierung und ein sicheres Auftreten sowie Belastbarkeit und eine gute Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Teamfähigkeit, Flexibilität (Öffnungszeiten Infotheke) sowie Aufgeschlossenheit gegenüber Digitalisierungsprozessen (e-Bauakte, ViBa-BW) </li></ul> Die Stelle eignet sich auch für Absolventen der Hochschulen für öffentliche Verwaltung Kehl/Ludwigsburg.<h3> WIR BIETEN IHNEN</h3><ul> <li> Ein interessantes Aufgabengebiet mit einer guten Einarbeitung in einem engagierten Team </li> <li> Eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitstelle (2x50 %) mit einer Vergütung nach Besoldungsgruppe A10 und einer Leistungsprämie oder im Angestelltenverhältnis bis Entgeltgruppe 9b TVöD </li> <li> Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer </li> <li> JobRad Bike-Leasing </li> <li> Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf </li> <li> Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung </li></ul> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Harrer unter der Telefonnummer 07022/75-417 gerne zur Verfügung.<h3> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3> Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.jobs-nuertingen.de" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum 27. Juli 2025.

Sachbearbeiter (m/w/d) im gehobenen Dienst im Bereich Baurecht

Sie wünschen sich berufliche Perspektiven? Dann kommen Sie in unser Team zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Amtsleitung (m/w/d) für das Amt für Klima­schutz, Steuerung und Kommunikation Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzig­artige Stand­ort­qualität. Mit rund 45.000 Einwohner*innen ist Filderstadt die zweit­größte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich, angrenzend an die Landes­hauptstadt Stuttgart, vom Flug­hafen über die reizvolle Filderebene bis hin zu wunder­schönen Nah­er­holungs­gebieten. Durch den direkten Anschluss an die Auto­bahn, Bundes­straße und S-Bahn, bietet die Stadt ein äußerst attraktives Wohn­um­feld im Grünen mit viel­seitigen kulturellen und sport­lichen Freizeit­möglich­keiten. Her­vor­zuheben ist das über­regionale Kultur- und Kongress­zentrum FILharmonie und das Sport- und Bade­zentrum Fildorado. Aufgaben <ul> <li>Sie leiten das Amt mit den Abteilungen Gremien­arbeit und Pressestelle sowie der Stabsstelle des Oberbürger­meisters für Klimaschutz mit derzeit acht Mitar­beitenden.</li> <li>Sie verantworten außerdem den Aufgaben­bereich Steuerung und sind zuständig für das Integrierte Nachhaltige Stadtentwicklungs­konzept Filderstadt.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Geschäfts­stellen Gemeinderat und Jugend­gemeinderat.</li> <li>Sie planen, koordinieren und verantworten die Kommunikation der Stadt Filderstadt und stellen sicher, dass unsere Botschaften zielgerichtet und wirkungsvoll nach innen und außen getragen werden.</li> <li>Sie bringen sich aktiv und eigen­verantwortlich in Projekte ein. </li> </ul> Änderungen im Aufgaben­bereich behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Sie haben einen Bachelor, Master oder ein Diplom in den Fachbereichen Public Management bzw. Politik-, Verwaltungs- oder Kommunikations­wissenschaften oder eine vergleichbare Quali­fikation.</li> <li>Sie bringen idealerweise Führungs­erfahrung sowie Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung mit.</li> <li>Sie verfügen über politisches Verständnis.</li> <li>Sie sind eine selbstständige und engagierte Persönlichkeit, haben ein sicheres Auftreten sowie Organisations­geschick, sind teamfähig und haben die Fähigkeit zum integrierten und strategischen Denken.</li> <li>Sie wissen, wie moderne Medien funktionieren, und nutzen Social Media strategisch zur Kommunikation. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung in Vollzeit.</li> <li>Wir bieten die grundsätzliche Möglichkeit der Stellen­teilung.</li> <li>Sie werden bis Besoldungsgruppe A 13 bzw. Entgelt­gruppe 13 TVöD eingruppiert.</li> <li>Sie können sich individuell fort­bilden.</li> <li>Wir machen Familie und Beruf miteinander vereinbar, bieten Sportangebote und Team­events.</li> <li>Bei uns erwartet Sie ein vielseitiger Arbeitsplatz, an dem Sie aktiv mitgestalten können.</li> <li>Wir übernehmen die Kosten des Firmen­tickets oder JobTickets und bieten einen Zuschuss zum Fahrradkauf sowie einen Fahrtkosten­zuschuss, wenn Sie mit dem Rad zur Arbeit kommen.</li> <li>Wir bieten ein Vorteilsportal mit einer Vielzahl von Angeboten für Mitarbeitende.</li> <li>Viele weitere Benefits finden Sie in unserem Karriere­portal. </li> </ul> Die Stadt Filderstadt fördert die berufliche Chancen­gleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. STBL1_DE

Amtsleitung (m/w/d) für das Amt für Klimaschutz, Steuerung und Kommunikation

Das Regierungspräsidium Tübingen hat vielfältige Aufgaben in den Bereichen Umwelt- und Naturschutz, Energiewende, Klimaschutz, Mobilität und Verkehr, Bildung, Gesundheitswesen, Migration, Landwirtschaft, Marktüberwachung und vielen anderen zukunftsweisenden Themen. Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich für das Gemeinwohl engagieren und sich den interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben stellen möchten. Im Regierungspräsidium Tübingen ist beim Referat 47.2 – Baureferat Mitte – am Dienstort Ehingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen: Ingenieur/in Landschaftsplanung / Landschaftsbau (w/m/d) Vollzeit, unbefristet (Kennziffer 25098) Aufgaben <ul> <li>Landschaftspflegerische Ausführungsplanung für die Baumaßnahmen an Bundes- und Landesstraßen sowie Radwegen</li> <li>Vergabe, Vertragsabwicklung und fachtechnische Betreuung und Koordinierung von Leistungen durch private Ingenieurbüros</li> <li>Landschaftspflegerische Fachbeiträge (u. a. LBP, Artenschutz, FFH) für kleinere Genehmigungsverfahren</li> <li>Abstimmung von Planungen mit Trägern öffentlicher Belange (Fachbehörden, Gemeinden und Verbände)</li> <li>Projektabwicklung landschaftspflegerischer Maßnahmen inklusive Bauvorbereitung, Vergabeverfahren, Bauleitung und Abrechnung</li> <li>Pflegekonzepte für Kompensations- und Grünflächen an Straßen</li> <li>Pflege des Straßenkompensationskatasters (SKoKa)</li> </ul> Profil <ul> <li>einschlägiger Abschluss als Dipl.-Ing. (FH) oder B.Eng./B.Sc. der Fachrichtungen Landespflege, Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung, Landschaftsökologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>anwendungsbezogenes Fach- und Methodenwissen bei Planung und Umsetzung von landschaftspflegerischen Maßnahmen</li> <li>Kenntnisse in der Ausführungsplanung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Umweltbaubegleitung</li> <li>fachliche und rechtliche Kenntnisse zur Eingriffsregelung, zu Arten und Artenschutz sowie im Naturschutz</li> <li>Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft für interdisziplinäre Projektarbeit</li> <li>eigenständiges, konzeptionelles und zweckmäßiges Arbeiten</li> <li>sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Von Vorteil ist Berufserfahrung im Projektmanagement oder in der Planung und Umsetzung von landschaftspflegerischen Projekten, Kenntnisse im Vergaberecht (HOAI, VOB etc.) sowie Erfahrung in einer Bauverwaltung</li> <li>Aufgeschlossenheit für rechtliche und verwaltungsbezogene Belange</li> <li>einschlägige Kenntnisse der gebräuchlichen EDV-Anwendungen (u. a. MS Office)</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li> <li>die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>einen Zuschuss für den ÖPNV</li> <li>ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten in der Kantine</li> </ul> Ihre Bezahlung: Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 11 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Gut zu wissen: Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Ingenieur/in Landschaftsplanung / Landschaftsbau (w/m/d)

Im Regierungspräsidium Tübingen ist beim Referat 58 - Biosphärengebiet Schwäbische Alb - zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen: Ranger/in (w/m/d) Teilzeit (70 %), befristet bis 31.12.2026 (Kennziffer 25100) Im Referat 58 arbeiten Beschäftigte unterschiedlicher Fachrichtungen, Praktikantinnen und Praktikanten sowie Teilnehmerinnen und Teilnehmer des Freiwilligen ökologischen und sozialen Jahres. Das Referat 58 hat seinen Dienstsitz in Münsingen. Das Biosphärengebiet Schwäbische Alb möchte Bürgerinnen und Bürger sowie Gäste über die Besonderheiten des Biosphärengebiets informieren. Dazu werden hauptamtliche Naturschutzwarte (Ranger/innen) eingesetzt. Sie verstehen sich als Mittler zwischen Mensch und Natur und stehen an Tagen mit hohem Besucheraufkommen im Gelände beratend zur Verfügung bzw. weisen auf Verstöße hin. Im Bereich Bildung für nachhaltige Entwicklung bieten sie Führungen und Programme für Schulklassen, Kindertagesstätten und andere Zielgruppen an. Zudem führen sie Landschaftspflegemaßnahmen im Biosphärengebiet Schwäbische Alb durch. Die Arbeitszeiten umfassen ganzjährig regelmäßige Wochenenddienste sowie unregelmäßig auch Abendtermine. Aufgaben <ul> <li>Schutzgebietsbetreuung (Überwachung in Naturschutzgebieten, in Kernzonen und anderen naturschutzsensiblen Bereichen) </li> <li>Besucherinformation und -beratung im Gelände </li> <li>Durchführung naturpädagogischer Programme – insbesondere im Bereich der Junior Ranger </li> <li>Führungen z. B. für Schulklassen und Fachpublikum </li> <li>Praktische Durchführung von Landschaftspflege- und Artenschutzmaßnahmen sowie die Überwachung entsprechender Arbeiten </li> <li>Unterstützung wissenschaftlicher Untersuchungen </li> <li>Erfassung und Organisation von Monitoringdaten und Datenhaltung </li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und Organisation sowie Betreuung von Infoständen auf Märkten, Messen und Großveranstaltungen </li> <li>Unterstützung von Referat 58 bei organisatorischen und logistischen Aufgaben</li> </ul> Die Zuweisung weiterer oder anderer Aufgaben bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in, Forstwirt/in, Landschaftspfleger/in, Landschaftsgärtner/in, Landwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation wie zum Beispiel der erfolgreiche Abschluss einer Fort- und Weiterbildung als geprüfte/r Natur- und Landschaftspfleger/in </li> <li>Gute regionale Kenntnisse über das Biosphärengebiet Schwäbische Alb und Umgebung </li> <li>Kommunikationsstark, konfliktfähig und mit hoher Sozialkompetenz </li> <li>Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten </li> <li>Sichere Handhabung der standardmäßigen Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook etc.) </li> <li>Einsatzbereitschaft, körperliche Belastbarkeit, sicheres Auftreten </li> <li>Besitz eines gültigen Führerscheins der Kl. B </li> <li>Bereitschaft zum fortlaufenden Lernen am Arbeitsplatz und die Teilnahme an Fortbildungen</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss einer Fort- und Weiterbildung als Wald- oder Wildnispädagoge/in, Landschaftsführer/in oder Ranger/in </li> <li>Berufliche Erfahrungen in den Bereichen Naturschutzarbeit, praktische Landschaftspflege, Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE) und Gästeführung </li> <li>Englische Sprachkenntnisse </li> <li>Berufserfahrung in einem anderen Großschutzgebiet (Nationalpark, Biosphärenreservat, Naturpark etc.) </li> <li>Die Bereitstellung eines privateigenen Pkws für Außendiensttätigkeiten gegen Kostenersatz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team </li> <li>Die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung </li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten </li> <li>Einen Zuschuss für den ÖPNV</li> </ul> Ihre Bezahlung: Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 8 TV-L. Gut zu wissen: Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

60 Teilzeit Jobs in 72393 Burladingen, Deutschland