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Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Jugendamt, Beistandschaften, Beurkundungen, Unterhaltsvorschuss, Elterngeld, Elternzeit, Betreuungsgeld eine Grundsatzsachbearbeitung (w, m, d) mit den Schwerpunkten Rechtliche Koordination und Controlling Bereit für einen Job mit Wirkung? In unserem engagierten Team setzen wir uns Tag für Tag dafür ein, Familien und Alleinerziehende nicht nur rechtlich fundiert und verantwortungsvoll zu unterstützen, sondern auch ein Ansprechpartner mit einem offenen Ohr für soziale Anliegen zu sein. Deshalb suchen wir Sie: Eine Persönlichkeit mit Teamgeist, Tatendrang und dem Herz am rechten Fleck. Sie sorgen für eine verlässliche und einheitliche Rechtsanwendung im gesamten Sachgebiet. Sie bringen Ihre fachliche Expertise in zentrale Entscheidungen ein, gestalten aktiv mit und leisten so einen wichtigen Beitrag zur Qualität und Weiterentwicklung unserer Arbeit. Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten eng mit verschiedensten Schnittstellen innerhalb der Stadtverwaltung zusammen. Neben den Fachbereichen haben sie auch einen intensiven Austausch mit der Sachgebietsleitung, dem Controlling sowie dem technischen Dienst.</li> <li>Sie sorgen für eine einheitliche Rechtsanwendung, indem Sie Gesetzesentwicklungen verfolgen und aufbereiten. In enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der Sachgebietsleitung erarbeiten und aktualisieren Sie entsprechende Bearbeitungshilfen, Dienstanweisungen sowie Vordrucke.</li> <li>Schwerpunktmäßig erfolgt das für die Themenfelder: <ul> <li>Unterhaltsvorschuss</li> <li>Beistandschaft</li> <li>Beurkundungen</li> <li>Elterngeld</li> </ul> </li> <li>Unter anderem planen, begleiten und evaluieren Sie gemeinsam mit den zuständigen Fachbereichen Bildungsmaßnahmen.</li> <li>Sie entwickeln das Controlling des Fachbereiches gemeinsam mit der Sachgebietsleitung weiter. Hierzu gilt es, geeignete Kennzahlen zu identifizieren und sachgerecht zu erfassen.</li> <li>Sie erstellen weiterhin statistische Auswertungen und bereiten diese adressatengerecht für verschiedene Leitungsebenen auf. So schaffen Sie mit Ihrer Arbeit eine fundierte Grundlage zur Weiterentwicklung des Sachgebiets.</li> </ul> Profil Für Beamtinnen und Beamte: <ul> <li>die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung erstes Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 allgemeiner nichttechnischer Verwaltungsdienst (Bachelor) des Landes NRW (VAP2.1)</li> </ul> Für Beschäftigte: <ul> <li>verwaltungsspezifische Ausbildung mit zweiter Verwaltungsprüfung (ehemals Angestelltenlehrgang II) oder</li> <li>erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt oder</li> <li>eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in einem dem o. a. Aufgabengebiet dienlichen Studiengang (zum Beispiel Jura, Wirtschaftsrecht, Public Administration); in diesen Fällen behalten wir uns eine Nachqualifizierung gemäß den Inhalten des Verwaltungslehrgangs II vor, oder</li> <li>eine verwaltungsspezifische Ausbildung mit erster Verwaltungsprüfung (Verwaltungslehrgang I) sowie eine Befreiung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Kenntnisse in den oben genannten Bereichen, insbesondere UVG, BGB, SGB VIII, SGB X und BEEG</li> <li>sicherer Umgang mit rechtlichen Grundlagen (zum Beispiel: Rechtsgutachten, Kommentarliteratur, Gesetzestexten).</li> <li>fundierte Kenntnisse in MS Excel und MS Word, zur effizienten Bearbeitung komplexer Aufgabenstellungen</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen</li> <li>Fähigkeit, sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten</li> <li>Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Verständnis für soziale Zusammenhänge und Problemlagen</li> <li>ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Fähigkeit, sowohl eigenverantwortlich als auch im Team zu arbeiten</li> </ul> Details <ul> <li>Auswahlverfahren: 04.12.2025</li> <li>Einstellungszeitpunkt: ab sofort</li> <li>Stellenwert: A 10 LBesG NRW / EG 9cTVöD (3.901€ - 5.377€)</li> <li>über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden</li> <li>Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.</li> <li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)</li> </ul> Wir bieten Ihnen <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>mobile Arbeit (bis zu 3 Tage in der Woche)</li> <li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>tarifrechtliche Sonderzahlungen</li> <li>eine qualifizierte Personalentwicklung</li> <li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein innovatives Gesundheitsmanagement</li> <li>attraktive Mobilitätsangebote</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Grundsatzsachbearbeitung (w/m/d) mit den Schwerpunkten Rechtliche Koordination und Controlling

Zur Unterstützung des Projektgeschäfts der Digital Hub Management GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Controller (w/m/d) Standort: Dortmund Beschäftigung: Teilzeit 15-25h/Woche Nächste Einstiegsmöglichkeit: 01.01.2026 Über uns Die Digital Hub Management GmbH (DHM) unterstützt die Förderung des Innovations- und Forschungsstandortes Dortmund sowie den Transfer von innovativen Technologien und Forschungsergebnissen in die Wirtschaft. Zu diesem Zweck engagiert sich die DHM beim Aufbau, der Koordination und dem Management von Netzwerken, Initiativen und Projekten, die in der Region Dortmund in den Bereichen Logistik, Produktion, Digitale Transformation und souveräner Datenaustausch wirken. Die DHM betreibt u.a. den Digital Hub Logistics Dortmund. Aufgaben <ul> <li>Erstellen, Aktualisieren und Analysieren von mitlaufenden Kalkulationen, Prognosen und der Liquiditätsplanung</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse insbesondere Forecasting für drei Geschäftsbereiche</li> <li>Analyse und Kommunikation von Risiken inkl. Nachkalkulationen</li> <li>Mitwirkung bei der Ermittlung, Analyse und Kommentierung von Projekt- und Dienstleistungsdeckungsbeiträgen</li> <li>Ausbau und Optimierung des Controllings </li> </ul> Profil <ul> <li>Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit Kenntnissen in den Bereichen Finance und Controlling </li> <li>Du arbeitest gerne mit Zahlen und möchtest in Teilzeit unser Controlling unterstützen</li> <li>Dich zeichnet ein sorgfältiger und analytischer Arbeitsstil aus</li> <li>Du bist kommunikations- und teamfähig</li> <li>Du hast bereits sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Excel und Erfahrungen in der Nutzung von Microsoft365 </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein innovatives und offenes Umfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>einen großen Spielraum für Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung</li> <li>moderne Büroräume, die Kreativität und das Miteinander fördern</li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise von zuhause zu arbeiten</li> <li>ein internationales Umfeld – wir sind in 22 Ländern aktiv und haben Mitarbeiter aus acht Nationen </li> </ul> Bei uns bist Du vom ersten Tag an Teil eines Teams, steigst in anspruchsvolle Arbeitsgebiete ein und übernimmst Verantwortung für spannende Aufgaben. STBL1_DE

Controller (m/w/d)

Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit rund 4.000 Mitarbeiter:innen des Technischen Service an 47 Standorten in ganz Deutschland dafür, dass in unseren Wohngebäuden alles fachgerecht instandgehalten wird. Ob Installationen, Reparaturen, Wartungen, Instandsetzungen oder Renovierungen – unser starkes Team aus Handwerker:innen kümmert sich darum, dass sich unsere Mieter:innen in ihrem Zuhause sicher und gut aufgehoben fühlen. Was den Arbeitsalltag bei uns besonders macht: Die Aufgaben erfordern handwerkliches Können, technisches Verständnis und erlauben eine eigenverantwortliche Ausführung. Viele unserer Kolleginnen und Kollegen schätzen die gute Erreichbarkeit ihrer Einsatzorte und die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Bei uns ist man Teil eines Teams mit starkem Zusammenhalt und echter technischer Kompetenz – wer sich weiterentwickeln möchte, findet passende Möglichkeiten, fachlich dazuzulernen und mit seinen Aufgaben zu wachsen. Aufgaben <ul> <li>Mithilfe im operativen Tagesgeschäft im Team „Energie und Förderung“</li> <li>Einholung energetischer Nachweise</li> <li>Zusammenstellung, Dokumentation und Auswertung energetischer Kenndaten</li> <li>Unterstützung bei der energetischen Bestandsaufnahme von Gebäuden innerhalb von NRW</li> <li>Übernahme von Recherche-Aufgaben, Unterstützung bei der Vorprojektierung und Unterstützung bei der Erstellung von PowerPoint-Präsentationen </li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Student der Fachrichtung Bauingenieurswesen, Architektur, Energietechnik, Umwelttechnik, Energiemanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li> <li>Du bist erfahren im Umgang mit Microsoft Office Anwendung</li> <li>Erste Kenntnisse in SAP-Anwendungen sind wünschenswert</li> <li>Du arbeitest selbständig, gewissenhaft und sorgfältig</li> <li>Du verfügst über ein lösungsorientiertes Denken sowie Bereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Teamwork: Du kannst dich auf ein offenes Team mit flachen Hierarchien freuen, das Dich gründlich einarbeitet, Dich in Deiner täglichen Arbeit fördert und bei Fragen zur Seite steht. </li> <li>Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeiterkantine ("Casino") mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung </li> <li>Gestaltungsfreiraum, Flexibilität &amp; Gleitzeit: Egal ob Früh- oder Spätaufsteher – bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine Arbeitszeiten selbstverantwortlich zu bestimmen und somit auch mit deinem Privatleben zu vereinbaren. Du studierst noch? Reduziere Deine Arbeitsstunden während der Klausurphasen und stocke in den Semesterferien bei Bedarf auf</li> <li>Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung, ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Vernetzung und interne Entwicklungspfade: Bei uns hast Du die Möglichkeit zur Vernetzung mit anderen Mitarbeiter:innen und kannst Dir so ein entsprechendes Netzwerk im Konzern aufbauen </li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent:in im Bereich Energieberatung/Energieeffizienz - Bochum

Gegründet im Jahre 1963 ist die Lebenshilfe Oberhausen heute Träger zahlreicher Einrichtungen zur Förderung und Betreuung von Menschen mit Behinderung aller Altersstufen. Aufgabe und Zweck sind Hilfen für Menschen mit Behinderung und ihren Familien. Für unser inklusives Familienzentrum Schatzkiste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine menschlich und fachlich überzeugende Persönlichkeit als Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere inklusiven Kindertagesstätten Kennziffer 25-31-85290 Aufgaben <ul> <li>Du begleitest und förderst Kinder mit Herz – orientiert an ihren Interessen, Fähigkeiten und Lebenssituationen</li> <li>Du gestaltest echte Erziehungspartnerschaften mit Eltern – offen, wertschätzend und auf Augenhöhe</li> <li>Du lebst Inklusion und setzt Dich für Chancengleichheit ein – jeden Tag</li> <li>Du übernimmst Verantwortung für das Kindeswohl und setzt unser Schutzkonzept aktiv um</li> <li>Du arbeitest in einem multiprofessionellen Team, das mit Offenheit, gegenseitigem Respekt und Engagement zusammenarbeitet</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in oder ein entsprechendes Pädagogikstudium</li> <li>Freude und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern – und Lust auf Teamarbeit mit engagierten Kolleg:innen und den Eltern</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende Weiterbildungen</li> <li>Vergütung angelehnt an den TVöD SuE</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>1 Regenerationstag im Jahr</li> <li>Frei an Heiligabend und Silvester</li> <li>Zusammenhalt</li> <li>BGM</li> <li>Moderner Arbeitsplatz</li> <li>Bike Leasing</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere inklusiven Kindertagesstätten

Die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft, Landesverband NRW, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Rechtsanwaltsfachangestellte*n im Rechtschutz (m/w/d) (unbefristet, 50 %-Teilzeit, d. h. 18,75 Wochenstunden) Die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft Nordrhein-Westfalen (GEW NRW) macht sich seit 75 Jahren stark für ihre Mitglieder. Wir sind die größte Bildungsgewerkschaft in NRW. Als Gewerkschaft kämpft die GEW NRW auf der politischen Bühne für die Rechte aller, die jeden Tag Bildung vermitteln und den Bildungssektor gestalten, von der KiTa über Jugendhilfe und Schule bis hin zur beruflichen Bildung und Hochschule. Die Landesrechtsstelle der GEW NRW bestehend aus Rechtsanwaltsfachangestellt*innen und Jurist*innen. Es werden Mitglieder aus dem Lehr-, Erziehungs- und Wissenschaftsbereich in allen berufsbezogenen rechtlichen Fragen beraten. Aufgaben Aufgabenschwerpunkte: • Empfang und Betreuung von Mitgliedern/Mandanten der GEW NRW (persönlich, telefonisch und schriftlich) • Führen des Schriftverkehrs mit Gerichten, Mitgliedern/Mandanten, Behörden, externen Rechtsanwälten sowie der DGB Rechtsschutz GmbH nach Anweisung oder selbstständig • Anlage und Pflege von Rechtsfallakten (E-Akte) • Erstellung, Überwachung und Verwaltung von Fristen und Terminen • Kommunikation mit der Bundesstelle für Rechtsschutz der GEW • Mitbetreuung der ehrenamtlichen Rechtsschutzstrukturen • Mitorganisation von Schulungen der Rechtsschutzabteilung • Allgemeine Büroorganisation (Postbearbeitung, Ablage und Dokumentenmanagement) Profil Wir wünschen uns: • Abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte*r • Mehrjährige Berufserfahrung • Gute MS Office-Kenntnisse, besonders in Outlook, Word und Excel • Kompetentes und freundliches Auftreten am Telefon sowie per E-Mail • Teamfähigkeit und Eigeninitiative • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise • Belastbarkeit und Flexibilität • Bereitschaft zur Fortbildung • Übereinstimmung mit gewerkschaftlichen Zielen und denen der GEW Wir erwarten neben kommunikativen und sozialen Kompetenzen, Teamfähigkeit, einen sicheren Umgang mit elektronischen Medien, selbstständiges Arbeiten wie auch auf Anweisung und ein ausgeprägtes Interesse an bildungspolitischen und gewerkschaftlichen Themen. Wir bieten • Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem engagierten Team in einem dynamischen Arbeitsfeld • Ein gutes Betriebsklima in einer lebendigen Gewerkschaft • Eine angemessene Bezahlung mit interessanten Zusatzleistungen (EG 4 Gehaltstabelle GEW NRW, 13,5 Monatsgehälter) • Eine gründliche Einarbeitung sowie entsprechende Qualifizierungsmöglichkeiten • Die Möglichkeit von mobilem Arbeiten STBL1_DE

405 Teilzeit Jobs in Dortmund, Deutschland