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Behörde für Kultur und Medien, Amt Staatsarchiv Job-ID: J000036390 Startdatum: ab sofort Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: BesGr. A16 HmbBesG Bewerbungsfrist: 05.09.2025 Wir über uns Wir sind Hamburgs Gedächtnis – ein modernes Archiv- und Kompetenzzentrum, das das kulturelle Erbe der Stadt in analoger und digitaler Form bewahrt und zugänglich macht. Mit wissenschaftlicher Sorgfalt und zeitgemäßen Methoden ermöglichen wir eine nutzerfreundliche Recherche und eine kritische Auseinandersetzung mit Vergangenheit und Gegenwart. Offen für alle, vernetzt und zukunftsorientiert, gestalten wir aktiv die historische Bildung und Forschung in Hamburg mit. Als Amt der Behörde für Kultur und Medien vereint das Staatsarchiv die Aufgaben eines staatlichen und kommunalen Archivs sowie die Verantwortung als oberste Archiv- und Kulturgutschutzbehörde. Für die Leitung der Abteilung „Zentrale Archivische Aufgaben und Schutz des beweglichen kulturellen Erbes“ suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit. Die Abteilung besteht aus fünf Referaten und einem engagierten Team von etwa 30 Kolleginnen und Kollegen. Aufgaben Sie <ul> <li>führen die Abteilung mit einem breiten Aufgabenspektrum und steuern die Wahrnehmung der Aufgaben nach modernen verwaltungs- und archivwissenschaftlichen Methoden,</li> <li>nehmen die Vertretung der Amtsleitung des Staatsarchives wahr,</li> <li>steuern das Projekt zur Planung und Umsetzung eines Magazinerweiterungsbaus sowie das operative Controlling des Staatsarchivs,</li> <li>verantworten das Prozess- und Wissensmanagement, strategische Aufgaben wie die Digitalisierung der Angebote des Staatsarchivs sowie die zivile Alarmplanung für den Bereich der Kulturgüter und</li> <li>beteiligen sich durch Vernetzung und Publikationen an der Pflege des Profils des Staatsarchivs als archiv- und landeskundliches Kompetenzzentrum.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Sie verfügen über die durch einen Vorbereitungsdienst als Archivreferendarin oder Archivreferendar erworbene Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste des Laufbahnzweigs Archivdienst und befinden sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A15</li> <li>oder Sie verfügen über die Befähigung zum Richteramt und befinden sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A15</li> <li>zusätzlich verfügen Sie über eine mindestens dreijährige praxisgereifte Führungserfahrung</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>breit gefächerte archivfachliche Kenntnisse sowie fortgeschrittene Kenntnisse des Archiv- und Informationsrechts</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse des Archivmanagements und des Public Managements</li> <li>Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Kompetenz, komplexe Themen parallel zu steuern und auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten</li> <li>zielorientierter, motivierender Führungsstil mit ausgeprägter Managementkompetenz, Gestaltungskraft, Entscheidungskompetenz sowie vorzugsweise mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, ab sofort zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Besoldungsgruppe A16</li> <li>gute Work-Life-Balance, u. a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li> <li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Fortbildungsziele</li> <li>betriebliche Altersversorgung, die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie weitere attraktive Benefits der FHH</li> <li>verkehrsgünstige Lage am Wandsbeker Markt (Bus-/U-Bahn-Station (U1) „Wandsbek Markt“, in der Nähe befindliche StadtRAD-Station)</li> </ul> STBL1_DE

Abteilungsleitung Staatsarchiv Hamburg

– Willkommen in unserer modernen, bürgernahen Verwaltung! –Da arbeiten, wo man auch herrlich leben kann: im Landkreis Harburg – der vom Norden Niedersachsens bis an das südliche Elbufer von Hamburg verläuft und weit bis in die Lüneburger Heide reicht. Die ideale Region für Familien ist ländlich geprägt und verkehrs­technisch gut angebunden.Über 260.000 Menschen sind hier zu Hause, und es werden immer mehr. Wir als moderne, serviceorientierte Verwaltung mit rund 1.300 Beschäftigten unterstützen sie in den unterschiedlichsten Bereichen. Und das ist jeden Tag aufs Neue spannend. Für den Betrieb Abfallwirtschaft am Standort Drage suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) am Kompostplatz Drage </h1> auf geringfügiger Basis, befristet für die Dauer von September bis November 2025 und März bis Juni 2026.Die Arbeitszeit liegt an Samstagen zwischen 8.00 und 13.00 Uhr. Aufgaben Zu den Arbeitsaufgaben gehören in erster Linie die Unterstützung bei Aufsichts- und Einweisungstätigkeiten und das Kassieren von Entsorgungsgebühren.Die Tätigkeiten sind verbunden mit:<ul><li>Kontrolle der eingehenden Wertstoffe und Abfälle</li><li>der entsprechenden Zuweisung zu einem Entladebereich</li><li>einer Volumenschätzung für die Abrechnung gemäß Abfallgebührensatzung</li><li>dem Heraussortieren von Störstoffen sowie sonstigen Aufräum- und Pflegearbeiten</li></ul> Profil <ul><li>mindestens 3-jährige Berufserfahrung</li></ul> <h2>Das wünschen wir uns:</h2> <ul><li>Zuverlässigkeit</li><li>körperliche Belastbarkeit</li><li>Kontakt- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Interesse an der Abfallwirtschaft</li><li>ein freundliches Auftreten gegenüber den Kundinnen und Kunden</li></ul> Wir bieten Die Eingruppierung erfolgt – vorbehaltlich einer noch ausstehenden Stellenbewertung – nach Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei einem Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst, der den TVöD anwendet, wird die in dem vorhergehenden Arbeitsverhältnis erworbene Stufe bei der Stufenzuordnung berücksichtigt.Des Weiteren:<ul><li>eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>einen spannenden Arbeitsplatz</li><li>eine kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>unseren umweltfreundlichen Mobilitätsrabatt in Form des HVV‑ProfiTickets</li><li>arbeitsmedizinische Vorsorge und unterschiedliche Sportangebote</li><li>ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li></ul> Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für den Betrieb Abfallwirtschaft am Standort Drage/Kompostplatz Drage

Bezirksamt Wandsbek, Dezernat Steuerung und Service Job-ID: J000036292 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 11 TV-L Bewerbungsfrist: 10.09.2025 Wir über uns Das Bezirksamt Wandsbek (vier Dezernate, 15 Fachämter, ca. 1.600 Mitarbeitende) ist Dienstleister und Ansprechpartner im Bezirk. Wir – der Abschnitt für Zivil- und Katastrophenschutz – stellen das Krisenmanagement in Wandsbek sicher und leisten hierdurch einen wichtigen Beitrag für die Sicherheit aller Bürger:innen in Hamburg. In Zusammenarbeit mit den Fachbehörden sorgen wir für eine verlässliche Katastrophenschutzplanung und bilden einen geübten und einsatzbereiten Katastrophendienststab. Aufgaben <ul> <li>Erarbeiten von Einsatzkonzepten sowie Fortentwicklung und Aktualisierungen von Zivilschutzkalendern und Alarmplänen (z. B. im Rahmen der Konzeption Zivile Verteidigung und insbesondere Zivile Alarmplanung)</li> <li>Entwickeln und Umsetzen von Schulungskonzepten und konkreten Übungen technischer und organisatorischer Art im Zivil- und Katastrophenschutz</li> <li>Mitwirken an der Öffentlichkeitsarbeit inkl. eigenverantwortlicher Erstellung und Fortschreibung von Informationsmaterial</li> <li>Netzwerkarbeit zur Förderung einer guten Zusammenarbeit mit anderen Akteur:innen, insbesondere Behörden und Nebenamtlichen wie u.a. Hilfsorganisationen</li> <li>Erarbeiten von Stellungnahmen und Antwortentwürfen zu Gesetzesentwürfen, Richtlinien und parlamentarischen Anfragen</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Rettungsingenieurwesen/Rescue Engineering/Hazard Control (Gefahrenabwehr), einer technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>hohe Belastbarkeit und hohes Maß an Problemlösefähigkeit/Urteilsvermögen, auch unter Zeitdruck</li> <li>gutes Organisationsvermögen, hohe Eigeninitiative und hohe Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Maß an Flexibilität hinsichtlich der Dienstzeiten und Erreichbarkeit auch außerhalb der Dienstzeit, hohe Kooperationsfähigkeit</li> <li>Kenntnisse der fachlichen Rechtsgrundlagen im Zivil- und Katastrophenschutz sowie über den Verwaltungsaufbau der FHH</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und gutes technisches Verständnis (z. B. Notbrunnen, Aggregate)</li> <li>Führerschein der Klasse B (oder alte Klasse 3)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, schnellstmöglich zu besetzen, unbefristet</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L</li> <li>Teamgeist – In unserem Team werden Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre großgeschrieben. </li> <li>Interessante Aufgabe – Sie erwartet ein spannendes Aufgabengebiet im Interesse unserer Stadt. </li> <li>Persönliche Weiterentwicklung – Zusammen im Team führen wir Sie an Ihre Aufgabe heran. Neben unserer Unterstützung bieten wir vielfältige fachliche und methodische Fortbildungen an. </li> <li>Versorgt und vorgesorgt – profitieren Sie durch betriebliche Gesundheitsförderung sowie durch die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:in im Zivil- und Katastrophenschutz

Maritim, bunt, vielfältig und besonders – das ist Hamburg. Hier begrüßt man sich auch am Nachmittag mit „Moin“, geht nicht nur in, sondern auch auf den Dom, und wenn es woanders stürmt, dann ist das in Hamburg eine leichte Brise. Vom Hafen geht es hinaus in die weite Welt, aber jeder geht auch immer wieder gern an den Landungsbrücken vor Anker. Genau wie diese weltoffene Stadt sind auch wir – das Studierendenwerk Hamburg – bunt und besonders und lotsen mit vielfältigen Services ca. 70.000 deutsche und internationale Studierende bei Wind und Wellen durch Studium und Unialltag: Günstiges Essen, Wohnanlagen, finanzielle Unterstützung, Kinderbetreuung, Beratung – wir sorgen dafür, dass immer eine Handbreit Wasser unterm Kiel ist. Auch unseren Beschäftigten geben wir Rückenwind und unterstützen sie mit Volldampf auf ihrem ganz persönlichen Kurs bei ihrer sinnvollen und erfüllenden Arbeit. Arbeiten im Studierendenwerk Hamburg - Sinnhaft, sicher, sympathisch! In 25 Wohnanlagen bieten wir rund 4.390 deutschen und internationalen Studierenden eine hohe Wohnqualität und sorgen mit einem Welcome-Tutorenprogramm dafür, dass sich die Studierenden zuhause fühlen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unserer Hausverwaltungen einen oder eine <h1>Hausverwalter:in (m/w/d) als Springer:in für studentische Wohnanlagen</h1> Aufgaben Als Springer:in sind Sie flexibel in allen unseren Wohnanlagen in ganz Hamburg eingesetzt und vertreten und unterstützen Ihre Kolleg:innen aus den Hausverwaltungen bei den folgenden Tätigkeiten:<ul><li>Verantwortung für die Vermietbarkeit und Funktionalität der Wohnräume sowie für die Sicherheit der gesamten Wohnanlage</li><li>Koordination/Durchführung und Dokumentation der Ein- und Auszüge (am PC/Tablet)</li><li>Bearbeitung von E-Mail-Anfragen, auch in englischer Sprache</li><li>Ansprechpartner:in für die Mieter:innen der Wohnanlage</li><li>Teilnahme an Sitzungen der studentischen Selbstverwaltung und enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Protektoren:innen und Tutor:innen der Wohnanlage</li><li>Hausmeistertypische Tätigkeiten, wie z. B. die Kontrolle von Reinigungsleistungen und die Wartung von Rauchmeldern</li><li>Beauftragung, Steuerung und Abnahme von Reparaturen durch Fremdfirmen</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude am Umgang mit unserem deutschen und internationalen Publikum und Verständnis für die besondere Lebenssituation von Studierenden</li><li>Fähigkeit, eine Wohnanlage gewissenhaft und selbstständig zu führen</li><li>Englische Sprachkenntnisse und fit im Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten (Outlook, Word, Excel)</li><li>Ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Teamgeist</li></ul> Wir bieten <ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Vergütung nach unserem Tarifvertrag TV-AVH (EG 7) <ul><li>Jahresgehalt in den Stufen 2 bis 4: 41.299,00 - 44.694,00 Euro brutto pro Jahr ohne Jahressonderzahlung, etc.</li></ul></li><li>30 Tage Jahresurlaub, Heiligabend und Silvester frei</li><li>Attraktiver Standort mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Diverse Sozialleistungen: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung, u.v.m.</li><li>Interessante Benefits: Jobrad, Bäderland Corporate Benefits, Sonderkonditionen beim Hamburger Hochschulsport, etc.</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und externe soziale Mitarbeiterberatung (EAP)</li><li>Günstiges Speise- und Getränkeangebot in unseren Mensen und Cafés, auch vegetarisch und vegan</li></ul> STBL1_DE

Hausverwalter:in (m/w/d) als Springer:in für studentische Wohnanlagen

In Hamburg sind fast 20.000 Ärztinnen und Ärzte rund um die Uhr für ihre Patientinnen und Patienten da. Sie alle sind Mitglieder in der Ärztekammer Hamburg. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt die Ärztekammer die Ärzteschaft und ist das Organ zur Selbstverwaltung in der Hansestadt. Rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Geschäftsstelle bieten der Hamburger Ärzteschaft Beratung und Service, indem sie unter anderem Fort- und Weiterbildungsangebote für Ärztinnen, Ärzte und medizinische Fachangestellte organisieren, die Ausbildung medizinischer Fachangestellter als zuständige Stelle betreuen, das Ärzteverzeichnis der Hansestadt führen oder sich berufsrechtlichen Problemen annehmen. Ihre Arbeit zeichnet sich durch eine hohe Serviceorientierung aus.Du möchtest mit deiner Arbeit zur Qualität der ärztlichen Weiterbildung beitragen und Prozesse aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Im Zentrum unserer Tätigkeit steht die Förderung der ärztlichen Weiterbildung – ein wichtiger Baustein für die Qualität der medizinischen Versorgung in Hamburg. Ob in der Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Weiterbildungsbefugnissen oder im Bereich Weiterbildungsprüfungen – du unterstützt Ärztinnen und Ärzte bei ihrem beruflichen Weg, prüfst Unterlagen, begleitest Verfahren und behältst dabei rechtliche Vorgaben sowie Fristen sicher im Blick - in Teilzeit mit 20 Stunden/Woche. Aufgaben <ul><li>Anträge prüfen und bearbeiten: Du prüfst Weiterbildungsanträge und triffst Entscheidungen auf Basis der rechtlichen Vorgaben und Fristen, zum Beispiel bei Anträgen auf Zulassung zur Prüfung und Anerkennung von Auslandstätigkeiten sowie Erteilung von Befugnissen zur Weiterbildung. </li><li>Kommunikation und Beratung: Du stehst im engen Austausch mit Ärztinnen und Ärzten auf dem Weg zu Anerkennung als Fachärztin bzw. Facharzt und den sie anleitenden Kolleg:innen sowie den Fachgremien. Darüber hinaus klärst du Rückfragen und gibst Auskunft zu laufenden Verfahren und dokumentierst alle Vorgänge sorgfältig. </li><li>Koordinieren und abstimmen: Du erstellst Entscheidungsvorlagen, wirkst bei der Vorbereitung von Ausschusssitzungen mit und unterstützt die Gremienarbeit organisatorisch.</li></ul> <ul><li>Mitgestalten und verbessern: Du bringst Dich bei der Weiterentwicklung unserer Abläufe und digitalen Prozesse ein, unterstützt die abteilungsbezogene/-übergreifende Projektarbeit und wirkst bei der Umsetzung neuer Verfahren und Arbeitsweisen mit.</li></ul> Profil <ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine medizinisch-organisatorische Qualifikation (z.?B. MFA, PTA o.?ä.)</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office und Interesse an digitalen Arbeitsprozessen</li><li>Organisationstalent und eine sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit</li><li>Freundliches, serviceorientiertes Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen</li><li>Serviceorientierung, Teamgeist und Lust auf eine Aufgabe mit Sinn</li><li>Flexibilität sowie die Bereitschaft, gelegentlich auch in den Abendstunden zu arbeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 des GER)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine sinnvolle Tätigkeit mit gesellschaftlichem Beitrag in einer krisensicheren Branche</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer modernen Verwaltung</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TV-L</li><li>Übertarifliche Jahressonderzahlung und 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mobilitätsprämie und Kantinenzuschuss</li><li>Ein wertschätzendes, unterstützendes Team, das Dich herzlich willkommen heißt, und respektvoller Umgang auf Augenhöhe</li><li>Verantwortungsvolles und weitgehend eigenständiges Arbeiten</li><li>Ein Büro in zentraler Lage mit tollem Ausblick über Hamburg mit guten Versorgungs- und Einkaufsmöglichkeiten</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) Weiterbildung - Antragsbearbeitung, Teilzeit 20 Std./Woche

Die Hamburger Friedhöfe – mehr als nur Friedhöfe, Orte der Kultur, der Erinnerung und der Erholung zugleich. Wir verstehen uns als moderne Dienstleister für unsere Kunden und Besucher. Mit unseren Marken und Produkten engagieren wir uns verantwortungsbewusst und nachhaltig in einem sensiblen Bereich. Gemeinsam mit unseren über 300 Beschäftigten gestalten wir die Zukunft der Friedhöfe, bei der eine moderne Bestattungskultur sowie neue Nutzungsmöglichkeiten im Fokus stehen. Wir suchen für unseren Bereich Friedhöfe ab 01.11. einen Ausbilder Fachrichtung Friedhofsgärtnerei (m/w/d) Aufgaben Ihnen obliegt die Anleitung und Betreuung der 10 Auszubildenden der Fachrichtung Friedhofsgärtnerei, dabei unterstützen Sie unseren Ausbildungsmeister. Die Tätigkeit beinhaltet die Abwesenheitsvertretung des Ausbildungsmeisters. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene gärtnerische Ausbildung</li> </ul> <ul> <li>mindestens 2 Jahre gärtnerische Tätigkeit nach Ausbildung</li> </ul> <ul> <li>wünschenswert ist Führungserfahrung durch eine Tätigkeit als AusbilderIn oder VorarbeiterIn oder durch gleichwertige Tätigkeiten aus dem privaten Bereich (z.B. Jugendgruppenleitung, TrainerIn o.Ä.)</li> </ul> <ul> <li>Vorhandene Ausbildereignungsprüfung wünschenswert, alternativ die Bereitschaft diese innerhalb des ersten Jahres parallel zur Tätigkeit bei HF zu erwerben </li> </ul> <ul> <li>große Einsatzbereitschaft und Lust am Umgang mit jungen Menschen.</li> </ul> <ul> <li>Kooperatives und motivierendes Verhalten</li> </ul> <ul> <li>die Vermittlung der geforderten Lehrinhalte des Ausbildungsrahmenplanes sowie des speziellen Ausbildungsplanes</li> </ul> <ul> <li>Grundkenntnisse in der EDV</li> </ul> <ul> <li>Führerscheinklasse B zwingend erforderlich, BE wünschenswert </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Individuelle Einarbeitung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Ein vielseitiger Aufgabenbereich </li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Rahmen der Anforderungen der Tätigkeit</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und nachhaltigen öffentlichen Unternehmen</li> <li>ein wunderschöner Arbeitsort, persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindungen, kostenfreie Parkmöglichkeiten und ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> </ul> Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg bieten wir Ihnen eine transparente und faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und einiges mehr. STBL1_DE

Ausbilder Fachrichtung Friedhofsgärtnerei (m/w/d)

Wir sind ein Großstadt-Landesverband der CDU. Das Team der Landesgeschäftsstelle kümmert sich vor allem um die Organisation von Veranstaltungen, die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Wahlkämpfe, Finanzen und die Betreuung unserer Mitglieder. Wir engagieren uns für eine starke Zukunft der Hansestadt Hamburg. Wenn Sie Teil unseres Teams werden und gemeinsam viel bewegen möchten, dann suchen wir Sie als Mitarbeiter Buchhaltung und Mitgliederverwaltung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Hamburg für die Zukunft gut aufzustellen. Aufgaben <ul><li>Beitrags- und Spendenverwaltung</li><li>Abstimmung des Beitrags- und Spendenwesens in enger Zusammenarbeit mit der Hauptbuchhaltung und dem Steuerberater</li><li>Organisatorische und administrative Abwicklung von Spenden und Mitgliedsbeiträgen</li><li>Erstellung und Versand von Rechnungen</li><li>Verbuchung von laufenden Geschäftsvorgängen in enger Abstimmung mit der Hauptbuchhaltung</li><li>Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses</li><li>Unterstützungsarbeiten im Mitgliederwesen</li></ul> Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel</li><li>Erfahrungen in der Mitgliederverwaltung, im Beitragswesen oder im Bereich Buchhaltung sind von Vorteil</li><li>Höflichkeit und Teamfähigkeit sowie Sorgfalt und Genauigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Affinität zu den Positionen und Werten der CDU</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem spannenden und dynamischen Umfeld der Metropole Hamburg</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Teil- oder Vollzeit)</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Job (z. Zt. Deutschland)-Ticket oder Job-Rad, freie Getränke und Küchennutzung, aber auch gute Anbindung an Restaurants, Lieferservice und Supermärkte in der Nähe</li><li>Homeoffice teils möglich</li></ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Buchhaltung und Mitgliederverwaltung (m/w/d)

Die Hamburger Friedhöfe – mehr als nur Friedhöfe, Orte der Kultur, der Erinnerung und der Erholung zugleich. Wir verstehen uns als moderne Dienstleister für unsere Kunden und Besucher. Mit unseren Marken und Produkten engagieren wir uns verantwortungsbewusst und nachhaltig in einem sensiblen Bereich. Gemeinsam mit unseren über 300 Beschäftigten gestalten wir die Zukunft der Friedhöfe, bei der eine moderne Bestattungskultur sowie neue Nutzungsmöglichkeiten im Fokus stehen. Wir suchen für unseren Bereich Friedhöfe ab 01.11. zwei Aufgaben Ihnen obliegt die organisatorische und fachliche Leitung eines gärtnerischen Bereiches auf dem Ohlsdorfer Friedhof. Unterstützt werden Sie dabei von einer stellvertretenden Gärtnermeisterin und mehreren VorarbeiterInnen für die Grab- und Anlagenpflege. WOFÜR WIR IHRE UNTERSTÜTZUNG BRAUCHEN <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung von rd. 30-40 MitarbeiterIinnen</li> <li>Organisation, Abwicklung und Kontrolle der Grabpflege sowie fachliche Kundenberatung und Erstellen von Kostenvoranschlägen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Pflegekonzepten</li> <li>Wirtschaftliche Bedarfsermittlung und Abruf von Pflanzen, Geräten und Verbrauchsmaterial</li> <li>Kontrolle und Überwachung von Grabräumungen und -herrichtungen </li> <li>Überwachung und Wiederherstellung der Verkehrssicherheit auf Straßen, Wegen und Plätzen </li> <li>Grabsteinkontrollen </li> <li>Ermittlung von Daten für Wirtschaftlichkeitsberechnungen</li> </ul> Abwicklung des Schriftverkehrs und der Verwaltungsaufgaben für die Friedhofsgärtnerei Profil UNSERE ERWARTUNGEN <ul> <li>gärtnerische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Gärtnermeister möglichst im Fachgebiet Friedhofsgärtnerei oder Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Mehrere Jahre Berufserfahrung im gärtnerischen Bereich, vorzugsweise im Friedhofswesen</li> <li>wünschenswert aber nicht Voraussetzung ist eine mehrjährige Berufserfahrung als GärtnermeisterIn in einer Leitungsfunktion mit mehreren MitarbeiterInnen, vorzugsweise im Friedhofswesen</li> <li>kaufmännische Kenntnisse und Erfahrung in der Büroorganisation wünschenswert</li> <li>Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten gegenüber externen Dienstleistern und Auftragnehmern</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und selbständiges strukturiertes Arbeiten, hohe Eigenmotivation</li> <li>Freundliches, kompetentes und sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> <li>sicheren Umgang mit Kunden sowie gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li> <li>solide EDV-Kenntnisse (v.a. MS-Office), Kenntnisse von GIS-Anwendungen erwünscht</li> <li>zwingend ein Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Individuelle Einarbeitung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Ein vielseitiger Aufgabenbereich </li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie in Anlehnung an die Öffnungszeiten für unsere Kunden</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und nachhaltigen öffentlichen Unternehmen</li> <li>ein wunderschöner Arbeitsort, persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindungen, kostenfreie Parkmöglichkeiten und ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg bieten wir Ihnen eine transparente und faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und einiges mehr. </li> </ul> STBL1_DE

Gärtnermeister (m(w/d)

Die Hamburger Friedhöfe – mehr als nur Friedhöfe, Orte der Kultur, der Erinnerung und der Erholung zugleich. Wir verstehen uns als moderne Dienstleister für unsere Kunden und Besucher. Mit unseren Marken und Produkten engagieren wir uns verantwortungsbewusst und nachhaltig in einem sensiblen Bereich. Gemeinsam mit unseren über 300 Beschäftigten gestalten wir die Zukunft der Friedhöfe, bei der eine moderne Bestattungskultur sowie neue Nutzungsmöglichkeiten im Fokus stehen. Wir suchen für unseren Bereich Friedhöfe ab 01.11. einen Techniker (m/w/d) im Bereich Planung und Bau Aufgaben Wir bieten ein breites Aufgabenspektrum sei es z.B. bei Neubaumaßnahmen und deren Unterhaltung im Garten- und Landschaftsbau oder bei der Betreuung von kleineren Siel- und Straßenbaumaßnahmen in der Unterhaltung bis hin zur Begleitung von umfangreichen Siel- oder Straßensanierungskonzepten in einem Team, wo Sie sich zunächst strukturell und dann bis hin zum fertigen Bauwerk einbringen können. Damit bleiben die Ergebnisse Ihrer Tatkraft langfristig als Maßstab für die nächsten Generationen erhalten. Bringen Sie sich mit Ihrem Engagement auf unseren acht Friedhöfen mit den verschiedensten Aufgabenbereichen ein. WOFÜR WIR IHRE UNTERSTÜTZUNG BRAUCHEN <ul> <li>Fortführung unseres Programms für die Sanierung unserer Wege und Zäune von der Bestandsaufnahme über die Ausschreibung bis hin zur Baubegleitung und Abrechnung sowie weiteren grundhaften Neubaumaßnahmen im Garten- und Landschaftsbau und bei Unterhaltungsmaßnahmen.</li> </ul> <ul> <li> Unterstützung in der Erarbeitung eines konkreten und praxisnahen Sielsanierungskonzeptes, das langfristig und richtungsweisend das Abwassermanagement auf dem Friedhof Ohlsdorf prägen wird. Erarbeitete Grundlagen stehen hierfür bereits in großen Teilen zur Verfügung. Die Konzepterstellung erfolgt unter der Berücksichtigung des Zustands nach der Zustandsbewertung für Abwasserkanäle (DWA-M 149-3), der örtlichen Gegebenheiten und der betrieblichen Belange gemäß dem Friedhofs-entwicklungskonzept Friedhof Ohlsdorf 2050</li> </ul> <ul> <li>Bestandsaufnahme, Unterhalt und Instandsetzung von rd. 1 km Schmutzwasser-kanälen, 120 km Regenwasserkanälen DN 100 – 1000 gemäß ZTV -Siele/Hamburg und einem rd. 300 km langen Drainagesystems.</li> </ul> Leistungsspektrum: Kleinere Neuplanungen von Kanalsanierungen über die Ausschreibung bis hin zur Bauüberwachung, Abrechnung und Abnahme <ul> <li>Unterhalt bzw. Instandsetzung des über 20 km langen Straßen- und über 100 km langen Wegenetzes auf Grundlage der Entwurfsrichtlinien Nr. 1 und 2 der FHH (standardisierter Oberbau) sowie 11 Brückenbauwerken bei den Hamburger Friedhöfen -AöR- von der Bestandsaufnahme über die Ausschreibung bis hin zur Bauüberwachung, Abrechnung und Abnahme</li> </ul> <ul> <li>Gleiches gilt für den grünen Bereich des Friedhofsparks mit seinen Grabfeldern und parkartigen Anlagen. Hier geht es um Neubaumaßnahmen im Bereich des GaLaBaus bis hin zu grünpflegerischen Maßnahmen. Dem Sachgebiet gehört ein GaLaBau-Team an, das viele Maßnahmen in dem Bereich umsetzt. Darüberhinausgehend werden weitere Maßnahmen auch an externe Firmen vergeben, die entsprechend zu begleiten sind.</li> </ul> <ul> <li>Einpflegen von Vermessungs- (nach UTM-Koordinaten) und Betriebsdaten in unsere vorhandene Datenbank und das damit verbundene grafische Informationssystem (GISx2 bzw. QGIS)</li> </ul> Wir bieten hier ein umfangreiches und interessantes Aufgabengebiet, in dem man komplett neue Bereiche kennenlernen kann. Wir begleiten Sie hierbei und würden uns freuen von Ihren Erfahrungen und Ihrem Können aus Ihren bisherigen Schwerpunkten zu partizipieren. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker/in im Garten- und Landschaftsbau, der Fachrichtung Bautechnik Schwerpunkt Tiefbau oder zum Gärtnermeister/in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau</li> <li>wünschenswert aber nicht Voraussetzung ist eine mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau und / oder Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Bauvertragsrecht (z.B. HOAI, VOB) und der einschlägigen Richtlinien (z.B. DIN-Normen, DWA-Arbeitsblätter)</li> <li>solide EDV-Kenntnisse (v.a. MS-Office-, Ausschreibungs- und CAD-Programme), Kenntnisse von GIS-Anwendungen erwünscht</li> <li>Erfahrungen bei Genehmigungsverfahren und in der Zusammenarbeit mit Behörden erwünscht</li> <li>Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten gegenüber Baufirmen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und selbständiges strukturiertes Arbeiten, hohe Eigenmotivation</li> <li>Freundliches, kompetentes und sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Individuelle Einarbeitung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Ein vielseitiger und interessanter Aufgabenbereich </li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobile Arbeit für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und nachhaltigen öffentlichen Unternehmen</li> <li>ein wunderschöner Arbeitsort, persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindungen, kostenfreie Parkmöglichkeiten und ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> </ul> Faire Vergütung: Nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg bieten wir Ihnen eine transparente und faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und einiges mehr. 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Techniker für Planung und Bau (m/w/d)

Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost engagieren sich Menschen für Menschen – in den Kirchengemeinden vor Ort und in vielfältigen Arbeitsbereichen, die im Bereich Diakonie+Bildung zusammengefasst sind. Wir als Diakonie+Bildung sind Träger großer diakonischer Einrichtungen wie der Jugendhilfe, der Familienbildung, der Wohnungslosenhilfe und der Beratungsarbeit, ebenso wie Dienstleister für Kindertagestätten. Über unsere Arbeits- und Fachstellen organisieren wir ein breit gefächertes Angebot von Bildungsveranstaltungen, setzen inhaltliche Akzente und engagieren uns gesellschafts- und sozialpolitisch, z.B. für Menschen auf der Flucht. Als Diakonie+Bildung wollen wir unsere Wirksamkeit ausbauen, profilieren und für die Zukunft aufstellen. Deshalb haben wir in 2022 einen Change-Prozess gestartet mit dem Ziel unsere Kompetenzen und Angebote in drei Wirkräumen – kirchliche Einrichtungen und Orte, Gemeindeservice, Themen in Zivilgesellschaft – noch stärker zu fokussieren und zu profilieren. In der Arbeitsstelle Ev. Jugend, die zum Bereich Bildung gehört, werden die inhaltlichen Dienstleistungen für die Jugendarbeit der Kirchengemeinden und Regionen, fachlich verantwortet. Dazu gehören u.a. Aus- und Fortbildungsmodule für Ehrenamtliche, die Wahrnehmung von Fachaufsichten, Vakanzvertretung, Partizipation sowie die fachliche Beratung und Begleitung von Kirchengemeinden und hauptamtlichen Jugendmitarbeitenden. Neben der gemeindlichen Jugendarbeit ist Ev. Jugendsozialarbeit der zweite Handlungsschwerpunkt der Arbeitsstelle mit vier Einrichtungen in eigener Trägerschaft und einem Beratungsangebot für hauptamtliche Mitarbeitende und Trägergemeinden. Zum Team der Arbeitsstelle Ev. Jugend gehören insgesamt 10 Mitarbeitende. Die Arbeitsstelle Ev. Jugend ist mit weiteren Fach- und Arbeitsstellen Teil des Changeprojekts Gemeindeservice, das Anfang 2024 gestartet ist. Der Bereich Diakonie+Bildung im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team der Arbeitsstelle Ev. Jugend eine*n Sozialpädagogen / Diakon (m/w/d), Teilzeit (35 Std./Wo.), unbefristet. Aufgaben <ul><li>Fachliche Beratung von Kirchengemeinden und hauptamtlichen Mitarbeitenden in der gemeindlichen Jugendarbeit </li><li>Fachaufsicht für regionale Jugendarbeitsstellen, Zusammenarbeit mit der Dienstaufsicht und den zur jeweiligen Region gehörenden Kirchengemeinden </li><li>Zusammenarbeit im gesamtstädtischen und landeskirchlichen Netzwerk</li><li>(Weiter)Entwicklung, Organisation und Durchführung von Aus- und Fortbildungsformaten für ehrenamtliche Jugendleiter*innen </li><li>Entwicklung und Umsetzung der Schnittstelle zur Fachstelle Prävention+ Intervention des Kirchenkreises </li></ul> Profil <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Sozial- oder Erziehungswissenschaften, sind Diakon*in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Sie verfügen über berufliche Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit jugendlichen und erwachsenen Zielgruppen, um praxisnahe und fachlich fundierte Bildungsformate zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Sie sind ein kommunikationsstarkes und rollenklares Gegenüber, können moderieren und verschiedene Arbeits- und Beteiligungssettings empathisch und souverän leiten </li><li>Sie sind eine* Teamplayer*in und haben Spaß an der Zusammenarbeit in agilen, interdisziplinären Settings</li><li>Bestenfalls verfügen Sie über fachliche Kenntnisse zu Schutz-/Awareness-Konzepten </li><li>Kirchliches Leben und Strukturen sind Ihnen bestenfalls vertraut und Sie bewegen sich gern darin </li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit Gestaltungsspielraum </li><li>Ein engagiertes, kompetentes Team und ein wertschätzendes Arbeitsklima </li><li>Die Chance, einen inhaltlichen und organisationalen Change-Prozess (Changeprojekt Gemeindeservice) als Mitarbeitende*r mitzugestalten </li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit für fachbezogene Fortbildungen </li><li>Einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz am Standort Rockenhof (Volksdorf) sowie die Möglichkeit zum Desk-Sharing am Standort St. Georg und mobil zu arbeiten </li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB), Entgeltgruppe K10</li><li> Zusätzliche Altersversorgung, zwei Jahressonderentgelte sowie 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Zuschuss zum ProfiTicket als Deutschlandticket</li><li>Gesundheitsförderung (z. B. EGYM WELLPASS) und Betriebssport</li><li>Möglichkeit zur Nutzung von Fahrrad-Leasing (Jobrad)</li></ul> Bewerbungsschluss ist der 28. September 2025. Inhaltliche Rückfragen zur Stellenanzeige richten Sie gerne an: Jan Stau (Leitung Arbeitsstelle Ev. Jugend), Telefon: 0151 195 198 44, <a href="mailto:jan.stau@kirche-hamburg-ost.de" target="_blank">jan.stau@kirche-hamburg-ost.de</a> STBL1_DE

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