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Die städtische Musikschule Pfullingen ist als Bildungseinrichtung fest in die Pfullinger Bildungs- und Kulturlandschaft eingebunden. Derzeit nehmen ca. 1.000 Schülerinnen und Schüler aller Altersgruppen die vielfältigen Unterrichtsangebote wahr. Die Musikschule trägt zudem regelmäßig mit Veranstaltungen zum kulturellen Leben in der Stadt bei oder beteiligt sich bei städtischen Events. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt (möglichst 01. Oktober 2025) motivierte Persönlichkeiten als Lehrkraft für die städtische Musikschule Fach Elementare Musikpädagogik und SBS (m/w/d) Teilzeit, Deputatsumfang ca. 15 Stunden, unbefristet, bis EG 9b TVöD Aufgaben Elementare Musikpädagogik, idealerweise mit Zusatzqualifikation Singen-Bewegen-Sprechen (SBS): <ul> <li>Erteilung von Unterricht in Eltern-Kind-Kursen</li> <li>Musikalische Früherziehung, sowie die musikalische Grundausbildung</li> <li>Elementares Musizieren in Kita- und Grundschulkooperationen</li> <li>Zertifizierung oder die Bereitschaft zur Zertifizierung im Fach Singen-Bewegen-Sprechen</li> <li>Konzeption und Durchführung von Kursangeboten für verschiedene Altersgruppen</li> <li>Aktive Mitwirkung an Veranstaltungen, Konzerten und Projekten der Musikschule</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes (oder vor dem Abschluss stehendes) Studium im Fach Elementare Musikpädagogik (Dipl./B.Mus/M.Mus.) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Begeisterung für die musikalische Arbeit mit jungen Kindern</li> <li>Zertifizierung oder die Bereitschaft zur Zertifizierung im Fach Singen-Bewegen-Sprechen</li> <li>Bereitschaft zu fachlicher Fortbildung und Aufgeschlossenheit für neue Unterrichtsformen, Musikrichtungen und neue Medien</li> <li>Pädagogisches Geschick, Kreativität und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Kindertagesstätten, Schulen und Kooperationspartnern</li> </ul> Eine Kombination der gesuchten Fächer der anderen Ausschreibungen ist möglich und wünschenswert. Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Tarifvertragliche Leistungen nach den Bestimmungen des TVöD</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Angebote zur Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Dienstradleasing</li> <li>EGYM-Wellpass</li> <li>Kostenfreie Getränke</li> <li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Corporate benefits</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. STBL1_DE

Lehrkraft für die städtische Musikschule Fach Elementare Musikpädagogik und SBS (m/w/d)

Unser Aufzugswerk in Neuhausen ist nicht nur das einzige mit durchgehender Fertigung aller Komponenten in Deutschland – es ist mit rund 1.000 Mitarbeitern und einer Produktionsfläche von 48.000 qm zugleich auch das größte dieser Art in Europa. Hier werden Kompetenzen in den Bereichen Engineering und Fertigung von Aufzugssystemen und Komponenten gebündelt, Innovationen entwickelt und getestet und bestehende Bauteile stetig optimiert. Mehr als 1.200 Aufzugssysteme pro Jahr und über 17.500 Antriebe stellen wir hier her – bei einer Exportquote von 70 % in alle Kontinente der Welt. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung des Vertriebsteams und aktive Mitarbeit bei der Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen</li> <li>Mitwirkung und Unterstützung während eines Transformationsprojektes (Umzug an einen neuen Standort; Anpassung der IT Systeme)</li> <li>Pflege und Aktualisierung von Daten in unserem CRM und ERP-System</li> <li>Kommunikation mit internationalen Kunden und Fertigungsstandorten zur Klärung von Auftragsdetails</li> <li>Unterstützung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen im Vertrieb</li> <li>Selbstständiges Bearbeiten von (Teil-)Projekten</li> <li>Allgemeine administrative Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Studierende (m/w/d) des Studiengangs Wirtschaftsingenieurwesen, Technische</li> <li>Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder vergleichbarer Studiengang</li> <li>Gutes technisches Verständnis</li> </ul> <ul> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie sind Student (m/w/d) und möchten Ihr Praxissemester absolvieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einblick in die Abläufe eines dynamischen Unternehmens</li> <li>Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und eigenständigen Aufgaben und Projekten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul> Wir wertschätzen Vielfalt Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status. Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen. STBL1_DE

Praktikant Technischer Vertrieb von Aufzugskomponenten (m/w/d)

Die IHK Region Stuttgart vertritt die Interessen von rund 160.000 Unternehmen in der Region. Wir unterstützen unsere Mitglieder und Kunden mit vielfältigen Informations- und Beratungsleistungen sowie Bildungsangeboten. Engagierte und qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) sind dabei unser wichtigstes Potenzial.Sie sind ein Organisationstalent, übernehmen gern Verantwortung und möchten mit Ihrer Arbeit etwas bewirken? Die IHK Region Stuttgart führt jährlich eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsprüfungen durch. Bei uns koordinieren Sie sämtliche Abläufe rund um die Ausbildungsprüfungen – von der Planung über die Durchführung bis zur Nachbereitung. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen - 80 - 100% (31,6 - 39,5 Std. / Woche) Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation, Vor- und Nachbereitung von Zwischen- und Abschlussprüfungen</li> <li>Akquise, Berufung, Betreuung und Schulung von ehrenamtlichen Prüfungsausschüssen</li> <li>Begleitung und Organisation von Sitzungen mit Prüfungsausschussmitgliedern</li> <li>Beratung von Auszubildenden, Ausbildungsbetrieben, Bildungsträgern und Berufsschulen in prüfungsrelevanten Fragen</li> <li>Erstellung von Prüfungsunterlagen, Merkblättern sowie allgemeine Bürotätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch einen Fortbildungsabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation</li> <li>Selbstständige, verlässliche und zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägtes organisatorisches Geschick sowie die Fähigkeit, komplexe Abläufe strukturiert und effizient zu koordinieren</li> <li>Hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern</li> <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse und eine hohe Affinität zu digitalen Arbeitsmitteln</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Starke sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, insbesondere bei der Erstellung und Bearbeitung prüfungsrelevanter Unterlagen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgaben mit spannenden Möglichkeiten zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Aktives Mitgestalten der Wirtschaft in der Region </li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld, das geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Mobilarbeit</li> <li>Zentrale und gut erreichbare Standorte</li> <li>Mobilitätsleistungen wie das Jobticket und E-Ladestationen, betriebliche Altersversorgung, bezuschusstes Mittagessen und weitere, attraktive Sozialleistungen</li> </ul> STBL1_DE

Prüfungskoordinator (m/w/d) für kaufmännische und gewerbliche Berufe (Voll- oder Teilzeit)

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 52.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Wir suchen zum 01.10.2025 unbefristet im Amt für Jugend, Schule und Sport, Abteilung Schule und Sport, eine Pädagogische Fachkraft für den Ganztagsbetrieb an der Justinus-Kerner-Grundschule (m/w/d) in Teilzeit (50 % - 70 %) Leistungsgerechte Vergütung bis S8a TVöD Aufgaben <ul> <li>Betreuung von Grundschulkindern im Alter von 6 bis 11 Jahren, vorwiegend am Nachmittag</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Aufgabenstellungen</li> <li>Organisation des Betriebsablaufs</li> <li>Mitwirkung bei der Bedarfsplanung</li> <li>Personalplanung und Fortbildung</li> <li>Elternarbeit</li> <li>Koordination mit dem hauswirtschaftlichen Bereich</li> <li>Verwaltungs- und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KitaG</li> <li>Freude an der Arbeit mit Schüler*innen</li> <li>Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit der Schulleitleitung und dem Lehrerkollegium</li> <li>Motivation, Freude an der Teamarbeit, Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25 Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen. Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft für den Ganztagsbetrieb an der Justinus-Kerner-Grundschule (m/w/d)

Dir liegen Menschen und ihre Bedürfnisse am Herzen? Du liebst Deinen Job und das, was Du tust? Entdecke ganz neue Möglichkeiten und gestalte Deine berufliche Zukunft bei einem Arbeitgeber, dem deine Wünsche und Bedürfnisse wichtig sind. Aufgaben <ul> <li>Zu deinen Aufgaben als Erzieher (m/w/d) gehören die Planung und Durchführung pädagogischer Aktivitäten und Projekte.</li> <li>Du organisierst und führst Freizeitaktivitäten und Ausflüge für die Kinder durch.</li> <li>Eine enge Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten ist für Dich selbstverständlich.</li> <li>Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklung und das Verhalten der Kinder.</li> <li>Zusätzlich förderst du die sozialen Kompetenzen und die Zusammenarbeit in der Gruppe.</li> <li>Eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, wie zum Beispiel Therapeuten oder Lehrern, ist für Dich wichtig.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ein Studium der Sozialpädagogik (m/w/d) qualifiziert Dich für diese Ausschreibung. </li> <li>Wünschenswert sind Fachweiterbildungen im pädagogischen oder rehabilitativen Bereich.</li> <li>Persönliches Engagement, Team- und Integrationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Freue Dich auf eine krisensichere, unbefristete Festanstellung (in Vollzeit oder auch in Teilzeit) bei übertariflicher Bezahlung von bis zu 4.200 € brutto bei 35 Stunden / Woche zzgl. weiterer attraktiver Zusatzleistungen.</li> <li>Deine Fahrtkosten für den Weg zu Deiner Arbeitsstelle erstatten wir Dir.</li> <li>Zudem profitierst Du von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten, einer individuellen Betreuung durch erfahrene Experten und der Möglichkeit, dich durch Fortbildungsangebote persönlich und fachlich zu entwickeln. </li> <li>Es erwarten Dich immer erreichbare und problemlösungsorientierte Vorgesetzte, die Wert auf ein offenes und ehrliches miteinander auf Augenhöhe legen.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) - Übertarifliche Bezahlung

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 53.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Abteilung Förderung in Reutlingen suchen wir einen JURIST (m/w/d) in Vollzeit Aufgaben Sie verstärken unser Team von aktuell 30 Kolleg*innen, indem Sie <ul> <li>eingehende Widerspruchs- und Klagverfahren entsprechend der gesetzlichen Vorgaben eigenverantwortlich prüfen und bearbeiten.</li> <li>das Studierendenwerk vor den Verwaltungsgerichten vertreten.</li> <li>die Korrespondenz mit Studierenden, Eltern und Rechtsanwälten eigenverantwortlich und verhandlungssicher führen.</li> <li>Vorausleistungsverfahren nach §§ 36, 37 BAföG begleiten einschließlich der Prüfung des Bestehens der Unterhaltspflicht in familienrechtlichen Verfahren.</li> <li>Forderungen geltend machen und beitreiben.</li> <li>Beschwerdeverfahren bearbeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein oder mehrere abgeschlossenes Staatsexamen im Bereich Rechtswissenschaften oder einen Abschluss in einem vergleichbaren Studiengang.</li> <li>Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung in der Leistungsverwaltung sowie Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Familienrecht und Mahn- und Zwangsvollstreckungsrecht.</li> <li>Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie verhandlungssicheres Auftreten zeichnen Sie aus.</li> <li>Arbeitsspitzen bearbeiten Sie strukturiert und immer mit einem wertschätzenden Verständnis für die Belange der Studierenden.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnvolle Aufgabe bei der Unterstützung von Studierenden.</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 10, Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Erfahrung.</li> <li>Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld).</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung.</li> <li>30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ganztags frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Regelmäßige interne und externe Fortbildungen.</li> <li>25 Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li> <li>Betriebliche Events und Firmenfeiern.</li> <li>Eine zielgerichtete und intensive Einarbeitung in das Bundesausbildungsförderungsgesetz.</li> </ul> STBL1_DE

Jurist (m/w/d)

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 53.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Abteilung Technik suchen wir Techniker/Meister/Bachelor Sc. als Sachbearbeiter Gebäudetechnik (m/w/d) in Vollzeit Die Abteilung Technik betreut die Einrichtungen der Hochschulgastronomie an allen Hochschulstandorten. Aufgaben <ul> <li>Verantwortlich für die technische Betreuung der Außenstellen von Hohenheim bis Trossingen.</li> <li>Zukunftsorientierte Mitwirkung im Bereich Energiemanagement.</li> <li>Planung, Betreuung und Abwicklung von Instandhaltungs-, Modernisierungs-, Neu- und Umbaumaßnahmen bei allen Gewerken einschließlich der Rechnungsprüfung.</li> <li>Organisation von Wartungen und Reparaturen sowie des Mängelmanagement.</li> <li>Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung bei der Übernahme der Bauherrenfunktion, inklusive Kommunikation mit Bauämtern und Betreuung der technischen Fachkräfte.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Techniker oder Meister oder verfügen über ein entsprechendes Studium der Fachrichtungen Gebäude- und Energietechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang.</li> <li>Eine Zusatzqualifikation im Bereich Energiemanagement ist wünschenswert. </li> <li>Sie besitzen gute Kenntnisse in den einschlägigen technischen Bestimmungen.</li> <li>Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Ofﬁce Pakete sowie AVA Programmen.</li> <li>Sie verfügen über Organisationsgeschick, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit.</li> <li>Führerschein Klasse B.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 9b, Stufenzuordnung je nach Erfahrung.</li> <li>Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld).</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung (6.00 bis 21.00 Uhr)</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>32 Tage Erholung: 30 Tage flexibel wählbarer Jahresurlaub sowie ganztägig frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>25 Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.</li> <li>Betriebliche Events und Firmenfeiern.</li> </ul> STBL1_DE

Techniker/Meister/Bachelor Sc. als Sachbearbeiter Gebäudetechnik (m/w/d)

Die IHK Reutlingen gibt als Interessenvertretung von Unternehmen wichtige Impulse für den Erfolg der regionalen Wirtschaft. Sie ist zentrales Bindeglied zwischen Wirtschaft, Politik und Verwaltung. Sie informiert bei Fragen des unternehmerischen Alltags, hilft beim Einstieg ins internationale Geschäft und besetzt heute die Themen von morgen.Für den Geschäftsbereich Ausbilung und Prüfungswesen suchen wir ab sofort in Teilzeit (50 %) einen Projektmitarbeiter AusbildungsHub &amp; MEKI (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Sie betreuen bei der IHK Reutlingen die bundesweite Azubi-Kampagne der IHK-Organisation und fungieren als zentrale Ansprechperson für Unternehmen sowie andere Industrie- und Handelskammern.</li> <li>Sie unterstützen das Team bei der Umsetzung von Marketingprojekten – etwa bei der Willkommenskultur, dem Digitalen Portal, der IHK-Goldcard, der „Tour de Regiönle“ sowie den Praktikumswochen.</li> <li>Sie unterstützen die Projektgruppe des Förderprojekts „MEKI“ bei organisatorischen Aufgaben sowie bei Bedarf in begleitenden Gremiensitzungen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare duale Ausbildung – idealerweise mit Weiterbildung oder Praxiserfahrung im Projektmanagement.</li> <li>Kenntnisse in agilen Methoden und KI‑basierten Bildungsprojekten wünschenswert.</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Steuerungskompetenz.</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Interesse an digitalen Themen und Offenheit für neue Tools und Technologien.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Grafikprogrammen wie Adobe Photoshop, InDesign oder Canva – und Spaß daran, Inhalte visuell ansprechend aufzubereiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>13. Monatsgehalt</li> <li>Leistungsprämie ab dem 2. Jahr</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Persönliche Entwicklung und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Zusatzurlaub an Weihnachten und Silvester</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV</li> </ul> STBL1_DE

Projektmitarbeiter AusbildungsHub & MEKI (m/w/d)

Teamleitung Bautätigkeit (w/m/d) im Referat »Bauwirtschaft, Gebäude- und Wohnungsbestand, Verdienste, Arbeitskosten« Statistisches Landesamt BW Bewerbungsschluss: 03.09.2025 E 9b TV-L bzw. A 10 LBesGBW Vollzeit / unbefristet Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informa­tions­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir ob­jek­tiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Ent­schei­dun­gen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Die Bau­tä­tig­keitsstatistiken sollen digitalisiert und in die­sem Zu­sam­men­hang teilweise grundlegend neu kon­zi­piert werden. Aufgaben <ul> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung und Um­set­zung der Digitalisierung und damit verbunden die Betreuung und Begleitung der Baurechtsämter</li> <li>Sie unterstützen und gestalten bei der Implementierung und Einführung neuer IT-Verfahren und wirken aktiv bei der Teilnahme an Gremien im Statistischen Verbund und bei landesspezifischen Gremien mit</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Konzeption und Durchführung der neuen Erhebung der Baubeginne</li> <li>Sie koordinieren und überwachen datenschutzrechtliche Maßnahmen und die Erhebung der Daten in den Bau­tä­tig­keits­statistiken</li> <li>Sie leiten das Sachgebiet Bautätigkeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelor­ab­schluss bzw. Fachhochschulabschluss der Sozial-, Politik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Geografie oder Mathematik</li> <li>Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und haben Interesse an Führungsaufgaben</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein und können die Arbeit gut strukturieren und organisieren</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tä­tig­keit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Be­am­ten­verhältnis)</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Bautätigkeit (w/m/d) im Referat »Bauwirtschaft, Gebäude- und Wohnungsbestand, Verdienste, Arbeitskosten«

Unsere Stadt bietet wirtschaftliche Stärke, exzellente Anbindung und hohe Lebensqualität – ideal zwischen Ludwigsburg und der Landeshauptstadt Baden-Württembergs gelegen – hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam. Mit Engagement und Expertise gestalten wir als Stadtverwaltung die Zukunft – für eine lebenswerte und gut organisierte Stadt. Wir setzen uns täglich für die Anliegen unserer 21.000 Einwohner:innen ein und schaffen Lösungen, die das Leben vor Ort verbessern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit (min. 80 %) den Sachgebietsleiter (m/w/d) Hochbau – Bauprojektmanagement mit Verantwortung für die Führung des Sachgebiets sowie die Steuerung kommunaler Hochbaumaßnahmen. Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit 6 Mitarbeitenden, inklusive Ressourcensteuerung, Personalgesprächen und Fortbildungsplanung</li> <li>Leitung von Neubau- und Sanierungsvorhaben über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg; Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Projekte als Bauherrenvertretung</li> <li>Koordination von Architektur- und Ingenieurbüros sowie Vergabe, Prüfung und Controlling von Verträgen nach HOAI, VOB, UVgO/VgV – inklusive Nachtrags- und Gewährleistungsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Projektbudgets und Zeitplänen sowie Überwachung der baulichen Qualität; Wahrnehmung der Betreiberverantwortung inklusive Verkehrssicherungspflichten</li> <li>Planung, Überwachung und Steuerung der Haushaltsmittel des Sachgebiets sowie Durchführung öffentlicher Ausschreibungen und Kostencontrolling</li> <li>Erstellung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen, Teilnahme an Sitzungen mit Verwaltung, Politik und Öffentlichkeit; Koordination mit internen und externen Akteuren</li> <li>Mitwirkung bei der Digitalisierung im Bauwesen (z. B. BIM, CAFM), Entwicklung von Konzepten für nachhaltiges Bauen sowie Aufbau eines Flächen- und Dokumentationsmanagements</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Realisierung öffentlicher Hochbauprojekte sowie fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht (HOAI, VOB, UVgO)</li> <li>Kenntnisse im Kommunal- und Verwaltungsrecht sind von Vorteil</li> <li>Führungserfahrung und Kompetenz in Teamleitung, Projektsteuerung und Personalentwicklung</li> <li>Sicheres Auftreten, Organisationsgeschick, Verhandlungssicherheit sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1 nach GER)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Eine unbefristete Anstellung bis Entgeltgruppe 12 TVöD</li> <li>Eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Integriertes Onboarding sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten als auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Betriebliche sowie zusätzliche Altersvorsorge und umfassende Gesundheitsförderung</li> <li>Korntal-Münchingen-Jobbike-Leasing sowie monatlicher "Mit dem Rad zur Arbeit"-Einkaufsgutschein</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul> STBL1_DE

232 Teilzeit Jobs in 73061 Ebersbach an der Fils, Deutschland