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Für unser Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst suchen wir schnellstmöglich Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d) als Nachtwache (m/w/d) Das Mosaik e.V. ist schwerpunktmäßig Leistungsanbieter von unterschiedlichen Formen des Betreuten Wohnens. Rund 120 Menschen mit Behinderung haben in unseren Wohneinrichtungen ihr Zuhause gefunden. Die Angebote gehen auf die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten der Bewohner ein und ermöglichen Übergänge vom Wohnheim über die Wohngemeinschaften bis hin zum Betreuten Einzelwohnen. Aufgaben <ul> <li>Sicherstellung der nächtlichen Betreuung der Bewohnenden</li> <li>Hilfestellung beim Aufstehen, Waschen, Anziehen sowie bei nächtlichem Hilfebedarf einzelner Bewohnenden</li> <li>Einleitung von Hilfsmaßnahmen bei Erkrankungen und Unfällen</li> <li>Gewährleistung der nächtlichen Sicherheit des Hauses</li> <li>Kontrolle elektrischer Geräte, der Türen und Fenster sowie des Gartens und des Hoftores</li> <li>Zusammenarbeit mit Angehörigen und rechtlichen Betreuern</li> <li>Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung und Gewaltprävention engagiert um</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d)</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li> <li>ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit Lernschwierigkeiten oder geistigen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr, begleiten und unterstützen unsere Bewohnenden mit Respekt und auf Augenhöhe</li> <li>ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zum flexiblen Einsatz</li> <li>eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>einen Beschäftigungsumfang von 28 Std./Woche (Vollzeit 40 Std./Woche), 5-Tage-Woche (Mo-So)</li> <li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag</li> <li>2 x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung verschiedener Präventionsangebote (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass), Corporate Benefits, Tankgutschein, Jobrad</li> <li>Fortbildungen und Schulungen für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li> </ul> Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet. Eine dauerhafte Zusammenarbeit wird nach einer einjährigen Kennenlernphase angestrebt. STBL1_DE

Nachtwache für Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst (m/w/d)

Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) für unsere Kita der kleinen Kreativen in Berlin Spandau Unsere Kindertagesstätte, die sich der qualitativen Betreuung und frühkindlichen Bildung verschrieben hat, bietet als Neubau mit großzügigen Räumlichkeiten und einer sehr großzügigen Außenfläche beste Arbeitsbedingungen. Wir suchen vier Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) Eintritt: Sofort Umfang: Vollzeit und Teilzeit Vergütung: nach Qualifikation und Erfahrung, orientiert am TVöD SuE Aufgaben <ul> <li> Als staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d) in unserer Kita sind Sie maßgeblich an der Betreuung und Bildung der Kinder beteiligt. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: <ul> <li> Liebevolle und individuelle Betreuung der Kinder im Kleinkind- oder Elementarbereich. </li> <li>Aktive Mitwirkung bei der Gestaltung pädagogischer Programme und Aktivitäten.</li> <li>Unterstützung bei der Pflege eines sicheren und angenehmen Umfelds.</li> <li> Einfühlsame und empathische Begleitung der Kinder in ihrer sozialen und emotionalen Entwicklung unter Berücksichtigung des Situationsansatzes. </li> <li>Faire Kooperation im Team durch gruppenübergreifende Zusammenarbeit</li> <li>Förderung von kreativem Denken und sozialen Fähigkeiten der Kinder.</li> </ul> </li> </ul> Profil Anforderungen: Um für diese Tätigkeit in Betracht gezogen zu werden, sollten Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in</li> <li>Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Verständnis für ihre Bedürfnisse.</li> <li>Einfühlungsvermögen und viel Geduld im Umgang mit den Kindern.</li> <li>Teamfähigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.</li> <li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Als Träger wollen wir alles unternehmen, um das Arbeitsleben angenehm zu machen</li> <li>eine Tätigkeit in einer kinder- und mitarbeiterfreundlichen Umgebung.</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.</li> <li>ein herzliches und engagiertes Team von Fachleuten.</li> <li> wettbewerbsfähige Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen (Anfangsgehalt 17,88 bis 22,21 EUR/Stunde) </li> <li>Wir bieten 32 Tage Urlaub, weil bei uns der 24. und der 31.12. arbeitsfrei sind</li> <li> höchstmögliche Flexibilität bei den Arbeitszeitmodellen (auf Wunsch 4 Tage-Woche) </li> <li> wir bieten allen Mitarbeitenden Unterstützung bei der Bewältigung der alltäglichen Herausforderungen durch interne Klärungen von Konflikten und Problemen innerhalb des Teams, durchgeführt durch fachlich geschultes Personal des Trägers </li> </ul> STBL1_DE

Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d)

Für unsere WG Pionierstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Heilerziehungspfleger / Sozialarbeiter / Erzieher / Altenpfleger als Betreuer / Betreuerin (m/w/d) Das Mosaik e.V. ist schwerpunktmäßig Leistungsanbieter von unterschiedlichen Formen des Betreuten Wohnens. Rund 120 Menschen mit Behinderung haben in unseren Wohneinrichtungen ihr Zuhause gefunden. Die Angebote gehen auf die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten der Bewohner ein und ermöglichen Übergänge vom Wohnheim über die Wohngemeinschaften bis hin zum Betreuten Einzelwohnen. Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Beratung von Erwachsenen mit geistiger Beeinträchtigung in unterschiedlichen Lebensbereichen</li> <li>Förderung der sozialen Bindungen</li> <li>Unterstützung bei der Bewältigung des Lebensalltags</li> <li>Unterstützung eigenständiger Interessen der Bewohnenden im Freizeitbereich</li> <li>Beratung bei Konfliktfällen</li> <li>Erstellung der pädagogischen Dokumentation</li> <li>Kooperation mit Angehörigen und rechtlichen Betreuenden</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Sozialarbeiter / Erzieher / Altenpfleger oder eine vergleichbare Ausbildung (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li> <li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zum flexiblen Einsatz</li> <li>eine strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>einen Beschäftigungsumfang von 32 Wochenstunden (Vollzeit 38,5 Stunden/Woche), 5-Tage-Woche (Mo-Sa)</li> <li>Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag</li> <li>2 x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche </li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung verschiedener Präventionsangebote (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Fitness First / EGYM Wellpass), Corporate Benefits, Jobrad</li> <li>Fortbildungen und Schulungen für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung</li> </ul> Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet. Eine dauerhafte Zusammenarbeit wird nach einer einjährigen Kennenlernphase angestrebt. STBL1_DE

Betreuer / Betreuerin für Wohngemeinschaft in Spandau (m/w/d)

Arbeitsort Berlin Arbeitsbeginn 15.11.2025 Befristung bis 15.07.2026 Arbeitsumfang Teilzeit/Vollzeit 90-100% (36-40h / Woche) Bewerbungsfrist 23.10.2025ASSISTENT*IN ANLASS UND EVENTS (W/M/D)Médecins Sans Frontières (MSF) ist eine private, regierungsunabhängige, humanitäre Organisation und leistet medizinische Hilfe in über 70 Ländern weltweit. Unser Hauptsitz ist in Berlin. Hier arbeitest du mit über 350 Mitarbeiter*innen in verschiedenen Abteilungen jeden Tag daran, Menschen in Not zu unterstützen. Das Fundament für unsere Organisationskultur bilden Vielfalt, Zusammenarbeit und Verantwortlichkeit – unabhängig von ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft oder Familienstand.UNSER GRENZENLOS BEGINNT MIT DIRSpendenaktionen sichern nicht nur finanziell unsere weltweite Projektarbeit, sie machen gleichzeitig viele Menschen auf unsere Arbeit aufmerksam. Ob als Privatperson, Verein, Schule oder Unternehmen – diese Unterstützung macht unsere Arbeit erst möglich und der Fachbereich "Spendenaktionen" ist im Rahmen der Spendenabteilung von Ärzte ohne Grenzen e.V. ein wachsender Einnahmenkanal, der zunehmend an strategischer Bedeutung gewinnt. Der Fachbereich ist für die zielgerichtete Begleitung unserer Initiator*innen im Rahmen ihrer Aktionen sowie die Abwicklung der eingehenden Anlassspenden zuständig. Werden Sie Teil unseres Teams! Aufgaben Als Teammitglied unterstützt du unsere Projekte vor Ort – ohne vor Ort zu sein. Dabei übernimmst du folgende Aufgaben: <ul> <li>Du sicherst die täglichen Arbeitsabläufe im Spendenaktionsteam: Dabei planst du teamintern die Aufgabenverteilung für Bearbeitung von Standardanfragen und vermittelst zwischen den Referent*innen und dem internen Team bei spezifischeren komplexeren Anfragen von Initiator*innen</li> <li>Du arbeitest neue Mitarbeiter*innen in ein breites Themengebiet und umfangreiche Arbeitsprozesse ein</li> <li>Du beantwortest Anfragen und Anliegen unserer Spender*innen und Initiator*innen am Telefon, per E-Mail und per Brief</li> <li>Du pflegst und überprüfst gewissenhaft Kontakt-, Aktions- und Spendendaten in unserer internen CRM-Datenbank</li> <li>Du erarbeitest und aktualisierst Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen</li> <li>Du verantwortest die Bedarfserhebung und technische Erarbeitung von Dokumentenvorlagen zur zielgerichteten Spender*innenkommunikation</li> <li>Du unterstützt die Key-User*in bei der Weiterentwicklung der Datenbankprozesse zur optimalen operativen Anwendung</li> </ul> Profil Die folgenden beruflichen Qualifikationen und persönlichen Eigenschaften sind uns wichtig: <ul> <li>Du bringst nachweisbare Erfahrungen im Kundenservice, im Fundraising (insb. Spendenaktionen) und/oder im Eventbereich mit</li> <li>Du hast Spaß an intensiver, täglich wechselnder Schnittstellenkommunikation und kannst sehr gut auf Deutsch und gut auf Englisch kommunizieren</li> <li>Sie bist sicher in der Anwendung gängiger EDV-Programme, in Datenbanken lernst du dich schnell ein</li> <li>Dir liegt die persönliche Kommunikation und du arbeitest dich gern in ein breites Themengebiet ein</li> <li>Du kannst dich und andere sehr gut organisieren und kannst das Tagesgeschäft an Prioritäten orientiert ausrichten</li> <li>Du arbeitest sehr gewissenhaft; du hast Spaß an der Mischung aus sorgfältiger administrativer Arbeit und der Sicherung guter Prozessabläufe</li> <li>Du hast Lust auf konstante Veränderung und die gemeinsame Gestaltung von Wandel</li> <li>Die Zufriedenheit unserer Spender*innen hat für Dich größte Priorität und Sie identifizieren sich mit den Werten und Zielen von Ärzte ohne Grenzen</li> </ul> Wir bieten Hard facts<ul><li>Von 3.382 € bis max. 4.279 € Einstiegsgehalt (bei Vollzeitbeschäftigung) + 13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage plus freie Tage am 24. und 31.12.</li></ul>Life Balance<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle</li><li>Mobiles Arbeiten mit Präsenz in unserem Büro je nach Arbeitsanforderung, inkl. technischer Ausstattung</li><li>Bis zu 6 Wochen im Jahr arbeiten aus dem europäischen Ausland</li><li>Sabbatical</li></ul>Nice to have<ul><li>Office: Küchen, Obst/Snacks, Getränke, moderne Ausstattung</li><li>Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket</li><li>Sportangebote (Urban Sports)</li><li>Fahrradkeller</li><li>und vieles mehr</li></ul>Trainings<ul><li>Auswahl an diversen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zugang zu e-learning Plattformen</li><li>Angebote/Themenwochen zu Mentaler Gesundheit und Wohlbefinden und EDI</li><li>Coaching bei Bedarf</li></ul> STBL1_DE

Assistent*in Anlass und Events (w/m/d)

#SchraubeLocker – Die wollen wir gemeinsam anziehen: indem wir die Belastungen für Handwerksbetriebe runter-, dafür die Freiräume hochschrauben. Indem wir aktiv an den Stellschrauben für mehr Wettbewerbsfähigkeit drehen. Und indem wir den gesamten Werkzeugkoffer der politischen Kommunikation nutzen, damit das Handwerk im politischen Raum den Platz bekommt, den es verdient! Mit Studien und Umfragen, Text und Bild, Positionspapieren und Stellungnahmen justieren wir die Rahmenbedingungen für Handwerk und Mittelstand neu, um sie zukunftsfähig aufzustellen. Wir sind der Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH), die Spitzenorganisation des Handwerks in Deutschland. Als Interessenvertretung und Dachverband der 53 Handwerkskammern vertreten wir die Belange von über einer Million Handwerksbetrieben und rund 5,6 Millionen Beschäftigten. Die Rolle des ZDH besteht darin, das Handwerk auf nationaler und internationaler Ebene zu vertreten und die Rahmenbedingungen zu gestalten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen: Steuerfachangestellten (m/w/d) Es handelt sich um eine auf 2 Jahren befristete Vollzeit/Teilzeitstelle mit mindestens 20 Wochenstunden. Haben Sie Lust darauf, Steuerrecht abseits des Kanzleialltags zu erleben? Dann kommen Sie in die Steuerabteilung in einer der vier Spitzenverbände der deutschen Wirtschaft! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, das Steuerrecht an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Politik aktiv mitzugestalten. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen das Team der Steuerpolitik mit Ihrem fachlichen Wissen insbesondere auf den Gebieten der Einkommen- und Lohnsteuer, Umsatzsteuer und der Gewinnbesteuerung sowie des steuerlichen Verfahrensrechts sowie der Rechnungslegung</li> <li>Sie beantworten Fragen der Mitglieder (Handwerkskammern und Fachverbände), beurteilen Sachverhalte aus der Praxis der Handwerksunternehmen und identifizieren dabei gemeinsam mit den Referatsleitern politischen Handlungsbedarf</li> <li>Sie unterstützen die Referatsleiter bei der Begleitung von Gesetzgebungsverfahren durch Vorbereitung von schriftlichen Stellungnahmen gegenüber der Politik</li> <li>Sie unterstützen die Referatsleiter u. a. bei Rechercheaufgaben, Umfragen und der Vorbereitung von Gremiensitzungen</li> <li>Sie machen Neuerungen des Steuerrechts für die Handwerksorganisation sowie die Betriebe greifbar durch die Erstellung von Informationsangeboten zu steuerrechtlich relevanten Themen des Handwerks (z.B. auf der ZDH-Homepage, Newsletter und Rundschreiben)</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben Ihre Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Sie haben Interesse daran, Ihr steuerrechtliches Wissen an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Politik zu vertiefen</li> <li>Sie haben keine Scheu vor neuen Themengebieten und Behalten in stressigen Situationen einen kühlen Kopf</li> <li>Sie haben Freude daran, sich auch in komplexe Themengebiete einzuarbeiten und Ihr Know-how weiter zu schärfen</li> <li>Überblick, Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende und sinnstiftende Tätigkeit in einem der vier deutschen Spitzenverbände der Wirtschaft an der Schnittstelle zwischen Politik und Handwerk</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit an 2 Tagen pro Woche</li> <li>31 Tage Urlaub + zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und faire Überstundenregelung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>kostenloses Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li> <li>Angebote zur Förderung der Work-Life-Balance (wie z.B. Gesundheitsangebote)</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachangestellter (m/w/d)

Der Bauindustrieverband Ost e.V. ist als Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband politischer Interessenvertreter und Dienstleister der bauindustriellen Unternehmen in Berlin, Brandenburg und Sachsen sowie Sachsen-Anhalt. Werden Sie Teil unseres Teams in Berlin - in Teil- oder Vollzeit - als Teamassistenz / Rechtsanwaltsfachangestellte (gn) Aufgaben <ul> <li>Sie verantworten die gesamte Büroadministration – von der Betreuung der Telefonzentrale über die Büroorganisation bis hin zur Planung und Organisation von Veranstaltungen.</li> <li>Sie koordinieren die Terminplanung, erstellen juristische Schriftsätze nach Vorlage oder Anweisung und führen Protokolle.</li> <li>Sie verwalten und überwachen Fristen und Wiedervorlagen.</li> <li>Sie unterstützen unsere Juristen in administrativen und organisatorischen Aufgaben, bereiten Gremiensitzungen professionell vor und nach.</li> <li>Sie erstellen Unterlagen, Präsentationen und Auswertungen und pflegen unsere Datenbank.</li> <li>Sie unterstützen die Verbandsarbeit auch überregional und in weiteren Aufgabenfeldern.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem Büro- oder Verwaltungsberuf sowie erste relevante Berufserfahrung idealerweise in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Rechtsabteilung.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Bürosoftware-Anwendungen und neuen Medien.</li> <li>Eine Affinität für Technik und Erfahrungen mit CRM-Systemen sind von Vorteil.</li> <li>Sie überzeugen durch ein souveränes, verbindliches und gewinnendes Auftreten.</li> <li>Kommunikationsstärke, Motivation, Flexibilität und Organisationstalent zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie arbeiten präzise, selbstständig und lösungsorientiert.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem professionellen und kollegialen Umfeld.</li> <li>Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum Homeoffice nach der Probezeit.</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember.</li> <li>Dienstlaptop und Diensthandy sowie kostenfreie Getränke.</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz / Rechtsanwaltsfachangestellte (gn)

Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 5.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.400 Mitarbeitenden. Bewerben Sie sich jetzt für eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 30 Stunden/Woche: Für unser Betreutes Einzelwohnen suchen wir Verstärkung in unserem Team. Wir begleiten Klientinnen und Klienten, vorrangig mit Autismusspektrumstörungen, in ihren eigenen Wohnungen, um sie bei einem selbständigen und selbstbestimmten Leben zu unterstützen. Aufgaben <ul> <li>Betreuung und Unterstützung: Sie führen pädagogische Betreuungen von Erwachsenen mit Behinderungen aus dem autistischen Spektrum im Betreuten Einzelwohnen.</li> <li>Begleitung: Sie begleiten die Klientinnen und Klienten in allen Lebensbereichen.</li> <li>Dokumentation: Sie übernehmen die Erstellung und Fortschreibung individueller Hilfe- und Förderpläne sowie die täglichen Pflege- und Betreuungsdokumentation. </li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie verfügen über eine Ausbildung zum Sozialpädagogen, Sozialarbeiter, Heilpädagogen, Rehabilitationspädagogen, Heilerziehungspfleger, Erzieher (w/m/d) oder vergleichbar.</li> <li>Wünschenswert: Berufserfahrung im Bereich Autismus oder Menschen mit Behinderung.</li> <li>Flexibilität: Sie arbeiten gerne selbständig und sind flexibel. </li> <li>Nachweis: erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.</li> </ul> Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit. Wir bieten <ul> <li>Vergütung: Branchenübliche, tarifliche Vergütung.</li> <li>Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub plus zusätzlicher Urlaubstag und Ausgleichstage für Schichtdienst.</li> <li>Sozialleistungen: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Vergünstigungen über "Corporate Benefits", Fahrradleasing sowie Prämienvergütung bei der Werbung neuer Mitarbeitenden.</li> <li>Weiter Vorteile: Entdecken Sie viele weitere Vorteile auf unserer Karriereseite.</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge, Ambulant Betreutes Einzelwohnen, Autismus, Weißensee, Teilzeit (w/m/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:n Spezialist:in für BEM, Arbeitsschutz und Gesundheitsförderung In Abstimmung und in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung obliegt Ihnen die Prozessverantwortung für die Durchführung des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) unter Beachtung der einschlägigen Gesetze, insbesondere des Arbeitsrechts und des Datenschutzes. Zudem nehmen Sie als Expert:in für das BEM an Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses (ASA) teil und bearbeiten in diesem Rahmen entsprechende Themen. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Durchführung von gesundheitsfördernden Maßnahmen. Aufgaben <ul> <li>Führen von BEM-Gesprächen, Entwickeln von individuellen und zielführenden Maßnahmen inkl. deren Durchführung</li> <li>Erheben und Feststellen des Berechtigtenkreises</li> <li>Weiterentwicklung des BEM-Verfahrens und Evaluierung von Maßnahmen für das Haus inkl. Berichterstattung</li> <li>Teilnahme an ASA-Sitzungen sowie Mitwirkung an Gefährdungsbeurteilungen und Begehungen</li> <li>Schnittstelle zwischen internen und externen Protagonist:innen sowie Ausbau bestehender Netzwerke</li> <li>Koordination von Schulungsformaten im Rahmen des Arbeitsschutzes</li> <li>Entwickeln von gesundheitsfördernden Maßnahmen inkl. deren Implementierung, wie z. B. Sportangebote usw.</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung (bspw. HR- oder Gesundheitsmanagement, Sozialwissenschaften, Recht) oder vergleichbare Kenntnisse, die durch mehrjährige Berufserfahrung erworben wurden</li> <li>Fundierte Kenntnisse im SV-Recht, insbesondere zur Durchführung von BEM-Verfahren und in der medizinischen und beruflichen Rehabilitation</li> <li>Einschlägige Erfahrungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz mit geltenden Vorschriften</li> <li>Umfangreiche Expertise in der Mitbestimmung und der Zusammenarbeit mit Personalvertretungen</li> <li>Fachkompetenz im Bereich Gesundheitsförderung, inkl. Maßnahmenplanung und -organisation</li> <li>Eine Zusatzqualifikation im Bereich BGM, z.B. als Trainer:in oder Coach:in, ist wünschenswert</li> <li>Kommunikationskompetenzen, Empathie, Konflikt- und Kontaktfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub</li> <li>38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle</li> <li>Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit)</li> <li>KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region</li> <li>Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume</li> <li>Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze</li> <li>Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite</li> </ul> Eingruppierung: E 11 TV-L 52.800 EUR - 65.800 EUR Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beruﬂiche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. STBL1_DE

Spezialist:in für BEM, Arbeitsschutz und Gesundheitsförderung

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 24,2 Millionen Versicherte, 10,8 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Für den IT-Bereich Rehaservices suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als <h3>Anwendungsentwickler*in (m/w/div)</h3> Ort: Berlin Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO-DRV (51.614,46-76.482,43 Euro) Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Beschäftigung: Teilzeit (unbefristet), Vollzeit (unbefristet) Bewerbungsfrist: 06. November 2025 Ausschreibungsnummer: 14-046-2025 <h3>Tätigkeitsbereich</h3> Der Grundsatz- und Querschnittsbereich DRV-IT rvSystem ist verantwortlich für die Entwicklung des IT-Kernsystems der Deutschen Rentenversicherung. In unserer Abteilung finden sich Leitungs-, Entwicklungs- und Querschnittsteams für das bestehende Kernsystem einschl. Online-Services für unsere Versicherten sowie die Projektleitung und -teams für unser laufendes agiles Großprojekt zur Modernisierung unserer Anwendungen. Unser Team betreut die IT-seitige Programmentwicklung im Themengebiet Rehabilitation mit dem Schwerpunkt Sozialmedizin. Aufgaben <ul> <li>Erstellen IT-fachlicher Analysen, Entwicklung und Implementierung von Konzepten beziehungsweise IT-Systemen hohen Schwierigkeitsgrades sowie Koordinieren, Planen und Durchführen von IT-Prozessen</li> <li>Überwachen und Steuern von IT-Verfahren, Problemanalyse und Fehlerbehebung hohen Schwierigkeitsgrades</li> <li>Entwickeln, Umsetzen und Kontrollieren von IT-Sicherheits- und IT-Qualitätssicherungsmaßnahmen</li> <li>Mitarbeit in Projekt- oder Arbeitsgruppen und Gremien (auch trägerübergreifend) sowie Mitwirken bei der Erstellung von Standards und Richtlinien für die DRV Bund-IT</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Erfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Umfeld der Rehabilitation</li> <li>Sehr gute und aktuelle Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit Java (ab Version 17) – wünschenswert sind Kenntnisse in JavaFX</li> <li>Mehrjährige aktuelle praktische Berufserfahrung im Umgang mit agilen Methoden (Kanban, Scrum) und Werkzeugen (Jira, Confluence)</li> <li>Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Umgang mit Entwicklungsanwendungen wie GIT, Maven, Artifactory, Jenkins, SonarQube, Eclipse, JUnit</li> <li>Eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, das proaktive Mitgestalten Ihres Bereiches sowie der Austausch im kollegialen Team</li> <li>Zum Start erhalten Sie eine fundierte Einarbeitung mit zentralen Ansprechpersonen und einem detaillierten Einblick in Ihren Arbeitsbereich</li> <li>Wir bieten fach- und kompetenzorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote für nachhaltige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Die Deutsche Rentenversicherung Bund bietet alle Vorteile einer großen, öffentlichen Arbeitgeberin, wie eine flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung, ein Jobticket und vieles mehr</li> </ul> <h3>Weitere Informationen</h3> Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Zur Ausübung der Tätigkeiten werden verhandlungssichere Deutschkenntnisse benötigt. STBL1_DE

Anwendungsentwickler*in (m/w/div)

Der Landesbetrieb Forst Brandenburg ist Teil der unmittelbaren Landesverwaltung des Landes Brandenburg und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Forstliche Aus- und Weiterbildung/Verfahrenstechnik der Abteilung Landeswaldbewirtschaftung eine personelle Verstärkung als Sachbearbeitung Duales Studium (w/m/d) Beabsichtigt ist eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (40 Wochenstunden). Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich gegeben. Der Arbeitsort befindet sich in der <ul> <li>Zentralen Fortbildungsstätte Forstschule Finkenkrug in Falkensee</li> </ul> In Abhängigkeit vom Wohnort sind alternativ folgende Standorte möglich <ul> <li>Landesbehördenzentrum Eberswalde in der Tramper Chaussee 2 resp. 9 in 16225 Eberswalde</li> <li>Waldarbeitsschule Kunsterspring, 16818 Gühlen-Glienicke</li> </ul> Die Arbeitsplatzmobilität ist im Rahmen des mobilen Arbeitens umsetzbar. Sie sind als Sachbearbeitung Duales Studium für die Gestaltung der Lernprozesse und Ausübung der Lernbegleitung Organisation des Bildungsganges „duales Studium“ für Teilnehmer des Landesbetrieb Forst Brandenburg zuständig. Aufgaben Gestaltung der Lernprozesse und Ausübung der Lernbegleitung <ul> <li>Organisieren des Vorpraktikums für dual Studierende</li> <li>Organisieren von Schulungsmaßnahmen für Ausbilder/Mentoren/Prüfer</li> <li>Führen von Feedback-Gesprächen mit dual Studierenden sowie Evaluierungen</li> <li>Erarbeiten von Maßnahmen zur Förderung des dualen Studiums, Besprechen von Bildungs- und Lernfragen</li> <li>Einführen eines Qualitätsmanagementsystems im Bereich des dualen Studiums</li> <li>Erarbeiten von Bildungszielen und Prüfungsanforderungen</li> <li>Beraten der Studierenden im Rahmen ihrer Ausbildung</li> <li>Entwickeln und Optimieren der Beurteilungssysteme</li> </ul> Organisation des Bildungsganges „duales Studium“ für Teilnehmer des Landesbetriebs Forst Brandenburg <ul> <li>Erstellen des Ablauf-, Ausbildungs- und Turnusplanes</li> <li>Abstimmen und Sichern des Praktikums</li> </ul> Organisatorische Unterstützung der Laufbahnausbildung für den gehobenen Forstdienst und für den höheren Forstdienst in Abstimmung mit SB Laufbahnausbildung und Vorgesetzten <ul> <li>Organisation der Laufbahnausbildung in Vertretung SB Laufbahnausbildung</li> <li>Vertretung der Geschäftsführung der Prüfungsausschüsse</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Studium/Qualifizierung für den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten bzw. abgeschlossenes Studium zum Berufspädagogen</li> <li>Berufserfahrung in der Studienberatung oder Beratung in der Erwachsenenbildung von Vorteil</li> <li>Didaktische, organisatorische und pädagogische Fähigkeiten</li> <li>Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Selbständigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit, sicheres Auftreten</li> <li>Anwendungsbereite IT-Kenntnisse der Standardsoftware (Word, Excel, Outlook)</li> <li>Teamfähigkeit, soziale Kompetenz</li> <li>Gültiger Führerschein Klasse B und Selbstfahrbereitschaft </li> </ul> Wir bieten Das Aufgabengebiet ist mit der Entgeltgruppe 10 der Entgeltordnung zum TV-L bewertet. STBL1_DE

239 Teilzeit Jobs in Falkensee, Deutschland