field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Aufgaben Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Südwestfalen, für den Dienstort Netphen oder Hagen mit einem Beschäftigungsumfang von 39,83 Wochenstunden/Vollzeit eine/nLeitung des Sachgebietes Rechnungswesen/ Einkauf (w/m/d)E12 TV-L / A13Das machen Sie bei unsMache gemeinsam mit uns Karriere. Sorge als Führungskraft in der staatlichen Straßenbauverwaltung für eine moderne Infrastruktur. Werde Teil unseres Teams als Leitung des Sachgebietes Rechnungswesen/ Einkauf(w/m/d).Ihre Aufgaben und Möglichkeiten<ul> <li>Leitung des Sachgebietes Rechnungswesen/Einkauf</li> <li>Personalführung</li> <li>Ergebnisverantwortung</li> <li>Verantwortung und Steuerung der operativen Tätigkeiten des Rechnungs- und Einkaufswesens der Regionalniederlassung</li> </ul> Profil <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in, abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie teilen Aufgaben und Führung zielgerichtet.</li> <li>Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Sie können im Detail analysieren und hinterfragen.</li> <li>Sie besitzen fortgeschritten die Fähigkeit im Umgang mit Konflikten.</li> <li>Sie zeichnen sich besonders durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus.</li> </ul> Wir bieten <h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> </ul> STBL1_DE

Leitung des Sachgebietes Rechnungswesen/ Einkauf (w/m/d)

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Bürosachbearbeitung Prüfwesen Elektro (m/w/d) im Logistikzentrum Hilden EG 7 TVöD (Bund) – Unbefristet Kenn-Nr.: THW‑2025‑294 Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, kann eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 7 BBesO erfolgen. Aufgaben <ul> <li>Ausüben aller Tätigkeiten als Gerätewart bzw. Gerätewartin</li> <li>Durchführung und Dokumentation von sachkundigen Prüfungen an elektrischen und sonstigen Geräten, Anlagen sowie der technischen Betriebsausstattung im Logistikzentrum des THW in Hilden</li> <li>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Kleinreparaturen an elektrischen Geräten, Anlagen und sonstiger Ausstattung</li> <li>Bereitstellen, Überprüfen und Inventarisieren der Ausstattung im Logistikzentrum des THW</li> <li>Zuarbeit bei Aussonderung, Zustandsuntersuchungen und ‑bewertungen</li> <li>Kontrollieren der sachgerechten Lagerung der Ausstattung und Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen</li> <li>Ein- und Auslagern von Material</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung mit einer mindestens 3-jährigen Regelausbildungszeit im Elektrohandwerk, wie z. B. als Elektriker/in, Elektroniker/in, Mechatroniker/in</li> <li>Kenntnisse der anzuwendenden Vorschriften (z. B. Betriebssicherheitsverordnung, Unfallverhütungsvorschriften, Technische Regeln für Betriebssicherheit, DGUV, BGR, DIN-Normen und Datenblätter/​Vorgaben der Hersteller)</li> <li>Gute Microsoft-Office-Kenntnisse</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse III bzw. B oder BE</li> <li>Idealerweise die Fahrerlaubnis für Flurförderzeuge bzw. die Bereitschaft zur Erlangung der Fahrerlaubnis Flurförderzeuge</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang/​Durchführung mit Geräte-Prüfungen (Elektro/​Technik)</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Diversity-Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Fort- &amp; Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft zu in der Regel gut planbaren Dienstreisen</li> <li>Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zukunftssicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li> <li>Persönliche Entwicklung</li> <li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Einsatz­qualifikation</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Spannende Reisetätigkeiten</li> <li>Internationale Projekte</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> <li>Jobticket</li> </ul> STBL1_DE

Bürosachbearbeitung Prüfwesen Elektro (m/w/d) im Logistikzentrum Hilden

Die Lohnsteuerhilfe Solingen e.V. berät seit 1988 über 1.000 Mitglieder in allen Fragen rund um die Einkommensteuer. Wir legen großen Wert auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre und eine persönliche Betreuung unserer Mitglieder. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem Jahresbeginn 2026 eine engagierte Unterstützung auf Aushilfsbasis oder im Rahmen eines Midijobs. Standort: Solingen Arbeitgeber: Lohnsteuerhilfe Solingen e.V. Start: Zum Jahresbeginn 2026 Aufgaben <ul> <li>Persönliche Beratung unserer Mitglieder im Rahmen des § 4 Nr. 11 StBerG</li> <li>Erstellung von Einkommensteuererklärungen</li> <li>Prüfung von Steuerbescheiden</li> <li>Schriftverkehr mit dem Finanzamt</li> <li>Betreuung und Pflege eines festen Mitgliederstamms</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Bereich Einkommensteuer von Vorteil</li> <li>Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine familiäre, kollegiale Arbeitsumgebung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Aushilfs- oder Midijobs</li> <li>Eigenverantwortliche Betreuung eines Mitgliederstamms</li> <li>Langfristige Perspektive: Möglichkeit zur Übernahme und Leitung des Vereins</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachangestellter (m/w/d) – Aushilfe oder Midijob

Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in Mobilität, ÖPNV und Fußverkehr (w/m/d) (Kennziffer 53/0121) für die Wahrnehmung von Aufgaben der Aufgabenträgerschaft im ÖPNV sowie für die Koordination und Sachbearbeitung von Fragestellungen des Fußverkehrs im Stadtgebiet von Herne. Der Fachbereich Tiefbau und Verkehr nimmt – neben der Abwicklung von Neubauvorhaben des Straßen- und Ingenieurbaus – die Aufgabenträgerschaft des ÖPNV der kreisfreien Stadt Herne wahr. Darüber hinaus werden in Teamarbeit alle Straßen- und Ingenieurbauwerke von der Grundlagenermittlung über die Genehmigungs-/ Ausführungsplanung inkl. Finanzierungs-/ Bauvorbereitung bis zur Inbetriebnahme/Abrechnung und Schlussverwendungsnachweisen gebracht, was mit zunehmender Bedeutung für Anlagen des Fußverkehrs sowohl konzeptionell als auch planerisch gilt. Aufgaben <ul> <li>Koordination / Sachbearbeitung ÖPNV: <ul> <li>Bearbeitung von straßen-, schienen- und seilgebundenen Angelegenheiten des ÖPNV (u. a. Linienkonzessionen, Betrauungsakt, Stellungnahmen zu Nahverkehrsplänen umliegender Kommunen im Beteiligungsverfahren, Teilnahme an Arbeitskreisen etc.)</li> <li>Umsetzung und Begleitung des mehrjährigen Verfahrens zur Fortschreibung des Nahverkehrsplans der Stadt Herne</li> <li>Konzeptionelle Entwicklung der Haltestelleninfrastruktur sowie Umsetzungsbegleitung</li> <li>Vorbereitung und Durchführung der Quartalsgespräche mit den stadteigenen Verkehrsunternehmen, dem AK ÖPNV (GF HCR, Dez. II, Dez. V, FBL 21, FBL 53) und dem AK Nahverkehrsplanung (HCR, FB 53)</li> <li>Erstellung von Beschlussvorlagen sowie Präsentationsunterlagen für bürgerschaftliche Gremien</li> <li>Durchführung von Ausschreibungsverfahren zu Dienstleistungsaufträgen und Ingenieursleistungen samt Vertragserstellung</li> <li>Mitarbeit und Unterstützung bei Vertragsbestimmungen (u. a. Erschließungsverträge) sowie Fördermittelanträgen</li> <li>Fertigung von Stellungnahmen zu Plänen der Bauleitplanung sowie zu Planfeststellungs- und Plangenehmigungsverfahren Dritter, zu Baugesuchen, Bodenverkehrsangelegenheiten sowie sonstigen Anfragen</li> </ul> </li> <li>Koordination / Sachbearbeitung Fußverkehr: <ul> <li>​​​​​​​Zielgerichtete Begleitung und Umsetzung des Nahmobilitätskonzeptes der Stadt Herne unter Gesichtspunkten des Fußverkehrs sowie daraus Ableitung der zukünftigen Organisation des Themas innerhalb der Verwaltung</li> <li>Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung von Fußverkehrs-Checks</li> <li>Grundlagenermittlung und Vorplanung (Lph. 01 und 02 HOAI) von Fußverkehrsanlagen (insbesondere unter Berücksichtigung von Aspekten der Barrierefreiheit) sowie darüber hinaus Integration des Themas "Fußverkehr" in die daran anschließenden Planungs- und Bauphasen</li> <li>Unterstützung des Ziels der Mobilitätswende Herne "Stärkung des Umweltverbundes/Erhöhung des Anteils des Fußverkehrs am Modal split" durch Begleitung der Öffentlichkeitsarbeit im entsprechenden Kommunikationskonzept o Teilnahme an externen und internen Facharbeitskreisen zum Thema "Fußverkehr" </li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor, Master oder Diplom-Ingenieur*in FH, TH oder TU) der Fachrichtungen Verkehrswesen, Bauingenieurwesen, Geografie oder vergleichbar, jeweils mit entsprechender Vertiefungsrichtung </li> <li>Erfahrungen in den oben beschriebenen Aufgabenschwerpunkten</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Sprachniveau C1 (GER) (Nachweis mit einreichen)</li> <li>Eigeninitiative, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li> <li>gutes Verhandlungsgeschick</li> <li>hohes Maß an Flexibilität und Organisationsvermögen</li> <li>sicheres und verbindliches Auftreten sowie kundenorientiertes Verhalten</li> <li>selbstständige, systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>die Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammen- und Teamarbeit </li> </ul> Hinsichtlich der zu übernehmenden Aufgaben wird von Ihnen zudem folgendes Kompetenzprofil erwartet: <ul> <li>Werthaltung</li> <li>Diversity- und Kommunikationskompetenz</li> <li>Kognitive Kompetenz</li> <li>Konfliktfähigkeit</li> <li>Soziale Sensibilität </li> </ul> Grundlage unserer Erwartungen ist das Kompetenzmodell der Stadt Herne, das Sie unter <a href="https://www.herne.de/kompetenzmodell" target="_blank">www.herne.de/kompetenzmodell</a> einsehen können. Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39/41 Wochenstunden)</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung nach vorliegender Qualifikation in der Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. A13 LBesG NRW</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>eine hohe Arbeitsplatzgarantie und Planbarkeit einer sicheren beruflichen Zukunft</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Gleitzeitmodells der Stadt Herne</li> <li>ein gutes Angebot an persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung</li> <li>die grundsätzliche Möglichkeit von Homeoffice bzw. zur mobilen Arbeit</li> <li>eine vielseitige, verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Arbeitsumfeld</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Programm</li> <li>vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits</li> <li>es besteht das Angebot eines vergünstigten Großkundentickets für den ÖPNV, der Nutzung von Metropolradruhr-Fahrrädern oder der Finanzierung eines Fahrrades durch eine zinslose Gehaltsvorauszahlung</li> <li>temporäre Nutzung von Dienstfahrzeugen oder Dienst-E-Bikes zur Verrichtung von Dienstfahrten</li> <li>mit dem Technischen Rathaus in der Nähe des Wanne-Eickeler Hauptbahnhofes einen modernen und gut erreichbaren Arbeitsplatz (moderne Büro- und Besprechungsraumtechnik, Kantine, Duschen, gesicherte Fahrradabstellmöglichkeiten) </li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in Mobilität, ÖPNV und Fußverkehr (w/m/d)

BiZZ-Jugendhilfe ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und steht für zeitgemäße, individuelle Förderung. Mit dem BiZZ-Förderzentrum, welches vor rund einem Jahr eröffnet wurde, schaffen wir einen besonderen Raum für Kinder und Jugendliche mit speziellem Unterstützungsbedarf. Zur Erweiterung unseres multiprofessionellen Teams suchen wir eine autismusspezifische Fachkraft, die mit Herz, Fachkompetenz und Engagement dabei hilft, die Entwicklung der Kinder positiv zu beeinflussen. Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung autismusspezifischer Fördermaßnahmen in Einzel- und Kleingruppensettings</li> <li>Individuelle Entwicklungsbegleitung von Kindern und Jugendlichen im Autismusspektrum</li> <li>Erstellung von Entwicklungsberichten und Hilfeplanberichten</li> <li>Hospitationen im schulischen, vorschulischen oder häuslichen Umfeld</li> <li>Kooperation und regelmäßiger Austausch mit Jugendämtern, Kitas und Schulen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern sowie im Team</li> <li>Dokumentation der Fördereinheiten</li> <li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Förderkonzepte</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Pädagogik, der Psychologie, der sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation mit</li> <li>Zusatzqualifikation im Bereich Autismus-Spektrum-Störung (ASS) wäre wünschenswert</li> <li>Sie weisen fundierte Fachkenntnisse über unterschiedliche Therapieansätze und Methoden hinsichtlich der autismusspezifischen Förderung auf</li> <li>Sie verfügen über Praxiserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im Autismus-Spektrum</li> <li>Sie zeigen eine wertschätzende Haltung und begegnen Ihrem Gegenüber auf Augenhöhe</li> <li>Sie bringen Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit mit und weisen eine eigenverantwortliche, zuverlässige und ressourcenorientierte Arbeitsweise auf</li> <li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein junges, motiviertes Team</li> <li>Einen wertschätzenden und kollegialen Umgang auf Augenhöhe</li> <li>Regelmäßige Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein wertschätzendes Miteinander</li> <li>Eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an TVöD</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft Bereich Autismus-Spektrum-Störung (ASS) (m/w/d)

Der Förderverein Freizeit Behinderter e.V. ist ein konfessionsloser Träger von Eingliederungshilfemaßnahmen in Krefeld. Seit 1977 entwickeln wir uns und unser Angebot stetig weiter um Menschen mit kognitiven / psychischen Beeinträchtigungen auf ihrem selbstbestimmten Lebensweg bestmöglich zu unterstützen. Menschen in ihrer Individualität anzuerkennen und zu respektieren ist von Anfang an unser wichtigster Wert. Daher wissen wir: Unsere Vielfalt macht uns besser, klüger und stärker. Alter, Herkunft, Geschlechtsidentität, Religion, Lebensentwurf - come as you are, bei uns bist Du richtig. Aufgaben <ul> <li>Du begleitest Menschen mit kognitiver und / oder psychischer Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe.</li> <li>Du unterstützt deine Klient*innen auf ihrem Lebensweg und findest mit ihnen individuelle und bedarfsgerechte Lösungen für die Herausforderungen des Alltags.</li> <li>Du bist Teil eines motivierten Teams, dass sich leidenschaftlich für die Ziele und den Bedarf unserer Klient*innen einsetzt.</li> </ul> Deine Meinung zählt. Deine Ideen sind willkommen. Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (Erzieher*in/Heilerziehungspfleger*in/Familienpfleger*in/Altenpfleger*in/Krankenpfleger*in)</li> <li>Erfahrung mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung oder psychischer Erkrankung</li> <li>Empathie, Humor und Haltung</li> <li>Keine Angst vor echtem Miteinander</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in Teil- oder Vollzeit</li> <li>regelmäßige und individuell geplante Fort- und Weiterbildung</li> <li>Familienfreundlichkeit: geregelte Arbeitszeiten auf Basis einer Fünf-TageWoche (Durchschnitt im Jahr); individuelle, verlässliche Dienstpläne unter Berücksichtigung der familiären Situation; 30 Urlaubstage</li> <li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD VkA in Höhe von 2490-3800€ zzgl. Zuschläge</li> <li>Betriebsrente in Form einer Entgeltumwandlung</li> <li>Offene Ohren und flache Hierarchien</li> <li>Raum für Ideen und Entwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Der Förderverein Freizeit Behinderter e.V. ist ein konfessionsloser Träger von Eingliederungshilfemaßnahmen in Krefeld. Seit 1977 entwickeln wir uns und unser Angebot stetig weiter um Menschen mit kognitiven / psychischen Beeinträchtigungen auf ihrem selbstbestimmten Lebensweg bestmöglich zu unterstützen. Menschen in ihrer Individualität anzuerkennen und zu respektieren ist von Anfang an unser wichtigster Wert. Daher wissen wir: Unsere Vielfalt macht uns besser, klüger und stärker. Alter, Herkunft, Geschlechtsidentität, Religion, Lebensentwurf - come as you are, bei uns bist Du richtig. Aufgaben Du begleitest Menschen mit kognitiver und / oder psychischer Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe. Du unterstützt Deine Klient*innen auf ihrem Lebensweg und findest mit ihnen individuelle und bedarfsgerechte Lösungen für die Herausforderungen des Alltags. Du bist ein Teil eines motivierten Teams, dass sich leidenschatlich für die Ziele und den Bedarf unserer Klient*innen einsetzt. Du erlebst flache Hierarchien und regelmäßigen Austausch; freies Arbeiten ist möglich. Beteilige Dich an Prozessen und gestalte aktiv mit. Deine Meinung zählt. Deine Ideen sind willkommen. Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Familienpfleger*in / Altenpfleger*in / Krankenpfleger*in / Ergotherapeut*in)</li> <li>Erfahrung mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung oder psychischer Erkrankung</li> <li>Empathie, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in Teilzeit</li> <li>eigenständige Terminplanung und Arbeitszeitgestaltung (in Absprache mit deinen Klient*innen)</li> <li>regelmäßige und individuell geplante Fort- und Weiterbildung</li> <li>Mentoring und Supervision</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Vergütung nach TVöD VkA zzgl. Zuschläge und Mehrarbeitsvergütung</li> <li>Betriebsrente in Form einer Entgeltumwandlung</li> <li>Offene Ohren und flache Hierarchien</li> <li>Raum für Ideen und Entwicklung</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft im Betreuten Wohnen (w/m/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Aufgaben Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Südwestfalen, für den Dienstort Straßenmeisterei Iserlohn mit einem Beschäftigungsumfang von 38,50 Wochenstunden/Vollzeit eine/nHandwerker*in (w/m/d)E7 TV-LDas machen Sie bei unsSorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Handwerker*in (w/m/d).Ihre Aufgaben und Möglichkeiten<ul> <li>Fuhrpark- und Flottenmanagement für die Fahrzeuge und Gerätschaften der Meisterei einschließlich Wartung und Instandsetzung samt Koordination von Dienstleistungsunternehmen</li> </ul> Profil <h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Mechatroniker*in; vorzugsweise in den Fachrichtungen Land- und Baumaschinentechnik, Nutzfahrzeugtechnik oder vergleichbar</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie verfügen über eine gesunde Resilienz.</li> <li>Sie sind teamfähig.</li> <li>Sie zeichnen sich klar durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus</li> </ul> Wir bieten <h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Sicherheit und Versorgung</li> </ul> STBL1_DE

Handwerker*in (w/m/d)

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Bauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) Tiefbau für den Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhoch­schulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul><li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li><li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li><li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li><li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li><li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li><li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li></ul> Aufgaben <ul><li>Betreuung von Klein- und Großprojekten mit der ganzen Bandbreite des Tiefbaus: Erdarbeiten für Ver- und Entsorgungsanlagen, Erneuerung von Schmutz- und Regenwassernetzen sowie der Versorgungskanäle der technischen Infrastruktur, Straßen- und Wegebau und Außenanlagen</li><li>Sie arbeiten in interdisziplinären Bauprojektteams an verschiedenen Projekten für das Bundesministerium der Verteidigung, die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben, das Technische Hilfswerk, den Zoll oder die Bundespolizei mit</li><li>Sie führen erforderliche Vergabe­verfahren zur Auswahl geeigneter Fachfirmen durch und nehmen die fachkundige Beratung und Qualitäts­prüfung der Auftragnehmer wahr</li><li>Sie prüfen und plausibilisieren beauftragte Leistungen (aktives Vertrags- und Claim-Management)</li><li>Sie steuern externe Fachplaner oder bearbeiten eigenverantwortlich die Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI bei Neubau-, Sanierungs- und Infrastruktur­maßnahmen</li></ul> <ul><li>Sie beauftragen und begleiten Abbruch- und Entsorgungskonzepte</li><li>Sie beauftragen und begleiten fachtechnisch die Untersuchungs‑​​/Sanierungsleistungen im Bereich Boden- und Grundwasserschutz, insbesondere mit dem aktuellen Thema der Kontaminations­bearbeitung auf Bundesliegenschaften</li><li>Sie arbeiten zusammen mit der Leitstelle Boden- und Grundwasser­schutz</li><li>Sie stimmen sich mit den Genehmigungs­behörden und Nutzern ab</li><li>Sie erstellen baufachliche Unterlagen, Stellungnahmen, Berichte und Dokumentationen und unterstützen das Bauprojektcontrolling (bzgl. Budget-, Termin- und Qualitätsrisiken)</li></ul> Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Tiefbau oder Landschafts­architektur, oder einer vergleichbaren ingenieur­wissenschaftlichen Fachrichtung oder Sie sind Staatlich geprüfte/r Bautechnikerin/​Bautechniker (w/m/d) und haben anschließend eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen). Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie können möglicherweise erste Berufserfahrung in der Baubranche vorweisen</li> <li>Idealerweise bringen Sie qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen mit und kennen die einschlägigen baurelevanten Rechtsvorschriften</li> <li>Sie interessieren sich für nachhaltiges Bauen</li> <li>Abgerundet wird Ihr Profil möglicherweise durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) – (nicht zwingend, jedoch wünschenswert)</li> <li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung „Ü2“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.<h2>Was uns ausmacht:</h2>Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Bauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) Tiefbau für den Bundesbau

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für den Sachbereich 1 im Bereich Planfeststellung, unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Volljuristin / Volljurist (m/w/d) für die Durchführung von Planrechtsverfahren Der Dienstort ist wahlweise Essen oder Köln. Referenzcode der Ausschreibung 20253634_9339 Aufgaben In die Zuständigkeit des Sachbereichs 1 fällt die Durchführung von Planfeststellungs- und Anhörungsverfahren nach dem Allgemeinen Eisenbahngesetz. Das Aufgabengebiet des Sachbereichs 1 umfasst unter anderem die Prüfung von Anträgen und dazugehörigen Antragsunterlagen über den Bau oder die Änderung von Eisenbahnbetriebsanlagen, die Beteiligung von Betroffenen, Behörden und Vereinigungen sowie die Aus- und Bewertung von Einwendungen und Stellungnahmen, die Durchführung von Erörterungsterminen sowie die Erstellung von Planrechtsentscheidungen. Bei der Wahrnehmung der Aufgabe im Sachbereich 1 sind Sie insbesondere verantwortlich für: <ul> <li>die Durchführung von Anhörungs- und Planfeststellungsverfahren sowie von Plan-genehmigungsverfahren für Betriebsanlagen der Eisenbahnen des Bundes</li> <li>die rechtliche Zuarbeit zu Umweltverträglichkeitsprüfungsverfahren</li> <li>den Erlass sonstiger Verwaltungsakte (Duldungsanordnungen, vorläufige Anordnungen, Vorbehaltsauflösungen etc.), die bei der Wahrnehmung der Tätigkeit als Anhörungs- und Planfeststellungsbehörde erforderlich werden</li> <li>die Bearbeitung von Rechtsfragen der Eisenbahnfachplanung</li> <li>die Durchführung von Widerspruchsverfahren und Verwaltungsstreitverfahren</li> <li>die Vertretung des Amtes gegenüber Vorhabenträgern, Behörden und Dritten</li> <li>die Festsetzung der Kosten für Amtshandlungen des Sachbereich 1</li> <li>die Vollzugskontrolle</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Befähigung zum Richteramt</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Nachgewiesene umfassende Kenntnisse im öffentlichen Recht, insbesondere im allgemeinen Verwaltungsrecht und Verwaltungsprozessrecht</li> <li>Vertiefte Kenntnisse im Bereich des Fachplanungsrechts, bevorzugt im Allgemeinen Eisenbahnrecht, und der für Planungsverfahren einschlägigen Fachgesetze sind von Vorteil</li> <li>Erfahrungen in der Durchführung von Verwaltungsverfahren mit Öffentlichkeitsbeteiligung oder im Umgang und mit der Steuerung von Versammlungen (Moderationsfähigkeiten, Mediationsfähigkeiten) sind von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Führung von Verwaltungsverfahren und Rechtsstreitigkeiten</li> </ul> Zusätzlich sind folgende außerfachliche Kompetenzen wünschenswert: <ul> <li>Ausgeprägte Fähigkeit konstruktiv, kollegial und zusammenarbeitsförderlich mit Personengruppen innerhalb eines größeren Verantwortungsbereiches zusammen zu arbeiten</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit, persönliche und sachliche Anliegen auch im Umgang mit Gruppen mit heterogenen Interessen zu interpretieren, integrieren und kommunizieren</li> <li>Fähigkeit, innerhalb des eigenen Arbeitsbereiches mögliche Konfliktfelder sowie deren Hintergründe zwischen einzelnen Beteiligten mit heterogenen Interessen gleichzeitig zu erkennen und aktiv zu Lösungsmöglichkeiten beizutragen</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit, den eigenen Standpunkt überzeugend gegenüber anderen Personengruppen im Umfeld eines größeren Verantwortungsbereichs zu vertreten, das Zusammenwirken unterschiedlicher Standpunkte zu erkennen und mit angemessenen Mitteln auf Basis einer vernünftigen, strategischen und taktischen Vorgehensweise das Ziel zu erreichen</li> <li>Bereitschaft und Befähigung, zügig auch weitreichende Entscheidungen unter Abwägung von Alternativen im eigenen Arbeitsbereich zu treffen und diese sachlich und überzeugend zu vertreten</li> <li>Fähigkeit, innerhalb des eigenen Aufgabenbereiches in verschiedenen Situationen und angemessenen Umfang die Initiative zu ergreifen und selbstständig sachgerechte Lösungen zu erarbeiten</li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o. g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des höheren nichttechnischen Dienstes der BesGr A 13h und A 14 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über den Abschluss als Volljuristin / Volljurist mit Befähigung zum Richteramt verfügen (§ 24 BLV). Wir bieten Der Dienstposten ist nach A13h/14 BBesO bzw. E 14 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

685 Teilzeit Jobs in Hattingen, Deutschland