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Wir sind stolz auf das Handwerk in der Region Schwaben und setzen uns täglich dafür ein, dass es leistungsstark bleibt. Gemeinsam stellen wir die Selbstverwaltung der handwerklichen Wirtschaft in Schwaben sicher, fördern mit unseren Bildungszentren berufliche Aus- und Weiterbildung und beraten unsere Mitglieder in Fragen der Unternehmensführung. Wir sind die zentralen Vordenker, Dienstleister und Interessensvertreter für ein starkes Handwerk. Sie möchten das Ehrenamt im Handwerk stärken? Sie haben ein Händchen für Organisation, Netzwerkarbeit und Kommunikation? Sie brennen fürBildung, Werte und die Zukunft des Handwerks? Dann kommen Sie in unser vielfältiges Team Prüfungswesen (TV-L EG 8) als: Ehrenamtsbeauftragte (m/w/d)in Teilzeit mit 20,05 Std. Aufgaben <ul> <li> Beraten und begleiten Sie aktive sowie potenzielle ehrenamtliche Prüferinnen und Prüfer (m/w/d) </li> <li> Koordinieren Sie Onboarding-Prozesse, Fortbildungen, Feedbackformate und Mentoring-Angebote </li> <li> Organisieren und gestalten Sie Veranstaltungen wie Prüferehrungen, Prüferfrühstücke, Netzwerktreffen und Infotage </li> <li> Machen Sie das Ehrenamt sichtbar – über Social Media, Website, Newsletter und weitere Öffentlichkeitsformate </li> <li> Wirken Sie an der Entwicklung von Strategien zur Gewinnung neuer Prüferinnen und Prüfer sowie zur langfristigen Bindung mit </li> <li> Führen Sie Zufriedenheitsbefragungen durch, erstellen Sie Berichte und leiten Sie daraus konkrete Maßnahmen ab </li> <li> Arbeiten Sie eng mit Ausschüssen, Innungen, Bildungszentren, Fachbereichen und der Abteilung Kommunikation zusammen </li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation </li> <li> Sie besitzen idealerweise Erfahrung im Bildungsbereich und eine pädagogische Zusatzqualifikation </li> <li> Sie haben idealerweise Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Ehrenamtskoordination, Netzwerkarbeit und / oder im Bildungswesen </li> <li> Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz aus </li> <li> Sie treten sicher, serviceorientiert und verbindlich auf </li> <li> Sie haben Freude an Vernetzung und Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Sie beherrschen den sicheren Umgang mit digitalen Tools, MS Office und Social-Media-Kanälen </li> <li> Sie sind bereit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und auch an Abend- oder Wochenendveranstaltungen teilzunehmen </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Alterszusatzversorgung Wir finanzieren für Sie eine attraktive Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer und unterstützen Sie damit beim Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter. </li> <li> 30+ Urlaubstage Zusätzlich zu 30 Tagen Jahresurlaub stellen wir unsere Mitarbeiter*innen am 24.12 und an Silvester bezahlt frei. </li> <li> Mobiles Arbeiten Nach erfolgreicher Einarbeitung können Sie auf Wunsch Ihre Arbeitszeit auf Büro und zu Hause aufteilen. </li> <li> Kantine In unserer hauseigenen Kantine erhalten Sie täglich frische und abwechslungsreiche Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen. </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement Ob Yoga, Laufgruppe oder Massage – für jeden ist ein geeignetes Angebot vorhanden, um sich fit und gesund zu halten. </li> <li> ÖPNV Sie haben ein Jobticket? Das bezuschussen wir gerne! Außerdem befindet sich die Haltestelle „Zoo/ Botanischer Garten“ direkt gegenüber der HWK. </li> <li> Kostenloser Parkplatz Parken Sie bequem und kostenlos direkt an Ihrem Arbeitsplatz – auch E – Ladesäulen sind vorhanden. </li> <li> Faire Bezahlung Zusätzlich zu Ihrem Monatsgehalt erhalten Sie auch eine attraktive Jahressonderzahlung nach TV – L. </li> <li> Bildung Egal ob Fortbildungen, Weiterbildungen oder Inhouse-Seminare: Ihre Bildung liegt uns am Herzen, damit Sie die besten Arbeitsbedingungen haben. </li> <li> Natur pur Ihr Arbeitsplatz ist eingebettet in das Grün des Siebentischwaldes und des Botanischen Gartens und lädt zu Spaziergängen in der Mittagspause ein. </li> <li> Mitarbeiterevents Für gemeinsame Aktivitäten nach Feierabend gibt es ein Programm aus Stadtführungen, Radtouren, Kochkursen u.v.m. </li> <li> Krisensicher Als Dienstleister für das schwäbische Handwerk im öffentlichen Dienst werden wir auch in Zukunft in unseren Aufgaben gebraucht und bauen auf eine langfristige Zusammenarbeit. </li> <li> Dienstrad Leasen Sie Ihr persönliches klassisches Fahrrad, Rennrad oder E-Bike zu besonders attraktiven Konditionen. </li> </ul> STBL1_DE

Ehrenamtsbeauftragte (m/w/d) in Teilzeit

Nicht fern der Lesum in der sogenannten Bremer-Schweiz liegt unser Pflegeheim. Der nahegelegene Knoops Park bietet schÃ¶ne Spazierwege mit ausreichend BÃ¤nken fÃ¼r die Pausen und ist immer einen Ausflug wert. Der Zoo Ludwigslust befindet sich im 10 km entfernten Osterholz-Scharmbeck und lÃ¤dt zum Verweilen ein. FÃ¼r Naturbegeisterte gehÃ¶rt die GÃ¤rtnerei mit eigenen Ausstellungen zu den Highlights, aber auch das Kutschmuseum ist ein beliebtes Ziel. Besonders sehenswert in der NÃ¤he der DOREAFAMILIEBremen-Lesum ist auch die St.-Martini-Kirche, die von Grabsteinen aus dem 17. Bis 19. Jahrhundert umgeben ist. Mit der Regionalbahn ist man auÃerdem innerhalb von zwanzig Minuten in der Bremer Innenstadt. Nicht fern der Lesum in der sogenannten Bremer-Schweiz liegt unser Pflegeheim. Der nahegelegene Knoops Park bietet schÃ¶ne Spazierwege mit ausreichend BÃ¤nken fÃ¼r die Pausen und ist immer einen Ausflug wert. Der Zoo Ludwigslust befindet sich im 10 km entfernten Osterholz-Scharmbeck und lÃ¤dt zum Verweilen ein. FÃ¼r Naturbegeisterte gehÃ¶rt die GÃ¤rtnerei mit eigenen Ausstellungen zu den Highlights, aber auch das Kutschmuseum ist ein beliebtes Ziel. Besonders sehenswert in der NÃ¤he der DOREAFAMILIEBremen-Lesum ist auch die St.-Martini-Kirche, die von Grabsteinen aus dem 17. Bis 19. Jahrhundert umgeben ist. Mit der Regionalbahn ist man auÃerdem innerhalb von zwanzig Minuten in der Bremer Innenstadt. Aufgaben <h2> Deine neuen Aufgaben </h2> Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstÃ¼tzen wir uns gegenseitig, Ã¼brigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die QualitÃ¤t unserer Arbeit stimmt. <ul> <li> Du sorgst fÃ¼r ihre FÃ¶rderung und Begleitung im Sinne des Bundesteilhabegesetz (BTHG) </li> <li> Du bist mitverantwortlich fÃ¼r die Organisation des Gruppenalltags und die Dokumentation. </li> <li> Du arbeitest mit externen Kooperationspartnern zusammen. </li> <li> Du Ã¼bernimmst die Assistenz und Begleitung im Alltag entsprechend des individuellen Hilfebedarfes im Gruppendienst. </li> </ul> <h2> Deine neuen Aufgaben </h2> Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstÃ¼tzen wir uns gegenseitig, Ã¼brigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die QualitÃ¤t unserer Arbeit stimmt. <ul> <li> Du sorgst fÃ¼r ihre FÃ¶rderung und Begleitung im Sinne des Bundesteilhabegesetz (BTHG) </li> <li> Du bist mitverantwortlich fÃ¼r die Organisation des Gruppenalltags und die Dokumentation. </li> <li> Du arbeitest mit externen Kooperationspartnern zusammen. </li> <li> Du Ã¼bernimmst die Assistenz und Begleitung im Alltag entsprechend des individuellen Hilfebedarfes im Gruppendienst. </li> </ul> Profil <h2> Passen wir zu dir? </h2> <h2> Das bringst du mit </h2> <ul> <li> abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Erzieher/-in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Gerne Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Menschen mit chronifizierten, psychiatrischen Erkrankungen </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst </li> <li> Organisationsgeschick und selbstÃ¤ndige Arbeitsweise </li> <li> gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Humor und Motivationsgeist </li> </ul> <h2> Das bringst du mit </h2> <ul> <li> abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Erzieher/-in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Gerne Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Menschen mit chronifizierten, psychiatrischen Erkrankungen </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst </li> <li> Organisationsgeschick und selbstÃ¤ndige Arbeitsweise </li> <li> gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Humor und Motivationsgeist </li> </ul> Wir bieten Du hast Freude an Gemeinschaft und Teamarbeit? Perfekt â wir arbeiten auch lieber zusammen als einzeln, denn wir verstehen uns als Teil einer beruflichen Familie. Erfolge im Alltag feiern wir gemeinsam und tÃ¤glichen Herausforderungen begegnen wir auch mal mit heiterer Gelassenheit. Die Idee und VorschlÃ¤ge aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden diskutiert und aufgegriffen. Entscheidungen treffen wir immer gemeinsam. Wir schÃ¤tzen deine Arbeit und fÃ¶rdern sie. Genau deswegen bieten wir eine faire VergÃ¼tung, attraktive Benefits und einen BlumenstrauÃ an unterschiedlichen Fort- und WeiterbildungsmÃ¶glichkeiten. Du kannst dich bei uns nach deinen WÃ¼nschen und FÃ¤higkeiten einbringen â unabhÃ¤ngig davon, ob du Karriere machen mÃ¶chtest oder dich in deiner aktuellen Rolle wohl fÃ¼hlst. Du bist herzlich willkommen, wenn du Menschen magst und aktiv dazu beitragen mÃ¶chtest, dass sich alle, das Team genauso wie unsere Bewohnerinnen und Bewohner, Kundinnen und Kunden, in der DOREAFAMILIE wohlfÃ¼hlen. <h2> Das bieten wir dir </h2> Top ZuschlÃ¤ge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverstÃ¤ndlich. Deswegen gibtâs 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21â6) und samstags ab 13 Uhr. Urlaub 29-Tage FÃ¼r deine wohlverdiente Auszeit! Betriebliche GesundheitsfÃ¶rderung Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, ErnÃ¤hrung und PrÃ¤vention. Betriebliche Altersvorsorge Wir sind fÃ¼r dich da! Jetzt und spÃ¤ter mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Deutschlandticket Reise flexibel und kostengÃ¼nstig mit den Ã¶ffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln â wir unterstÃ¼tzen dich dabei mit einem Zuschuss. DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform. Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner Verlass dich auf UnterstÃ¼tzung von klaren Ansprechpersonen fÃ¼r alle Anliegen. FitnessÂ­zuschuss Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten fÃ¼r nur 20 â¬ im Monat. Zuschuss zum HochzeitsÂ­outfit Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 â¬ Zuschuss zum Hochzeitsoutfit. ShoppingÂ­rabatte Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fÃ¼rs Konzert â mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmÃ¶glichkeiten Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen. Gelebte Unternehmenswerte Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause fÃ¼r PflegebedÃ¼rftige und ein berufliches Ankommen fÃ¼r Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE. MitarbeitenÂ­den App Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE360Â° Team Events Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events. Vollzeit oder Teilzeit Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an â ganz nach deinen BedÃ¼rfnissen. Unbefristetes ArbeitsverhÃ¤ltnis Sichere dir langfristige Planbarkeit und JobstabilitÃ¤t ohne Befristung. Mehr Details <h2> Unsere Benefts fÃ¼r diese Stelle </h2> Top ZuschlÃ¤ge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverstÃ¤ndlich. Deswegen gibtâs 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21â6) und samstags ab 13 Uhr. Urlaub 29-Tage FÃ¼r deine wohlverdiente Auszeit! Betriebliche GesundheitsfÃ¶rderung Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, ErnÃ¤hrung und PrÃ¤vention. Betriebliche Altersvorsorge Wir sind fÃ¼r dich da! Jetzt und spÃ¤ter mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Deutschlandticket Reise flexibel und kostengÃ¼nstig mit den Ã¶ffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln â wir unterstÃ¼tzen dich dabei mit einem Zuschuss. DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform. Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner Verlass dich auf UnterstÃ¼tzung von klaren Ansprechpersonen fÃ¼r alle Anliegen. FitnessÂ­zuschuss Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten fÃ¼r nur 20 â¬ im Monat. Zuschuss zum HochzeitsÂ­outfit Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 â¬ Zuschuss zum Hochzeitsoutfit. ShoppingÂ­rabatte Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fÃ¼rs Konzert â mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmÃ¶glichkeiten Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen. Gelebte Unternehmenswerte Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause fÃ¼r PflegebedÃ¼rftige und ein berufliches Ankommen fÃ¼r Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE. MitarbeitenÂ­den App Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE360Â° Team Events Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events. Vollzeit oder Teilzeit Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an â ganz nach deinen BedÃ¼rfnissen. Unbefristetes ArbeitsverhÃ¤ltnis Sichere dir langfristige Planbarkeit und JobstabilitÃ¤t ohne Befristung. <ul> <li> Als Arbeitgeber, der Vielfalt schÃ¤tzt, begrÃ¼Ãen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berÃ¼cksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit. </li> <li> * Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die AbkÃ¼rzung 'w/m/d' bedeutet fÃ¼r uns, dass wir alle Menschen einbeziehen. </li> <li> Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen UnterstÃ¼tzungen fÃ¼r die Besetzung dieser Position benÃ¶tigen. </li> </ul> <h2> MACH DEN GEHALTS-CHECK </h2> <h3> Dein Grundgehalt als Angestellte oder Angestellter in DOREAFAMILIE Bremen-Lesum </h3> Vollzeit (40h)Teilzeit (30h)Teilzeit (20h) 3.924,71 â¬1(brutto) <h3> MÃ¶gliche Zulagen zu deinem Grundgehalt </h3> Durchschnittliche ZuschlÃ¤ge mit einrechnen (5,5% bei 16h am Sonntag, 8h am Samstagnachmittag und 2h am Feiertag) 2 + 216 â¬ 3.924,71 â¬1(brutto) Es gibt bei uns noch viele andere MÃ¶glichkeiten, dich weiterzuentwickeln und Funktionen zu Ã¼bernehmen, fÃ¼r die du ebenfalls attraktive Zulagen bekommst: Zum Beispiel als stellvertretende Wohnbereichsleitung, Hygienebeauftragte*r oder Medizinproduktebeauftragte*r. 1 Alle Gehaltsangaben ohne GewÃ¤hr 2 ZuschlÃ¤ge an Sonn- und Feiertagen sowie nachts sind steuer- und beitragsfrei, d.h. der Bruttowert entspricht dem Nettowert. <h3> Unsere ZuschlÃ¤ge im Ãberblick 2 </h3> 100 % Feiertag 25 % Nachts (21 - 6 Uhr) 25 % Samstag (13 - 21 Uhr) 35 % Sonntag 3405 53.174095, 8.6791703 Charlotte-Wolff-Allee Postleitzahl oder Stadt, StraÃe und Hausnummer Bushaltestelle Grundschule Grundschule Store Zeig mir meinen Arbeitsweg <h2> Das bieten wir dir </h2> Top ZuschlÃ¤ge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverstÃ¤ndlich. Deswegen gibtâs 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21â6) und samstags ab 13 Uhr. Urlaub 29-Tage FÃ¼r deine wohlverdiente Auszeit! Betriebliche GesundheitsfÃ¶rderung Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, ErnÃ¤hrung und PrÃ¤vention. Betriebliche Altersvorsorge Wir sind fÃ¼r dich da! Jetzt und spÃ¤ter mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Deutschlandticket Reise flexibel und kostengÃ¼nstig mit den Ã¶ffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln â wir unterstÃ¼tzen dich dabei mit einem Zuschuss. DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform. Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner Verlass dich auf UnterstÃ¼tzung von klaren Ansprechpersonen fÃ¼r alle Anliegen. FitnessÂ­zuschuss Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten fÃ¼r nur 20 â¬ im Monat. Zuschuss zum HochzeitsÂ­outfit Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 â¬ Zuschuss zum Hochzeitsoutfit. ShoppingÂ­rabatte Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fÃ¼rs Konzert â mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmÃ¶glichkeiten Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen. Gelebte Unternehmenswerte Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause fÃ¼r PflegebedÃ¼rftige und ein berufliches Ankommen fÃ¼r Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE. MitarbeitenÂ­den App Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE360Â° Team Events Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events. Vollzeit oder Teilzeit Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an â ganz nach deinen BedÃ¼rfnissen. Unbefristetes ArbeitsverhÃ¤ltnis Sichere dir langfristige Planbarkeit und JobstabilitÃ¤t ohne Befristung. Mehr Details <h2> Unsere Benefts fÃ¼r diese Stelle </h2> Top ZuschlÃ¤ge sichern Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverstÃ¤ndlich. Deswegen gibtâs 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21â6) und samstags ab 13 Uhr. Urlaub 29-Tage FÃ¼r deine wohlverdiente Auszeit! Betriebliche GesundheitsfÃ¶rderung Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, ErnÃ¤hrung und PrÃ¤vention. Betriebliche Altersvorsorge Wir sind fÃ¼r dich da! Jetzt und spÃ¤ter mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Deutschlandticket Reise flexibel und kostengÃ¼nstig mit den Ã¶ffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln â wir unterstÃ¼tzen dich dabei mit einem Zuschuss. DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform. Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner Verlass dich auf UnterstÃ¼tzung von klaren Ansprechpersonen fÃ¼r alle Anliegen. FitnessÂ­zuschuss Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten fÃ¼r nur 20 â¬ im Monat. Zuschuss zum HochzeitsÂ­outfit Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 â¬ Zuschuss zum Hochzeitsoutfit. ShoppingÂ­rabatte Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fÃ¼rs Konzert â mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld Flexible Arbeitszeitmodelle mit TeilzeitmÃ¶glichkeiten Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen. Gelebte Unternehmenswerte Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause fÃ¼r PflegebedÃ¼rftige und ein berufliches Ankommen fÃ¼r Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE. MitarbeitenÂ­den App Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE360Â° Team Events Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events. Vollzeit oder Teilzeit Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an â ganz nach deinen BedÃ¼rfnissen. Unbefristetes ArbeitsverhÃ¤ltnis Sichere dir langfristige Planbarkeit und JobstabilitÃ¤t ohne Befristung. <ul> <li> Als Arbeitgeber, der Vielfalt schÃ¤tzt, begrÃ¼Ãen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berÃ¼cksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit. </li> <li> * Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die AbkÃ¼rzung 'w/m/d' bedeutet fÃ¼r uns, dass wir alle Menschen einbeziehen. </li> <li> Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen UnterstÃ¼tzungen fÃ¼r die Besetzung dieser Position benÃ¶tigen. </li> </ul> STBL1_DE

Heilerziehungspfleger (w/m/d) *

Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.Die Bosch Rexroth AG freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Befristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Horb am Neckar Aufgaben <ul><li>Neues entstehen lassen: Entwicklung und simulative Bewertung von Optimierungsansätzen für Hydraulikpumpen</li><li>Innovation voranbringen: Weiterentwicklung der Hydraulik Simulatiosmodelle</li><li>Verantwortung übernehmen: Validierung der Simulationsmodelle anhand vorhandener Versuchsdaten</li><li>Ganzheitlich umsetzen: Auswertung, Interpretation und Dokumentation der Ergebnisse</li></ul> Profil <ul><li>Ausbildung: Sie studieren einen technischen Studiengang, vorzugsweise Maschinenbau, Mechatronik oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Begeisterung: Sie interessieren sich für simulative Arbeiten und numerische Berechnungsmethoden</li><li>Qualifikation: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Mechanik und Dynamik; Programmierkenntnisse in Python sind von Vorteil</li><li>Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus</li><li>Sprache: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul>Beginn: ab sofort oder nach Vereinbarung Dauer: 4 - 6 Monate Wir bieten <ul> <li>Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.</li> <li>Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.</li> <li>Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.</li> <li>Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.</li> <li>Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.</li> <li>Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.</li> </ul> Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog. STBL1_DE

Praktikum / Masterarbeit - Hydrauliksimulation von Hochdruckhydraulikpumpen

Praxisanleiter ambulant (w/m/d) *

Im Landesbetrieb Forst Brandenburg sollen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Landeswaldbewirtschaftung, Forstbetrieb eine Beschäftigungsposition im Funktionsbereich Leitung eines Landeswaldreviers (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit mit 40 Wochenstunden besetzt werden. Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich nach vorheriger Vereinbarung möglich, wobei der Umfang die praktische Ausübung der Revierleitung nicht beeinträchtigen darf. Der Dienstort lautet: Fob Borgsdorf - Revier „Briese“, Bahnhofstraße 17 in 16556 Hohen Neuendorf. Aufgaben <ul> <li>Revierleitertätigkeiten, auch in Gebieten des Landeswaldes mit Schutzstatus (BR, NP, FFH)</li> <li>Bewirtschaftung des Landeswaldreviers im Forstbetrieb</li> <li>Durchführung mittelfristiger Planung (Forsteinrichtung/Pflegeblöcke) unter Abstimmung der naturschutzfachlichen Belange in Gebieten mit Schutzstatus</li> <li>Durchführung jährlicher Wirtschaftsplanung</li> <li>Planung, Vorbereitung und Überwachung der Holzernte unter Abwägung der naturschutzfachlichen Belange in Gebieten mit Schutzstatus</li> <li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von Verkehrssicherungsmaßnahmen</li> <li>Bedienen von Kleinaufträgen (Kundengruppe B, C) einschließlich Vermarkten von Holz- und Nebenprodukten</li> <li>Planung, Vorbereitung und Überwachung waldbaulicher Maßnahmen unter Abstimmung der naturschutzfachlichen Belange in Gebieten mit Schutzstatus</li> <li>Planung, Vorbereitung, Durchführung, Überwachung jagdlicher Maßnahmen</li> <li>Aufgaben im Vertragsmanagement (Nutzungsverträge, Gestattungen, Grundstücksgleiche Rechte, Flächenan-/-verkäufe, -tauschverfahren</li> <li>Planung, Vorbereitung und Überwachung der Durchführung von Maßnahmen des Biotop- und Artenschutzes</li> <li>Darstellung der mit der ELER-Förderung verbundenen Arbeiten</li> <li>Rechtsverstöße Dritter im Landeswald</li> <li>Katastrophenmanagement und Umweltvorsorge im Landeswald</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene einschlägige Hochschulausbildung in der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. in einem vergleichbaren Studiengang mit aufgabenbezogener Berufserfahrung</li> <li>Führerschein Klasse B und Selbstfahrbereitschaft</li> <li>Jagdschein</li> </ul> Wünschenswert sind zudem: <ul> <li>einschlägige Berufserfahrung im Revierdienst oder mindestens förderliche Berufserfahrung </li> <li>erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für den gehobenen Forstdienst ist vom Vorteil</li> <li>Erfahrungen in der Anwendung der einschlägigen IT-Fachanwendungen (u.a. DSW2, FBMS, LIVIS, GIS, FSMW)</li> <li>Erfahrungen bei umweltplanerischen Behördenabstimmung in Natura 2000 Gebieten</li> <li>Von Vorteil ist das Führen eines brauchbaren Jagdhundes und/oder Kenntnise im Jagdgebrauchshundewesen</li> <li>Teamfähigkeit, Entscheidungskompetenz, hohe Belastbarkeit</li> <li>Soziale Kompetenz und sicheres Auftreten</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Dotierung: Das Aufgabengebiet ist mit der Entgeltgruppe 10 der Entgeltordnung zum TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 11 BbgBesG bewertet. STBL1_DE

Leitung eines Landeswaldreviers (w/m/d)

<h3> Wir suchen</h3><h1> Steuerberater / Diplom-Finanzwirte (m/w/d)</h1><h2> Bundesweit: Zur selbständigen Leitung einer Beratungsstelle im Haupt- oder Nebenberuf</h2> Der Steuerring zählt mit 1.100 Beratern und 400.000 Mitgliedern zu den führenden deutschen Lohnsteuerhilfevereinen. Seit 1969 sind wir ein verlässlicher Partner für unsere Beratungsstellenleiter und bieten Ihnen ein bewährtes Konzept der Zusammenarbeit. In unserem Verein arbeiten Sie selbstbestimmt und zugleich als Teil einer starken, einzigartigen Gemeinschaft – unter langfristig sicheren Bedingungen.<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> selbständige Leitung Ihrer Beratungsstelle </li> <li> ganzjährige steuerliche Betreuung der Mitglieder </li> <li> Erstellen der Steuererklärung für die Mitglieder </li> <li> Abwicklung und Korrespondenz mit dem Finanzamt </li> <li> Prüfen der Einkommensteuerbescheide und Erheben von Einsprüchen </li> <li> Gewinnung neuer Mitglieder mit Hilfe zielgruppengerechter Werbemaßnahmen – wir beraten Sie gerne und übernehmen die Gestaltung. </li></ul> * Die Mehrzahl unserer Berater startet übrigens nebenberuflich, um die ersten Erfahrungen aus einer gesicherten Anstellung heraus zu sammeln.<h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li> Abschluss als Steuerberater oder Diplom-Finanzwirt </li> <li> fundierte Kenntnisse in der Einkommensteuer </li> <li> Erfahrung im Erstellen von Steuererklärungen </li> <li> sorgfältige Arbeitsweise bei starker Service- und Kundenorientierung </li> <li> gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Produkten </li> <li> ständige Bereitschaft zur Weiterbildung </li></ul><h3> Unser Angebot für Sie:</h3><ul> <li> selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an einem Standort Ihrer Wahl </li> <li> attraktive Leistungsvergütung – ohne Umsatzverpflichtung, ohne finanzielle Vorleistungen </li> <li> flexible Zeit- und Arbeitseinteilung, auch im Home-Office </li> <li> ausgezeichnete Karrierechancen in einer wachsenden, beständigen Branche </li> <li> Einstieg im Haupt- oder Nebenberuf </li> <li> Ausbau Ihres beruflichen Netzwerks </li> <li> Bonuszahlungen und Sonderprämien </li> <li> kostenfreie, regelmäßige und bundesweite Steuerschulungen </li> <li> vielfältige Unterstützungsmöglichkeiten der Hauptverwaltung, z. B. bei Steuer-, IT- und Marketing-Fragen sowie bei der Mitgliederverwaltung </li> <li> Versicherung gegen Beratungsschäden </li> <li> persönlicher Ansprechpartner in Ihrer Region </li></ul><h3> Kommen Sie ins Steuerring-Team!</h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – per E-Mail oder über den Bewerberbutton. Für Ihre Fragen nimmt sich Dirk Weber, Vorstandsassistent, gerne Zeit. Steuerring e.V. (Lohnsteuerhilfeverein) Dirk Weber Vorstandsassistent Alsfelder Straße 10 64289 Darmstadt Tel.: 06151-9784175 <a href="mailto:bewerbung@steuerring.de" target="_blank">bewerbung@steuerring.de</a> <a href="https://karriere.steuerring.de/" target="_blank">https://karriere.steuerring.de/</a>

Steuerberater / Diplom-Finanzwirte (m/w/d)

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 550 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere<h1> VERWALTUNGSFACHANGESTELLTE/R ALS SACHBEARBEITER/IN (M/W/D) BAFÖG</h1> für das Team des Amtes für Ausbildungsförderung, Faulstraße 17, 24103 Kiel in:<ul> <li> Vollzeit (38,7 Std./Woche) &amp; unbefristet </li> <li> Teilzeit &amp; unbefristet </li> <li> Voll- oder Teilzeit &amp; befristet. </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT</h3><ul> <li> mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur </li> <li> Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit) </li> <li> interne psychologische Beratung </li> <li> Events für alle Beschäftigten (z.B. Sommerfest &amp; Gesundheitstag) </li> <li> gute Verkehrsanbindung </li> <li> flexibel gestaltbare Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie die Bereitstellung eines Firmenlaptops </li> <li> bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.) </li> <li> Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche) </li> <li> ggf. Kinderbetreuung </li> <li> kostenloses Mineralwasser, Kaffee und Tee </li> <li> Jobticket </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld“) </li> <li> tarifliches Gehalt nach EG 9a TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung von 3.520,10 bis 4.490,04 Euro brutto/Monat bei Vollzeit) - Das monatliche Gehalt wird durch das Ergebnis der aktuellen Tarifrunde ergänzt. </li></ul><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem BAföG einschließlich Vermögensprüfung (Datenabgleich), Bußgeldverfahren und Zwangsgeldverfahren </li> <li> telefonische und persönliche Beratung (insbesondere von Studierenden) </li> <li> Bearbeitung und Überwachung von Rückforderungen im Rahmen des Forderungsmanagements </li> <li> Einleitung von Verfahren bei Ordnungswidrigkeiten oder Zwangsgeldern </li> <li> Dokumentation der Arbeitsschritte u.a. in der Bearbeitungssoftware </li> <li> Aktenführung und Archivierung </li> <li> Teilnahme an Informationsveranstaltungen an den Hochschulen in Schleswig-Holstein </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r oder haben eine kaufmännische Berufsausbildung absolviert. </li> <li> Bewerber*innen mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium, in dem Sie Kenntnisse im Verwaltungs-, Sozial-, Steuer- und/oder Finanzrecht erlangt haben, sind uns ebenfalls willkommen. </li> <li> Erste Vorkenntnisse aus der öffentlichen Leistungsverwaltung oder vergleichbare Erfahrungen sind von Vorteil. </li> <li> Eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Engagement zeichnen Sie aus. </li> <li> Die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude. </li> <li> Neuen Ideen und Abläufen stehen Sie offen gegenüber. </li> <li> Sie sind bereit, sich auch eigenständig in neue Arbeitsabläufe einzuarbeiten. </li> <li> Sie möchten Ihren Arbeitsplatz mitgestalten. </li> <li> Kundenfreundlichkeit im telefonischen und persönlichen Gespräch sind für Sie selbstverständlich. </li> <li> Die Nutzung von MS Office-Produkten, des Internets sowie verschiedener Datenbanken bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten. </li> <li> Sie können sich in Wort und Schrift freundlich, klar und verständlich ausdrücken. </li> <li> Gute Englisch- und/oder andere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert. </li></ul> Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 601 Bewerbungsfrist: 01.02.2026 Impressum Datenschutzerklärung Online-Bewerbung

Verwaltungsfachangestellte/r als Sachbearbeiter/in (m/w/d) BAföG

Sachbearbeiter:in Leistungsfestsetzung für Zusatzversorgung und Betriebsrenten Personalamt - Zentrum für Personaldienste (Landesbetrieb) Job-ID: J000039622 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9b TV-L BesGr. A10 HmbBesG Bewerbungsfrist: 12.02.2026 Wir über uns Das Zentrum für Personaldienste (ZPD Hamburg) sorgt für Zahlungen, Dienstleistungen und IT-Lösungen im HR-Bereich der Freien und Hansestadt Hamburg. Eine detaillierte Übersicht unserer Aufgaben finden Sie auf den Internetseiten des ZPD. Im Fachbereich Zusatzversorgung (Geschäftsbereich Bezüge) werden die Zusatzversorgung und Betriebsrenten der Tarifbeschäftigten der FHH sowie für externe Kundschaft festgesetzt und bearbeitet. Unser Fachbereich mit 20 Beschäftigten in zwei Teams freut sich über Ihre Verstärkung im Team der Festsetzer:innen (1 Stelle schnellstmöglich, 1 weitere Stelle zum 1.7.2026). Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen, abwechslungsreichen sowie anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld. Wir engagieren uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Falls Sie in Teilzeit arbeiten wollen, möchten wir Ihnen dies ermöglichen. Aufgaben <ul> <li>Im Rahmen der Festsetzung der Zusatzversorgung verantworten Sie die stets korrekte, zeitgerechte und wirtschaftliche Bearbeitung von Sachverhalten zukünftiger Versorgungsempfangenden in unterschiedlichen Lebenslagen.</li> <li>Dafür übernehmen Sie die abschließende und selbstständige Berechnung von Zusatzversorgungen und Betriebsrenten sowie die Anwartschaften in Versorgungsausgleichen und</li> <li>stehen für Ihren Zuständigkeitsbereich in mündlichen und schriftlichen Kontakt mit Versorgungsempfangenden und deren Rechtsbeiständen sowie Personalabteilungen.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Bachelor oder vergleichbar) in Verwaltungs-, Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung</li> <li>oder dem Studienabschluss gleichwertige Fachkenntnisse</li> <li>oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder einen vergleichbaren Berufsabschluss - mit Berufserfahrung in Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EG 9b) - oder mit mindestens dreijähriger Berufspraxis in den für die zu besetzende Stelle einschlägigen Fachgebieten</li> <li>Als Beamtin bzw. Beamter verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahn der Allgemeinen Dienste in der Laufbahngruppe 2 mit Zugang zum ersten Einstiegsamt und befinden sich mindestens in einem Amt der Besoldungsgruppe A9</li> <li>Als Beamtin bzw. Beamter können Sie sich auch dann bewerben, wenn Sie sich nach Beendigung Ihrer Probezeit seit mindestens drei Jahren in einem Amt der Laufbahngruppe 1 ab dem zweiten Einstiegsamt bewährt haben, sich bereits in einem Amt der Besoldungsgruppe A9 befinden und zusätzlich über einen Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einer der Fachrichtungen Verwaltungs-, Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften verfügen.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse des Zusatzversorgungs- sowie Betriebsrentenrechts oder arbeiten sich zügig in ein neues Aufgabengebiet mit Rechtssachbearbeitung ein.</li> <li>Sie besitzen bereits Erfahrung im Umgang mit KoPers und verfügen über einen sicheren Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware (Word, Excel und Outlook).</li> <li>Sie sind flexibel, engagiert, kundenorientiert und belastbar, z. B. bei Termindruck in Verbindung mit zahlungsrelevanten Entscheidungen.</li> <li>Sie können komplexe Sachverhalte mündlich und schriftlich adressatengerecht darstellen.</li> </ul> Bitte bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie einzelne vorteilhafte Anforderungen derzeit nicht vollständig erfüllen können, sich aber zutrauen, fehlende Kenntnisse kurzfristig eigenständig zu erarbeiten. Sie haben durch Familienarbeit oder eine ehrenamtliche Tätigkeit Erfahrungen und Fähigkeiten erworben? Diese berücksichtigen wir selbstverständlich auch! Wir bieten <ul> <li>zwei unbefristete Stellen (ab sofort sowie ab 1.7.2026)</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L bzw. Besoldungsgruppe A10</li> <li>engagierte Führungskräfte und motivierte Kolleg:innen, die Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite stehen</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit (ausgezeichnet mit dem Hamburger Familiensiegel), mobile Arbeit ist möglich sowie Angebot zu Gesundheit, Vereinbarkeit Familie und Beruf über Kooperation mit Voiio</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und Zertifizierung als fahrradfreundlicher Arbeitgeber in Gold, </li> <li>Multiplikator:innen-Netzwerk wertschätzende Kommunikation</li> <li>zentraler und moderner Arbeitsplatz in der Nähe der Bahnhaltestelle Berliner Tor, hauseigenes kleines Bistro vor Ort; auch andere Verpflegungsmöglichkeiten sind im Umkreis vorhanden</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter:in Leistungsfestsetzung für Zusatzversorgung und Betriebsrenten

Ob Ministerien oder Krankenhäuser, Kasernen oder militärische Flughäfen, Forschungsbauten für Universitäten und Hochschulen, Spezialimmobilien für Polizei und Justiz oder der Erhalt von Burgen und Schlössern: Wir sind das Bau- und Immobilienmanagement für das Land Rheinland-Pfalz und den Bund. Unsere rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und optimieren ein umfangreiches Immobilienportfolio. An landesweit acht Standorten setzen wir Bau- und Sanierungsprojekte für das Land, den Bund, die NATO und die US-Gaststreitkräfte um. Gestalten Sie mit uns Ihr Land – wir bauen auf Sie!Verstärken Sie unsere Niederlassung in Idar-Oberstein zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:Bauingenieur (m⁠/⁠w⁠/⁠d)Unbefristet; Vollzeit Aufgaben Realisierung von Baumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI mit dem Schwerpunkt Leistungsbilder Verkehrsanlagen und Ingenieurbauwerke, insbesondere:<ul><li>Planung, Durchführung und Bauüberwachung von großen und kleinen Neu- und Umbaumaßnahmen sowie Bauunterhalts- und Modernisierungsmaßnahmen in interdisziplinären Teams</li><li>Koordination und Qualitätskontrolle von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice</li><li>Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare z. B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens</li><li>Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen</li><li>Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche</li><li>Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr)</li></ul>Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Sehr gute Rahmenbedingungen, um berufliche und familiäre Aufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel moderne Arbeitszeitmodelle und weitreichende Gleitzeitregelungen, gewährleisten wir, im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten. Eine Reduzierung der Regelarbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen bei der ausgeschriebenen Position im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. STBL1_DE

Bauingenieur (m/w/d)

Als öffentlicher Träger der gesetzlichen Rentenversicherung zählen wir zu den Stützpfeilern der Sozialversicherung in Deutschland und sind für die Bürger*innen der regionale Ansprechpartner in allen Fragen der gesetzlichen Rente, Altersvorsorge und Rehabilitation in Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Schleswig-Holstein. Ihr neues Team Unsere Stabsstelle Datenschutz und Korruptionsprävention der Deutschen Rentenversicherung Nord hat ihren Sitz am Standort Hamburg. Als Ansprechperson für alle Mitarbeiter*innen der gesamten Deutschen Rentenversicherung Nord ist es unter anderem unsere Aufgabe, Kolleg*innen bei der täglichen Arbeit in Fragen des Datenschutzes zu beraten und zu unterstützen. Im Bereich der Korruptionsprävention beraten wir Hinweisgebende innerhalb und außerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nord hinsichtlich des Umgangs mit Verdachtsmomenten auf Bestechung und Bestechlichkeit bzw. unlauteren Verhaltens. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten, informieren und schulen die Beschäftigten der DRV Nord zu Themen des Datenschutzes</li> <li> Sie überwachen die Einhaltung der einschlägigen Vorschriften zum Schutz personenbezogener Daten </li> <li> Sie unterstützen die Antikorruptionsbeauftragte bei der Verhütung und Aufdeckung von Korruptionsfällen </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Informationstechnik, Verwaltung oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Fortbildung in den genannten Fachrichtungen</li> <li>Berufserfahrung sowie vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Datenschutz, Korruptionsprävention sowie Informationstechnik </li> <li>gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sozialkompetenz</li> <li>Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten</li> <li>Entscheidungsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Einstellung ab sofort</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag mit der <a href="https://www.tgdrv.de/dokumente/upload/7ffa0_tabelle_besch%C3%A4ftigte_ab_1._april_2025.pdf" target="_blank">Entgeltgruppe 9c TV-TgDRV</a></li> <li>bis zu 39h-Arbeitswoche mit familienfreundlichen und flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Home Office bzw. mobiles Arbeiten</li> <li>30 Urlaubstage, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester sowie ein halber Urlaubstag an Geburtstagen</li> <li>Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss zum öPNV</li> <li>verschiedenste Angebote im Bereich Betriebssport, Gesundheitsmanagement und Weiterbildung</li> <li>eigenes Betriebsrestaurant mit abwechselndem (vegetarischen) Frühstücks- und Mittagsangebot</li> <li>Wandertage/Betriebsausflüge und Sporttage fürs Teambuilding</li> </ul> STBL1_DE

4.446 Teilzeit Jobs