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Der Träger ZAPP GmbH - Zentrum für ambulante pädagogische Projekte - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d) oder Mitarbeiter mit einer vergleichbaren Qualifikation als sozialpädagogische Familienhilfe in Teil- oder Vollzeit. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Arbeit in einem multiprofessionellen, erfahrenen und motivierten Team mit regelmäßigen Teilnahmemöglichkeiten an Teamsitzungen, Supervisionen und Fortbildungen. Wir bieten Ihnen eine begleitete Einarbeitungszeit, 30 Tage Urlaubsanspruch und eine flexible und selbstständige Arbeitszeiteinteilung. Ihr Gehalt richtet sich nach der Entgeltgruppe S11b des TVöD SuE. Aufgaben Als sozialpädagogische Familienhilfe werden Sie u.a. <ul> <li>Familien in Erziehungsfragen, bei schulischen Angelegenheiten oder bei innerfamiliären Konflikten beraten </li> <li>die Klienten zu Ämtern und Behörden begleiten und administrativ unterstützen</li> <li>mit anderen Fachdiensten und Institutionen zusammenarbeiten </li> <li>ein sozialpädagogisches Clearing durchführen </li> <li>das Kindeswohl stets im Blick behalten und Berichte zur Gefahreneinschätzung und zum Hilfeverlauf verfassen </li> <li>an Hilfeplangesprächen teilnehmen </li> <li>Jugendliche im ambulant betreuten Wohnen in ihrem Alltag begleiten und unterstützen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben einen Abschluss als Sozialarbeiter/in – Sozialpädagoge/in – anerkannte/r Erzieher/in – Kindheitspädagoge/in – Erziehungswissenschaft</li> <li>Eine offene und wertschätzende Haltung ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Engagement, Flexibilität, Teamgeist und Selbständigkeit aus</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Eigener PKW</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Sonderzahlung nach TVöD</li> <li>Firmenevents</li> <li>Flexible Arbeitszeiteinteilung</li> <li>Diensthandy</li> </ul> STBL1_DE

Sozialpädagoge*Innen / Erzieher*Innen (m/w/d) ab 15.10.2025

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Studierende, die Lust auf Praxis neben dem Studium haben und unser Market Research-Team im Bereich Healthcare &amp; Life Sciences für 12-15 Std/Woche zu unterstützen. Die Arbeitszeit sollte gleichmäßig auf vier Werktage über die Woche verteilt sein. Idealerweise bist du noch mindestens 12 Monate immatrikuliert und kannst uns auch über diesen Zeitraum hinweg begleiten. Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum. Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die Diversität, Gleichstellung und Inklusion fördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung, das individuelle Entfaltung stärkt und den Beitrag eines jeden Einzelnen würdigt. So können wir weitreichende und positive Veränderungen bewirken. Wertschätzung und Anerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen, innovativer zu arbeiten und nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – für unsere Teams, unsere Kunden und unser Unternehmen. Aufgaben <ul> <li> Du identifizierst Erstkontakte und Entscheidungsträger:innen aus dem Gesundheitswesen – wie Ärzt:innen, Apotheker:innen und relevante Organisationen – für Expert:innengespräche mit unseren Consultants. </li> <li> Du vereinbarst und planst diese Gespräche in Abstimmung mit den Teamkalendern. </li> <li> Du erfasst die vereinbarten Termine und verfolgst sie nach. </li> <li> Du bist die Ansprechperson für die Projektleitung und die Projektteams, wenn es um Terminkoordination und Projektunterstützung geht. </li> </ul> Profil <ul> <li> Du befindest dich in deinem Bachelor- oder am Anfang deines Master-Studiums in den Bereichen Wirtschaft, Marketing oder Naturwissenschaften. </li> <li> Durch vorherige Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten konntest du bereits erste Praxiserfahrungen sammeln. </li> <li> Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel. </li> <li> Du überzeugst mit verhandlungssicheren Deutsch- sowie guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift. </li> <li> Engagiertes und zielorientiertes Arbeiten sowie ein Interesse an Life Sciences zeichnen dich aus. </li> <li> Du bringst Teamgeist mit und trittst selbstsicher sowie freundlich auf. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Persönliche Weiterentwicklung: profitiere von regelmäßigem Feedback und bringe deine eigene Perspektive in unsere Unternehmenskultur ein. Zusätzlich erhältst du einen einjährigen kostenfreien Zugang zu LinkedIn Learning, den du auch nach deiner Zeit bei uns nutzen kannst. </li> <li> Gut umsorgt: mit gesunden Snacks und Getränken in unseren Offices </li> <li> Easy durch den Uni-Alltag: durch eine marktgerechte Vergütung und Flexibilität im Rahmen der vereinbarten Arbeitstage </li> <li> Gemeinsam feiern: vernetze dich bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events mit unseren Kolleg:innen </li> <li> Gemeinsam wachsen: Nachhaltig und langfristig! Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. Unsere Stärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetzt kommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit 40-jähriger Erfolgsgeschichte. </li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent Market Research im Bereich Life Sciences (m/w/d)

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Wilhelmshaven-Friesland ist eine Einrichtung mit differenzierten Angeboten im Jugendhilfebereich, ambulanten und stationären Angeboten, einem offenen Bereich im Kontext des Familienzentrums sowie Frühen Hilfen und Erziehungsberatung. Für unser SOS-Kinderdorf Wilhelmshaven-Friesland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) für unsere SOS-Kita Havenkinder als Springkraft in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (21 Std./Wo.) oder Vollzeit (38,5 Std./Wo.) Aufgaben Im Herzen von Wilhelmshaven, in der ehemaligen „lila-Schule“ der Peterstraße 126, befindet sich seit März 2025 unsere neue SOS-Kita-Havenkinder. Die beiden vorhandenen Bestandsgebäude sind durch einen Neubau miteinander verbunden. Der Altbau-Charme der Gebäude wurde erhalten und bietet vielseitige, großräumige und lichtdurchflutete Gestaltungsmöglichkeiten für unsere pädagogische Arbeit. Durch vielfältige Funktionsräume wie z.B. Atelier, Bau- und Konstruktionsraum schaffen wir unterschiedliche Bewegungs- und Bildungsmöglichkeiten für Kinder. Auch lädt der großzügige Gartenbereich zum Erleben von Naturpädagogik ein. <ul> <li>Individuelle Betreuung &amp; beziehungsvolle Pflege: Sie begleiten Kinder mit viel Empathie und fördern eine sichere Bindung zu den Betreuungspersonen.</li> <li>Achtung der Kinderrechte &amp; Beteiligung: Sie achten auf die Mitbestimmung der Kinder und ermöglichen ihnen, ihre Welt aktiv mitzugestalten.</li> <li>Förderung in allen Bildungsbereichen: Sie bieten anregende Aktivitäten an, die die kognitive, soziale, motorische und kreative Entwicklung der Kinder unterstützen.</li> <li>Bedürfnisorientierter Umgang: Sie nehmen die individuellen Bedürfnisse der Kinder wahr und gestalten den Tagesablauf entsprechend.</li> <li>Systematische Beobachtung &amp; Dokumentation: Sie beobachten die kindliche Entwicklung gezielt und dokumentieren die Fortschritte zur bestmöglichen Förderung jedes einzelnen Kindes.</li> <li>Elternarbeit &amp; Teamarbeit: Sie pflegen einen offenen, wertschätzenden Austausch mit den Eltern und arbeiten kollegial im Team zusammen.</li> <li>Verantwortung &amp; Kinderschutz: Sie setzen die gesetzlichen Vorgaben zum Kinder- und Betreutenschutz gewissenhaft um und sorgen für das Wohlbefinden der Kinder.</li> </ul> Profil <ul> <li>Pädagogische Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in.</li> <li>Verlässliche Bezugsperson: Sie sind eine stabile, empathische und vertrauensvolle Ansprechperson für die Kinder.</li> <li>Wertschätzender Umgang: Respekt und Achtsamkeit prägen Ihre Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen.</li> <li>Flexibilität &amp; Eigenverantwortung: Sie bringen die Bereitschaft mit, sich flexibel in den Kita-Alltag einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.</li> <li>Professioneller Umgang mit Nähe &amp; Distanz: Sie begegnen den Kindern mit liebevoller Zuwendung, wahren jedoch stets eine professionelle Haltung.</li> <li>Offenheit für Weiterbildung: Sie sind motiviert, sich weiterzuentwickeln und Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern.</li> </ul> Wir bieten <h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>Gewährung S-Zulage</li> <li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes</li> <li>SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> <li>als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern</li> </ul> <h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4> <ul> <li>31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste</li> <li>Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)</li> <li>sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> <h4>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge</h4> <ul> <li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li> <li>sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit</li> <li>mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung</li> <li>profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe</li> </ul> STBL1_DE

Erzieherin (m/w/d) für unsere SOS-Kita Havenkinder

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. Du möchtest Kinder begeistern? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer AWO-Kita Fabrika durch. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als Erzieher (m/w/d) Kita Fabrika Erzieher (m/w/d) Kita Fabrika (Vollzeit 38,5 Std./Woche oder Teilzeit mind. 30 Std./Woche – unbefristet) Aufgaben <ul> <li>… die frühkindliche Förderung mitgestalten – Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung.</li> <li>… den Überblick behalten – Durch strukturierte Planung, Durchführung und Reflexion deiner pädagogischen Arbeit</li> <li>… Inklusion und Vielfalt fördern – Durch deine professionelle und empathische Begleitung von Kindern mit Behinderung und Entwicklungsverzögerung</li> <li>… Vertrauen schaffen – Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf.</li> <li>… Aktivitäten kreativ gestalten – Du organisierst projektbezogene Ausflüge und andere Freizeitunternehmungen</li> <li>… dich und andere entwickeln – Durch regelmäßigen Austausch mit deinen Kollegen (m/w/d)</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen</li> <li>Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken</li> <li>Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien</li> <li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Kreative und kommunikative Kompetenzen</li> <li>Teamfähigkeit und Bereitschaft in einem großen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 8b (entspricht 46.700€ - 66.900€ p.a. ohne Zuschläge), inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.</li> <li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) Kita Fabrika

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der Verwaltung (Organisation, Innerer Dienst) (bis EG 6 TV-L bzw. bis zu A 8 BbgBesO)Die Staatskanzlei des Landes Brandenburg sucht am Dienstort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 5 (Vertretung des Landes beim Bund) für das Referat 55 „Bildung, Wissenschaft und Kultur, Auswärtige Angelegenheiten, Veranstaltungen, Verwaltung“ unbefristet eine/nMitarbeiterin / Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der Verwaltung (Organisation, Innerer Dienst) (bis EG 6 TV-L bzw. bis zu A 8 BbgBesO)Wir stellen uns vor: Die Staatskanzlei ist die Behörde des Ministerpräsidenten des Landes Brandenburg. Als Regierungszentrale steuert und koordiniert sie die Landespolitik und entwickelt Strategien für zentrale Vorhaben der Landesregierung.Die Vertretung des Landes Brandenburg beim Bund (LV) ist eine Abteilung der Staatskanzlei, die die Interessen des Landes im Bundesrat und darüber hinaus gegenüber weiteren Bundesorganen und in Berlin ansässigen Verbänden, Vereinigungen und Unternehmen vertritt. Hier werden die Gesetzgebungsprozesse des Bundes begleitet und die Interessen Brandenburgs in die Verfahren eingespeist. Grundlage der Arbeit ist ein umfassender Informationsaustausch mit den Bundesorganen und den Ressorts der Landesregierung.Das Referat besteht aus 12 Mitarbeitenden. Freuen Sie sich auf ein Team mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die Zuverlässigkeit und Vertrauen schätzen und Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite stehen. Aufgaben <ul><li>Beschaffung und Verteilung von Informationen und Unterlagen aus Bundestag, Bundesrat und der EU für Beschäftigte der LV und Ressorts der Landesregierung; Anforderung von Bundesrats- und Bundestagsdrucksachen (Sach- und Sprechregister)</li><li>Digitale Verwaltung des Schriftgutes der Landesvertretung <ul><li>EDV-gestützte Erfassung des Schriftgutes, Auszeichnung (Geschäftszeichen) und Weiterleitung</li><li>Ablage der Vorgänge (Sachakten nach Aktenplan, Gesetzesakten nach Bundesratsnumerik, EU-Drucksachen nach inhaltlichen Kriterien)</li><li>Wiedervorlagen und Bereitstellung von Vorgängen/Akten</li><li>Aussondern von Schriftgut</li><li>Aktualisierung des Aktenplans (Fortschreibungsvorschläge u. ä.)</li></ul></li><li>Betreuung des digitalen Fachverfahrens eBundesrat</li><li>Erledigung von allgemeinen einfachen Verwaltungsvorgängen nach Weisung und Vorgangsbearbeitung nach generellen Anweisungen</li><li>Aufstellung des Jahresbürobedarfs; Materialverwaltung (Bürobedarf, Toner etc.) und Ausgabe</li><li>Vertretung Poststelle der LV</li><li>bei Bedarf: Unterstützung des Bereichs Veranstaltungen (u. a. Vorbereitung, Abwicklung und Nachbereitung von Veranstaltungen; Betreuung von Gästen und Besuchern)</li></ul> Profil Qualifikation (unabdingbar)<ul><li>Laufbahnbefähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst (spätester Abschluss Februar 2026) oder</li><li>abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Registrator/in, Fachangestellte/n für Medien- und Informationsdienste, Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement, Verwaltungs- oder Justizfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder vergleichbar oder</li><li>abgeschlossene Berufsausbildung und langjährige Verwaltungserfahrung im öffentlichen Dienst, vorzugsweise in einer obersten Landes- oder Bundesbehörde oder Kommunalverwaltung</li></ul>Zudem sollten Sie über folgende Kompetenzen verfügen:<ul><li>ein hohes Maß an Arbeitssorgfalt, Genauigkeit</li><li>Sicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck</li><li>hohe Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit</li><li>Engagement und Organisationstalent</li><li>rasche Auffassungsgabe, gute Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung</li><li>verbindliches, sicheres und höfliches Auftreten</li><li>digitale Kompetenzen wie MS-Office</li></ul>Darüber hinaus sind Sie für uns von besonderem Interesse, wenn Sie<ul><li>erste praktische Erfahrungen in einem Büroorganisations- oder Registraturbereich,</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Datenbanksystemen,</li><li>erste praktische Erfahrungen bei der Organisation von Veranstaltungen mitbringen.</li></ul>Unsere Arbeitskultur ist insbesondere geprägt von:<ul><li>einem teamorientierten Arbeitsklima sowie gegenseitiger Wertschätzung und Achtung sowie dienstleistungsorientiertem Handeln</li><li>Innovation sowie Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>einem respektvollen Umgang mit kultureller Vielfalt und Menschen verschiedener Lebensweisen und Herkunft</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine intensive fachliche Einarbeitung sowie die Unterstützung bei der sozialen Einbindung (bspw. durch eine/n persönliche/n Ansprechpartner/in)</li><li>eine grundsätzlich flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung sowie moderne, ergonomische Arbeitsplatzausstattung</li><li>vielfältige und qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebote des Gesundheitsmanagements einschließlich externer Sozialberatung</li><li>sehr gute Verkehrsanbindung durch die fußläufige Nähe zum des Regional-/S-/U-Bahnhofs Potsdamer Platz sowie ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket bzw. zum Deutschlandticket</li><li>für Tarifbeschäftigte: Betriebsrente (VBL) und Jahressonderzahlung</li></ul>Was Sie noch wissen sollten:Die Eingruppierung bei Tarifbeschäftigten erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 6 TV-L. Die Stufenzuordnung richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Ihrem bisherigen Werdegang.Sollten Sie bereits Beamtin / Beamter sein, so käme eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung in Betracht. Die Übernahme kann bis zur Besoldungsgruppe A 8 erfolgen.Die Besetzung der Position steht unter dem Vorbehalt, dass die haushalterischen Voraussetzungen vorliegen.Die Staatskanzlei gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.Die Staatskanzlei fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und wurde dementsprechend zertifiziert.Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) in der Verwaltung (Organisation, Innerer Dienst)

Die Studienstiftung des deutschen Volkes e.V. („Studienstiftung“) ist das größte deutsche Begabtenförderungswerk. Sie ist eine politisch, konfessionell und weltanschaulich unabhängige Einrichtung, die Studierende und Promovierende an Universitäten, wissenschaftlichen und technischen Hochschulen, Kunst-, Musik- und Fachhochschulen fördert. In unserer Bonner Geschäftsstelle suchen wir <h3>Verwaltungsangestellte für die Stipendienberechnung (m/w/d)</h3> <h3>Wer sind wir?</h3> Die Studienstiftung bietet ihren rund 15.000 Geförderten vielfältige Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Vertiefung, zum fächerübergreifenden Dialog und zum Sammeln internationaler Erfahrungen. Unsere Geförderten bilden eine große Bandbreite weltanschaulicher, religiöser sowie demokratisch verankerter politischer Hintergründe und Werte ab, die sie in das Programmangebot der Studienstiftung einbringen. Wenn Sie sich für Wissenschafts- und Bildungsmanagement begeistern und daran mitarbeiten wollen, dass begabte, motivierte und engagierte Geförderte ihre Talente voll entfalten können, finden Sie bei uns ein interessantes Arbeitsumfeld. Unsere Ziele sind: Begabung fördern, Gesellschaft gestalten. Aufgaben <ul> <li>Beratung von und Kommunikation mit den antragsstellenden Stipendiatinnen und Stipendiaten</li> <li>Prüfung von Einkommensnachweisen und Steuerbescheiden</li> <li>Berechnung der Stipendien mithilfe eines spezifischen Berechnungs-Tools unter Anwendung der gesetzlich vorgesehenen Regelungen</li> <li>kollegiale Fallberatungen</li> </ul> Profil <ul> <li>eine geeignete Ausbildung, z.B.: zur Kauffrau / zum Kaufmann für Bürokommunikation, zur/zum Steuerfachangestellten, zur/zum Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellten oder über eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>eine strukturierte Arbeitsweise, Sorgfalt und ein gutes Zahlenverständnis</li> <li>gute kommunikative Fähigkeiten und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>eine gute Allgemeinbildung</li> <li>sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office)</li> <li>idealerweise Erfahrung im Umgang mit rechtlichen Normen (Verwaltungsrecht, Steuerrecht o. ä.)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle (39h / Woche) oder Teilzeitstelle (mind. 30h / Woche) in Bonn</li> <li>ein Team, dem Wertschätzung und Unterstützung aller Kolleg:innen wichtig ist</li> <li>Vergütung nach TVöD EG 6</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>betriebliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb eines (bezuschussten) Jobtickets</li> <li>modernes und flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zu mobiler Arbeit</li> <li>Angebote zum Gesundheitsmanagement</li> </ul> Sie haben Interesse und fragen sich, ob Sie zu uns passen? Bei der Studienstiftung arbeiten Menschen mit unterschiedlichsten persönlichen Hintergründen. Wir freuen uns, wenn Sie diesem bunten Bild eine neue Facette hinzufügen. STBL1_DE

Verwaltungsangestellte für die Stipendienberechnung (m/w/d)

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein in Lütjenburg in landschaftlich reizvoller Lage nahe der Ostsee ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit zwei Kinderdorffamilien, verschiedenen Wohngruppen, ambulanten flexiblen Hilfen, Schulsozialarbeit an vielen Standorten, einer öffentlichen Kita sowie einem Familienzentrum. Mit unseren differenzierten Angeboten im stationären und ambulanten Bereich begleiten wir Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Familien, um ihnen bessere Zukunftschancen zu eröffnen. Für unser SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für unsere stationäre Kleinkindwohngruppe in unbefristeter Anstellung, Vollzeit oder Teilzeit (min. 30 - max. 38,5 Std./Wo.) Aufgaben Wir suchen Sie als Erzieher*in für unsere Wohngruppe für 6 Kinder im Alter von 3 bis 9 Jahren. Als Teil des neuen pädagogischen Teams übernehmen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen die Betreuung der Kinder und gestalten einen sicheren Lebensort. Sie begleiten und unterstützen die Kinder auf Basis einer verlässlichen und stabilen Beziehung in der selbstständigen Alltagsbewältigung und fördern mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie die individuelle Entwicklung der Kinder. Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald in unserem SOS-Kinderdorf begrüßen zu dürfen! <ul> <li>einfühlsame Erziehung, Begleitung und Betreuung der Kinder in ihrem Alltag, besonders mit Blick auf ihre besonderen Lebensumstände</li> <li>Förderung der individuellen Entwicklung im Rahmen des Erziehungs- und Hilfeplans und Unterstützung in der Alltagsbewältigung</li> <li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Herkunftssystemen sowie enge Kooperation mit Kitas, Schulen, Jugendämtern, Ärzt*innen und Therapeut*innen</li> <li>Übernahme von Verantwortung in pädagogischen, hauswirtschaftlichen und organisatorischen Abläufen</li> <li>Sicherstellung der kontinuierlichen Betreuung und Sicherheit der Kinder und Jugendlichen durch Nachtbereitschaften und Wochenenddienste</li> <li>aktive Mitgestaltung und Teilnahme an Ferienfreizeiten, um den Kindern und Jugendlichen besondere Erlebnisse und Erinnerungen zu ermöglichen</li> <li>gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrene und Berufseinsteiger*innen sind bei uns gleichermaßen willkommen – was zählt, ist Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern</li> <li>Sie bringen Engagement, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit</li> <li>Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven Auseinandersetzung mit Konflikten zeichnen Sie aus</li> <li>Sie arbeiten lösungsorientiert und flexibel, um den individuellen Bedürfnissen der Kinder gerecht zu werden</li> <li>Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell</li> </ul> Wir bieten <h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten</li> <li>Gewährung S-Zulage</li> <li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes</li> <li>SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> <li>als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern</li> </ul> <h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4> <ul> <li>31 Tage Urlaub</li> <li>Regenerationstage</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste</li> <li>Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)</li> <li>sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> <h4>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge</h4> <ul> <li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li> <li>sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>SOS-eigenes Programm "Berufseinstieg als Pädagog*in bei SOS" (BEP) für Einsteiger*innen im stationären Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit</li> <li>mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung</li> <li>profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe</li> </ul> STBL1_DE

Erzieherin / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für unsere stationäre Kleinkindwohngruppe

Der Bundesverband Porenbetonindustrie e.V. mit Sitz in Berlin vertritt die technisch-wissenschaftlichen und wettbewerbsrechtlichen Interessen seiner Mitglieder. Er ist Ansprechpartner für Politik und Wissenschaft und trägt mit eigener Forschungsarbeit und viel Engagement in Normungs- und Fachausschüssen zur technischen Weiterentwicklung des Mauerwerksbaus mit Porenbeton bei. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sekretärin / Büro-Managerin (m/w/d) Als Sekretärin / Büro-Managerin (m/w/d) sind Sie zentrale Schnittstelle zwischen Team, Geschäftsführung, Mitgliedern und Dienstleistern – und Sie sorgen dafür, dass unser Büroalltag reibungslos läuft. Dabei erwarten Sie vielfältige Aufgaben, die über die klassischen Tätigkeiten hinausgehen. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei allen organisatorischen und administrativen Aufgaben mit Ihrem selbständigen, zuverlässigen und teamorientierten Arbeitsstil.</li> <li>Sie sind Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, internen Abteilungen sowie Mitgliedsunternehmen und Organisationen und organisieren Terminmanagement, Reisen, Sitzungen und Veranstaltungen sowie Wiedervorlagen, Fristen und digitale Ablage/Archivierung etc.</li> <li>Sie erstellen die allgemeine Korrespondenz (E-Mail und Briefpost inkl. Medienversand) sowie bereiten Unterlagen und Protokolle für Ausschüsse bzw. Sitzungen vor.</li> <li>Sie sind für Einkauf und Verwaltung von Büromaterial und Dienstleistungen sowie standortbezogene Absprachen/Verträge mit Lieferanten, Vermietern und Dienstleistern etc. verantwortlich.</li> <li>Zu Ihren buchhalterischen Aufgaben gehören die vor- und nachbereitende Buchhaltung (DATEV, Bankanweisungen mittels Bankprogramm, Kontrolle der laufenden Buchungen inkl. Monatsabschluss sowie Zuordnung von Kosten zu internen Projektkonten), Abstimmung mit dem Steuerbüro, Rechnungsstellungen, Kassenführung sowie Reisekostenabrechnungen etc.</li> <li>Weitere Tätigkeitsfelder sind u. a. die digitale Erfassung und Verwaltung aller Rundschreiben im Intranet (Content-Management-System), die Auswertung von Statistiken, die Erstellung inklusive Versand von Newslettern sowie die Pflege von Datenbanken.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Bürokommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung.</li> <li>Sie sind sicher in den Arbeitsabläufen und allgemeinen Tätigkeiten eines Sekretariats und im Umgang mit digitalen Medien, Firmennetzwerken (z. B. Intranet, Cloud) und Datenbanken (z. B. Excel), buchhalterische Kenntnisse sind erforderlich.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in allen gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) und eine schnelle Schreibfertigkeit am PC.</li> <li>Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Rechtschreibung, Grammatik und Zeichensetzung sowie ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen.</li> <li>Sie überzeugen durch eine selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Ihre schnelle Auffassungsgabe sowie Ihr Organisationstalent.</li> </ul> Wir bieten Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit (Vollzeit oder 80 Prozent, unbefristet) mit einer angemessenen Vergütung und 30 Tagen Urlaub. STBL1_DE

Sekretärin / Büro-Managerin (m/w/d)

Du suchst nach einem starken Team, Zuverlässigkeit und einem Arbeitsumfeld, das dich inspiriert? Dann komm zu uns in die Hahne Tagespflege „List“ – zentral gelegen und nur einen kurzen Spaziergang vom Stadtwald entfernt. Hier arbeitest du in einer modernen Einrichtung mit Herz, Wertschätzung und viel Raum für Miteinander. <h5>Über uns - dein Arbeitgeber</h5> Die Hahne Holding ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung in der Pflege. In der Region Hannover zählen wir mit rund 1.400 Mitarbeitenden zu den größten und vielfältigsten Arbeitgebern der Branche... Aufgaben In unserer Tagespflege erwarten dich vielseitige Aufgaben, die unseren Gästen einen sicheren, lebenswerten und strukturierten Alltag ermöglichen. Wenn du eine engagierte Pflegefachkraft bist und Freude daran hast, Menschen im Alltag zu begleiten, passt du perfekt in unser Team. <h5>Rahmenbedingungen:</h5> <ul> <li>Einsatzort: Hahne Tagespflege „List“.</li> <li>Stundenumfang: Teilzeit 30 Stunden/Woche.</li> <li>Wochenenden &amp; Feiertage: Frei.</li> <li>Dienstplanung: Transparent und verbindlich bis zum 15. des Vormonats.</li> <li>Arbeitszeit: Frühdienste und Spätdienste zwischen 8:00 und 16:30 Uhr.</li> <li>Vergütung: Bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden liegt das monatliche Bruttogehalt je nach Erfahrung zwischen 3.150,27 € bis 3.274,25 €.</li> </ul> <h5>Deine Aufgaben:</h5> <ul> <li>Pflege &amp; Betreuung: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege sowie Medikamentenmanagement.</li> <li>Dokumentation &amp; Qualität: Verantwortungsvolle Führung der Pflegedokumentation und Mitwirkung am Hygiene- und Qualitätsmanagement.</li> <li>Alltagsgestaltung: Aktivierende Beschäftigung und individuelle Begleitung unserer Tagesgäste.</li> <li>Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Kollegen, Angehörigen und dem interdisziplinären Team.</li> </ul> <h5>Dein Profil:</h5> <ul> <li>Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.</li> <li>Erfahrung: Berufserfahrung in der teilstationären Pflege ist wünschenswert.</li> <li>Teamgeist: Zuverlässiges, strukturiertes und engagiertes Arbeiten im Team.</li> <li>Persönlichkeit: Empathisch, engagiert und verantwortungsbewusst.</li> </ul> Profil <h5>Unsere Benefits für dich:</h5> <ul> <li>Deutschlandticket (Jobticket): Wir bezuschussen deine Fahrtkosten.</li> <li>PKW- und E-Bike-Leasing: Attraktive Angebote für deine Freizeitgestaltung.</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Sicherheit für deine berufliche Zukunft.</li> <li>Berufliche Fort- und Weiterbildung: Wir unterstützen deine Weiterentwicklung.</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Kostenlose Nutzung des Fitnessraums und Teilnahme an Stresspräventionskursen.</li> <li>50 % Rabatt auf Massagen und Wellnessangebote: In unserer Ergo- und Physiotherapiepraxis. Mitarbeiter-Bonusprogramm: Attraktive Einkaufsvorteile.</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> </ul> Wir bieten Hahne Tagespflegen – Teil der Hahne Holding Als etablierter Teil der Unternehmensgruppe bieten die Hahne Tagespflegen im Großraum Hannover ein Angebot für Menschen, die auch mit ihrer Pflegebedürftigkeit am sozialen Leben teilhaben möchte. STBL1_DE

Pflegefachkraft (m/w/d) - Tagespflege Hannover-List

Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz. Eine dieser Gesellschaften ist die Gesellschaft Service im Oberlinhaus. Sie erbringt zentrale Verwaltungs- und Wirtschaftsleistungen für alle Gesellschaften des Oberlinhaus und übernimmt konzernweite Steuerungsfunktionen. Mitarbeitende sind in Bereichen wie IT, Finanzen, Personal, Immobilien, Kommunikation, Einkauf, Reinigung und Handwerk tätig. Darüber hinaus werden qualifizierte Serviceleistungen – etwa Gebäudereinigung – auch für externe Kunden angeboten. Als KI-Spezialist:in im Oberlinhaus gestalten Sie aktiv die digitale Transformation mit. Ihr Fokus liegt auf der Identifikation, Entwicklung und Implementierung von KI-Lösungen, die Mitarbeitende im Leistungsbereich (z. B. Teilhabe, Gesundheit, Bildung, Arbeit) sowie in der Verwaltung entlasten – insbesondere bei Dokumentation, Administration und Informationsmanagement. Sie treiben den Einsatz von Microsoft 365 Copilot voran und entwickeln eigene KI-Agenten, die konkrete Aufgaben übernehmen. Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als KI-Spezialist (gn*) Job-Kennziffer OBERLIN650O 32 - 40 h/Woche | Ab sofort | Potsdam Aufgaben <ul> <li>Bedarfsanalyse &amp; Beratung: Identifikation von Anwendungsfeldern für KI in Zusammenarbeit mit Fachbereichen.</li> <li>Lösungsentwicklung: Entwicklung und Implementierung von KI-basierten Tools und Agenten (z. B. für Dokumentationshilfe, Terminplanung, Wissensmanagement).</li> <li>M365 Copilot-Integration: Einführung und Optimierung von Microsoft 365 Copilot in verschiedenen Arbeitsbereichen.</li> <li>Schulungen &amp; Change Management: Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Nutzung neuer KI-Werkzeuge durch Schulungen und Begleitung.</li> <li>Projektmanagement: Leitung und Koordination von KI-Projekten im Haus.</li> <li>Monitoring &amp; Evaluation: Bewertung der Wirksamkeit eingesetzter KI-Lösungen und kontinuierliche Optimierung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Science, KI, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>KI-Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in KI-Technologien, insbesondere Natural Language Processing (NLP), Machine Learning und Agentenentwicklung</li> <li>Microsoft 365: Erfahrung mit Microsoft 365, insbesondere Copilot, Power Platform, SharePoint und Teams</li> <li>Kommunikation: Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln, Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1 Niveau</li> <li>Branchenerfahrung: Idealerweise Erfahrung im Sozial- oder Gesundheitswesen</li> <li>Werteorientierung: Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem fröhlichen und engagierten Team.</li> <li>Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR DWBO (EG 9) mit systematischer Gehaltsentwicklung.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld.</li> <li>Urlaub &amp; Sonderzahlungen: Jahressonderzahlungen und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.</li> <li>Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>Familienfreundlichkeit: Kinderzuschlag (88,35 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe.</li> <li>Mitarbeitendenrabatte: Rabatt bei zahlreichen Partnern.</li> <li>Weiterentwicklung: Individuelle Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und Praxisanleitung.</li> <li>Onboarding &amp; Teamgeist: Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.</li> <li>Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: VBB-/Deutschlandticket oder kostenfreies (Job-)Rad.</li> </ul> STBL1_DE

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