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Die Diözese Rottenburg-Stuttgart ist Trägerin von insgesamt dreizehn ortskirchlichen Verwaltungszentren. Diese organisieren die ortskirchliche Verwaltung, um so die Kirchengemeinden von Verwaltungsarbeiten zu entlasten. Die diözesanen Verwaltungszentren übernehmen daher die Aufgabe der fachlichen Beratung und Betreuung in den Bereichen Personal, Finanzen, Liegenschaften und Einrichtungen aller Kirchengemeinden und Dekanate in einem definierten Gebiet. Für das Kath. Verwaltungszentrum Göppingen-Geislingen mit Sitz in Donzdorf suchen wir als Ergänzung unseres Mitarbeiterteams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Sachbearbeiter:in im Finanzwesen (w/m/d) (1451/35/25) mit einem Beschäftigungsumfang von 70 % Aufgaben <ul> <li>eigenverantwortliche Führung der Buchhaltung einschließlich Zahlungsverkehr für die vom Verwaltungszentrum betreuten Kirchengemeinden und Einrichtungen,</li> <li>Vermögensverwaltung (z. B. Buchung von Geldanlagen, Darlehensaufnahmen und sonstige Bewegungen auf den Geldanlage- und Darlehenskonten),</li> <li>Abwicklung von Kassengeschäften,</li> <li>Erstellung von Abrechnungen,</li> <li>Bearbeitung der monatlichen Kindergartenbeiträge,</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von Rechnungsabschlüssen.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation,</li> <li>Kenntnisse und Vorerfahrungen in der Buchhaltung oder im öffentlichen Dienst sind von Vorteil,</li> <li>qualifizierte Kenntnisse im IT-Bereich (Buchhaltungssoftware, MS-Office),</li> <li>Kommunikationsfähigkeit sowie ein aufgeschlossenes, freundliches und sicheres Auftreten,</li> <li>Erfahrung in der Organisation und Überwachung von Verwaltungsabläufen,</li> <li>eigenverantwortliches, selbständiges und zuverlässiges Arbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet,</li> <li>ein engagiertes, offenes und erfahrenes Team mit starkem Zusammenhalt,</li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen z. B. Zusatzversorgungen aus der ZVK, Zuschuss zum Jobticket,</li> <li>Corporate Benefits,</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle, u. a. zur idealen Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf,</li> <li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.</li> </ul> Anstellung und Entgelt richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 8 AVO-DRS. Ein Teil der Stelle ist zunächst befristet für 2 Jahre. Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der christlichen Kirchen (ACK) setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeiter:in im Finanzwesen (w/m/d) (1451/35/25)

Bei der Bewährungs- und Gerichtshilfe Baden-Württemberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen: Sozialarbeiter*in (w/m/d) für die Einrichtung Reutlingen, Außenstelle Nürtingen auf zwei Jahre befristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 70 % (Kennziffer ON-0825-SA-NT) Informationen zur Bewährungs- und Gerichtshilfe Baden-Württemberg finden Sie unter dem weiter unten aufgeführten Link. Aufgaben <ul> <li>Bewährungshilfe, </li> <li>Gerichtshilfe.</li> </ul> Profil <ul> <li>Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter*in oder als Sozialpädagog*in oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung, </li> <li>Erfahrung in der Betreuung mit Straffälligen, </li> <li>Kenntnisse aus der Arbeit mit Ehrenamtlichen sind von Vorteil, </li> <li>Analytische, konzeptionelle und sehr gute kommunikative Fähigkeiten, </li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, </li> <li>Teamfähigkeit, </li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexibles und mobiles Arbeiten </li> <li>Abwechslungsreiche, vielfältige und interessante Tätigkeit </li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (zusätzlich 24.12. und 31.12. dienstfrei) </li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Informationen für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer: Die Stelle ist dank unserer umfangreichen und strukturierten Einarbeitungsphase besonders für Berufs- bzw. Wiedereinsteigerinnen und -einsteiger geeignet. Damit Sie genau wissen, was Sie gehaltstechnisch bei uns erwartet, finden Sie eine aktuelle Entgelttabelle auf unserer Homepage. 1 Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behinderungsgerechte Ausstattung des Arbeitsplatzes. Bei Fragen können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung der Bewährungs- und Gerichtshilfe Baden-Württemberg 2 wenden, die Ihnen gerne Fragen zur Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung beantwortet und Sie nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. STBL1_DE

Sozialarbeiter*in (w/m/d) in der Bewährungs- und Gerichtshilfe

In Calw haben wir im September 2022 den neuen DEHOGA Campus eröffnet, der eine moderne Lern- und Wohnwelt in Ergänzung zur dortigen Landesberufsschule schafft. Neben der Unterbringung und Verpflegung für bis zu 320 Schüler:innen bieten wir, mit einem regional und nachhaltig ausgerichteten Casino, einem Bistro und attraktiven, vielseitigen Freizeitangeboten, ein innovatives und harmonisches Umfeld für die Auszubildenden.Für unseren DEHOGA Campus suchen wir eine:n Pädagogische Fachkraft / Pädagogen / Betreuer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für Berufsschüler:innen. (Voll- oder Teilzeit / Calw) Aufgaben <ul><li>Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Campusgäste und sorgen für eine sichere sowie angenehme Atmosphäre</li><li>Sie stellen sicher, dass die Vorgaben des KVJS zur Betreuung Minderjähriger sowie unsere Campusordnung eingehalten werden</li><li>Sie behalten den Überblick und setzen Sicherheitsmaßnahmen verlässlich um</li><li>Sie gestalten abwechslungsreiche Freizeit- und Präventionsangebote, um das soziale Miteinander auf dem Campus zu fördern</li><li>Sie dokumentieren relevante Vorkommnisse und tragen mit Ihrem Engagement zur stetigen Weiterentwicklung unserer Prozesse bei</li></ul> Profil <ul><li>QUALIFIZIERT: Sie haben eine sozialpädagogische Ausbildung (z. B. als Erzieher:in, Sozialpädagogische Assistenz) abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation - Quereinsteiger:innen sind ebenfalls herzlich willkommen!</li><li>PÄDAGOGISCH: Sie begeistern sich für den Umgang mit jungen Menschen und begleiten diese mit Engagement und Empathie während ihrer prägenden Ausbildungszeit</li><li>STRUKTURIERT: Sie meistern Herausforderungen souverän und behalten auch in den Abend- und Nachtstunden den Überblick</li><li>KREATIV: Sie entwickeln gerne neue Freizeitangebote sowie Präventions­maßnahmen und setzen diese mit Begeisterung um</li><li>TEAMFÄHIG: Eine positive Ausstrahlung, ein sicheres Auftreten und Teamorientierung zeichnen Sie aus</li></ul> Wir bieten Werden Sie Teil unseres DEHOGA-Teams und gestalten Sie aktiv eine moderne, digitale und innovative Lern- und Wohnwelt für unsere Campusgäste mit. Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Branchenverband, der Innovation mit Tradition verbindet. Was uns auszeichnet? Eine offene, kommunikative Unternehmenskultur, kleine Teams mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien – und natürlich weitere attraktive Vorteile für Sie:<ul><li>Mehr Zeit für sich: Dank der Blockschulferien genießen Sie bis zu 45 freie Tage pro Jahr – inklusive 30 Tagen regulärem Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und während der Blockschulferien</li><li>Moderne Arbeitswelt: Ein neu gestalteter Campus mit moderner Ausstattung wie einer PlayArea mit Dartautomaten und Billardtischen, einer Gaming Zone, einem Casino-Bereich und einem hauseigenen Kino erwartet Sie bei uns - Ideal, um eine lebendige Lern- und Freizeitgestaltung für unsere Campusgäste zu begleiten und zu fördern</li><li>Finanzielle Vorteile: Eine attraktive Vergütung, vielfältige Zusatzleistungen, die DEHOGA-Kreditkarte, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie Fahrtkostenerstattung oder ein Jobticket ergeben ein umfassendes Vergütungspaket</li><li>Persönliche Weiterentwicklung: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events für Austausch, Inspiration und Wachstum</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft / Pädagoge / Betreuer (m/w/d) für Berufsschüler:innen

CeramTec ist ein führender Entwickler und global aktiver Hersteller und Lieferant von Spezial­lösungen aus Hoch­leistungs­keramik mit mehr als 3.800 Mitarbeitern. Unsere Lösungen sind welt­weit im Fahr­zeug- und Maschinen­bau, in der Medizin­technik, der Elektronik, der Luft- und Raum­fahrt­technik und der Energie- und Umwelt­technik im Einsatz. Willkommen bei den Keramik-Experten. Für unseren Bereich Payroll am Standort Plochingen bei Stuttgart suchen wir ab November 2025 einen Werkstudenten (w/m/d) Payroll Aufgaben <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Eingabe von Personalstammdaten in SAP/HR</li> <li>Du kontrollierst die Dateneingaben der Kollegen/-innen</li> <li>Du hast keine Scheu vor der Kommunikation mit Ämtern und Krankenkassen </li> <li>Du unterstützt das Payroll-Team bei verschiedenen Aufgaben im Tagesgeschäft</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Studierender (w/m/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Bereich HR und Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozial­versicherungs­recht mit</li> <li>Der verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS Office</li> <li>Eine sorgfältige, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus</li> <li>Du bist aufgeschlossen und arbeitest gerne im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Partnerschaftliches Arbeiten im Team</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Betriebssport und Mitarbeiterevents</li> <li>Kantine</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> </ul> STBL1_DE

Werkstudent (w/m/d) Payroll

Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen. Willkommen in unserer Kita Die kleinen Weltentdecker! Zentral gelegen und dennoch nah an der Natur bieten wir ein großes Haus mit vielen Funktionsräumen (z. B Nassraum, Montessori-Ecke). Egal, ob bei Elterngesprächen oder beim Schreiben von Beobachtungen oder Lesegeschichten - unser engagiertes, herzliches und professionelles Team unterstützt sich gegenseitig im Alltag. Durch unsere Willkommenskultur leben und feiern wir Vielfalt aktiv: Eltern und Fachkräfte sind jederzeit eingeladen, kulturelle Feste und Rituale im Morgenkreis vorzustellen, wie beispielsweise das vietnamesische Neujahr. Dadurch schaffen wir eine bunte und inspirierende Gemeinschaft. educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten. Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Fachkraft nach Fachkräftekatalog des KiTaG nach §7 z. B.: <ul> <li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li> <li>oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Fachkraft frühkindliche Bildung</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li> <li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"</li> <li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr)</li> <li>politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li> <li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li> <li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li> <li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mixgehalt orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a &amp; S8b (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li> <li>SuE Zulage (130 €)*, Standortzulage Stuttgart Tarif+, jährliches Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge (nach den Vorgaben der Stadt), Zuschuss zum Deutschlandticket, freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)</li> <li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li> <li>„Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Option auf einen Kita-Platz für Ihr Kind, je nach Verfügbarkeit</li> <li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li> <li>umfangreiches Weiterbildungsangebot: <ul> <li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li> <li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li> </ul> </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher / Pädagogische Fachkraft Krippe

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Notfalldienst und neue Versorgungsformen suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Reutlingen einen Mitarbeiter (m/w/d) Anwendungs-/ Systembetreuung Aufgaben <ul> <li>Anwendungsbetreuung: Beantwortung von Anfragen und Bereitstellung von Expertise zur optimalen Nutzung der Anwendung BD-Online.</li> <li>Dienstplanunterstützung: Unterstützung der diensthabenden Ärzten (m/w/d) und Bereitschaftspraxis-Beauftragten (m/w/d) bei der Erstellung von Dienstplänen in BD-online.</li> <li>Störungsmanagement: Bearbeitung von Störungsmeldungen und Koordination mit internen Fachbereichen sowie Softwareanbietern.</li> <li>Benutzerverwaltung: Pflege von Benutzerdaten sowie Verwaltung der Rollenzuweisungen und Zugriffsberechtigungen.</li> <li>Problem Management: Einleitung von Maßnahmen zur Problem-Eingrenzung und -Behebung sowie Entwicklung von Empfehlungen zur Service-Optimierung.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: eine abgeschlossene Ausbildung mit einer fundierten Basis in IT und Gesundheitswesen, vorzugsweise als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen mit IT-Schwerpunkt, Kaufmann (m/w/d) für IT-Systemmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung: idealerweise Erfahrung in der selbstständigen und lösungsorientierten Anwendung entsprechender IT-Systeme</li> <li>Persönlichkeit: Begeisterung für Technik und Informatik, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, Teamfähigkeit, analytische sowie organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Technik: gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Access)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken </li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) Anwendungs-/ Systembetreuung

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Umweltschutzamt für die Abteilung Untere Wasserbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die bereit ist für zukunftsorientierte Aufgaben und flexible Arbeitszeiten, als Sachbearbeiter*in im Sachgebiet Fachtechnik Grundwasser Aufgaben <ul> <li> Fachtechnische Stellungnahmen zu wasserrechtlichen Erlaubnisverfahren (u. a. Brunnenbohrungen und Baugrunderkundungen, Erdaufschlüsse, Geothermie sowie Grundwasserbenutzungen aller Art), Grundwasserentnahmen und -einleitungen, </li> <li> fachtechnische Stellungnahmen zu Regionalplänen, Flächennutzungsplänen und Bebauungsplänen sowie Bauvorhaben im Grundwasserbereich und in Wasserschutzgebieten, </li> <li> fachliche Bearbeitung von Wasserschutzgebieten (Änderungen, Neufestsetzungen, Prüfen von Gutachten, Geometrien), Bewerten von Ausnahmen in Wasserschutzgebieten, </li> <li> Bewerten der Einstufung von Wasserschutzgebieten nach SchALVO und Genehmigen von Ausnahmen nach der SchALVO, </li> <li>Stellungnahmen zu Fördervorhaben in der Wasserwirtschaft (Trinkwasser),</li> <li> Mitorganisation und Festlegen von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr (Unfälle mit wassergefährdenden Stoffen), </li> <li> Prüfen der Ausführungen der Wasserversorger im Rahmen der Trinkwassereinzugsgebieteverordnung und Festlegen von Maßnahmenprogrammen. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Geologie, Umweltwissenschaften (Bachelor) oder eine gleichwertige Qualifikation,</li> <li>gute und schnelle Auffassungsgabe sowie hohes Maß an Eigeninitiative,</li> <li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise,</li> <li>hohes Maß an Kommunikations-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit sowie Beurteilungsvermögen,</li> <li>gutes Durchsetzungsvermögen sowie kompromissund konsensorientierte Vorgehensweise.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11, in Voll- oder Teilzeit (mindestens 70 %),</li> <li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum in einem motivierten Team,</li> <li>flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,</li> <li>Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,</li> <li>ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,</li> <li>Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,</li> <li>Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/i) Fachtechnik Grundwasser

Als Arbeitgeber sehen wir unsere Mitarbeitenden als wichtigste Größe, wenn es um die Erfüllung der täglichen Aufgaben geht. Ohne sie geht gar nichts. Daher ist es uns wichtig, dass die Mitarbeitenden gern zur Arbeit kommen und bei uns bleiben. Was wir bei der Stadt Nürtingen dafür tun? Wir bieten modern ausgestattete Arbeitsplätze in einer angenehmen Umgebung. Flexible Arbeitszeiten und unterschiedliche Arbeitsmodelle tragen zu einer guten Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf bei. Was Sie sonst noch bei uns an Benefits erwartet, finden Sie unter dem Punkt „Ihre Benefits“ auf dieser Homepage. Offene Kommunikation und ein wertschätzender Umgang miteinander sind bei uns selbstverständlich. Ein gutes Betriebsklima ist hierfür Voraussetzung. Sie arbeiten bei uns in kleineren Teams. So bleiben viele Möglichkeiten, eigenständig zu arbeiten, aber immer in Kontakt mit Kolleginnen und Kollegen zu sein, wenn Unterstützung benötigt wird. Auch der direkte Austausch mit Vorgesetzten ist gegeben. Generell suchen wir nach Lösungen, anstatt Probleme aufzuzeigen. Bei der Stadt Nürtingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als hauptamtlicher Ortsvorsteher / Verwaltungsleiter (m/w/d) – Öffentlicher Dienst für die Teilorte Reudern und Zizishausen Aufgaben <ul> <li>Leitung der örtlichen Verwaltungsstelle</li> <li>Vorsitz des Ortschaftsrates mit Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Ortschaftsratssitzungen</li> <li>Vertretung der vielseitigen Belange der Bürger des Ortsteiles im Gemeinderat und bei Ämtern der Kernverwaltung</li> <li>Verschiedene Tätigkeiten der Kernverwaltung wie bspw. Abwicklung von Grundstücksangelegenheiten der Ortschaft</li> <li>Wahrnehmung von repräsentativen Aufgaben</li> <li>Eheschließungsstandesbeamter/-beamtin</li> </ul> Profil <ul> <li>Laufbahnbefähigung für ein Beamtenverhältnis im gehobenen Verwaltungsdienst mit abgeschlossenem Studium als Dipl.-Verwaltungswirt/in (FH), Dipl.-Finanzwirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts – Public Management, Bachelor of Laws – Allg. Finanzverwaltung</li> <li>Gefühl und Verständnis für die Anliegen der Bürger</li> <li>Kommunikative Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>Persönliches Engagement, Kooperationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft, um auch Termine am Abend und Wochenende wahrzunehmen</li> </ul> Die Stelle eignet sich auch für engagierte Absolventen oder künftige Absolventen der Hochschulen für öffentliche Verwaltung Kehl und Ludwigsburg. Wir bieten <ul> <li>Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Bürgernähe</li> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle bis Besoldungsgruppe A 12 sowie eine zusätzliche Dienstaufwandsentschädigung. Die Stelle kann auch je Teilort in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von je 50 % besetzt werden.</li> <li>Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75 %, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer</li> <li>JobRad-Bikeleasing</li> <li>Ein umfassendes Fortbildungsprogramm mit einer konzeptionellen Nachwuchsführungskräfteförderung</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> </ul> STBL1_DE

Ortsvorsteher / Verwaltungsleiter (m/w/d) – Öffentlicher Dienst

Uhingen ist dynamisch, lebens- und liebenswert. Gestalten Sie gemeinsam mit uns diese sympathische Stadt weiter, in der Tradition und Moderne kein Wider­spruch sind. Leiter für unsere Bücherei im Berchtoldshof (w/m/d) unbefristet, Teilzeit 65%, bis EG 9b Aufgaben <ul> <li>organisatorische Leitung</li> <li>Ausbau unseres attraktiven Medienangebots</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Veranstaltungsmanagement</li> <li>Leserberatung und Medienausleihe</li> <li>Betreuung der Onleihe </li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Arts Bibliotheks- und Informationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>freundlicher und kundenorientierter Umgang</li> <li>Führungskompetenz, Kreativität, Flexibilität und Organisationsgeschick</li> <li>teamorientierter und kooperativer Arbeitsstil </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Tolles Betriebsklima</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Betriebliche Alters­vor­sorge</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>EGYM-Wellpass</li> <li>Job-Rad </li> <li>Job-Ticket</li> </ul> STBL1_DE

Leiter für unsere Bücherei im Berchtoldshof (w/m/d)

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Amt für Recht, Ordnung und Verkehr für die Abteilung Bußgeld- und Verkehrsbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und sorgfältig arbeitende Persönlichkeit mit organisatorischem Weitblick, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet und flexible Arbeitszeiten, als<h1> Sachbearbeiter*in in der Verkehrsbehörde</h1><h3> DAS GESTALTEN SIE:</h3><ul> <li> Bearbeiten von Anträgen für Großraum- und Schwertransporte, </li> <li> Bearbeiten von Anträgen auf Parkerleichterung für Menschen mit Schwerbehinderung, </li> <li> Bearbeiten von Anträgen im Personenbeförderungs- und Güterkraftverkehrsrecht. </li></ul><h3> DAS BRINGEN SIE MIT:</h3><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer- oder Justizfachangestellten oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (AG I) oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li> zuverlässige und freundliche Arbeitsweise, </li> <li> Kollegialität und Kooperationsfähigkeit, </li> <li> überdurchschnittliches Organisationsgeschick, </li> <li> Kenntnisse in VEMAGS Schwertransporte sind von Vorteil. </li></ul><h3> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h3><ul> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 7 TVöD, in Voll- oder Teilzeit, </li> <li> interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li> flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li> Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li> ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li> Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li> Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li> Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14.10.2025 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Ihr Ansprechpartner Niklas Barnstorf, Abteilungsleiter "Bußgeld- und Verkehrsbehörde“, Telefon: 07121 480-2230, hilft bei Fragen gerne weiter. Wir freuen uns auf Sie!

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