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<h1> Mitarbeiter/-innen Aktenvorbereitung Digitalisierung (m/w/d)</h1> Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind befristet für einen Zeitraum von 12 Monaten zu besetzen. Das Amt für öffentliche Ordnung ist eines der großen Ämter der Stadtverwaltung mit über 1.000 Mitarbeitenden. Die Dienststelle Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht ist für rund 170.000 ausländische Bürger/-innen zuständig. Die Dienststelle ist in fünf Sachgebiete mit über 170 Mitarbeitenden organisiert. Die Aufgaben dieses publikumsintensiven Bereichs sind durch die Anwendung eines sich stetig fortentwickelnden, komplexen Rechtsgebiets geprägt.<h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li> Sie sind zuständig für die Vorbereitung der Akten für die Digitalisierung und übernehmen anhand eines Prüfschemas die Sortierung, die Ablage und das Entfernen von Originaldokumenten sowie die Dokumentation im Fachverfahren </li> <li> Sie bereiten die Akten vor, bringen Barcodes an und erfassen die Akten mithilfe des Barcodes und erstellen ein Übergabeprotokoll </li> <li> Sie arbeiten eng mit einem externen Dienstleister zusammen und gewährleisten eine reibungslose Übergabe der vorbereiteten Akten </li> <li> Sie übernehmen das Monitoring der Übergabe von Digitalisaten und überprüfen die Sample-Akten auf Vollständigkeit </li> <li> die allgemeine Aktenablage und die Fortführung der Digitalisierung der laufenden eingehenden Unterlagen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li></ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li> eine abgeschlossene mind. zweijährige Berufsausbildung ist wünschenswert </li> <li> bewerben können sich auch sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben </li> <li> selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und die Fähigkeit den Überblick zu behalten sowie Arbeitsspitzen zu bewältigen </li> <li> gute EDV-Kenntnisse </li> <li> sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache wird vorausgesetzt </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Öffnungszeiten </li> <li> eine sinnstiftende Tätigkeit </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> vergünstigtes Mittagessen </li></ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 4 TVöD.<h3> Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Schuster unter 0711 216-91820 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Simmendinger unter 0711 216-96899 oder <a href="mailto:poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de" target="_blank">poststelle.32-bewerbungen@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Weitere Informationen zum Amt für öffentliche Ordnung finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/ordnungsliebe" target="_blank">www.stuttgart.de/ordnungsliebe</a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 10.07.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 32/0059/2025 an das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstraße 39, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Mitarbeiter/-innen Aktenvorbereitung Digitalisierung (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter/-in Rechnungswesen (m/w/d)</h1> Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Schulverwaltungsamt erfüllt mit über 1.000 Mitarbeitenden sämtliche Schulträgeraufgaben für die rund 150 städtischen Schulen aller Schularten. Unsere Abteilung Schul-IT ist Betreiber der pädagogischen Schul-IT und zentraler IT-Dienstleister für die städtischen Schulen mit über 60.000 Endgeräten in einer zentral gemanagten Netzwerkarchitektur.<h3> Ein Job, der Sie begeistert</h3><ul> <li> Prüfung, Bearbeitung und Buchung von Rechnungen in SAP </li> <li> Kontrolle der Einhaltung der steuer- und haushaltsrechtlichen Vorgaben sowie der Grundsätze der Anlagenrechnung und des Vergaberechts </li> <li> Erfassung und Überwachung der Sachkonten in SAP und Abgleich der Rechnungsdaten mit dem Asset-Management </li> <li> Unterstützung bei der Bewirtschaftung der Haushaltsmittel </li> <li> Pflege und Weiterentwicklung von einheitlichen Buchungsstandards </li> <li> Erhebung und Pflege der Kennzahlen des Finanzmanagements der Schul-IT </li></ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.<h3> Ihr Profil, das zu uns passt</h3><ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder Verwaltungswirt/-in, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder in einem vergleichbaren kaufmännischen Beruf </li> <li> bewerben können sich auch Personen, die aufgrund Ihrer Fähigkeiten und gleichwertigen Erfahrungen in der Lage sind, die Aufgaben zu erfüllen </li> <li> einschlägige Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen, IT-Controlling und im Haushaltswesen (Doppik) </li> <li> Verantwortungsbewusstsein sowie eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft </li> <li> Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Kundenorientierung </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li> einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich </li> <li> attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart </li> <li> vergünstigtes Mittagessen </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li></ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 9 / Entgeltgruppe 8 TVöD.<h3> Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Rajko Zschiegner unter 0711 216-81432 oder <a href="mailto:rajko.zschiegner@stuttgart.de" target="_blank">rajko.zschiegner@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Samira Götz unter 0711 216-82808 oder <a href="mailto:samira.goetz@stuttgart.de" target="_blank">samira.goetz@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 17.07.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.stuttgart.de/jobswww.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobswww.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0032/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. <a href="http://www.stuttgart.de/jobs" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>

Sachbearbeiter/-in Rechnungswesen (m/w/d)

Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Aufgaben <ul><li>Starte voll durch: Lerne als Schülerpraktikant die vielfältige Welt des Lebensmitteleinzelhandels kennen und sammle erste Berufserfahrungen. </li><li>Dein Alltag wird spannend: Begleite deine Kollegen bei ihren Aufgaben und lass dir die Abläufe in deiner Filiale zeigen. </li><li>Dein Filialteam zählt auf dich: Du packst bei den abwechslungsreichen Tätigkeiten im Verkauf mit an. </li><li>Von Erfahrungen profitieren: Im Austausch mit unseren Azubis und Studenten erhältst du wertvolles Wissen. </li></ul> Profil <ul><li>Du bist Schüler? Super. Du besuchst eine allgemein- oder berufsbildende Schule. </li><li>Bock auf Handel? Du hast Lust, mehr über unser Sortiment zu erfahren und freust dich auf unser Filialteam. </li><li>Freundlich, zuverlässig und kommunikativ? Na klar. Du gehst selbstbewusst auf Leute zu und setzt deine Kommunikationsstärke in Gesprächen ein. </li></ul> Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht's los. Wir bieten <ul><li>Unterstützung bei deiner Berufswahl: Blicke hinter die Kulissen eines internationalen Handelsunternehmens und finde für dich heraus, ob du ein Teil von #teamkaufland werden möchtest. </li><li>Alles ist möglich: Wähle zwischen freiwilligem Praktikum und Schülerpraktikum mit flexiblem Starttermin. </li><li>Persönliche Betreuung: Während deines Schülerpraktikums sind deine Kollegen immer für dich da. </li><li>Unser Dankeschön an dich: Für deinen Einsatz bekommst du pro Woche einen 100€-Kaufland-Einkaufsgutschein.</li></ul> STBL1_DE

Schülerpraktikant im Verkauf (m/w/d)

Bei der Landesanstalt für Umwelt Baden-Württemberg in Karlsruhe, Abteilung „Nachhaltigkeit und Naturschutz“ ist eine Stelle im höheren Dienst mit einem Master (w/m/d) der Fachrichtung Biologie, Landschaftsökologie mit Bezug zum Natur- und Artenschutz im Referat „Artenschutz, Landschaftsplanung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.01.2027 in Vollzeit zu besetzen. Das Referat 25 – Artenschutz, Landschaftsplanung - ist zentraler Dienstleister bei der Bereitstellung und Bewertung naturschutzrelevanter Artendaten in Baden-Württemberg. In unserem Auftrag werden landesweite Monitorings durchgeführt und Gefährdungseinschätzungen der Arten aktualisiert. Die Unterstützung zur Erfüllung internationaler Verpflichtungen gehört ebenso zu unseren Aufgaben wie die Entwicklung landesweiter Strategien und Konzeptionen, um dem Artensterben entgegenzuwirken. Dabei arbeiten wir eng mit Artspezialistinnen und Artspezialisten sowie Verbänden zusammen. Zu den zentralen Aufgaben des Referats gehören die Vollzugsunterstützung für die nachgeordneten Behörden und die fachliche Beratung des Ministeriums für Umwelt, Klima und Energiewirtschaft. Dies schließt die fachliche Beratung zu landesweiten, naturschutzfachlichen Fachanwendungen im IT-Bereich ein. Dabei ist es uns ein besonderes Anliegen, den Vollzugsbehörden bei konkreten Fragestellungen beratend zur Seite zu stehen und praxistaugliche Hilfestellungen anzubieten. Die Stelle ist im Sachgebiet Artenschutz verortet. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der Erarbeitung von landesweiten Schutz- und Maßnahmenkonzepten sowie Ermittlung von Richtwerten zur langfristigen Sicherung und Wiederherstellung günstiger Erhaltungszustände für Arten der FFH-Richtlinie</li> <li>Mitarbeit bei den konzeptionellen Ausarbeitungen zur Verbesserung der Kenntnislage ausgewählter Arten / Artengruppen hinsichtlich Verbreitung und Gefährdung</li> <li>Mitarbeit bei der Koordination von Monitoring-Programmen, der Überarbeitung von Standarddatenbögen sowie von Berichten im Rahmen der europäischen Naturschutz-Verpflichtungen</li> <li>Erarbeitung von Beiträgen und Anleitungen zur Vollzugsunterstützung im Bereich Artenschutz</li> <li>Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit im Bereich Artenschutz</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom- / Masterstudiengang) der Fachrichtung Biologie, Landschaftsökologie oder einem verwandten Studiengang mit Bezug zum Natur- und Artenschutz. Entsprechende Masterabschlüsse, die nicht an einer Universität erworben wurden, müssen zum Zeitpunkt des Abschlusses für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein; der Nachweis hierfür ist von der Bewerberin oder vom Bewerber zu führen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen.</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Naturschutzbiologie, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf eine naturschutzrelevante Artengruppe (außer Vögel)</li> <li>Kenntnisse bei der Bestandserfassung von in Baden-Württemberg vorkommenden Arten der FFH-Richtlinie</li> <li>Kenntnisse der im Aufgabenbereich liegenden, relevanten Gesetze, Richtlinien und Verfahren und der damit für die Arbeit im Referat 25 verbundenen Aufgaben</li> <li>idealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrungen mit geografischen Informationssystemen (QGIS)</li> <li>soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Belastbarkeit</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache sowie gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L</li> <li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW1</li> </ul> Die Stelle ist sowohl für den Wiedereinstieg in den Beruf als auch für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger geeignet. Die Befristung dieser Stelle beruht auf § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. STBL1_DE

Master Fachrichtung Biologie, Landschaftsökologie mit Bezug zum Natur- und Artenschutz (w/m/d)

Mit einem Jahresprogramm von rund 5.000 Veranstaltungen ist die volkshochschule stuttgart die größte in Baden-Württemberg und gehört zu den größten Volkshochschulen in Deutschland. Als öffentliche von der Landeshauptstadt Stuttgart geförderte Weiterbildungseinrichtung stellt sie ein breit gefächertes, auf die Stadt und die Bildungsbedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger bezogenes Bildungsangebot mit engen Verknüpfungen zu Kultur und Sozialem bereit. Die Kurse, Seminare, Lehrgänge, Einzelveranstaltungen und Veranstaltungsreihen in den Programmbereichen allgemeine und politische Bildung, kulturelle Bildung, Gesundheitsbildung, Sprachen, Deutsch und Integration, berufliche Fort- und Weiterbildung sowie Grundbildung und Schulabschlüsse werden jährlich von mehr als 200.000 Menschen besucht. Die Teilnehmenden können zwischen Präsenz- und Online-Kursen sowie hybriden Formaten wählen. Die vhs stuttgart sucht für die VABO-Klassen des Abendgymnasiums sowie für das Projekt BEF Alpha im Programmbereich „Grundbildung und schulische Qualifizierung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten Pädagogischen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (50% / 19,5 Stunden) Das Abendgymnasium Stuttgart ist eine staatlich anerkannte Ersatzschule in privater Trägerschaft. Zum Schuljahr 2024/2025 eröffnete das Abendgymnasium Stuttgart einen VABO-Zweig als Vormittagsangebot. VABO steht für „Vorqualifizierungsjahr Arbeit/Beruf mit Schwerpunkt Erwerb von Deutschkenntnissen“. In VABO-Klassen erhalten Jugendliche mit keinen oder geringen Deutschkenntnissen verstärkt Sprachförderung. Das Jahr schafft Übergänge in das reguläre berufliche Schulwesen und wird mit einer Deutschprüfung abgeschlossen. BEF Alpha ist ein Projekt des Kultusministeriums Baden-Württemberg, in dessen Rahmen bereits seit 2016 regelmäßig das „Bildungsjahr für erwachsene Flüchtlinge“ bis 35 Jahre mit keinen oder geringen Sprach- und Schreibkenntnissen angeboten wird. Zentral ist somit die Alphabetisierung auf Deutsch und das Kennenlernen des deutschen Berufs- und Ausbildungssystems. Zusätzlich erhalten die Teilnehmenden Berufsorientierung, politische Grundbildung und Unterricht in Alltagskompetenz. Als Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) zur sozialpädagogischen Betreuung unserer VABO- und BEF Alpha-Klassen sind Sie erste*erster Ansprechpartner*in für unsere Teilnehmer*innen am Standort vhs-Zentrum Stuttgart-Ost. Aufgaben <ul> <li>Unterstützung der Teilnehmenden der VABO- und BEF Alpha-Klassen durch gezielte sozialpädagogische Angebote zur Verbesserung der Integration in die Gesellschaft</li> <li>Stärkung der persönlichen Kompetenzen der jungen Menschen als Voraussetzung zur besseren Integration in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt und zur Lebenswelt-und Sozialraumorientierung</li> <li>Beratung, Unterstützung sowie Vermittlung zu Themen wie Lernstrategien, Zeit- und Fehlzeitmanagement oder Abbau von Prüfungsängsten</li> <li>Arbeit im Klassenverband in Form von Gruppen- und Projektarbeiten zu zielgruppenrelevanten Themen wie z.B. Konflikttraining oder Krisenintervention</li> <li>Beratung, Unterstützung und Vermittlung von Hilfen für den genannten Personenkreis in starken persönlichen Krisensituationen (Einzelfallhilfe)</li> <li>Gezielte Kontaktaufnahme zu arbeitspolitischen Akteuren in der Region Stuttgart, z.B. Verbänden, Arbeitgebern, Kammern, Arbeitsagenturen, Jobcentern etc. gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Planung der Berufsorientierung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Lehrkräften der VABO- und BEF Alpha-Klassen</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Schulsekretariat; administrative Verwaltung der Kurse</li> </ul> Profil <ul> <li>Hochschulabschluss mit (sozial-)pädagogischem oder vergleichbarem Schwerpunkt</li> <li>einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung mit drittmittelfinanzierten Projekten</li> <li>Freude an und Erfahrung in der Durchführung von Einzelcoachings und Beratungen</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, die notwendigen Verwaltungsaufgaben zu bearbeiten</li> <li>sicherer Umgang mit Microsoft Office</li> <li>digitale Kompetenz und hohe Affinität zu digitalen Lernangeboten sowie zur KI</li> </ul> Ihre persönlichen Kompetenzen: <ul> <li>strukturierte, selbstständige und effiziente Arbeitsweise</li> <li>soziale Kompetenz, hohe Belastbarkeit und Geschick im Umgang mit Teilnehmenden mit ungewöhnlichen Biographien</li> <li>großes Engagement und hohe Flexibilität</li> <li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>sehr gute verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen und Kundenorientierung</li> <li>Eigeninitiative und Kreativität</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Teilnahme an Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit</li> <li>die Zusammenarbeit in einem kollegialen Team</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>das kostenfreie Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>ein vielfältiges Fortbildungsangebot</li> <li>ein Jahresguthaben von 660 EUR, das Sie nach Ihren persönlichen Interessen für Kurse aus dem Programm der vhs stuttgart nutzen können</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d)

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Bauingenieur*in</h2> Das Tiefbauamt, Bereich Stadtentwässerung, sucht Sie als Bauingenieur*in für das Sachgebiet Bauausführung zum 1. Juli 2025 in Voll- oder Teilzeit (Tandem). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungs­gruppe A 12 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 11 TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. Das Kanalnetz in Karlsruhe umfasst eine Strecke von rund 1.160 Kilometern Kanal in unterschiedlichen Dimensionen und Profilarten. Zusätzlich gibt es zahlreiche Sonderbauwerke. Im Sachgebiet Bauausführung wird das Kanalnetz offen und geschlossen saniert und teilweise erweitert. Aufgaben <ul> <li>Mitwirken und Mitgestalten bei Bau und Sanierung von Bauwerken der Stadtentwässerung, beispielsweise Kanäle, Düker, Pumpwerke, Becken der Regenwasser­behandlung etc.</li> <li>Zusammenarbeit mit Gutachter*innen und Ingenieurbüros</li> <li>Abstimmen der Projekte mit allen betroffenen Leitungs­trägern und städtischen Ämtern</li> <li>Erstellen von Ausschreibungs­unterlagen und Durchführen der örtlichen Bauleitung in einem Team mit Bauaufsichts- sowie Bauzeichnungs­mitarbeitenden</li> <li>Veranlassen und Koordinieren von baubegleitenden Maßnahmen wie Baugrund­erkundung, Kampfmittel­sondierung und Beweis­sicherung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul­studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einen gleichwertigen Abschluss mit einschlägiger Berufserfahrung, sehr guten Fachkenntnissen in der Wasserwirtschaft und ausgeprägtem betriebswirtschaftlichem Denken</li> <li>Fundierte Erfahrungen in Planung und Bau von Ingenieur­bauwerken der Abwasser­ableitung und Abwasser­reinigung</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Kanal­sanierung sind wünschenswert</li> <li>Hohes Maß an Einsatz- und Kooperations­bereitschaft sowie Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit</li> <li>Motivation, Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>Gute schriftliche Ausdrucks­fähigkeit und verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeit­modelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personal­entwicklung mit attraktiven Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Alters­versorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima, orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieur*in

Bönnigheim ist eine Stadt im Norden des Landkreises Ludwigsburg in Baden-Württemberg. Sie gehört zur Region Stuttgart (bis 1992 Region Mittlerer Neckar) und zur europäischen Metropolregion Stuttgart. Mitarbeiter im IT-Service (m/w/d) für die Bönnigheimer Schulen Wir suchen zum baldmöglichsten Eintritt einen Mitarbeiter (m/w/d) für das städtische IT-Team mit einem Beschäftigungsumfang von 50-100%, vorwiegend zum Einsatz in den Schulen und auf dem Schulcampus. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Im Rahmen der Förderung durch den Digitalpakt wurden umfangreiche Investitionen in eine qualitativ hochwertige IT-Ausstattung an den drei Bönnigheimer Schulen (Grundschule, Realschule und Gymnasium) getätigt. Die Schulen werden neben einem externen Support auch von eigenem Personal betreut. Aufgaben <ul> <li>Annahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Incidents und Serviceanfragen mit den eingesetzten Ticket­systemen</li> <li>Erstlösung und Management von Incidents (1st-Level) für Hardware und Software im Windows-Umfeld (ASV-BW, Office etc.) im pädagogischen Netz und im Verwaltungsnetz</li> <li>Erstlösung und Bearbeitung von Incidents und Anfragen (1st-Level) im Bereich Apple iOS / iPadOS</li> <li>Administration von mobilen Apple-Endgeräten sowie Apps in MDM-Lösungen</li> <li>Administration und Datenpflege in DMS-System enaio® und Windows-Server-Umfeld</li> <li>Technische Betreuung der Telekommunikation (Starface) und der Multifunktionsgeräte sowie Schnittstelle zu Wartungsfirmen</li> <li>Schnittstelle zum externen Service</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung, Dokumentation und Pflege interner Prozesse und bei der Weiterentwicklung der schulischen IT-Landschaft und -Prozesse</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Servicetechniker*in, Fachinformatiker*in, IT-Systemkauffrau*IT-Systemkaufmann oder einer vergleichbaren Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich, bevorzugt im Bereich IT Service-Desk</li> <li>Umfassende Kenntnisse im Bereich Hard- und Software sowie Netzwerktechnik</li> <li>Kenntnisse und Berufserfahrung mit Windows Server Active Directory, Hyper V, in der Verwaltung von mobilen Geräten in einem MDM (Relution) sowie Kenntnisse in ITIL sind wünschenswert</li> <li>Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit und das Interesse, sich in wechselnde Aufgabenstellungen einzuarbeiten</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem leistungsgerechten Entgelt nach den tariflichen Regelungen des TVöD und Jahressonderzahlungen. Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellungen mit.</li> <li>Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz an der Kreisgrenze zwischen Ludwigsburg und Heilbronn</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Servicezeiten</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsangebote individuell auf den Mitarbeiter abgestimmt</li> <li>Verschiedene Sportangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Bikeleasing-Angebot inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Jahreskarte im städtischen Mineralfreibad</li> <li>Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits</li> <li>Gemeinsame Feste und Ausflüge für die Mitarbeitenden</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter im IT-Service (m/w/d) für die Bönnigheimer Schulen

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Kämmereiamt, Abteilung Steuern eine Sachbearbeitung im Bereich Unternehmenssteuern (m/w/d) in Teilzeit (50 %) Leistungsgerechte Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 gehobener Dienst oder bei Vorliegen der Voraussetzungen eine entsprechende Eingruppierung nach TVöD. Aufgaben <ul> <li>Erarbeitung eines Ausgabenscreenings nach §2b UStG</li> <li>Prüfung steuerlicher Sachverhalte auf Vorsteuerpotentiale, ggf. Ermittlung von Vorsteuerquoten </li> <li>Mitarbeit bei der Einführung eines Vertragsmanagementsystems</li> <li>Steuerrechtliche Vertragsprüfung insbesondere im Hinblick auf Vorsteuerabzugspotentiale</li> <li>Beratung, Schulung und Qualifizierung der Sachbearbeitungen der Buchhaltung und der Fachämter </li> <li>Unterstützung bei der Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung im Krankheits- oder Urlaubsfall </li> </ul> Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management, Bachelor of Laws - Steuerverwaltung, Diplom-Verwaltungswirt*in (FH), Diplom-Finanzwirt*in (FH), Hochschulstudium im Bereich Steuern, Verwaltungsfachwirt*innen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere Kenntnisse im Umsatz- und Körperschaftssteuerrecht wären von Vorteil </li> <li>Sicherer Umgang mit Gesetzestexten und Rechtsgrundlagen</li> <li>Grundkenntnisse im SAP DZ-Kommunalmaster Doppik sind wünschenswert</li> <li>Selbstständige, gründliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie eine rasche Auffassungsgabe</li> <li>Engagierte, aufgeschlossene und flexible Persönlichkeit mit Freude am teamorientierten Arbeiten </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit &amp; Flexibilität: Ein krisensicherer, moderner Arbeitsplatz mit Voll- oder Teilzeitstelle (Wunsch-Beschäftigungsumfang bitte in der Bewerbung angeben). </li> <li>Leistungsgerechte Besoldung: Bis Besoldungsgruppe A11 LBesGBW (bei entsprechender Qualifikation)</li> <li>BB-Bonus: Monatlicher Wertgutschein zur flexiblen Nutzung (z. B. Freibad, Therme, Fitnessstudios, Restaurants, Einzelhandelsgeschäfte uvm.).</li> <li>Spannende Aufgaben &amp; starke Teams: Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem engagierten Team.</li> <li>Nachhaltige Mobilität: 100% ÖPNV-Zuschuss (bis zu 58 €/Monat für das Deutschlandticket) oder Fahrradförderung mit 25 Cent/km sowie vergünstigte Parkmöglichkeiten.</li> <li>Gesund &amp; fit bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten, Online-Kursen und Massagen.</li> <li>Familienfreundlichkeit: Auszeichnung mit dem Siegel Audit BerufUndFamilie für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li> <li>Weiterentwicklung: Umfangreiche Personalentwicklungsprogramme und gezielte Weiterbildungen, speziell auch für Führungskräfteentwicklung, um Ihre beruflichen und persönlichen Fähigkeiten und Karrierechancen zu fördern.</li> <li>Verkürzung der Probezeit: Verschiedene Regelungen zur Verkürzung der beamtenrechtlichen Probezeit</li> <li>Wertschätzung &amp; Teamgeist: Aktionen, Events und besondere Anerkennung für Ihr Engagement.</li> <li>Arbeitsplatzausstattung: Bereitstellung von mobilen Endgeräten, abhängig vom Arbeitsplatz und dessen Anforderungen, um flexibles und effizientes Arbeiten zu ermöglichen.</li> <li>Mobiles Arbeiten: Nutzung von mobilem Arbeiten, um flexibles und effizientes Arbeiten zu ermöglichen und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben zu verbessern.</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Arbeitszeitmodelle, die nach Möglichkeit auf Ihre individuellen Bedürfnisse und Lebensumstände abgestimmt sind.</li> <li>Kantine mit vergünstigten Preisen: Eine hauseigene Kantine mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung im Bereich Unternehmenssteuern (m/w/d)

Große Infrastrukturplanungen der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) aktiv mitgestalten: Das ist für die Beschäftigten der Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) Alltag. In vielfältigen Beratungs- und Forschungsprojekten – und als gefragte Expertinnen und Experten in Wissenschaft und Politik. An unseren Standorten in Karlsruhe und Hamburg arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichsten Expertisen unter einem Dach. Angesiedelt ist die BAW als größte und leistungsfähigste Beratungs- und Forschungseinrichtung für den deutschen Verkehrswasserbau im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). Die Bundesanstalt für Wasserbau ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Die Bundesanstalt für Wasserbau (BAW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Bautechnik, Referat Infrastrukturmanagement, für 3 Jahre, eine/einen: Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (Master/Uni-Diplom) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar (m/w/d) Der Dienstort ist Karlsruhe. Referenzcode der Ausschreibung 20251317_9339 Aufgaben Für das Infrastrukturmanagement der Wasserstraßen spielt die intelligente Nutzung von Daten eine Schlüsselrolle. Dabei kommen moderne, standardisierte IT-Systeme zum Einsatz, um Planung, Bau und Betrieb der Anlagen effizient zu unterstützen. Eine zentrale Rolle übernimmt dabei das digitale Objektkataster – eine Individualsoftware, die speziell für die Belange der Infrastrukturverwaltung der Verkehrswasserstraßen entwickelt wurde: Sie liefert nicht nur die eindeutige Identität jedes Bauwerks, sondern verknüpft auch fachliche Informationen aus unterschiedlichsten Bereichen. Das System ist somit weit mehr als technisches Werkzeug, es bildet das digitale Rückgrat vieler IT-Anwendungen im Bereich der Verkehrswasserstraßen. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir dieses Herzstück weiterentwickeln – als Grundlage für innovative digitale Anwendungen im Infrastrukturmanagement und als Treiber der digitalen Transformation in einem der größten öffentlichen Infrastrukturbereiche Deutschlands. Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht die wissenschaftlich fundierte Konzeption zur Weiterentwicklung des innovativen IT-Systems für das Infrastrukturmanagement sowie die Umsetzung und Evaluation dieser Konzepte. Im Rahmen der Forschungs- und Entwicklungsaufgaben stimmen Sie auch Anforderungen mit den Nutzerinnen und Nutzern, Stakeholdern und technischen Dienstleistern ab und unterstützen die Anwendung im operativen Alltag – etwa durch Schulungen, Dokumentationen, Anwendungstests oder First-Level-Support. Auch die Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen zu anderen IT-Systemen gehört zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabenspektrum. Als zentrale Ansprechperson leisten Sie so einen wichtigen Beitrag zur effektiven Nutzung und wissenschaftlich fundierten Weiterentwicklung des Systems im Infrastrukturmanagement. Bringen Sie Ihr Fachwissen bei uns ein und gestalten Sie den digitalen Wandel im Infrastrukturmanagement aktiv mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation </li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Berufserfahrung und Neugierde: Sie haben bereits Erfahrungen gesammelt, sind aber auch offen für neue Fragestellungen und bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Themen einzuarbeiten.</li> <li>Verständnis für Zusammenhänge: Sie sehen das große Ganze, verfügen über ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und können interdisziplinäre Zusammenhänge sowie vernetzte Prozesse erkennen und bewerten.</li> <li>Technisches Vorstellungsvermögen: Komplexe technische Planungsprozesse und Abläufe wecken Ihr Interesse, Ihr Vorstellungs- und Abstraktionsvermögen bringen Sie dabei gekonnt ein.</li> <li>Kommunikationsgeschick: Sie überzeugen sowohl verbal als auch schriftlich. Ein Goethe Zertifikat C2 oder eine gleichwertige Qualifikation in Deutsch ist dabei Voraussetzung.</li> <li>Persönliche Eigenschaften und Teamfähigkeit: Eigeninitiative, Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität gehören zu Ihren Stärken. Dabei arbeiten Sie gerne in interdisziplinären Teams, handeln serviceorientiert und bringen Ihre Ideen eigenverantwortlich sowie lösungsorientiert ein.</li> <li>Eigenverantwortliches Handeln: Sie können Ziele setzen und eigenverantwortlich darauf hinarbeiten.</li> <li>Mobilität: Sie scheuen sich nicht vor Dienstreisen, auch nicht vor mehrtägigen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bestreben: Gemeinsam etwas in interdisziplinären Projekten bewirken für dennationalen und internationalen Fortschritt in Digitalisierung und Infrastruktur.</li> <li>Verlässlichkeit: <ul> <li>Befristetes Beschäftigungsverhältnis gemäß den Regelungen des TVöD Bund in Verbindung mit § 2 Absatz 1 WissZeitVG</li> <li>39 Wochenstunden in Vollzeit (Gleitzeit)</li> <li>30 Urlaubstage und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte vorbehaltlich der Bestätigung der tarifrechtlichen Bewertung in Entgeltgruppe 13 des TVöD.</li> <li>Besoldung für Personen im Beamtenverhältnis nur im Rahmen einer Abordnung und vorbehaltlich der Bestätigung der besoldungsrechtlichen Bewertung bis zur Besoldungsgruppe A 13 Bundesbesoldungsordnung (BBesO).</li> </ul> </li> <li>Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeiten und Modelle für ortsunabhängiges Arbeiten erlauben ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung. Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ist uns wichtig.</li> <li>Professionalität: Eine gute Arbeitsatmosphäre beginnt für uns mit dem Arbeitsumfeld – von der modernen Geräteausstattung und digitalen Infrastruktur bis zur offenen Kommunikationskultur in einem engagierten Team.</li> <li>Netzwerk: Nationaler und internationaler Austausch mit anderen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zur Erweiterung Ihres beruflichen Netzwerkes.</li> <li>Perspektiven: Interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Arbeitszeit.</li> <li>Rückhalt: Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sozialleistungen und eine KITA mit 25 Plätzen auf dem Betriebsgelände.</li> <li>Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Kooperation mit Fitnessstudios, Möglichkeit der Mitgliedschaft im Sozialwerk mit Angeboten zu Urlaub, Events und Veranstaltungen, Gastronomie und Produkten</li> </ul> Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Master/Uni-Diplom) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Bürger- und Ordnungsamt, Abteilung Bürgerdienste eine Sachbearbeitung für spezielle ausländerrechtliche Verfahren (m/w/d) in Teilzeit (50 %) Leistungsgerechte Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 oder bei Vorliegen der Vorausset- zungen eine entsprechende Eingruppierung nach TVöD. Aufgaben <ul> <li>Prüfung sowie abschließende und selbstständige Entscheidung in ausländerrechtlich komplexen Fällen sowie in asylrechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Selbstständige Ausarbeitung komplexer ausländerrechtlicher Verfügungen einschließlich Ausweisungsentscheidungen</li> <li>Durchführung von Widerspruchsverfahren und verwaltungsgerichtlichen Verfahren</li> <li>Ausführliche Beratung und Rechtsauskünfte rund um das Ausländerrecht sowie fachliche Ansprechperson innerhalb des Sachgebiets</li> <li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Behörden (Sozialamt, Jobcenter, Landratsamt, Bundesagentur für Arbeit, Regierungspräsidien, Polizei)</li> </ul> Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Studium des gehobenen Verwaltungsdienstes (Bachelor of Arts - Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt*in (FH)), Verwaltungsfachwirt*in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Verhandlungsgeschick im Kundenkontakt, insbesondere mit ausländischen Kundinnen und Kunden und anderen Kulturkreisen</li> <li>Sicheres Auftreten auch in Konfliktsituationen sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>Freundlicher Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie Teamfähigkeit</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Ausländerrecht</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Leistungsgerechte Besoldung: Bis Besoldungsgruppe 11 LBesGBW (bei entsprechender Qualifikation)</li> <li>BB-Bonus: Monatlicher Wertgutschein zur flexiblen Nutzung (z. B. Freibad, Therme, Fitnessstudios, Restaurants, Einzelhandelsgeschäfte uvm.).</li> <li>Spannende Aufgaben &amp; starke Teams: Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem engagierten Team.</li> <li>Nachhaltige Mobilität: 100% ÖPNV-Zuschuss (bis zu 58 €/Monat für das Deutschlandticket) oder Fahrradförderung mit 25 Cent/km sowie vergünstigte Parkmöglichkeiten.</li> <li>Gesund &amp; fit bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten, Online-Kursen und Massagen.</li> <li>Familienfreundlichkeit: Auszeichnung mit dem Siegel Audit BerufUndFamilie für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.</li> <li>Weiterentwicklung: Umfangreiche Personalentwicklungsprogramme und gezielte Weiterbildungen, speziell auch für Führungskräfteentwicklung, um Ihre beruflichen und persönlichen Fähigkeiten und Karrierechancen zu fördern.</li> <li>Verkürzung der Probezeit: Verschiedene Regelungen zur Verkürzung der beamtenrechtlichen Probezeit</li> <li>Wertschätzung &amp; Teamgeist: Aktionen, Events und besondere Anerkennung für Ihr Engagement.</li> <li>Arbeitsplatzausstattung: Bereitstellung von mobilen Endgeräten, abhängig vom Arbeitsplatz und dessen Anforderungen, um flexibles und effizientes Arbeiten zu ermöglichen.</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle: Arbeitszeitmodelle, die nach Möglichkeit auf Ihre individuellen Bedürfnisse und Lebensumstände abgestimmt sind.</li> <li>Kantine mit vergünstigten Preisen: Eine hauseigene Kantine mit vergünstigten Preisen für Mitarbeitende.</li> </ul> STBL1_DE

266 Teilzeit Jobs in Neulingen, Deutschland