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Die Große Kreisstadt Emmendingen liegt im malerischen Breisgau und zählt über 29.600 Einwohnerinnen und Einwohner. Mit mehr als 220 Vereinen, 16 Schulen, 30 Betreuungsangeboten sowie einem vielfältigen Kunst- und Kulturangebot ist Emmendingen ein attraktiver Lebens- und Arbeitsort. Rund 600 Mitarbeitende sowie durchschnittlich 30 Auszubildende und Studierende sind hier tätig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Stadt eine/n Sozialarbeiter (a) /pädagogische Fachkraft Aufgaben <ul> <li>Pädagogische Mitarbeit in den beiden städtischen Einrichtungen der offenen Kinder- u. Jugendarbeit</li> <li>Unterstützung und Mitgestaltung bei Veranstaltungen, Freizeitangeboten, Ferienprogrammen sowie bei Jugendbeteiligungsprojekten der Stadt</li> <li>Informieren, beraten und begleiten von Jugendlichen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene/s Ausbildung/Studium im Bereich Soziale Arbeit, Pädagogische Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Freude an Projektarbeit, konzeptioneller Entwicklung und selbstständiger Arbeitsgestaltung</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Konfliktmanagement und der Krisenintervention</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch in den Abendstunden</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Teilzeitstelle (21,5-23,5 Std./Woche) mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe S 11b TVöD SuE</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherheit</li> <li>Moderne Benefits wie Hansefit, JobRad und RegioKarte Job</li> <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familiäres Betriebsklima mit wertschätzender Zusammenarbeit</li> <li>Jahressonderzahlung und Jahresbonus</li> </ul> STBL1_DE

Sozialarbeiter (a) /pädagogische Fachkraft

Die Große Kreisstadt Emmendingen liegt im malerischen Breisgau und zählt über 29.600 Einwohnerinnen und Einwohner. Mit mehr als 220 Vereinen, 16 Schulen, 30 Betreuungsangeboten sowie einem vielfältigen Kunst- und Kulturangebot ist Emmendingen ein attraktiver Lebens- und Arbeitsort. Rund 600 Mitarbeitende sowie durchschnittlich 30 Auszubildende und Studierende sind hier tätig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Stadt Aufgaben <ul> <li>Vertrauen zu jedem einzelnen Kind aufbauen, um seine individuellen Bedürfnisse zu erkennen</li> <li>Den Kindern Sicherheit, Verlässlichkeit und Struktur geben – zum Beispiel durch einen klaren, wiederkehrender Tages­ablauf</li> <li>Respektvoll, freundlich und demokratisch mit den Kindern umgehen</li> <li>Aufsicht von Groß- und Kleingruppen sicherstellen</li> <li>In Absprache mit dem Team: Vorbereiten, durchführen und anleiten von Spiel-, Kreativ,- Bewegungsangeboten und Ausflügen</li> </ul> Profil <ul> <li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, kombiniert mit Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li> <li>Nach § 20 IfsG: Nachweis eines ausreichenden Masernschutzes</li> <li>Erfahrungen in der Schulkindbetreuung sind wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Teilzeitstellen mit bis zu 15 Std./Woche</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 3 TVöD SuE</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherheit</li> <li>Moderne Befefitz wieHansefit, JobRad und die RegioKarte Job</li> <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familiäres Betriebsklima mit wertschätzender Zusammenarbeit</li> <li>Einarbeitung und fachliche Begleitung</li> </ul> STBL1_DE

Betreuungskräfte

als Schulsozialarbeiter*innen für die Grund- und weiterführenden Schulen in Teilzeit (29,25 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du stellst Bildungsangebote und eine Auswahl an individuellen Hilfen zur selbstverantwortlichen Lebensbewältigung für alle Schüler*innen sicher</li> <li>Unter besonderer Berücksichtigung von sozialer Benachteiligung oder Verhaltensauffälligkeiten förderst und stärkst Du die Schüler*innen in ihrer Entwicklung</li> <li>Du entwickelst partizipative Strukturen an der Schule und beziehst dabei die Interessen und Bedürfnisse von Schüler*innen und ihren Familien mit ein</li> <li>Für die Lehrkräfte bist Du eine wertvolle Ansprechperson bei pädagogischen Problemen im Schulalltag</li> <li>Du pflegst Kooperationen mit anderen Erziehungsinstitutionen, Beratungsstellen und den kommunalen sozialen Diensten</li> </ul> Profil <ul> <li>ein (sozial-)pädagogisches Hochschulstudium abgeschlossen hast, z. B. als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in</li> <li>Kenntnisse über die Lebenssituation von Kindern und Jugendlichen sowie über die aktuelle Fachdiskussion mitbringst</li> <li>sicher mit der IT umgehst</li> <li>selbstständig und strukturiert arbeitest</li> <li>konfliktfähig bist und eine gute Moderationsfähigkeit besitzt</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe S 12 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 3.860 und 5.300 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. STBL1_DE

Schulsozialarbeiter*innen

als Mitarbeiter*in der Abteilung Warenwirtschaft für unsere Technischen Betriebe Offenburg (TBO) in Vollzeit- oder Teilzeit. Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeitende der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Aufgaben <ul> <li>Du bist für die Annahme, Kontrolle und sachgerechte Einlagerung unserer Waren zuständig</li> <li>Du erstellst monatlich Rechnungen für die Dienst- und Serviceleistungen</li> <li>Die Bearbeitung von Bestellungen, die Koordination von Materialbewegungen sowie die Sicherstellung interner Versorgungen sind Teil Deiner Aufgabe</li> <li>Du bist für die Materialausgabe an Kolleginnen und Kollegen zuständig und dokumentierst die Vorgänge ordnungsgemäß</li> <li>Die Abstimmung mit Lieferanten bezüglich Lieferterminen, die Klärung von Rückfragen sowie die Bearbeitung von Reklamationen gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich</li> <li>Du arbeitest teamorientiert bei verschiedenen Aufgaben mit und übernimmst eigenständig Verantwortlichkeiten in Deinem Bereich</li> <li>Du begleitest und unterstützt Inventuren und bringst eigene Ideen zur Optimierung der Prozesse ein</li> </ul> Profil <ul> <li>eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich abgeschlossen hast</li> <li>idealerweise über Erfahrung in der Materiallogistik und der Warenwirtschaft verfügst</li> <li>gute IT-Kenntnisse (Microsoft Office, Internet etc.) mitbringst</li> <li>den Führerschein Klasse B und idealerweise den Gabelstaplerführerschein besitzt</li> <li>den Bereich Warenwirtschaft mitgestalten und weiterentwickeln möchtest</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen hast</li> </ul> Wir bieten Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 5 sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten und Weiterbildungen rund um Deine Beschäftigung. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Gerne begleiten wir Dich auf dieser Stelle bei Deinem Einstieg ins Berufsleben. STBL1_DE

Mitarbeiter*in der Abteilung Warenwirtschaft

Die Stadt Oberkirch ist 2026 Austragungsort der Heimattage Baden-Württemberg. Mit dem 700-jährigen Stadtrechtejubiläum, dem 350. Todestag Grimmelshausens und 300 Jahren Brennrecht jähren sich drei bedeutende Ereignisse, die im Heimattagejahr im Rahmen von großen Events ebenso wie kleinen Veranstaltungen und dauerhaften Projekten gewürdigt werden. Aufgrund der landesweiten Strahlkraft sind die Heimattage eine enorme Chance, um die für Oberkirch prägenden Themen nach innen und außen erlebbar zu machen sowie die Stadt und die Region nachhaltig voranzubringen. Die Stadt Oberkirch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachbearbeiter (m/w/d) Veranstaltungsmanagement für die Geschäftsstelle der Heimattage Baden-Württemberg (80%-100%) - Die Stelle ist zunächst befristet bis 31. März 2027 Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation, Durchführung und Betreuung von Großevents sowie Veranstaltungen der Heimattage, wie z.B. Baden-Württemberg-Tage und Landesfesttage, Verleihungsfeiern und Empfänge</li> <li>Zusammenarbeit mit und Koordination der beteiligten Akteure, wie Vereine, Künstler, Dienstleister und Betriebe</li> <li>Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen in Kooperation mit unserer Agentur, wie z.B. Programmbroschüren, Veranstaltungsflyer, Werbemittel und Pressetexte</li> </ul> Profil <ul> <li>eine einschlägige Berufsausbildung oder Erfahrungen im Bereich Event-/Veranstaltungs- oder Kulturmanagement und/oder im Stadtmarketing oder vergleichbare Qualifikationen und Tätigkeiten</li> <li>ein hohes Maß an Motivation sowie Einsatzbereitschaft zu Tätigkeiten am Abend und an den Wochenenden</li> <li>Teamfähigkeit sowie eigenständiges/eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit sowie Aufgeschlossenheit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielfältige Aufgaben: Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem attraktiven Arbeitsumfeld und die Chance an einem einmaligen Projekt mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen.</li> <li>Flexibilität: Befristete Anstellung bis zunächst 31.03.2027 in Voll- oder Teilzeit (min. 80%) mit flexiblen Arbeitszeiten.</li> <li>Weiterbildung: Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrer Karriere voranbringen.</li> <li>Attraktive Vergütung: Eine leistungsgerechte Eingruppierung (bis Entgeltgruppe 9a), Jahressonderzahlung und jährliche Leistungsprämie nach TVöD.</li> <li>Sozialleistungen: Alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie darüber hinaus ein Zuschuss zum Mittagessen.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen – mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement im Rahmen einer Betriebsnachbarschaft.</li> <li>Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen (Sommerfest, Adventstreff und Teamevents) für den gemeinsamen Austausch.</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) Veranstaltungsmanagement für die Geschäftsstelle der Heimattage Baden-Württemberg (80%-100%)

Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.Die Bosch Rexroth AG freut sich auf Ihre Bewerbung! Anstellungsart: Befristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Horb am Neckar Aufgaben <ul><li>Neues entstehen lassen: Entwicklung und simulative Bewertung von Optimierungsansätzen für Hydraulikpumpen</li><li>Innovation voranbringen: Weiterentwicklung der Hydraulik Simulatiosmodelle</li><li>Verantwortung übernehmen: Validierung der Simulationsmodelle anhand vorhandener Versuchsdaten</li><li>Ganzheitlich umsetzen: Auswertung, Interpretation und Dokumentation der Ergebnisse</li></ul> Profil <ul><li>Ausbildung: Sie studieren einen technischen Studiengang, vorzugsweise Maschinenbau, Mechatronik oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Begeisterung: Sie interessieren sich für simulative Arbeiten und numerische Berechnungsmethoden</li><li>Qualifikation: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Mechanik und Dynamik; Programmierkenntnisse in Python sind von Vorteil</li><li>Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus</li><li>Sprache: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li></ul>Beginn: ab sofort oder nach Vereinbarung Dauer: 4 - 6 Monate Wir bieten <ul><li>Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.</li><li>Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.</li><li>Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.</li><li>Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.</li><li>Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.</li><li>Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.</li></ul>Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog. STBL1_DE

Praktikum / Masterarbeit - Hydrauliksimulation von Hochdruckhydraulikpumpen

Die im schönen Breisgau gelegene Große Kreisstadt Emmendingen mit mehr als 29.600 Einwohnern, mehr als 220 Vereinen, 16 Schulen, 30 Betreuungsangebote und interessanter Kunst und Kultur bietet rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie durchschnittlich 30 Auszubildenden und Studierenden einen Arbeitsplatz. Sie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine VERWALTUNGSFACHKRAFT FÜR DIE RENTENSTELLE Aufgaben <ul> <li>Beratung, Prüfung und Annahme von verschiedenen Anträgen (Rente, Reha)</li> <li>Kontenklärungen und Widerspruchsaufnahme</li> <li>Beglaubigungen für Rentenzwecke</li> <li>Vertretung in der Wohngeldstelle</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (a) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufliche Erfahrungen im Bereich Bürgerservice</li> <li>Gute EDV Kenntnisse</li> <li>Service- und teamorientiertes Arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine auf Elternzeit befristete Teilzeitstelle (19,5 Std./Woche) mit einer leistungsgerechten Bezahlung bis Entgeltgruppe 7 TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und attraktive Weiterbildungs-möglichkeiten</li> <li>Hansefit und RegioKarte Job</li> <li>Familiäres Betriebsklima</li> <li>Jahressonderzahlung und Jahresbonus</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachkraft (m/w/d) für die Rentenstelle

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist in dem Referat 47.3 – Baureferat Süd – mit Dienstsitzen in Karlsruhe und Freudenstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen. Ingenieurin/Ingenieur Projektleitung Bau (Master/ Dipl.-Ing.) (w/m/d) Vollzeit (Kennziffer 2025_045) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie unter dem weiter unten aufgeführten Link. Aufgaben Eine gute Infrastruktur im Einklang mit den Mobilitätszielen des Landes stellt die Grundlage Ihrer Arbeit für die Wirtschaftskraft und Lebensqualität im Regierungsbezirk Karlsruhe dar. In der Abteilung 4 sind Sie für die Umsetzung der Mobilitätsziele des Landes sowie für eine gute Infrastruktur zuständig und sorgen für sichere Verkehrswege. Die nachhaltige Mobilität als auch die Substanzerhaltung nehmen dabei einen immer größeren Raum ein. Die Aufgabengebiete umfassen alle Bereiche der Umsetzung von Bauwerks- und Straßenerhaltungsprojekten. Hierzu zählt im Wesentlichen: <ul> <li>Die Erarbeitung der Ausführung von Brücken- und Straßenbauvorhaben, </li> <li>die Bauvorbereitung, Koordinierung, Steuerung und Ausführung von Neu- und Ausbauprojekten, </li> <li>die Erhaltungsmaßnahmen von Straßen-, Brücken- und sonstigen Ingenieurbauwerken, Bauüberwachung, Abwicklung der Maßnahmen einschließlich der Abrechnung sowie </li> <li>die Beauftragung, Betreuung und Koordination von Leistungen durch private Ingenieurbüros.</li> </ul> Profil <ul> <li>Diplom- oder Masterstudiengang der Fachrichtung Bauingenieur- oder Vermessungswesen, Geowissenschaften oder ein Abschluss eines vergleichbaren Studienganges an einer Universität. Entsprechende Masterabschlüsse von Fachhochschulen müssen für den Zugang zum höheren Dienst der öffentlichen Verwaltung akkreditiert sein. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen von der Bewerberin oder dem Bewerber vorzulegen. </li> <li>Gute allgemeine Fachkenntnisse im Straßen- und Brückenbau sind von Vorteil, </li> <li>Berufliche Erfahrungen auf dem Gebiet Bauausführung und Bauplanung sind von Vorteil, </li> <li>Hohe Motivation, Flexibilität und ausgeprägte Leistungsbereitschaft, </li> <li>Teamfähigkeit, gutes Kommunikationsvermögen, </li> <li>Systematische und selbstständige Arbeitsweise sowie Verständnis für wirtschaftliches Handeln, </li> <li>Bereitschaft für Außendiensttätigkeiten, </li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B, sowie die Bereitschaft einen privaten PKW als dienstlich anerkanntes Fahrzeug einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle.</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L.</li> <li>Eine Betriebsrente (VBL)1.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW2 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)3.</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag4. Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. STBL1_DE

Ingenieurin/Ingenieur Projektleitung Bau (Master/Dipl.-Ing.) (w/m/d)

Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeits­platz mit attraktiven Arbeits­bedingungen bei einem der größten Arbeit­geber der Region Mittel­baden. Bewerben Sie sich als Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung beim Amt für Soziales, Teilhabe und Versorgung unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | in Teilzeit (60 % bis 80 %), 23,4 bis 31,2 Stunden / Woche (Beschäftigte) bzw. 24,6 bis 32,8 Stunden / Woche (Beamt*innen [m/w/d]) Aufgaben <ul> <li>sachliche und rechtliche Prüfung der Anträge auf Gewäh­rung von Leis­tungen nach dem dritten und vierten Kapitel des Zwölften Buches Sozial­gesetzbuch (SGB XII) sowie sonstigen Hilfen (z. B. Kranken­hilfe, Hilfe zur Familien­planung etc.)</li> <li>Erteilung von Bewilligungs-, Änderungs-, Ablehnungs- oder Aufhe­bungs­bescheiden an die Hilfe­suchenden oder die Leistungs­bezieher sowie die Zahlbar­machung der Leistungen über das Fach­ver­fahren LISSA</li> <li>Prüfung, Geltendmachung und Realisie­rung von vor­rangigen Ansprü­chen gegenüber Dritten oder Sozial­leistungs­trägern</li> <li>Bearbeitung und Realisierung von Kosten­ersatz-, Kosten­erstattungs- und Rückforderungs­ansprüchen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management bzw. abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Rechtskenntnisse im Sozialhilferecht und in den sonstigen Sozial­leistungs­gesetzen, dem Zivilrecht und dem Verwaltungs­recht wären vorteilhaft</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Kreativität und Eigen­initiative, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Verhand­lungs- und Organisations­geschick, Verlässlich­keit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln, Freund­lich­keit und Kontakt­fähigkeit im Umgang mit Bürgern und anderen Behörden</li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Wissens­aktuali­sierung durch entspre­chende Wahr­nehmung von Qualifi­zierungs- und Fortbildungs­maßnahmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW bei Vorliegen der tariflichen bzw. der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>eine vielseitige, abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeit in einer modernen Verwaltung</li> <li>interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung</li> <li>sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Lebensphasen und Beruf</li> <li>ein Bistro mit Frühstücks- und Mittagsangebot, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Büroräume in Innenstadt- und Bahnhofsnähe, ein vergünstigtes Bahnticket, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung (in Teilzeit)

Die Stadt Haslach im Kinzigtal (circa 7.200 Einwohner) mit ihrer denkmal­geschützten historischen Altstadt ist eine charmante, moderne Kleinstadt im Herzen des Schwarz­walds und bietet eine hohe Lebens- und Erlebnis­qualität mit zahlreichen Sport-, Kultur- und Freizeit­angeboten. Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt und mit einem Stellen­umfang von 50–80%, zunächst befristet als Elternzeit­vertretung, einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Pflege­stützpunkt Ortenau­kreis, Außenstelle Kinzigtal Aufgaben <ul> <li>Umfassende sowie unab­hängige Auskunft und Beratung von pflege­bedürftigen Ratsuchenden und deren Angehörigen zu den Rechten und Pflichten nach dem Sozial­gesetzbuch und zur Auswahl und Inanspruch­nahme der bundes- und / oder landesrechtlich vorgesehenen Sozial­leistungen und sonstigen Hilfs­angeboten</li> <li>Koordinierung aller für die wohnortnahe Versorgung in Betracht kommenden Hilfs- und Unterstützungs­angebote einschließlich der Hilfe­stellung bei der Inanspruch­nahme der Leistungen</li> <li>Vernetzungs- und Öffentlichkeits­arbeit</li> <li>Organisation und Durchführung von Veran­staltungen</li> <li>Spezifische Beratungen, Ange­hörigen­arbeit und Durchführen von Veran­staltungen zum Thema Demenz </li> </ul> Profil <ul> <li>Einen Studien­abschluss im Bereich Soziale Arbeit (Bachelor, Master, Diplom) oder eine vergleichbare Quali­fikation bzw.</li> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflege­fachkraft (m/w/d) mit Berufs­erfahrung im Leitungs­bereich</li> <li>Sie haben möglichst Erfahrung in der sozialen Beratung und in der Arbeit mit älteren und pflege­bedürftigen Menschen</li> <li>Sie haben Kenntnisse im Sozialrecht, insbe­sondere SGB XI</li> <li>Sie sind emphatisch, kommunikativ und lösungs­orientiert</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, sind offen und bringen eine selbstständige Arbeits­weise mit</li> <li>Fahrer­laubnis der Klasse B</li> <li>Sie haben eine Zusatz­ausbildung in der Pflege­beratung nach § 7a SGB XI (falls diese Qualifikation nicht vorliegt, ist die Bereitschaft zur Nach­qualifizierung zwingend erforderlich) </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein verantwortungsvolles, vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgaben­gebiet</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten, kollegialen Team</li> <li>Fachliche Einarbeitung und Beratung sowie interne und externe Fort­bildungen</li> <li>Eine Beschäftigung nach den Bestimmungen des Tarif­vertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung bis zu Entgelt­gruppe S11 b TVöD (SuE)</li> <li>Eine betriebliche Alters­versorgung durch den Kommunalen Versorgungs­verband</li> <li>Persönliche Weiter­entwicklung durch ein vielseitiges Fortbildungs­angebot </li> <li>Job-Bike</li> <li>Firmenfitness „EGYM Wellpass“ </li> </ul> STBL1_DE

24 Teilzeit Jobs in Oberkirch, Deutschland