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Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Neufahrn Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000026979Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Aufgaben Begleiten Sie mit uns die Kinder Schritt für Schritt ins Leben! Ein tolles Team in unserem Kindergarten freut sich auf Sie! Ihre Aufgabe: <ul> <li>Bildung und Erziehung der Kinder nach unserem pädagogischen Konzept: „Jeder Einzelne macht unsere Gruppe stark“</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit unserem pädagogischen Fachpersonal und unseren Aushilfen und Freiwilligen</li> <li>Planung und Durchführung von Eingewöhnungen</li> <li>Aktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern</li> </ul> Zusätzlich: <ul> <li>Bei Bedarf eine günstige 2-Zimmer-Mitarbeiterwohnung in Neufahrn </li> <li>Arbeitsmarktzulage bei Vollzeit: 270€ monatlich</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Interesse und Motivation, unsere Einrichtung im Team aktiv mitzugestalten</li> <li>Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder</li> </ul> Falls Sie sich in einem oder mehreren Punkten nicht sicher sind, ob Sie unsere Anforderungen erfüllen, freuen wir uns trotzdem sehr über Ihre Bewerbung. Wir bieten Dank unseres umfangreichen Fortbildungskataloges eine Vielzahl von Weiterentwicklungsmöglichkeiten für Sie an. Wir bieten <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>attraktive Vergütung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Kaffee, Tee &amp; Wasser</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Obstkorb</li><li>persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung</li><li>positive Arbeitsatmosphäre</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>regelmäßige Mitarbeitendengespräche</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpersonen</li><li>zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul> STBL1_DE

Kinderpfleger (m/w/d) für unseren Kindergarten in Neufahrn - Mit Herz dabei - für Kinder und für die Zukunft!

Als preisgekrönte Sprachschule ist die DeutschAkademie seit 1999 für viele Menschen aus aller Welt die erste Anlaufstelle, um Deutsch als Fremdsprache zu lernen. An 10 Schulen in Deutschland und Österreich vermitteln wir Sprachkenntnisse von A1 bis C2 – über 4.000 5 Sterne Bewertungen belegen unsere Effektivität. Als DaF-Lehrkraft (m/w/d) bringst du unseren Teilnehmenden Deutsch bei. Ein ausgefeilter Einstufungstest garantiert überdurchschnittlich motivierte Schüler sowie ein homogenes Level innerhalb des Kurses. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und Menschen eine Tür zu neuen Kulturen, Perspektiven und Möglichkeiten zu öffnen. ​ Aufgaben <ul> <li>Leiten von Deutschkursen für unterschiedliche Niveaustufen (A1-C2)</li> <li>Durchführung von kommunikativen und interaktiven Unterrichtseinheiten</li> <li>Förderung eines positiven und motivierenden Lernumfelds </li> </ul> <ul> <li>Keine Teilnehmerberatung bei der Kurswahl</li> <li>Keine Betreuung außerhalb des Kurses​</li> <li>Keine Einstufungen und Lernerfolgskontrollen​</li> <li>Keine Prüfungsvorbereitungen​</li> <li>Keine Teilnehmerakquise​</li> <li>Keine Dokumentationen der Unterrichtseinheiten​</li> <li>Keine administrativen und organisatorischen Tätigkeiten bzgl. der Kursorganisation</li> </ul> Profil <ul> <li>Deutsch auf muttersprachlichem Niveau</li> <li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare pädagogische Ausbildung im Bereich DaF/DaZ</li> <li>Deutsch als Fremdsprache (DaF)-Ausbildung von Vorteil</li> <li>(Erste) Erfahrung im Unterrichten von Erwachsenen</li> <li>Begeisterung für den Umgang mit internationalen Teilnehmenden unterschiedlicher Kulturen</li> <li>Leidenschaft für das Thema Lehren und Lernen, interkulturelle Kommunikation und eine sinnstiftende Tätigkeit</li> </ul> Unsere Hauptvoraussetzung ist die deutsche Sprache auf muttersprachlichem Niveau. Wir freuen uns somit ebenfalls über dich, wenn du dir als Quereinsteiger:in vorstellen kannst leidenschaftlich zu unterrichten und interkulturelle Kommunikation zu fördern. Wir bieten Honorarangebot (freiberuflich): vor Ort: tagsüber ab 24,- EUR und abends 30,- EUR / 60 Minuten Online: tagsüber 20,- EUR und abends 23,- EUR / 60 Minuten <ul> <li>Stellenausmaß: 3 bis 24 Std./Woche (ab sofort)</li> <li>Flexible Kurszeiten nach deinen Bedürfnissen in Absprache mit dem Kursmanagement</li> <li>Großes Angebot an freiwilligen Workshops (Tipps und Tricks zur Unterrichtsgestaltung)</li> <li>Eine eigene Lehrerplattform mit vielen interessanten Informationen</li> <li>Keine weiteren organisatorischen oder administrativen Aufgaben für dich</li> <li>Direkte und unterstützende Ansprechpartner:innen für einen reibungslosen Ablauf</li> <li>Regelmäßige Unternehmensevents wie Stammtische, Sommerfeiern/Weihnachtsfeiern</li> <li>Nutzung deiner eigenen Lehrmaterialien oder unserer hochwertigen Lehrbücher und digitalen Ressourcen</li> <li>Einbringen deiner präferierten Didaktiken und Lehrmethoden</li> <li>Eine bunte Mischung von motivierten Lernenden aus der ganzen Welt</li> <li>Family &amp; Friends Rabatt in Höhe von 50€ für unsere Deutschkurse</li> <li>Kostenlose Getränke und Snacks </li> </ul> STBL1_DE

Lehrer:in Deutsch (DaF/DaZ)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen die komplette Personaladministration für einen festgelegten Betreuungsbereich vom ersten bis zum letzten Arbeitstag.</li> <li>Verträge, Zeugnisse und Bescheinigungen erstellen Sie routiniert und mit Blick fürs Detail.</li> <li>Themen wie Elternzeit oder Mutterschutz sind bei Ihnen in den besten Händen.</li> <li>Im Zeitmanagement behalten Sie den Überblick – unterstützt durch unser System ZeusX.</li> <li>Tarifliche und arbeitsvertragliche Änderungen pflegen Sie direkt in unseren HR-Tools (keine Gehaltsabrechnung).</li> <li>Sie arbeiten eng mit unseren Personalreferenten (m/w/d) zusammen.</li> <li>Auch im Bewerbermanagement und bei der digitalen Personalakte bringen Sie sich aktiv ein.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich bringen Sie mit, idealerweise im öffentlichen Dienst.</li> <li>Der Umgang mit HR-Systemen ist Ihnen vertraut.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, strukturiert und zielorientiert – Sie behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.</li> <li>Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit tragen Sie aktiv zu einem positiven Miteinander bei. Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus – Sie übernehmen Verantwortung und bringen sich mit vollem Einsatz ein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>für Ihre Arbeitskultur: eine 30 Stunden Stelle an einem zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München in einem tollen Team</li> <li>für Ihre Work-Life-Balance: flexible Arbeitsbedingungen mit Gleitzeit, Teilzeit und Homeoffice</li> <li>für Ihre Entwicklung: Willkommenswoche, Patenprogramm mit umfassender Unterstützung während der Einarbeitungsphase, vertiefende Weiterbildungsangebote</li> <li>für Ihre Mobilität: das vergünstigte DeutschlandticketJob, Fahrradleasing oder Parkplatz – je nach Ihrem Bedarf</li> <li>für Ihre Erholung: 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr</li> <li>für Ihre Gesundheit: hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, Gesundheitsmanagement sowie umfassendes Sport- und Massageangebot</li> <li>für Ihre Vergütung: Bezahlung nach EG 9b TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung plus eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Unsere und vielleicht bald auch Ihre Mission lautet: erwachsene Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ihrer Arbeit nachgehen können, beruflich so zu qualifizieren, dass sie wieder am Erwerbsleben und der Gesellschaft teilhaben können. Träger unserer Einrichtung – einer gemeinnützigen GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München – sind ausschließlich öffentlich-rechtliche Körperschaften. Dozent / Ausbilder (w/m/d) für die Fächer Deutsch und Gesellschaftslehre Haupthaus Kirchseeon | Teilzeit | Berufliche Bildung | Homeoffice: Teilweise Aufgaben <ul> <li>In Zusammenarbeit mit weiteren Lehrkräften ist es Ihre Aufgabe, in den Reha-Vorbereitungskursen unsere Teilnehmer in den Unterrichtsfächern „Deutsch und Gesellschaftslehre“ auszubilden.</li> <li>Hierbei sind Sie hauptsächlich für die Vermittlung von grundlegenden Kenntnissen sowie die Auffrischung des schulischen Wissens der Teilnehmer verantwortlich. </li> <li>Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit einem interdisziplinären Team zusammen und gestalten gemeinsam ein lernförderliches und motivierendes Umfeld.</li> <li>Mit Ihrem Wissen und Engagement geben Sie Menschen eine neue berufliche Perspektive und helfen, ihr Potenzial zu entfalten.</li> </ul> Auch wenn Sie bisher noch nicht in der Ausbildung tätig waren: Kein Problem, wir unterstützen Sie dabei, sich das notwendige Know-how anzueignen. Die Stelle ist in Teilzeit (ca. 22 Std. / Woche) ab 01.10.2025 ausgeschrieben. Profil <ul> <li>Breitgefächertes und fundiertes Fachwissen in den genannten Unterrichtsfächern</li> <li>Verständnis für die Probleme gesundheitlich beeinträchtigter Menschen</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Selbstständigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft und Freude an der Arbeit mit digitalen Lernkonzepten und modernen Ausbildungsmethoden</li> <li>Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen vor größeren Personengruppen (arbeits- und berufspädagogische Erfahrungen sind dabei von Vorteil)</li> <li>Kenntnisse im Fach Mathematik wünschenswert</li> </ul> Das BFW setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung. Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsfreiheit</li> <li>Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL)</li> <li>Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Gleitzeit, 39 Wochenstunden (bei Vollzeit), 30 Urlaubstagen (5-Tage-Woche), Teilzeitmodelle</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungen</li> <li>Mobiles Arbeiten (je nach Stelle)</li> <li>Betriebliches Vorschlagswesen (mit Prämienvergabe)</li> <li>Corporate Benefit System</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Bike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)</li> <li>Kantine (täglich frisch gekochtes Essen)</li> <li>Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus</li> <li>Günstiges Appartement für bis zu 6 Monate Mietzeit für Wohnungssuchende</li> <li>Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß)</li> </ul> STBL1_DE

Dozent / Ausbilder (w/m/d) für die Fächer Deutsch und Gesellschaftslehre

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Kinderpfleger*in (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: S4 TVöD-SuE Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1674 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Kinderpfleger*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. Sie arbeiten bei uns in Kinderkrippen, Kindergärten, Horten, KinderTagesZentren, Häusern für Kinder, Tagesheimen und im Kooperativen Ganztag (KoGa). Bei uns erwartet Sie spannende Pädagogik und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns finden Sie die Stelle, die am besten zu Ihnen passt. Aufgaben Sie sind für die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von neun Wochen bis zwölf Jahren verantwortlich sowie für die Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft. Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Kinderpflegerin bzw. zum staatlich geprüften Kinderpfleger oder</li> <li>über einen vergleichbaren Abschluss</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes, Reflexions­fähigkeit, professionelle pädagogische Arbeitsweise und Grundhaltung</li> <li>Methodische Kompetenz: u. a. Team­fähig­keit, Ein­fühlungs­vermögen, interkulturelle Kompetenz, Gender-Kompetenz</li> <li>Soziale Kompetenz: z. B. Koordinations­fähig­keit, Kenntnisse im Umgang mit Beobachtungs­instrumenten</li> </ul> Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>eine Einstellung in S4 TVöD-SuE. Das Mindestgehalt inklusive Zulagen beträgt 3.491,81 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind plus eine Zulage SuE von 130 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob/zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Kinderpfleger*in (w/m/d)

Your university hospital in the heart of Munich We are the TUM Klinikum Rechts der Isar and a reliable employer for around 6,600 employees. As a university hospital, we are dedicated not only to patient care but also to research and teaching - in line with our mission statement "Knowledge creates healing" and enjoy an excellent reputation both nationally and internationally. 160 different professional groups work hand in hand to provide our patients with optimal treatment. Postdoc / PhD in Computer Science – AI-Powered Digital Twins Full- or Part-Time | Limited Contract (24 Months) | Starting June 1, 2025 Are you driven to leverage Large Language Models (LLMs) and multimodal data analysis, to create personalized medicine solutions? Join our ambitious GO-TWIN project to develop an innovative AI-powered Digital Twin model for women with ovarian cancer. You will play a crucial role in integrating diverse hospital data to provide personalized treatment strategies and improve patient outcomes. Aufgaben <ul> <li>Design and build robust, HL7 FHIR-compatible pipelines for the automated extraction, integration, and harmonization of multimodal data from various hospital sources (clinical records, DICOM images, genomic data, pathology reports).</li> <li>Implement privacy-preserving LLMs (e.g., Llama-3-based models) for sophisticated information extraction from unstructured clinical texts and scientific literature to enrich the digital twin. This includes prompt engineering and potentially guided generation techniques.</li> <li>Contribute to the architecture and development of the "digital twin" platform, enabling the dynamic representation and analysis of individual patient trajectories.</li> <li>Explore and implement XAI methods to ensure transparency and interpretability of AI-driven recommendations for clinical decision support.</li> <li>Work closely with clinicians and data scientists to ensure the developed tools meet clinical needs and are validated in real-world settings. Publish your findings in leading journals and conferences.</li> </ul> Profil <ul> <li>An excellent Master's degree (for PhD position) or PhD (for Postdoc position) in Computer Science, Artificial Intelligence, Data Science, or a related field.</li> <li>Proven, advanced programming skills, particularly in Python, and experience with deep learning frameworks (PyTorch highly preferred).</li> <li>Demonstrable experience in developing and training deep learning models, ideally with a focus on large language models.</li> <li>A passion for tackling complex scientific challenges, a creative mindset for developing novel solutions, and a meticulous approach to research and validation.</li> <li>A strong analytical and problem-solving mindset, with a keen interest in applying AI to solve complex challenges in personalized medicine.</li> <li>You are passionate about open science and open source.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>The opportunity to work on cutting-edge research projects with high societal impact</li> <li>Access to unique, large-scale medical datasets and high-performance computing infrastructure (including NVIDIA A100/H100 GPUs)</li> <li>An interdisciplinary and international working environment with close collaboration between AI experts and leading clinicians. Funding for conference travel and publications</li> <li>EGYM well pass, corporate benefits and discounts (e.g. Käfer), cafeteria, sports and cultural offers, company bike</li> <li>Free use of the library through a branch of the Munich City Library located in the building</li> <li>Working in the heart of Munich at Max-Weber-Platz with very good accessibility by public transport such as the subway, S-Bahn or tram</li> <li>Company pension plan through the Federal and State Pension Institute (VBL)</li> <li>Personal fulfillment through a varied and professionally demanding role with interdisciplinary collaboration</li> </ul> STBL1_DE

Postdoc / PhD in Computer Science - AI-Powered Digital Twins

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Erzieher*in als Kooperationsfachkraft (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: S8B TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1672 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müll­abfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozial­bürger­häusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Erzieher*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. Bei uns erwartet Sie spannende Pädagogik und attraktive Entwicklungs­mög­lich­keiten. Als Kooperations­fach­kraft arbeiten Sie in unseren Kindergärten, KinderTagesZentren oder Häusern für Kinder und begleiten den Übergang zwischen Kindergärten und Schule. Aufgaben Sie sind für die selbst­ständige Führung einer alters­gemischten Gruppe, die Förderung der fünf- und sechs­jährigen Kinder analog der Gesetz­gebung zum Über­gang zwischen Kinder­garten und Schule sowie die Beratung der Eltern und des pädagogischen Teams zum Thema Schul­fähig­keit verantwortlich. Weitere Aufgaben­schwer­punkte sind die Planung und Durch­führung von Projekten und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperations­partnern. Profil <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin bzw. zum staatlich anerkannten Erzieher oder</li> <li>über einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>Fähigkeit zur Gruppen- und Teamarbeit sowie zu kooperativem Arbeiten und konstruktivem Austausch mit Kolleg*innen und Vorgesetzten</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und über Förderprogramme und der Fachliteratur zum Thema Schulfähigkeit</li> <li>Methodische Kompetenz: u. a. Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, neue Erkenntnisse in die tägliche Praxis umzusetzen</li> <li>Soziale Kompetenz: insbesondere Einfühlungsvermögen in die sozialen Belange von Eltern und Kindern, Koordinationsfähigkeit</li> </ul> Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>Eine Einstellung in S8b TVöD-SuE. Das Mindestgehalt (nach dem Berufspraktikum) inklusive Zulagen beträgt 4.198,79 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, eine Arbeitsmarktzulage von 200 € plus eine Zulage SuE von 130 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher*in als Kooperationsfachkraft (w/m/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: A 10 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1593 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Aufgaben Als Integrationsfachkraft liegt ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit darin, gemeinsam mit dem Team eine Pädagogik der Vielfalt, im Sinne der Inklusion zu implementieren, zu gestalten und weiter­zuentwickeln. Sie sind fachlich begleitend und beratend für das Leitungsteam, das pädagogische Team und die Eltern tätig. Zudem unter­stützen Sie alle Kinder (0 – 12 Jahre) mit ihren individuellen Bedarfen im Kita-Alltag, die wohnortnah die Einrichtung besuchen. Damit wird wert­schöpfende Teilhabe und Teil­gabe am Leben in der Gemein­schaft gestaltet und sicher­gestellt und Chancen­gleich­heit verbessert. Für Kinder mit Ein­gliederungs­hilfe­bescheid leisten Sie Fach­dienst­stunden nach Ein­gliederungs­hilfe, idealer­weise alltags­integriert. Sowohl die sozial­raum­orientierte Vernetzung als auch die Kooperation mit internen und externen Fach­diensten gehören zu Ihren Aufgaben. Profil Für die ausgeschriebenen Stellen suchen wir staatlich anerkannte Heilpädagog*innen, sowie Sozial­pädagog*innen mit anerkannter Zusatzqualifikation, Kindheit­spädagog*innen mit anerkannter Zusatz­qualifikation, Pädagog*innen (Diplom / BA) mit anerkannter Zusatz­qualifikation. Darüber hinaus erwarten wir grundlegende berufliche Erfahrungen in der integrativen Pädagogik. <ul> <li>Fachliche Kompetenz, insbesondere in den Bereichen Entwicklungs­psychologie, heil­pädagogisches Handeln, heil­pädagogische Diagnostik und integrative Förderung; Kenntnisse zur 'Pädagogik der Vielfalt' – Inklusive Pädagogik; Vertieftes Wissen in der Erstellung, Fortschreibung und Über­prüfung von Förder- und Hilfeplänen sowei Entwicklungsberichte; Beobachtungsmethoden; Wahrnehmen, Einschätzen und Unterstützen der unterschiedlichen Kommunikationsfähigkeiten der Kinder; Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen; Systemische und medizinische Grundkenntnisse (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere zielorientiertes Handeln (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit, insbesondere Fähigkeit Vertrauen auszubauen (stark ausgeprägt)</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten <ul> <li>Eine Einstellung in S12<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/989663/1941601/cl/b220d1f3502dd5dc0e2d4413bcfd0845f2f22441/L3611180/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9zdGFkdC5tdWVuY2hlbi5kZS9pbmZvcy9rYXJyaWVyZS1nZWhhbHQtb2VmZmVudGxpY2hlci1kaWVuc3QuaHRtbCIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank"> TVöD-SuE</a> je nach Einsatzort). Das Mindestgehalt beträgt derzeit 4.197,09 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, plus eine Zulage SuE von 180 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeit­geber­finanzierte betriebliche Altersvorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, steuer­freier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und leistungs­orientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinder­krippen, Kinder­gärten und Horten</li> </ul> STBL1_DE

Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d)

Let's #CreateMomentsThatMatter together! Let's #CreateMomentsThatMatter together! ProSiebenSat.1 ist das Zuhause von populärer Unterhaltung sowie Infotainment und einer der führenden Entertainment-Anbieter im deutschsprachigen Raum. Unser Entertainment-Portfolio wird durch digitale Verbrauchermarken in den Segmenten Commerce &amp; Ventures sowie Dating &amp; Video ergänzt. Hinter ProSiebenSat.1 stehen rund 7.000 Mitarbeiter:innen, die unsere Zuschauer:innen und Kund:innen jeden Tag aufs Neue und mit großer Leidenschaft begeistern! Hier starten Erfolgsstories. Auch deine? Aufgaben Du findest es spannend herauszufinden, wie man die Personalkosten und KPIs plant, reportet und entsprechende Handlungsempfehlungen ableitet? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Werkstudent mit Fokus auf HR Controlling &amp; Analytics bist du ein Teammitglied und wirst dabei eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen. Dabei bekommst du umfassende Einblicke in alle HR-Bereiche von ProSiebenSat.1. <h2>Das erwartet dich bei uns</h2> <ul> <li>Du bist Teil des Teams HR Controlling &amp; Analytics und trägst Mitverantwortung für das Vorantreiben einer digitalisierten &amp; data-driven HR-Strategie</li> <li>Dabei unterstützt du das Team bei der Planung &amp; Steuerung der Personalkosten, sowie dem Monitoring &amp; Reporting der wichtigsten Workforce-KPIs wie z.B. Fluktuation, Belegschafts-Struktur und Bewerberzahlen. Beides findet sowohl im Rahmen von standarisierten monatlichen Reportings, als auch auf ad hoc-Basis statt</li> <li>Deine Aufgaben liegen dabei z.B. in der Pflege und Auswertung von Daten, im Erstellen von Standard-Reportings und in der Sicherung von Datenqualität</li> <li>Dein Team &amp; du stehen sowohl abteilungsintern in regem Austausch als auch mit Abteilungen HR Business Partnering, Rewards &amp; HR Governance, HR Admin und HR Payroll</li> <li>Dein täglicher Begleiter wird neben MS Excel, SAP HCM, auch Success Factors Employee Central sein</li> <li>Es besteht selbstverständlich die Möglichkeit, deine Aufgaben auch teilweise aus dem Homeoffice zu erledigen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Student der BWL / VWL / Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbaren Fachrichtungen und begeisterst dich für HR Controlling &amp; Analytics und hast keine Berührungsängste zu IT Systemen</li> <li>Du bringst gute MS Excel Kenntnisse und die Bereitschaft zum Ausbauen dieser Fähigkeiten mit</li> <li>Es bereitet dir Spaß, im Team zu arbeiten und du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Lernbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe aus</li> <li>Du hast eine eigenständige und proaktive Arbeitsweise und besitzt die Fähigkeit organisatorische Aufgaben strukturiert zu erledigen</li> <li>Zuverlässigkeit, ein hoher Qualitätsanspruch und eine Affinität zum Bereich Personalarbeit zeichnen dich aus</li> <li>Gute Kommunikation mit einem eingespielten Team und ein Bewusstsein für Diskretion und den Umgang mit sensiblen Daten runden dein Profil ab</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode, im dynamischen Umfeld der Medienbranche</li> <li>Je nachdem, welche Aufgaben du in deinem Team übernimmst, besteht in Abstimmung mit deiner Führungskraft die Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>Arbeite an modern ausgestatteten Arbeitsplätzen und nutze unsere vielfältigen Campusservices wie eine Kantine mit fairen Preisen, verschiedene Kaffee-Bars oder unseren Massage-Service</li> <li>Wir fördern deine KI-Kompetenz durch interne Trainings und unsere lebendige KI-Community. Denn: KI ist bei uns kein Zukunftsthema, sondern prägt unseren Arbeitsalltag als fester Bestandteil der Wertschöpfungskette - von der Content-Erstellung bis zur Distribution</li> <li>Profitiere von einer stark vergünstigten, deutschlandweiten Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, einem kostenlosen Joyn Plus+ Abo sowie zahlreichen weiteren Sonderrabatten bei unseren Partnern</li> <li>Damit du auch außerhalb von deinem Bereich neue Leute kennenlernst und einen Einblick in andere Tätigkeitsfelder bekommst, bieten wir ein weitreichendes Praktikanten- und Werkstudentennetzwerk</li> </ul> Arbeitszeit: i.d.R. 20h/ Woche, welche nach Absprache flexibel verteilt werden können Dauer: Abhängig von der Immatrikulation - mindestens jedoch 6 Monate, maximal 2 Jahre Brutto-Vergütung im Monat bei 20h/ Woche: In den ersten 6 Monaten 1.200€ &amp; ab dem 7. Monat 1.300€ STBL1_DE

Werkstudent HR Controlling & Analytics (m/w/d)

Die Stadt Puchheim, 22.000 Einwohner:innen, westlich an München angrenzend, S 4, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in städtische Beteiligungen/ Umsatzsteuer (m/w/d) in Teilzeit. Aufgaben <ul> <li>Befassung mit sämtlichen Angelegenheiten der kommunalen Beteiligungen</li> <li>kaufmännische und vertragliche Betreuung aller Beteiligungen</li> <li>Sitzungsvorbereitung</li> <li>Entscheidungsvorbereitung und Gründungsbetreuung bei neuen Beteiligungen</li> <li>Vorbereitende Erstellung des Beteiligungsberichts</li> <li>Erstellung der Steuererklärungen der Stadt Puchheim als Steuerschuldner</li> <li>Zuarbeit für den konsolidierten Jahresabschluss</li> <li>Beteiligungscontrolling und Beteiligungsverwaltung</li> <li>Tax Compliance</li> <li>Bearbeitung grundsätzlicher steuerrechtlicher oder unternehmensrechtlicher Fragestellungen der Stadt Puchheim</li> </ul> Profil <ul> <li>Verwaltungsfachwirt, Verwaltungsbetriebswirt oder einschlägiges, vergleichbares Studium</li> <li>Verständnis für komplexe vertragliche und steuerliche Zusammenhänge</li> <li>betriebswirtschaftliches Denken</li> <li>guter sprachlicher Ausdruck in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse im Steuerrecht, Unternehmensrecht und selbständige Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in der Stadtverwaltung an einem modernen Arbeitsplatz</li> <li>ein nettes, kompetentes Team</li> <li>eine unbefristete Beschäftigung mit tariflicher Bezahlung nach TVöD bis Entgeltgruppe 10, verbunden mit einer Großraum-München-Zulage und umfangreichen Sozialleistungen</li> <li>ein krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit umfangreichen Sozialleistungen</li> <li>eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>zahlreiche Benefits wie betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Firmenfitnessanbieter Wellhub), monatlich aufladbare Puchheim-Card</li> </ul> STBL1_DE

176 Teilzeit Jobs in 85238 Petershausen, Deutschland