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Beim VDMA arbeiten Sie nicht für ein einzelnes Unternehmen - Sie arbeiten für über 3.600 und für das, was sie möglich machen. Sie bewegen sich inmitten von Technik und Politik sowie zwischen Detailtiefe und Weitblick. Sie übersetzen Meinungen in Positionen, Wissen in Wirkung und Debatten in Entscheidungen. Was Sie hier tun, entscheidet nicht nur, wie ein Projekt läuft - sondern wie eine Branche sich entwickelt. Und: Es betrifft Themen, die Ihnen wirklich wichtig sind - von Klimapolitik bis Digitalisierung, von Fachkräftesicherung bis zur Zukunft industrieller Wertschöpfung in Europa. Für die Abteilung Bildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main einen Werkstudenten Social Media (m/w/d). Teilzeit (16 Std./Woche) Die Abteilung Bildung unterstützt die Mitgliedsunternehmen entlang der gesamten Bandbreite der Bildungskette und dient somit als Brücke zur Bildungspolitik. Dies beinhaltet Themen rund um Nachwuchswerbung, Schule, Ausbildung, Studium und Weiterbildung. Aufgaben <ul><li>Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle (Instagram, TikTok, YouTube, Snapchat: @talentmaschine)</li><li>Mitarbeit bei der Konzeption und Erstellung von Content – von der Idee bis zum Posting, sowohl hinter als auch vor der Kamera (optional)</li><li>Bearbeitung von Video- und Bildmaterial (mit CapCut o. ä.)</li><li>Unterstützung bei sonstigen Projekten in den Bereichen Bildung und Nachwuchswerbung, z.B. bei (virtuellen) Veranstaltungen</li></ul> Profil <ul><li>Aktuell laufendes Studium Kommunikation, Medien, Marketing, Journalismus, Design, Sprachen, Gesellschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbarer Studiengang</li><li>Interesse an und Erfahrung mit Social Media – idealerweise auch mit Content-Produktion</li><li>Kreativität sowie Gespür für Sprache, Bild und Social Media-Trends</li><li>Kommunikationsstärke und selbständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Sicherer Umgang mit Handy-Kamera und/oder Schnitttools von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Job und Privatleben in bester Balance: mobiles Arbeiten und flexible Zeiteinteilung</li><li>Attraktive Vergütung: Der Stundenlohn beträgt min. 14,00 € (brutto) und erhöht sich je nach Erfahrung/Qualifikation</li><li>Spürbare Wertschätzung: 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr, zusätzlich zahlen wir zur Vergütung Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt</li><li>Familienfreundlich an Ihrer Seite: Employee Assistance Program, Familien- und Pflegeberatung</li><li>Fit für jede Herausforderung: Sportangebote, Gesundheitstag, Kantine</li><li>Teamwork: auch auf Events, Ausflügen und Feiern</li><li>Besondere Konditionen: für private Versicherungen und weitere Mitarbeiterangebote</li><li>Die Möglichkeit, Kreativität in Social Media einzubringen und Verantwortung zu übernehmen</li><li>Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem engagierten, kollegialen Team</li><li>Einblicke in die Maschinenbau-Zukunft und direkte Arbeit an spannenden Kampagnen</li></ul> Die Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Standort abweichen. STBL1_DE

Werkstudent Social Media (m/w/d)

Hattersheim am Main liegt im Herzen der Metropolregion FrankfurtRheinMain - eine schöne Stadt zum Leben und Arbeiten mit einer guten Infrastruktur, der Nähe zu Frankfurt am Main, dem Rhein-Main-Airport und der Landeshauptstadt Wiesbaden. Zwischen Main und Taunus und mitten im Regionalpark RheinMain gelegen, wird das Mittelzentrum mit rund 30.000 Einwohnerinnen und Einwohnern auch die „Stadt im Grünen“ genannt. Zur Verstärkung unseres Teams in der Stabsstelle Wirtschaftsförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (w/m/d) (39 Wochenstunden, Teilzeit ist möglich, unbefristet) Das Team setzt sich für die Stärkung des Wirtschaftsstandortes Hattersheim ein. Als „Kümmerer“ begleiten wir kompetent und individuell Unternehmen bei deren Anliegen. Wir geben innovative Impulse zur Verbesserung der wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in unserer Stadt, entwickeln Zukunftsprojekte, initiieren und pflegen Netzwerke auf unterschiedlichen Ebenen. Bereit für eine sinnstiftende Aufgabe für Herz und Verstand? Aufgaben <ul> <li>Weiterentwicklung des Wirtschaftsstandortes Hattersheim mit Einfallsreichtum, Kreativität und Mut</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen</li> <li>Kontaktpflege zu ortsansässigen Unternehmen, Beratung und Unterstützung von standortinteressierten Unternehmen, Maklern, Investoren und Projektentwicklern</li> <li>Erarbeitung und Umsetzung einer Strategie für die Sozialen Medien</li> <li>Unterstützung beim Betrieb eines Co-Working Space</li> <li>Erfassung und Pflege der Unternehmensdaten in einer Wirtschaftsförderungssoftware</li> <li>Ideenentwicklung und Begleitung von Prozessen zu einem digitalen und nachhaltigen Wirtschaftsstandort</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte(r) bzw. Berufserfahrung in einer Wirtschafsförderung oder im Public Management</li> <li>Kenntnisse im Bereich Social Media (Facebook, LinkedIn, Instagram)</li> <li>Kundenorientierte Denk- und Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Gute Kenntnisse in MS-Office-Produkten, Bereitschaft zur Einarbeitung und Nutzung einer Wirtschaftsförderungssoftware</li> <li>Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Kommunikationskompetenz, Organisationstalent, souveränes persönliches Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche, auf angenehme Weise herausfordernde Stelle</li> <li>Ein RMV-JobTicket (Premium)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice</li> <li>Zusätzliche Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betriebliche Altersversorgung</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Die Stelle ist unbefristet wird nach persönlicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9b des TVÖD vergütet</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Wirtschaftsförderung  (39 Wochenstunden, Teilzeit ist möglich, unbefristet)

Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am Hauptstandort Frankfurt und über 1.000 Mitarbeitenden im Ärztlichen Bereitschaftsdienst die medizinische Versorgung der Menschen in ganz Hessen zu organisieren und mit Leben zu füllen. Wir kümmern uns u.a. um die gleichmäßige Praxen-Verteilung von rund 13.000 Ärzt/innen und Psychotherapeut/innen in der Region oder auch die Koordination des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes mit seinen vielen Standorten, verteilt in ganz Hessen. In der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen gibt es eine große Vielfalt an Aufgaben und Jobs, Menschen und Möglichkeiten, Freiräumen und Verantwortung, Benefits und Leistungen, Karriere und Entwicklung, Gegenwart und Zukunft. Da steckt viel drin für alle, die eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich Gesundheit suchen. In einem vielseitigen Job, der mir rund um eine gute Ausbildung spannende Extras bietet. Das und viel mehr ist drin bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen. Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Befristet, Vollzeit/ Teilzeit, Frankfurt Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in festen Teams in den unterschiedlichsten Bereichen der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen und übernehmen Verwaltungsaufgaben (z.B. die Erstellung von Bescheiden oder die Bearbeitung von Anträgen)</li> <li>Sie sind beratend für unsere Mitglieder tätig und kennen sich mit der aktuellen Gesetzeslage aus</li> <li>Sie sind für die Sachbearbeitung zuständig und erarbeiten Verwaltungsvorschriften und -Entscheidungen unter Berücksichtigung von Rechtsvorschriften</li> <li>Sie erstellen Statistiken, Auswertungen, Listen, Tabellen und bearbeiten den Posteingang/-ausgang</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein gutes (Fach-) Abitur oder einen guten Realschulabschluss</li> <li>Gute bis sehr gute Noten in Mathe und Deutsch</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office</li> <li>Interesse am Gesundheitswesen und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Freude an der Arbeit am Computer mit Gesetzen und Verwaltungsabläufen</li> <li>Spaß an Teamwork sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Fachliche und persönliche Betreuung in jeder Phase der Ausbildung</li> <li>Ein sicherer Ausbildungsplatz mit guten Übernahmemöglichkeiten und anschließend vielfältigen beruflichen Perspektiven</li> <li>30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li> <li>Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen</li> <li>Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents</li> <li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar</li> <li>Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren</li> <li>Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Verwaltung gestalten – Stabilität nutzen. Wir bauen gerade ein neues Team auf und suchen dafür mehrere Fachkräfte Vergabemanagement, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen.Wir sind das DKZ – das interkommunale Start-up der öffentlichen Verwaltung im Main-Kinzig-Kreis. Ein Verwaltungs-Start-up? Genau das sind wir: Wir bauen Verwaltung von Grund auf neu – digital, schlank und offen für frische Ideen. Unsere Mission ist klar: Vergabe- und Beschaffungsprozesse professionell, digital und rechtssicher gestalten – und dabei Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und Zusammenarbeit bieten. Aufgaben <ul><li>Eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von nationalen und europaweiten Vergabeverfahren (UVgO, VgV, VOB/A).</li><li>Erstellung, Prüfung und Pflege von Vergabeunterlagen.</li><li>Bearbeitung von Bieterfragen und Kommunikation mit Unternehmen.</li><li>Beratung der Kommunen bei vergaberechtlichen und organisatorischen Fragestellungen.</li><li>Mitarbeit an der Gestaltung von Standards, Prozessen und digitalen Lösungen im Vergabewesen.</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich mit einschlägiger Fortbildung oder abgeschlossenes Studium (z. B. Verwaltungswissenschaften, Public Management, BWL, Rechtswissenschaften).</li><li>Erste Berufserfahrung im Vergabewesen (kommunal oder institutionell).</li><li>Kenntnisse im Vergaberecht (GWB, UVgO, VgV, VOB) oder die Bereitschaft, diese zügig auszubauen.</li><li>Analytische und sorgfältige Arbeitsweise, Organisationstalent und Verbindlichkeit.</li><li>Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen.</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen, idealerweise Erfahrung mit Vergabemanagementsystemen und Offenheit für moderne Arbeitsweisen.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Vergütung nach TVöD, Entgeltgruppe 10 (50.966,05 bis 71.093,00 EUR jährlich, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester frei, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Jobticket/Firmenrad-Option.</li><li>Entwicklungschancen: Weiterbildung, Spezialisierungsmöglichkeiten und eigenständige Prozessgestaltung.</li><li>Kultur &amp; Gemeinschaft: flache Hierarchien, offene Feedbackkultur, kollegiale Unterstützung, Teamevents.</li></ul> STBL1_DE

Fachkräfte für Vergabe und Beschaffung (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Bad Homburg v. d. Höhe als moderne Dienstleisterin liegt am Rande des Taunus. Als Kurstadt mit etwa 55.000 Einwohnerinnen und Einwohner zeichnet sie sich als Gesundheitsstandort und Kongressstadt aus sowie durch ein breites Kultur-, Sport- und Freizeitangebot, viel Grün und kurze Wege. In der Kommunalverwaltung arbeiten rund 1.000 Personen, denn als Sonderstatusstadt müssen vielfältige Aufgaben bewältigt werden. Digitalisierung und bereichsübergreifendes, vernetztes Arbeiten sind uns wichtig. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung der kommunalen Steuer- und Abgabenangelegenheiten: Verantwortung für die Festsetzung, Erhebung und Überwachung von kommunalen Steuern (Gewerbe-, Grund- und Hundesteuer) und Abgaben (z. B. Abfall-, Straßenreinigungs- und Niederschlagswassergebühren)</li> <li>Ansprechperson für die Steuer- und Gebührenpflichtigen sowohl schriftlich wie telefonisch</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Behörden (u. a. Finanzämtern, Amtsgerichten und kommunalen Steuerverwaltungen)</li> <li>Bearbeitung von Anträgen wie z. B. auf Stundung, Erlass und Aussetzung der Vollziehung</li> <li>Mitwirkung bei der Bearbeitung von Widersprüchen</li> </ul> Profil <ul> <li>Voraussetzung für die Besetzung der Stelle in die erfolgreich abgelegte Verwaltungsprüfung I. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der kommunalen Steuern oder in einer öffentlichen Verwaltung wäre wünschenswert. Alternativ gehören Sie auch zu unserer Zielgruppe, wenn Sie eine sachbearbeitungsorientierte kaufmännische Ausbildung nachweisen können und vorzugsweise über mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung besitzen. Auch ein höherer Bildungsabschluss aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Public Administration etc. und entsprechenden Erfahrungen befähigt sie zur Übernahme dieser Stelle.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, engagiert und zeichnen sich durch Teamgeist und Flexibilität aus.</li> <li>Wir erwarten Freude, Empathie und Geschick im Umgang mit Menschen, eine positive und vorurteilsfreie Grundeinstellung, gute Umgangsformen, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen (mind. Level C1) sowie ein hohes Maß an Kooperationsbereitschaft und Verhandlungsgeschick.</li> <li>Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Ihre Haltung vereinbart sich mit dem Leitbild der Stadtverwaltung Bad Homburg v. d. Höhe.</li> <li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Microsoft-Office-Standard-Produkten setzen wir ebenso voraus, wie die Bereitschaft, sich in unsere Dokumentenmanagementsoftware Fabasoft und die Fachsoftware NewSystem einzuarbeiten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgelt nach Entgeltgruppe 9 a TVöD</li> <li>Es steht ein befristeter Vollzeitarbeitsplatz mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden zur Verfügung, welcher grundsätzlich geteilt werden kann.</li> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Ein gut kooperierendes und erfahrenes Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung Arbeitszeit</li> <li>Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Sorgearbeit und Beruf</li> <li>Jobticket des Rhein-Main-Verkehrsverbundes (RMV) mit Eigenanteil</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung im Bereich Steuern und Abgaben (m/w/d)

Die Wirtschaftsbetriebe der Gemeinde Freigericht suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in für das Hallenbad: eine/n Fachangestellte/n für Bäderbetriebe oder eine/n Schwimmmeistergehilfen/in (m/w/d) Das Freizeit- und Familienbad „Platsch" ist eine moderne Einrichtung mit vielfältigen Angeboten. Neben einem attraktiven Schwimmbereich für Familien und Freizeitschwimmer verfügt das „Platsch" über eine Saunalandschaft und einen Wellnessbereich für Erholung und Entspannung. Aufgaben <ul> <li>Badeaufsicht während des öffentlichen Badebetriebes.</li> <li>Durchführung der Ersten Hilfe bei Notfällen.</li> <li>Kontrolle, Bedienung und Wartung unserer technischen Einrichtungen.</li> <li>Reinigungsarbeiten im Badebereich und unserer Saunalandschaft.</li> <li>Durchführung von Aufgüssen in unserer Saunalandschaft.</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an Wochenenden und Feiertagen</li> <li>Teamfähigkeit.- Arbeiten in Teamstrukturen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>eine selbstständige, eigenverantwortliche, flexible Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>ein wertschätzendes Miteinander</li> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle</li> <li>die Vergütung erfolgt in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen bis zur</li> </ul> Entgeltgruppe 6 TVöD <ul> <li>bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine</li> </ul> betriebliche Altersvorsorge STBL1_DE

Fachangestellte/n für Bäderbetriebe oder Schwimmmeistergehilfen/in (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Bad Homburg v. d. Höhe als moderne Dienstleisterin liegt am Rande des Taunus. Als Kurstadt mit etwa 55.000 Einwohnerinnen und Einwohner zeichnet sie sich als Gesundheitsstandort und Kongressstadt aus sowie durch ein breites Kultur-, Sport- und Freizeitangebot, viel Grün und kurze Wege. In der Kommunalverwaltung arbeiten rund 1.000 Personen, denn als Sonderstatusstadt müssen vielfältige Aufgaben bewältigt werden. Digitalisierung und bereichsübergreifendes, vernetztes Arbeiten sind uns wichtig. Aufgaben <ul> <li>Finanz- und Kreditsachbearbeitung, wie Prüfung und Buchung von Rechnungen, Erstellen von Kurzrechnungen, Verwaltung von Handvorschüssen</li> <li>Verwaltungs- und Kreditkartensachbearbeitung, wie zentrale Beschaffung von Mobiliar, verwaltungsmäßige Betreuung aller Kaffeeautomaten, Vornahme von Bestellungen, Ausstellung von Vollmachten</li> <li>Tätigkeiten eines Zeit- und Reisebeauftragten, wie Überwachung und Datenpflege von Abwesenheitszeiten, Buchung von Flügen, Hotels, Bahnfahrten für die Gesamtverwaltung, Reisekostenbeauftragte</li> </ul> Profil <ul> <li>Für die Beschäftigung setzen wir die erfolgreich abgelegte Verwaltungsprüfung I (Verwaltungsfachangestellte/ Verwaltungsfachangestellter) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem sachbearbeitungsorientierten kaufmännischen Beruf und erste Berufserfahrungen voraus.</li> <li>Wir erwarten die Fähigkeit zu praxis- und ergebnisorientiertem sowie zu zügigem und zuverlässigem Arbeiten im Team.</li> <li>Wir erwarten Freude am Umgang mit Menschen, gute Umgangsformen sowie ein hohes Maß an Kooperationsbereitschaft, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit.</li> <li>Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Ihre Haltung vereinbart sich mit dem Leitbild der Stadtverwaltung Bad Homburg v. d. Höhe.</li> <li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Microsoft-Office-Standardproukten und die Bereitschaft sich in unsere Dokumentenmanagementsoftware Fabasoft einzuarbeiten runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Entgelt nach Entgeltgruppe 8 TVöD.</li> <li>Es steht ein Teilzeitarbeitsplatz im Umfang von 50 Prozent (entspricht zurzeit einer Arbeitszeit von 19,5 Stunden wöchentlich) zur Verfügung.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung Arbeitszeit.</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Sorgearbeit und Beruf.</li> <li>Jobticket des Rhein-Main-Verkehrsverbundes (RMV) mit Eigenanteil</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeitung im Bereich Organisation (m/w/d)

Du möchtest etwas lernen oder studieren, bei dem Dich Deine Eltern nicht fragen, was Du später damit machen willst? Alle Berufsfelder bei der Bundesbank bieten Dir hervorragende Perspektiven für Deine Karriere. Denn als Zentralbank sorgen wir für einen stabilen Euro und sichere Finanzmärkte. So leisten wir unseren Beitrag für die Gesellschaft in Deutschland und Europa. Das ist nicht nur spannend. Das ist systemrelevant. Heute und in Zukunft. Duales Studium (Bachelor of Arts) Betriebswirtschaftslehre – Digital Business Management an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Karlsruhe Arbeitsort: Theoriephasen an der Hochschule, Praxisphasen bundesweit Anstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich) Startdatum: 01.09.2026 Stellen-ID: 2025_0614_02 Aufgaben <ul> <li>In den Theoriephasen eignest du dir fakten- und methodenbasiertes betriebswirtschaftliches Fachwissen mit Ausrichtung auf die Digitalisierung an.</li> <li>Dabei erwarten dich die Themenschwerpunkte IT-Management, IT-Sicherheit, IT-Recht, Big Data, Business Analytics sowie digitale Transformation.</li> <li>In den Praxisphasen lernst du, unterstützt von Tutorinnen und Tutoren, die verschiedenen Tätigkeitsfelder einer Zentralbank kennen.</li> <li>Du hast außerdem die Gelegenheit, Erfahrungen im EU-Ausland zu sammeln.</li> </ul> Profil <ul> <li>Hochschulzugangsberechtigung mit guten Noten in Deutsch, Mathe und Englisch</li> <li>Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, nachgewiesen durch das Bestehen unseres Eignungstests</li> <li>Gute Englischkenntnisse, nachgewiesen durch das Bestehen unseres Englischtests</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (mindestens auf C1-Niveau) sowie gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit, nachgewiesen durch das Bestehen unserer schriftlichen Aufgabe</li> <li>Sicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit</li> <li>Bekenntnis zu den demokratischen Werten Deutschlands</li> <li>Bundesweite Mobilität</li> </ul> Wir bieten Vergütung &amp; Perspektiven Monatliche Ausbildungsvergütung von rund 1.100 € netto; Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, Übernahmegarantie New Work Vielfältige Einsatzmöglichkeiten bei einem modernen Arbeitgeber; zeitgemäße Büro- und IT-Ausstattung Zusatzleistungen Unterstützung bei der Finanzierung deiner Unterkunft am Studienort sowie Bereitstellung einer Unterkunft in den Praxisphasen, kostenloses Deutschland-Jobticket STBL1_DE

Duales Studium (Bachelor of Arts) Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Digital Business Management

<ul><li>Arbeitsort: Wiesbaden</li><li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit</li><li>Vergütung: EG 11 TV EntgO Bund</li><li>Bewerbungsfrist: 09.10.2025</li><li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li><li>Joblevel: Einsteigerin / Einsteiger</li><li>Berufsgruppe: IT und Technik</li><li>Kennziffer: T-2025-66</li></ul>Unterstütze uns als Junior-Produkt­managerin/​​Junior-Produkt­manager im Zentralen Sprachendienst des Bundes­kriminalamtes. Wir erbringen abwechslungsreiche und herausfordernde Übersetzungs­dienstleistungen für alle Bereiche des Bundes­kriminalamtes und stärken so die Kommunikations- und Auswerte­fähigkeiten der polizeilichen und strategischen Arbeit, auch im internationalen Kontext.Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben <ul><li>Junior-Produktmanagement inkl. Product Owner im Umfeld einer komplexen Produkt­landschaft im Kontext Product Life Cycle</li><li>Referatsübergreifende Administration, Konfiguration, Wartung eingesetzter CAT-Tools im Zusammenspiel mit Vorgangsbearbeitungs­programmen und weiteren relevanten Tools</li><li>Eigenständiges Troubleshooting sowie im Bedarfsfall Kommunikation mit Herstellern und zuständigen IT‑Referaten</li><li>Marktbeobachtung sowie Beschaffung, Entwicklung, Test und Einführung neuer Software zur Unterstützung des Sprachen­dienstes bzw. der Fachreferate des BKA bei der Bearbeitung fremdsprachlichen Schriftverkehrs</li><li>Beratung von Fachreferaten, z. B. durch Erarbeitung von Handlungs­anleitungen und Training von Kolleginnen und Kollegen im Kontext des professionellen Umgangs mit CAT-Tools und Terminologie-Datenbanken</li><li>Einführung neuer Software sowie Beobachtung/​​Begleitung der Entwicklungen im Bereich „Maschinelle Übersetzung“</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Informatik oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschul­studium aus dem MINT‑Bereich mit IT‑Ausrichtung</li></ul>oder<ul><li>dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT‑Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT‑Ausrichtung</li></ul><h2>On Top</h2><ul><li>Du hast Erfahrung mit maschinellen Übersetzungs­programmen.</li><li>Du hast Erfahrung mit Anwendungen zur computer­unterstützten Übersetzung fremdsprachlicher Inhalte.</li><li>Du verfügst über Erfahrung und Kenntnisse im Bereich der Computer­linguistik.</li><li>Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich.</li><li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeit­gestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, bei fehlender Berufserfahrung erfolgt zunächst eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 10 TV EntgO Bund, BKA-Zulage, IT‑Fachkräfte­zulage (zusätzlich möglich)</li></ul> STBL1_DE

Junior-Produktmanagerin / Junior-Produktmanager (w/m/d)

Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten? Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Facharchivarin / Facharchivar (w/m/d) Kennziffer 2474 Vollzeit Unbefristet E.-Gr. 12 TVöD / Bes. Gr. A 11 HBesG Start: sofort Mobiles Arbeiten Wer wir sind: Das Stadtarchiv der Stadt Rüsselsheim am Main agiert nicht nur als Fachdienst für die Verwaltung, sondern auch als wissenschaftliches Institut zur Erforschung der Stadtgeschichte. Hierzu kooperiert es seit seiner Gründung erfolgreich mit dem benachbarten Stadt- und Industriemuseum der Stadt Rüsselsheim am Main. Die gut sortierten umfangreichen Sammlungen und Nachlässe des Archivs haben die mit dem hessischen Archivpreis ausgezeichnete Einrichtung zu einem zentralen Dokumentations- und Informationszentrum der Stadt und seiner Bürger gemacht. Aufgaben <ul> <li>Sie erarbeiten Konzepte und Workflows im Bereich der digitalen Langzeitarchivierung, der Digitalisierung von analogem Schriftgut sowie der digitalen Bestandserhaltung.</li> <li>Sie pflegen das digitale Archivinformationssystem (Arcinsys) und entwickeln die Tektonik weiter. Zudem konzipieren Sie eine Strategie zur Einbindung von Nutzungsdigitalisaten.</li> <li>Sie pflegen den Kontakt zu den Registratur Bildnern, beraten die abgebenden Stellen bei der analogen und digitalen Schriftgutverwaltung und führen verwaltungsinterne Fortbildungsmaßnahmen durch.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Überlieferungsbildung, Bewertung und Übernahme der bei den Dienststellen der Stadtverwaltung anfallenden analogen und digitalen Unterlagen.</li> <li>Sie entwickeln die ergänzenden Sammlungen zur Stadtgeschichte (nichtamtliches Archivgut) fortlaufend weiter.</li> <li>Sie konzipieren und führen Erschließungsprojekte durch.</li> <li>Sie treffen Maßnahmen zur fachgerechten Lagerung, Verpackung, dauerhaften Aufbewahrung und Erhaltung des Archivguts (Bestandserhaltung).</li> <li>Sie betreiben Öffentlichkeitsarbeit sowie historische Bildungsarbeit, beispielsweise durch die redaktionelle Betreuung des Internetauftritts des Archivs, die Durchführung von Ausstellungen und Archivführungen sowie die Erstellung von Publikationen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihrer Laufbahnbefähigung für den gehobenen Archivdienst (Abschluss mit mindestens der Note „gut“ als Diplom-Archivarin/Diplom-Archivar (FH)) oder Ihrem abgeschlossenen Bachelorstudiengang der Archivwissenschaft (B.A. im Archivwesen) mit mindestens der Note „gut“ bzw. einer vergleichbaren Qualifikation.</li> <li>Ihrer nachgewiesenen mehrjährigen Berufserfahrung im Archivwesen, idealerweise in den Bereichen der digitalen Langzeitarchivierung, der Digitalisierung von analogem Schriftgut sowie der digitalen Bestandserhaltung.</li> <li>Körperliche Belastbarkeit (v. a. Treppensteigen, Besteigen von Leitern und Tritten, sowie das regelmäßige Heben von Gewichten bis zu 15 kg)</li> <li>Ihrer deutschen Staatsbürgerschaft, der Staatsbürgerschaft eines EU-Staates oder einer von der EU anerkannten Staatsbürgerschaft (§ 7 des Beamtenstatusgesetzes).</li> <li>Ihren sehr guten Deutschkenntnissen auf mindestens C1-Niveau.</li> <li>Ihren fachübergreifenden Kompetenzen wie Dienstleistungsorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit, einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie Medienkompetenz.</li> <li>Ihren idealerweise vorhandenen Kenntnissen in der Geschichte der Neuzeit und Zeitgeschichte, insbesondere der Stadt Rüsselsheim am Main und des Kreises Groß-Gerau.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Faire Vergütung – E.-Gr. 12 TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld. Vorausgesetzt der Haushaltsfreigabe können Bewerbende im Beamtenverhältnis übernommen werden – Bes. Gr. A 11 HBesG</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt</li> <li>Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte)</li> <li>Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto</li> <li>Kostenfreie Parkplätze auf dem Landungsparkplatz &amp; abschließbare Fahrradstellplätze</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal</li> <li>Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit</li> </ul> Wir möchten die Gleichstellung von Frau und Mann im Beruf realisieren. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung. STBL1_DE

254 Teilzeit Jobs in 63322 Rödermark, Deutschland