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Sachbearbeiter/-in Wohngeld (m/w/d) Wir suchen Sie für das Bezirksamt Münster der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. In Münster leben ca. 6.300 Einwohner/‑innen, denen mit ihren Anliegen, insb. in der Rentenstelle, der Allgemeinen Verwaltung, im Standesamt, in der Grundsicherung und in der Wohngeldstelle, im Bezirksamt weitergeholfen wird. Unsere Wohngeldstelle deckt auch das Einzugsgebiet des Stadtbezirks Mühlhausen mit über 26.000 Einwohner/-innen ab. Unser Team zeichnet sich durch große Hilfsbereitschaft aus. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Entgegennahme von Anträgen auf Miet- und Lastenzuschuss mit persönlicher Beratung der Antragstellenden</li> <li>die Bearbeitung der Anträge und Anspruchsveränderungen unter Beachtung aller gesetzlicher Vorgaben, Richtlinien und der Rechtsprechung mit abschließender Entscheidung, der Abgrenzung zu Ansprüchen nach anderen Gesetzen sowie Gegenprüfungen gehören ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich</li> <li>zu Ihren Aufgaben zählen auch die Ermittlung und Eingabe der erforderlichen Daten in das landeseinheitliche EDV-Verfahren (DiWo) zur Zahlbarmachung des Wohngelds</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), jeweils auch soweit die Abschlussprüfung erst demnächst erfolgt oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>selbständiges Arbeiten und sichere Anwendung der gängigen EDV-Programme</li> <li>sicherer und dienstleistungsorientierter Umgang mit Bürger/-innen</li> <li>Verwaltungserfahrung im öffentlichen Dienst oder Berufserfahrung in der Wohngeldsachbearbeitung sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten Team</li> <li>gute Fachberatung und regelmäßiger fachlicher Austausch</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Öffnungszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1204461/2280493/cl/5999ea293f327f676fd35b9cfea6de1c3578258a/L4568332/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#97632cb3615277e5ede4b86ea5c2ba25hd5qoJj1Lh" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 10 mD / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1204461/2280493/cl/c90dde9cea3d5bd92194ed93cedfce73df79e0c1/L4568333/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#97632cb3615277e5ede4b86ea5c2ba25hd5qoJj1Lh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9a TVöD mit Gewährung einer Zulage. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in Wohngeld (m/w/d)

Teamleiter/-in Verkehrszeichenorientierung (m/w/d) Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die AWS beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. Das Aufgabengebiet umfasst sämtliche Neuanbringungen, Instandsetzungen sowie Wartungen und Reinigungen von Verkehrszeichen, Einrichtungen und Wegweisern im gesamten Stadtgebiet. Die Stelle ist der Abteilung Zentrale Dienste zugeordnet. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Leitung, Unterweisung und Überwachung der Montageteams, die für die Installation und Einrichtung der Verkehrszeichen zuständig sind</li> <li>Sie organisieren die fristgerechte bauliche Neuanbringung von Verkehrszeichen. Zudem sind Sie für die Prüfung und Abstimmung von Leistungsverzeichnissen gemäß der StVO/HAV zuständig</li> <li>Sie prüfen und bestimmen die Standorte sowie die Anbringungsmöglichkeiten vor Ort, Mastgrößen und Maße der Blockfundamente für Beschilderungen und erstellen statische Berechnung für die verwendeten Materialien</li> <li>Ihnen obliegt die Festlegung der Erstanbringung und Instandsetzung von Papierkörben</li> <li>Sie übernehmen die Terminplanung, Abstimmung und Beratung für andere Betriebsstellen, Ämter der Stadt Stuttgart und Privateigentümern sowie Unternehmen.</li> <li>regelmäßig aktualisieren und korrigieren Sie Straßenpläne und holen Leitungsauskünfte ein</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Metallbaumeister oder vergleichbare Qualifikation (Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen erforderlich)</li> <li>mehrjährige Berufserfahrungen in der Metallverarbeitung und technischer Beratung</li> <li>erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden sowie Freude an Zusammenarbeit und Entwicklung von Teams</li> <li>körperliche Belastbarkeit und Schwindelfreiheit</li> <li>Führerschein der Klasse B ist erforderlich, Führerschein Klasse C1E bzw. C/CE ist wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in MS-Office-Programmen sowie in UVV-Unterweisungen sind wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1204030/2280408/cl/5ea21e08b4ebb9effdc3e6ad6a7fd41db38e5d27/L4566465/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#e603b6c0b360545f796e0f2c239df5c9hkL28AlK5h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9cTVöD. STBL1_DE

Teamleiter/-in Verkehrszeichenorientierung (m/w/d)

IT-Architekt/-in SAP-Softwareentwicklung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO.IT) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das SAP - Competence Center Stuttgart (CCS) ist das Service Center für stadtweite SAP-Anwendungen der Landeshauptstadt Stuttgart. Sie arbeiten im CCS im Sachgebiet ERP Zentrale Services. In diesem Sachgebiet arbeiten fünf ABAP-Softwareentwickler/-innen inSAP ERP 6.0-Systemen für das Finanz- und Personalwesen über alle eingesetzten Module hinweg. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die SAP-Softwareentwicklung inkl. Versions- und Testmanagement</li> <li>zu Ihren Aufgaben zählen die Entwicklung und Etablierung agiler Methoden sowie innovativer Technologien in der Softwareentwicklung</li> <li>Sie tragen aktiv dazu bei, Einsatzmöglichkeiten Künstlicher Intelligenz in der SAP-Entwicklung zu analysieren und umzusetzen</li> <li>die strategische Mitgestaltung der Migration städtischer Kundenentwicklungen auf SAP S/4HANA gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie übernehmen die Verantwortung für die Einhaltung und Überwachung der Compliance-Vorgaben in der SAP-Softwareentwicklung</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, bevorzugt im Bereich Informatik oder einem vergleichbaren Studienbereich mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>bewerben können sich auch Beamt/-innen des gehobenen informationstechnischen Dienstes (mind. A 12), welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen und über mehrjährige praktische Erfahrung im ausgeschriebenen Tätigkeitsbereich verfügen</li> <li>langjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler/-in, insb. als Softwareentwickler/‑in in SAP-Systemen</li> <li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (mind. C1)</li> <li>Beherrschung aller relevanten Phasen des Softwarelebenszyklus (Planung, Implementierung, Test, Hosting, Auslieferung, Wartung und Außerbetriebnahme)</li> <li>wünschenswert sind Kenntnisse in Datenbanken, Softwareentwicklungsprozessen und ‑methoden sowie die Fähigkeit, IT-Software-Projekte selbständig zu leiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1204082/2280509/cl/9f30ae5578ffb20ce7d36cd1e37e887aeb3bda38/L4566750/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#42d9f0fed911126c1e892d70115b133bh4LRJG7vLh" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 13 hD / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1204082/2280509/cl/ba5711f33ed014539534cc5f01bc976e791df038/L4566751/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#42d9f0fed911126c1e892d70115b133bh4LRJG7vLh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 13 TVöD. STBL1_DE

IT-Architekt/-in SAP-Softwareentwicklung (m/w/d)

Mitarbeiter/-in IT-Service Desk (m/w/d) Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind zum 01.10.2025 und unbefristet zu besetzen. Als Querschnittsamt bietet das Haupt- und Personalamt für die gesamte Stadtverwaltung ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Neben der Betreuung unserer rund 580 Mitarbeitenden und 400 Auszubildenden sind wir auch für ausgewählte stadtweite Anwendungen verantwortlich. Wir planen die Einrichtung eines zentralen IT-Service Desks am Standort Stuttgart-Vaihingen, um unseren IT-Support nachhaltig zu verbessern. Aufgaben <ul> <li>mit Ihrem umfangreichen und tiefgehenden Fachwissen übernehmen, klassifizieren und lösen Sie IT-Störungen und Serviceanfragen unserer Mitarbeitenden per Telefon, per Mail und im Ticketsystem. Sie bilden dabei die erste Anlaufstelle, führen Benutzersupport bei Hard- und Softwareproblemen durch und leisten wertvolle Beratung und Betreuung bei jeglichen IT-Anfragen</li> <li>Sie führen Berechtigungsverwaltungen, Lizenz- und Softwareverteilungen, Workstation- und Useradministration durch</li> <li>Sie kategorisieren Tickets, bearbeiten und lösen diese im 1st oder definierten 2nd Level Support selbst oder leiten sie qualifiziert an die nachgelagerten Supportgruppen weiter</li> <li>Sie dokumentieren Incidents, Lösungen und Arbeitsabläufe im Ticketsystem</li> <li>neben den täglichen Aufgaben steuern Sie unsere Client-Betreuung und arbeiten eng mit dieser zusammen</li> <li>Sie unterstützen das Knowledgemanagement bei der Erarbeitung von Dokumentationen, Prozessen, Schulungsunterlagen und Intranet-Beiträgen</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>ein Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder einen Abschluss als Fachinformatiker/‑in für Systemintegration bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im IT-Service, in einem Call-Center oder IT-Service Desk</li> <li>idealerweise ein Nachweis über eine ITILv4 Zertifizierung</li> <li>Erfahrung in der Clientadministration und Softwareverteilung mit Windows 11</li> <li>zielorientierte Arbeitsweise, Freude im Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung</li> <li>Bereitschaft zu wechselnden Servicezeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1205872/2280190/cl/abcff9b110e051a3c8fd2883042fa20fac7f643a/L4572944/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#3f0a162a08b0822a7669f49ffaae33adhxmOo1kymh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 10 TVöD. STBL1_DE

Mitarbeiter/-in IT-Service Desk (m/w/d)

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Burtenbachstraße (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.01.2026 unbefristet zu besetzen. Die Tageseinrichtung für Kinder Burtenbachstraße ist eine sechsgruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 90 Kinder im Alter von0-6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. In unserer lichtdurchfluteten, zweigeschossigen Einrichtung mit großem Atrium nehmen wir Impulse gerne auf und sehen die Prozesse mit allen Beteiligten als Bereicherung für Entwicklung an. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der sechsgruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg</li> <li>Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 3–6 Jahren</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil</li> <li>die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder</li> <li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert</li> <li>(Grund-) Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1203552/2280101/cl/72f22c735a8f4896e59e6c8ea734cfa12d261666/L4564017/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#b809cbbf5f5c6baf1cf27d8e5ac785cdhx5BeWGQnh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 13 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. STBL1_DE

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Burtenbachstraße (m/w/d)

Sachbearbeiter/-in Gehaltsabrechnung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Dienststelle Gehalt, Personalkosten und Lohnsteuer Competence Center (LCC) bearbeitet alle gehaltsrelevanten Prozesse der Landeshauptstadt Stuttgart. Hierbei fungieren wir als serviceorientierte Dienstleisterin unserer Mitarbeitenden, Fachämter und Eigenbetriebe, ganz im Sinne unseres Slogans: „Wir bieten Gehalt (-vollen) Service!“. In vier Sachgebieten organisiert und mit ca. 70 Mitarbeitenden setzen wir die gesetzlichen Vorgaben in die Praxis um. Aufgaben <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis unter Berücksichtigung des Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrechts sowie der gesetzlichen Anforderungen</li> <li>die Bearbeitung von Pfändungen, Altersteilzeit und betrieblicher Altersvorsorge gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie sind Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li> <li>die Kommunikation und fachliche Abstimmung mit Fachämtern, Eigenbetrieben und externen Institutionen wie Behörden und Krankenkassen fällt ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet</li> <li>Sie unterstützen bei Projekten im Rahmen der Digitalisierung</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte/‑r bzw. eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung</li> <li>bewerben können sich auch Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen die beschriebene Tätigkeit ausüben können</li> <li>praktische Erfahrung in der Gehaltsabrechnung, fundiertes Fachwissen in den gehaltsrelevanten Prozessen einer Stadtverwaltung und in der Anwendung des Personalmanagementsystems SAP-HCM sind von Vorteil</li> <li>Zuverlässigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und der souveräne Umgang mit Arbeitsspitzen</li> <li>Service- und Dienstleistungsorientierung sowie Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1204094/2280430/cl/8767f1bf3e916492cba800841640f4888bf6a00d/L4566807/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#27d52349befdc6a5265b95faac3492c4hVn78g465h" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 9 / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1204094/2280430/cl/b53292ca93e4beed3fe4861f20a4e8c7aac4711b/L4566808/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=#27d52349befdc6a5265b95faac3492c4hVn78g465h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9a TVöD. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Die katholische Kirche in Stuttgart schafft mit 12 Gesamtkirchengemeinden und 17 Kirchengemeinden für Katholiken anderer Muttersprache einen Ort für Glaube und Gemeinschaft für Menschen aus aller Welt. Das Verwaltungszentrum des Katholischen Stadtdekanats Stuttgart ist ein kirchliches Rathaus im Kleinen und für alle Verwaltungsvorgänge dieser (Gesamt-) Kirchengemeinden und Einrichtungen zuständig. Für das Verwaltungszentrum des Katholischen Stadtdekanats suchen wir zum 01. Oktober 2025 eine/n Sachbearbeiter Liegenschaften (m/w/d) in Teilzeit 70 % Aufgaben <ul> <li>Mietverwaltung für die kirchlichen Immobilien, insbesondere Studentenwohnheime und Stellplätze</li> <li>Buchhalterische Aufgaben in der Mietverwaltung</li> <li>Erstellung von Betriebskostenabrechnungen</li> <li>Mitwirkung bei der Planung, Beschaffung und Rechnungskontrolle für Winterdienst, Liefer- und Dienstleistungsverträgen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bestenfalls Immobilien- oder Bankkaufmann/-frau</li> <li>Sie haben eine Stärke im Umgang mit Menschen, besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit und können Ihre Anliegen überzeugend transportieren</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist selbständig und dennoch teamfähig, gut organisiert, zuverlässig, zielorientiert und flexibel</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen versierten Umgang mit MS-Office Produkten</li> <li>Sie interessieren sich für die Aufgaben der katholischen Kirche und identifizieren sich mit christlichen Werten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 (AVO-DRS; analog TV-L) innerhalb unserer Arbeitsvertragsordnung mit vielen zusätzlichen Sozialleistungen, u.a. einem ÖPNV-Zuschuss zu Ihrem Firmenticket sowie eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung</li> <li>Ein unterstützendes Arbeitsumfeld und eine sorgfältige Einarbeitung </li> <li>Bei Bedarf die Mithilfe bei der Wohnungssuche</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter Liegenschaften (m/w/d)

Unsere moderne Kindertagesstätte im Pulse Gardens (ehemals City Center Böblingen) hat bereits ihre Türen geöffnet und bietet Kindern einen lichtdurchfluteten, liebevoll gestalteten Ort zum Entdecken, Spielen und Wachsen. Der Standort überzeugt durch seine zentrale Lage – nur wenige Gehminuten vom Bahnhof entfernt – und durch die direkte Anbindung an vielfältige Einkaufsmöglichkeiten auf dem Gelände. Wenn Du Kindern einen starken Start ins Leben ermöglichen möchtest und ein wertschätzendes Umfeld suchst, in dem Du Dich mit Deinen Ideen und Deiner Haltung einbringen kannst, dann freuen wir uns sehr darauf, Dich kennenzulernen. Seit 2014 steht Unsere Champions GmbH für qualitativ hochwertige frühkindliche Bildung und individuelle Betreuung von Kindern im Alter von sechs Monaten bis sechs Jahren. An über 70 Standorten in Bayern, Baden-Württemberg, Hessen und der Schweiz schaffen wir lebendige Lern- und Lebensräume, in denen Kinder mit Vertrauen, Wertschätzung und Begeisterung begleitet werden. Unsere Einrichtungen zeichnen sich durch vielfältige pädagogische Konzepte, einen hohen Betreuungsschlüssel und einen starken Teamzusammenhalt aus. Ob in der Krippe oder im Kindergarten: Bei uns stehen das einzelne Kind, seine Bedürfnisse und seine Entwicklung im Mittelpunkt – gefördert durch engagierte Fachkräfte, die mit Herz, Haltung und Fachwissen arbeiten. Aufgaben <ul> <li> Pädagogische Begleitung und Förderung von Kindern im Krippen- oder Kindergartenalltag </li> <li> Gestaltung eines sicheren, liebevollen und entwicklungsfördernden Umfelds </li> <li> Planung und Umsetzung altersgerechter Bildungsangebote </li> <li> Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und im Team </li> <li> Beteiligung an Teambesprechungen, Projekten und der Weiterentwicklung des pädagogischen Alltags </li> </ul> Profil <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder anerkannte gleichwertige Qualifikation </li> <li> Freude an der Arbeit mit jungen Kindern und ein sicherer, empathischer Umgang </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zur Mitgestaltung des pädagogischen Konzepts und des Alltags </li> <li> Interesse an fachlichem Austausch und persönlicher Weiterentwicklung </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Bis zu 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr für pädagogische Fachkräfte </li> <li> Freiwillige Übernahme des Deutschlandtickets (bis 49 €) und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li> <li> Attraktive Zulagen für Fachkräfte ab dem ersten Tag, Gesundheitsbudget (bis 300 €) und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit </li> <li> Fortbildungen, drei Klausurtage jährlich und individuelle Entwicklung über unser internes Trainingscenter </li> <li> Strukturiertes Onboarding, moderne Ausstattung und Unterstützung durch hauswirtschaftliche Teams </li> <li> Zugang zur 24/7-Coaching-Hotline </li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d) für unsere neue Kita im Herzen von Böblingen

Das Oberlandesgericht Stuttgart ist ein Gericht der ordentlichen Gerichtsbarkeit und eines der zwei Oberlandesgerichte des Landes Baden-Württemberg. Das Oberlandesgericht Stuttgart sucht Sie! Justiz(fach)angestellte (m/w/d) - Mitarbeitende mit ähnlicher Qualifikation (z. B. Rechtsanwalts- oder Notariats(fach)angestellte) oder Quereinsteiger in einem Teilzeitumfang von bis zu 0,7 AKA Sie arbeiten gerne im Team und möchten Ihre organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen? Dann verstärken Sie unsere Eheabteilung in der Verwaltungsabteilung (bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 8 TV-L) und werden Sie Teil der Stuttgarter Justiz! Aufgaben Ihr Einsatz erfolgt in der Eheabteilung, der zuständigen Stelle für die Anerkennung ausländischer Entscheidungen in Ehesachen und die Befreiung von der Beibringung des Ehefähigkeitszeugnisses für ausländische Bürger. Die Tätigkeit erfordert keine verwaltungsspezifischen Vorkenntnisse, daher ist diese Stelle grundsätzlich auch für Quereinsteiger geeignet. Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung, sodass Sie sich schnell in Ihr neues Tätigkeitsfeld einarbeiten können. Bei uns erwartet Sie ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und ein gutes Miteinander großgeschrieben werden. Ihre Tätigkeiten umfassen: <ul> <li>Schreibarbeiten: Sie bereiten die in dem Referat zu fertigenden Entscheidungen vor und übersenden diese an die Verfahrensbeteiligten.</li> <li>Dokumentenmanagement: Sie sorgen dafür, dass die eingehende Post korrekt erfasst und kategorisiert wird. Dabei arbeiten Sie sowohl mit elektronischen Systemen als auch mit papierhaften Dokumenten.</li> <li>Postbearbeitung und Scannen: Sie sortieren die eingehende Papierpost und nehmen das ersetzende Scannen sowie die Ablage in der digitalen E-Verfahrensakte vor.</li> <li>Prüfstelle: Sie überwachen gesetzliche und gerichtliche Fristen und Termine sowie den Rücklauf von förmlichen Zustellungen.</li> <li>Zahlungsüberwachung: Anforderung und Überwachung von Zahlungseingängen und selbstständige Zahlungserinnerungen an die Verfahrensbeteiligten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Justizfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder einen vergleichbaren Berufsabschluss; Quereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen</li> <li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie haben Freude daran, Teil eines Teams in einem sich digitalisierenden Arbeitsumfeld zu sein</li> <li>Sie haben gute EDV-Kenntnisse und verfügen über eine rasche Auffassungsgabe</li> <li>Sie zeigen Einsatzbereitschaft und haben die Motivation, etwas zu bewegen</li> <li>Sie zeigen Eigeninitiative und arbeiten gewissenhaft, eigenverantwortlich und zuverlässig</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsmitteln und guter technischer Ausstattung</li> <li>Attraktiver Standort in zentraler Lage der Landeshauptstadt</li> <li>Freundliche und aufgeschlossene Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite stehen</li> <li>Eine tariflich geregelte Eingruppierung und faire Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr; Weihnachten und Silvester sind arbeitsfreie Tage</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>Fahrtkostenzuschuss zum JobTicket BW / Deutschlandticket</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit einer guten Work-Life-Balance</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> Weitere Informationen: Die Einstellung erfolgt zunächst befristet, jedoch besteht die Perspektive auf einen unbefristeten Arbeitsplatz. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Die Einstellung erfolgt bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. STBL1_DE

Justiz(fach)angestellte (m/w/d) - Mitarbeitende mit ähnlicher Qualifikation (z. B. Rechtsanwalts- oder Notariats(fach)angestellte) oder Quereinsteiger

Das Diakonische Werk der evangelischen Kirche in Württemberg e.V. (DWW), der Zusammenschluss der Träger diakonischer Arbeit im Bereich der evangelischen Kirche in Württemberg und Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, sucht für die Abteilung Justiziariat, Arbeits- und Sozialrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Volljurist*in als Justiziar*in und Abteilungsleitung für den Teilbereich Justiziariat und Sozialrecht mit einer dienstlichen Inanspruchnahme von 75%.Der Abteilung gehören die Bereiche Justiziariat, Arbeitsrecht, Sozialrecht und die Rechtsberatung der Diakonie-Sozialstationen mit insgesamt neun Mitarbeitenden an. Sie leiten im Tandem die Abteilung, dabei ist Ihnen der Bereich Sozialrecht und das Justiziariat zugeordnet. Aufgaben <ul><li>Gemeinsame Leitung der Abteilung durch Koordination der einzelnen juristischen Sachgebiete innerhalb der Landesgeschäftsstelle. Fach- und Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden im Bereich Sozialrecht, Verantwortung für den Haushalt des Justiziariats.</li><li>Bearbeitung von rechtlichen Grundsatzfragen, insbesondere auf dem Gebiet des Vereins-, Stiftungs- und weiteren Gesellschaftsrechts, des Staatskirchenrechts und des Gemeinnützigkeitsrechts.</li><li>Bearbeitung von Kirchengesetzen innerhalb des Verbandes und Vertretung der Verbandsinteressen gegenüber kirchlichen Stellen.</li><li>Mitgliedschaftsrecht im Diakonischen Werk einschließlich des Satzungsrechts des DWW und seiner Fach- und Landesverbände.</li><li>Bearbeitung von sonstigen rechtlichen Anfragen der Mitglieder des Diakonischen Werks.</li><li>Beratung, Begleitung und Prüfung von Vertragsangelegenheiten des DWW, einschließlich Presserecht, Medienrecht und Markenrecht der Diakonie und Beratung der Vereinsorgane.</li><li>Vertretung des Diakonischen Werks Württemberg e.V. in Verhandlungen mit rechtlichem Inhalt mit Partnern aus dem kirchlichen und öffentlichen Bereich; Vorbereitung und Begleitung gerichtlicher Verfahren des Diakonischen Werks Württemberg e.V.</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, 2. Staatsexamen</li><li>einschlägige Kenntnisse und Berufserfahrung in den genannten Rechtsgebieten, sowie im Sozialrecht wünschenswert</li><li>hohe Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten, Verhandlungskompetenz sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li><li>Sicherer Umgang mit einschlägigen IT-Mitteln und digitalen Kommunikationsmitteln</li></ul>Wir wünschen uns eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit mit Freude an der Kommunikation und Interesse an diakonischen Fragestellungen. Wir legen Wert auf eine kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit innerhalb des Abteilungsteams sowie mit unseren Mitgliedern. Die Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche bzw. einer ACK-Kirche (Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen) mit positiver Einstellung zur Evangelischen Kirche und ihrer Diakonie wird grundsätzlich erwartet. Wir bieten <ul><li>Ein hochinteressantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit einer großzügigen Gleitzeitregelung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Möglichkeit zur Ansparung eines Zeitwertkontos und Fahrrad-Leasing</li><li>Anstellung und Vergütung nach EG 15 KAO/TVöD-VkA</li></ul> STBL1_DE

201 Teilzeit Jobs in Sindelfingen, Deutschland