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Der Verband der Arbeitnehmer der Bundeswehr (VAB) ist die berufspolitische Vertretung der in der Bundeswehr tätigen Arbeitnehmer. Wir setzen uns für die Förderung der beruflichen, sozialen und rechtlichen Belange unserer Mitglieder ein. Der VAB blickt auf über 45 Jahre erfolgreiche Gewerkschaftsarbeit zurück. Der VAB sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit (30h/Woche) Aufgaben <ul> <li>Verwaltungsaufgaben im Personalwesen</li> <li> Vertrags- und Beschaffungswesen</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Veranstaltungsorganisation</li> <li>Zuarbeiten an die Verbandsgremien</li> <li>Verbandsarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Verwaltungsausbildung oder gleichwertige Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung, vorzugsweise in der Verbandsarbeit</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Selbständige, vorausschauende und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Organisationsgeschick</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu hohem persönlichem Engagement, Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Loyalität</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben und Zielen des Verbandes</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>eine angemessene Vergütung, Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in Verwaltung (m/w/d) in Teilzeit

Für das Referat 15 „Innerer Dienst“ suchen wir für den Arbeitsbereich Registratur zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h1>BÜROSACHBEARBEITUNG (W/M/D)</h1> ? Auf einen Blick <ul> <li>Entgeltgruppe 5 TVöD</li> <li>unbefristet</li> <li>Standort: Bonn</li> <li>Bewerbungsfrist ist der 28.12.2025.</li> </ul> Über uns: Die Bundeszentrale für politische Bildung (bpb) ist eine moderne und innovative Behörde im Geschäftsbereich des Bundes­ministeriums des Innern und für Heimat (BMI) und orientiert sich mit ihrem Bildungsangebot an den Grundfragen der demokratischen Entwicklung und des gesellschaftlichen Zusammenlebens. Hauptdienstsitz der bpb ist in Bonn, weitere Standorte sind in Berlin und in Gera. Weitere Informationen über die bpb finden Sie im Internet unter <a href="https://www.bpb.de" target="_blank">www.bpb.de</a> Seit dem 1. September 2025 hat sich die bpb neu aufgestellt und agiert in einer neuen Aufbaustruktur. Das Referat 15 findet sich hierbei in der Abteilung 1 wieder. Die Abteilung 1 Zentrale Aufgaben nimmt administrative Aufgaben von zentraler Bedeutung für die bpb wahr. Sie stellt als serviceorientierte Organisationseinheit sicher, dass die personellen, sächlichen und finanziellen Ressourcen für die Aufgabenerfüllung der bpb zur Verfügung stehen. Die Abteilung gliedert sich in sechs Referate. Aufgaben <ul><li>Verwaltung des Schriftgutes der bpb:<ul><li>Registrierung der Eingangspost (papiergebunden und elektronisch)</li><li>Vergabe von Aktentiteln und Aktenzeichen nach Aktenplan (Papier- und E-Akte)</li><li>Führen und Fortschreiben des Aktenplans (Papier- und E-Akte)</li><li>Führung von Termin- und Wiedervorlagelisten und rechtzeitige Bereitstellung der Akten</li><li>Ablage und Verwaltung von „zu den Akten/z. d. A.“ – verfügten Akten in der Registratur nach Registraturrichtlinie und internen Regelungen der bpb</li><li>Überwachung von Aufbewahrungsfristen und Aussonderung von Altakten</li><li>Bearbeitung der Abgabe von Akten an das Bundesarchiv</li></ul></li><li>Instandhaltungsarbeiten am Standort Bonn (kleinere Reparaturarbeiten, hausinterne Rundgänge)</li><li>Warenannahme und Verteilung am Standort Bonn</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Dokumenten-Scans</li><li>Vertretung der Beschäftigten der Registratur sowie der Materialausgabe und Poststelle</li><li>Unterstützung der Liegenschaftsverwaltung</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als:<ul><li>Fachangestellte oder Fachangestellter für Bürokommunikation oder</li><li>Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement oder</li><li>Verwaltungsfachangestellte oder Verwaltungsfachangestellter oder</li><li>erfolgreiche Teilnahme am Verwaltungslehrgang I oder</li><li>durch mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich gewonnene vergleichbare Kenntnisse</li></ul></li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>hohe körperliche Belastbarkeit für Arbeiten in gebeugter und gestreckter Haltung, längeres Stehen sowie Tragen und Umsetzen von Lasten von bis zu 25 kg mit und ohne Hilfsmittel</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit,</li><li>serviceorientierte Arbeitsauffassung, freundliches Auftreten</li><li>sicherer Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnik</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Schulungsmaßnahmen</li><li>besondere Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung nach Absprache</li></ul>Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung im Bereich des vorbeugenden personellen Sabotageschutzes (Ü2 vp Sabotageschutz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Für den Fall, dass bei Ihnen bereits eine abgeschlossene Ü2 vp Sabotageschutz vorliegt, ist ein entsprechender Nachweis zu erbringen. Wir bieten <ul> <li>eine Einstellung in Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>bei bestehendem Dauerarbeitsverhältnis zum Bund ist die Möglichkeit einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung zur bpb gegeben</li> <li>ein breites Aufgabenspektrum sowie gute Entwicklungsmöglichkeiten, interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem kompetenten und kreativen Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, berufliche und private Herausforderungen erfolgreich miteinander in Einklang zu bringen (z. B. Gleitzeit, keine Kernzeiten, ein auf Ihre Bedürfnisse angepasstes Teilzeitmodell)</li> <li>die Übernahme von Trennungsgeld und Umzugskosten nach den gesetzlichen Bestimmungen bei Vorliegen der persönlichen und rechtlichen Voraussetzungen</li> <li>die Prüfung der Unterstützung durch die Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>offene Kommunikationskultur, eigenverantwortliches Arbeiten, Teamarbeit</li> <li>intensive Unterstützung und Begleitung in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Ihrem Verantwortungsbereich</li> <li>eine wertschätzende Behördenkultur</li> <li>Möglichkeit zum Bezug eines Deutschland-Jobtickets (DJT) mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss</li> </ul> Bei Bewerbung mit einem ausländischen Abschluss beachten Sie bitte die Hinweise in unserem FAQ zum Thema „Karriere bei der bpb“: <a href="https://www.bpb.de/die-bpb/karriere/503520/haeufig-gestellte-fragen-faq/" target="_blank">https://www.bpb.de/die-bpb/karriere/503520/haeufig-gestellte-fragen-faq/</a> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die bpb gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Personen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG). Schwerbehinderte Personen sowie ihnen gleichgestellte Personen werden gemäß des Sozialgesetzbuches – Neuntes Buch – (SGB IX) bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir streben eine diverse, die Gesellschaft repräsentierende Belegschaft an. Die bpb begrüßt daher Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte. STBL1_DE

Bürosachbearbeitung (w/m/d) für den Arbeitsbereich Registratur

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 600 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten. Dein möglicher zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich im Haus Löwenstein, einer Nebenstelle des Kreishauses, direkt am Lahnufer gegenüber dem Kurpark. Dies bietet bereits den Rahmen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch den kollegialen Umgang untereinander bestätigt wird. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Kreisverwaltung Rhein-Lahn in Bad Ems in der Abteilung 4, Soziales, eine Stelle zu besetzen als Werkstudent (m/w/d) für den Bereich Hilfe zur Pflege Entgelt / Besoldung: 17,92 €/Std. Wochenarbeitszeit: bis 20 Stunden nach Absprache Starttermin: nächstmöglich Möchtest Du die Chance ergreifen, Deine im Studium erworbene Kenntnisse in der Praxis anzuwenden, den Alltag im öffentlichen Dienst kennenzulernen und von einem attraktiven Stundenlohn zu profitieren? Zur Unterstützung unseres engagierten Teams suchen wir einen motivierten Studenten (m/w/d). Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Aufgaben <ul> <li>Unterstützung bei der laufenden Sachbearbeitung von Leistungen nach dem 7. und 8. Kapitel SGB XII, Hilfe zum Lebensunterhalt nach dem 3. Kapitel und Grundsicherung nach dem 4. Kapitel SGB XII</li> <li>Unterstützung bei der laufenden Sachbearbeitung von Landesblindengeld und Landespflegegeld</li> <li>Vorprüfung der Anträge, Anforderung fehlender Unterlagen, Geltendmachung vorrangiger Ansprüche (z.B. Wohngeldanträge)</li> <li>Rechnungsprüfung</li> <li>Kommunikation (telefonisch und schriftlich) mit den Leistungsberechtigten, Pflegediensten und Einrichtungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eingeschriebener Student (m/w/d) im Studiengang Jura oder</li> <li>Eingeschriebener Student (m/w/d) im Studiengang Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Recht oder</li> <li>Eingeschriebener Student (m/w/d) im Studiengang Sozialwirtschaft oder Sozialmanagement</li> </ul> ERWARTUNGEN <ul> <li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Organisationsfähigkeit</li> <li>Gute PC-Kenntnisse</li> <li>Selbständige, verantwortungsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude im Umgang mit Menschen</li> <li>Sicherer Umgang mit Publikum</li> <li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten, die eine optimale Balance zwischen dem Studium und Beruf ermöglichen</li> <li>Aufnahme in ein offenes und motiviertes Team</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung, die Dir den Einstieg erleichtert</li> <li>Arbeitzeitkonto</li> </ul> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Wenn Du die Kreisverwaltung Rhein-Lahn unterstützen und praktische Erfahrungen sammeln möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 21.12.2025. Für Fragen steht Dir die Referatsleiterin Frau Jolina Zöller unter der Telefonnummer: <a href="tel:02603/972-402" target="_blank">02603/972-402</a> oder per E-Mail: <a href="mailto:jolina.zoeller@rhein-lahn.rlp.de" target="_blank">jolina.zoeller@rhein-lahn.rlp.de</a> gerne zur Verfügung. STBL1_DE

Werkstudent kaufmännische Sachbearbeitung Leistungen (m/w/d) für den Bereich Hilfe zur Pflege

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) Tiefbau für den Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klima­neutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie arbeiten in interdisziplinären Projekt­teams mit, indem Sie fachlich in Infrastrukturprojekten, hochbaulichen Großprojekten sowie in Projekten des Bauunterhalts unterstützen und/oder die Projekte leiten</li> <li>Außerdem wirken Sie bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen mit</li> <li>Sie sind für die Steuerung sowie Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen mit dem Schwerpunkt im Bauunterhalt zuständig</li> </ul> <ul> <li>Ihnen obliegt die Planungsleistung oder Teilplanungsleistung nach HOAI und Sie betreuen die Machbarkeitsstudien</li> <li>Sie beauftragen und begleiten Abbruch- und Entsorgungs­konzepte</li> <li>In Ihrer Funktion sind Sie für die Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen verantwortlich</li> </ul> Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise bringen Sie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Tiefbau mit</li> <li>Berufserfahrungen in den Leistungsphasen 1 – 9 der HOAI und in der Projektsteuerung nach AHO Nr. 9 sind von Vorteil</li> <li>Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. VOB, HOAI, VgV, DIN etc.) mit</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung wären wünschenswert</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB‑spezifischen Anwendung von SAP sowie einschlägiger Projekt­steuerungs-/​Planungs­software</li> </ul> <ul> <li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Lösungs- und Zielorientierung, Motivationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zur Sicherheits­überprüfung „Ü1 bis Ü3“ nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) Tiefbau für den Bundesbau

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Expertin / Experten für die Vergabe von Bau- und Bauneben­leistungen sowie Grundsatz­aufgaben in der Zentralen Vergabe­stelle (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: VOEK2504, Stellen‑ID 1361063)Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilien­unternehmen des Bundes, das die immobilien­politischen Ziele der Bundes­regierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Im Stab Einkauf beschaffen wir alle Produkte und Dienstleistungen, die die BImA benötigt, von der Wildkühl­kammer über Dienst‑Kfz bis hin zu Sicherheits­dienstleistungen und Energie. Dabei setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir verfolgen die Marktentwicklungen aktiv und beraten die Fachbereiche im gesamten Ausschreibungsprozess.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Sie haben ein Auge fürs Detail und Expertise im Vergaberecht? Dann werden Sie Teil unseres im Aufbau befindlichen jungen Teams und gestalten den gesamten Vergabe­prozess aktiv mit – damit Bau- und Bauneben­leistungen professionell und rechtssicher beschafft werden. Aufgaben <ul><li>Vergabeverfahren leiten: Sie führen förmliche Ausschreibungen von Bau- und Bauneben­leistungen durch und stellen sicher, dass alle Prozesse vergabe­rechtskonform ablaufen.</li><li>Aktives Teamworking: Mit Ihrem fundierten, vergaberechtlichen Know‑how unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen bei der Planung und Durchführung von Beschaffungs­vorhaben, stehen im engen Kontakt mit den Planungs­büros und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit.</li><li>Ideen und Erfahrungen einbringen: Sie aktualisieren bestehende Abläufe, Arbeits­anweisungen sowie Muster­vorlagen und sorgen für deren kontinuierliche Optimierung und rechtliche Aktualität.</li><li>Grundsatz­angelegenheiten bearbeiten: Für vergabe­rechtliche Grundsatz­fragen zur Beschaffung von Bau- und Bauneben­leistungen finden Sie fundierte Lösungen.</li></ul>Bringen Sie Ihre vergabe­rechtliche Kompetenz ein und gestalten Sie mit uns effiziente und transparente Vergabe­prozesse!Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​​​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Profil <ul> <li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschul­studium (Bachelor/​​Diplom [FH]) der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Verwaltungs­wirtschaft, Rechtswissenschaften, Verwaltungsrecht, Wirtschaftsrecht, Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erfahrung: Sie bringen Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung des Vergaberechts bei nationalen und EU‑weiten Verfahren mit.</li> <li>Know-how: Mit der Struktur und Anwendung von AVA‑Software, vor allem bei der Erstellung von Leistungs­verzeichnissen nach GAEB‑Standard, sind Sie vertraut. Zudem sind Sie versiert im Umgang mit den gängigen Büroanwendungen in Microsoft Office (insbes. Excel, Word), entwickeln Ihre digitalen Fähigkeiten kontinuierlich weiter und stehen dem Einsatz digitaler Tools positiv gegenüber.</li> <li>Persönlichkeit: Eine äußerst sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Außerdem legen Sie großen Wert auf eine service­orientierte Arbeitsweise und verfügen über ein gutes Urteilsvermögen.</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team und einem interessanten Aufgaben­spektrum.</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungs­möglichkeiten durch ein vielfältiges Fortbildungs­angebot.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeit­möglichkeiten.</li><li>30 Tage Urlaub, Diensthandy, ÖPNV‑Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Kurse zur Gesundheits­förderung.</li></ul> STBL1_DE

Expertin / Experte für die Vergabe von Bau- und Bauneben­leistungen sowie Grundsatz­aufgaben in der Zentralen Vergabe­stelle (w/m/d)

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für das Referat Z 5 „Justitiariat“ in Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt, längstens befristet bis zum 26.03.2029, eine<h1> Bürosachbearbeitung (w/m/d) für das Justitiariat</h1> Knr. 245-25<ul> <li> Vergütung EG 6 TVöD </li> <li> Beschäftigungsart längstens befristet bis 26.03.2029 </li> <li> Wochenstunden 39h Teilzeit möglich </li> <li> Arbeitsort Bonn </li> <li> Bewerbungsfrist 04.01.2026 </li></ul> Das BBR ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wohnen, Stadtentwicklung und Bauwesen (BMWSB). Die Hauptaufgaben liegen in der Durchführung von Baumaßnahmen des Bundes, insbesondere für die Verfassungsorgane und für die Ministerien in Berlin, Bonn und im Ausland sowie für die Kulturbauten der Stiftung Preußischer Kulturbesitz in Berlin. Das Referat Z 5 „Justitiariat“ innerhalb der Abteilung „Zentrale Dienste“ betreut die übergeordneten Rechtsangelegenheiten und übernimmt damit die rechtliche Beratung und auch die gerichtliche Vertretung der Behörde, einschließlich der Führung von Rechtsstreitigkeiten und der Erstellung von Gutachten. Zu den weiteren Aufgaben gehören insbesondere die Vertragsprüfung/-gestaltung, die Koordination bzw. auch Vereinheitlichung der Rechtsanwendung, die Bearbeitung von Disziplinarmaßnahmen und Datenschutzangelegenheiten sowie die Prüfung von Schadensersatzansprüchen. Darüber hinaus befasst sich das Referat zudem mit Dienstaufsichtsbeschwerden, strafrechtlichen Angelegenheiten, Ansprüche nach dem Informationsfreiheitsgesetz und dem Sponsoring. Nähere Informationen erhalten Sie unter Z 5.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Unterstützung der Referatsleitung durch die Verfolgung von Verfahrensständen, Führung von Frist- und Terminkalendern sowie die Erstellung von Synopsen und Übersichten </li> <li> Organisation von Besprechungen, Planung und Koordination von Terminen sowie Aufstellung von Protokollen </li> <li> Ablage von Akten und Führung der Registratur </li> <li> Überwachung und Berechnung von Fristen bei Rechtsstreitigkeiten </li> <li> Unterstützung im Bereich Datenschutz sowie bei der Bearbeitung von UIG-/IFG-Anträgen </li> <li> Durchführung von Datenbankrecherchen </li> <li> Formulierung kurzer Schriftstücke oder Ausfüllen von Vordrucken nach inhaltlicher Vorgabe sowie Erledigung von allgemeinen Schreibarbeiten und sonstigen Verwaltungsaufgaben </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2> Vorausgesetzt wird:<ul> <li> abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/n, zur/ zum Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement, zur/ zum Verwaltungsfachangestellten, Angestelltenlehrgang I oder ein vergleichbarer Abschluss </li></ul> Worauf es uns noch ankommt:<ul> <li> umfassende Kenntnisse in den IT-Standardanwendungen wie Outlook, Word, Excel, PowerPoint </li> <li> selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten sowie Organisationsgeschick und die Fähigkeit zur Priorisierung der Aufgaben </li> <li> überzeugende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ein sicheres und höfliches Auftreten, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit sowie Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit </li> <li> ein hohes Maß an Genauigkeit und Sorgfalt, eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Kontakt- und Kooperationsfähigkeit ebenso wie ein engagiertes und umsichtiges Arbeiten im Team </li> <li> rechtliches Fachwissen, vorzugsweise im Bereich des Prozessrechts, des Datenschutzrechts sowie auf dem Gebiet des Zivil-, Arbeits- und Verwaltungsrechts </li> <li> erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung bis „Ü 2“ gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/</a> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt bei Tarifbeschäftigten 39 Wochenstunden. Das Arbeitsverhältnis ist längstens bis zum 26.03.2029 im Rahmen einer Elternzeit befristet. Interne Tarifbeschäftigte möchten wir darauf hinweisen, dass der Dienstposten nur vorübergehend übertragen wird und bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine persönliche Zulage nach § 14 TVöD gewährt werden kann. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 4. Kalenderwoche stattfinden.<h2> Wir stehen für:</h2> Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber.<h2> Ihre Bewerbung:</h2> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe der Kennnummer 245-25 bis zum 04.01.2026 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal <a href="https://www.interamt.de" target="_blank">https://www.interamt.de</a> oder unter dem nachfolgenden Link: <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1369579" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1369579</a> Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht – unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle – zu erteilen. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Nossek (Tel.-Nr. 0228/99 401-8700). Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Özel (Tel.-Nr. 0228/99 401-8129). <a href="http://www.bbr.bund.de" target="_blank">www.bbr.bund.de</a>

Bürosachbearbeitung (w/m/d) für das Justitiariat

Der Kreis Minden-Lübbecke als Arbeitgeberin bietet Ihnen eine sichere Beschäftigung, spannende Herausforderungen und die Chance, sich in einer zukunftsorientierten und bürgernahen Verwaltung zu verwirklichen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, die Region und ihre Verwaltung gemeinsam weiterzuentwickeln.<h1> Mitarbeiter*in im Bereich "Hilfe zur Pflege in Heimen" im Sozialamt (Teilzeit 50%)</h1><h2> Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul> <li> Unterstützung pflegebedürftiger Personen, deren Angehörige sowie Betreuer*innen im sozialhilferechtlichen Antragsverfahren bei Unterbringung in Pflegeeinrichtungen </li> <li> Selbstständige Bearbeitung von Anträgen, inklusive Ermittlung der wirtschaftlichen und persönlichen Voraussetzungen sowie Anfertigung von Bescheiden </li> <li> Kommunikation und Zusammenarbeit mit Pflegeeinrichtungen, Betreuer*innen sowie anderen internen und externen Stellen </li> <li> Eigenverantwortliche Fallbearbeitung unter Berücksichtigung rechtlicher Grundlagen, aktueller Rechtsprechung und dienstlicher Vorgaben </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2> Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder mindestens abgeschlossenes Fachhochschulstudium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaft oder Rechtswissenschaft oder staatlich geprüfte Betriebswirt*innen in den Fachrichtungen Wirtschaft, Betriebswirtschaft und Unternehmensmanagement, Betriebswirtschaft oder Internationale Wirtschaft oder Geprüfte Bankfachwirt*innen oder Geprüfte Rechtsfachwirt*innen oder Geprüfte Fachwirt*innen für Versicherungen und Finanzen oder Geprüfte Fachwirt*innen im Gesundheits- und Sozialwesen oder Geprüfte Sozialversicherungsfachwirt*innen oder Geprüfte Wirtschaftsfachwirt*innen oder tariflich Beschäftigte mit einer Ausbildung zur*m Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Verwaltungslehrgangs I und mindestens 20-jährige Berufserfahrung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber mit zuletzt mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in der rechtlichen Sachbearbeitung<h2> Gut zu wissen:</h2><ul> <li> Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB XII sowie idealerweise im Bereich Pflegewohngeld NRW – oder die Bereitschaft, sich zügig in diese Rechtsgebiete einzuarbeiten </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit und einfühlsamer Umgang mit Menschen in oft belastenden Lebenssituationen </li> <li> Ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit in der Fallbearbeitung </li> <li> Fähigkeit zur strukturierten Arbeitsweise auch bei hohem Arbeitsaufkommen </li></ul><h2> Benefits:</h2><ul> <li> Unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li> <li> Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf u.a. durch geregelte und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Bürgerbezug </li> <li> Umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Strukturiertes, wertschätzendes Arbeitsumfeld </li> <li> Jobticket und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende direkt vor dem Gebäude </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Sportkursangebot </li> <li> Dienstradleasing </li> <li> Corporate Benefits </li></ul><h2> Gemeinsam stark. Das ist uns wichtig:</h2> Der Kreis Minden-Lübbecke möchte Frauen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht. Der Kreis Minden-Lübbecke schätzt die Vielfalt seiner Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Auf dieses Angebot können Sie sich Online bewerben.<h3> Kontakt</h3> Frau Yvonne Wirtz +49 571-807-21260 Frau Simone Wischhöfer +49 571-807-22780<h3> Standort</h3> Portastraße 13, 32423 Minden Kreis Minden-Lübbecke Portastr. 13 32423 Minden <a href="http://www.minden-luebbecke.de" target="_blank">www.minden-luebbecke.de</a>

Kreis Minden-Lübbecke

Mitarbeiter*in im Bereich "Hilfe zur Pflege in Heimen" im Sozialamt in Teilzeit

Wir suchen zum 1. September 2026 Verstärkung in Bonn: <h2>Bachelor of Arts (B.A.) im Rahmen des Dualen Studiums (w/m/d) – Public Management Studienbereich Wirtschaftswissenschaften</h2> (Kennung: DualesStudiumZE2026, Stellen‑ID 1355707) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Es gehört zum Geschäftsbereich des Bundesfinanzministeriums und handelt nach den modernen Standards der Immobilienwirtschaft. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilienmanagement des Bundes, die Immobilienverwaltung und der -verkauf sowie die forst- und naturschutzfachliche Betreuung der Geländeliegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale in Bonn und neun Direktionen sowie insgesamt mehr als 120 Standorte. Aufgaben Das Duale Studium findet in Kooperation mit der Dualen Hochschule Sachsen (DHSN) in Bautzen statt. Dort wird auch der Theorieteil in Präsens stattfinden. Die Praxiseinsätze finden in der Zentrale in Bonn sowie an verschiedenen Standorten (u. a. Erfurt, Dresden, Potsdam) statt. Während des Dualen Studiums werden u. a. Grundlagen der Betriebs- und Volkswirtschaftslehre, internes und externes Rechnungswesen, Finanzwirtschaft, Recht und Steuerlehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsenglisch so­wie Schlüsselqualifikationen (u. a. wissenschaftliches Arbeiten, Kommunikationsfähigkeiten, Stress- und Konfliktmanagement, Personalentwicklung, Führungsfähigkeiten) vermittelt. Die verwaltungswirtschaftlichen Inhalte erstrecken sich u. a. auf Kommunalrecht, Kommunalwirtschaft, Verwaltungs- sowie Arbeits- und Beamtenrecht, öffentliches Rechnungswesen, Finanzmanagement, Personalmanagement und Verwaltungs- sowie Prozessmanagement. Diese Inhalte werden sowohl in der Zentrale in Bonn als auch in unseren Direktionen an verschiedenen Standorten vermittelt. Profil <ul> <li>Diesen Schulabschluss benötigst Du zum Studienstart als Grundlage: Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit mindestens befriedigenden Noten in den Kernfächern Deutsch und Mathematik.</li> <li>Die öffentliche Verwaltung sowie die Immobilien- und Finanzwirtschaft sind für Dich interessant.</li> <li>Du bringst Verständnis für grundlegende kaufmännische Zusammenhängen mit.</li> <li>Die folgenden Merkmale sind Teil Deines Profils: Eine gute Auffassungsgabe, eine sorgfältige Arbeitsweise, eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz.</li> <li>Du bist fähig und engagiert, selbstständig zu lernen.</li> <li>Zuletzt hast Du bereits gute IT‑Kenntnisse (Microsoft Office und Internet).</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>30 Tage Urlaub, die in den Praxisphasen genommen werden können</li> <li>Unterstützung bei der Unterbringung am Standort Bautzen sowie bei den Praxiseinsätzen an unseren weiteren Standorten</li> <li>Übernahme der Übernachtungskosten bei auswärtigen Einsätzen</li> <li>Regelmäßige Events in unserer Zentrale in Bonn (z. B. Karnevalsparty, BImA-Cup, Sommerfest)</li> <li>Einen sicheren Praxispartner im öffentlichen Dienst</li> <li>Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung sowie Bereitstellung von Lernmitteln</li> <li>Die Möglichkeit einer Übernahme nach einem erfolgreich absolvierten Studium</li> </ul> Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt und Deine Karriere bei uns kann starten – praxisnah und zukunftssicher! STBL1_DE

Bachelor of Arts (B.A.) im Rahmen des Dualen Studiums (w/m/d) – Public Management – Studienbereich Wirtschafts­­wissenschaften

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 600 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten. Ihr möglicher zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich im Haus Löwenstein, einer Nebenstelle des Kreishauses direkt am Lahnufer gegenüber dem Kurpark. Dies bietet bereits den Rahmen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch den kollegialen Umgang untereinander bestätigt wird. Bei der Zentralabteilung der Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises, Kreismusikschule, ist die unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen als Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich der Krankenhilfe Entgelt / Besoldung: EG 9b TVöD VKA bzw. A 10 LBesG ca. 46.700,- bis 65.600,- €/Jahr Wochenarbeitszeit: 39 bzw. 40 Wochenstunden Starttermin: nächstmöglich Aufgaben <ul> <li>Gesundheitsversorgung nach dem Zwölften Buch des Sozialgesetzbuches (SGB XII): <ul> <li>Ambulante, stationäre Krankenhilfe und vorbeugende Gesundheitshilfe nach §§ 47 bis 48 SGB XII im Rahmen des Betreuungsverhältnisses nach § 264 SGB V</li> <li>Hilfe zur Familienplanung nach § 49 SGB XII</li> </ul> </li> <li>Gesundheitsversorgung nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG): <ul> <li>Leistungen bei Krankheit für Leistungsberechtigte nach § 4 AsylbLG, Analogleistungen für Leistungsberechtigte nach § 2 AsylbLG im Rahmen des Betreuungsverhältnises nach § 264 SGB V</li> <li>Sonstige Hilfen nach § 6 AsylbLG</li> </ul> </li> <li>Prüfung und Gewährung von Leistungen nach dem SGB XII und AsylbLG: <ul> <li>Beratung und Unterstützung von Bürgerinnen und Bürgern in krankenversicherungsrechtlichen Fragen</li> <li>Anmeldung und Durchsetzung von vorrangigem Krankenversicherungsschutz</li> </ul> </li> <li>Anmeldung und Durchsetzung von öffentlich-rechtlichen Ansprüchen auf Kostenerstattung <ul> <li>Überleitung und Durchsetzung von privat-rechtlichen Ansprüchen</li> <li>Erlass von Bewilligungs- und Ablehnungsbescheiden</li> <li>Erlass von Aufhebungs- und Rückforderungsbescheiden</li> <li>Zuarbeit bei Widerspruchs- und Klageverfahren</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Beamtin/Beamter mit der Befähigung für das dritte Einstiegsamt (gehobener Dienst) oder</li> <li>Vergleichbare Beschäftigte mit der Berufsbezeichnung Verwaltungsfachwirt/in (zweite Angestelltenprüfung) oder</li> <li>Beamten mit der Befähigung für das zweite Einstiegsamt (mittlerer Dienst) mit der Bereitschaft zur Fortbildungsqualifizierung</li> <li>Beschäftigten mit erfolgreich abgeschlossener erster Angestelltenprüfung, die zum Besuch des zweiten Angestelltenlehrgangs bereit sind oder</li> <li>Langjährig Beschäftigte mit mindestens zwanzigjähriger Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, denen aufgrund der Ausnahmeregelung des Bezirkstarifvertrages der Zugang zu der Entgeltgruppe 9b eröffnet ist</li> </ul> ERWARTUNGEN <ul> <li>Kenntnisse im Bereich des Sozialrechts oder des Krankenversicherungsrechts sind wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich</li> <li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li> <li>Sicherheit im Umgang mit Publikum</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li> <li>viele Teilzeitmodelle</li> <li>zwei Beförderungstermine für Beamte pro Jahr</li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> <li>gute Anbindung an den ÖPNV (Bus &amp; Bahn)</li> <li>Telearbeit</li> <li>Jahressonderzahlungen &amp; Leistungsprämien</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Gesundheitskurse für Mitarbeiter*innen</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit zu besetzen. Im Wege des Job-Sharings besteht auch die Möglichkeit, die Stelle durch Teilzeitkräfte zu besetzen. Hierbei ist jedoch zu beachten, dass der Arbeitsplatz ganztägig durch eine Teilzeitkraft besetzt sein muss und alle Tätigkeiten in enger Kooperation zu erledigen sind, was ein hohes Maß an Verantwortung und Einsatzbereitschaft erfordert. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird nach dem Prinzip der Bestenauslese geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Dienstpostens, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Entsprechende Vorstellungen zur Aufteilung der Arbeitszeit geben Sie bitte in der Bewerbung an. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich der Krankenhilfe

Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) am Standort Mechernich, Fachrichtung Tiefbau, für den Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Betreuung von Klein- und Großprojekten mit der ganzen Bandbreite des Tiefbaus: Erdarbeiten für Ver- und Entsorgungs­anlagen, Erneuerung von Schmutz- und Regenwassernetzen sowie der Versorgungskanäle der technischen Infrastruktur, Straßen- und Wegebau und Außenanlagen</li> <li>Sie sind als Ansprechpartner/in regelmäßig vor Ort, betreuen die Baumaßnahme und beraten die Auftragnehmer und Nutzer zu projekt­spezifischen Fragestellungen, während der Bauausführung auch auf der Baustelle. Hierzu zählt ebenso die Abstimmung mit Genehmigungsbehörden und Nutzern.</li> <li>Sie arbeiten in interdisziplinären Bauprojektteams an verschiedenen Projekten für das Bundesministerium der Verteidigung</li> <li>Sie führen erforderliche Vergabeverfahren zur Auswahl geeigneter Fachfirmen durch und nehmen die fachkundige Beratung und Qualitätsprüfung der Auftragnehmer wahr</li> <li>Sie prüfen und plausibilisieren beauftragte Leistungen (aktives Vertrags- und Claim‑Management)</li> </ul> <ul> <li>Sie steuern externe Fachplaner oder bearbeiten eigenverantwortlich die Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI bei Neubau-, Sanierungs- und Infrastruktur­maßnahmen</li> <li>Sie beauftragen und begleiten Abbruch- und Entsorgungskonzepte</li> <li>Sie beauftragen und begleiten fachtechnisch die Untersuchungs‑​/Sanierungsleistungen im Bereich Boden- und Grundwasserschutz, insbesondere mit dem aktuellen Thema der Kontaminations­bearbeitung auf Bundesliegenschaften</li> <li>Sie arbeiten zusammen mit der Leitstelle Boden- und Grundwasserschutz</li> <li>Sie erstellen baufachliche Unterlagen, Stellungnahmen, Berichte und Dokumentationen und unterstützen das Bauprojektcontrolling (bzgl. Budget-, Termin- und Qualitätsrisiken)</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>Sie haben einen erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/​zum staatlich geprüften Techniker bzw. Abschluss als Meisterin/​Meister der o. g. Fachrichtung und anschließend eine mindestens sechsjährige entsprechende Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).</li> </ul> Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise bringen Sie qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projekt­kommunikations­systemen mit und kennen die einschlägigen baurelevanten Rechtsvorschriften</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard‑IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB‑spezifischen Anwendung von SAP sowie einschlägiger Projektsteuerungs‑​/Planungssoftware</li> <li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Lösungs- und Zielorientierung, Motivationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen und sind zur Führung eines Dienst‑Kfz befähigt (Führerscheinklasse B)</li> <li>Sie haben die Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung „Ü 2“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz</li> </ul> Wir bieten Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. STBL1_DE

617 Teilzeit Jobs in 53489 Sinzig, Deutschland