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Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 97 - Landesbergdirektion - eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen mit einer Fachperson (w/m/d) der Qualifikation Master / Diplom (Univ.) Bergbau, Rohstoffgewinnung, Steine und Erden, Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar. Dienstort: Freiburg Umfang: Vollzeit (Job-sharing möglich) Vergütung: bis A14 LBesGBW / E13 TV-L Anstellungsart: unbefristetes Arbeits- oder Beamtenverhältnis Die Landesbergdirektion ist staatliche Genehmigungs- und Aufsichtsbehörde u. a. für Bergbau, Untertagedeponien, Tunnelbaustellen und Personenseilbahnen in ganz Baden-Württemberg. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Betriebsplanverfahren nach Bergrecht und Genehmigungen nach anderen Rechtsgebieten sowie Aufsichtstätigkeiten bei der Aufsuchung, Gewinnung und Aufbereitung von Rohstoffen in untertägigen Bergwerken </li> <li>Stellvertretung der Leitung des Sachgebiets Bergwerke, Tunnelbau, Abfallentsorgung, Seilbahnen </li> <li>Prüfung der Langzeitsicherheit von Bergwerken, Standsicherheitsbeurteilungen </li> <li>Aufsicht über den Vollzug arbeitsschutz- und umweltrechtlicher Vorschriften im Bereich von Hohlraumbauten (Tunnel) </li> <li>Genehmigung von und technische Aufsicht über Seilschwebe- und Standseilbahnen</li> Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. </ul> Profil <ul> <li>fachlich-technische Befähigung zur Tätigkeit mit berg-, arbeitsschutz- und umweltrechtlichem Schwerpunkt; erforderlich sind (erste) berufliche Erfahrungen sowie insbesondere fachliche Kenntnisse in den Bereichen Bergwerke, Tunnelbau oder Seilbahnen. </li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Einführungsfortbildung der Gewerbeaufsicht </li> <li>engagierte, ideenreiche und selbstständige Arbeitsweise; großes Verantwortungsbewusstsein, hohe Leistungsbereitschaft; die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck rechtssicher und zielorientiert zu arbeiten; ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>körperliche Eignung für Tätigkeiten untertage </li> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen </li> <li>die Befähigung für eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis in einer Laufbahn des höheren Dienstes (Geologie- und Bergfach oder Umwelt-/Naturschutz, jeweils technische Fachrichtung, §§ 5 bzw. 7 LVO-UM) ist von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten </li> <li>moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team </li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance </li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit </li> <li>großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z.B. Hansefit1)</li> <li>Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket2 / JobBike BW3)</li> </ul> STBL1_DE

Master / Diplom (Univ.) Bergbau, Rohstoffgewinnung, Steine und Erden, Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Zulassung &amp; Sicherstellung suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg einen Juristischer Berater (m/w/d) für die Weiterentwicklung der Gesundheitsversorgung Teilzeit (60,00 %) Aufgaben <ul> <li>Fachberatung mit Sinn: Sie helfen unseren Mitgliedern, Ärzten (m/w/d) und Psychotherapeuten (m/w/d) dabei, ihren richtigen Weg in die berufliche Zukunft zu finden – ob bei Praxisgründung, Kooperationen oder Niederlassungsplänen. Sie beantworten komplexe juristische Fragen und schaffen Klarheit.</li> <li>Individuelle Lösungen &amp; Zusammenarbeit im Team: Gemeinsam mit unseren Mitgliedern entwickeln Sie rechtssichere, zukunftsorientierte Konzepte – von der ersten Idee bis zur konkreten Umsetzung. Dabei arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen sowie anderen Fachbereichen zusammen, um komplexe Fragestellungen zu lösen und bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.</li> <li>Praxisgründung &amp; Übergabe: Sie sind die Ansprechperson für alle rechtlichen Fragen rund um Praxisgründungen, Übergaben oder Kooperationen und stellen sicher, dass alle Beteiligten bestens informiert sind.</li> <li>Fundierte Entscheidungsgrundlagen: Sie erarbeiten rechtliche Bewertungen und Analysen, die als Basis für Entscheidungen in der vertragsärztlichen Versorgung dienen – und tragen so dazu bei, dass unser Gesundheitssystem reibungslos funktioniert.</li> <li>Wissenstransfer: Sie teilen Ihre wertvollen Erkenntnisse mit den Kollegen (m/w/d), tragen aktiv zur Entwicklung von einheitlichen Standards und Best Practices bei und fördern so eine effektive Zusammenarbeit über alle Abteilungen hinweg. Ihr Beitrag sorgt dafür, dass wir als Team noch erfolgreicher arbeiten und die Qualität unserer Beratung kontinuierlich verbessern.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihr Background: Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Jura, öffentlichen Verwaltung, Gesundheitsmanagement – oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit. Wichtig ist uns, dass Sie Freude daran haben, juristische Themen in der Praxis anzuwenden und weiterzudenken.</li> <li>Ihre Erfahrung: Idealerweise haben Sie schon mehrere Jahre in einem rechtlich geprägten Umfeld gearbeitet und bringen ein gutes Gespür für juristische Fragestellungen mit.</li> <li>Ihr Fachwissen: Sie verfügen über erste Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Verwaltungs- und Gesellschaftsrecht. Wenn Sie sich zudem im Vertragsarztrecht auskennen, ist das ein großes Plus – falls nicht, unterstützen wir Sie gern dabei, sich schnell in dieses spannende Themenfeld einzuarbeiten.</li> <li>Ihre Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen: Sie verstehen die Strukturen des Gesundheitssystems und die Aufgaben einer Kassenärztlichen Vereinigung. Sie wissen, wie wichtig Ihre Arbeit für die medizinische Versorgung von Millionen gesetzlich versicherter Menschen ist und schätzen die Chance, mit Ihrer juristischen Expertise wirklich etwas zu bewegen. Gemeinsam mit einem engagierten Team erleben Sie, wie Ihre Ideen und Lösungen den Alltag unserer Mitglieder und der Bevölkerung nachhaltig verbessern.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Juristischer Berater (m/w/d) für die Weiterentwicklung der Gesundheitsversorgung

Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden) unbefristet eine/n IT-SERVICEMANAGER/IN (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Die Steuerung der Dienstleister zur Optimierung des IT-Supports</li> <li>Die Entwicklung von Lösungsansätzen zur kontinuierlichen Service Verbesserung</li> <li>Die Unterstützung des Service Desk und der Anwender bei Support-Anfragen</li> <li>Die Überwachung &amp; Optimierung der Service Level Agreements</li> <li>Der Ausbau &amp; die Weiterentwicklung der ITIL Prozesse</li> <li>Das Monitoring der Support-Tickets</li> <li>Die Erstellung &amp; Pflege der Service-Dokumentation</li> <li>Die Erstellung &amp; Pflege von Bedienungsanleitungen</li> <li>Die Abwicklung von Programmänderungs-Anträgen Mitarbeit bei IT-Projekten</li> <li>Die Entwicklung &amp; Durchführung von Zufriedenheits-Umfragen</li> </ul> Profil <ul> <li>Einen Bachelor im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft</li> <li>oder durch in der Praxis erworbene, vergleichbare, nachweisbare Kenntnisse</li> <li>Fundierte Berufserfahrung wünschenswert</li> <li>Planungs- und Organisationstalent sowie selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsfähigkeit mit Dienstleistungsorientierung im persönlichen und telefonischen Kontakt</li> <li>Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office Produkten</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 11 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen</li> <li>Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> <li>Besinnungszeiten als Dienstzeit</li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit</li> <li>Jobrad</li> <li>Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“</li> </ul> STBL1_DE

IT - Servicemanager/-in (m/w/d)

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Kinder, Jugend und Familie als SACHGEBIETSLEITUNG (A) WIRTSCHAFTLICHE JUGENDHILFE Aufgaben <ul> <li>Sie leiten eines von zwei Sachgebieten der Wirtschaftlichen Jugendhilfe mit ca. 10 Mitarbeitenden und übernehmen konzeptionelle Arbeiten und die prozessorientierte Qualitätssicherung der Aufgaben in Kooperation mit den sozialpädagogischen Fachbereichen</li> <li>Sie sind für Bewirtschaftung und Controlling der erforderlichen Finanzmittel in Höhe von aktuell rund 60 Mio. Euro verantwortlich</li> <li>Sie erarbeiten Stellungnahmen, erstellen Vorlagen für politische Gremien und kümmern sich um die Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Sie arbeiten mit der Jugendhilfeplanung des Amtes und dem Vertragsmanagement zusammen, um bedarfsgerechte und wirtschaftliche Angebote sicherzustellen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialwirtschaft, oder im Bereich der Rechts- oder Verwaltungswissenschaft oder Sie haben die Angestelltenprüfung II bzw. den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin (a)</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Leistungsverwaltung im Bereich des Sozialgesetzbuches oder auch in einer Führungsposition gesammelt</li> <li>Sie zeichnen sich durch ein überzeugendes Auftreten und Ihre Fähigkeit, Probleme zu lösen und Arbeitsprozesse zielgerichtet zu planen aus</li> <li>Sie sind ein Kommunikationstalent und bringen außerdem Kooperationsfähigkeit und Führungskompetenz mit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zwei unbefristete Stellen, die nach Besoldungsgruppe A 12 LBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet sind in Vollzeit, die jeweils auch mit einem Arbeitszeitumfang von mindestens 80% besetzt werden können</li> <li>Werden Sie Teil eines engagierten Teams und freuen Sie sich auf eine vielseitige und verantwortungsvolle Führungstätigkeit mit anspruchsvollem Aufgabenspektrum sowie Gestaltungsspielraum</li> <li>Tolle Zusatzangebote, z.B. „Hansefit“, hoher Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket, Fahrradleasing, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements</li> </ul> STBL1_DE

Sachgebietsleitung (a) Wirtschaftliche Jugendhilfe

Teilen Sie Ihr Wissen und begleiten Sie die Pflegeprofis von morgen! Sind Sie eine erfahrene Pflegefachkraft, die ihre Leidenschaft für die Ausbildung neuer Talente einsetzen möchte? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser BeneVit Hausgemeinschaftskonzept stellt das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner in den Mittelpunkt. Es verbindet Zuwendung, Respekt, Zeit füreinander und ein aktives Miteinander. Als Pflegefachkraft in unserem multiprofessionellen Team tragen Sie entscheidend dazu bei, eine möglichst stabile Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner zu gewährleisten. Aufgaben <ul> <li>Grund- und Behandlungspflege: Professionelle Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen</li> <li>Medikamentengabe und Wundversorgung: Durchführung ärztlich verordneter Pflegemaßnahmen</li> <li>Pflegequalität sichern: Sicherstellung einer fachgerechten und bedürfnisorientierten Pflege</li> <li>Schülerbegleitung: Intensive Betreuung und Anleitung der Auszubildenden</li> <li>Einhaltung des Ausbildungsplans: Umsetzung der Ausbildungsinhalte in der Praxis</li> <li>Kooperation mit Pflegeschulen: Enge Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen</li> <li>Dokumentationspflicht: Kontrolle und Umsetzung der Dokumentationsaufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Zusatzqualifikation: Praxisanleiter*in mit entsprechender Qualifikation</li> <li>Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab</li> <li>Persönliche Stärken: Geduld, Kreativität und eine hohe Belastbarkeit zeichnen Sie aus.</li> <li>Freude haben, im multiprofessionellen Team zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - für Ihre langfristige berufliche Sicherheit</li> <li>Attraktives Gehalt – inklusive Zuschlägen und einer Jahressonderzahlung</li> <li>Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre eigene Erholung und Ausgeglichenheit</li> <li>Job-Bike und Vergünstigungen bei namhaften Onlinehändlern – für eine nachhaltige Mobilität und attraktive Einkaufsvorteile</li> <li>Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge – für Ihre Absicherung im Alter</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten – um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ihre Ideen zählen, und Sie sind Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter Pflege (m/w/d) in Reute im Breisgau

Die Stadt Todtnau hat mit ihren Ortsteilen ca. 5.000 Einwohner und liegt inmitten einer herrlichen Landschaft im Herzen des Biosphärengebiets Schwarzwald und des Naturparks Südschwarzwald. Wir möchten unser Team verstärken und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) für den Aufgabenbereich Rechnungsamt (Anlagebuchhaltung) Unbefristet, in Voll- oder Teilzeit 60-100 % Aufgaben <ul> <li>Erfassung, Bewertung und Verwaltung der zu bilanzierenden Vermögensgegenstände und Verbindlichkeiten</li> <li>Pﬂege der Datenbank</li> <li>Abgrenzung Anlage- und Umlaufvermögen</li> <li>Festlegung und Dokumentation von Abschreibungsarten und – dauern bei Wahlmöglichkeiten</li> <li>Buchung der Abschreibung inkl. Auﬂösung der Sonderposten</li> <li>Buchung aller sich durch die körperliche Bestandsaufnahme ergebenden Änderungen</li> <li>Fremdenverkehrsbeitrag: Überwachung der Gewerbean- und abmeldungen; Versand von Erklärungsbögen und Informationsschreiben; Erstellen von Bescheiden (Jahresvorauszahlungen, Abrechnungen, Änderungen etc.); Veranlagung</li> <li>Zweitwohnungssteuer, Pauschalkurtaxe: Überprüfen von Zweitwohnungsanmeldungen und Grundsteuermessbescheiden; Erstellen und Versand von Anschreiben mit Erklärungsbögen wegen evtl. Steuerpﬂicht; Neuveranlagung und Änderungsbescheide</li> <li>Anordnungswesen (Stadt Todtnau und Eigenbetrieb Pﬂegeheim)</li> <li>Allgemeines (u.a. Satzungsrecht mit Anpassung/Änderung von Satzungen)</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung – Fachrichtung Kommunalverwaltung oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Von Vorteil (aber nicht Bedingung) wäre mehrjährige praktische Erfahrung in kommunalen bzw. kaufmännischen Sektor</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität, Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit</li> <li>Sicheres und kompetentes Auftreten sowie gute Umgangsformen im Umgang mit unseren Kunden</li> <li>Bereitschaft zur Fortbildung</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Oﬃce-Produkten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit (Vollzeit = 39,00 Std.) mit großzügigem Gleitzeitrahmen</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Anspruchsvolles und selbstständiges Tätigkeitsfeld</li> <li>nach TVöD (Tarifvertrag für den öﬀentlichen Dienst) mit Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, Vermögenswirksame Leistungen, Alterszusatzversorgung</li> <li>Berücksichtigung der Berufserfahrung bzw. der im öﬀentlichen Dienst bereits erworbenen Stufe bei der Erfahrungsstufenzuordnung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>Fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) für den Aufgabenbereich Rechnungsamt (Anlagebuchhaltung)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Zulassung &amp; Sicherstellung suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg einen Sachbearbeiter (m/w/d) im öffentlichen Dienst in Freiburg Teilzeit (50,00 %) Aufgaben <ul> <li>Verfahrensbetreuung: Sie prüfen eingehende Hinweise und Unterlagen in Sicherstellungsangelegenheiten und beurteilen die Notwendigkeit von Maßnahmen gemäß den rechtlichen Rahmenbedingungen. Falls erforderlich, holen Sie weitere Informationen bei Behörden wie dem Sozialministerium, Regierungspräsidium oder der Ärztekammer ein.</li> <li>Vorgangsbearbeitung: Sie übernehmen die inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Entscheidungen in rechtlich nicht komplexen Verfahren und verfassen offizielle Schreiben an unsere Mitglieder.</li> <li>Prüfung &amp; Dokumentation: Gemeinsam mit Ihrem Team führen Sie das jährliche Screening zur Erfüllung von Versorgungsaufträgen durch und sorgen für eine lückenlose Dokumentation.</li> <li>Kommunikation &amp; Auskunft: Sie beantworten telefonische und schriftliche Anfragen zu laufenden Verfahren und Entscheidungen und überwachen Fristen sowie Termine.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Kenntnisse: Sie haben idealerweise Erfahrung im Vertragsarztrecht, Sozialversicherungsrecht (SGB V, SGB X) und im Verwaltungsrecht oder bringen die Motivation mit, sich in diese Themen schnell und umfassend einzuarbeiten. Wir freuen uns über Ihre Neugier und die Bereitschaft, sich mit neuen Themen und Aufgaben vertraut zu machen.</li> <li>Teamgeist und Persönlichkeit: Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) und haben Freude an der Zusammenarbeit. Ihre Mitglieder- und Teamorientierung, hohe Verlässlichkeit und der verantwortungsvolle Umgang mit vertraulichen Informationen machen Sie zu einer wertvollen Unterstützung für das gesamte Team.</li> <li>Engagement: Sie sind motiviert, sich für die medizinische Versorgung sowie die Belange der Ärztinnen, Ärzte und Psychotherapeutinnen, Psychotherapeuten in Baden-Württemberg einzusetzen und finden Erfüllung in der Arbeit, die einen echten Unterschied macht.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Verwaltungsrecht

Sachbearbeiter (w/m/d) im Haushalt und Controlling Staatliches Hochbauamt Freiburg Bewerbungsschluss: 25.05.2025 Bis Entgeltgruppe E 11 TV-L / Bes.-Gr. A 12 Vollzeit oder Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württem­berg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungs­starken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit im Projektcontrolling </li> <li>Erstellung von Haushaltsmeldungen und sonstigen Berichten </li> <li>Verteilung der Budgets im Haushaltsprogramm des Bundes </li> <li>Rechnungslegung und Abrechnung von Baumaßnahmen </li> <li>Bearbeitung von Insolvenzen </li> <li>Bearbeitung von Abtretungen und Pfändungen </li> <li>Tax-Compliance-Management (Umsatzsteuermeldung bei ausländischen Auftragnehmern und Einnahmeversteuerung)</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Bachelor der Fachrichtung Allgemeine Finanzverwaltung, Public Management oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>Möglichst Berufserfahrung oder Branchenkenntnisse in der Bauwirtschaft </li> <li>Guter und sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen </li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung </li> <li>Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur </li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW </li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BundesImmobilien) </li> <li>Individuelles Onboarding, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe 11, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden </li> <li>Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes </li> <li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist auch eine Übernahme im Beamtenverhältnis des gehobenen Dienstes bis Besoldungsgruppe A 12 möglich</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter (w/m/d) im Haushalt und Controlling

Wir sind ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in den Kreisen Freiburg, Lörrach, Emmendingen, Breisgau-Hochschwarzwald und der Ortenau. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie befristet bis zum 31.12.2026 - als Ausbildungsbegleitung (m/w/d) (50%) Aufgaben <ul> <li>die Beratung und Hilfestellung für Ausbildungsbetriebe und Auszubildende bei Fragen und Problemen rund um die Ausbildung,</li> <li>die Konfliktbegleitung beider Ausbildungsparteien,</li> <li>die Konzeption und Durchführung von Seminaren für Auszubildende und Ausbildende,</li> <li>die Zusammenarbeit mit den regionalen Netzwerkpartnern und weiteren sozialen Diensten,</li> <li>die Mitwirkung bei der Abwicklung des im Rahmen des Landesprogramms „Erfolgreich ausgebildet – Ausbildungsqualität sichern“ geförderten Projekts „Ausbildungsbegleitung im Handwerk“.</li> </ul> Profil <ul> <li>Berufsausbildung und anschließende Meisterprüfung im Handwerk und/oder abgeschlossenes Studium mit sozialpädagogischem Hintergrund,</li> <li>Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Erwachsenen wünschenswert,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse in Methoden der Einzel- und Gruppenberatung sowie Konfliktmanagement,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse in der dualen Ausbildung im Handwerk,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse in Outlook, Word, PowerPoint, Excel und Teams,</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld,</li> <li>die Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L),</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit,</li> <li>Kollegialität und Mitgestaltungsmöglichkeiten,</li> <li>einen umfassenden und individuellen Onboarding-Prozess,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der KVBW,</li> <li>einen monatlichen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket,</li> <li>eine Gutscheinkarte mit monatlicher Wiederaufladung,</li> <li>attraktive Angebote und Rabatte mit Corporate Benefits,</li> <li>Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Fahrradleasing.</li> </ul> STBL1_DE

Ausbildungsbegleiter*in (m/w/d) (50%)

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Jobcenter Landkreis Konstanz ist als gemeinsame Einrichtung der beiden Träger Landratsamt Konstanz und Bundesagentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg für die Umsetzung des Sozialgesetzbuches II im Landkreis zuständig. Das Team unserer Leistungssachbearbeitung stellt die Leistungen der Grundsicherung für Arbeitssuchende nach dem Sozialgesetzbuch II sicher. Gestalten Sie das Sozialwesen im Landkreis Konstanz aktiv mit und unterstützen Sie unser Team in Singen zum 16. August 2025 als Leistungssachbearbeiterin oder Leistungssachbearbeiter (w/m/d)! Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Bearbeitung von Leistungsangelegenheiten in Ihrem Sachgebiet.</li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Prüfung und Bearbeitung von Neuanträgen sowie die laufende Betreuung von Leistungsfällen. </li> <li>Sie beraten Antragsstellende und Leistungsberechtigte kompetent zu ihren Anliegen und bringen dabei Ihre Kommunikations- und Beratungskompetenzen gezielt ein. </li> <li>Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen im Jobcenter sowie mit externen Behörden zusammen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Auslegung und Anwendung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht. </li> <li>Der sichere Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>Zu Ihren Stärken zählen ausgeprägte Empathie, Teamgeist und eine sichere Entscheidungsfähigkeit. </li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise aus.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Perspektive: Unbefristete Stelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (entspricht 3.787,84 – 5.220,52 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A10 LBesO BW. </li> <li> Flexibilität: Voll- oder Teilzeit mit 50%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich. </li> <li> Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung.</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11. Mai 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5591-leistungssachbearbeiterin-leistungssachbearbeiter-w-m-d-im-jobcenter-singen-vollzeit-oder-teilzeit/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 27. Mai 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

31 Teilzeit Jobs in 79822 Titisee-Neustadt, Deutschland