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Wir suchen für die Abteilung „Messtechnik und Analytik“ in Karlsruhe eine/einen Chemisch-technische Assistentin / Chemisch-technischen Assistenten (w/m/d) zur Mitarbeit im Referat „Organische Spurenstoffanalytik, Rheinüberwachung“. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit. Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen. Im Referat „Organische Spurenstoffanalytik, Rheinüberwachung" werden Proben aus den verschiedenen Umweltmatrizes mit modernsten Analysengeräten auf organische Spurenstoffe (z. B. Pflanzenschutz- und Arzneimittel) durch ein Team aus Chemikern, Chemieingenieurinnen und -ingenieuren sowie technischen Fachkräften untersucht. Aufgaben wie z. B. das Probenmanagement und die Qualitätssicherung werden im Labor sachgebiets- und referatsübergreifend organisiert und koordiniert. Aufgaben <ul> <li>Probenaufarbeitung verschiedener Umweltmedien (Wasser, Böden) mit halb- und vollautomatisierten Probenvorbereitungssystemen zum Nachweis von organischen Spurenstoffen</li> <li>Messung und Auswertung von Proben mittels Multikomponenten-Analysenverfahren an komplexen, instrumentellen Analysengeräten (insbesondere GC-MS und GC-MS/MS)</li> <li>Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen</li> <li>Wartung, Prüfung und einfache Reparaturen an den o. g. Analysengeräten und allgemeiner und sicherheitstechnischer Einrichtungen wie z. B. Waagen, Pipetten und Notduschen</li> <li>Registrierung von Proben und Erfassung von Analysenergebnissen im Laborinformations- und Managementsystem (LIMS)</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte chemisch-technische Assistentin / staatlich geprüfter chemisch-technischer Assistent oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>praktische Erfahrungen in der Probenvorbereitung und dem Umgang mit modernen, instrumentellen Analysengeräten zum Nachweis organischer Spurenstoffe</li> <li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Organisationsfähigkeit, Einsatzwillen und Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>grundlegende EDV-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel) und Kenntnisse in Softwaresystemen von Analysengeräten</li> <li>idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrungen im Bereich der organischen Spurenstoffanalytik mit modernsten Analysensystemen</li> </ul> Diese Stelle ist auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet. Wir bieten <ul> <li>Entgeltgruppe bis 6 TV-L</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li><a href="https://vm.baden-wuerttemberg.de/de/politik-zukunft/nachhaltige-mobilitaet/mobilitaetsmanagement/jobbike-bw/" target="_blank">JobBike BW</a> und Zuschuss zum <a href="https://lbv.landbw.de/service/jobticket-bw" target="_blank">JobTicket BW</a></li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Chemisch-Technische Assistentin / Chemisch-Technischer Assistent (w/m/d)

Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn Sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen.Verstehen auch Sie sich als Denk-mal-Pfleger*in? Dann sind Sie in der Kita Mühlwichtel in Karlsruhe genau richtig!educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.Wir suchen Sie alsErzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d)BRUTTOGEHALT: 3766,31–4671,67 Euro/Monat (bei Vollzeit) KITA: Kita Mühlwichtel ARBEITSZEITEN: Vollzeit: 40 Std./Woche EINTRITTSDATUM: zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Absprache ORT: Karlsruhe BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag GRUPPEN: 6 (Kinder von 1 Jahr bis zum Schuleintritt) Aufgaben <ul><li>eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li><li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App „famly“</li><li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/Jahr)</li><li>politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li><li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li><li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li><li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li></ul> Profil <ul><li>Pädagogische Fachkraft nach Fachkräftekatalog des KiTaG nach §7 z. B.:<ul><li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li></ul></li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li><li>SuE-Zulage (130 €)*, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (nach Vorgaben der Stadt), freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>„Corporate Benefits“ – Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li><li>umfangreiches Weiterbildungsangebot:<ul><li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li><li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li></ul></li></ul> STBL1_DE

Erzieher / Pädagogische Fachkraft Kita (unbefristet, w/m/d)

Erzieher und Erzieherinnen sind Herz-Spezialisten, denn sie sind tagtäglich mit Herzblut, Einfühlungsvermögen und Wärme in Sachen „Herzensbildung“ unterwegs. Mit dem Herzen sehen können, ermöglicht Toleranz und Verständigung – eine zukunftsprägende Kompetenz für unsere Gesellschaft.Willkommen bei den LuKids in Ludwigshafen, einer der größten Betriebskrippen Deutschlands, die auf einem parkähnlichen Campus mit großzügigem Außengelände vier eigenständige Einrichtungen vereint! In unserem aufgeschlossenen und engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken und Leidenschaftsthemen einzubringen, eigene Verantwortungsbereiche zu übernehmen und gemeinsam mit uns den Krippenalltag voller Spaß und kreativer Ideen zu gestalten.educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten.Wir suchen Sie alsErzieher / Pädagogische Fachkraft Krippe (Teilzeit, unbefristet, w/m/d)BRUTTOGEHALT: 3857,00 - 4784,00 Euro/Monat (bei Vollzeit) KITA: Kita LuKids ARBEITSZEITEN: Teilzeit: 30-35 Std./Woche EINTRITTSDATUM: ab 01.12.2025 ORT: Ludwigshafen am Rhein BESCHÄFTIGUNGSDAUER: unbefristeter Vertrag GRUPPEN: Campus mit 26 Krippengruppen und insgesamt bis zu 286 Kindern Aufgaben <ul><li><a href="https://api.relaxx.center/r/a1e420dc7b1b4fa18d5f6efb0f75fce7?pid=2493965&amp;mpid=1461705&amp;prid=1087245&amp;tid=30" target="_blank">eigene Bildungskonzeption</a>, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li><li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly"</li><li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr &amp; Spaßteams)</li><li><a href="https://api.relaxx.center/r/00779b43d97d4445b4ff10da4251f055?pid=2493965&amp;mpid=1461705&amp;prid=1087245&amp;tid=30" target="_blank">politisches Engagement</a> – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li><li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li><li>„Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li><li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben</li></ul>Lernen Sie uns kennen – bei Veranstaltungen &amp; Events in den Kitas. Infos und Termine: <a href="https://api.relaxx.center/r/96259b1bb8b443c9b76800f2fe523c03?pid=2493965&amp;mpid=1461705&amp;prid=1087245&amp;tid=30" target="_blank">https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen</a> Profil <ul><li>Pädagogische Fachkraft nach Fachkräftevereinbarung für Tageseinrichtungen für Kinder in RLP z. B.<ul><li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Jugend- und Heimerzieher*in</li></ul></li></ul> Wir bieten <ul><li>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li><li>SuE Zulage (130 €)*, Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*, LuKids-Standortzulage, freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit)</li><li>Unterstützung bei der Suche nach arbeitsplatznahem Wohnraum durch BASF Wohnen und Bauen GmbH</li><li>Nutzung der BASF-Firmenfitness "LuFit" mit angegliederter Physiotherapie</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>„Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li><li><a href="https://api.relaxx.center/r/feaf8fc466f04380b56bf30cb205a653?pid=2493965&amp;mpid=1461705&amp;prid=1087245&amp;tid=30" target="_blank">umfangreiches Weiterbildungsangebot:</a><ul><li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li><li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li></ul></li></ul> STBL1_DE

Erzieher / Pädagogische Fachkraft Krippe (Teilzeit, unbefristet, w/m/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Service &amp; Beratung suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Karlsruhe einen Koordinator (m/w/d) Web-Services Aufgaben <ul> <li>Web-Applikationen und technische Umsetzung: Sie definieren fachliche Konzepte für Web-Applikationen und koordinieren die technische Umsetzung mit verschiedenen Dienstleistern – von der Konzeption über die Testphase bis hin zur Implementierung.</li> <li>Projektmanagement: In Projekten zur Weiterentwicklung unseres Mitgliederportals wirken Sie mit und übernehmen Verantwortung in leitender Rolle.</li> <li>Betrieb des Mitgliederportals: Sie stellen den technischen Betrieb des Mitgliederportals der KVBW mit seinen zahlreichen Web-Applikationen sicher.</li> <li>Dokumentation und Präsentation: Sie dokumentieren Ihre Arbeitsergebnisse nachvollziehbar und präsentieren diese professionell auf verschiedenen Ebenen.</li> <li>Fehleranalyse und -behebung: Unterstützung verschiedener Fachbereiche bei der Fehleranalyse und -behebung bezüglich der Web-Applikationen im Mitgliederportal.</li> <li>Beratung und Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen der KVBW zusammen und beraten diese zu allen Themen rund um das Mitgliederportal.</li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder über eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erfahrungen: Sie bringen bereits praktische Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sowie im Verwalten von Prozessen mit. Weiterhin besitzen Sie Kompetenzen in Vortrags- und Präsentationsmethoden.</li> <li>IT-Kenntnisse: Sie bringen grundlegende Kenntnisse bezüglich Web-Entwicklung und Web-Architekturen mit.</li> <li>Persönlichkeit: Ihre Kommunikationsstärke, Ihr teamorientiertes Denken und Ihr serviceorientiertes Handeln zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> </ul> STBL1_DE

Koordinator (m/w/d) Web-Services

Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit unseren mehr als 800 Mitgliedseinrichtungen und -diensten sowie 40.000 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen unserer Mitglieder durch fachliche, rechtliche und wirtschaftliche Beratung, Koordination der diakonischen Arbeit, Fort- und Weiterbildungsangebote sowie durch die Entwicklung zeitgemäßer Arbeitsformen. Verhandlungen sind Ihr Spielfeld? Sie treten souverän auf und haben Freude daran, wirtschaftliche Interessen erfolgreich zu vertreten? Als Referent*in für Wirtschaftsberatung und Entgeltverhandlung begleiten Sie unsere stationären und ambulanten Einrichtungen der Altenhilfe bei wirtschaftlichen Fragestellungen und übernehmen insbesondere die Verantwortung für Vergütungs- und Pflegesatzverhandlungen. Aufgaben <ul> <li>Verhandeln mit Wirkung: Sie führen eigenständig Vergütungs- und Pflegesatzverhandlungen sowie Schiedsstellenverfahren – und setzen sich dabei für die Interessen unserer Mitglieder ein.</li> <li>Strategie trifft Praxis: Sie entwickeln gemeinsam mit den Einrichtungen überzeugende Verhandlungsstrategien und bereiten diese professionell vor.</li> <li> Zahlen als Argument: Sie prüfen und plausibilisieren Kalkulationen, analysieren betriebswirtschaftliche Kennzahlen und schaffen eine konsistente, belastbare Datenbasis für erfolgreiche Gespräche.</li> <li>Gestalten statt verwalten: Sie vertreten unseren Verband in landespolitischen Gremien und bringen Ihre Expertise in die Weiterentwicklung unserer Beratungsangebote ein.</li> </ul> Profil <ul> <li>Verhandlungskompetenz: Sie kommunizieren klar, treten sicher auf und haben Freude daran, in komplexen Gesprächssituationen, bspw. In Verhandlungs- und Konfliktgesprächen, überzeugend zu agieren.</li> <li>Analytische Stärke: Sie haben eine Affinität zu Zahlen und können komplexe Sachverhalte verständlich darstellen – insbesondere mit Excel.</li> <li>Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (idealerweise mit Schwerpunkt Sozialwirtschaft) oder ein vergleichbarer Abschluss.</li> <li>Erste Erfahrungen im Controlling oder Rechnungswesen sind von Vorteil – motivierte Berufseinsteiger*innen sind herzlich willkommen.</li> <li>Sprache: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> Mit wachsender Erfahrung übernehmen Sie mehr Verantwortung und gestalten Ihren Bereich eigenständig. Wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima und ein sympathisches und kompetentes Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu Arbeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li>Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD nach kirchlichem Arbeitsrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten zur individuellen Förderung</li> </ul> STBL1_DE

Referent:in (m/w/d) Wirtschaftsberatung & Entgeltverhandlung - Bereich Altenhilfe

Wir suchen für die Abteilung „Nachhaltigkeit und Naturschutz“ in Karlsruhe eine/einen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) der Fachrichtung Biologie, Geoökologie, Umweltwissenschaften, Geoinformatik oder vergleichbar zur Mitarbeit im Referat „Flächenschutz, Fachdienst Naturschutz“. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre in Vollzeit zu besetzen. Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit. Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen. Zu den Aufgaben des Referates „Flächenschutz, Fachdienst Naturschutz“ gehören u. a. die Erfassung von geschützten Biotopen und Lebensräumen und das Monitoring von Naturschutzflächen sowie die Konzeption und Verwaltung von Fachplänen beispielsweise zum Thema Natura 2000. Eine wesentliche Basis ist die technische Infrastruktur für das Management und die Darstellung von Naturschutzfachdaten. Die fachlichen Anforderungen der Naturschutzverwaltung an die Datenhaltung und -pflege und die Veröffentlichung beispielsweise im Internet werden durch das Referat zusammengestellt. Aufgaben <ul> <li>Mitarbeit bei der Fachkoordination der Naturschutzsoftware im Bereich Flächenschutz als Schnittstelle zwischen Nutzenden der Naturschutzsoftware im Flächenschutz und der programmiertechnischen Umsetzung</li> <li>Weiterentwicklung und Modernisierung bestehender Fachanwendungen sowie Entwicklung neuer Fachanwendungen (insbesondere zur Maßnahmendokumentation)</li> <li>Qualitätssicherung der Naturschutzdaten im Bereich Flächenschutz</li> <li>Arbeiten zur Umsetzung der europäischen Naturschutz-Richtlinien (FFH-RL und Vogelschutz-RL), insbesondere Unterstützung bei der Führung der Datenbanken zu den Natura-2000-Gebieten, inkl. Qualitätssicherung und Aufbereitung der Daten</li> <li>diverse Datenaufbereitungen, z. B. zur Beantwortung von Anfragen</li> <li>Unterstützung bei Aufgaben im Monitoring, beispielsweise der Offenland-Biotopkartierung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) der Fachrichtung Biologie, Geoökologie, Umweltwissenschaften oder vergleichbar jeweils mit vertieften Geoinformationskenntnissen oder alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) der Fachrichtung Geoinformatik oder vergleichbar jeweils mit ökologischen Kenntnissen. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen.</li> <li>vertieftes Verständnis für naturschutzrelevante Themen, insbesondere zum Biotop- und Lebensraumschutz</li> <li>technisches Verständnis für Programmierarbeiten, für die Funktionalität moderner Datenbanken, geografischer Informationssysteme und Auswertungs-Tools</li> <li>gute Kenntnisse in Excel und Datenbankprogrammen wie Access sind von Vorteil</li> <li>eine engagierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache</li> <li>idealerweise verfügen Sie über Verwaltungserfahrung sowie über Erfahrungen in der Organisation komplexer Projekte</li> <li>Erfahrung mit Bildbearbeitungsprogrammen wäre von Vorteil</li> <li>von Vorteil wären vertiefte GIS-Kenntnisse sowie Erfahrungen in der Auswertung von Daten der Fernerkundung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TV-L</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum JobTicket BW 1</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice</li> <li> Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) – Fachrichtung Biologie, Geoökologie, Umweltwissenschaften, Geoinformatik oder vergleichbar

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003NL1 Aufgaben Das Duale Studium bei Mercedes-Benz ermöglicht dir nicht nur eine fundierte akademische Ausbildung und praktische Erfahrungen, sondern auch eine wesentliche Konzern-Experience. Durch das Campusmodell erlebst du den Konzern hautnah! In gemeinsamen Schulungen und Seminaren, die überwiegend in Stuttgart stattfinden, kommst du mit anderen Mercedes-Benz Studierenden zusammen. Ab deinem zweiten Praxiseinsatz startest du in deinem Stammwerk Germersheim durch. Betriebswirtschaftslehre und Dienstleistungsmanagement bilden die Basis zum Aufbau deiner Fachkompetenz im Logistik- und Supply Chain Management. Mit deinem Wissen und Beitrag bringst du unsere Logistikbereiche bei Mercedes-Benz voran und erfolgreich in die Zukunft. Theorie: Die Theoriephasen verbringst du an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Stuttgart. Neben dem BWL-Basiswissen sowie den Vertiefungsfächern Logistik, Supply Chain und Dienstleistungsmanagement liegt ein weiterer fachlicher Fokus auf dem Transfer von Lean Management auf logistikrelevante Fragestellungen sowie dem Projektmanagement in der Logistik. Digitale Inhalte sind nicht mehr wegzudenken und finden sich in folgenden Fächern wieder: Digitale Transformation und neue Konzepte im Dienstleistungsmanagement sowie Grundlagen der Automatisierung und Digitalisierung von Dienstleistungen. Praxis: Neben den typischen BWL-Funktionsbereichen wie Einkauf, Marketing/Vertrieb, Controlling bist du in folgenden Logistik- und Supply Chain Bereichen im Unternehmen in den Praxisphasen unterwegs: <ul> <li>Supply Chain Management: Strategisches Bestandsmanagement, Lieferanten- und Engpassmanagement, Lifecyclemanagement</li> <li>Prozessmanagement: Erarbeitung optimaler Logistikkonzepte für unsere weltweite Teilelogistik, neue Konzepte im Dienstleistungsmanagement</li> <li>Finance und Controlling: Investition, Projektcontrolling</li> <li>Qualitäts- &amp; Umweltschutzmanagement</li> </ul> Wir bieten dir während deines Dualen Studiums eine attraktive Vergütung. Nach erfolgreichem Abschluss hast du aufgrund deiner Praxiserfahrung optimale Einstiegs- und Karrierechancen im Unternehmen. Profil Anlagen zur Online-Bewerbung: deine letzten zwei Zeugnisse und dein Lebenslauf Unsere <a href="https://group.mercedes-benz.com/karriere/schueler/duales-studium/bewerbung/" target="_blank">schulischen Mindestvoraussetzungen für deine Bewerbung</a> findest du auf unserer Homepage Was du außerdem mitbringen solltest: Eigeninitiative, Engagement und Kreativität Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Großes Interesse an technisch-betriebswirtschaftlichen Themen Ausgeprägtes logisch-analytisches Denkvermögen Begeisterung für unsere Produkte Bereitschaft zur Mobilität Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Unter sbv- <a href="mailto:germersheim@mercedes-benz.com" target="_blank">germersheim@mercedes-benz.com</a> kannst du dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die dich gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Weitere Informationen Dauer des Studiums: 01.10.2026 –30.09.2029. Deine Einführungsveranstaltung startet am 15.09.2026 Die Theoriephasen finden an der DHBW Stuttgart statt. Du hast die Möglichkeit, ein Semester an einer ausländischen Partneruniversität zu absolvieren. Der erste Praxiseinsatz findet in Stuttgart statt, ab dem zweiten Praxiseinsatz überwiegend am Standort Germersheim. Ein Einsatz kann weltweit stattfinden. Deine Mobilität fördern wir durch das Deutschland-Ticket JugendBW. Bei Standortwechseln erhältst du zusätzliche finanzielle Unterstützung. Bei Aufenthalten in Stuttgart ist in der Regel eine Wohnheimunterbringung möglich. Wir bieten <ul><li> Essens­zulagen </li><li> Mit­arbeiter­handy möglich </li><li> Mit­arbeiter­rabatte möglich </li><li> Mit­arbeiter­beteili­gung möglich </li><li> Mit­arbeiter Events </li><li> Coaching </li><li> Flexible Arbeits­zeit möglich </li><li> Hybrides Arbeiten möglich </li><li> Gesund­heits­maß­nahmen </li><li> Betrieb­liche Alters­ver­sorgung </li><li> Mobilitäts­angebote </li><li> Kantine, Café </li><li> Betriebs­arzt </li><li> Barriere­frei­heit </li><li> Park­platz </li></ul> STBL1_DE

Duales Studium BWL/Dienstleistungsmanagement, Logistik- und Supply Chain Management (B.A.), Campusmodell Germersheim/Stuttgart 2026 (w/m/d)

Wir bieten als öffentlich-rechtliches Dienstleistungsunternehmen mit rund 530 Beschäftigten professionellen Service und kompetente Beratung rund um das Studium. Ob bei der Wohnungssuche, der Studienfinanzierung, der Verpflegung, dem Studieren mit Kind oder der Psychosozialen Beratung – wir tragen an unseren verschiedenen Standorten in der Hochschulregion Heidelberg/Heilbronn dafür Sorge, dass rund 49.000 Studierende optimal beraten und betreut werden. Als moderner Arbeitgeber handeln wir erfolgsorientiert und verantwortungsvoll. Zum 01.09.2026 suchen wir an unserem Standort in Heidelberg Auszubildende im Berufsbild Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Vielseitige Ausbildung in den verschiedenen kaufmännischen Abteilungen des Studierendenwerks Heidelberg, z.B. Finanz- und Rechnungswesen, Personal, Marketing und Kommunikation etc.</li> <li>Du durchläufts unsere verschiedenen Bereiche vom ServiceCenter über Finanzen-und Rechnungswesen bis zur Hauptgeschäftsführung </li> <li>Intensive Einblicke in kaufmännische Abläufe und Tätigkeiten eines sozialen Dienstleisters mittelständischer Größe</li> <li>Aktive Einbindung vom ersten Tag an sowie die Möglichkeit zur Mitarbeit an verantwortungsvollen aktuellen Aufgaben und Projekten</li> </ul> Profil <ul> <li>Einen mittleren Bildungsabschluss oder (Fach-) Abitur</li> <li>Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen und bürowirtschaftlichen Tätigkeiten</li> <li>Freude am Organisieren und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Maß an Lernbereitschaft, Motivation und Zuverlässigkeit</li> <li>Aufgeschlossenheit sowie Freude am Umgang mit Menschen und der Zusammenarbeit im Team</li> <li>Gute EDV Kenntnisse und Spaß an der PC-Arbeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder (TVA-L BBiG), inkl. Jahressonderzahlung 1. Ausbildungsjahr: 1.236,82 € 2. Ausbildungsjahr: 1.290,96€ 3. Ausbildungsjahr: 1.340,61 €</li> <li>30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Intensive Betreuung durch ein freundliches und partnerschaftliches Kollegium</li> <li>Zusatzrente nach VBL im Rahmen der Zusatzversorgungskasse für Tarifbeschäftigte ab dem 18. Lebensjahr</li> <li>Zahlreiche Benefits (wie z.B. Corporate Benfits, günstige Versicherungstarife, Vergünstigungen in unseren Mensen und Cafés, VRN-Jobticket, Firmenfitness u.v.m.)</li> </ul> STBL1_DE

Auszubildende im Berufsbild Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher. Für unsere zentrale Praxisanleitung suchen wir, in unseren somatischen Pflegebereichen des Städtischen Klinikum Karlsruhe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Praxisanleiter*in mit einem Beschäftigungs­umfang von mindestens 50 % der vertraglichen vereinbarten Arbeitszeit. Dabei bleiben Sie als Mitarbeitende zu einem Anteil Ihrer Tätigkeit weiter im klinischen Alltag beschäftigt und werden zu 50 % für die Praxisanleitung freigestellt. Aufgaben <ul> <li>Anleitung und Begleitung der Auszubildenden in den praktischen Einsätzen</li> <li>Mitwirkung bei praktischen Testaten und Prüfungen</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der Vorgaben innerhalb des Rahmenlehrplans für die Praxis</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine 3-jährige Pflegeausbildung</li> <li>Eine Qualifikation zum Praxisanleiter oder die Bereitschaft dies zu erwerben</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern</li> <li>Bereitschaft in der Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li> <li>Hohes Engagement und Motivation zur Förderung der Auszubildenden</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, die Ausbildung aktiv mitzugestalten und die Auszu­bildenden in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung zu begleiten</li> <li>Empathie, freundliche Umgangsformen und respektvolles Verhalten</li> <li>Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz beim Maximalversorger mit einer unbefristeten Anstellung</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team</li> <li>Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modelle</li> <li>Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen</li> <li>Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleiter*in somatische Pflegebereiche

<h1>Heilerziehungspfleger (m/w/d) </h1> <h4> Vollzeit, Teilzeit | unbefristet</h4> <h4> Fachpflegeheim, Engelsbrand</h4> Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen einen Heilerziehungspfleger (m/w/d) für das Fachpflegeheim in Engelsbrand in Vollzeit/Teilzeit Aufgaben <ul><li>Du ermöglichst Teilhabe und hilfst somit Barrieren abzubauen.</li><li>Du planst und führst pädagogische Angebote durch.</li><li>Du sicherst die pflegerische Versorgung.</li><li>Du unterstützt bei der Inklusion und Einbindung der Menschen in ihren Sozialraum.</li><li>Du unterstützt Menschen dabei, soziale Kontakte zu knüpfen und ihre Freizeit zu gestalten.</li><li>Du arbeitest eng mit verschiedenen externen Beteiligten zusammen (bspw. Betreuern, Familien, Ärzten und Therapeuten).</li><li>Du dokumentierst deine Leistung.</li><li>Du erledigst organisatorische und administrative Aufgaben.</li><li>Du hältst dich dabei an die rechtlichen Rahmenbedingungen.</li></ul> Profil <ul><li>Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher (m/d/w), Pflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation.</li><li>Du hast Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die Unterstützung brauchen.</li><li>Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und verantwortungsbewusst.</li><li>Du bist motiviert und interessiert an Fort- und Weiterbildung.</li><li>Du hast grundlegende Computerkenntnisse.</li></ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktive Bezahlung nach Tarif: Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland. </li> <li> Jahressonderzahlung: Im November und Juni gibt es eine Extra-​Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres. </li> <li> 100 € Pflegefachkraftzulage: Eine monatliche Zulage für alle Pflegefachkräfte. </li> <li> Zahlreiche Zulagen und Zuschläge: Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-​by-​Dienste und für kurzfristiges Einspringen. </li> <li> 31 Tage Erholungsurlaub: Bei einer 5-Tage-Woche. Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub. </li> <li> Fort- und Weiterbildungsangebot: Über 100 eigene Kurse und digitale Lernangebote über unsere Lernwelt. </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle: Viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern-​ oder Springerdienste. </li> <li> Fahrradleasing: Du kannst über die EHS zu günstigen Konditionen ein Fahrrad leasen. </li> <li> Corporate Benefits: Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende. </li> <li> Mobilitätszuschuss: Wenn du mit dem ÖPNV-​Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein. </li> <li> Kostenlose Getränke: Kaffee, Wasser und Tee. </li> <li> Dienstkleidung: Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich. </li> <li> Die besten Personalschlüssel: Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung. </li> </ul> STBL1_DE

283 Teilzeit Jobs in 76744 Wörth am Rhein, Deutschland