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Wir machen Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen. Im kaufmännischen Property Management sind wir erste Ansprechpersonen für die Bestandsmieter*innen in allen kaufmännischen, vertragsrechtlichen, liegenschaftlichen und technischen Fragestellungen. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen, das verbindet uns! Aufgaben <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Vertragsgestaltung und -verhandlung und setzt dabei den strategischen Rahmen des Asset-Managements bei Neuvermietung unserer Objekte um.</li> <li>Du verhandelst, erstellst und beendest Miet-, Nutzungs- und Sonderverträge eigenständig.</li> <li>Die Überprüfung und Neugestaltung von Mietkonditionen gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben, wie die Konzeption komplexer und individueller Mietverträge und Nachschriften.</li> <li>Zudem kümmerst Du Dich um die Abwicklung von Mietverhältnissen (nach Kündigung).</li> <li>Du übernimmst die Verantwortung für das Key-Account- (Mieter)-Management der HPA.</li> <li>Außerdem verantwortest Du ein effektives und effizientes Objektmanagements inklusive notwendiger Planungen und Reports.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes immobilienwirtschaftliches bzw. betriebswirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund mit entsprechenden Fortbildungen.</li> <li>Du bringst zudem mehrjährige relevante Berufserfahrungen mit.</li> <li>SAP RE FX - und SAP CO - Kenntnisse sind wünschenswert.</li> <li>Gute Kenntnisse des MS-Office Pakets, insbesondere sehr gute MS-Excel-Kenntnisse setzen wir voraus.</li> <li>Außerdem bist Du kommunikativ, überzeugungsstark und weißt, Deine Mitmenschen zu begeistern.</li> <li>Ein hohes Maß an Kunden- und Dienstleistungsorientierung setzt die Aufgabe ebenfalls voraus.</li> </ul> Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>Deine Vergütung &amp; Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 36,00 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits. </li> <li>Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.</li> <li>Wertvolle Austausch- &amp; Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen – vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.</li> <li>Nachhaltige Gesundheits- &amp; Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.</li> <li>Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen – alle tragen den Hafen im Herzen!</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännische*r Property Manager*in

Dienststelle: Behörde für Finanzen und Bezirke, Steuerverwaltung Stellenanzahl: 8 Die Stelle ist: <ul> <li>unbefristet</li> <li>vollzeit- und teilzeitgeeignet</li> <li>ohne Führungsfunktion</li> <li>schnellstmöglich zu besetzen</li> </ul> Stellennummer: J000038424 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 8 TV-L Bewerbungsschluss: 15.02.2026 Wir über uns: Die Hamburger Steuerverwaltung sorgt für die finanziellen Grundlagen aller Bereiche staatlichen Handelns. Die Behörde für Finanzen und Bezirke mit ihren 14 Finanzämtern und knapp 4.000 Beschäftigten engagiert sich mit ihrer täglichen Arbeit für diese wichtige Aufgabe. Die ausgeschriebenen Arbeitsplätze befinden sich im Finanzamt für Steuererhebung. Das Amt ist die zentrale Stelle im Zahlungsverkehr der Hamburger Finanzämter und wichtige Schnittstelle zu den steuerpflichtigen Bürgerinnen und Bürgern bzw. den Unternehmen. Es werden dort sämtliche Zahlungen und Erstattungen von Steuern und steuerlichen Nebenleistungen gebucht. Das verwaltete Gesamtvolumen umfasst derzeit ca. 1,9 Mio. Steuerkonten. Aufgaben <ul> <li>Einzahlungen, Erstattungen und Guthabenlisten bearbeiten</li> <li>Meldungen und Unterlagen aus den Erhebungslisten sowie Übernahmen von Steuerkonten aus anderen Bundesländern bearbeiten</li> <li>Soll-Ist-Übertragungen, Restkonteneingaben und andere Berechtigungen im Steuerkonto vornehmen</li> <li>intensive telefonische Kontakte zu Steuerberaterinnen und Steuerberatern, Steuerpflichtigen sowie zu Kolleginnen und Kollegen aus anderen Finanzämtern führen</li> <li>nach erfolgreicher Einarbeitung an der Ausbildung von Auszubildenden mitwirken</li> </ul> Profil <h3>Erforderlich</h3> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum bzw. zur Steuerfachangestellten oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung in einem büronahen kaufmännischen Beruf in Verbindung mit mind. 5 Jahren nachweisbarer Berufserfahrung in den Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle (nachgewiesen z. B. durch Arbeitszeugnisse und Zertifikate)</li> </ul> <h3>Vorteilhaft</h3> <ul> <li>Kenntnisse im Abgabenrecht und in gesetzlichen Grundlagen von Fälligkeitsterminen der gängigen Steuern, Berechnungen von Säumniszuschlägen und Zahlungsfristen</li> <li>gründliche und verlässliche Arbeitsweise, organisatorisches Geschick und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>engagiertes und teamorientiertes, aber grundsätzlich eigenverantwortliches Handeln</li> <li>offenes, freundliches und sicheres Auftreten sowie angemessener sprachlicher Ausdruck</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>10 Stellen, unbefristet, Voll-/Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L (Entgelttabelle)</li> <li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, ganz in der Nähe vom Park „Planten un Blomen“</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und tarifliche Sonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness) sowie betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachlicher Buchhalter bzw. steuerfachliche Buchhalterin (m/w/d)

Fördern &amp; Wohnen (F&amp;W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&amp;W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&amp;W und erleben Teilhabe. F&amp;W Fördern &amp; Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da. Im Zentrum an der Dorothea-Buck-Straße mit Sitz in Hamburg-Farmsen bieten wir 70 Menschen mit psychischer Erkrankung in unseren begleiteten Wohngruppen einen strukturierten Rahmen, der ihnen ermöglicht, eigene Fähigkeiten und Ressourcen zu entdecken und ihren Alltag selbstbestimmt zu gestalten. Haben Sie Lust an dieser Aufgabe bei uns mitzuwirken? Ihr Team leistet Unterstützung für 34 Frauen und Männer im Alter von Mitte 20 bis 70 Jahren in zwei Häusern der besonderen Wohnform. Diese Position ist zum nächstmöglichen Termin und unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Persönliche Beratung, Unterstützung und ggf. Begleitung in psychosozialen Angelegenheiten und bei der Krankheitsbewältigung</li> <li>Erschließung oder Erhaltung von Hilfen im Umfeld</li> <li>Beteiligung an der Erstellung der Individuellen Hilfeplanung</li> <li>Krisenintervention und Konfliktgespräche</li> <li>Führen von Gruppengesprächen zur Organisation des Zusammenlebens</li> <li>Planung und Durchführung von Freizeit- und Gruppenangeboten</li> <li>Möglichkeit der Betreuung von forensischen Klient:innen (Kooperation mit Klinik)</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische, ergotherapeutische, pflegerische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Freude und Interesse an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen</li> <li>Motivation und Befähigung zu eigenverantwortlichem und selbstständigem Handeln</li> <li>Ein professionelles Kommunikationsverhalten</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft für die Übernahme von Schicht- und Wochenenddiensten</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B wünschenswert</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext</li> <li>Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive</li> <li>Multiprofessionelles Team</li> <li>Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe</li> <li>Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote</li> <li>Zuschuss zum hvv Deutschlandticket</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten</li> <li>Möglichkeit des Fahrrad-Leasings</li> <li>Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – S 8b + SuE-Zulage sowie Zuschläge für Wochenenddienstarbeit</li> </ul> F&amp;W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&amp;W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte. Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind. STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft im Zentrum an der Dorothea-Buck-Straße

Über uns Die Fischindustrie und der Fischgroßhandel sorgen dafür, dass frischer Fisch stets lecker und gesund auf unserem Teller landet! Damit das auch weiterhin gelingt, suchen wir Verstärkung in unserem Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir sind Der Bundesverband der deutschen Fischindustrie und des Fischgroßhandels e.V. mit Sitz am Altonaer Fischmarkt ist die berufsständische Vertretung der in Deutschland ansässigen Unternehmen der Fischbe- und -verarbeitung, des Fischgroßhandels und der Fischimporteure. Derzeit betreuen wir rund 130 Mitgliedsfirmen aus dem gesamten Bundesgebiet. Unser Ziel ist es, Prozesse effizient zu gestalten und unsere Mitglieder bestmöglich zu unterstützen. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Teamassistenz der Geschäftsführung / Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit (50%), die Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude an abwechslungsreichen Aufgaben mitbringt. Aufgaben <ul> <li>Assistenz der Geschäftsführung: Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben.</li> <li>Teamassistenz: Koordination und Kommunikation innerhalb des Teams.</li> <li>Büroorganisation: Sicherstellung reibungsloser Abläufe in der Geschäftsstelle.</li> <li>Korrespondenz: Bearbeitung eingehender und ausgehender Kommunikation.</li> <li>Terminkoordination: Verwaltung von Kalendern, Fristen und Besprechungen.</li> <li>Vorbereitung &amp; Nachbereitung: Organisation von Sitzungen, Mitgliederversammlungen und Beratungen inkl. Protokollführung.</li> <li>Meetings managen: Vorbereitung von Online- und Vor-Ort-Besprechungen, Übernahme von Host-Rollen.</li> <li>Dokumente &amp; Präsentationen: Erstellung und Überarbeitung von Unterlagen und Präsentationen.</li> <li>Reiseorganisation: Buchung von Dienstreisen und Erstellung von Reisekostenabrechnungen.</li> <li>Prozessgestaltung &amp; Projektarbeit: Mitwirkung bei der Optimierung von Abläufen und Projekten. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Bürokommunikation) oder vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erfahrung in Büroorganisation und administrativen Abläufen.</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office 365 (Outlook, Teams, SharePoint).</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil.</li> <li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und absolute Vertrauenswürdigkeit.</li> <li>Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen in Vereins- und Gremienarbeit sowie Interesse an Digitalisierung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kleinen, interdisziplinären Team.</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.</li> <li>Attraktiver Arbeitsplatz direkt am Altonaer Fischmarkt mit Blick auf die Elbe.</li> <li>Deutschlandticket inklusive.</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz der Geschäftsführung / Teamassistenz (m/w/d)

Maritim, bunt, vielfältig und besonders – das ist Hamburg. Hier begrüßt man sich auch am Nachmittag mit „Moin“, geht nicht nur in, sondern auch auf den Dom, und wenn es woanders stürmt, dann ist das in Hamburg eine leichte Brise. Vom Hafen geht es hinaus in die weite Welt, aber jeder geht auch immer wieder gern an den Landungsbrücken vor Anker. Genau wie diese weltoffene Stadt sind auch wir – das Studierendenwerk Hamburg – bunt und besonders und lotsen mit vielfältigen Services ca. 70.000 deutsche und internationale Studierende bei Wind und Wellen durch Studium und Unialltag: Günstiges Essen, Wohnanlagen, finanzielle Unterstützung, Kinderbetreuung, Beratung – wir sorgen dafür, dass immer eine Handbreit Wasser unterm Kiel ist. Auch unseren Beschäftigten geben wir Rückenwind und unterstützen sie mit Volldampf auf ihrem ganz persönlichen Kurs bei ihrer sinnvollen und erfüllenden Arbeit. Arbeiten im Studierendenwerk Hamburg - Sinnhaft, sicher, sympathisch! Mit über 240 Mitarbeitenden trägt die Hochschulgastronomie einen wesentlichen Teil zur Erfüllung unserer Unternehmensaufgabe bei. In unseren 12 Mensen, 19 Cafés und unseren 2 Pizzerien besuchen uns Gäste aus aller Welt. Ob Fleisch, Fisch, vegetarisch oder vegan – unser abwechslungsreiches Angebot reicht von der Currywurst bis zur trendigen Bowl. <h3>Zur Unterstützung unserer Teams in den Mensen und Cafés suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</h3> <h1>Küchenhilfe (m/w/d) mit Kassiertätigkeit für wechselnde Einsatzorte</h1> Aufgaben <ul><li>Ausgabe der Speisen am Counter und optimale Präsentation unserer Produkte</li><li>Zubereitung von hochwertigen Kaffeespezialitäten an der Siebträgermaschine</li><li>Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung kalter und warmer Speisen nach vorgegebenen gastronomischen Standards</li><li>Kassiertätigkeit einschließlich der Abrechnung</li><li>Anwendung der geltenden Gesundheits-, Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li><li>Reinigung und Pflege der Küchenutensilien</li></ul> Profil <ul><li>Möglichst Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>Bereitschaft, in unterschiedlichen Gastronomiebetrieben des Studierendenwerks zum Einsatz zu kommen</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Souveränität - auch wenn es mal hoch hergeht</li><li>Kollegialität und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten <ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Vergütung nach unserem Tarifvertrag TV-AVH (EG 2) <ul><li>Jahresgehalt in den Stufen 2 bis 4: 34,731,00 - 36.199,00 Euro brutto pro Jahr ohne Jahressonderzahlung, etc.</li></ul></li><li>Arbeitszeit: Montag bis Freitag im Zeitraum von 07.00 bis 18.00 Uhr, Feiertage regelhaft frei, Wochenende veranstaltungsabhängig</li><li>30 Tage Jahresurlaub, Heiligabend &amp; Silvester sind frei und zusätzlich bis zu 5 weitere freie Arbeitstage (Rüstzeit)! </li><li>Diverse Sozialleistungen: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung</li><li>Interessante Benefits: Jobrad, Bäderland Corporate Benefits, Sonderkonditionen beim Hamburger Hochschulsport</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und externe soziale Mitarbeiterberatung (EAP)</li><li>Günstige Anwesenheitskost in unseren Mensen und Cafés, auch vegetarisch und vegan</li></ul> STBL1_DE

Küchenhilfe (m/w/d) mit Kassiertätigkeit für wechselnde Einsatzorte

Die Kirchengemeinde Eimsbüttel ist eine Gemeinde mit über 12.000 Gemeindegliedern. Ihr Gebiet entspricht weitgehend dem citynahen Stadtteil Eimsbüttel, der attraktiv, lebendig und sozial vielschichtig ist. Die heutige Gemeinde ist 1998 durch Fusion von vier eigenständigen Gemeinden entstanden. Heute findet die kirchliche Arbeit an zwei Standorten statt, Christuskirche und Apostelkirche. In unserer Kindertagesstätte St. Stephanus werden bis zu 62 Krippen- und Elementarkinder im Alter von 1-6 Jahren in drei Gruppen betreut. Die Ev. Luth. Kirchengemeinde Eimsbüttel sucht für seine Kita St. Stephanus zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Erzieherinnen (m/w/d) im Elementar- oder Krippenbereich, Vollzeit (39 Std./Wo.), unbefristet. Aufgaben <ul><li>Betreuung der Kinder, unter Berücksichtigung hygienischer und gesundheitlicher beziehungsweise gesundheitsfördernder Aspekte</li><li>Eigenverantwortliches Handeln im Gruppengeschehen</li><li>Pädagogische Impulse setzten, um die Kinder in Ihrer Struktur und Ihrem Lernen zu fördern</li><li>Die Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten im Krippenalltag</li><li>Ansprechpartner*in sein für Eltern in der Bring- und Abholsituation</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben eine wertschätzende und unterstützende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen</li><li>Sie bringen Fachkompetenz, Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Flexibilität mit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit zählt zu Ihren Stärken</li><li>Sie haben Spaß und Freude an religionspädagogischer Arbeit</li><li>Sie sind bereit sich an der Qualitäts- und Konzeptentwicklung zu beteiligen und sich mit den Hamburger Bildungsleitlinien auseinanderzusetzen</li><li>Sie verfügen über eine guten Beobachtungsgabe und Dokumentationstechnik</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein engagiertes Team</li><li>Lebendige Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde</li><li>30 Urlaubstage und 2 Regenerationstage bei einer Fünftage-Woche</li><li>Heiligabend und Silvester zusätzlich freie Tage</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und kollegialen Austausch</li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) (Entgeltgruppe KS7) mit zwei Sonderentgelten, zusätzlicher Altersversorgung und Gesundheitsvorsorge</li><li>Einen Zuschuss zum hvv Jobticket als Deutschlandticket sowie EGYM Wellpass Firmenfitness</li><li>Möglichkeit des Rad-Leasings über JobRad</li></ul> Inhaltliche Rückfragen zur Stellenausschreibung bitte an: Miriam Mumot Telefon: 040-493658 E-Mail: <a href="mailto:kita.st-stephanus@ev-ke.de" target="_blank">kita.st-stephanus@ev-ke.de</a> Das Leitbild unserer Kirchengemeinde und unserer Kindertageseinrichtungen spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns STBL1_DE

Erzieherinnen (m/w/d) im Elementar- oder Krippenbereich Vollzeit (39 Std./Wo.), unbefristet

GMH | Gebäudemanagement Hamburg GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung. Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt. Aufgaben Unsere zehnköpfige Abteilung „Kaufmännisches Facility Management“ kümmert sich um alle vertraglichen Belange des Mieter-Vermieter-Modells im Bildungsbau mit Schwerpunkt Hamburger Schulbau. Dazu zählen z. B. die Bearbeitung von Grundstücksangelegenheiten, die Vermietung, Verpachtung und Verwaltung der betreuten Immobilien, die Pflege der Flächen-Stammdaten im CAFM-System, die Koordinierung der Bedarfe für mobile Klassenräume und das Erstellen von Nebenkostenabrechnungen für Drittnutzer und Dienstwohnungen. Als Abteilungsleitung übernehmen Sie insbesondere Verantwortung für die folgenden Themen: <ul> <li>Strategische Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Vermietungsprozesses für Kommunal-, Gewerbe- und Wohnimmobilien</li> <li>Integration der aufwachsenden Sparten Hochschulbau und Sportimmobilien in das zu betreuende Portfolio und Überleitung in eine neue IT-Struktur</li> <li>Klärung kaufmännischer Grundsatzfragen und Vertragskonstellationen in den einzelnen Mieter-Vermieter-Modellen</li> <li>Analyse, Steuerung und Optimierung der Flächennutzung und Bereitstellung der monatlichen Flächen-/Mietenberichte und Prognosen</li> <li>Durchführung von Marktanalysen, Mietpreisstrategien, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Mietenkalkulationen</li> <li>Schnittstellenmanagement zwischen internen Fachabteilungen (operative Bereiche, Finanzen, Recht)</li> <li>Bereitstellung von Daten und Kennzahlen für Wirtschaftsplanung, Quartalsberichte, Jahresabschlüsse und Managementgespräche</li> </ul> Profil <ul> <li>betriebswirtschaftliches Studium (z. B. Immobilienökonomie, Immobilienmanagement) oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Immobilienökonom:in)</li> <li>langjährige Erfahrung in der Verwaltung von Kommunal-, Wohn- und Gewerbeimmobilien</li> <li>mindestens erste Führungserfahrung</li> <li>sehr gute Kenntnisse im Immobilien- und Mietrecht</li> <li>sicherer Umgang mit MS Excel sowie idealerweise mit CAFM-Anwendungen</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg</li> <li>außertarifliche Vergütung und großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office</li> <li>erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt</li> </ul> STBL1_DE

Leiter:in Vermietung & Grundstücksangelegenheiten

Die Hamburgische Staatsoper GmbH sucht in der Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Position als Personalleitung (m/w/d) - Entgeltgruppe 14 TV-AVH - Die Staatsoper Hamburg zählt zu den führenden Opernhäusern Europas. Auf dem Spielplan stehen jede Spielzeit sechs Opern- und zwei Ballettpremieren auf der Großen Bühne und zahlreiche Wiederaufnahmen aus dem umfangreichen Repertoire, das Werke aus fast 350 Jahren Musikgeschichte umfasst. Modernes Musiktheater zu zeigen, alte Werke mit neuen Sichtweisen zu verbinden und die Klassiker des Repertoires zu pflegen, sind neben einer markanten Leidenschaft für das Neue wichtige programmatische Schwerpunkte. Ab der Spielzeit 2025/26 konzipieren Tobias Kratzer als neuer Intendant der Staatsoper Hamburg und Omer Meir Wellber als neuer Generalmusikdirektor die künstlerische Ausrichtung des Hauses. Aufgaben <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Personalabteilung inkl. Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Strategische Schnittstelle zur Geschäftsführung für alle personalwirtschaftlichen Themen unter besonderer Berücksichtigung rechtlicher und tariflicher Rahmenbedingungen</li> <li>Verantwortung für die korrekte Anwendung und strategische Weiterentwicklung sämtlicher einschlägiger tariflicher Regelungen (TV-AVH, TV-L, TVK, NV Bühne)</li> <li>Gesamtverantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung; zentrale Ansprechperson für interne und externe Stellen</li> <li>Qualitätssicherung sowie Gewährleistung der korrekten und termingerechten Abrechnung aller Mitarbeiter:innen und Gäste</li> <li>Ausgestaltung, Verhandlung, Implementierung und Begleitung von Betriebs- und Dienstvereinbarungen</li> <li>Vertrauensvolle, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Personalvertretungsgremien auf übergeordneter Ebene</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, der Intendanz sowie den fachlichen Führungskräften</li> <li>Initiierung, Steuerung und Umsetzung strategischer HR-Transformationsprojekte, z.B. Digitalisierung, Personalentwicklung</li> <li>Aufbau und Implementierung effizienter, rechtssicherer Strukturen und Richtlinien zur nachhaltigen Optimierung von Personal- und Organisationsprozessen</li> <li>Verantwortung für Berichtswissen, Reporting und strategische Analyse relevanter HR- und Rechtskennzahlen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften o.ä.</li> <li>mehrjährige Erfahrung in leitender Position, idealerweise in einem vergleichbaren Kulturbetrieb</li> <li>Hervorragende Kenntnisse im Arbeits- und Vertragsrecht, im Betriebsverfassungsgesetz und Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Sehr gute Kenntnisse des Tarifrechts des Öffentlichen Dienstes (TV-AVH, TV-L, TVöD) und idealerweise des NV Bühne sowie TVK</li> <li>Ausgeprägte Führungskompetenz und Organisationsstärke</li> <li>Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Diskretion und Loyalität verbunden mit ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li>Initiative, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Unternehmerisches und soziales Denken</li> <li>Erfahrung in Prozessoptimierung und Digitalisierung</li> </ul> LOGA-Kenntnisse bzw. fundierte Kenntnisse eines Personalverwaltungs- und Abrechnungssystems sind wünschenswert. Wir bieten STBL1_DE

Personalleitung (m/w/d)

Maritim, bunt, vielfältig und besonders – das ist Hamburg. Hier begrüßt man sich auch am Nachmittag mit „Moin“, geht nicht nur in, sondern auch auf den Dom, und wenn es woanders stürmt, dann ist das in Hamburg eine leichte Brise. Vom Hafen geht es hinaus in die weite Welt, aber jeder geht auch immer wieder gern an den Landungsbrücken vor Anker. Genau wie diese weltoffene Stadt sind auch wir – das Studierendenwerk Hamburg – bunt und besonders und lotsen mit vielfältigen Services ca. 70.000 deutsche und internationale Studierende bei Wind und Wellen durch Studium und Unialltag: Günstiges Essen, Wohnanlagen, finanzielle Unterstützung, Kinderbetreuung, Beratung – wir sorgen dafür, dass immer eine Handbreit Wasser unterm Kiel ist. Auch unseren Beschäftigten geben wir Rückenwind und unterstützen sie mit Volldampf auf ihrem ganz persönlichen Kurs bei ihrer sinnvollen und erfüllenden Arbeit. Arbeiten im Studierendenwerk Hamburg - Sinnhaft, sicher, sympathisch! Mit über 240 Mitarbeitenden trägt die Hochschulgastronomie einen wesentlichen Teil zur Erfüllung unserer Unternehmensaufgabe bei. In unseren 12 Mensen, 19 Cafés und unseren 2 Pizzerien besuchen uns Gäste aus aller Welt. Ob Fleisch, Fisch, vegetarisch oder vegan – unser abwechslungsreiches Angebot reicht von der Currywurst bis zur trendigen Bowl. <h3>Für unser Café dell´Arte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h3> <h1>Cafémitarbeiter (m/w/d) in der Hochschulgastronomie</h1> Aufgaben <ul><li>Kassiertätigkeiten und AbrechnungKaffeezubereitung mit der Siebträgermaschin</li><li>eoptimale Präsentation unserer Produkte</li><li>Anwendung der geltenden Gesundheits-, Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li></ul> Profil <ul><li>idealerweise Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Souveränität - auch wenn es mal hoch hergeht</li><li>Kollegialität und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten <ul><li>unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit</li><li>Vergütung nach unserem Tarifvertrag TV-AVH (EG 2)<ul><li>Jahresgehalt in den Stufen 1 bis 3: 32.306,00 - 35.336,00 Euro brutto pro Jahr ohne Jahressonderzahlung, etc. bei einer Vollzeitbeschäftigung</li><li>die Zuordnung der Entwicklungsstufe ist von den einschlägigen Berufserfahrungen abhängig</li></ul></li><li>Arbeitszeit: Montag bis Freitag zwischen 06.30 bis 18.00 Uhr, Wochenenden und Feiertage sind i. d. R. frei</li><li>30 Tage Jahresurlaub, Heiligabend &amp; Silvester sind frei und zusätzlich bis zu 5 weitere freie Arbeitstage (Rüstzeit)! </li><li>diverse Sozialleistungen: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung</li><li>interessante Benefits: Jobrad, Bäderland Corporate Benefits, Sonderkonditionen beim Hamburger Hochschulsport</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und externe soziale Mitarbeiterberatung (EAP)</li><li>günstige Anwesenheitskost in unseren Mensen und Cafés, auch vegetarisch und vegan</li></ul> STBL1_DE

Cafémitarbeiter (m/w/d) in der Hochschulgastronomie

Wir bei Oswald Iden Engineering sorgen für das optimale Zusammenspiel zwischen Fachkräften mit Ingenieurstudium und Unternehmen im norddeutschen Raum. Wir sehen Potenziale und ermöglichen erfolgreiche Karrieren, auch langfristig. Für uns müssen Mensch und Projekt immer genau zusammenpassen – Job-Fitting nennen wir das. Der perfekte Fit ist unser Markenzeichen. Sie sind ein Organisationstalent mit technischem Verständnis und behalten auch in komplexen Abläufen stets den Überblick? Sie möchten aktiv zur Verfügbarkeit technischer Systeme beitragen und schätzen die Schnittstelle zwischen Einkauf, Logistik und internationalem Service? Dann passt dieses Stellenangebot ideal zu Ihrem Profil: Bewerben Sie sich als Kaufmann / Kauffrau als Sachbearbeiter Ersatzteilabwicklung im Bereich Marine (m/w/d) Hamburg-Altona Aufgaben <ul> <li>Sie verantworten die vollständige Abwicklung von Ersatzteilaufträgen – von der Angebotserstellung über die Bestellung bis zur Lieferkoordination.</li> <li>Die Prüfung der Teileverfügbarkeit sowie die enge Abstimmung mit den Logistik- und Einkaufsbereichen sichern eine verlässliche Versorgungskette.</li> <li>Auch bei Rücklieferungen und Reklamationen übernehmen Sie die kommerzielle Abwicklung und sorgen für transparente Lösungen.</li> <li>Im internationalen Umfeld kommunizieren Sie täglich mit internen und externen Partnern und gestalten so reibungslose Abläufe im Ersatzteilservice.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Kombination mit fundierter technischer Affinität und einschlägiger Erfahrung in einem technisch geprägten Umfeld.</li> <li>Erste Berufserfahrung im Ersatzteilwesen oder in der technischen Auftragsabwicklung ist von Vorteil.</li> <li>Ein sicherer Umgang mit ERP-Systemen wie z. B. Navision unterstützt Sie in der täglichen Arbeit.</li> <li>Mit Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung, kommunikativen Stärke und Belastbarkeit übernehmen Sie souverän Verantwortung an der Schnittstelle zwischen Technik, Logistik und Kundenservice – dabei arbeiten Sie selbstständig, lösungsorientiert und kommunizieren sicher auf Englisch.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherheit und Fairness: Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und individuelle Zulagen.</li> <li>Flexible Arbeitsmodelle: Wo immer die Projekte es erlauben, können Sie bei uns flexibel und mobil arbeiten.</li> <li>Attraktive Mobilitätsangebote: Mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket oder einem Job-Rad sind Sie umweltfreundlich unterwegs.</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir haben vielseitige Aufgaben für Sie, die zu Ihnen passen und die Sie voranbringen. Außerdem profitieren Sie von unseren Schulungs- und Fortbildungsangeboten.</li> <li>Starkes Onboarding: Wir garantieren Ihnen eine strukturierte Einarbeitung und bieten Ihnen Begleitung bei jedem Projektstart.</li> <li>Gemeinsame Freizeitaktivitäten: Mit regelmäßigen Mitarbeiter- und Firmenevents unterstützen wir Sie dabei, sich bei uns gut zu vernetzen und wohlzufühlen.</li> <li>Respektvolles Miteinander: Ein wertschätzender Umgang ist uns sehr wichtig. Und wir arbeiten nur mit Unternehmen zusammen, die das genauso sehen.</li> </ul> STBL1_DE

249 Unbefristet Jobs in 23795 Bad Segeberg, Deutschland