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Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg. Als Experten rund um den Faktor Arbeit beraten und vertreten wir mehr als 1.600 Unternehmen. Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie – egal ob als Einsteiger oder Experte. Machen Sie den nächsten Schritt mit uns. Wir suchen Sie als: Online- und Social-Media-Manager (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Stuttgart Aufgaben <ul> <li>Sie verantworten die Betreuung, Weiter­ent­wicklung und strategische Aus­richtung unserer Social-Media-Kanäle.</li> <li>Sie erarbeiten Kommunikations­kampagnen, planen deren Umsetzung und tracken den Erfolg.</li> <li>Sie planen, erstellen und steuern den Social-Media-Redaktions­plan.</li> <li>Sie entwickeln neue Content-Formate und -‍Ideen und setzen diese eigen­ständig um.</li> <li>Sie produzieren Content, u. a. durch die Fotografie bei Veran­staltungen sowie die Erstellung von Visuals / Grafiken, Video-Statements und Reels.</li> <li>Sie verfassen Texte für Social Media und bereiten die Inhalte ziel­gruppen­gerecht auf.</li> <li>Sie steuern externe Agenturen und koordinieren die Zusammen­arbeit mit externen Video­grafen (inklusive Abstimmungs- und Freigabe­prozesse).</li> <li>Sie verantworten das Community Management.</li> <li>Sie übernehmen das Social-Media-Monitoring, analysieren relevante Kenn­zahlen und leiten daraus Handlungs­empfehlungen ab.</li> <li>Sie unter­stützen die Pflege und Weiter­ent­wicklung der Websites; dazu gehört auch die Analyse relevanter Kenn­zahlen (z. B. Google Analytics).</li> <li>Sie wirken an digitalen Projekten wie Website-Relaunches, Podcasts und weiteren Online­formaten mit.</li> <li>Sie arbeiten in abteilungs­über­greifenden Arbeits­gruppen mit und vertreten Südwestmetall im bundes­weiten Online­kreis von Gesamt­metall.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein Studium im Bereich Online­marketing, digitale Medien, Kommuni­kations­management oder eine vergleich­bare Qualifikation.</li> <li>Sie haben ca. zwei Jahre im Bereich Social Media gearbeitet.</li> <li>Sie beherrschen Design- und Layout-Tools wie z. B. Canva sowie Monitoring- und Analyse-Tools für Social Media und Web­sites.</li> <li>Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Verständnis.</li> <li>Sie denken Kommunikation ganz­heit­lich und können Themen konzeptionell und inhalt­lich verzahnen.</li> <li>Sie bringen ein cross­mediales Medien­ver­ständnis von Digital- und Print­medien mit.</li> <li>Sie verfolgen Trends und sind stets an neuen Online­kanälen interessiert.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Flexibilität aus und reagieren bei kurz­fristigen Themen situations­angemessen.</li> <li>Sie sind bereit, regelmäßig Abend­termine wahr­zu­nehmen und auf unseren Social-Media-Kanälen darüber zu berichten.</li> <li>Sie bringen Interesse an politischen und wirt­schaft­lichen Themen mit.</li> </ul> Wir bieten Neben einer leistungsgerechten Bezahlung finden Sie bei uns zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, individuelle Arbeitszeitmodelle und eine große Zahl zusätzlicher Benefits. Punktuell unterscheiden sich die Benefits von Standort zu Standort und Position. Sprechen Sie uns gerne vorab oder im Bewerbungsgespräch an. <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Firmenlaptop</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Gesundheitsangebote</li> <li>Gute Verkehrs­an­bindung</li> <li>Homeoffice</li> <li>Internet­nutzung</li> <li>Kantine</li> <li>Mitarbeiter­event</li> <li>Parkplatz</li> <li>Smartphone</li> <li>Sport- und Fitness­angebote</li> <li>Unfall­ver­sicherung</li> <li>Vermögens­wirk­same Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Online- und Social-Media-Manager (m/w/d)

Der ISTE vertritt die wirtschaftlichen, umwelt- und rohstoffpolitischen sowie technischen Interessen seiner Mitgliedsunternehmen. Der ISTE nimmt die sozialpolitischen Interessen seiner Mitglieder wahr und ist Tarifpartner der Gewerkschaften. Der ISTE bietet durch Tagungen, Seminare, Exkursionen, Versammlungen, Ausschüsse und Arbeitskreise ein Podium für Informationsaustausch und Meinungs­bildung sowie die Gelegenheit zur Mitwirkung an der Ausrichtung seiner Politik. Wir suchen Sie für Leitung Rohstoffsicherung und Genehmigungsverfahren (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Leitung der Abteilung Rohstoffsicherung und Genehmigungsverfahren</li> <li>Beratung und Begleitung von Regionalplanfortschreibungen, Raumordnungs- und Genehmigungsverfahren</li> <li>Begleitung der Mitglieder in Genehmigungs- und Planfeststellungsverfahren, insbesondere zu Fragen des Umweltfachrechts und des Umweltverwaltungsrechts</li> <li>Begleitung von Gesetzgebungsvorhaben in den Bereichen Rohstoff-, Umwelt- und Verkehrspolitik</li> <li>Fachlicher Austausch mit Planungs- und Genehmigungsbehörden auf Ebene der Landesministerien, Regierungsbezirke, Regionalverbände und Landkreise</li> <li>Fachbezogene Gremienarbeit auf Landes- und Bundesebene</li> <li>Fachgebietsbezogene Ausarbeitungen für die Abteilung Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Raum- und Umweltplanung, Geographie, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, Umwelt-, Bau- oder Planungsrecht oder vergleichbare Studiengänge</li> <li>Fach- und Rechtskenntnisse in den Bereichen Ihrer Hauptaufgaben</li> <li>Sichere Erfassung, Analyse und langfristige Projektion raumbezogener Daten</li> <li>Interesse an wirtschafts- und umweltpolitischen Fragestellungen und Entwicklungen</li> <li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Sicheres und repräsentatives Auftreten, hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und Teamfähigkeit, Flexibilität und Mobilität</li> <li>Identifikation mit den Verbandsinteressen und -zielsetzungen</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Hauptaufgabenfelder</li> <li>Basiswissen im Bereich der Planung und Genehmigung sind Voraussetzung</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in interdisziplinär aufgestelltem Team</li> <li>Individuelle Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung, hohe Flexibilität und vielfältige Kontakte</li> <li>Individuelle Förderung mit Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Arbeitsplatz in modernem Verbandsgebäude (Haus der Baustoffindustrie) im Scharnhauser Park in Ostfildern mit guter ÖPNV-Anbindung und kostenlosem Parkplatz</li> <li>Unbefristete Festanstellung in Vollzeit, die Stelle ist grundsätzlich teilbar</li> <li>Mobiles Arbeiten mit moderner technischer Arbeitsausstattung</li> <li>Dienstwagen, Bikeleasing und weitere Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Leiter Rohstoffsicherung und Genehmigungsverfahren (m/w/d)

DAS SIND WIR Wenn das Leben Wellen schlägt und das Gleichgewicht erst wieder gefunden werden muss, bietet Bekamo bedarfsgerechte, fachlich fundierte Unterstützung. Es ist unser Ziel, Familien, Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg ein Stück weit zu begleiten – und dabei ihre Fähigkeiten und Stärken zu fördern, bis sie selbstständig weitergehen können. DAS ZEICHNET UNS AUS Bekamo ist ein gemeinnütziger freier Träger, der bedarfsgerechte Angebote nach dem Kinder- und Jugendhilfegesetz bereitstellt. Wie arbeitet Bekamo? Familien, Kinder und Jugendliche erhalten von uns effiziente, lösungsorientierte Unterstützung auf systemischer Basis. Wie sehen wir unsere Aufgabe? Am Anfang unserer Arbeit steht immer die individuelle Situation der Menschen, die wir begleiten. Unsere Aufgabe ist erfüllt, sobald sie ihre Herausforderungen aus eigener Kraft bewältigen können. Was bedeutet Bekamo? Wir arbeiten nach den sechs Prinzipien „begreifen“, „erkennen“, „kommunizieren“, „arbeiten“, motivieren“, „organisieren“. Ihre Anfangsbuchstaben stehen für den Namen Bekamo. DAS TUN WIR Der Pädagogik kommt eine Doppelrolle zu, als Reflexions-wissenschaft, Bildungs- und Erziehungszusammenhänge zu erforschen, aber auch als Handlungswissenschaft Vorschläge zu machen, wie Bildungs- und Erziehungspraxis gestaltet und verbessert werden kann. Aufgaben <ul> <li>Du betreust 4 geflüchtete Jugendliche, welche im Rahmen eine Jugendwohngemeinschaft in unseren Räumlichkeiten leben und bietest ihnen Unterstützung im Lebensalltag sowie Orientierung</li> <li>Du begleitest Jugendliche bei wichtigen Terminen und erarbeitest realistische Perspektiven mit ihnen, um sich verselbstständigen zu können</li> <li>Du bist Ansprechpartner für Sorgen und Ängste und unterstützt in der Netzwerkarbeit mit Ämtern, Ärzten, Schulen, etc.</li> <li>Du bietest den Jugendlichen Gruppenaktivitäten und stärkst den Zusammenhalt</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über eine pädagogische Ausbildung oder hast eine vergleichbare Qualifikation bzw. Erfahrungen und möchtest für geflüchtete Jugendliche da sein</li> <li>Es gelingt dir gut auf Jugendliche mit Migrationshintergrund zuzugehen und sie in Krisensituationen zu begleiten und zu beraten und Du schreckst dabei auch vor Schicksalsschlägen nicht zurück</li> <li>Du willst eine abwechslungsreiche Arbeit, bist offen und zugewandt, sprichst fließend Deutsch und möglicherweise weitere Sprachen und hast einen PKW-Führerschein</li> <li>Du hast Freude daran eigenständig zu arbeiten und bist dennoch ein Teamplayer</li> <li>Die gängigen PC-Anwendungen sind Dir vertraut und es fällt Dir nicht schwer pädagogische Prozesse in Worte zu fassen</li> <li>Systemisches Arbeiten, Handeln und Denken sagt Dir zu</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Humorvolles &amp; fachlich kompetentes Team</li> <li>Regelmäßige Fallbesprechungen &amp; Fachberatungen &amp; Supervisionen</li> <li>Fort- &amp; Weiterbildungen</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement - wellpass &amp; Betriebsarzt</li> <li>Bezahlung nach Tarif GEW/vpk (basierend ähnlich TVöD SuE) </li> <li>30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage</li> <li>Kernarbeitszeiten 07:00 - 20:00 Uhr im Schichtmodell, Wochenenden und Feiertage frei</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) - ErzieherInnen, SozialpädagogInnen, KindheitspädagogInnen o.ä. - Unbegleitete minderjährige Ausländer

So vielfältig wie unser Landkreis sind auch die Dienstleistungen des Landrats­amtes. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter­schiedlichster Berufs­gruppen prägen unser Haus und engagieren sich als Beamte oder Beschäftigte in unserem viel­seitigen Aufgaben­spektrum. Während rund die Hälfte der Mitarbeitenden klassische Verwaltungs­berufe ausübt, gehört die andere Hälfte der Beleg­schaft mehr als 30 anderen, nicht verwaltungs­typischen Berufsgruppen an. Für unsere serviceorientierte Verwaltung suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt: Sachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit mit 60 % bis 80 % Zuwanderung und Integration Bereich: Asylbewerberleistungen Qualifikation: Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Verwaltungswirt (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Aufgaben <ul> <li>Wirtschaftliche Leistungsgewährung gemäß AsylbLG sowie analog SGB XII, insbesondere Gewährung von laufenden und ein­maligen Leistungen sowie Hilfen zur Gesund­heit</li> <li>Leistungsrechtliche Beratung der Leistungsbezieher </li> <li>EDV-unterstützte Bearbeitung der Leistungs­anträge inklusive der eigenständigen Bearbeitung von Widerspruchs­verfahren </li> <li>Feststellung und Anmeldung von Erstattungsansprüchen an andere Leistungsträger; Ermittlung von Regressansprüchen gegenüber den Asylsuchenden</li> <li>Steuerung der Fallentwicklung</li> <li>Fallbezogene enge Kooperation mit Integrations­manager, Sozial­betreuer, Gesund­heits­amt, Ausländerbehörden u. a. </li> </ul> Profil <ul> <li>Grundkenntnisse in den entsprechenden Rechtsgebieten wünschenswert</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Selbstständigkeit und Organisationsfähigkeit</li> <li>Team- und Kommunikations- sowie Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Interkulturelle und soziale Kompetenz</li> </ul> Wir bieten Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation im Beamtenverhältnis bis A 9 LBesGBW bzw. im Beschäftigten­verhältnis bis EG 9a TVöD – vorbehaltlich etwaiger Organisa­tions­änderung und erforder­licher Stellen­bewertung. Die genaue Abgrenzung des Aufgaben­bereiches erfolgt in Absprache mit dem zuständigen Amtsleiter und dem Sachgebiet Organisation. STBL1_DE

Sachbearbeitung (m/w/d) Zuwanderung und Integration in Teilzeit mit 60 % bis 80 %

Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informations­dienst­leis­ter des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Ent­schei­dun­gen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Im Referat „Öffentliche Finanz- und Personalwirtschaft“ werden hauptsächlich Daten der öffentlichen Haushalte in Baden-Württemberg erfasst. Die Kenntnis relevanter Finanzdaten ist dabei notwendige Voraussetzung für eine sachliche Diskussion fast aller politischen Fragestellungen. Aufgaben <ul> <li>Sie leiten das Team der Vierteljährlichen kommunalen Kassenstatistik, Realsteuervergleich und Hebesätze</li> <li>Arbeitsprozesse werden von Ihnen koordiniert und weiterentwickelt</li> <li>Sie bereiten die Erhebungen konzeptionell vor</li> <li>rechtliche und fachspezifische Sachverhalte sowie schwierige Anfragen werden von Ihnen geklärt</li> <li>Sie konzipieren und erstellen Veröffentlichungen und beantworten Datenanfragen</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über einen Abschluss als Bachelor of Laws – Allgemeine Finanzverwaltung oder Steuerverwaltung, Bachelor of Arts – Public Management, Diplom-Verwaltungswirt (FH) / Diplom Finanzwirt (FH) oder über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Verwaltungs-, Politik-, Sozial-, Wirtschaftswissenschaften oder Geografie</li> <li>Sie interessieren sich für finanzpolitische Themen und haben Freude am Umgang mit Zahlen</li> <li>persönliches Engagement und organisatorisches Geschick gehören zu Ihren Stärken</li> <li>Sie verfügen über soziale und kommunikative Kompetenzen und arbeiten gerne im Team</li> <li>Sie bringen IT-Affinität mit und haben umfangreiche Erfahrung im Umgang mit den Programmen des MS-Office-Pakets, Erfahrung mit einer Statistiksoftware sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul> STBL1_DE

Teamleitung Finanzstatistiken (w/m/d) im Referat »Öffentliche Finanz- und Personalwirtschaft«

Der Geschäftsbereich Internationales und Engagement sowie der Geschäftsbereich Kommunikation im Dezernat des Oberbürgermeisters sind ein entscheidender Pfeiler der Stadtentwicklung und Öffentlichkeitsarbeit der Stadt Pforzheim. Wir gestalten aktiv das gesellschaftliche Miteinander in unserer Stadt und darüber hinaus mit lebendigen Städtepartnerschaften und internationalen Kooperationen. Wir informieren auf vielfältigen Kanälen die Stadtbevölkerung und die Verwaltung über wichtige kommunalpolitische Themen und stellen zahlreiche Veranstaltungen auf die Beine: vom Neujahrsempfang bis zu Bürgerehrungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Dezernat I, Geschäftsbereiche Internationales und Kommunikation, eine TEAMASSISTENZ (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 24,5 Wochenstunden. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 6 TVöD möglich. Aufgaben <ul> <li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, Sitzungen sowie Aufgaben der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>organisatorische und administrative Tätigkeiten für das Team, insbesondere Termin- und Reiseplanung sowie die interne Steuerung eingehender Korrespondenz (Telefon, Post, E-Mail)</li> <li>Recherche- und Dokumentationsaufgaben sowie Dokumentenmanagement</li> <li>Betreuung von Auszubildenden und Praktikantinnen bzw. Praktikanten</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung im Bereich Verwaltung oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Motivation, Engagement und Einsatzbereitschaft</li> <li>Eigeninitiative, Organisationstalent sowie Freude am selbstständigen Arbeiten</li> <li>einen sicheren Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen; Erfahrungen mit TYPO3 sowie SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li> </ul> STBL1_DE

Teamassistenz (w/m/d) für die Geschäftsbereiche Internationales und Kommunikation

In unseren Kindertages­stätten und Schulen ist die Mahl­zeit weit mehr als reine Nahrungs­aufnahme – sie ist ein fester Bestand­teil des Alltags, denn sie fördert die Gemeinschaft und die gesunde Ent­wicklung. Genau hier setzen wir an: mit einem neuen, ganz­heitlichen und gesamt­städtischen Verpflegungs­konzept, das auf Frische, Nach­haltigkeit und Qualität setzt. Dadurch leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Gesund­heits­förderung unserer Kinder und Jugendlichen. Für die Umsetzung und die stetige Weiter­entwicklung unseres neuen Konzepts in unserer Zentral­küche suchen wir zum 01.03.2026 eine engagierte stellvertretende Küchenleitung (m/w/d) für unsere Gesamtverpflegung in städtischen Kindertagesstätten und Schulen unbefristet, in Vollzeit und mit Bezahlung bis Entgelt­gruppe E 5 TVöD. Aufgaben Als stellvertretende Küchen­leitung (m/w/d) sind Sie schwerpunkt­mäßig in der Küche vor Ort tätig und tragen die Verant­wortung für die fach­gerechte Zubereitung der täglichen Mahlzeiten für Kinder und Jugendliche. Sie stellen einen reibungs­losen Ablauf in der Küche sicher und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für ein gesundes, aus­gewogenes und attraktives Speisen­angebot. In Ihrer Funktion leiten Sie die Küchen­helferinnen und Küchen­helfer im Arbeitsalltag an, koordinieren die Koch­abläufe und achten auf die Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheits­standards. Gleich­zeitig unter­stützen Sie die Küchenleitung bei organisatorischen Aufgaben, wie Planung, Einkauf und Qualitäts­sicherung. Mit Ihrem praktischen Einsatz, Ihrer fachlichen Kompetenz und Ihrem Organisations­talent leisten Sie einen wesent­lichen Beitrag zur hohen Qualität unserer städtischen Gesamt­verpflegung. Bei Abwesen­heit der Küchen­leitung (z. B. durch Urlaub oder Krank­heit) übernehmen Sie die Aufgaben der Küchen­leitung voll­umfänglich. Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Haus­wirtschafts­kraft (m/w/d) oder Koch (m/w/d) bzw. eine vergleic­hbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige (circa drei bis fünf Jahre) Berufs­erfahrung in der Gemein­schafts­verpflegung oder einem ähnlichen Bereich</li> <li>Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Flexibilität und aus­geprägtes Ver­ant­wortungs­bewusstsein</li> <li>Sensibilität und ein respektvoller Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Eltern sowie dem pädagogischen Fach­personal</li> <li>Führerschein der Klasse B und ein eigenes Auto</li> <li>Idealerweise: Erfahrungen in der Speiseplanung für Kinder und Jugendliche </li> <li>Wünschenswert: erste Erfahrung in der Führung von Mit­arbeitenden sowie Grundkenntnisse in Computer­anwendungen für Waren­wirtschaft und Speise­planung (z. B. Excel)</li> </ul> Wir bieten Wir legen Wert auf ein positives und vertrauensvolles Arbeits­umfeld. Als Arbeit­geberin setzen wir auf Offen­heit, eine positive Grund­haltung, Wertschätzung, Ver­ant­wortungs­übernahme, Gemein­wohl­orientierung und Ver­trauen. „Das haben wir schon immer so gemacht!“ … gibt es bei uns nicht, denn wir gehen immer mit der Zeit. Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Ihre aktive Mit­gestaltung im Team. Sie erwartet ein faires LOB-System und eine Arbeits­platz­ausstattung, die keine Wünsche offen­lässt. Auch im Bereich Fort- und Weiter­bildung freuen wir uns, wenn Sie unsere viel­fältigen Angebote in Anspruch nehmen. Zudem fördern wir Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschland­ticket bis auf einen Restbetrag von 9 € sowie dem Dienstrad­leasing. STBL1_DE

Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d) für die städtische Gesamtverpflegung an Schulen und Kitas

Über den Eigenbetrieb Pforzheimer Verkehrs- und Bäderbetriebe (EPVB) erfüllt die Stadt Pforzheim ihre Aufgaben im Bereich der Beförderung von Personen und Gütern sowie des Betriebs der öffentlichen Bäder. Durch die breitgefächerten Aufgaben der verschiedenen Betriebsbereiche bietet der EPVB ein interessantes Arbeitsumfeld. Während über den Betriebsbereich Verkehr die Aufgabenträgerschaft im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) übernommen wird, obliegen dem Betriebsbereich Bäder die Aufgaben des operativen Betriebs und der strategischen Gesamtausrichtung der öffentlichen Hallen- und Freibäder. Zum 01.03.2026 suchen wir für den Eigenbetrieb Pforzheimer Verkehrs- und Bäderbetriebe (EPVB) einen VERKEHRSPLANER (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle in Vollzeit. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Aufgaben <ul> <li>Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung des Nahverkehrsplans</li> <li>Erarbeitung und Umsetzung nachhaltiger Verkehrskonzepte und Mobilitätslösungen im ÖPNV</li> <li>Umsetzung von Projekten (u. a. Erneuerung DFI, Stadtbahnuntersuchung)</li> <li>Verfassen von Stellungnahmen zu Planungsvorhaben Dritter</li> <li>Erstellung von Gemeinderatsvorlagen und Berichten</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen im Busverkehr</li> <li>Erarbeitung von Verträgen und Vereinbarungen</li> <li>Verkehrliche und wirtschaftliche Bewertung von Bieterangeboten in Vergabeverfahren</li> <li>enge operative Zusammenarbeit und Abstimmung mit Verkehrsbünden und -unternehmen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in der Fachrichtung Verkehrswesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse im Bereich der ÖPNV-Planung und der für den ÖPNV geltenden rechtlichen Vorgaben sowie deren praktische Umsetzung.</li> <li>sicheres Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Verständnis für wirtschaftliches Handeln, gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist, hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Wir suchen eine Person, die eine vielseitige Aufgabe in einem kleinen Team mit dynamischem Aufgabenzuschnitt übernehmen möchte und dabei selbstständig und kreativ arbeitet. Wir erwarten eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li> </ul> STBL1_DE

Verkehrsplaner (w/m/d) – ÖPNV & Mobilitätsprojekte

Die Industrie- und Handelskammer Nordschwarzwald setzt sich für die rund 37.000 Unternehmen der Region ein und verschafft ihren Anliegen in Politik, Gesellschaft und Öffentlichkeit Gehör. Als starke Interessenvertretung engagieren wir uns für eine zukunftsfähige Wirtschaft und vertreten gezielt die Belange der Unternehmen. Gleichzeitig bieten wir unseren Mitgliedsunternehmen ein umfassendes Angebot an Informations- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Beratungsleistungen.Bei der IHK Nordschwarzwald suchen wir zur Verstärkung unseres Fachbereichs Beitrag ab sofort einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten die Mitgliedsunternehmen zu allen Fragen der IHK-Mitgliedschaft und des Beitragsrechts.</li> <li>Sie wirken bei der Bearbeitung von Veranlagungsläufen sowie der Erstellung von Mahnläufen und Widerspruchsbescheiden mit.</li> <li>Sie bearbeiten diverse Prüflisten im Beitragswesen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellten (m/w/d).</li> <li>Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung.</li> <li>Erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Gewerbesteuerrecht sind hilfreich, aber nicht vorausgesetzt.</li> <li>Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus wie Leistungsbereitschaft und hohe Belastbarkeit.</li> <li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit sind für Sie ebenso selbstverständlich wie fundierte EDV-Anwender-Kenntnisse und ein effizientes Zeitmanagement.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie eigenverantwortlich wahrnehmen</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem sympathischen und kompetenten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, 30 Tage Jahresurlaub, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielseitiges und attraktives Weiterbildungsprogramm mit regelmäßigen maßgeschneiderten Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter im Fachbereich IHK-Beitrag (m/w/d)

Die Industrie- und Handelskammer Nordschwarzwald setzt sich für die rund 37.000 Unternehmen der Region ein und verschafft ihren Anliegen in Politik, Gesellschaft und Öffentlichkeit Gehör. Als starke Interessenvertretung engagieren wir uns für eine zukunftsfähige Wirtschaft und vertreten gezielt die Belange der Unternehmen. Gleichzeitig bieten wir unseren Mitgliedsunternehmen ein umfassendes Angebot an Informations- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Beratungsleistungen.Bei der IHK Nordschwarzwald suchen wir zur Verstärkung unseres Fachbereichs International ab sofort einen Fachberater (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten als Teil unsers Teams International Unternehmen zu außenwirtschaftlichen Fragen, insbesondere zum Zollrecht.</li> <li>Sie unterstützen unser Team bei der Bescheinigung von Außenhandelsdokumenten.</li> <li>Sie behalten den Überblick über handelspolitische Entwicklungen und informieren darüber in unseren Kommunikationskanälen.</li> <li>Sie betreuen die Internetseite und das Qualitätsmanagement für den Fachbereich.</li> <li>Sie planen und führen Veranstaltungen im Fachbereich durch.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Außenhandel oder Zoll und haben in diesem Berufsfeld bereits Erfahrung gesammelt.</li> <li>Sie haben eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und bringen ein ausgeprägtes Interesse an internationalen Zusammenhängen, Zoll und Außenhandel mit.</li> <li>Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil.</li> <li>Eigeninitiative zeichnen Sie ebenso aus wie Leistungsbereitschaft und die Bereitschaft sich weiterzuentwickeln.</li> <li>Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit sowie fundierte EDV-Anwender-Kenntnisse runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie eigenverantwortlich wahrnehmen</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem sympathischen und kompetenten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, 30 Tage Jahresurlaub, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li> <li>Ein vielseitiges und attraktives Weiterbildungsprogramm mit regelmäßigen maßgeschneiderten Fortbildungen</li> </ul> STBL1_DE

263 Unbefristet Jobs in Böblingen, Deutschland