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Das Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik (PP ELT) ist „DER“ Dienstleister der Polizei Rheinland-Pfalz. Fachlichkeit und Zuständigkeit der sieben Abteilungen des PP ELT umfassen die spezifische Einsatzunterstützung auf Landes- und Bundesebene (Bereitschaftspolizei und Spezialeinheiten) sowie die Einsatzkompetenz auf den schiffbaren Wasserstraßen des Landes (Wasserschutzpolizei). Die Aufgabenwahrnehmung in den Bereichen Beschaffung, Technik und Gesundheitsmanagement erfolgt in landesweiter Zuständigkeit für alle Polizeibehörden sowie für weitere Behörden und Organisationen mit Sicherheitsauftrag des Landes Rheinland-Pfalz. Hinzu kommen die Verwaltung des Personals und des Haushalts sowie der Liegenschaften des Präsidiums. Standorte des Präsidiums befinden sich im gesamten Bundesland. Liegenschaften in Mainz, Enkenbach-Alsenborn, Koblenz und Wittlich-Wengerohr werden ergänzt um insgesamt sieben Wasserschutzpolizeistationen und Außenstellen sowie um den Standort der Polizeihubschrauberstaffel in Winningen. Aufnahme des Wirkbetriebs des PP ELT ist 2017; die Zahl der Beschäftigten beläuft sich auf rund 1.850 Personen. Zur Verstärkung der Abteilung Beschaffung und Logistik suchen wir zum 01.03.2026 unbefristet in Teilzeit (29,25 Stunden/Woche) eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Beschaffungssachbearbeitung ZB 1 - Vergabestelle (Kennziffer 37/4/ZB1/2025) Im Rahmen einer Vertretung besteht zudem die Möglichkeit, die Stelle befristet auf Vollzeit (39 Stunden/Woche) aufzustocken. Langfristig streben wir eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung an. Aufgaben <ul> <li>Komplette Betreuung ausgewählter Beschaffungsvorgänge</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von nationalen und EU-weiten Vergabeverfahren</li> <li>Erstellung von Vergabe-/Vertragsunterlagen inklusive Bewertungsmatrizen und Unterstützung von Fachabteilungen bei der Erstellung von Leistungs-, Eignungs- und Bewertungskriterien</li> <li>Beratung von Fachabteilungen bei vergaberechtlichen Fragestellungen sowie vergaberechtlicher Prüfung der Leistungsbeschreibung sowie der Eignungs- und Zuschlagskriterien</li> <li>Durchführung des Vergabeverfahrens (Erarbeitung Zeitplan, Bearbeitung von Bieterfragen, Auswertung der Angebote, Vorschlag für den Zuschlag)</li> <li>Dokumentation des Vergabeverfahrens und Führen der Vergabeakte</li> <li>Rechnungsbearbeitung</li> <li>Bearbeitung von Leistungsstörungen im Rahmen der Vertragsdurchführung</li> <li>Durchführung von Angebotsanfragen über die Vergabeplattform</li> <li>Bearbeitung von Nachprüfungsanträgen</li> <li>Terminüberwachung der Vergabeverfahren und die Erstellung von Vergabevermerken</li> <li>Mitarbeit in landesweiten Projektgruppen und Arbeitsgemeinschaften </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem, verwaltungswissenschaftlichem oder juristischem Schwerpunkt</li> <li>alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsangestellten oder eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise bei der Vergabe öffentlicher Aufträge</li> <li>wünschenswert sind Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Vergaberecht sowie Rechtskenntnisse (VgV, UVgO, GWB, VOL/B, Verwaltungsvorschriften Vergaberecht Rheinland-Pfalz)</li> <li>Auffassungsgabe sowie Denk- und Urteilvermögen</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Soweit es sich bei der ausgeschriebenen Stelle um eine sogenannte „sicherheitsempfindliche Tätigkeit“ handelt, ist die endgültige Übertragung dieser Stelle abhängig von der erfolgreich un d erkenntnisfrei abgeschlossenen Sicherheitsüberprüfung nach dem LSÜG (Landessicherheitsüberprüfungsgesetz).</li> </ul> Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs.1 Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Wir bieten Im Rahmen der Unterstützung einer guten Work-Life-Balance sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir eine möglichst flexible Dienstzeitgestaltung. Das Wohlbefinden unserer Beschäftigten steht an oberster Stelle und wird daher durch ein ausgeprägtes Behördliches Gesundheitsmanagement unterstützt. Wir legen Wert auf persönliche Gestaltungsspielräume in einer wertschätzenden, vertrauensvollen Arbeitsumgebung und geben Möglichkeiten zur gezielten, fachlichen Aus- und Weiterbildung. Wir bieten Ihnen für diesen abwechslungsreichen und interessanten Aufgabenbereich eine Vergütung nach Entgeltgruppe E9b des Tarifvertrages der Länder (TV-L). Die Entgelttabelle finden Sie unter <a href="http://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/" target="_blank">http://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/</a>. Wir sind bestrebt, den Frauenanteil unserer Beschäftigten zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Die zu besetzende Stelle umfasst eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 29,25 Stunden. Im Rahmen einer Vertretung kann der Stundenumfang befristet auf bis zu 39 Stunden erhöht werden. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis über die Schwerbehinderteneigenschaft ist der Bewerbung beizufügen. Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Tanja Schneider (Tel.: 06131/65-84110) aus dem Sachgebiet Zentrale Beschaffung, für personalrechtliche Fragestellungen Frau Romina Keiper (Tel.: 06131/65-87311) aus dem Sachgebiet Personal/Soziales PV 3 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens zum 06. Januar 2026 an das Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik Sachgebiet PV – 3 Personal/Soziales Postfach 100 131 55133 Mainz oder elektronisch an <a href="mailto:PPELT.PV3.Bewerbungen@polizei.rlp.de" target="_blank">PPELT.PV3.Bewerbungen@polizei.rlp.de</a> (maximal 5 MB, eine zusammenhängende PDF-Datei). Bitte stellen Sie uns ausschließlich Kopien (ohne Mappe, Heftung oder Büroklammern) zur Verfügung. Es erfolgt keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen, diese werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie im Internetauftritt der Polizei Rheinland-Pfalz unter: <a href="https://www.polizei.rlp.de/ueber/datenschutz" target="_blank">Datenschutz . Polizei Rheinland-Pfalz (rlp.de)</a> STBL1_DE

eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (m/w/d) für die  Beschaffungssachbearbeitung ZB 1 - Vergabestelle

Das Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik (PP ELT) ist „DER“ Dienstleister der Polizei Rheinland-Pfalz. Fachlichkeiten und Zuständigkeit der sieben Abteilungen des PP ELT umfassen die spezifische Einsatzunterstützung auf Landes- und Bundesebene (Bereitschaftspolizei und Spezialeinheiten) sowie die Einsatzkompetenz auf den schiffbaren Wasserstraßen des Landes (Wasserschutzpolizei). Die Aufgabenwahrnehmung in den Bereichen Beschaffung, Technik und Gesundheitsmanagement erfolgt in landesweiter Zuständigkeit für alle Polizeibehörden sowie für weitere Behörden und Organisationen mit Sicherheitsauftrag des Landes Rheinland-Pfalz. Hinzu kommen die Verwaltung des Personals und des Haushalts sowie der Liegenschaften des Präsidiums. Standorte des Präsidiums befinden sich im gesamten Bundesland. Liegenschaften in Mainz, Enkenbach-Alsenborn, Koblenz und Wittlich-Wengerohr werden ergänzt um insgesamt sieben Wasserschutzpolizeistationen und Außenstellen sowie um den Standort der Polizeihubschrauberstaffel in Winningen. Aufnahme des Wirkbetriebs des PP ELT ist 2017; die Zahl der Beschäftigten beläuft sich auf rund 1.850 Personen. Zur Verstärkung der Abteilung Zentrale Technik, Dezernat Zentrale Leitstellen- und Kommunikationstechnik und IT-Infrastruktur, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (m/w/d) als IT-Spezialist/-in (m/w/d) ZLI3 – IT - Betrieb (Kennziffer: 43/5/ZLI3/2025) Dienstort: Mainz Kernbereiche der im Sachgebiet ZLI3 angesiedelten Aufgaben sind neben der Konzeptionierung und der damit verbundenen Neuausrichtung vorhandener Systeme, auch die Beschaffung, Realisierung und der Betrieb incl. dem Level 2-Support. Gemeinsam mit Mitarbeitenden verschiedener Behörden und Firmen wird die Umsetzung anhand der Fachkonzepte realisiert und vornehmlich betreut. Die stetige Versorgung der ca. 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Polizei Rheinland-Pfalz mit IT-Hardware und IT-Software ist Grundlage für die Arbeitsfähigkeit unseres Personals. Hierzu werden mit Beteiligung des LDI (Landesbetrieb Daten und Information) Rahmenverträge ausgeschrieben, aus denen die Produkte beschafft werden. Wir verstehen uns als Dienstleister für unsere ca. 130 Lokationen bei der Polizei und arbeiten sehr gut mit den einzelnen Behörden und insbesondere mit deren lokal zuständigen IT-Sachbearbeitern zusammen. Um die fachlichen Anforderungen der Polizei und die technischen Möglichkeiten der zu beschaffenden IT-Hard- und Software beurteilen zu können, ist technisches Fachwissen notwendig. Für diese vielfältigen Arbeitsbereiche ist es unserem Team wichtig, die Bereitschaft mitzubringen, mit hohem Engagement, Teamfähigkeit und Spaß bei der Arbeit die eigenen Fähig- und Fertigkeiten weiterzuentwickeln und sich schnell einarbeiten zu können. Aufgaben <ul> <li>Administration und Support unserer Client-Server-Landschaft</li> <li>Betrieb und Weiterentwicklung unserer Active-Directory-Umgebung</li> <li>Umsetzung von Gruppenrichtlinien und IT-Sicherheitsvorgaben</li> <li>Technische Betreuung zentraler Landesanwendungen sowie enge Zusammenarbeit mit dem LDI</li> <li>Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Betriebssystemen und Anwendersoftware</li> <li>Administration komplexer Netzwerke (LAN/WAN/WLAN, TCP/IP, Routing)</li> <li>Betrieb und Upgrade von Virtualisierungsumgebungen</li> <li>Erstellung von Installations- und Betriebskonzepten</li> <li>Projektmitarbeit sowie Teilnahme an technischen Gremien</li> <li>Unterstützung strategischer Weiterentwicklungen der Polizeitechnik</li> <li>Benutzer- &amp; Rechteverwaltung</li> <li>Durchführung von Softwareabnahmen</li> </ul> Profil <ul> <li>Bachelor-/FH-Abschluss in den Fachbereichen Informatik, Nachrichten­­technik oder in einem vergleichbaren Studienfach, alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker mit einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse und Fertigkeiten mit hohem Spezialisierungsgrad in den Bereichen: <ul> <li>Erfahrungen in der Einrichtung und Administration von IT-Netzwerken (LAN/WAN/WLAN, TCP/IP) Aufbau</li> <li>Anschluss, Inbetriebnahme der Geräte, Installation von Betriebssystemen und Anwendersoftware inklusive Administration</li> <li>Installation, Betrieb und Upgrade von SQL-Server-Datenbanken</li> <li>Tiefgehende Kenntnisse im Umgang mit Microsoft</li> <li>Betrieb von Active Directory Strukturen</li> <li>Betriebssysteme und Microsoft Anwendungen, insbesondere Windows 10, Windows Server 20xx, MS SQL-Server</li> </ul> </li> <li>Kenntnisse von Linux-Systemen, Exchange, Storage und Server-Virtualisierung: <ul> <li> IP-Protokolle und Netzwerkdiensten, Routing</li> <li>Windows 11</li> </ul> </li> <li>Gute Kenntnisse und Fertigkeiten im Bereich der genannten Microsoft Betriebssysteme</li> <li>Programmierkenntnisse für die Erstellung von Skripten und Programmen</li> <li>gute Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Soweit es sich bei der ausgeschriebenen Stelle um eine sogenannte „sicherheitsempfindliche Tätigkeit“ handelt, ist die endgültige Übertragung dieser Stelle abhängig von der erfolgreich und erkenntnisfrei abgeschlossenen Sicherheitsüberprüfung nach dem LSÜG (Landessicherheitsüberprüfungsgesetz). Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs.1 Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Wir bieten Im Rahmen der Unterstützung einer guten Work-Life-Balance sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir eine möglichst flexible Dienstzeitgestaltung. Das Wohlbefinden unserer Beschäftigten steht an oberster Stelle und wird daher durch ein ausgeprägtes Behördliches Gesundheitsmanagement unterstützt. Wir legen Wert auf persönliche Gestaltungsspielräume in einer wertschätzenden, vertrauensvollen Arbeitsumgebung und geben Möglichkeiten zur gezielten, fachlichen Aus- und Weiterbildung. Wir bieten Ihnen für diesen abwechslungsreichen und interessanten Aufgabenbereich bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages der Länder (TV-L). Die Entgelttabelle finden Sie unter <a href="http://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/" target="_blank">http://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/</a>. Wir sind bestrebt, den Frauenanteil unserer Beschäftigten zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Die zu besetzenden Stellen umfassen eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden und sind für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis über die Schwerbehinderteneigenschaft ist der Bewerbung beizufügen. Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Christopher Stuppert (Tel.: 06131/65-85130) aus dem Sachgebiet ZLI3, für personalrechtliche Fragestellungen Frau Franziska Heiden (Tel.: 06131/65-87312) aus dem Sachgebiet PV 3 Personal/Soziales gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens zum 12. Januar 2026 Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik Sachgebiet PV 3 Personal/Soziales Postfach 100 131 55133 Mainz oder elektronisch an <a href="mailto:PPELT.PV3.Bewerbungen@polizei.rlp.de" target="_blank">PPELT.PV3.Bewerbungen@polizei.rlp.de</a> (maximal 5 MB, eine zusammenhängende PDF-Datei). Bitte stellen Sie uns ausschließlich Kopien (ohne Mappe, Heftung oder Büroklammern) zur Verfügung. Es erfolgt keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen, diese werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie im Internetauftritt der Polizei Rheinland-Pfalz unter: <a href="https://www.polizei.rlp.de/ueber/datenschutz" target="_blank">https://www.polizei.rlp.de/ueber/datenschutz</a>. STBL1_DE

IT-Spezialist/-in (m/w/d)

Die Erasmus Frankfurter Stadtschule Grundschule, eine Tochtergesellschaft des Arbeiter-SamariterBund Landesverbands Hessen e.V., ist eine Schule in freier Trägerschaft, die 2006 gegründet wurde. Mehr als 350 Kinder besuchen unsere Ganztagsschule, die ein vierzügiges Grundschulangebot mit trilingualem (Deutsch-Englisch-Spanisch) und reformpädagogischem Konzept vereint. Die Erasmus Grundschule bietet ein innovatives pädagogisches Umfeld, ein engagiertes internationales Team sowie vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: eine deutschsprachige Grundschullehrkraft (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Unterricht der Fächer Mathematik, Sachunterricht und Deutsch nach dem Kerncurriculum und ERASMUS-Konzept in allen Jahrgangsstufen der Grundschule</li> <li>Planung und Gestaltung des Schulalltags</li> <li>Planung und Durchführung von Klassenfahrten</li> <li>usammenarbeit im Team, mit den Eltern und außerschulischen Partnern</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung des Konzeptes der Erasmus Grundschule</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Lehramtsstudium</li> <li>Unterrichtserfahrung</li> <li>ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li> <li>gute Fähigkeiten in der Gesprächsführung</li> <li>Humor</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Grundschullehrkraft (m/w/d) Fächer Mathematik, Sachunterricht und Deutsch

Du begeistert dich für Nachhaltigkeit und Elektromobilität? Du hast Interesse daran, E-Mobilität in Deutschland weiter voranzubringen und Teil der Energiewende zu sein? Profitiere von einem eigenen Auto mit Privatnutzung, das dir Flexibilität und Unabhängigkeit bei deiner Arbeit bietet. Du bist eigenständig, fährst selbst zum Kunden und erledigst deine Aufgaben mit viel Eigeninitiative. Gemeinsam wollen wir unser und dein Potenzial entfalten und stetig wachsen. Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Elektriker als Servicetechniker E-Mobility in Frankfurt. Aufgaben <ul> <li> Du übernimmst den Service und die Wartung von Ladeinfrastrukturen (AC/DC) bei unseren Kunden vor Ort und tauschst bei Bedarf auch mal eine defekte Wallboxen aus </li> <li> Du sorgst für die Inbetriebnahme und Prüfung nach DGUV V3 der Ladeinfrastrukturen </li> <li> Du behebst Störungen und stehst im engen Austausch mit unseren Kunden </li> <li> Du dokumentierst sorgfältig deine Tätigkeiten für das Projektmanagement </li> </ul> Profil <ul> <li> Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Elektromonteur, Energieelektroniker, Elektriker oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Durch deine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise bringst du deine Projekte erfolgreich zum Abschluss </li> <li> Du arbeitest gewissenhaft, lösungsorientiert und ein guter Service ist dir wichtig </li> <li> Du bringst Reisebereitschaft mit und einen Führerschein der Klasse B </li> </ul> Wir bieten Deine Benefits am Standort Frankfurt <ul> <li> erfahrungsbasiertes Gehalt </li> <li> Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld </li> <li> unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung </li> <li> Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes </li> <li> Kita-Zuschüsse </li> <li> zertifizierter Great Place to Work® 2024 </li> <li> Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass </li> <li> verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte </li> <li> Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden </li> <li> qualitativ hochwertige Arbeitskleidung </li> <li> motiviertes Team mit flachen Hierarchien </li> </ul> Das erwartet dich bei OMS OMS E-Mobility arbeitet daran, Marktführer in der Errichtung und im Betrieb elektrischer Ladeinfrastrukturen zu werden. Gemeinsam wollen wir überdurchschnittliche Ergebnisse erzielen und damit in Europa einen wertvollen Beitrag auf dem Weg zu einer emissionsfreien Mobilität leisten. STBL1_DE

Elektriker als Servicetechniker E-Mobility (m/w/d)

Lehrer mit abgeschlossenem Hochschulstudium (m/w/d) Grundschule &amp; Gymnasium gesucht Private Ganztagsschule in Frankfurt am Main Wir sind eine renommierte private Ganztagsschule in einer stilvollen Villa am Holzhausenpark in Frankfurt am Main und suchen engagierte Lehrkräfte zur Verstärkung unseres Teams. Aufgaben <ul> <li>Grundschule: Klassenleitung für die Fächer Mathematik, Deutsch, Sachunterricht </li> <li>Grundschule: Musikunterricht </li> <li>Gymnasium: Unterricht in den Fächern Sport und Schwimmen mit Begleitung während unserer jährlich stattfinden Skifreizeit, Physik, Chemie und Informatik</li> <li>Begleitung bei den Schulaufgaben und beim Mittagessen in der Grundschule</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Lehrbefähigung für die jeweiligen Fächer</li> <li>Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li> <li>Pädagogisches Geschick und kreative Unterrichtsgestaltung</li> <li>Teamgeist und Engagement für das Schulleben</li> <li>Zuverlässige, offene und kommunikative Persönlichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ihr Engagement wird leistungsgerecht be- und entlohnt mit umfangreichen Sozialleistungen und großzügiger Urlaubsregelung</li> <li>Festanstellung mit unbefristeten Arbeitsverträgen</li> <li>Teilnahme an unseren jährlich stattfindenden anspruchsvollen Klassenfahrten ab der 4. Klasse</li> <li>Jobticket</li> <li>Keine Hierarchien</li> <li>Kleine Klassen für individuelles Lernen</li> <li>Engagiertes und herzliches Kollegium</li> </ul> STBL1_DE

Lehrkräfte für Grundschule u. Gymnasium (m/w/d) gesucht

Der WEISSE RING e.V. ist die größte Hilfsorganisation für Kriminalitätsopfer in Deutschland. Zu unserem Netzwerk gehören etwa 100.000 Mitglieder und Unterstützer, sowie rund 2.900 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 400 Außenstellen, beim Opfer-Telefon und in der Onlineberatung. Im Jahre 1976 wurde der WEISSE RING in Mainz als „Gemeinnütziger Verein zur Unterstützung von Kriminalitätsopfern und zur Verhütung von Straftaten e. V“ gegründet. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Religion, Staatsangehörigkeit und politischer Überzeugung erhalten Opfer von Kriminalität beim uns schnelle und direkte Hilfe. Der Verein ist für Politik, Justiz, Verwaltung, Wissenschaft und Medien in allen Fragen der Opferhilfe und des Opferschutzes sachkundiger und anerkannter Ansprechpartner. Die Bundesgeschäftsstelle in Mainz sucht Mitarbeiter für die Finanzbuchhaltung (w/m/d) in Teilzeit Aufgaben <ul> <li>Erstellung und Buchung von Zahlläufen für den Bank- und Zahlungsverkehr</li> <li>Selbständige Abrechnung unterschiedlicher Leistungen und Projekte</li> <li>Unterstützung und Zuarbeit bei der Erstellung des Monats- und Jahresabschlusses</li> <li>Erledigung von allgemein anfallenden Tätigkeiten im Bereich der Finanzbuchhaltung/Kostenabrechnung</li> <li>Unterstützung bei aufgabenbezogenen Projekten und Fragen der Landesverbände und Außenstellen</li> <li>Erstellung, Pflege und Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Steuerfachangestellte/r</li> <li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich der Kostenrechnung</li> <li>Fundierte Kenntnisse in den Standard-Anwendungen von MS Office - insbesondere von Excel</li> <li>Engagiertes Interesse an der Einarbeitung in die firmeninternen Software-Anwendungen</li> <li>Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>Bereitschaft zu flexiblem und eigeninitiativem Handeln</li> <li>Starke Persönlichkeit mit einer ausgeprägten kommunikativen Fähigkeit und sozialer Kompetenz</li> <li>Identifikationsbereitschaft und Loyalität gegenüber den Zielsetzungen des WEISSEN RINGS</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in einer gemeinnützigen Organisation </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein gutes und kollegiales Arbeitsumfeld in unserer Bundesgeschäftsstelle in Mainz mit guter Erreichbarkeit und Infrastruktur</li> <li>Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsbedingungen des WEISSEN RINGS</li> <li>30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gleitzeitregelung inkl. der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Möglichkeiten zur internen Fort- und Weiterbildung.</li> <li>JobRad-Leasing und weitere attraktive Vorteile für Mitarbeitende </li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter für die Finanzbuchhaltung (w/m/d) in Teilzeit

Der VDE, eine der größten Tech­no­logie-Organi­sa­tionen Euro­pas, steht seit mehr als 130 Jahren für Inno­vation und tech­no­lo­gischen Fort­schritt. Als einzige Organi­sation welt­weit vereint der VDE dabei Wissen­schaft, Stan­dar­di­sierung, Prü­fung, Zer­tifi­zierung und Anwen­dungs­beratung unter einem Dach. Das VDE Zei­chen gilt seit mehr als 100 Jahren als Syno­nym für höchste Sicher­heits­stan­dards und Ver­brau­cher­schutz. Wir setzen uns ein für die For­schungs- und Nach­wuchs­för­derung und für das lebens­lange Ler­nen mit Weiter­bil­dungs­ange­boten „on the job“. Im VDE Netz­werk enga­gieren sich über 2.000 Mitar­beiter*innen an über 60 Stand­orten weltweit, mehr als 100.000 ehren­amt­liche Expert*innen und rund 1.500 Unter­nehmen gestal­ten im Netz­werk VDE eine lebens­werte Zu­kunft: ver­netzt, digi­tal, elek­trisch. Kom­mu­ni­ka­ti­on, Ser­vice, Qua­li­tät - Ih­re neu­e Her­aus­for­de­rung im Kun­den­sup­port. Wir suchen Sie am Standort Offenbach am Main als: Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Er­fas­sung, Klä­rung und Er­stel­lung von Prüf­plä­nen in Ab­spra­che mit Fach­ex­per­ten bei Stan­dard­an­fra­gen </li> <li>Er­stel­lung, Ver­sand und An­pas­sung von Do­ku­men­ten (z.B. An­ge­bo­te, Auf­trä­ge, Aus­wei­se, Rech­nun­gen) </li> <li>Iden­ti­fi­ka­ti­on in­di­vi­du­el­ler Kun­den­be­dürf­nis­se und An­ge­bots­nach­ver­fol­gung </li> <li>Re­gel­mä­ßi­ge, ef­fi­zi­en­te Auf­trags­mah­nung so­wie Ver­fol­gung der Vor­aus­set­zun­gen für den Prüf­start und Klä­rung von Wa­ren­ein­gän­gen</li> <li>De­bi­to­ren­stamm­pfle­ge zur Ge­währ­leis­tung ak­tu­el­ler und voll­stän­di­ger Kun­den­da­ten</li> <li>Un­ter­stüt­zung bei der Vor­be­rei­tung und Durch­füh­rung von Kun­den­ter­mi­nen und Kun­den­be­su­chen</li> <li>Durch­füh­rung von Ak­qui­se­tä­tig­kei­ten </li> <li>Ent­ge­gen­nah­me von Kun­den­an­fra­gen so­wie Un­ter­stüt­zung bei der Be­ar­bei­tung und Lö­sung von Kun­den­be­schwer­den</li> <li>Un­ter­stüt­zung bei der Ent­wick­lung und Im­ple­men­tie­rung von Best Prac­tice</li> </ul> Profil <ul> <li>Er­folg­reich ab­ge­schlos­se­ne kauf­män­ni­sche Aus­bil­dung oder ver­gleich­ba­re Qua­li­fi­ka­ti­on</li> <li>Sehr gu­te Deutsch- und Eng­lisch­kennt­nis­se in Wort und Schrift</li> <li>Si­che­rer Um­gang mit gän­gi­ger Bü­ro­soft­ware (MS Of­fice) so­wie Er­fah­rung im Ar­bei­ten mit An­wen­dungs­soft­ware für Stamm­da­ten­pfle­ge und Do­ku­men­ten­er­stel­lung</li> <li>Fä­hig­keit zur struk­tu­rier­ten und ef­fi­zi­en­ten Be­ar­bei­tung von Auf­trä­gen</li> <li>Aus­ge­präg­te Kun­den­ori­en­tie­rung und pro­fes­sio­nel­le Kom­mu­ni­ka­ti­on</li> <li>Ho­he Mo­ti­va­ti­on, selbst­stän­dig Lö­sun­gen zu fin­den und Best Prac­ti­ces mit­zu­ent­wi­ckeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zu Ih­rem at­trak­ti­ven Ge­halt nach dem Man­tel­ta­rif­ver­trag der Me­tall- und Elek­tro­in­dus­trie für das Land Hes­sen ge­hö­ren Ur­laubs- und Weih­nachts­geld so­wie wei­te­re ta­rif­li­che Zah­lun­gen und be­trieb­li­che So­zi­al­leis­tun­gen.</li> <li>Ein welt­wei­tes Netz­werk von Ex­per­ten bie­tet Ih­nen die Chan­ce, sich the­ma­tisch ein­zu­brin­gen und welt­weit an ver­schie­de­nen Stand­or­ten, so­wohl haupt- als auch eh­ren­amt­lich, zu ver­net­zen.</li> <li>Work-Life-Ba­lance: ne­ben un­se­rer Gleit­zeit­re­gel ist auch eine fle­xi­ble Ar­beits­zeiteinteilung mög­lich.</li> <li>Wir för­dern Ih­re Ent­wick­lung durch Wei­ter­ent­wick­lungs­maß­nah­men und bie­ten Ih­nen at­trak­ti­ve Auf­stiegs­mög­lich­kei­ten in­ner­halb der VDE-Grup­pe.</li> <li>Zu­sam­men sind wir die VDE-Grup­pe und freu­en uns mit Ih­nen un­se­re Team-Events zu fei­ern oder beim ge­mein­sa­men Mit­tag­es­sen in un­se­rer Kan­ti­ne zu tref­fen.</li> <li>Ihr pri­va­tes Plus: wir zah­len Ih­nen einen Zu­schuss zum Deutsch­land­ti­cket, bie­ten eine Mit­glied­schaft bei EGYM Well­pass, Sie kön­nen Ihr Fahr­rad über uns lea­sen, ge­nie­ßen den Be­am­ten-Ta­rif bei der Ver­si­che­rung und wir bie­ten Ih­nen einen Zu­gang zu einer be­kann­ten Mit­ar­bei­ter-Ra­batt-Platt­form.</li> <li>Ih­re Ge­sund­heit ist uns wich­tig, des­halb zah­len wir einen Zu­schuss zur Bild­schirm­bril­le, ha­ben mo­der­ne Bü­ros mit hö­hen­ver­stell­ba­ren Schreib­ti­schen.</li> <li>Un­ser On­board­ing-Pro­gramm eb­net Ih­nen den Ein­stieg in Ih­re neu­en Auf­ga­ben.</li> </ul> Hin­weis für Per­so­nal­be­ra­ter: Wir neh­men den Schutz der Da­ten un­se­rer Be­wer­ber­in­nen und Be­wer­ber und die Ein­hal­tung der DSGVO sehr ernst. Des­halb bit­ten wir Sie, auf die Zu­sen­dung von Pro­fi­len, ob­gleich pri­va­te oder ge­werb­li­che Be­weg­grün­de da­hin­ter­ste­hen, ab­zu­se­hen. Die un­auf­ge­for­der­te Zu­sen­dung von Pro­fi­len leh­nen wir als An­ge­bot ab. STBL1_DE

Customer Service Mitarbeiter (m/w/d)

#Gemeinsam – dafür steht die Industrie- und Handelskammer für Rheinhessen. Wir sind die zentrale Adresse in Wirtschaftsfragen: für Unternehmen aller Branchen und Größen, für Start-ups und Traditionsbetriebe, für Schüler, Auszubildende und Prüfer, für Politik und Medien. Wir bündeln die Interessen unserer rund 42.000 Mitgliedsunternehmen in Rheinhessen und unterstützen sie – ob es um Aus- und Weiterbildung, Unternehmensgründung und -förderung, internationale Themen, Rechtsfragen, Innovation oder Nachhaltigkeit geht. Mit unseren Standorten in Mainz, Bingen und Worms sind wir stark in unserer Region verankert, gleichzeitig sind wir Teil eines bundes- und weltweiten Netzwerkes.Wir suchen an unserem Standort in der Landeshauptstadt Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Abteilungsleiter/in (m/w/d) (39,5 Stunden). Aufgaben <ul> <li>Operative und strategische Verantwortung für die Abteilung International</li> <li>Vertretung der IHK-Mitgliedsunternehmen in allen Fragen der Außenwirtschaft, Zollabwicklung und Exportkontrolle</li> <li>Information der Unternehmen zu ausländischen Märkten, Geschäftsentwicklungsmöglichkeiten und Zukunftstrends</li> <li>Ausbau der Unternehmenskontakte im Fachbereich</li> <li>Weiterentwicklung unseres Produkt- und Serviceangebots, vor allem durch die Realisierung von hochkarätigen Veranstaltungsprogrammen und innovativen Außenwirtschaftsprojekten</li> <li>Förderung der internationalen Geschäftstätigkeit durch aktive Netzwerkarbeit sowie Vertretung der IHK in relevanten nationalen und internationalen Netzwerken</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, International Business, Politikwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im internationalen Umfeld oder der Kammerwelt</li> <li>Erste Führungserfahrung und große Motivation, ein Team auch in Veränderungsprozessen zu leiten und weiterzuentwickeln</li> <li>Fundierte Kenntnisse internationaler Märkte, Handelsstrukturen und Stakeholder-Management</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie strategisches Geschick und unternehmerisches Denken</li> <li>Hohe Eigeninitiative kombiniert mit einer großen Leistungs- und Ergebnisorientierung</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil</li> </ul> Wir bieten Was macht unsere IHK für Rheinhessen zu einem <a href="https://www.ihk.de/rheinhessen/servicemarken/ueber-uns/stellenausschreibungen/attraktiver-arbeitgeber-5620828" target="_blank">attraktiven Arbeitgeber</a>? STBL1_DE

Abteilungsleiter/in International (m/w/d)

Wir vertreten die wirtschaftlichen Interessen von rund 800 Apotheken in Rheinland-Pfalz und setzen uns für die wohnortnahe, hochwertige und flächendeckende Versorgung der Bevölkerung mit Arzneimitteln ein. Wir möchten unsere Geschäftsstelle im Zentrum von Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt verstärken und suchen zwei Fachkräfte (m/w/d) Office Management &amp; Mitgliederverwaltung in Vollzeit oder Teilzeit sowie eine/n PTA / PKA (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20 Wochenstunden) Aufgaben Office Management &amp; Mitgliederverwaltung: Sie betreuen unsere Mitglieder mit Herz und Verstand, kommunizieren aktiv, koordinieren Termine, bereiten Sitzungen und Seminare vor und unterstützen Vorstand und Geschäftsführung bei organisatorischen Aufgaben. PTA / PKA: Sie beraten die Apothekenteams, in der Regel telefonisch, zu allen Fragen der Versorgung mit Arznei-und Hilfsmitteln und im Einklang mit den gesetzlichen und vertraglichen Vorgaben. Profil Office Management &amp; Mitgliederverwaltung: Sie haben bereits praktische Erfahrung in der Büroorganisation gewonnen, idealerweise in einem Verband, in einer Kanzlei oder Praxis. Ein Studium, eine Ausbildung oder andere Vorkenntnisse im Gesundheitswesen, in einer Apotheke oder im Zusammenhang mit anderen Heilberufen sind ebenfalls gute Voraussetzungen. Fühlen Sie sich auch angesprochen als Quereinsteiger/-in, wenn Sie über die Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in komplexe Sachverhalte verfügen, eigenverantwortlich arbeiten und über den Tellerrand blicken können. Deshalb ist Position auch geeignet für Personen mit pharmazeutischem, sozialrechtlichem oder Verwaltungs-Hintergrund. PTA / PKA: Sie haben praktische Erfahrung als PTA oder PKA in einer Apotheke erworben. Eine Weiterqualifikation oder andere Vorkenntnisse im Gesundheitswesen, in einer Apotheke oder im Zusammenhang mit anderen Heilberufen sind ebenfalls gute Voraussetzungen. Wir bieten ...eine solide Einarbeitung und eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen Geschäftsstelle im Herzen von Mainz (Nähe Hbf), ein leistungsgerechtes Gehalt und die Freude, die Apotheken bei der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung mit Arzneimitteln zu unterstützen. STBL1_DE

Office Management & Mitgliederverwaltung / PTA/PKA

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises ist ein moderner Arbeitgeber mit rund 650 Mitarbeitenden in vielfältigen Aufgabenbereichen. Wir gestalten die Zukunft in einer der schönsten Regionen von Rheinland-Pfalz – von Lahnstein über Kaub bis Diez. Ihr zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich im Haus Löwenstein in Bad Ems und bietet eine naturnahe Lage und eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch kurze Wege und eine kollegiale Kultur unterstützt wird. Werden Sie Teil einer engagierten Verwaltung, die Sicherheit, Entwicklungsmöglichkeiten und sinnstiftende Aufgaben bietet. Ingenieur / Techniker / Meister als technischer Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich des Gebäudemanagements - bis EG 11​​​​​​ Entgelt / Besoldung: bis EG 11 TVöD VKA Wochenarbeitszeit: 39 Starttermin: nächstmöglich Als Mitarbeiter:in innerhalb unseres Teams übernehmen Sie die Projektleitung für Umbau und Instandhaltungsmaßnahmen der kreiseigenen Immobilien wie. z.B. Schulen, Verwaltungsgebäude, etc. Dazu führen Sie regelmäßig Servicegespräche mit den jeweiligen Dienststellen, dokumentieren die Bedarfsfeststellung und forcieren die notwendigen Maßnahmen durch Kostenschätzungen und die Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen. Darüber hinaus übernehmen Sie (je nach Komplexität) die Bearbeitung von Leistungsphasen selbst, wirken bei Vergabeverfahren noch VOB A und B sowie UVgO mit und steuern die Leistungserbringung von externen Architektur- und Ingenieurbüros. Neben den Terminen und Kosten behalten Sie zudem die Bauherren-, Verkehrssicherungs- und Betreiberpflichten an den Dienststellen des Rhein-Lahn-Kreises im Blick. Die Stelle wird abhängig von der Qualifikation nach TVöD-VKA eingruppiert. Entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden Dienstort ist das Haus Löwenstein am Lahnufer in der Wilhemsallee in Bad Ems. Aufgaben <ul> <li>Projektsteuerung</li> <li>Unterstützung des technischen Gebäudemanagements: <ul> <li>in der Gebäude- und Grundstücksunterhaltung</li> <li>beim Beschaffungsmanagement</li> <li>bei der Vergabe von Bau- und Dienstleistungen</li> <li>bei der Wahrnehmung der Auftraggeberaufgaben im Umgang mit der elektronischen Vergabeplattform Subreport ELViS</li> </ul> </li> <li>Zuständigkeit für: <ul> <li>Rechnungs- und Aufmaßkontrolle, Qualitätssicherung, Abnahme und Dokumentation</li> <li>Steuerung des Personaleinsatzes von Eigen- und Fremdpersonal bei Projekten an den Immobilien</li> <li>Umsetzung und Kontrolle in allen Brand- und Unfallschutzfragen</li> <li>Erstellung und Fortführung von Prüflisten</li> <li>Kontrolle der Einhaltung aller Prüfintervalle</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Qualifikation als Meister, Techniker oder Ingenieur (Bachelor, Master, Diplom) der Fachrichtungen Hochbau, Heizung, Klima, Elektrotechnik/-handwerk, o.ä.</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen PKW bei Bedarf für Außendiensttätigkeit gegen Fahrtkostenerstattung nach Reisekostenrecht einzusetzen</li> </ul> Wir erwarten <ul> <li>Sicheres Auftreten, Kommunikationsvermögen, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Gute Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit Office-Produkten</li> <li>Zielstrebige und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Berufserfahrung in der Gebäude- und Energiebewirtschaftung mit entsprechenden EDV-Kenntnissen</li> <li>Erfahrung im Umgang mit VOB, HOAI und den einschlägigen DIN-Vorschriften</li> <li>Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachprogramme</li> <li>Erfahrungen in der Projektleitung und der Bauleitung sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit verlässlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Homeoffice </li> <li>Ein strukturiertes Onboarding: Detaillierter Einarbeitungsplan und direkte Teamintegration</li> <li>Gehaltsentwicklungen: Gehaltssteigerungen durch Erfahrungsstufenaufstieg im Rahmen des TVöD</li> <li>Jahressonderzahlungen und Leistungsprämien </li> <li>Vermögenswirksame Leistungen &amp; zusätzliche Altersvorsorge </li> <li>Parkplätze: Parkmöglichkeiten direkt am Haus bzw. in der Nähe des Hauses</li> <li>Voll ausgestattete Küchen: Etagenweise Küchen für Pausen/Tee/Kaffee</li> <li>Exklusive Rabatte: In über 800 Online-Shops – Shopping, Freizeitparks, Konzerte uvm.</li> <li>Jobrad-Leasing</li> </ul> Bei gleicher Eignung werden Frauen gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz und schwerbehinderte Menschen nach § 2 SGB IX bevorzugt. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Job-Sharing ist ebenfalls möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt und die Tätigkeiten in enger Zusammenarbeit erledigt werden. Die Bestenauslese entscheidet, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Anforderungen entsprochen werden kann. STBL1_DE

1.099 Unbefristet Jobs in Eltville am Rhein, Deutschland