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Du liebst den Kontakt mit Menschen und hast Freude daran, Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern? Dann bist Du bei uns genau richtig! In unserer Jugendherberge erwarten Dich nicht nur spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben, sondern auch ein motiviertes und kollegiales Team. Du hast die Chance, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten und den Aufenthalt unserer jungen Gäste unvergesslich zu machen. Die Jugendherberge Köthener See verfügt über 129 Betten und erzielt jährlich rund 20.000 Übernachtungen. 6 Kilometer von Märkisch Buchholz entfernt, am Ufer des 3,5 Kilometer langen Köthener Sees gelegen, ist sie idealer Aufenthaltsort für Familien, Schulklassen und Gruppen. Verteilt auf Haupthaus, zwei Bettenhäuser und fünf Bungalows genießen die Gäste ihren Aufenthalt. Aufgaben <ul> <li>Erste/r Ansprechpartner/in für unsere Gäste (persönlich und telefonisch)</li> <li>Durchführung aller relevanten Tätigkeiten an unserer Herbergsrezeption inkl. Check in, Kasse, Reservierung, Rechnungserstellung, Korrespondenz, Kontrolltätigkeiten, etc.</li> <li>Beratung und Bearbeitung von Gruppenreservierungen</li> <li>Vor- und Nachbereitung des Tagungsraumes</li> <li>Gruppeneinführung bei Anreise</li> <li>Koordination von Rezeption, Lagerhaltung und Verwaltung</li> <li>Tägliche Überprüfung des Reservierungssystems auf Verfügbarkeit und Preisstrategie</li> <li>Absprachen mit externen Partnern, wie Reiseveranstaltern</li> <li>Evtl. Unterstützung in anderen Bereichen</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bist Durchstarter nach der Ausbildung oder Quereinsteiger mit passender Berufserfahrung</li> <li>Erfahrungen in vergleichbaren Positionen</li> <li>Kenntnisse in MS Office, sowie Buchungs- und Reservierungssystemen sind von Vorteil</li> <li>Ein großes Gastgeberherz</li> <li>Eine kompetente, positive Ausstrahlung</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>30,0 h pro Woche</li> <li>5-Tage-Woche</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in familiär- freundschaftlicher Atmosphäre</li> <li>Anspruchsvoller und interessanter Arbeitsplatz</li> <li>Engagiertes und sympathisches Team</li> <li>Individuelle Einarbeitung</li> <li>Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen</li> <li>Zuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen, Überstunden etc.</li> <li>Landesverbandsübliche Leistungen</li> <li>Einen Sinn stiftenden Arbeitsplatz in einer Organisation mit hoher Gemeinwohlorientierung</li> <li>Kostenlose Mitgliedschaft im DJH</li> </ul> STBL1_DE

Rezeptionist (m/w/d)

Intelligente IT aus einer Hand. Als IT-Spezialist und Cloud Service Provider bietet GISA umfassende IT-Lösungen an: von Consulting über Application Management bis zu Managed Cloud Services. Das Unternehmen verfügt über eine tiefgreifende Expertise für die branchentypischen Prozesse und H erausforderungen in den Bereichen Energie- und Versorgungswirtschaft, öffentliche Auftraggeber sowie Hochschulen und Forschungseinrichtungen – und stellt dem industriellen Mittelstand ein umfangreiches Lösungsportfolio bereit. GISA beschäftigt mehr als 840 MitarbeiterInnen an seinem Hauptsitz in Halle (Saale) sowie vier weiteren Standorten. Ausgezeichnet mit dem Zertifikat »audit berufundfamilie«, zählt der IT-Dienstleister zu den familienfreundlichsten Unternehmen Deutschlands. Aufgaben <ul> <li>Du begleitest unsere Kunden in zukunftsweisenden SAP-Projekten entlang der gesamten Prozesskette.​</li> <li>Du bringst dein methodisches, fachliches und technisches Expertenwissen im Bereich SAP ein​.</li> <li>Beratung betrachtest du ganzheitlich: du konzipierst persönliche Lösungen und führst dein Projekt mit dem gesamten Team zum Erfolg​.</li> <li>Du hast wichtige Technologietrends (z. B. S/4HANA, Internet of Things, Cloud-Lösungen) für deine Kunden stets im Blick​.</li> <li>Du entwickelst unsere Leistungen permanent weiter. </li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein fundiertes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prinzipien und kannst diese auf die Aktivitäten einer Hochschule oder Forschungseinrichtung adaptieren oder verfügst sogar bereits über Branchen-kenntnisse. ​</li> <li>Dank deiner Kundenorientierung kannst du dir rasch ein umfassendes Bild der Herausforderungen deiner Kunden verschaffen. ​</li> <li>Durch deine Fähigkeit, Standpunkte klar zu artikulieren und deine Offenheit bewältigst du Konflikte konstruktiv​.</li> <li>Du bist in der Lage ein realistisches Bild von IT-Lösungen zu vermitteln​.</li> <li>Du hast Kenntnisse im Projektmanagement​.</li> <li>Du bildest dich permanent weiter​.</li> <li>Du hast Freude an Präsentationen und Vorträgen vor allen Ebenen. </li> </ul> Wir bieten Als erfahrene Berater*in macht dir niemand so schnell etwas vor? Du möchtest nicht einfach in „Projekte verkauft“ werden, sondern deine Kompetenzen zielführend einbringen? Du möchtest nicht nur oberflächlich mitreden, sondern auf allen Ebenen mitgestalten? Du möchtest Teamspirit und eine echte Wertschätzung spüren? Du möchtest deinen persönlichen Erfolg auf die nächste Stufe heben? Gelackte Hochglanzberater? Fehl am Platz. Bei GISA findest du echte, authentische Typen, welche die Digitalisierung von Hochschulen und Forschungseinrichtungen mit Rang und Namen vorantreiben. Als größter IT-Fullservice-Dienstleister in Mitteldeutschland arbeitet GISA für und mit den Besten! Mit IT-Experten, die aus der Balance zwischen beruflicher Leidenschaft, persönlicher Freiheit und Top Level Expertise gemeinsam Deutschlands beste IT gestalten. GISA. Join our Team. For a Balanced Life. STBL1_DE

Senior Consultant (m/w/d) SAP für Hochschulen, Wissenschaft, Public

Die S-Markt &amp; Mehrwert GmbH &amp; Co. KG ist als zentrale Servicegesellschaft der Sparkassen-Finanzgruppe mit über 1.150 Mitarbeitern für Sparkassen, deren Verbundpartner und weitere Auftraggeber bundesweit tätig. Wir liefern leistungsstarke und kundenzentrierte Lösungen, die immer auf der Höhe der Zeit sind. Das heißt: digital, individuell und innovativ. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Halle (Saale) in Teil- oder Vollzeit einen Mitarbeiter Fuhrpark- &amp; Liegenschaftsmanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Kostenmanagement, Inventarisierung und Beschaffung Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die Budget- und Wirtschaftsplanung für unsere Liegenschaften und den Fuhrpark inkl. Kostenmanagement und Projektcontrolling und Reporting</li> <li>Übernahme der regelmäßigen Inventarisierung und Lagerbestandsverwaltung</li> <li>Ansprechpartner für externe Dienstleister und interne Kunden</li> <li>Koordination und Leistungskontrolle externer Dienstleister einschl. Berichtswesen</li> <li>Unterstützung beim Umzugs- und Flächenmanagement inkl. Planung, Organisation und Durchführung</li> <li>Koordination aller gebäudenahen Dienstleistungen und Instandhaltungsmaßnahmen</li> <li>Betreuung des Unternehmens in allen Belangen der Liegenschafts- und Fuhrparkverwaltung</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung geltender gesetzlicher sowie betrieblicher Vorgaben zur Arbeitssicherheit an allen Standorten der S-Markt und Mehrwert</li> </ul> Profil <ul> <li>Zielstrebige Service- und Dienstleistungsorientierte Handlungsweise</li> <li>Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Hands On Mentalität</li> <li>Berufserfahrung mit praxisbezogenen Kenntnissen im Fuhrpark- und Gebäudemanagement</li> <li>Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Ausgeprägte handwerkliche und technische Fähigkeiten</li> <li>Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere sehr gute Kenntnisse in Excel</li> <li>Gewährleistung von Rufbereitschaftszeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen sicheren Job in einem familienfreundlichen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Homeoffice für Deine Work-Life-Balance</li> <li>Job-Rad-Leasing, Sportangebote sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Erlebnisse zur Stärkung des Teamgeistes</li> <li>Vorteile unserer S-Reisewelt mit 5% Reisepreisrückerstattung sowie Shoppingrabatte auf verschiedene Produkte, Services, Tickets und vieles mehr</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter Fuhrpark- & Liegenschaftsmanagement (m/w/d) mit Schwerpunkt Kostenmanagement, Inventarisierung und Beschaffung

Die Entwicklung des Kindes zu beobachten und zu verstehen ist die Grundlage unserer Arbeit in der Waldorfpädogik. Die Bedeutung der Musik für die gesunde Entwicklung von Kindern und Jugendlichen hat in der Waldorfpädogik einen hohen Stellenwert. Das kreative Musizieren erweitert nicht nur die musikalischen Fähigkeiten, sondern steigert darüber hinaus die soziale Kompetenz, die Lern- und Leistungsmotivation, die Intelligenz und Kreativität. Die Schüler finden hier seelische Ausgeglichenheit, was sich insgesamt auf das Lernen positiv auswirkt. Zur Verstärkung unseres Lehrerteams wünschen wir uns eine Fachkraft, die mit uns die Waldorfpädagogik lebendig gestalten und sich mit ihren Ideen in die Schule einbringen will. Wir suchen ab sofort eine*n Musiklehrer*In (m, w, d) in Vollzeit "Singen ist die eigentliche Muttersprache des Menschen." (Yehudi Menuhin) Aufgaben <ul> <li> Die Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung des Musikunterrichts im Sinne der Waldorfpädagogik für die Schüler*innen der Klassenstufen 1 bis 12. </li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss des 1. und 2. Staatsexamen, gern auch 1. Staatsexamen oder vergleichbare Qualifikation durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master)</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in der Waldorfpädagogik bzw. die Bereitschaft zur berufsbegleitenden Aus- und Fortbildung in diesem Bereich</li> <li>erfahren mit bzw. offen gegenüber der Waldorfpädagogik</li> <li>Flexibilität, Teamgeist und Engagement zur Weiterentwicklung unserer Schulgemeinschaft</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Mitwirkung in einem jungen, motivierten und offenen Kollegium</li> <li>Klassenstärke von 22 bis 26 Schüler*innen </li> <li>eine herzliche Schulatmosphäre </li> <li>einen sicheren, ortsgebundenen und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>eine Vergütung nach hausinterner Gehaltsordnung</li> <li>Fortbildungen werden vollumfänglich erstattet</li> </ul> STBL1_DE

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