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Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zudem betreut die Abteilung über 2.400 Lichtsignalanlagen. Zur Verstärkung unserer Straßenmeisterei Bad Hersfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker (w/m/d) für Nutzfahrzeuge Aufgaben <ul> <li>Sie führen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Kraftfahrzeugen und Geräten durch</li> <li>Die Sicherstellung des verkehrs-, einsatz- und betriebssicheren Zustandes des Fahrzeug- und Geräteparks der Meisterei übernehmen Sie</li> <li>Sie überprüfen durchgeführte Arbeiten von Fremdwerkstätten und überwachen die Prüffristen der Fahrzeuge und Geräte</li> <li>Zusätzlich wirken Sie bei der Beschaffung von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterial mit</li> <li>Sie weisen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in die Funktion und Pflege der Fahrzeuge und Geräte ein</li> <li>Darüber hinaus übernehmen Sie die Vertretung der Verwalterin / des Verwalters des Gerätehofes</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit, in Ausnahmefällen im Straßenbetriebsdienst eingesetzt zu werden</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechanikerin / Kfz-Mechaniker, Kfz-Schlosserin / Kfz-Schlosser, Landmaschinenmechanikerin / Landmaschinenmechaniker (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise bringen Sie bereits Fachwissen und Erfahrung in der Elektrik, Elektronik und Hydraulik in den Bereichen Nutzfahrzeuge sowie Geräten (für Grünpflege, Winterdienst und Reinigung) mit</li> <li>Sie verfügen über eine Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR)</li> <li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und C/CE</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E7</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 „Flexitag“)</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes)</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität</li> <li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung</li> <li>Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring</li> </ul> STBL1_DE

Kfz-Mechatronikerin /Kfz-Mechatroniker (w/m/d) für Nutzfahrzeuge

in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 20 Stunden / Woche), ab sofort Die Malteser Hilfsdienst gGmbH ist ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Spielerisch die Welt entdecken - Unser pädagogisches Konzept basiert auf der lebensnahen Bildung und Erziehung. Diese orientiert sich am christlichen Glauben und dem damit verbundenen Verständnis von Mensch, Natur und Umwelt. Wir sehen unsere Aufgabe darin, Kinder durch individuelle Förderung und Betreuung in ihrer natürlichen Neugierde, Kreativität und Experimentierfreude zu unterstützen und ihnen die Möglichkeit zu geben, die Welt durch spielerisches Lernen für sich zu entdecken. Für unsere Kindertagesstätte St. Martin in Fritzlar suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft / einen Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 20 Stunden). Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Aktivitäten</li> <li>Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder</li> <li>Austausch und Beratung der pädagogischen Arbeit im Team</li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen und Veranstaltungen</li> <li>Regelmäßige Kommunikation und Zusammenarbeit mit Eltern (Tür- und Angelgespräche, Entwicklungsgespräche, Ausflüge, etc.)</li> <li>Gestaltung einer positiven Lernumgebung </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Pädagogische Fachkraft / staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder eine sonstige anerkannte Qualifikation nach der Hessischen Mindestverordnung (MVO)</li> <li>Erfahrung in der Planung, Organisation und Durchführung der pädagogischen Arbeit in einer Kindergruppe sowie in der Entwicklung und Durchführung von Projekten</li> <li>Kreativität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Kommunikative Kompetenz</li> <li>Fähigkeit zur Reflektion der erzieherischen Arbeit im Team</li> <li>aktive Mitarbeit an der Umsetzung des Gesamtkonzeptes der Einrichtung</li> <li>Selbstverständnis, dass eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern Basis jeder Erziehungspartnerschaft ist</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ob Organisationstalent, Seelentröster oder Alltagsheld - Die Rollenvielfalt in unseren KiTas wird nur durch die Freude und den Zusammenhalt in unseren engagierten Teams übertroffen</li> <li>Persönlicher Gestaltungsspielraum in der pädagogischen Arbeit sowie regelmäßige Team-Gespräche gehören für uns einfach dazu</li> <li>Zudem erhalten Sie eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas (entspricht TVöD SuE) inkl. Jahressonderzahlungen, 30 Tagen Urlaub, zwei Regenerationstage und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Ihre Gesundheit ist uns wichtig – hierbei unterstützt unser Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Stillstand kennen wir nicht – die stetige Förderung fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung ist für uns selbstverständlich</li> <li>Das Malteser-Vorteilsprogramm hält außerdem viele Rabatte und Vergünstigungen für Sie bereit</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft/ Erzieher (m/w/d) Kindertagesstätte/ Kita St. Martin

Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern. Wir suchen für das Amt Digitales und IT - Abteilung Informationstechnologie - eine Leiterin / einen Leiter für das Sachgebiet IT-Infrastrukturen und Systeme (w/m/d) Das Amt Digitales und IT steuert als strategisch klar ausgerichtete, handlungsfähige und wirksame Organisation die Digitalisierung zielgerichtet und kooperativ, fördert digitale Kompetenzen und beschleunigt mit agilen Methoden das Umsetzen von Digitalisierungsprojekten. Mit moderner Technik, innovativen Lösungen und einem Full-Service-Angebot schafft das Amt Digitales und IT die technischen Voraussetzungen für die zukunftsorientierte Verwaltung. Als Leiterin / Leiter des Sachgebietes IT-Infrastrukturen und Systeme führen und motivieren Sie Ihr Team, setzen Ziele für Ihren Bereich und entwickeln die bestehenden Systemspezifikationen den sich wandelnden Anforderungen entsprechend weiter. Aufgaben <ul> <li>Leiten des Sachgebietes IT-Infrastrukturen und Systeme mit derzeit neun Mitarbeitenden</li> <li>Planen, Implementieren, Betreiben und Weiterentwickeln von Diensten und Systemen, insbesondere <ul> <li>Microsoft Windows und Linux Serversysteme</li> <li>Active Directory, Datei- und Druckdienste</li> <li>Microsoft Exchange, Microsoft SQL Server, Microsoft SharePoint Server</li> <li>Virtualisierungsinfrastruktur</li> <li>Firewall-Management, Endpoint Protection, Endpoint Detection and Response (EDR) und Extended Detection and Response (XDR)</li> <li>Server und Storage-Area-Networks (SAN)-Systeme</li> <li>Datensicherung</li> <li>Security Information and Event Management (SIEM)-Systeme und operative IT-Sicherheitsprozesse </li> </ul> </li> <li>Sicherstellen des Betriebs und der Verfügbarkeit unserer Serverräume</li> <li>Spezifizieren, Beschaffen und Rollout von Server- und Storage-Hardware (SAN)</li> <li>Ermitteln von Kapazitäten und Bedarfen sowie Planen von Budget für Serverhardware- und Speichernetzwerke</li> <li>Weiterentwickeln der Infrastruktur-Architektur sowie Erarbeiten von Konzepten für Hochverfügbarkeit und Disaster Recovery</li> <li>fortlaufendes Dokumentieren der Systemlandschaft und Erarbeiten von Betriebsanleitungen</li> <li>Steuern externer Dienstleisterinnen und Dienstleister</li> <li>Mitarbeit beim Erstellen und Pflege von Notfall- und Sicherheitskonzepten</li> </ul> Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Michael Dittmar, Amt Digitales und IT, Telefon 0561 787 2319. Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium (Bachelor bzw. Diplom) in der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen und in der Hardware- und Netzwerkplanung</li> <li>Führungserfahrung und -kompetenz in der Leitung kleinerer IT-Teams</li> <li>fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien (AD, Exchange, SQL, SharePoint) und Virtualisierung (VMware ESX/VC)</li> <li>Erfahrung mit Storage-Area-Networks (SAN), Backup Hardware und Linux-Servern</li> <li>Kenntnisse in der Steuerung von EDR/XDR-Lösungen sowie SIEM-Systemen</li> <li>versierter Umgang mit Firewall- und Sicherheitstechnologien</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse im Initiieren und Steuern von Prozessen und Projekten</li> <li>analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln</li> <li>hohe Leistungs- und Organisationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und Bereitschaft, bei dienstlichen Erfordernissen, auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit tätig zu werden</li> <li>Bereitschaft zur stetigen fachlichen Weiterbildung und Verständnis für aktuelle IT-Sicherheitsanforderungen</li> </ul> Wir bieten Sie erhalten Besoldung bis Besoldungsgruppe A 13 S Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG) bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen Entgelt bis Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen. Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft. Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Anika Rehrmann, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2509, wenden. STBL1_DE

Leiterin / Leiter für das Sachgebiet IT-Infrastrukturen und Systeme in der Abteilung Informationstechnologie des Amtes Digitales und IT (w/m/d)

Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern. Wir suchen zum 19. Dezember 2025 für das Amt Kämmerei und Steuern eine Leiterin / einen Leiter für die Abteilung Kasse (w/m/d) Aufgaben <ul> <li>Leiten der Abteilung Kasse mit drei Sachgebieten (Kasse und zentrale Finanzdienste, Vollstreckung 1 und Vollstreckung 2) und von bis zu 40 Mitarbeitenden</li> <li>Bearbeiten von Rechtsbehelfen, Niederschlagungen, Stundungen und Erlassen</li> <li>Wahrnehmen städtischer Interessen im Rahmen von Vollstreckungsfällen</li> <li>Bearbeiten von Dienstanweisungen und Richtlinien in Angelegenheiten der Kasse innerhalb der Allgemeinen Dienst- und Geschäftsanweisung der Stadt Kassel Teil II (ADGA II)</li> <li>Mitwirken beim Erstellen des Jahresabschlusses</li> <li>Koordinieren und Mitwirken im Zusammenhang mit der Einführung von finanzrelevanten IT-Verfahren</li> <li>Wahrnehmen von Projektarbeit, z. B. im Rahmen der Einführung neuer finanzrelevanter Software</li> <li>Wahrnehmen der Funktion als Kas senverwalterin / Kassenverwalter nach § 110 der Hessischen Gemeindeordnung (HGO)</li> </ul> Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Klaus Zaun, Amt Kämmerei und Steuern, Telefon 0561 787 2012. Profil <ul> <li>abgeschlossene/s Studium (Bachelor bzw. Diplom) der Fachrichtung „Allgemeine Verwaltung“,</li> <li>Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse des (doppischen) Haushalts- und Kassenrechts, des Vollstreckungs- und Insolvenzrechts sowie der angrenzenden Rechtsgebiete</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einem einschlägigen Bereich sowie mit Erfahrung in der Personalführung</li> <li>Kenntnisse im IT-Fachverfahren infoma (ehemals n7) einschließlich der Vollstreckungssoftware sind wünschenswert</li> </ul> Idealerweise verfügen Sie darüber hinaus über die Fähigkeit zum interdisziplinären Denken und Handeln, eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten. Wir bieten Sie erhalten Besoldung bis Besoldungsgruppe A 13 S Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG) bzw. Entgelt bis Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen. Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft. Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Anika Rehrmann, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2509, wenden. STBL1_DE

Leiterin / Leiter für die Abteilung Kasse des Amtes Kämmerei und Steuern (w/m/d)

Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern. Das Straßenverkehrs- und Tiefbauamt plant, baut und unterhält die öffentlichen Straßen in der Stadt Kassel. Das Sachgebiet Straßenneubau nimmt hierbei die Bauvorbereitung und die Bauleitung wahr. Weiterhin wird die Planung und der Bau von Straßenbeleuchtungsanlagen im Sachgebiet betreut. Aufgaben <ul> <li>Leiten des Sachgebiets Straßenneubau</li> <li>Koordinieren von Straßenbauprojekten mit allen internen und externen Beteiligten</li> <li>Wahrnehmen von Projektsteuerungs- und nicht delegierbaren Bauherrenaufgaben</li> <li>Betreuen von Ingenieurbüros sowie Gutachterinnen und Gutachtern</li> <li>Bearbeiten von Grundsatzangelegenheiten (z. B. des Vertragswesens und der Vertragsbedingungen) sowie Vertretender Bauprojekte in Eigentümerversammlungen oder politischen Gremien</li> <li>Steuern der Öffentlichkeitsarbeit sowie Übernehmen des Controllings und der Budgetkontrolle der Bauprojekte</li> </ul> Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Uwe Bischoff, Straßenverkehrs- und Tiefbauamt, Telefon 0561 787 6222. Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) des Bauingenieurwesens – vorzugsweise mit Vertiefung im Straßenbau – oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>fundierte Kenntnisse im Planungs- und Vergaberecht sowie der Straßenbautechnik</li> <li>Erfahrung in der Vergabe und Überwachung von Ingenieurverträgen</li> <li>Entscheidungsstärke sowie sicheres Moderieren und Präsentieren</li> </ul> Wir bieten Sie erhalten bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen Entgelt bis zur Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen. Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft. Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Lena Schinck, Personal- und Organisationsamt, Telefon 787 2530, wenden. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf <a href="https://www.kassel.de/stellenangebote" target="_blank">www.kassel.de/stellenangebote</a> bewerben. Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular. Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter <a href="https://www.kassel.de" target="_blank">www.kassel.de</a> Bewerbungsschluss: 17. August 2025 STBL1_DE

eine Leiterin / ein Leiter für das Sachgebiet Straßenneubau (w/m/d)

Die Göttinger Entsorgungsbetriebe sind ein moderner und kundennaher kommunaler Eigenbetrieb der Stadt Göttingen mit ca. 305 Mitarbeitern:innen. Als öffentliche Arbeitgeberin bieten wir Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem zertifizierten, modernen und umweltbewussten Betrieb mit attraktiven Sozialleistungen. Die ausgeschriebene Stelle bietet eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Aufgaben Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen<ul><li>die Beratung von Fachplanenden, Baufirmen und Bauherr:innen bei Neubau, Umbau oder Sanierung privater Entwässerungsanlagen sowie Beratung von Eigentümer:innen zur Starkregenvorsorge,</li><li>die Antragsprüfung und Erteilung von Entwässerungsgenehmigungen sowie deren Bauüberwachung einschl. Abnahmeprüfung,</li><li>die Erteilung von Genehmigungen für die Einleitung von gewerblichem Abwasser sowie deren Überwachung sowie</li><li>die Projektleitung im Bereich der Grundstücksentwässerung von Kanalsanierungsprojekten, inklusive Projektcontrolling der extern vergebenen Ingenieurleistungen.</li></ul> Profil Sie verfügen nachweislich über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Bau- oder Umweltingenieurwesen, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Wasser- oder Siedlungswasserwirtschaft oder Umwelttechnik, oder einer artverwandten, für die Aufgaben einschlägigen Fachrichtung. Darüber hinaus sind Sie im Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B.Wünschenswert sind darüber hinaus Berufserfahrung im Bereich der Grundstücksentwässerung oder Kanalsanierung sowie fundierte Kenntnisse in der Anwendung der üblichen Office-Programme (Excel, Outlook, Word).Für die Aufgabenwahrnehmung sind eine hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten, Konfliktfähigkeit, Planungs- und Organisationsgeschick, wirtschaftliches Handeln, eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit mündlich wie schriftlich von besonderer Bedeutung. Wir bieten Als zertifizierte TOP-Arbeitgeberin Südniedersachsen bieten wir<ul><li>einen umweltbewussten Betrieb mit neuesten Technologien im Fahrzeug- und Maschinenbereich</li><li>einen zertifizierten Betrieb nach ISO 9001 und EfbV</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios, Vorträge und Vergünstigung in den Schwimmbädern der GoeSF sowie vielfältige und regelmäßige, an das Berufsbild angepassten Programmen)</li><li>hochwertige Sicherheits- und Schutzbekleidung im Rahmen der Arbeitssicherheit</li><li>lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld (u.a. Krippenbelegplätze, Sonderurlaubsformen z.B. bei pflegebedürftigen Angehörigen, Freistellungsmöglichkeiten für Bildungsurlaube)</li><li>vielfältige, an das Berufsbild angepasste Fortbildungsprogramme</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>attraktive Angebote von corporate benefits</li></ul> STBL1_DE

Bau- oder Umweltingenieur*in (m/w/d)

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Mit unserer Zentrale in Wiesbaden, 14 Außenstellen und 46 Straßenmeistereien in ganz Hessen haben unsere über 3.000 Mitarbeitenden den wachsenden Verkehr in unserem Bundesland genau im Blick. Mit aktuellen Technologien ebnen wir den Weg für eine vernetzte Mobilität. Darum bauen wir auf kompetente Mitarbeitende in starken, interdisziplinären Teams. Für das Sachgebiet Bautechnik Fahrbahn suchen wir in unserer Außenstelle Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für Qualitätssicherung im Straßenbau Aufgaben <ul> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation, Koordination und Durchführung von objektbezogenen Schadensanalysen</li> <li>Sie erarbeiten Gutachten und Stellungnahmen zur Instandsetzung von Bundes-, Landes- und Kreisstraßen</li> <li>Sie verantworten die fachtechnische Betreuung der Außenstellen von Hessen Mobil bei der Vorbereitung und Durchführung von Baumaßnahmen</li> <li>Sie sind zuständig für die Beurteilung von bau- und umwelttechnischen Fragestellungen im Rahmen von geplanten Straßenbau- und Erhaltungsmaßnahmen</li> <li>In Ihre Zuständigkeit fällt weiterhin die Festlegung und Durchführung von Prüfungen, Messungen, Laborversuchen und In-Situ-Versuchen bzw. Probenentnahmen im Rahmen der Qualitätssicherung von Baumaßnahmen</li> <li>Zudem nehmen Sie Unfallpunktuntersuchungen vor und kümmern sich um die Beurteilung sowie Bewertung dieser Untersuchungsergebnisse</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Geotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Ihre Kenntnisse in den Bereichen Straßenbau und Straßenbautechnik zeichnen Sie aus</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich und über einschlägige Kenntnisse der entsprechenden Regelwerke (z. B. ZTV Asphalt-StB 07/13, RStO 12/24)</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR)</li> </ul> Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen verbunden und daher ist die Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich. Wir bieten <ul> <li>Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E 12</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub + 1 Flexi-Tag (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei)</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes)</li> <li>Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeit sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität</li> <li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung</li> <li>Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring</li> </ul> STBL1_DE

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) für Qualitätssicherung im Straßenbau

Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern. Wir suchen zum 1. September 2026 für das Dezernat V - Jugend, Gesundheit, Bildung und Chancengleichheit - eine Leiterin / einen Leiter für das Jugendamt (w/m/d) Das Jugendamt der Stadt Kassel trägt Verantwortung für ein vielfältiges, bedarfsgerechtes und zukunftsorientiertes Unterstützungs- und Förderangebot für Kinder, Jugendliche und Familien. Es stellt den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher, entwickelt präventive Konzepte und bietet Hilfen zur Erziehung sowie Angebote der Jugendförderung. Zudem ist es zuständig für die Vormundschaft, Beistandschaft und Adoption sowie für das Sicherstellen des Kindeswohls. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Jugendamtes sind Ansprechpersonen für Familien, Fachkräfte, Träger der Jugendhilfe sowie weitere Partnerinnen und Partner in der Stadtgesellschaft. Die Arbeit erfolgt in enger Kooperation mit anderen Ämtern und Institutionen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. Als Leiterin / Leiter des Jugendamtes gestalten Sie mit Weitblick und Innovationskraft die strategische Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendhilfe in Kassel. Sie setzen Schwerpunkte in der präventiven Arbeit, dem Vernetzen der Angebote und dem Umsetzen gesetzlicher Vorgaben. Wir suchen eine engagierte, fachlich versierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die das Jugendamt proaktiv führt, ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motiviert und eine moderne, zukunftsfähige Kinder- und Jugendhilfe in Kassel gestaltet. Aufgaben <ul> <li>Leiten des Jugendamtes unter verantwortungsvoller Führung von circa 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, insbesondere im Rahmen der Dienst- und Fachaufsicht sowie der Finanz- und Organisationsverantwortung</li> <li>strategisches und inhaltliches Weiterentwickeln der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>vertrauensvolles und zielorientiertes Zusammenarbeiten mit dem Magistrat sowie den weiteren kommunalpolitischen Gremien</li> <li>wirtschaftliches Haushalten des Jugendamtes im Rahmen der verwaltungsrechtlichen Vorgaben</li> <li>Vorbereiten von Vorlagen für die Beschlussfassung der politischen Gremien der Stadt Kassel</li> <li>enges Zusammenarbeiten mit freien Trägern der Kinder- und Jugendhilfe, dem Jugendhilfeausschuss sowie den Systemen Schule, Gesundheit, Ausbildungs- und Arbeitsmarkt</li> <li>Vertreten des Jugendamtes nach innen und außen</li> <li>Leiten von bzw. Mitarbeiten in dezernats- und ämterübergreifenden städtischen und landesweiten Projekt- und Arbeitsgruppen</li> </ul> Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Nicole Maisch, Dezernentin für Jugend, Gesundheit, Bildung und Chancengleichheit, Telefon 0561 787 1289. Profil <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master bzw. Diplom) im Bereich Sozialwesen, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Sozialmanagement, Sozialpädagogik, Verwaltungswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige einschlägige Führungserfahrung, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung</li> <li>sehr gute Kenntnisse im Haushaltsrecht, Kinder- und Jugendhilferecht sowie Verwaltungsrecht</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im dargestellten Umfeld ist wünschenswert</li> <li>wirtschaftliches und pädagogisches Fachwissen sowie praktische Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sind erwünscht</li> <li>Fähigkeit zum konzeptionellen und strategischen Denken und Handeln</li> <li>nachvollziehbares und lösungsorientiertes Vermitteln von konfliktträchtigen und komplexen Sachverhalten</li> <li>Kreativität, Engagement, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsstärke, Zuverlässigkeit und eine serviceorientierte Grundhaltung sowie eine hohe Eigenverantwortung</li> <li>sicheres und repräsentatives Auftreten sowie Erfahrung in Beteiligungsprozessen</li> <li>Bereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten (abends oder selten auch am Wochenende) zu arbeiten</li> </ul> Wir bieten Sie erhalten (zunächst) Entgelt bis zur Entgeltgruppe 15 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten sind grundsätzlich möglich. Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen. Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft. Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Sabrina Döttger, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2090, wenden. STBL1_DE

Leiterin / Leiter für das Jugendamt (w/m/d)

Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern. Die städtischen Freiräume sind ein wesentlicher Bestandteil der Lebensqualität Kassels und ihre fortlaufende Weiterentwicklung und Anpassung, beispielsweise an die aktuellen Erfordernisse des Klimawandels, der Biodiversität und der Umweltgerechtigkeit, gehören zu den Aufgaben des Umwelt- und Gartenamtes. Helfen Sie mit, das städtische Grün weiterzuentwickeln und fit für die Zukunft zu machen. Unterstützen Sie uns beim Planen, Bauen und Pflanzen! Wir suchen zum 1. Oktober 2025 für das Umwelt- und Gartenamt - Abteilung Freiraumplanung - eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter für den Bereich Freiflächenplanung und -bau (w/m/d) Sie arbeiten in einem Team von derzeit 17 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und setzen sich für das Realisieren unterschiedlichster Projekte in allen Bereichen öffentlicher Freiräume ein, etwa auf Spiel- und Sportplätzen, Grün- und Parkanlagen oder beim Pflanzen von Bäumen. Ihre Kompetenzen fließen auch in Sanierungsmaßnahmen von Gartendenkmälern sowie Maßnahmen zur Anpassung an den Klimawandel ein. Aufgaben <ul> <li>Planen, Bauen und Sanieren von öffentlichen Freiraumanlagen und öffentlichem Grün mit einem Schwerpunkt in den Bereichen Spiel- und Sportanlagen sowie Pflanzen von Bäumen</li> <li>eigenständiges Bearbeiten der Leistungsphasen 1 bis 5 der Verordnung über die Honorare für Architekten- und Ingenieurleistungen (HOAI)</li> <li>Ausschreiben und Bearbeiten von Vergabeangelegenheiten sowie Beauftragen und Controllen von externen Projektpartnern, insbesondere Baufirmen und Planungsbüros</li> <li>Ausüben der Bauherrenfunktion sowie Sicherstellen von Projektzielen wie Qualität, Kosten und Termine</li> <li>Erstellen von Aufmaßen und Abrechnen von Baumaßnahmen</li> <li>Durchführen projektbezogener Öffentlichkeitsarbeiten</li> </ul> Sie möchten gern mehr erfahren? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und suchen den Kontakt zu Volker Lange, Umwelt- und Gartenamt, Telefon 0561 787 3178. Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse und Fähigkeiten in der Entwurfs- und Ausführungsplanung</li> <li>Pflanzen-, Material und bautechnische Kenntnisse</li> <li>Erfahrung in der Bauleitung ist wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in CAD-Anwendungen</li> <li>Bereitschaft zum Außendienst</li> </ul> Wir suchen eine innovative und kreative Persönlichkeit, die kooperativ aufgestellt ist, gut kommunizieren sowie organisieren kann und mit Engagement und Ausdauer die grünen Qualitäten Kassels weiterentwickeln möchte. Wir bieten Sie erhalten Entgelt nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sowie grundsätzlich die Möglichkeit der Nutzung des Mobilen Arbeitens an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen. Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft. Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Lena Schinck, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2530, wenden. STBL1_DE

eine Sachbearbeiterin / ein Sachbearbeiter für den Bereich Freiflächenplanung und -bau (w/m/d)

Willst Du nicht auch mit tollen Kolleginnen und Kollegen die Schülerinnen und Schüler in unseren Betreuungen begleiten? Die Möglichkeit dazu bietet Dir der ASB Regionalverband Kassel-Nordhessen. Kompetent und mit viel Freude und Engagement unterstützen wir wie Kinder in ihrer Entwicklung und Entfaltung ihrer Persönlichkeit, um sie für künftige Lebensanforderungen zu stärken. „Da sein – hier und jetzt“ ist unser Auftrag und unser Selbstverständnis: Lass uns gemeinsam Gutes tun und noch besser machen. Koordinator (m/w/d) Schülerbetreuung Arbeitsbereich: Kinder, Jugend und Familie Standort: Lohfelden Einstiegstermin: 01.08.2025 Aufgaben <ul> <li>Planung, Organisation, Steuerung und Durchführung von päd. Angeboten in Abstimmung mit der Schulleitung/Schulgemeinde, sowie deren Anpassung an schulinterne Abläufe</li> <li>Verantwortung für die Kooperation, Vernetzung mit Beteiligten der Schule, Mitarbeiter:innen, Bereichsleitung und Verwaltung.</li> <li>Bei Bedarf führen von Elterngesprächen</li> <li>Ansprechpartner für Eltern für administrative Aufgaben und Weiterleitung der Informationen und Unterlagen</li> <li>Erstellung von Dienstplänen</li> <li>Durchführung von Teambesprechungen</li> <li>Aktive Mitarbeit in der Schülerbetreuung</li> </ul> Profil <ul> <li>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li> <li>Erfahrung in der erzieherischen und sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern und anderen Partnern</li> <li>Mit Freude und Einfühlungsvermögen begleitest Du die Kinder in ihrem Alltag.</li> <li>Du behältst stets den Überblick.</li> <li>Mit Eltern und in der Schulgemeinde arbeitest Du konstruktiv und partnerschaftlich.</li> <li>Du bringst Deine persönlichen Impulse mit ein und gestaltest mit dem Team den Alltag. Unter Deinen lebhaften Kolleginnen und Kollegen findest Du Dich schnell zurecht – Teamarbeit ist alles.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Wir wissen, was Du leistest: ein 13. Monatsgehalt, 6 Wochen Urlaub, sowie Urlaubsgeld zeigen unsere Wertschätzung</li> <li>Es erwarten Dich umfangreiche Sozialleistungen wie ein Krankengeldzuschuss i.H. des Differenzbetrages zum Monatslohn für bis zu 29 Wochen (nach Beschäftigungszeit von &gt; 1 Jahr)</li> <li>Wir bieten Dir Jobrad und attraktive Konditionen zur Gesundheitsvorsorge (Zahnersatz, alternative Heilmethoden, Brille / Sehhilfen) sowie eine arbeitgeberanteilige betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten u.a. EGYM Wellpass</li> <li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) für Technik, Mode, Fahrzeuge u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

23 Unbefristet Jobs in Lohfelden, Deutschland