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Für rund 160.000 Menschen ist Heidelberg ihr Lebensmittelpunkt. Beachtenswerte 98 Prozent aller Heidelbergerinnen und Heidelberger fühlen sich in ihrer Stadt wohl - ein in Deutschland einmaliger Wert. Heidelberg ist eine tolerante und weltoffene Stadt mit einer bürgernahen und transparenten Verwaltung. Aktuell sind bei der Stadt Heidelberg rund 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Wir verstehen uns als kundenorientierte, moderne Verwaltung, die sich an den Belangen der Bürgerinnen und Bürger orientiert und neuen Herausforderungen motiviert und engagiert begegnet. Viele spannende Berufsbilder, beste Voraussetzungen für eine berufliche Weiterentwicklung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen: Das Arbeiten für die Stadt Heidelberg hat viele Vorteile! Arbeiten Sie in einer der schönsten Städte Deutschlands. Gestalten Sie die Zukunft der modernen Stadtverwaltung Heidelberg aktiv mit. Werden Sie Teil unseres Teams und verstärken zum nächstmöglichen Zeitpunkt das Amt für Mobilität als Ingenieurin / Ingenieur für Signalanlagen (m/w/d) <ul> <li>Heidelberg</li> <li>Vollzeit</li> <li>unbefristet</li> <li>bis Entgeltgruppe 11 TVöD-V</li> <li>Bewerbungsfrist: 17.08.2025</li> </ul> Aufgaben <ul><li>Bei der Planung, Ausschreibung und Vergabe von Signalanlagen übernehmen Sie in den Leistungsphasen 2–7 der HOAI die Verantwortung für den Tiefbau</li><li>Die Leistungsphasen 8 und 9 der HOAI übernehmen Sie für die Signalanlagen</li><li>Sie betreuen den Betrieb, die Wartung und die Unterhaltung der Signalanlagen sowie das Kupfernetz der Verkehrstechnik</li><li>Sie haben Verständnis und Interesse für die Vorschriften und Richtlinien hinsichtlich Betrieb, Montage und Bedienung von technischen Anlagen und wenden diese entsprechend an</li></ul> Profil <ul><li>Sie verfügen über einen Studienabschluss im konstruktiven Ingenieur- oder Tiefbau sowie eine Affinität zur Elektrotechnik</li><li>Alternativ besitzen Sie einen Technikerabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Tiefbau oder Elektrotechnik, verfügen über einschlägige Berufserfahrung und bringen je nach Ausrichtung eine entsprechende Affinität für Tiefbau oder Elektrotechnik mit</li><li>Im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern sowie Auftragnehmern beweisen Sie Kommunikationsgeschick und verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache</li><li>Sie haben einschlägige EDV-Kenntnisse und Interesse an fachspezifischen Fortbildungen</li><li>Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B (bis 3,5 Tonnen)</li></ul> Wir bieten <ul> <li>Vorteile des öffentlichen Dienstes</li> <li>Vereinbarkeit Familie, Beruf und Freizeit</li> <li>Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote</li> <li>Psychologische Beratung und Coaching</li> <li>Bezuschusstes Deutschlandticket</li> <li>Homeoffice</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Sportangebote</li> <li>Gesundheitsmaßnahmen</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur für Signalanlagen (m/w/d)

Der Landes­bauern­verband in Baden-Württemberg e. V. vertritt die Interessen von rund 30.000 Mitgliedern in agrar­politischen, sozialen, steuerlichen und rechtlichen Angelegenheiten und bietet zusammen mit seinen Tochter­gesellschaften umfassende Dienst­leistungen für die Landwirte in Baden-­Württemberg. Zur Verstärkung des Teams im Steuerbereich suchen wir für unsere Geschäftsstellen in Stuttgart, Aalen, Hechingen, Zimmern ob Rottweil, Übrigshausen, Bondorf, Dellmensingen und Münsingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Steuerfachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, mit einem Arbeitsumfang von mindestens 20 Wochenstunden. Aufgaben <ul> <li>Beratung und Betreuung der Land­wirte in allen steuer­lichen Angelegenheiten</li> <li>Erstellen von Einkommen­steuer­erklärungen nach § 13a EStG sowie von Einnahmen-Überschuss-Rechnungen nach § 4 Abs. 3 EStG</li> <li>Erstellen von Umsatz­steuer­voranmeldungen und -erklärungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Aus­bildung im Steuer­bereich sowie erste Berufs­erfahrung</li> <li>Problemloser Umgang mit MS Office, DATEV-Kennt­nisse sind von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Service­orientierung und Kontakt­freudigkeit</li> <li>Selbstständige und sorgfältige Arbeits­weise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einarbeitung: individuell und aus­führlich</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeits­zeit­gestaltung für eine gute Vereinbar­keit von Familie, Freizeit und Beruf, 32 Tage Urlaub pro Jahr zzgl. Sonder­tage, Möglichkeit zur Arbeit im Home­office</li> <li>Arbeitsplatz: moderner Arbeits­platz, ergo­nomisch und technisch top aus­gestattet</li> <li>Vergütung: sicherer Arbeits­platz mit attraktiven Verdienst­möglichkeiten und vielen Extras (bspw. Fahrt­kosten­zuschuss, Benefit­karte, Sozial­leistungen)</li> <li>Kultur: offene und freundliche Verbands- und Unter­nehmens­kultur in einem Team von hilfs­bereiten und herzlichen Kollegen</li> <li>Entwicklung: vielfältige Schulungs- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Steuerfachkraft (m/w/d)

Nachhaltigkeit im Bauen ist längst mehr als ein Buzzword. Es ist ein Wachstumsmarkt mit enormen Karrierechancen. Dass dies heute so ist, daran hat die DGNB einen maßgeblichen Anteil. Als Europas größtes Netzwerk für nachhaltiges Bauen und über die weltweit anerkannte DGNB Zertifizierung setzen wir die Standards, an denen sich die Bau- und Immobilienwirtschaft orientiert. Von Stuttgart aus bilden wir als unabhängige Non-Profit-Organisation die zentrale Anlaufstelle für alle, die sich für eine nachhaltige gebaute Umwelt einsetzen möchten. Die Deutsche Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen - DGNB e.V. freut sich auf Ihre Bewerbung! Zur Verstärkung der DGNB Geschäftsstelle in Stuttgart suchen wir Sie in Voll- oder Teilzeit als Personalsachbearbeiter (m/w/d) - ab sofort Aufgaben Werden Sie jetzt Teil unserer Personalabteilung und verstärken Sie unser Team. Sie lieben Herausforderungen und haben Lust auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet? Dann überlegen Sie nicht lange, sondern bewerben sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben: <ul> <li>Veröffentlichen von Stellenausschreibungen sowie Bewerbermanagement (dazu gehören die Terminierung von Vorstellungsgesprächen, Korrespondenz mit Bewerbenden, Begleitung des Auswahlprozesses bis hin zu Zu-/Absagen) </li> <li>Personalsachbearbeitung für einen definierten Mitarbeiterkreis vom Eintritt bis zum Austritt (sämtliche administrative Tätigkeiten, dazu gehören insbesondere das Erstellen von Arbeitsverträgen und weiterer Vertragsunterlagen jeglicher Art, Zeugnissen, Bescheinigungen und Pflege der Mitarbeiterstammdaten in unserer HR-Software, Führen der Personalakten und sonstiger Schriftverkehr)</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen</li> <li>Durchführung der vorbereitenden Tätigkeit für die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis</li> <li>Ansprechperson für einen definierten Mitarbeiterkreis bei administrativen Fragen rund um das Anstellungsverhältnis</li> <li>Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen sowie Übernahme von Sonderaufgaben</li> <li>Abwesenheitsvertretung innerhalb des HR-Teams</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt oder eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li> <li>Ein Herz für die Personalarbeit und erste Berufserfahrung (&gt; 1 Jahr) in der Personalsachbearbeitung</li> <li>Organisatorische Stärke, die Sie einbringen und dafür sorgen, dass unsere Personalprozesse weiter rund laufen – effizient, serviceorientiert und menschlich</li> <li>Absolute Vertraulichkeit, Loyalität sowie selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten </li> <li>Fähigkeit viele unterschiedliche Aufgaben und spontane Anfragen zu jonglieren, ohne dabei den Fokus für das Wesentliche zu verlieren</li> <li>Sichere Nutzung der gängigen MS Office-Programme und idealerweise Erfahrung im Umgang mit HR-Software</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten Sie haben Lust, gemeinsam mit uns die Erfolgsgeschichte des nachhaltigen Bauens weiterzuschreiben und die Transformation aktiv mitzugestalten? Dann sind Sie bei der DGNB genau richtig! Werden Sie Teil unseres vielfältigen, hochmotivierten Teams. Uns alle eint der Wunsch, mit der eigenen Arbeit einen Beitrag zu einer besseren Welt zu leisten. Die DGNB bietet hierfür das perfekte Umfeld: <ul> <li>große, spannende und zukunftsorientierte Themen- und Aufgabenvielfalt mit individuellen Entwicklungschancen und einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld (#WirSindDieDGNB) sowie flache Hierarchien, Duz-Kultur und gemeinsame Events und Aktivitäten wie Sportturniere, Lunch-Buddys und Betriebsausflug</li> <li>flexible Arbeitsmöglichkeiten im Einklang mit der persönlichen Lebenssituation (u.a. Möglichkeit des mobilen Arbeitens)</li> <li>30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), darüber hinaus zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>persönliche Einarbeitung durch ein Mitglied unseres Buddy-Teams, Einarbeitungsplan mit priorisierten Aufgaben/Themen und Einarbeitungstag mit Vorstellung der einzelnen Abteilungen</li> <li>Vergünstigungen/Zusatzleistungen: monetärer Zuschuss zum Deutschland-Ticket als VVS Jobticket, Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 30%, vergünstigte Konditionen für das Firmenfitness-Programm von EGYM Wellpass (nach der Probezeit), Möglichkeit des Fahrrad-Leasings über JobRad (nach der Probezeit)</li> <li>moderne Räumlichkeiten in einem DGNB zertifizierten Gebäude mit optimaler Anbindung an den ÖPNV, kostenlosen Getränken wie Fairtrade Kaffee, Tee und Milch in Bio-Qualität und unterschiedlichen Milchalternativen sowie mit wöchentlich frischem saisonalem Obst aus der Region und Bereitstellung von Periodenprodukten aus zertifizierter Bio-Baumwolle</li> </ul> STBL1_DE

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Die Reduzierung der Abfallmengen und die umwelt­gerechte Abfall­verwertung zählen zu den wichtigsten Auf­gaben der Abfall­wirt­schaft im Land­kreis Schwäbisch Hall. Eine ökolo­gisch und ökono­misch sinnvolle Ent­sorgung der Wert­stoffe steht bei unserer täg­lichen Arbeit im Vorder­grund. Wenn auch Sie zu einer umwelt­schonenden Abfall­entsorgung sowie zur Abfall­vermeidung in unserem Landkreis beitragen möchten, dann kommen Sie in unser Team! Im Amt für Abfallwirtschaft, Fachbereich Abfall­verwaltung, ist folgende Stelle zum 01.01.2026 zu besetzen. Sachbearbeiter Abfallberatung (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall-Hessental. Aufgaben <ul> <li>Sie organisieren und begleiten die Tour des Umwelt­mobils im Landkreis.</li> <li>Sie wickeln die Sperrmüllverwaltung ab.</li> <li>Sie erstellen die Leistungs­verzeichnisse bei einer Neu­ausschrei­bung (ca. alle zwei Jahre) der beiden voranstehenden Tätigkeiten. </li> <li>Sie beraten Privathaushalte zur Abfall­entsorgung sowie Firmen zur Entsorgung von Gewerbe­abfällen.</li> <li>Sie weisen Müllsammelplätze aus, verwalten die Altglas­container und bearbeiten wilde Müll­ablagerungen.</li> <li>Sie bearbeiten Rechnungen und erstellen Statistiken (z. B. zum Umweltmobil, Sperrmüll).</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungs­fach­angestellter</li> <li>alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgelt­ordnung</li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li> <li>die Fähigkeit, bei wechselnden Anfor­derungen flexibel und lösungs­orientiert zu agieren</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>strukturiertes und eigen­verant­wortliches Arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Vollzeitstelle</li> <li>eine Eingruppierung vorbehaltlich einer Stellen­bewertung nach Entgeltgruppe 7 TVöD</li> <li>tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahres­sonder­zahlung, Leistungs­entgelt sowie eine betrieb­liche Alters­vorsorge des öffent­lichen Dienstes</li> <li>ein attraktives betriebliches Gesundheits­management und ein ver­günstigtes Firmen­fitness­angebot über Hansefit</li> <li>die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschland­ticket</li> <li>eine Kantine mit regionalen Produkten</li> </ul> Für Auskünfte steht Ihnen Herr Wirth unter der Telefonnummer 0791 755-7369 gerne zur Verfügung. STBL1_DE

Sachbearbeiter Abfallberatung (m/w/d)

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) für das Teilhabemanagement Eingliederungshilfe beim Amt für Familie, Jugend und Senioren Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Aufgaben <ul> <li>Sie ermitteln den Bedarf und führen die Hilfeplanung für Menschen mit Behinderung durch.</li> <li>Sie arbeiten dafür mit den Sach­be­arbeitern/-innen im Rahmen des interdisziplinären Teilhabe­managements zusammen.</li> <li>Sie beraten Menschen mit Behinderung, deren Angehörige sowie Betreuer/innen.</li> <li>Sie steuern kosten­intensive Leistungen und Entwicklungen von individuellen Hilfe­alternativen sowie von neuen Hilfe­angeboten.</li> <li>Sie wirken bei der Weiter­entwicklung des sozial­räumlichen Ansatzes in Form von konzeptionellem Arbeiten und der Vernetzung bestehender Angebote mit (z. B. durch aktive Mitarbeit in Arbeits­kreisen).</li> <li>Sie setzen strategische Ziel­vorgaben im Rahmen von Projekten um.</li> <li>Sie kooperieren mit anderen Partnern im Rahmen der Hilfeplanung (Arbeits­agentur, Jugendamt, Beratungsdienste der Träger der freien Wohlfahrts­pflege, Werkstatträte etc.). </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozial­pädagogik bzw. eine vergleich­bare Quali­fikation (Diplom oder Bachelor einer Hochschule oder Dualen Hochschule).</li> <li>Sie sind belastbar und zuverlässig, verfügen über Einfühlungs­vermögen sowie Organi­sations­geschick und unter­stützen die Teamarbeit.</li> <li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B und sind idealer­weise bereit, Ihr privates Kfz zum Dienst­reise­verkehr zuzulassen.</li> <li>Berufserfahrung im Bereich der Behinderten­arbeit und in der Hilfeplanung sowie Kenntnisse im Sozial­leistungs­recht sind von Vorteil. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgelt­gruppe S 12 TVöD und bieten eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li> <li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li> <li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschland­ticket mit einem monat­lichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li> <li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li> <li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. </li> </ul> STBL1_DE

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) für das Teilhabemanagement Eingliederungshilfe beim Amt für Familie, Jugend und Senioren

Im Regierungspräsidium Karlsruhe ist im Referat 47.1 – Baureferat Nord – mit Dienstsitz in Heidelberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen. Sachbearbeitung im Bereich Organisation und bürotechnischer Service (w/m/d) Entgeltgruppe 6 TV-L Teilzeit 50 % (Kennziffer 2025_054) Informationen zum Regierungspräsidium Karlsruhe finden Sie hier.1 Aufgaben Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere allgemeine Bürotätigkeiten, die Organisationsabwicklung im Bereich des Fuhrparkmanagements sowie des Gebäude­managements in den jeweiligen Dienstsitzen. Zu den Aufgaben zählen im Wesentlichen: <ul> <li>Rechnungseingangsmanagement, einschließlich der sachlichen und rechnerischen Richtigstellung der Rechnungen</li> <li>Koordinierung der Assistenzkräfte</li> <li>Unfallanzeigen für Dienstunfälle</li> <li>Einweisung neuer Mitarbeitenden zur Führung von Dienstfahrzeugen</li> <li>Abwicklung von TÜV sowie sonstigen Wartungs­terminen bei den Dienstfahrzeugen</li> <li>Beschaffung von Verbrauchsmaterialien</li> <li>Verwaltung von Schlüssel und Dienstsiegel</li> <li>Koordinierung und Bestellung der Möblierung</li> <li>Multiplikator vor Ort für IuK-Angelegenheiten, Kopier- und Multifunktionssysteme, Plotter, usw.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fach­angestellte/r, Rechtsanwalts- und Notar­fach­angestellte/r, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Industriekauffrau/-mann, Groß- und Außen­handels­kauffrau/-mann oder Abschluss einer vergleichbaren Ausbildung,</li> <li>sicherer Umgang mit dem PC,</li> <li>gute Kenntnisse in der Anwendung der MS Office-Programme (Word, Excel, Outlook),</li> <li>sicheres und gewandtes Auftreten sowie Kontakt- und Kooperationsfähigkeit,</li> <li>Engagement, Teamfähigkeit, Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein und Flexibilität,</li> <li>hohe Motivation und ausgeprägte Leistungsbereitschaft.</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B oder vergleichbar</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> <li>Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle.</li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.</li> <li>Eine Jahressonderzahlung nach TV-L.</li> <li>Eine Betriebsrente (VBL)2.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW3 und einem Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)4.</li> </ul> Informationen und Vergütung: Die Tätigkeit wird bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vergütet. Weitere Informationen zum Tarifvertrag.5 Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen aus­drück­lich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berück­sichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeitung im Bereich Organisation und bürotechnischer Service (w/m/d)

Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern in der Stabsstelle Kommunikation &amp; Politik ab 1. Oktober 2025 in Vollzeit und unbefristet als <h1>Mitarbeiter (m/w/d) Veranstaltungsmanagement</h1> * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen. Aufgaben <ul> <li>Veranstaltungsmanagement von A bis Z: Konzeption, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen</li> <li>Projektleitung unserer großen jährlichen Meisterfeier - von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung</li> <li>Organisation und Betreuung unserer Web-Seminare</li> <li>Koordination externer Dienstleistenden wie Agenturen, Technik, Catering, Foto und Film</li> <li>Verantwortung für Veranstaltungssicherheit inkl. der Rolle der Veranstaltungsleitung</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskampagnen rund um Ihre Veranstaltungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt im Bereich Eventmanagement, Kommunikation, Marketing oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation und Öffentlichkeitsarbeit vorteilhaft</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in modernen Projektmanagementmethoden</li> <li>Organisationstalent, Hands-on-Mentalität und Freude an Teamarbeit</li> <li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein ausgeprägter Servicegedanke</li> <li>Fachkundige Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1-GER-Niveau)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts</li> <li>Persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team</li> <li>Kurze Entscheidungswege</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Umfassendes Angebot an <a href="https://www.hwk-stuttgart.de/artikel/benefits-fuer-mitarbeitende-der-handwerkskammer-region-stuttgart-67,0,2850.html" target="_blank">Benefits</a>, wie zum Beispiel eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und ein Fahrtkostenzuschuss</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) Veranstaltungsmanagement

Die Cybersicherheitsagentur Baden-Württemberg (CSBW) ist die zentrale Koordinierungs- und Meldestelle im Bereich Cybersicherheit und das Herzstück der neuen Cybersicherheitsarchitektur des Landes. Wir ergänzen bestehende Präventionsmaßnahmen, verbessern fortlaufend die operativen Sicherheitsmaßnahmen der Infrastruktur der öffentlichen Stellen des Landes und unterstützen bei der Detektion von Angriffen und Schwachstellen. Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für Grafik/Design im Stab (Teilzeit, 50 %) Bereich: Stab Arbeitszeit: Teilzeit 50 % Anstellungsdauer: unbefristet Bewerbungsfrist: 24.08.2025 Kennziffer: C09-2025 Sie möchten Baden-Württemberg im Cyberraum sicherer machen? Sie behalten in schwierigen Situationen den Überblick und möchten uns mit Ihren kreativen Ideen voranbringen? Bauen Sie mit uns eine moderne, agile und innovative Behörde auf. Interessiert? Dann unterstützen Sie uns. Aufgaben <ul> <li>konzeptionelle und operative Weiterentwicklung und Pflege des Corporate Designs der CSBW</li> <li>Gestaltung verschiedenster Produkte und Materialien der CSBW gemäß den CD-Vorgaben</li> <li>Pflege des Vorlagenpools, Erstellung neuer Dokument- und Layout-Vorlagen</li> <li>Konzeption und Gestaltung von (neuen) Geschäftsmaterialien der CSBW wie Visitenkarten, Be-schilderungen, Werbebannern o. Ä.</li> <li>Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Merchandise-Materialien</li> <li>Mitarbeit an der redaktionellen Betreuung der Website 1</li> <li>Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten für verschiedene Kommunikationskanäle (Text, Bild, Video)</li> <li>Mitarbeit an allgemeinen Kommunikationsthemen und -maßnahmen</li> <li>Betreuung der Social-Media-Kanäle</li> </ul> Organisatorische Veränderungen sowie Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor [akkreditiert]) der Fachrichtungen Grafik-Design, Visuelle Kommunikation, Informationsdesign, Audiovisuelle Medien, Mediengestaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder</li> <li>die Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Dienst des Landes Baden-Württemberg oder vergleichbarer einschlägiger Laufbahnen auf Bundes-, Landes- oder Kommunalebene mit einschlägiger Berufserfahrung in der Kommunikation/Öffentlichkeitsarbeit oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, die aufgrund mehrjähriger, einschlägiger beruflicher Tätigkeit erworben wurden</li> </ul> Was Sie mitbringen sollten: <ul> <li>Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen und diese kreativ anzugehen</li> <li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Fähigkeit zur zielorientierten und selbstständigen Arbeit auch in angespannten Situationen</li> <li>strukturierte Denk- und Arbeitsweise</li> <li>sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit</li> <li>gestalterische und typografische Präzision</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten sowie versierter Umgang mit der Adobe Creative Suite, Bildbearbeitungsprogrammen, CMS-Systemen</li> <li>idealerweise Erfahrungen in der (Marketing-)Kommunikation / Presse-/Öffentlichkeitsarbeit sowie digitaler Kommunikation</li> <li>Erfahrungen in der Druckvorstufe sowie im Projektmanagement</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>unbefristetes Arbeitsverhältnis und sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>fachliche und persönliche Fortbildungen</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li> <li>Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem Jobticket BW und JobBike BW</li> </ul> In der CSBW soll sich die gesellschaftliche Vielfalt im Arbeitsalltag widerspiegeln. Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen. Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und freuen uns über die Bewerbung von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Bei einer Einstellung wird ggf. eine Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz durchgeführt. STBL1_DE

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für Grafik / Design im Stab (Teilzeit, 50 %)

Die Steuerberaterkammer Stuttgart ist die Berufskammer (Selbstverwaltungskörperschaft) für alle Steuerberater, Steuerbevollmächtigten und Berufsausübungsgesellschaften in Nord- und Südwürttemberg. Die Zahl der Mitglieder liegt bei 9.000. Unsere Hauptaufgabe ist es, die beruflichen Interessen und Belange der Gesamtheit der Mitglieder zu wahren und zu fördern (<a href="http://www.stbk-stuttgart.de" target="_blank">www.stbk-stuttgart.de</a>). Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir baldmöglichst einen Volljuristen (m/d/w). Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung von Rechtsfragen einer berufsständischen Selbstverwaltungsorganisation,</li> <li>Beratung der Mitglieder in Fragen des Berufsrechts,</li> <li>Bearbeitung von Berufsaufsichtsverfahren und wettbewerbsrechtlicher Angelegenheiten,</li> <li>Unterstützung der Geschäftsleitung in rechtlichen Angelegenheiten,</li> <li>Geldwäsche Prävention,</li> <li>Datenschutz.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben das 2. Juristische Staatsexamen,</li> <li>Sie verfügen über fundierte juristische Kenntnisse im Zivil- und Verwaltungsrecht,</li> <li>Sie arbeiten sorgfältig, zielorientiert und selbstständig,</li> <li>Sie sind teamfähig.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung, 13. Gehalt</li> <li>Freiraum zum Einbringen neuer Ideen</li> <li>kleines Team mit Möglichkeit zur Selbstentfaltung</li> <li>Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, da zentrale Lage des Steuerberaterhauses im Herzen von Stuttgart, Deutschlandticket inklusive</li> <li>kostenfreie Parkplatzmöglichkeiten vorhanden</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersversorgung und weitere betriebliche Benefits, z.B.: kostenlose Getränke, etc.</li> </ul> STBL1_DE

Volljurist (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Stabsbereich Unternehmensentwicklung &amp; Governance suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Consultant (m/w/d) DMS &amp; CRM / Business Analyst Aufgaben <ul> <li>Du verantwortest die Analyse der Anforderungen und Änderungswünsche verschiedener Fachbereiche für unsere Customer-Relationship-Management (CRM) bzw. Dokumentenmanagement (DMS) Systeme.</li> <li>Hierfür analysierst Du die Auswirkungen und Schnittstellen der betroffenen Prozessen – immer mit Blick auf die strategischen Ziele und die Einhaltung rechtlicher Vorgaben.</li> <li>Du bildest die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der IT und ziehst bei Bedarf weitere Experten mit ein.</li> <li>Du entwickelst innerhalb kleiner und effizienter (Projekt-)Teams Lösungskonzepte zur Optimierung von Prozessen und Strukturen – rechtssicher und praxisnah.</li> <li>Du übernimmst die Leitung von (Teil-)Projekten im CRM / DMS -Umfeld und erstellst Berichte für die Führungsebene.</li> <li>Du bist verantwortlich für die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Workshops.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ hast du eine Ausbildung im IT-Umfeld oder einen vergleichbaren Ausbildungsberuf erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Erfahrung und Know-how: Du bringst praktische Erfahrungen und Kenntnisse in einem verwandten Tätigkeitsbereich und in der Anwendung von CRM / DMS-Systemen, idealerweise bei einem Dienstleister, mit. Darüber hinaus bist du erfahren in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und verfügst über fundiertes Wissen im Bereich Projekt-, Prozess- und Change-Management. Dein Profil wird durch Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorgaben bestenfalls im Bereich der öffentlichen Verwaltung ergänzt.</li> <li>Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du bist ein Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen. Deine Arbeitsweise ist lösungsorientiert, kundenfokussiert und geprägt von Eigeninitiative und Engagement.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>TV-L-Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter­rabatte</li> </ul> Wir bieten Dir einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. STBL1_DE

223 Unbefristet Jobs in Neckarsulm, Deutschland