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Das Bistum Mainz mit dem Bischöflichen Ordinariat als zentraler Verwaltungsbehörde ist Arbeitgeber für aktuell ca. 5200 Menschen. Es erstreckt sich auf ca. 7.700 Quadratkilometer überwiegend in den Bundesländern Hessen und Rheinland-Pfalz.Im Bischöflichen Ordinariat, Dezernat Seelsorge, Büro des Dezernenten, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen alsBüroassistenz des Dezernenten und Sachbearbeitung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristetKennziffer 129 / 2025Dienstsitz ist Mainz.Sie sind erfahren in Sekretariatsaufgaben und haben Lust auf eine neue Herausforderung in unserem Seelsorgedezernat? Dann möchten wir Sie möglichst bald kennenlernen. Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen Sachbearbeitungs- und Sekretariatsaufgaben für den Dezernenten, für dem für die Gemeinden von Kath. anderer Muttersprachen sowie der Cityseelsorge zugeordneten Referenten und für die Geschäftsführung des Dezernats.</li><li>Sie unterstützen koordinierend bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Tagungen, Konferenzen und Veranstaltungen.</li><li>In unseren Bereichsleiterkonferenzen führen Sie das Protokoll.</li><li>Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden im Dezernat.</li><li>Sie unterstützen die Geschäftsführung in der Finanzbuchhaltung.</li></ul> Profil <ul><li>Als Profi sind Sie in der Lage, den Alltag im Sekretariat des Dezernenten im Seelsorgedezernat möglichst reibungslos zu koordinieren.</li><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung im Verwaltungsfach.</li><li>Sie überzeugen durch einen einfühlsamen und gleichzeitig verbindlichen Kommunikationsstil. Dabei ist Ihre Arbeitsweise präzise, zeitgerecht und angemessen diskret.</li><li>Sie sind parkettsicher in den gängigen IT-Anwendungen (Office).</li><li>Sie beherrschen die deutsche Sprache auf dem Niveau C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens (GER).</li><li>Sie haben Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung des Bistums Mainz (AVO) in Verbindung mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVÖD, bis EG 8)</li><li>flexible Arbeitszeiten und einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz</li><li>Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)</li><li>Jobticket (Bezuschussung zum Deutschlandticket)</li><li>eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Abteilung Personalentwicklung</li><li>Möglichkeit der Freistellung für Exerzitien (bis zu drei Tage pro Jahr)</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li></ul>Neben den beschriebenen fachlichen Qualifikationen setzen wir eine Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche voraus.Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. STBL1_DE

Büroassistenz des Dezernenten und Sachbearbeitung (m/w/d)

Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Sanitätsdienst. In guten Händen. Überall! Als Fachkrankenpflegerin bzw. Fachkrankenpfleger bestimmt die Fachrichtung deinen Einsatzort, z. B. im Operationsdienst oder in der Anästhesie- und Intensivpflege. Du bereitest Patienten vor, assistierst Ärzten, planst Abläufe und betreust Patienten nach Eingriffen. Wichtige Eigenschaften sind Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein, sowie eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise. Besonders bei Operationen ist Empathie wichtig, um den Patienten etwaige Angst zu nehmen. Zudem ist eine hohe psychische und physische Belastbarkeit erforderlich, da der Beruf körperlich und seelisch anspruchsvoll ist. Aufgaben …als Feldwebel: <ul> <li>Du arbeitest je nach Fachrichtung auf verschiedenen Stationen in einem Bundeswehrkrankenhaus z.B. in den Abteilungen Anästhesie-/Intensivpflege, Psychiatrie oder Operations-/Endoskopiedienst, Onkologie oder Hygiene. </li> <li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Pflegeprozesse bei Intensivpatienten oder in der jeweiligen Fachrichtung </li> <li>Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbehandlung von Anästhesien.</li> <li>Du überwachst den Hygienestatus in pflegerischen, diagnostischen, therapeutischen und versorgungstechnischen Bereichen des Krankenhauses.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Fachkrankenpflegerin / Fachkrankenpfleger (m/w/d)

Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Sicher ans Ziel – in jeder Lage Als Fahrlehrerin oder Fahrlehrer spielst du eine wichtige Rolle bei der Ausbildung unserer Soldaten. Bei uns bringst du ihnen das sichere Fahren bei, vom PKW bis zu militärischen Spezialfahrzeugen. Die Tätigkeit umfasst die Vermittlung theoretischer Kenntnisse und praktischer Fahrfertigkeiten, einschließlich spezieller militärischer Fahrtechniken wie Geländefahrt und Kolonnenfahrt. Zudem gehört die Vorbereitung der Soldaten auf Führerscheinprüfungen sowie die Durchführung von Weiterbildungen für erfahrene Kraftfahrer zum Aufgabenbereich. Die Vermittlung von Grundkenntnissen in Fahrzeugpflege und die Dokumentation des Ausbildungsfortschritts runden die Aufgaben ab. Aufgaben <ul> <li>Du erteilst theoretischen und praktischen Unterricht.</li> <li>Du unterrichtest Fahrschülerinnen und -schüler vom handelsüblichen PKW und LKW, über gepanzerte Radfahrzeuge (z.B. Transportfahrzeug Dingo) bis hin zum Motorrad oder auch Kettenfahrzeug.</li> <li>Du bildest in Fahrzeugbedienung und Fahrzeugtechnik aus.</li> <li>Du hast weitreichende Weiterqualifizierungsmöglichkeiten.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten).</li> <li>Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast Du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.879 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen.</li> <li>Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung.</li> <li>Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten).</li> <li>Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei</li> <li>Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.</li> <li>Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust Deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus.</li> </ul> STBL1_DE

Fahrlehrerin / Fahrlehrer (m/w/d)

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht Ingenieur/-innen für die Gebäudesystemtechnik / Gebäudeautomation (w/m/d) Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden ist verantwortlich für Neubauprojekte und Bauunterhaltungsmaßnahmen an einer Vielzahl städtischer Liegenschaften – von Schulen und Kindertagesstätten über Bürgerhäuser und Sportanlagen bis hin zu Kultur- und Freizeiteinrichtungen. Mit rund 145 Kolleginnen und Kollegen gestalten wir das Stadtbild aktiv mit und übernehmen Verantwortung für nachhaltige, energieeffiziente und zukunftssichere Gebäude. Die Abteilung Technik betreut die technischen Anlagen in den städtischen Gebäuden – darunter Elektro-, Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik sowie die Gebäudeautomation. Als Bauherrenvertreter stellen wir sicher, dass diese Anlagen in unseren Neubau- und Sanierungsprojekten funktional, energieeffizient und wirtschaftlich betrieben werden. In einem interdisziplinären Team arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen technischen Fachgebieten zusammen. Sie werden schrittweise und strukturiert in Ihre Aufgaben eingearbeitet und profitieren vom Erfahrungsaustausch in einem starken, kollegialen Umfeld. Ihre fachliche Expertise ist gefragt – werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie die technische Zukunft unserer städtischen Gebäude aktiv mit. Aufgaben <ul> <li>Weiterentwickeln und Standardisieren von GA-Systemen in den Liegenschaften des Hochbauamtes</li> <li>Prüfen und Bewerten von Planungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und Ausführungsunterlagen externer Fachplaner/-innen</li> <li>Steuern von Planungs- und Ausführungsleistungen im Bereich Gebäudeautomation (GA / MSR-Technik und TGA-Technik) bei Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen</li> <li>Begleiten von Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und Abnahmen der Gebäudeautomationssysteme</li> <li>Fachliches Koordinieren, Kontrollieren und Dokumentieren von Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsarbeiten an GA- und MSR-Anlagen in den städtischen Liegenschaften</li> <li>Hausinternes Beraten anderer Fachbereiche zu Fragen der Gebäudeautomation und vernetzten TGA-Systemen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor), das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert</li> <li>Langjährige Berufserfahrung mit Bezug zu o. g. Aufgaben</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Gebäudeautomation sowie im Bereich der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR)</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung der relevanten technischen Normen und Richtlinien sowie der Vorschriften des Vergabe- und Vertragsrechts sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit CAD- oder CAFM-Systemen sowie Software für Energiemanagement oder GLT sind von Vorteil</li> <li>Strukturierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Fahrerlaubnis zum Führen eines PKWs</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, durch die Sie unmittelbar an der Gestaltung der Landeshauptstadt Wiesbaden beteiligt sind und mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)</li> <li>Eine strukturierte und kollegiale Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet</li> <li>Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen</li> </ul> In der oben genannten Entgeltgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Ingenieur/-innen für die Gebäudesystemtechnik / Gebäudeautomation (w/m/d)

In Teilzeit, unbefristet, ab sofort Das neue Sanitätsdienstzentrum ist das Zentrale Unterstützungszentrum für sanitätsdienstliche Absicherung von (Groß-) Veranstaltungen in der Diözese Mainz. Mit einigen Mitarbeitenden unterstützt das Sanitätsdienstzentrum die ehrenamtlichen Dienststellen bei der Besetzung und Planung von Sanitätsdiensten. Du hast Lust etwas weiterzuentwickeln und einen Bereich mit aufzubauen? Die Malteser in der Diözese Mainz bauen derzeit das Sanitätsdienstzentrum aus und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Dienstplaner/Koordinator (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Planung, Leitung und Durchführung von (Groß-)Veranstaltungen</li> <li>Koordination von Sanitätsdiensten</li> <li>Koordination von Personal</li> <li>Koordination von Material und Fuhrpark</li> <li>Kontakt zu Kunden für die gemeinsame Planung der sanitätsdienstlichen Absicherung</li> <li>Übernahme von Diensten als Einsatzleiter, verantwortlich für den Dienstbetrieb</li> <li>Mitarbeit im betrieblichen Krisenmanagement-Stab im Krisen-/Katastrophenfall</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Erfahrung im Planen, Leiten und Durchführen von Sanitätsdiensten auf (Groß-) Veranstaltungen</li> <li>Du bist idealerweise rettungsdienstlich qualifiziert: Sanitäter,Rettungshelfer, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter (m/w/d)</li> <li>Wünschenswert: Du bist einsatztaktisch weiter qualifiziert: Unterführer, Zugführer, Verbandführer, o.ä. (m/w/d)</li> <li>Du hast gute MS Office Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Die Mitarbeit bei interessanten Projekten in der sanitätsdienstlichen Veranstaltungsabsicherung</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit nach Absprache flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, teilweise aus dem Home-Office zu arbeiten</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen </li> <li>eine 100 % arbeitgebergeförderte Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen </li> <li>Eine fachliche Unterstützung und strukturierte Einarbeitung</li> <li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie Einkaufsmöglichkeiten aufgrund der zentralen Lage in der Landeshauptstadt Mainz</li> <li>Einen ergonomischen Arbeitsplatz in einem hellen Büro </li> <li>Die Förderung einer Mitgliedschaft im Firmenfitness – Netzwerk “EGYM Wellpass” mit individuellen Vorteilen wie: Nutzungen von Sport- und Wellnessangeboten, Schwimmbädern, Online-Kursen und vieles mehr bei dir in der Nähe</li> <li>Die Möglichkeit bei unserem Partner “Company Bike” ein E-Bike oder Fahrrad zu Leasen, was Sie für den Weg zur Arbeit oder in der Freizeit flexibel nutzen können</li> <li>Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul> STBL1_DE

Einsatzleiter vom Dienst / Koordinator Sanitätsdienst (m/w/d)

Die BZfGS GmbH, das Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe, wurde 2016 gegründet, mit Sitz in Limburg an der Lahn. An unserer staatlich anerkannten Pflegeschule und staatlich anerkannten Altenpflegehilfeschule können Interessenten, je nach Zugangsvoraussetzungen, eine Ausbildung zum/zur Pflegefachmann /frau oder zum/zur Altenpflegehelfer/in absolvieren. Zentral am Limburger Bahnhof, in der WERKStadt gelegen, sind wir gut zu erreichen. Die WerkStadt bietet vielfältige Einkaufsmöglichkeiten und Gastronomieangebote. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Pflegeschule in Limburg/Lahn zur Verstärkung unseres pädagogischen Teams pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) mit Pflegeausbildung + Pflegepädagogik BA, Master o.ä.) oder auf dem Weg zu dieser Qualifikation Aufgaben <ul> <li>Durchführung von theoretischem Unterricht in Pflege- und Sozialthemen</li> <li>Vorbereitung, Planung und Nachbereitung von Unterrichtseinheiten</li> <li>Begleitung und Beratung von Auszubildenden im Lernprozess</li> <li>Mitwirkung in der Praxisbegleitung und Abstimmung mit Praxiseinrichtungen</li> <li>Erstellung und Bewertung von Leistungsnachweisen</li> <li>Organisation und Dokumentation von Ausbildungs- und Lernprozessen</li> <li>Teilnahme an Team-, Fach- und Schulentwicklungssitzungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Freude und Lust am Unterrichten</li> <li>Bereitschaft zum Mitteilen und Zuhören</li> <li>Organisationsfähigkeit und -bereitschaft</li> <li>die Übernahme von Kursleitung</li> <li>theoretische und praktische Vermittlung</li> <li>Flexibilität</li> </ul> Wir wünschen <ul> <li>Interesse an Mitgestaltung und Entwicklung eines Standorts </li> <li>Lust an der Mitwirkung in unserem dynamischen Team </li> <li>Offenheit für die Herausforderungen in der Pflegeausbildung</li> <li>dass das alles auch Ihren Vorstellungen entspricht, und Sie sich bei uns bewerben </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vollzeit Stelle (38,5 Std)</li> <li>einen zentralen Arbeitsstandort</li> <li>angemessenes Gehalt VB, 30 Tage Urlaub</li> <li>ggfs Übernahme der laufenden Studienkosten bis 100%</li> <li>ein Deutschlandticket für Arbeit und Freizeit</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Pflegeschule

Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 650 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten. Das Kreishaus und damit Ihr möglicher zukünftiger Arbeitsplatz liegt auf einer grünen Insel in der Lahn. Dies bietet bereits den Rahmen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch den kollegialen Umgang untereinander bestätigt wird. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Abteilung 6, Ref. 61 –Umwelt -, die Stelle eines Sachbearbeiters (m/w/d) im Bereich der Unteren Naturschutzbehörde zu besetzen. Entgelt / Besoldung: EG 9b bzw. A10 LBesG Wochenarbeitszeit: 39 bzw. 40 Stunden Starttermin: nächstmöglich In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie Aufgaben im Bereich naturschutzrechtlicher Genehmigungs- und Ordnungswidrigkeitsverfahren, im Umgang mit artgeschützten Tieren und Pflanzen sowie der Betreuung und Pflege von Naturdenkmälern und Förderprojekten. Sie führen Vor-OrtKontrollen durch und beraten Bürger in naturschutzrechtlichen Fragen. Weiterhin koordinieren Sie Naturschutzbeirats-Sitzungen und die Verleihung von Umweltpreisen. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Genehmigungsverfahren, Untersagung von Eingriffen, Erteilung von Ausnahmegenehmigungen bzw. Anordnung von Duldungen nach Bundes- und Landesnaturschutzgesetz</li> <li>Bearbeitung von Anzeigen illegaler Maßnahmen</li> <li>Bearbeitung von Widerspruchs-, u. Ordnungswidrigkeitsverfahren, Festsetzung von Zwangsmitteln</li> <li>Vollzug der Artenschutzvorschriften insbesondere Erteilung von EG-Bescheinigungen</li> <li>Durchführung von Vor-Ort-Kontrollen u. -Terminen Betreuung der Naturdenkmale einschl. Durchführung von Unterschutzstellungs- bzw. Aufhebungsverfahren </li> <li>Bearbeitung von Förderanträgen</li> <li>Führung des digitalen Kompensationsflächenkatasters und der Ökokonten Beratung von Bürgern in allgemeinen naturschutzrechtlichen und artenschutzrechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Koordination der Sitzungen des Naturschutzbeirats u. Neubestellung des Gremiums</li> <li>Mitarbeit bei der Verleihung von Umweltpreisen</li> <li>Verantwortliche haushaltsmäßige Abwicklung/Haushaltsüberwachung des Sachgebiets</li> <li>Veranlassung von Pressemitteilungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Beamtin/Beamter mit der Befähigung für das dritte Einstiegsamt in der Kommunalverwaltung (Bachelor of Arts Public Administration, Dipl. Verwaltungswirt o.ä.) oder</li> <li>Verwaltungsfachwirt/in (erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung 2) oder</li> <li>Diplom-Jurist/innen oder</li> <li>Anwärter/innen des 3. Einstiegsamtes, die im Sommer 2026 das Studium erfolgreich beenden</li> </ul> Erwartungen <ul> <li>Kenntnisse auf dem Gebiet des kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens sowie des Vergaberechts sind von Vorteil</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und Teamarbeit im Umweltreferat</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten im Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern</li> <li>Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten auch in unwegsamen Gelände Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW gegen Fahrtkostenerstattung zu dienstlichen Zwecken einzusetzen</li> <li>Besonderes Interesse an Natur und Landschaft</li> <li>Bereitschaft zur Fortbildung, insbesondere im Bereich Artenschutz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit verlässlichen Rahmenbedingungen </li> <li>strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen Team</li> <li>ausreichend kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV (Bus &amp; Bahn)</li> <li>hauseigene Kantine</li> <li>Jahressonderzahlungen &amp; Leistungsprämien</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li> <li>Jobrad-Leasing</li> <li>Zugang zu exklusiven Rabatten und Angeboten über unser Mitarbeiterportal</li> <li>Gesundheitskurse für Mitarbeiter*innen und vieles mehr...</li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li> <li>viele Teilzeitmodelle zwei Beförderungstermine für Beamte pro Jahr</li> <li>kostenfreie Parkplätze gute Anbindung an den ÖPNV (Bus &amp; Bahn)</li> <li>Telearbeit Jahressonderzahlungen &amp; Leistungsprämien</li> <li>krisensicherer Arbeitsplatz Gesundheitskurse für Mitarbeiter*innen</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiters (m/w/d) im Bereich der Unteren Naturschutzbehörde

Die Handwerkskammer Rheinhessen als Dienstleistungszentrum für alle rheinhessischen Handwerksunternehmen und deren Mitarbeiter/innen sucht baldmöglichst - zunächst befristet für zwei Jahre -eine/n qualifizierte/n Kaufmännischen Mitarbeiter Prüfungswesen (m/w/d) Teilzeit möglich Aufgaben <ul> <li>Organisation und Koordination von Prüfungsverfahren im Gesellenprüfungs-, Weiterbildungs- und Meisterprüfungswesen</li> <li>Unterstützung der Prüfungsausschüsse in allen organisatorischen und prüfungsrechtlichen Fragen</li> <li>Abrechnung der Ehrenamtsentschädigungen und Prüfungsgebühren</li> <li>Organisation und Teilnahme an Abschlussfeiern</li> <li>Betreuung der Prüfungsteilnehmer, Unterstützung bei der Beantragung von Leistungen nach dem BAFöG und dem Gesetz über den Bildungsurlaub</li> <li>Administrative Tätigkeiten für den Prüfungsbereich</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation oder mehrjährige Erfahrung im Eventbereich</li> <li>Ausgeprägtes Organisationsgeschick, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Erfahrung im Bereich Projektorganisation oder Veranstaltungsmanagement</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, der Arbeit im Team, ausgeprägte Servicementalität</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Software-Anwendungen, Hands-on Mentalität, hohe Selbstorganisation</li> </ul> Wir bieten Als moderner Dienstleister des regionalen Handwerks bieten wir Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile, die Ihre Arbeit bei uns besonders machen: <ul> <li>Attraktive Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 8 bei einer regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden</li> <li>Wertschätzende Arbeitskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Mobilitätsangebote wie ein vergünstigtes Jobticket oder ein kostengünstiger Parkplatz</li> </ul> STBL1_DE

Kaufmännischer Mitarbeiter Prüfungswesen (m/w/d)

Wir suchen ab sofort: Erzieher als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d) in 55432 Niederburg auf Basis einer Teilzeitstelle (35 Wochenstunden) Unsere zentrale Aufgabe ist es, die selbstbestimmte Teilhabe der begleiteten Menschen in einer inklusiven Gesellschaft zu ermöglichen. Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild „Mensch im Mittelpunkt“. Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen. Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Aufgaben <ul> <li>Sie erbringen die person[en]zentrierte Leistung im inklusiven Sozialraum und auf Basis der in der Dialogischen Teilhabegestaltung dokumentierten Ziele und Wünsche unserer Klient*innen.</li> <li>Darüber hinaus unterstützen Sie unsere Klient*innen in allen Belangen der Dialogischen Teilhabegestaltung: bei den Planungs- und Reflexionsgesprächen sowie bei der anschließenden Umsetzung. Sie stellen sicher, dass Planung und konkrete Leistungserbringung in Alltag übereinstimmen.</li> <li>Im Sinne einer qualifizierten Assistenz erproben unsere Klient*innen gemeinsam mit Ihnen Aufgaben zur einer eigenständigen Alltagsbewältigung, um diese soweit wie möglich selbst zu übernehmen.</li> <li>Sie halten Kontakt zu Angehörigen und sonstigen Bezugspersonen im Sozialraum sowie zu den Teilhabekoordinator*innen und anderen zuständigen Teilhabeassistent*innen.</li> <li>Sie dokumentieren Entwicklungen, Besonderheiten und Abweichungen und kommunizieren diese im Team. Sie zeigen mögliche Perspektiven auf.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie bringen eine auf mindestens drei Jahre ausgelegten Fachschulausbildung mit – insbesondere in den Bereichen Pädagogik, soziale Arbeit oder Pflege.</li> <li>Ihre fachliche Kompetenz geht einher mit einer ausgeprägten Fähigkeit, zielorientiert und eigenverantwortlich zu handeln.</li> <li>Sie sind gut organisiert und planen Ihre Arbeit selbstständig.</li> <li>Sie sind flexibel und bereit sowohl im Schichtdienst als auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten - I.d.R. umfasst der Dienst einen Spätdienst/ Nachtbereitschaft / Frühdienst.</li> <li>Für die Ausübung dieser Tätigkeit ist ein Führerschein Klasse B unerlässlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen.</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt.</li> <li>Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung.</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach unserem Haustarif, der sich an den TVÖD anlehnt - einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.</li> <li>Zudem schließen wir für Sie eine private Zusatz-Krankenversicherung ab. Daraus erhalten Sie 300,- Euro pro Jahr für Ihre ganz persönliche Gesundheitsvorsorge. Alternativ bezuschussen wir Kita-Kosten in gleicher Höhe.</li> <li>Ein firmeninternes Fahrrad-Leasing-Programm, das Umwelt und Geldbeutel gleichermaßen schont.</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d)

<ul> <li>Arbeitsort: Wiesbaden</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit</li> <li>Vergütung: EG 12 EntgO Bund</li> <li>Bewerbungsfrist: 31.12.2025</li> <li>Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li> <li>Joblevel: Fachkraft</li> <li>Berufsgruppe: Ausbildung und Studium</li> <li>Kennziffer: T-2025-81</li> </ul> Unterstütze uns im Bildungszentrum des BKA in der kriminalpolizeilichen Fortbildung als Dozentin/Dozent in den Bereichen Künstliche Intelligenz (KI) sowie Cybercrime und Digitale Forensik (w/m/d). Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt dabei auf der Fortbildung im Bereich KI. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben <ul> <li>Du bist verantwortlich für die fachlich-inhaltliche Konzeption, Ausgestaltung, Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen mit Schwerpunkt KI sowie Cybercrime/Digitale Forensik (Präsenz, Hybrid, E-Learnings).</li> <li>Du entwickelst, stimmst ab und evaluierst bestehende Aus- und Fortbildungskonzepte bzw. Fortbildungsmaßnahmen unter Berücksichtigung aktueller phänomenologischer und technologischer (KI‑)Entwicklungen und in enger Abstimmung mit den Bedarfsträgern im BKA.</li> <li>Du dozierst und hältst Vorträge inkl. Videoaufzeichnungen und gestaltest E-Learnings inhaltlich aus (z. B. zur Vermittlung von Wissen zu KI‑gestützten Systemen/Anwendungen).</li> <li>Du baust Netzwerke zu Kooperationspartnern wie Hochschulen, Universitäten und anderen Sicherheitsbehörden auf und pflegst diese nachhaltig.</li> <li>Du beobachtest die Entwicklung in den Themenfeldern und bewertest die Auswirkungen im Hinblick auf notwendige neue Fortbildungen.</li> <li>Du begleitest und führst ein Qualitätsmanagement in Bezug auf die zu verantwortenden Fortbildungen durch.</li> </ul> Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt: <ul> <li>Dienstreisen, im Rahmen von Fortbildungsveranstaltungen, die extern durchgeführt werden und bei denen eine technische Betreuung der mobilen Ausstattung erforderlich ist: <ul> <li>planbar</li> <li>max. 1-mal pro Monat (zwei- bis sechstägig)</li> <li>Inland</li> </ul> </li> </ul> Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen. Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) aus den Bereichen KI oder Data Science mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz oder vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT-Bereich mit KI-Ausrichtung</li> <li>Eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Themenbereich Künstliche Intelligenz</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Du bringst praktische Erfahrungen in der Erwachsenenbildung/Dozierenden-Tätigkeit mit</li> <li>Du hast Kenntnisse im Bereich Cybercrime und/oder Digitale Forensik</li> <li>Dir fällt es leicht, komplexe Inhalte und technische Zusammenhänge verständlich und zielgruppenspezifisch zu vermitteln</li> <li>Du bist fähig, eigenständig zu arbeiten und dabei Zeit sowie Ressourcen effektiv zu managen und zugleich teamorientiert zu handeln</li> <li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li> <li>Home-Office: Aufgrund der speziellen Anforderungen ist in diesem Job überwiegend eine Tätigkeit vor Ort erforderlich, Home-Office ist zeitweise möglich</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Vergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, bei fehlender Berufserfahrung erfolgt zunächst eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 bzw. 10 TV EntgO Bund, BKA-Zulage</li> <li>Innovation und interessantes Arbeitsfeld: Die Aufgabe umfasst eine intensive Beschäftigung mit sehr dynamischen Themenfeldern dicht an den jeweiligen technischen Entwicklungen und Innovationen</li> </ul> STBL1_DE

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