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Die IG Metall ist mit rund 2,14 Mio. Mitgliedern eine der größten Gewerkschaften weltweit. Sie vertritt die Interessen der Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie, in der Eisen- und Stahlindustrie, in der Textil- und Bekleidungswirtschaft und in der Holz- und Kunststoffbranche. Im Non Profit Bereich zählt sie zu den größten Organisationen in Deutschland. Für Funktionsbereich Personal, Ressort Personalgrundsatz &amp; Arbeitsrecht in unserer Vorstandsverwaltung in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen Personalreferent – Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d) Aufgaben <ul><li>Entwickeln und Erstellen von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen zur Organisationssteuerung und Berichterstattung </li><li>Unterstützung und Beratung der Akteur*innen des Personalbereichs, der Mitbestimmung und der Führungskräfte der Organisation in Fragestellungen des Personalcontrollings </li><li>Erarbeitung und Durchführung von Schulungsangeboten zum Aufgabenbereich und den bereitgestellten Controlling-Instrumenten </li><li>Budgetierung der jährlichen Personalplanung sowie Budgetverfolgung </li><li>Eigenverantwortliche Bearbeitung, Planung bzw. Budgetierung des Personaltools der Geschäftspläne </li><li>Erstellen und qualitatives Analysieren von Soll-Ist-Vergleichen </li><li>Personalbestands-Auswertungen für alle Organisationsebenen der IG Metall </li><li>Personalkosten-Kalkulationen und –Auswertungen </li><li>Weiterentwicklung des Personalcontrollings </li><li>Steuerung von und Mitarbeit in SAP-Projekten </li><li>Mitarbeit und Weiterentwicklung von SAP-HR (Kostenstellen, Planstellen, Organisationsmanagement)</li><li>Weiterentwicklung des methodischen und DV-technischen Instrumentariums für die Berichterstattung </li><li>Begleitung von Reorganisations- und Umstrukturierungsprozessen </li></ul> Profil <ul><li>Fachwissen, welches vorzugsweise durch ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling bzw. durch kaufmännische Ausbildung und anschließender Weiterbildung zum/zur Controller/in erworben wurde </li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen in einer größeren Organisation bzw. einem größeren Unternehmen ausdrücklich erwünscht </li><li>Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im BetrVG, wünschenswert </li><li>Sehr gute Kenntnisse der Organisationsstrukturen </li><li>Fähigkeit selbstständig zu planen und zu organisieren sowie konzeptionell und projekthaft zu arbeiten </li><li>Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit </li><li>Kenntnisse im Umgang mit den bei der IG Metall eingesetzten Standard-Software-Produkten (MS-Office-Paket) </li><li>Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP HR, Excel und KPI Tools wie bspw. Qlik </li><li>Fähigkeit zur Teamarbeit </li><li>Sicheres Auftreten im Kontext von Verhandlungen und/oder in der Vertretung nach innen und außen </li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verschwiegenheit </li><li>Methodische und kommunikative Kompetenz</li><li>Bereitschaft zur Weiterqualifizierung </li></ul> Wir bieten Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein professionelles und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Ein kooperatives Betriebsklima und umfangreiche Sozialleistungen runden das interessante Angebot ab.<ul><li>Komplexe, herausfordernde und sinnstiftende Aufgaben</li><li>Inspiration und Raum für eigene Ideen in einem Team, das Individualität und Gemeinschaftsgeist schätzt</li><li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement</li><li>Attraktives Vergütungspaket (13,5 Monatsgehälter)</li><li>Sechs Wochen Jahresurlaub</li></ul>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (35,00 Std./Woche). STBL1_DE

Personalreferent – Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)

Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nWirtschaftsprüfer*in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Versicherungen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsichtfür eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz in Frankfurt am Main.Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Verantwortlichkeiten der BaFin für den Bereich der Bilanzkontrolle sucht das spezialisierte Team zur Verstärkung einen erfahrenen Kollegen oder eine erfahrene Kollegin mit Versicherungsexpertise. Aufgaben <ul><li>decken Sie mögliche Rechnungslegungsverstöße von Unternehmen auf, die an einem organisierten Markt notiert sind</li><li>überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse sowie verkürzte Abschlüsse nebst den entsprechenden Lageberichten von an einem organisierten Markt notierten Unternehmen</li><li>beauftragen, steuern und überwachen Sie externe Wirtschaftsprüfer*innen bei der Durchführung durch Sie beauftragter Prüfungsmandate</li><li>analysieren und beurteilen Sie die Berichterstattung von zusätzlich beauftragten Prüfungsunternehmen und leiten nach deren Analysen ggf. entsprechende Schritte ein</li><li>vertreten Sie die nationalen Aufsichtsinteressen und arbeiten auf europäischer Ebene an der Gestaltung einheitlicher Auslegung der IAS/IFRS mit</li></ul> Profil <ul><li>Sie haben ein mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften bzw. der Mathematik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting &amp; Finance oder Rechnungslegung / -wesen</li><li>Das Wirtschaftsprüferexamen haben Sie erfolgreich bestanden</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Versicherungen unter Anwendung der IAS/IFRS, idealerweise in der Prüfungsleitung</li><li>Sie verfügen über sehr gute IFRS-Kenntnisse</li><li>Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement</li><li>Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache</li><li>Sie erfüllen die Voraussetzungen des § 7 Abs. 1 Bundesbeamtengesetz / § 3 Abs. 1.1 TVöD-V, insbes. besitzen Sie die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union, des Europäischen Wirtschaftsraumes oder der Schweiz und sind bereit für die freiheitlich demokratische Grundordnung einzutreten</li><li>Sie sind mit einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG einverstanden</li></ul>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir bieten <ul><li>Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels „Wirtschaftsprüfer*in“ nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO</li><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist</li><li>Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare)</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u.a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden</li><li>Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist ein außertarifliches Gehalt möglich</li><li>Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung nach sechs Monaten</li></ul> STBL1_DE

Wirtschaftsprüfer*in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Versicherungen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht

Mehr als 380 Mitarbeitende machen sich im bbw Südhessen stark dafür, dass junge Menschen mit Förderbedarf ihren Platz im Job und in der Gesellschaft finden. Wir bieten Berufsorientierung, Berufsvorbereitung und Ausbildung in über 30 Berufen sowie betreutes Wohnen und „Hilfen zur Erziehung“. Damit geben wir jungen Menschen mit Lernbehinderung, Benachteiligung, psychischer Erkrankung oder aus dem Autismus-Spektrum den nötigen Schub, ihr Leben aktiv in die Hand zu nehmen. Auf dem Weg probieren wir Neues aus, lernen voneinander und entwickeln uns zusammen weiter. So gestalten wir den Arbeitsalltag lebendig und kreativ. Unsere Überzeugung: Selbstbestimmt arbeiten, für eine selbstbestimmte Zukunft junger Menschen. Aufgaben <ul> <li>Als Case Manager*in in der Berufsvorbereitung unterstützt du unsere Teilnehmer*innen bei einer der wichtigsten Entscheidungen ihres Lebens: den richtigen Ausbildungsberuf zu finden, der zu ihnen passt und ihnen Freude bereitet.</li> <li>Darüber hinaus steuerst du als Teil eines Teams den Förderprozess gemeinsam mit den Teilnehmer*innen und sorgst dafür, dass sie eine an ihren Bedarf angepasste Förderung erhalten.</li> <li>Du initiierst die Unterstützung beispielsweise durch unsere Fachdienste oder externen Ansprechpartner*innen.</li> <li>Zu deinen Aufgaben gehört auch die lückenlose und prägnante Dokumentation der wesentlichen Inhalte der Förderung.</li> <li>Du bist die erste Ansprechperson für Eltern, gesetzliche Betreuer*innen und für unsere Auftraggeber, Jugendämter und weiteren Partner*innen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du verfügst über ein abgeschlossenes pädagogisches oder psychologisches Studium (Bachelor-/Master-/Diplomabschluss).</li> <li>Außerdem konntest du bereits Berufserfahrung und/oder Fachwissen in der Arbeit mit jungen Menschen mit einer Lernbehinderung, psychischen Erkrankung und/oder aus dem Autismus-Spektrum sammeln.</li> <li>Als Case Manager*in übernimmst du in multiprofessionellen Teams gerne Verantwortung und hast keine Angst vor Herausforderungen. </li> <li>Du zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus und verfügst über sehr gute digitale Kompetenzen.</li> <li>Eine empathische und wertschätzende Haltung gegenüber den jungen Menschen ist für dich selbstverständlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Urlaub: Erholung muss sein - bei uns erhältst du 30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Regenerationstage und hast auch an Weihnachten und Silvester frei.</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung: Unsere Sportkurse, Kochevents und Outdoor-Aktivitäten geben dir die nötige Balance – ganz individuell, so wie du es brauchst.</li> <li>EGYM Wellpass: Mit dem Firmenfitness-Programm hast du Zugang zu über 10.000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern, Functional-Training-Einrichtungen, Kletter- und Boulderhallen in ganz Deutschland und Österreich – und das mit nur einer Mitgliedschaft!</li> <li>Weiterbildung: Du möchtest dich fachlich weiter qualifizieren oder spezialisieren? Freu dich auf vielfältige Angebote.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen deine Altersvorsorge mit einem zusätzlichen Rentenbeitrag.</li> <li>Kantine: Unser umfassendes Angebot an frischen Speisen sorgt für Energie – und das vergünstigt, gesund und lecker!</li> <li>Mobilität: Profitiere von unserer sehr guten Verkehrsanbindung, einem Jobticket und kostenlosen Parkplätzen direkt vor Ort.</li> </ul> STBL1_DE

Psychologische*r/pädagogische*r Mitarbeiter*in als Case Manager*in in der Berufsvorbereitung

Die Landespflegekammer Rheinland-Pfalz (Körperschaft des öffentlichen Rechts) wurde im Januar 2016 als erste Pflegekammer Deutschlands gegründet. Ihr Sitz ist in Mainz. Sie ist die gesetzliche Berufsvertretung aller Altenpflegerinnen und Altenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerinnen und Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerinnen, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner. Ihre Aufgaben sind die berufsständische Selbstverwaltung der Pflegeberufe im Gesundheitswesen in Rheinland-Pfalz sowie die Wahrnehmung der beruflichen, wirtschaftlichen und sozialen Belange der Gesamtheit ihrer rund 40.000 Mitglieder.Die Geschäftsstelle der Landespflegekammer Rheinland-Pfalz (KdöR) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nAssistenz der Geschäftsführung (m/w/d)in Vollzeit (39 Std. pro Woche), unbefristet (Kenn-Nr.: 1080).Wenn Sie Freude an einer verantwortungsvollen, vielseitigen Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld haben und die Geschäftsführung tatkräftig unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben <ul><li>Führung des Sekretariats und organisatorische Unterstützung der Geschäftsführung</li><li>Koordination von Terminen, Wiedervorlagen sowie Organisation und Nachbereitung von Sitzungen, Gremien und Veranstaltungen</li><li>Erstellung, Bearbeitung und Verwaltung vertraulicher Unterlagen, Präsentationen und Protokolle</li><li>Zentrale Anlaufstelle für interne und externe Anfragen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses</li><li>Mitwirkung bei strategischen Themen, Organisationsentwicklung sowie Unterstützung in Datenschutz- und Einkaufsangelegenheiten</li></ul> Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Assistenz- oder Geschäftsführungsumfeld</li><li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen</li><li>Klare, präzise und serviceorientierte Kommunikation in Wort und Schrift</li><li>Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und ein professionelles Auftreten</li></ul> Wir bieten <ul><li>Jobsicherheit durch unbefristete Anstellung</li><li>Arbeiten in einem engagierten, kollegialen Team</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit vielseitigem Aufgabenspektrum</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und LAZ</li><li>Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten</li><li>Innenstadtlage mit sehr guter Verkehrsanbindung</li><li>Bezahlung angelehnt an den TV-L (E8)</li><li>Teilzeitfähigkeit / Urlaub: Die wöchentliche Vollzeit-Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Der Jahresurlaub beträgt bei einer 5-Tage-Woche 30 Urlaubstage (+ freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend, Silvester). Sonderurlaub gemäß Dienstvereinbarung.</li></ul> STBL1_DE

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Revisionsamt Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Architekt:in, Bauingeneur:in oder Wirtschaftsingeneur:in (w/m/d) als Technische:r Prüfer:in für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst!Das Revisionsamt prüft auf der Grundlage der §§ 128 ff. HGO und der städtischen Revisionsordnung im Interesse der Bürger:innen alle Bereiche der Verwaltung. Es versteht sich als Impulsgeber für die Verbesserung der Geschäftsabläufe und der stadtinternen Kommunikation. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Architekt:in, Bauingeneur:in oder Wirtschaftsingeneur:in (w/m/d) als Technische:r Prüfer:in Vollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD Aufgaben <ul><li>selbstständige Prüfungen im Hochbaubereich (Schulbauten, Kitas, Verwaltungsgebäude etc.)</li><li>Beurteilung von Planungen, Kostenberechnungen und Ausschreibungsunterlagen</li><li>Prüfung und Beurteilung von Baumaßnahmen auf Wirtschaftlichkeit und auf Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik</li><li>Prüfung der Leistung und Honorierung beauftragter Ingenieur- und Architekturbüros</li><li>Prüfung der Bauausführung und Bauabwicklung durch örtliche Feststellungen im Zuge baubegleitender Prüfungen</li><li>Beratung der bauenden Ämter und Betriebe</li><li>vollständige und eigenverantwortliche Darstellung der Prüfungsergebnisse in Berichten bzw. Stellungnahmen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Bachelor/ Master) Fachrichtung Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen (Hochbau) oder Architektur</li><li>fundierte Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung, z.B. in den Bereichen Schlüsselfertigbau, Planung, Projektsteuerung, Bauleitung, Abrechnung von Hochbaumaßnahmen</li><li>zuverlässiges Beurteilungsvermögen technischer und baubetriebswirtschaftlicher Zusammenhänge, Kalkulationskenntnisse, praktische Erfahrungen im Baukostencontrolling oder Prüfbereich</li><li>Erfahrung im Umgang mit einschlägigen EDV-Programmen zur Erstellung von Leistungsbeschreibungen und / oder Vergabe von Bauleistungen</li><li>Kenntnisse der geltenden technischen Bauvorschriften, des Vergabe- und Baurechts, u. a. VOB, VgV, HOAI</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit, gute Auffassungsgabe</li><li>Fähigkeit zur transparenten und verständlichen Darstellung komplexer Vorgänge</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten</li><li>sicherer Umgang mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln, insbesondere den gängigen MS Office-Programmen</li><li>Bereitschaft zur ständigen beruflichen Fortbildung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der städtischen Gleitzeitregelung und verschiedene Modelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Gute Einarbeitung im Team und danach die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul> STBL1_DE

Architekt:in, Bauingeneur:in oder Wirtschaftsingeneur:in (w/m/d) als Technische:r Prüfer:in

Stadtentwässerung Frankfurt am MainEin guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Projektingenieur:in (w/m/d) Kanalsanierung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Abteilung Abwasserableitung, Betrieb, Planung und Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Projektingenieur:in (w/m/d) Kanalsanierung Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD Aufgaben <ul><li>Bearbeitung besonders schwieriger Projekte zur Reparatur und Renovierung von entwässerungstechnischen Anlagen über alle Leistungsphasen nach HOAI einschließlich Projektdefinition, Projektsteuerung und Überwachung der Projektabwicklung</li><li>EDV gestützte Sanierungskonzeption des Kanalnetzes</li><li>Bearbeitung von Projekten zum probeweisen Einsatz neuer Sanierungstechnologien</li><li>Erarbeitung von Grundsätzen für die Sanierungsplanung</li><li>Entwicklung von Methoden und Verfahren zur Umsetzung vorgegebener Sanierungsstrategien für Reparatur- und Renovierungsverfahren</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung und Überwachung des Wirtschaftsplans</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Bau- oder Umweltingenieurwesen oder vergleichbare technische Fachrichtung</li><li>langjährige Berufserfahrung als Projektingenieur:in</li><li>Kenntnisse der relevanten Sanierungstechnologien</li><li>Kenntnisse in der Kanalsanierungskonzeption</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Umsetzung von Reparatur- und Renovierungsmaßnahmen von entwässerungstechnischen Anlagen</li><li>Kenntnis der einschlägigen Gesetze und Regelwerke</li><li>gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme, Geo-Informationssysteme, AVA Programme)</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen und zur Begehung von abwassertechnischen Bauwerken</li><li>strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>hohe Einsatzbereitschaft</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 GER)</li><li>Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team mit gegenseitiger Wertschätzung</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li></ul> STBL1_DE

Projektingenieur:in (w/m/d) Kanalsanierung

Der Caritasverband Heidelberg-Rhein-Neckar e.V. ist als Verband der Freien Wohlfahrtspflege der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Heidelberg. Er vertritt die katholischen sozialen Dienste und Einrichtungen im Stadtgebiet Heidelberg. Ihm sind verschiedene soziale Einrichtungen in Heidelberg angeschlossen. Wir verstehen uns als Partner und Anwalt derer, die Beistand und Unterstützung brauchen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Verbandsverwaltung in Schwetzingen (zurzeit noch in Heidelberg) suchen wir ab sofort Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung oder eine/n Bilanzbuchhalter*in oder Steuerfachangestellte (m/w/d) in Teilzeit 50-75 % Referenznummer: 0000202520 Aufgaben <ul> <li>Erstellung der laufenden Debitoren-, Kreditoren und Anlagenbuchhaltung</li> <li>Rechnungserfassung und Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle</li> <li>Laufende Kontenabstimmungsarbeiten</li> <li>Unterstützung bei Prozessentwicklungen</li> <li>Vorbereitung und Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen</li> <li>Erstellung von Zahlungen</li> <li>Mahnwesen</li> <li>Bearbeitung allgemeiner Anfragen und Korrespondenzen</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Buchhaltung</li> <li>Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware und mit MS-Office</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Verschwiegenheit und ein sehr gutes Zahlenverständnis</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein toller Job mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten</li> <li>Ein freundliches und kollegiales Team</li> <li>Flache Hierarchien mit kurzen Abstimmungswegen</li> <li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li> <li>Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR)</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zuschuss zum Jobticket und Job-Rad</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Gleitzeit</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung oder eine/n Bilanzbuchhalter*in oder Steuerfachangestellte (m/w/d)

Revisionsamt Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Elektroingenieur:in (w/m/d) Starkstrom- / Nachrichtentechnik für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Das Revisionsamt prüft auf der Grundlage der §§ 128 ff. HGO und der städtischen Revisionsordnung im Interesse der Bürger:innen alle Bereiche der Verwaltung. Es versteht sich als Impulsgeber für die Verbesserung der Geschäftsabläufe und der stadtinternen Kommunikation.Sie haben Freude an ingenieurmäßigem Arbeiten im interdisziplinären Team, konzentrieren sich gerne auf die technischen Aspekte und sind vom breiten Spektrum der technischen Lösungen begeistert?Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nElektroingenieur:in (w/m/d) Starkstrom- / Nachrichtentechnik als Technische:r Prüfer:inVollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD Aufgaben <ul><li>selbstständige Prüfung der Planung, Durchführung und Abrechnung von Baumaßnahmen im gesamten Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, insbesondere von komplexen Bauvorhaben im Bereich Neubauten und Bestandsgebäude, auch als begleitende Prüfung</li><li>Prüfung und Beurteilung von Baumaßnahmen auf Wirtschaftlichkeit und auf Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik</li><li>Durchführung von Vor-Ort-Prüfungen auf Baustellen</li><li>Prüfung der Leistung und Honorierung beauftragter Ingenieur- und Architekturbüros</li><li>vergleichende Prüfungen und Analysen sowie energetische Auswertungen</li><li>selbstständige Darstellung der Prüfungsergebnisse in Berichten bzw. Stellungnahmen</li><li>Beratung der bauenden Ämter und Betriebe in technischen Belangen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Bachelor / Master)</li><li>umfangreiche Kenntnisse und langjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Planung, dem Bau und Betrieb von starkstrom- und nachrichtentechnischen Anlagen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung</li><li>zuverlässiges Beurteilungsvermögen technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge sowie von Energieeffizienzmaßnahmen im Gebäudesektor</li><li>analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit zur Bearbeitung auch fachfremder Sachverhalte</li><li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrungen im Bereich der Gebäudeautomation, Förderanlagen und der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitärtechnik</li><li>Kenntnisse der Vorschriften im Bauwesen und im öffentlichen Vergabewesen, insbesondere der VgV, der VOB, der HOAI und der anerkannten Regeln der Technik</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit sowie eine gute Auffassungsgabe</li><li>Fähigkeit zur transparenten und verständlichen Darstellung komplexer Vorgänge</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten</li><li>sicherer Umgang mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln, insbesondere den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Bereitschaft zur ständigen beruflichen Fortbildung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der städtischen Gleitzeitregelung und verschiedene Modelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>gute Einarbeitung im Team und danach die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul> STBL1_DE

Elektroingenieur:in (w/m/d) Starkstrom- / Nachrichtentechnik als Technische:r Prüfer:in

Revisionsamt Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Heizung/Lüftung/Sanitär als Technische:r Prüfer:in für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Das Revisionsamt prüft auf der Grundlage der §§ 128 ff. HGO und der städtischen Revisionsordnung im Interesse der Bürger:innen alle Bereiche der Verwaltung. Es versteht sich als Impulsgeber für die Verbesserung der Geschäftsabläufe und der stadtinternen Kommunikation.Sie haben Freude an ingenieurmäßigem Arbeiten im interdisziplinären Team, konzentrieren sich gerne auf die technischen Aspekte und sind vom breiten Spektrum der technischen Lösungen begeistert? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Heizung/Lüftung/Sanitär als Technische:r Prüfer:in Vollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD Aufgaben <ul><li>selbstständige Prüfung der Planung, Durchführung und Abrechnung von Baumaßnahmen im gesamten Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, insbesondere von komplexen Bauvorhaben im Bereich Neubauten und Bestandsgebäude, auch als begleitende Prüfung</li><li>Prüfung und Beurteilung von Baumaßnahmen auf Wirtschaftlichkeit und auf Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik</li><li>Durchführung von Vor-Ort-Prüfungen auf Baustellen</li><li>Prüfung der Leistung und Honorierung beauftragter Ingenieur- und Architekturbüros</li><li>vergleichende Prüfungen und Analysen sowie energetische Auswertungen</li><li>selbstständige Darstellung der Prüfungsergebnisse in Berichten bzw. Stellungnahmen</li><li>Beratung der bauenden Ämter und Betriebe in technischen Belangen</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Bachelor / Master)</li><li>umfangreiche Kenntnisse und langjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Planung, dem Bau und Betrieb von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung</li><li>zuverlässiges Beurteilungsvermögen technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge und von Energieeffizienzmaßnahmen im Gebäudesektor</li><li>analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Bearbeitung auch fachfremder Sachverhalte</li><li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Kenntnisse der Vorschriften im Bauwesen und im öffentlichen Vergabewesen, insbesondere der VgV, der VOB, der HOAI und der anerkannten Regeln der Technik</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit, gute Auffassungsgabe</li><li>Fähigkeit zur transparenten und verständlichen Darstellung komplexer Vorgänge</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten</li><li>sicherer Umgang mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln, insbesondere den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Bereitschaft zur ständigen beruflichen Fortbildung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der städtischen Gleitzeitregelung und verschiedene Modelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Gute Einarbeitung im Team und danach die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li></ul> STBL1_DE

Ingenieur:in (w/m/d) Heizung/Lüftung/Sanitär als Technische:r Prüfer:in

Mit 27 Ämtern &amp; Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt. Wir suchen für unser Ordnungsamt in Heidelberg eine Sachgebietsleitung (w/m/d) Allgemeines Ausländerrecht <ul> <li>Vollzeit (Beschäftigt e mit 39 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 41 Stunden/Woche)</li> <li>Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 3.901 € bis 5.377 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung)</li> </ul> Bewerbungsfrist bis: 18.01.2026 Aufgaben <ul> <li>Leitung des Sachgebiets</li> <li>Ablehnung von Anträgen auf Erteilung/Verlängerung einer Aufenthaltserlaubnis</li> <li>Prüfung von Ausweisungen</li> <li>Prüfung des Nichtvorliegens einer Freizügigkeit bei EU Bürgerinnen/Bürgern (w/m/d)</li> <li>Beantragung von Abschiebehaft</li> <li>Widerspruchssachbearbeitung (Vorlageberichten an das Regierungspräsidium sowie Prüfung von Abhilfeentscheidungen)</li> <li>Erörterung von Problemfällen und Grundsatzfragen mit den Sachbearbeitungen </li> </ul> Profil <ul> <li>Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder Hochschulabschluss im Bereich des öffentlichen Rechts oder Juristin/Jurist (w/m/d) mit mindestens erster abgelegter juristischer Prüfung </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Bereich MS-Office</li> <li>Kenntnisse im Fachverfahren KM-Ausländer wären wünschenswert </li> <li>Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung, insbesondere in Bezug auf die Kompetenzen Personal, Kommunikation, Verhalten und Dienstleistung </li> </ul> <a href="https://lra-rhein-neckar.bewerbung.dvvbw.de/jobs/6285-amt-31-sachgebietsleitung-w-m-d-allgemeines-auslaenderrecht/job_application/new" target="_blank">Jetzt online bewerben</a> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Fortbildung &amp; Karriere</li> <li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Deutschlandticket</li> </ul> <a href="https://wir-der-kreis.de/benefits/" target="_blank">Zu allen Benefits </a> STBL1_DE

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