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Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit &amp; Assurance, Tax &amp; Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.Du willst im Bereich Corporate Functions – Greenhouse innovative Lab-, Workshop- und Trainingsformate designen und facilitieren? Unser Team kombiniert neueste Technologien mit explorativen Methoden zu partizipativen Formaten, in denen wir gemeinsam mit unseren Kunden einzigartige Lösungen für komplexe Herausforderungen entwickeln und neue Arbeitsweisen explorieren. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Lab &amp; Workshop Moderator (m/w/d). Standort: Düsseldorf. Aufgaben Als Lab &amp; Workshop Moderator (m/w/d) entwirfst und leitest du maßgeschneiderte und strukturierte Formate auf einem anspruchsvollen Niveau. Abhängig von deiner Erfahrung und dem Kontext kannst du als Leiter, Co-Leiter oder Unterstützer fungieren. <ul><li>Design und Moderation: Du entwickelst, facilitierst und managst unsere Formate - maßgeschneidert für die komplexen Herausforderungen interner und externer Kunden; vom Scoping über das Delivery bis zur Dokumentation. </li><li>Aufgabenvielfalt: Deine Arbeit involviert unterschiedliche Businesses, Industrien und Themen aber auch Formate (Labs, Workshops, Trainings Special Events). Darüber hinaus bringst du dich immer wieder in Sonderprojekte und -themen ein. </li><li>Methoden: Zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Innovation unseres Offerings und Toolkits leistest du einen aktiven Beitrag - gestalterisch und operativ. Du bringst Expertise und Ideen aber auch Umsetzungskompetenz ein.</li><li>Repräsentation: Bei der internen und externen Vermarktung des Deloitte Greenhouses leistest du einen aktiven Beitrag (z. B. Greenhouse Touren, Marketingmaßnahmen in analogen und digitalen Touchpoints).</li><li>Kooperation: Die Labs entwickelst und deliverst du in Zusammenarbeit mit anderen Team Membern, Deloitte Themen-Expert:innen, Practice Leader:innen - in einer effektiven Symbiose aus inhaltlicher und methodischer Expertise.</li></ul> Profil <ul><li>Sehr gut abgeschlossenes Studium (z. B. der Wirtschafts- oder Kommunikationspsychologie, Informationstechnologie, Psychologie) mit mind. 2-jähriger fundierter Expertise im Design und Delivery von effektiven, partizipativen Formaten. Zusätzliche Qualifikationen in einem dieser Bereiche wären wünschenswert: Adobe Suite (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro), Graphic Design, Motion Design, Sound Design</li><li>Theoretische und praktive Erfahrung mit kollaborativen, agilen, innovativen, kreativen (z. B. Design Thinking, Google Sprints, Grafik Design Skills) aber auch verhaltenspsychologischen, gruppendynamischen, systemischen Methoden</li><li>Thematische Expertise in einem oder mehreren der Felder "Strategie &amp; Transformation", "Innovation &amp; Tech", "Leadership &amp; Team". Gern mit konkreter Erfahrung im Bereich Emerging Tech, AI, Cyber, Industry 5.0, DEI oder Sustainability</li><li>Hohe Affinität zu Technologien und Innovationen. Strategische und operative Exzellenz. Präsenz im Raum. Talent und Passion für die Moderation von Gruppen. Kompetenz im Umgang Ambiguitäten und Unsicherheiten. Collaboration und Teamspirit</li><li>Berufserfahrung im Professional Services, Corporate (oder anderweitig gegegebene Anschlussfähigkeit an die Businesses, Clients, Industries, Services von Deloitte) und internationalen Kontext mit exzellenten Englisch Kenntnissen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings</li><li>Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering</li><li>Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie dank Mobile Working &amp; Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr</li><li>Gesundheit &amp; Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents</li><li>Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working</li><li>Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity &amp; Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke</li></ul> STBL1_DE

Lab & Workshop Moderator / Facilitator (m/w/d)

Die Kunststiftung NRW ist die größte unabhängige Kulturstiftung des Landes und fördert Projekte in den Bereichen Bildende Kunst, Musik, Performing Arts und Literatur aus Nordrhein-Westfalen. Für unser Teamsekretariat suchen wir ein kommunikationsstarkes Organisationstalent. Bei Ihnen laufen alle Fäden zusammen: Ob Büroorganisation, administrative Aufgaben oder die Unterstützung bei Projekten – Sie behalten den Überblick und sind Anlaufstelle innerhalb der Kunststiftung für Kolleg:innen, Gäste und Dienstleistende. Zum 01.04.2026 suchen wir eine/n Mitarbeiter:in Teamsekretariat/ Teamassistenz (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Kommunikationsschnittstelle und Ansprechpartner:in für Vorstand, Team, Gäste, Dienstleistende und Projektpartner:innen</li> <li>Empfang und Betreuung von Gästen und Koordination von Dienstleistenden</li> <li>Betreuung der Telefonzentrale und des zentralen E-Mail-Postfachs </li> <li>Verantwortung für Postein- und -ausgang</li> <li>Pflege des Content-Management-Systems/ Key-User (Antrags-/ Gremienportal, Verteiler, Mailings und Dokumente) und Ansprechpartner:in bei technischen Fragen</li> <li>Organisation, Vorbereitung und Pflege von Besprechungsräumen (Präsentationstools, Webkonferenzen (Teams und Zoom), Catering und Getränke etc.) in Absprache mit dem Vorstandssekretariat </li> <li>Unterstützung bei internen und externen Veranstaltungen, Jubiläen, Teamevents </li> <li>Vertretung und Unterstützung des Vorstandssekretariats und Vertragswesens</li> <li>Unterstützung des Teams bei administrativen Tätigkeiten (z. B. Recherchen, Reports, Präsentationen, Protokolle und ggf. Reisebuchungen)</li> <li>Bestellung und Verwaltung von Büromaterial, Getränken und Snacks</li> <li>Verantwortung für Organisation und Pflege des Archivs</li> <li>Unterstützung bei der Verwaltung der Presseverteiler (CMS), Recherche neuer Kontakte </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Berufserfahrung im Organisieren und Strukturieren eines Büros </li> <li>Freundliches, offenes Auftreten und Einfühlungsvermögen</li> <li>Sehr gute digitale Fähigkeiten, sicher in MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und Erfahrung mit CMS-Systemen</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung kombiniert mit Herzlichkeit und Empathie</li> <li>Erfahrungen in der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen </li> <li>Sehr gute sprachliche Fertigkeiten (Deutsch und idealerweise Englisch)</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit dem Blick für „das Ganze“</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine engagierte und kollegiale Teamatmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Stiftungsbetrieb</li> <li>Eine leistungs- und anforderungsgerechte Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit, Überstunden durch Freizeitausgleich abzubauen</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter:in Teamsekretariat/ Teamassistenz (m/w/d)

Die Deutsche Stiftung Denkmalschutz ist die größte private Initiative für Denkmalpflege in Deutschland. Sie setzt sich seit 1985 kreativ, fachlich fundiert und unabhängig für den Erhalt bedrohter Baudenkmale ein. Ihr ganzheitlicher Ansatz ist einzigartig und reicht von der Notfall-Rettung gefährdeter Denkmale, pädagogischen Schul- und Jugendprogrammen bis hin zur bundesweiten Aktion „Tag des offenen Denkmals®“. Rund 600 Projekte fördert die Stiftung jährlich, vor allem dank der aktiven Mithilfe und Spenden von über 200.000 Förderern. Unser Team besteht aus etwa 180 hochengagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an zwei Hauptstandorten in Deutschland (Bonn und Berlin), mit den unterschiedlichsten Profilen und Expertisen. Zur Verstärkung unseres Teams im Bauunterhalt suchen wir ab sofort einen Hausmeister (m/w/d) für unsere Liegenschaft Schloss Stolberg (Harz) (30-40 Stunden pro Woche) Aufgaben <ul> <li>Ausführen von kleineren Reparatur- und Renovie­rungsarbeiten</li> <li>umfängliche Bedienung der Haustechnik (GLT, BMA, Feuerschutzeinrichtung)</li> <li>Wartungsverträge überwachen und nachhalten</li> <li>Koordinierung und Begleitung von Fremdfirmen und Abnahme von Leistungen</li> <li>Pflege von Außenanlagen</li> <li>Verbrauchstände turnusmäßig erfassen</li> <li>Ansprechpartner für hausinterne Mieter</li> <li>Urlaubsvertretung für den Standort Quedlinburg</li> </ul> Profil <ul> <li>eine handwerkliche Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Elektrotechnik oder HLS - Technik</li> <li>handwerkliches Geschick, idealerweise Berufs­erfah­rung als Haustechniker und sehr ausgeprägtes, technisches Verständnis</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Handwerks­betrieben und Servicedienstleistern</li> <li>praxiserprobte Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office 365 Produkten</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Software für Gebäudeleittechnik, Alarmanlagen und Schließanlagen ist wünschenswert</li> <li>PKW-Führerschein erforderlich</li> <li>zuverlässig, verantwortungsbewusst und teamfähig</li> <li>für die Erfüllung der Aufgabe gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein interessantes, vielseitiges und sinnstiftendes Arbeitsgebiet</li> <li>spannende Denkmale aus vielen Epochen wie Schlösser, Fachwerkhäuser, Wohnhäuser und vieles mehr</li> <li>einen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Selbstän­digkeit und Verantwortung</li> <li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Zusammenhalt im Team, sowie Flexibilität in flachen Hierarchien</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Bezuschussung eines Deutschlandtickets, freie Getränke, Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen, Vergünstigung bei Autoversicherungen und viele weitere freiwillige Leistungen des AG wie z.B. eine Bezuschussung einer Fitnesscenter-Mitgliedschaft</li> </ul> STBL1_DE

Hausmeister (m/w/d) für unsere Liegenschaft Schloss Stolberg (Harz)

Pflegedienst Piz in Mönchengladbach steht für qualitativ hochwertige ambulante Pflege. Wir bieten unseren Kunden individuelle Betreuung und Unterstützung in ihrer vertrauten Umgebung. Unser engagiertes Team setzt sich täglich dafür ein, die Lebensqualität unserer Patienten zu verbessern. Wir wachsen weiter und möchten unser Leitungsteam verstärken. Zur Unterstützung unserer Auszubildenden suchen wir eine motivierte Praxisanleitung (m/w/d) in Teilzeit (50 %). Aufgaben <ul> <li>Fachliche Anleitung, Begleitung und Förderung unserer Auszubildenden</li> <li>Planung und Durchführung von Praxisanleitungen</li> <li>Mitwirkung bei der praktischen Ausbildung und bei Prüfungen</li> <li>Dokumentation der Praxisanleitungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und den Schulen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li> <li>Weiterbildung zur Praxisanleitung (mindestens 300 Std.)</li> <li>Pädagogisches Geschick und Freude an der Wissensvermittlung</li> <li>Teamfähigkeit, Organisationstalent und Empathie</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>50 %-Stelle in einem familiären Team</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Private Krankenzusatzversicherung</li> <li>Feiertag und Sonntag Zuschlag</li> <li>monatliche Massage</li> <li>500 € Bonus nach erfolgreicher Probezeit</li> </ul> STBL1_DE

Praxisanleitung (m/w/d) - 50 % Stelle

Wir sind ein moderner sozialer Dienstleistungsverband, der die Philosophie des Roten Kreuzes mit unternehmerischem Denken und Handeln verbindet. Humanitäres Handeln praktizieren wir durch die Unterstützung benachteiligter Menschen und durch konkrete Maßnahmen der Vorbeugung. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Insgesamt sind im DRK Landesverband Nordrhein e. V. 1.400 Mitarbeitende in sieben Gesellschaften tätig. Außerdem gehören zu unserem Landesverband 29 rechtlich selbständige Kreisverbände, die wir in ihrer Arbeit unterstützen und stärken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team Finanz-/Rechnungswesen Verstärkung. Die Stelle ist in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Du bist eine Allroundkraft im Rechnungswesen – dein Aufgabenbereich umfasst alle Tätigkeiten im Bereich Haupt- und Nebenbuch, in der Bilanz und in der GuV</li> <li>Du übernimmst regelmäßig anfallende Monatsabschlussarbeiten</li> <li>Du unterstützt bei der Erstellung der Jahresabschlüsse</li> <li>Du hast die Möglichkeit, dich und dein Know-How in verschiedene Projekte im Rechnungswesen mit einzubringen</li> <li>Du bist mitverantwortlich für umsatzsteuerliche Themen innerhalb deines Aufgabengebietes</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Du verfügst über 3-5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung</li> <li>Du hast die Weiterbildung als Finanzbuchhalter/in oder Bilanzbuchhalter/in erfolgreich absolviert</li> <li>Deine Kenntnisse umfassen idealerweise Microsoft BC, bzw. NAVISION</li> <li>Du gehst mit MS Office (insbes. Excel) routiniert um</li> <li>Deine Arbeitsweise ist strukturiert und dienstleistungsorientiert</li> <li>Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und bist wissbegierig</li> <li>Außerdem bist du teamfähig, kommunikativ und zuverlässig</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen, wie Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), eine hervorragende Gleitzeitregelung (flexibler Arbeitszeitrahmen) sowie die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren</li> <li>Drei zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)</li> <li>Kostenfreie Parkplätze und eine sehr gute Nahverkehrsanbindung</li> <li>Vergünstigte Nutzung von Wallboxen für private E-Autos</li> <li>Vergünstigtes Ticket für den ÖPNV oder Zuschuss zum Deutschlandticket, bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad) und weitere attraktive Rabatt-Vorteile und Kooperationspartner</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z. B. internes Weiterbildungsprogramm</li> <li>Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)</li> <li>Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit weltweit über die DRK Flugdienst GmbH</li> </ul> STBL1_DE

385 Unbefristet Jobs in 50259 Pulheim, Deutschland