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Für unsere beiden Tanzschulen in der Nähe von Heilbronn -genau zwischen Stuttgart und Mannheim- suchen wir zur Unterstützung unseres Teams ab sofort einen engagierten Tanzlehrer*in (m/w/d). Egal ob Standard, Latein, LineDance, Hip-Hop oder Kindertanz – wir möchten Menschen jeden Alters für Bewegung zur Musik begeistern. Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Tanzkursen für Anfänger und Fortgeschrittene</li> <li>Unterricht für Tanzkurse Standard und Latein; gerne auch Senioren, LineDance, HipHop oder Kindertanz</li> <li>kreative Mitgestaltung unseres Kursangebots</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene ADTV-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Tanzpädagogik</li> <li>Freude am Unterrichten und am Umgang mit Menschen</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein sympathisches Auftreten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein kleines herzliches Team und ein inspirierendes modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Vielfältige Kursmöglichkeiten und kreative Gestaltungsspielräume</li> <li>Faire Vergütung und flexible Einsatzzeiten (5-Tage-Woche)</li> <li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln</li> </ul> STBL1_DE

Tanzlehrer (m/w/d) - mit ADTV-Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation gesucht

Für die Straßenmeistereien in Backnang und Weinstadt suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als Straßenwärter (m/w/d) unbefristet | 100 % | bis EG 6 TVöD-VKA Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie vorausschauend handeln. Ökologische und technische Interessen verbinden. Systeme und Infrastrukturen nachhaltig verändern. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Rahmenbedingungen, die mehr als amtlich sind! Aufgaben <ul> <li>mit der Durchführung von Sofortmaßnahmen, wie die Beseitigung von Schäden bzw. Mängeln an befestigten und unbefestigten Flächen sowie an Entwässerungseinrichtungen, um die Verkehrssicherheit im Landkreis zu erhöhen</li> <li>durch Instandhaltungs- und Unterhaltungsarbeiten an Bundes-, Landes- und Kreisstraßen</li> <li>durch die Reinigung von Verkehrsflächen, Brücken, Tunneln, Entwässerungseinrichtungen und dem dazugehörigen Straßenzubehör</li> <li>durch Mitwirkung bei Baustellenabsicherungen, Fahrbahnmarkierungen und kleineren Bauarbeiten</li> <li>durch Mitwirkung bei der Abarbeitung von Unfall- und Schadensereignissen zur Wiederherstellung der Verkehrssicherheit</li> <li>durch die Pflege von Straßenbegleitgrün, Gehölzschnitt und der Durchführung von Mäharbeiten</li> <li>mit der Durchführung von Sicherungs- und Räumarbeiten im Rahmen des Winterdienstes</li> <li>durch Einsatz in der Sommer- und Winterrufbereitschaft</li> <li>durch den Besuch von Fortbildungsmaßnahmen und den Erwerb von Zusatzqualifikationen (z. B. im Bereich der Sicherung von Arbeitsstellen an Straßen)</li> <li>durch Erwerb der Führerscheinklasse CE</li> </ul> Profil <ul> <li>mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung als Straßenwärter (m/w/d), Baugeräteführer (m/w/d), Kraftfahrer (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>mit Ihrer Berufserfahrung in oben beschriebenem Aufgabenbereich (wünschenswert)</li> <li>durch Ihre Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Geräten, Maschinen und Fahrzeugen</li> <li>durch Ihre Teamfähigkeit</li> <li>mit Ihrer hohen Leistungsbereitschaft und Ihrer Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten</li> <li>durch Ihre Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft (z. B. Winter- und Sommerdienst)</li> <li>mit Ihrer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Diese Position ist in Vollzeit bei der Straßenmeisterei in Backnang oder bei der Straßenmeisterei in Weinstadt zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben. Wir bieten <ul> <li>vielfältige und abwechs­lungs­reiche Tätigkeiten</li> <li>moderne Arbeits­strukturen</li> <li>ausge­wo­gene Work-Life-Balance</li> <li>lebens­phasen­orientierte Fort- und Weiter­bildungs­programme</li> <li>Angebote zum Fahrrad­leasing mit finanzieller Unter­stützung</li> </ul> STBL1_DE

Straßenwärter (m/w/d)

Der Hilfsverein für psychisch Kranke Rems-Murr e.V. bietet Teilhabeleistungen der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit psychischer Erkrankung nach SGB IX im Rems-Murr-Kreis an.Wir sind für die Menschen da, die auf unsere Unterstützung angewiesen sind, engagieren uns für sie und entwickeln uns für sie weiter. Wir setzen auf Stärken, Ressourcen und Partizipation, auf Selbstbestimmung und Selbständigkeit. Wir arbeiten am Bedarf der Menschen und ermöglichen durch unterschiedliche Unterstützungsformen personenzentrierte Hilfen. Wir stehen für eine Unterstützung nahe am Herkunftsort und im Sozialraum.Unsere Kernbereiche sind eine besondere Wohnform, Assistenz im eigenen Wohn- und Sozialraum und in Wohngemeinschaften, Begleitetes Wohnen in Gastfamilien und verschiedene Tagesstrukturbereiche. Darüber hinaus sind wir Träger des Integrationsfachdienstes Rems-Murr, einer Praxis für Ergotherapie und bieten ambulante Soziotherapie an.Wir suchen für unser neu zu bildendes Assistenz- und Teilhabe-Team in der besonderen Wohnform in Winnenden mit 20 Plätzen ab sofort mehrere engagiertePädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (80%) Aufgaben <ul><li>Assistenz für Menschen mit psychischen Erkrankungen im Alltag nach personenzentrierten Grundsätzen (Struktur, Freizeit, Haushaltsführung, persönliche Belange)</li><li>Unterstützung in Krisensituationen und Stabilisierung des individuellen Alltags</li><li>Förderung von Selbständigkeit, Motivation und Ressourcenaktivierung</li><li>Beziehungsarbeit, Aufbau tragfähiger Kontakte sowie Förderung sozialer Teilhabe</li><li>Gestaltung von Gruppenangeboten, Freizeitaktivitäten und gemeinschaftlichen Projekten</li><li>Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team, mit Angehörigen, Ärzt:innen, Therapeut:innen und weiteren Kooperationspartnern</li><li>Dokumentation im Rahmen der (digitalen) Klient:innenverwaltung</li><li>Mitwirkung an der Erstellung, Reflexion und Fortschreibung von Teilhabeplänen gemäß BTHG</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Durchführung und Weiterentwicklung der personenzentrierten Teilhabekonzepte unter Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Vorgaben</li></ul> Profil <ul><li>Freude und Interesse an der Umsetzung individueller Zielsetzungen mit Klient:innen</li><li>Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, staatlich anerkannte Jugend- und Heimerzieher:in, Heilpädagog:in oder Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik (Diplom, M.A. oder B.A.) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarem Abschluss</li><li>Zuverlässigkeit, hohes Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit Nähe und professionelle Distanz auszubalancieren</li><li>Idealerweise Erfahrung und Grundkenntnisse in der personenzentrierten Assistenz sowie Krisenintervention</li><li>Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten</li><li>Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft, eigenverantwortlich zu arbeiten sowie zu persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li></ul> Wir bieten <ul><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in der besonderen Wohnform</li><li>Ein engagiertes multiprofessionelles Team und ein wertschätzendes Arbeitsklima</li><li>Raum für Ideen und aktive Mitgestaltung der Betreuungsarbeit</li><li>Fachliche Begleitung, sowie aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li></ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten. Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Heilerziehungspfleger / Arbeitserzieher / Erzieher (m/w/d) als Minijob / in Teilzeit | Fördergruppe Werkstatt Backnang Aufgaben Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im Bereich Backnanger Werkstätten der Paulinenpflege in Backnang. <ul> <li>Sie unterstützen das 10-köpfige Team bei pädagogischen und organisatorischen Themen rund um die Begleitung und Unterstützung von Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf</li> <li>Sie entwickeln pädagogische Konzepte weiter und setzen Projekten sowie Gruppenaktivitäten um (z. B. Ausflüge, Aktionen)</li> <li>Sie wirken bei der Qualitätssicherung und Dokumentation mit (z.B. Förderplanung, Strukturprozesse)</li> <li>Fachliche Begleitung und Beratung der Mitarbeitenden in pädagogischen Fragestellungen</li> <li>Vorbereitung, Organisation und Begleitung von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter*innen</li> <li>Arbeitszeiten zwischen 7:30 - 16:00 Uhr</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Arbeitserzieher / Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sowie in der ICF-Dokumentation</li> <li>Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li> <li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 20% (7,80 Wochenstunden)</li> <li>Die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten in geringem Umfang</li> <li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</li> <li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39€ - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)</li> <li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li> <li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li> <li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li> <li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland-Tickets mit Arbeitgeberzuschuss</li> </ul> STBL1_DE

Heilerziehungspfleger / Arbeitserzieher / Erzieher (m/w/d) als Minijob / in Teilzeit | Fördergruppe Werkstatt Backnang

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebens­grundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter <a href="https://www.damit-alles-läuft.de" target="_blank">https://www.damit-alles-läuft.de</a> Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar sucht ab sofort für den Außenbezirk Marbach, unbefristet, eine/einen <h1>Wasserbauerin / Wasserbauer (m/w/d) oder artverwandte Facharbeiterin / artverwandten Facharbeiter (m/w/d)</h1> Der Dienstort ist der Außenbezirk Marbach. Referenzcode der Ausschreibung 20253521_9339 Aufgaben <ul> <li>Unterhalten und Warten des Gewässerbettes und der festen Anlagen an der Wasserstraße Neckar, wie beispielsweise die Instandsetzung von geschütteten Steinböschungen</li> <li>Einbau von Reparaturverschlüssen der Wehre und Schleusen</li> <li>Reparatur von Betonbauwerken</li> <li>Gehölzarbeiten</li> <li>Erd- und Tiefbauarbeiten</li> <li>Gewässerinspektion und Stromüberwachung</li> <li>Überwachung von Fremdunternehmen</li> <li>Einsatz zur Gefahrenabwehr bei Hochwasser</li> <li>Durchführung von Peilarbeiten nach Hochwasser</li> <li>Einsatz beim Eisdienst</li> <li>Führen und Bedienen von größeren Baugeräten</li> <li>Durchführen des Wehrdienstes bei Hochwasser</li> <li>Vertretung im Schleusenbetriebsdienst</li> </ul> Profil <h4>Das sollten Sie unbedingt mitbringen:</h4> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Wasserbauerin/zum Wasserbauer oder in einem artverwandten Beruf. Bewerbungsfähig sind auch Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in artverwandten Berufen, z. B. Garten- und Landschaftsbauerin/​Garten- und Landschaftsbauer, Forstwirtin/​Forstwirt, Straßenbauerin/​Straßenbauer, Pflasterin/Pflasterer, Betonbauerin/​Betonbauer, Baugeräteführerin/​Baugeräteführer, Betonsaniererin/​Betonsanierer, Stahlbetonbauerin/​Stahlbetonbauer, Maurerin/​Maurer</li> </ul> <h4>Das wäre wünschenswert:</h4> <ul> <li>Gesundheitliche Eignung (Schichtarbeit, Schwindelfreiheit, Heben schwerer Lasten, Freischwimmer, Begehen unebener Flächen, Aufstieg von Treppentürmen)</li> <li>Bewusstsein für die Arbeitssicherheit</li> <li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, Dienstfahrzeuge zu führen</li> <li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung (z. B. Bedienen von Motorsägen, Gehölzpflege und -überwachung, Arbeiten mit Kränen, Baugeräten, Hubsteigern und Gabelstaplern, Übernahme von Aufgaben der Arbeitssicherheit, Lehrgesellentätigkeit im Rahmen der Wasserbauerausbildung und mehr)</li> <li>Bereitschaft zum Ablegen der Fortbildungsprüfung zur/zum Schichtleiterin/Schichtleiter an Binnenwasserstraßen des Bundes und Übernahme des vertretungsweisen Einsatzes im Schleusenbetriebsdienst</li> <li>Bereitschaft zur vergüteten Rufbereitschaft für die Wasserführung</li> </ul> Wir bieten Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich. Die feste Arbeitszeit beträgt 39 Stunden pro Woche. Bei anstehenden Mehrarbeitsstunden, die im Rahmen besonderer Lagen anfallen können, besteht die Möglichkeit des Freizeitausgleiches. Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 5 mit Aufstiegsmöglichkeit in die Entgeltgruppe 6 der Entgeltordnung zum TVöD sowie den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Entwicklungsmöglichkeiten sind bei der Übernahme höherwertiger Tätigkeiten gegeben. Gewährung einer Zulage zu vermögenswirksamen Leistungen und zum Deutschlandticket. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar bietet Ihnen ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, intensive, qualifizierte Einarbeitung in einem engagierten, kompetenten Team und die Möglichkeit der stetigen Fortbildung. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Neckar bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein erklärtes Ziel. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch das Angebot eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements. <h2>Besondere Hinweise:</h2> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Das Maß an körperlicher Eignung sind die oben genannten Kriterien und werden mindestens verlangt. Die Probezeit beträgt 6 Monate. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Wasserbauerin / Wasserbauer (m/w/d) oder artverwandte Facharbeiterin / artverwandter Facharbeiter (m/w/d)

Sie sind pädagogische Fachkraft und möchten Ihre Erfahrung in der Betreuung und Förderung von Kindern bei der Gemeinde Oberstenfeld einbringen? Sie suchen einen vielfältigen, modernen und familienfreundlichen Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei uns richtig! Die Gemeinde Oberstenfeld (rund 8.000 Einwohner und Einwohnerinnen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihre Kindertageseinrichtungen im U3+Ü3-Bereich eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet, mind. 80 %, bis S8a TVöD-SuE Aufgaben <ul> <li>Betreuen und Fördern von Kindern von der Eingewöhnung bis zum Schuleintritt</li> <li>Mitarbeit bei der Organisation des Alltags in der Kindertageseinrichtung</li> <li>Gestalten von eigenen pädagogischen Angeboten</li> <li>Mitarbeit an der Konzeption der Einrichtung sowie an der Qualitätsentwicklung.</li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. eine pädagogische Ausbildung nach dem Fachkräftekatalog des Kinderbetreuungsgesetzes BW</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit bei der Umsetzung der pädagogischen Konzeption sowie deren Weiterentwicklung</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit, Kreativität und Teamfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Freude im Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein motiviertes und kompetentes Team, das auch Ausbildungsabsolventen gerne bei der Einarbeitung begleitet</li> <li>30 Stunden am Kind, 9 Stunden Vorbereitungszeit in der Woche</li> <li>Kostenloses Wasser, Kaffee und Tee am Arbeitsplatz</li> <li>50-prozentiger Zuschuss zu einer Freibadkarte des Mineralfreibades Oberes Bottwartal</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Fachberatung, Coaching und Supervision</li> <li>Fahrrad- und E-Bikeleasing</li> <li>Finanzieller Zuschuss für Teambuildingmaßnahmen und jährlicher Mitarbeitertag</li> <li>Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement</li> <li>Kinderbetreuungsplatz für die eigenen Kinder</li> </ul> STBL1_DE

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Sie möchten Kinder und Familien in schwierigen Lebenssituationen unterstützen und sind auf der Suche nach einem vielfältigen und verantwortungsvollen Aufgabengebiet? Dann ist eine Stelle im Allgemeinen Sozialen Dienst genau das Richtige für Sie. Unser Ziel ist es, Kinder zu schützen, ihre Rechte zu wahren und für sie eine sichere Umgebung zu schaffen. Durch unsere Arbeit tragen wir dazu bei, das Wohl von Kindern zu gewährleisten und ihre Entwicklung zu fördern. Wagen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Teams. Im Jugendamt, Fachbereich Allgemeiner Sozialer Dienst, ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Sozialpädagoge als Mitarbeiter im Allgemeinen Sozialen Dienst (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall. Aufgaben <ul> <li>Sie beraten Eltern und junge Menschen nach dem SGB VIII.</li> <li>Sie beraten Eltern bei Trennung oder Scheidung.</li> <li>Sie vermitteln und begleiten Hilfen zur Erziehung sowie zur Eingliederung seelisch behinderter Kinder und Jugendlicher.</li> <li>Sie nehmen Aufgaben des Kinderschutzes wahr.</li> <li>Sie wirken bei familiengerichtlichen Verfahren mit.</li> <li>Sie kooperieren mit Partnern im Gemeinwesen.</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung, ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagoge oder Erziehungs­wissenschaftler oder ein abge­schlos­senes Hoch­schul­studium als Heilpädagoge mit staatlicher Anerkennung</li> <li>alternativ Arbeitszeugnisse und Nachweise zu Weiterbildungen, die zeigen, dass Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen haben. Grundvoraussetzung ist in diesem Fall ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit sozialem bzw. pädagogischem Schwerpunkt und mindestens sechs Semester Regelstudienzeit.</li> <li>Interesse an qualifizierter Beratung und Begleitung von Familien, Kindern und Jugendlichen</li> <li>Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit sowie Flexibilität</li> <li>Spaß an vertrauensvoller, transparenter und von Wertschätzung geprägter Zusammenarbeit</li> <li>Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkws im Dienstreiseverkehr gegen Kostenersatz</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle in einem motivierten Team, in dem Kollegialität und gegenseitige Unterstützung zentrale Werte sind</li> <li>eine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe S 14 TVöD</li> <li>die Möglichkeit zur Einstellung im Beamtenverhältnis bei Erfüllung bestimmter laufbahnrechtlicher und persönlicher Voraussetzungen</li> <li>für Beschäftigte eine monatliche Zulage von bis zu 180,00 € sowie Regenerationstage gemäß den tarifvertraglichen Regelungen für den Sozial- und Erziehungsdienst</li> <li>flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung, Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhr und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>ein vielfältiges und attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement u. a. mit einem vergünstigten Firmenfitnessangebot über Hansefit</li> <li>attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits</li> <li>qualifizierte Einarbeitung mit Fortbildungsangeboten, regelmäßige Supervision sowie interdisziplinäre Fallbesprechungen</li> </ul> Für Auskünfte steht Ihnen Frau Horlacher unter der Telefonnummer 0791 755-7339 gerne zur Verfügung. STBL1_DE

Sozialpädagoge als Mitarbeiter im Allgemeinen Sozialen Dienst (m/w/d)

Die Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.000 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten TechCampus, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes. Wir besetzen am Campus Künzelsau zum Wintersemester 2026/2027 eine PROFESSUR FÜR MANAGEMENT IM SOZIALBEREICH FAKULTÄT TECHNIK UND WIRTSCHAFT | KENNZIFFER 252/2-P-TW Aufgaben <ul> <li>Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache im Fachgebiet des Sozialwesens und des angewandten Sozialmanagements mit Bezug zur allgemeinen BWL, Führung, Controlling und Qualitätsmanagement in Organisationen des Sozialbereichs</li> <li>Aktive Mitwirkung in der Selbstverwaltung und bei der Positionierung des Studiengangs</li> <li>Aktive Beteiligung an der Internationalisierung des Studiengangs in Lehre und Forschung</li> <li>Initiierung von Forschungs- und Drittmittelprojekten und Transfer zu Stakeholdern</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialwissenschaften, Sozialen Arbeit, BWL oder verwandter Disziplinen</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der für das Rufgebiet relevanten Praxis, insbesondere im Management des Sozial-, Gesundheits- oder Public-Bereich, sind Voraussetzung</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Führungserfahrung, didaktische und pädagogische Kompetenzen sowie Freude an der Wissensvermittlung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Interessante und vielfältige Tätigkeiten in einem innovativen Hochschulumfeld</li> <li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Dual Career Netzwerk der Region Heilbronn</li> <li>Besoldung nach W2</li> </ul> STBL1_DE

Professur für Management im Sozialbereich

Als moderner Arbeitgeber möchten wir mit unseren rund 750 Mitarbeitenden für unsere Einwohnerinnen und Einwohner da sein und sie bei ihren Anliegen unterstützen. Dabei verlassen wir auch mal gewohnte Pfade und probieren Neues aus. Wir suchen nach Möglichkeiten, statt Grenzen aufzuzeigen. Starre Hierarchien und lange Entscheidungswege sind nichts für uns. Stattdessen arbeiten wir als großes Team gemeinsam für ein lebens- und liebenswertes Nürtingen. Die Stadt Nürtingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkraft als stellvertretende Leitung (m/w/d) in Vollzeit (100%) für den städtischen Kindergarten Mühlstraße (2-gruppig). Die Einrichtung bietet Platz für bis zu 50 Kinder, im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt und hat ak-tuell eine Öffnungszeit von 7:30 Uhr- 13:30 Uhr. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen und begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder (teilweise mit besonderem Förderbedarf)</li> <li>Dabei ist Ihnen die sprachliche, interkulturelle und partizipative Förderung der Kinder wichtig und integrieren dies ganzheitlich in Ihre alltägliche Arbeit</li> <li>Im Sinne einer aktiven Erziehungspartnerschaft sind Sie regelmäßig mit den Eltern in Kontakt</li> <li>Teamentwicklung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte mit einer wertschätzenden Führung</li> <li>Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption und des Qualitätsmanagements</li> <li>Unterstützung und Vertretung der Leitung bei alltäglichen Aufgaben</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogischen Fachkraft nach §7 KitaG</li> <li>Sie sind flexibel, offen für Weiterentwicklungen und können auch gut in Eigeninitiative arbeiten</li> <li>Sie haben praktische Erfahrungen, Fachwissen und Interesse an der anspruchsvollen Arbeit im Bereich der frühkindlichen Bildung</li> <li>Sie sind loyal gegenüber Ihrer Vorgesetzten und begleiten aktiv die Teamentwicklung und wirken mit an einer wertschätzenden Atmosphäre</li> <li>Sie sind bereit Leitungsaufgaben zu übernehmen und Ihre Leitung nach innen und außen zu vertreten</li> <li>Sie können Aufgaben im Rahmen der Konzeptionsentwicklung und in den Teamsitzungen übernehmen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD-SuE mit weiteren attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung</li> <li>Qualifizierte Fachberatung</li> <li>Zukunftsorientiertes Personalentwicklungskonzept mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassenden Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, zahlen wir Ihnen einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer</li> <li>JobRad-Bikeleasing</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische Fachkraft als stellvertretende Leitung (m/w/d)

Für unser Haupt- und Personalamt, Sachgebiet Informations- und Kommunikationstechnik, suchen wir zum 1. Januar 2026 eine/n Fachinformatiker/in (m/w/d) in Vollzeit mit einem Abschluss in der Fachrichtung Systemintegration, Anwendungsentwicklung oder vergleichbarer Qualifikation. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: <ul> <li>Management der zentralen Softwareverteilung</li> <li>Benutzer- und Berechtigungsverwaltung</li> <li>Betreuung von Anwendungen und städtischen Fachverfahren</li> <li>Administration des Mobile Device Managements (MDM)</li> <li>Administration Microsoft SQL- und Terminalserver</li> <li>Mitwirken bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten</li> <li>Erstellung technischer Dokumentationen und Mitwirkung bei Richtlinien</li> </ul> Unsere Erwartungen: <ul> <li>fundiertes Wissen in den Bereichen Softwarepaketierung, Scripting und dem Microsoft Server- und Clientumfeld</li> <li>gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Exchange Admin Center, virtuellen Umgebungen und Anwendersupport</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in Entgeltgruppe 10</li> <li>Leitungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>attraktive betriebliche Altersvorsorge</li> <li>fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li> <li>sport- und gesundheitsfördernde Angebote</li> <li>Zuschuss für einen PKW-Stellplatz</li> <li>50% ÖPNV-Zuschuss oder VVS-Job-/ Deutschlandticket</li> <li>Jobrad-Leasing</li> <li>Kostenfreie Ausleihe und Nutzung der digitalen Angebote der Stadtbücherei</li> </ul> Für ein Informationsgespräch steht Ihnen unser Sachgebietsleiter Herr Schorer, Tel. 07191 894-384, gerne zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich bis 28. November 2025 direkt hier <ul> <li>in Interamt über den Button Online Bewerben</li> <li>bzw. für Interessierte von externen Karriereseiten über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://www.backnang.de/&lt;mark id=" target="_blank">karriere"&gt;https://www.backnang.de/karriere</a> (Id. Nr. 1375246).</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Management der zentralen Softwareverteilung</li> <li>Benutzer- und Berechtigungsverwaltung</li> <li>Betreuung von Anwendungen und städtischen Fachverfahren</li> <li>Administration des Mobile Device Managements (MDM)</li> <li>Administration Microsoft SQL- und Terminalserver</li> <li>Mitwirken bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten</li> <li>Erstellung technischer Dokumentationen und Mitwirkung bei Richtlinien </li> </ul> Profil <ul> <li>fundiertes Wissen in den Bereichen Softwarepaketierung, Scripting und dem Microsoft Server- und Clientumfeld</li> <li>gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Exchange Admin Center, virtuellen Umgebungen und Anwendersupport</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in Entgeltgruppe 10</li> <li>Leitungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>attraktive betriebliche Altersvorsorge</li> <li>fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li> <li>sport- und gesundheitsfördernde Angebote</li> <li>Zuschuss für einen PKW-Stellplatz</li> <li>50% ÖPNV-Zuschuss oder VVS-Job-/ Deutschlandticket</li> <li>Jobrad-Leasing</li> <li>Kostenfreie Ausleihe und Nutzung der digitalen Angebote der Stadtbücherei</li> </ul> STBL1_DE

330 Unbefristet Jobs in 73579 Schechingen, Deutschland