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Die Gemeinde Deckenpfronn ist die kleinste Gemeinde im Landkreis Böblingen (und darauf sind wir stolz). Bei uns im Rathaus spielt "Bürgernähe" und ein gutes Miteinander ein entscheidender Faktor. Mit einem engagierten Team von Mitarbeitern arbeiten wir daran, die Gemeinde weiterzuentwickeln und eine hohe Lebensqualität für alle Einwohnerinnen und Einwohner zu gewährleisten. Wenn Sie Teil eines attraktiven Arbeitgebers werden möchten, der Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet, dann sollten Sie sich bei uns bewerben. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken und einen Beitrag zum Gemeinwohl zu leisten. Aufgaben <ul> <li>Du leitest den Bereich Liegenschaften</li> <li>Du erstellst den Wirtschaftsplan und den Jahresabschluss für den Eigenbetrieb Wasser</li> <li>Du arbeitest bei der Aufstellung und beim Vollzug des Haushaltsplans und des Jahresabschlusses mit</li> <li>Du verantwortest die Anlagenbuchhaltung</li> <li>Die Themen rund um das Feuerwehrwesen und der Bereich Versicherungen gehören ebenfalls zu deinem vielseitigen Aufgabengebiet</li> </ul> Profil <ul> <li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst (B.A. Public Management) bzw. eine gleichwertige Qualifikation mit und hast möglichst auch bereits Berufserfahrung sammeln können</li> <li>Du hast fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Bereich des kommunalen Haushalts- und Finanzwesens (NKHR)</li> <li>Du besitzt Einsatzbereitschaft, Eigeninitative und Entscheidungsfreudigkeit</li> <li>Teamfähigkeit ist für dich selbstverständlich und du arbeitest gerne mit anderen zusammen, um gemeinsame Ziele zu erreichen</li> <li>Du hast gute EDV-Kenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Stelle</li> <li>Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit</li> <li>Eine Anstellung im Angestellten- oder Beamtenverhältnis (je nach persönlichen Voraussetzungen) vergütet nach Besoldungsgruppe bis A12 oder Entgeltgruppe EG11 TVöD</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Kernarbeitszeiten</li> <li>Ein nettes, engagiertes und kompetentes Team im Rathaus</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>"JobRad"-Bikeleasing</li> <li>Vergünstigungen über "EGYM"</li> <li>Corporate benefits</li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Kämmerin/Stellvertretender Kämmerer (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter für das Baurechtsamt (m/w/d) Baurechtsamt, Abteilung Bauordnung und Baugenehmigungsverfahren, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit (teilbar), EG 9 c TVöD / A 11 gD Sie sehen in anspruchsvollen Aufgaben eine Herausforderung und behalten den Überblick? Lust auf einen sicheren Job, der Sie fordert und erfüllt? Aufgaben <ul> <li>verwaltungsrechtliche Bearbeitung der baurechtlichen und denkmalrechtlichen Verfahren zusammen im Team mit einem Bauverständigen</li> <li>Erteilung vertiefter Auskünfte und Beratung für Bauwillige und Architekten im Rahmen baurechtlicher Verfahren sowie angrenzender Fachbereiche, z. B. Energierecht</li> <li>umfängliche Bearbeitung bauordnungsrechtlicher Verfahren, Verfolgung von baurechtlichen Verstößen, Erlass bauordnungsrechtlicher Verfügungen und Einleitung von Ordnungswidrigkeitsverfahren</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, abgeschlossenes Hochschulstudium der Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirt/-in</li> <li>sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative und Organisationstalent</li> <li>hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit</li> <li>serviceorientiertes und bürgerfreundliches Handeln</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet</li> <li>zukunftssichere Beschäftigung</li> <li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li> <li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' (u.a. Homeoffice im Rahmen einer Dienstvereinbarung)</li> <li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter für das Baurechtsamt (m/w/d)

Die Handwerkskammer Reutlingen ist die Selbstver­waltungs­einrichtung des Handwerks in den Land­kreisen Freudenstadt, Reutlingen, Sigmaringen, Tübingen und Zollernalb. Sie vertritt die politischen und wirtschaftlichen Interessen ihrer mehr als 13.900 Mitgliedsbetriebe. Neben einem breiten Dienstleistungs­angebot unterhält die Handwerks­kammer Reutlingen moderne Bildungsakademien. Zur Verstärkung unseres Geschäftsbereichs 6 – Bildungsakademien in Tübingen suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) Gebäudemanagement, Beschaffung und Assistenz (m/w/d) Vollzeit 100 %, unbefristet Aufgaben <ul> <li>Gebäudemanagement</li> <li>Wartungs- und Dienstleistungsverträge</li> <li>Koordination und Überwachung von an Fremdfirmen vergebenen Aufträgen (Handwerker und Dienstleister)</li> <li>Arbeitsschutz</li> <li>Beschaffungswesen</li> <li>Fördermittelprojekte (Beantragung, Abwicklung und Abrechnung)</li> <li>Unterstützung des Geschäftsbereichs bei sonstigen anfallenden Tätigkeiten</li> </ul> Profil <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Fachhochschulstudium als Betriebs- oder Verwaltungswirt, Handwerksmeister mit Betriebswirt (HWK/HWO) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>wünschenswerterweise technische Kenntnisse sowie Grundlagenwissen im Arbeitsschutz und Facility Management</li> <li>kommunikationsstarker und flexibler Teamplayer mit eigenverantwortlicher, engagierter und strukturierter Arbeitsweise</li> <li>professioneller Umgang mit MS Office</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und dynamischen Umfeld</li> <li>motiviertes und kollegiales Team, das Zusammenarbeit und Wertschätzung großschreibt</li> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit zusätzlicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Zahlung eines freiwilligen steuerfreien monatlichen Sachbezugs</li> </ul> STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/d) Gebäudemanagement, Beschaffung und Assistenz

Einrichtungsleitung KiTa Sankt-Pöltener-Straße (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.07.2025 und unbefristet zu besetzen. Die Tageseinrichtung für Kinder Sankt-Pöltener-Straße 29 am langfristigen Standort Burgherrenstraße 40 ist eine zweigruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 40 Kinder im Alter von3-6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. Die Kita liegt sehr idyllisch und naturnah am Waldrand im Feuerbacher Tal. Das großzügige, ebenerdige Gebäude ist frisch renoviert. Das große Außengelände wird gemeinsam mit der Nachbar-Kita genutzt. Aufgaben <ul> <li>Sie haben die Fach- und Dienstaufsicht und sind zuständig für die Betriebs- und Personalführung und -entwicklung für bis zu neun Mitarbeitende</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg</li> <li>Sie tragen zur aktiven Mitwirkung im pädagogischen Gruppenalltag bei</li> <li>Sie gestalten das pädagogische Angebot für den Altersbereich 3–6</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil</li> <li>die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben </li> </ul> Für Leitungsaufgaben gibt es eine entsprechende Freistellung. Profil <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder</li> <li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich ist wünschenswert</li> <li>(Grund-) Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1162293/2216354/cl/9368e05df70ce465120b5b02aa26bb417ae34edd/L4374716/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 9 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. Eine Neubewertung der Stelle in S 13 TVöD SuE ist bei entsprechenden Kinderzahlen vorgesehen. STBL1_DE

Einrichtungsleitung KiTa Sankt-Pöltener-Straße (m/w/d)

Schulhausmeister/-in (m/w/d) Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Als Springer/-in zur Vertretung der Hausmeister/-innen an verschiedenen Schulobjekten können Sie im gesamten Stadtgebiet an über 160 städtischen Schulen aller Art eingesetzt werden. Stuttgarter Schulhausmeister/-innen arbeiten in einem Mehrschicht-/Verbundsystem mit Früh- und Spätdiensten. Im Spätdienst und an den Wochenenden ist die Betreuung mehrerer Objekte erforderlich. Aufgaben <ul> <li>Öffnungs- und Schließdienste sowie Kontrollen</li> <li>Betreuung technischer Einrichtungen und der außerschulischen Nutzungen</li> <li>Außenreinigung und Winterdienst</li> <li>handwerkliche Arbeiten und körperliche Tätigkeiten wie Heben und Tragen von z. B. Streugut</li> <li>schriftliche Dokumentation (z. B. Führen von Betriebs-, Reinigungs- und Winterdiensttagebüchern)</li> <li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit vielfältigen Personengruppen, insb. mit schulischen und außerschulischen Nutzer/-innen sowie Dienstleistern (z. B. Handwerker/-innen, Reinigungsfirmen, Lieferanten usw.)</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>eine abgeschlossene, gewerblich-technische Berufsausbildung in einem Handwerks- oder Industrieberuf im Anlagen-, Elektro-, Holz-, Kunststoff- oder Metallbau oder eine abgeschlossene Weiterbildung als Fachwirt/-in Gebäude- bzw. Facility-Management oder eine vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung</li> <li>körperliche Belastbarkeit für die Erledigung oben genannter Dienstaufgaben sowie Flexibilität bei der Einteilung in den Schichtdienst und beim Einsatzort </li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis (mind. Klasse L) </li> <li>gute Deutschkenntnisse sowie eine entsprechende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (mind. B2) sowie PC-Kenntnisse (MS-Word und MS-Excel) </li> <li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, eine sorgfältige Arbeitsweise sowie freundliches, sicheres Auftreten und gute Umgangsformen </li> <li>idealerweise bringen Sie einschlägige Berufserfahrung mit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine vielfältige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>unsere Unterstützung bei der Wohnungssuche, falls erforderlich</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1161376/2216539/cl/8de0f9540606112331ed0980294c42ed75759742/L4370613/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 7 TVöD. Zusätzlich wird eine Schichtdienstzulage und Winterdienstpauschale gewährt. STBL1_DE

Schulhausmeister/-in (m/w/d)

Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben. Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge. Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr. Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de. Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung für das Sachgebiet Schwerbehindertenausweise (m/w/d) beim Amt für besondere Hilfen für das Sachgebiet Schwerbehindertenausweise am Dienstort Esslingen zu besetzen und suchen Sie mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Verwaltungswirt/in im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. als Verwaltungsangestellte/r Vollzeit, unbefristet, A9 LBesGBW bzw. E 8 TVöD Aufgaben <ul> <li>Prüfung der Anträge auf Antragsberechtigung</li> <li>Durchführung, Auswertung und Entscheidung der Sachaufklärung; Auskunftserteilung im Zusammenhang mit der Sachaufklärung mit Arztpraxen, Krankenhäusern, Kranken- und Pflegeversicherungen; Einholung von medizinischen Stellungnahmen</li> <li>eigenverantwortliche Erstattung von Sachaufklärungskosten, z.B. Kosten für Befundberichte von Ärzten</li> <li>Überprüfung der ärztlichen Gutachten auf Einhaltung der Beurteilungsvorgaben, sowie der geltenden Regelungen bei der Feststellung des Grades der Behinderung (GdB) und der Merkmale für die Inanspruchnahme von Nachteilsausgleichen (Merkzeichen)</li> <li>Erteilung von Feststellungsbescheiden mit fallbezogenen Infoblättern zu Nachteilsausgleichen</li> <li>Durchführung und Überwachung von Nachprüfungen von Amts wegen, z.B. wegen Besserung des Gesundheitszustandes.</li> <li>Ausstellung von Bescheinigungen, z.B. an das Finanzamt, Schwerbehindertenausweisen, etc.</li> </ul> Profil <ul> <li>fundierte Rechtskenntnisse im Bereich des Feststellungsverfahrens nach §153 SGB IX, SchwbAwVO, Versorgungsmedizinische Grundsätze (VG), JVEG, SGB I, IX, X, XII, XIV sowie Basiswissen über Diagnosen, Erkrankungsarten/-stadien und medizinische Messmethoden </li> <li>einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten und im Fachverfahren DEVISS, Enaio, OpenProsoz sowie SAP</li> <li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache</li> <li>Bürgerfreundlichkeit und Hilfsbereitschaft mit ausgeprägtem Verständnis für die Belange von Menschen mit Behinderung</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vollzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 9 LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 8</li> <li>bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets</li> <li>Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

Sachbearbeitung für das Sachgebiet Schwerbehindertenausweise (m/w/d)

Stellv. Leitung Beratungszentrum Stuttgart-Wangen (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.06.2025 und unbefristet zu besetzen. Das Beratungszentrum Stuttgart-Wangenbesteht aus einem interdisziplinären Team, in dem Fachkräfte aus den Bereichen Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Verwaltung und Psychologie arbeiten. Dieses Team sichert die psychosoziale Grundversorgung der Bürger/-innen zwischen 0 und 63 Jahren in Stuttgart-Wangen. Einen Einblick in die vielfältigen Aufgaben in einem Beratungszentrum finden Sie hier: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1161275/2216266/cl/fa8d43fae521f2a0f0a28b4bf726f8303958ec23/L4370192/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cueW91dHViZS5jb20vd2F0Y2g_dj0yQWkyaF9RZzBHWSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=2Ai2h_Qg0GY</a> Aufgaben <ul> <li>Sie üben die Dienst- und Fachaufsicht für einen Teil der Mitarbeitenden aus</li> <li>Sie übernehmen Stellvertretungsaufgaben, die aufgrund der besonderen Bedeutung, vor allem im Hinblick auf Kinderschutz und bei den Hilfen zur Erziehung, in enger Abstimmung mit der Leitung sicherzustellen sind</li> <li>Sie unterstützen die Leitung im Rahmen des Fachcontrollings</li> <li>die Fachberatung und Unterstützung von Kolleg/-innen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie sind beteiligt an der Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden, wirken in Projekten mit und sind in vielfältige Netzwerkarbeit involviert </li> <li>zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die Pflege und der Ausbau von Kooperationen sowie die Teilnahme an Gremien im Sozialraum</li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrungen im Arbeitsfeld der Jugendhilfe oder vergleichbare Erfahrungen</li> <li>fundierte rechtliche und methodische Kenntnisse für die psychosoziale Beratung von Eltern, Kindern und Jugendlichen und die Beratungsarbeit mit Familien mit Migrationshintergrund</li> <li>Bereitschaft und Interesse zur fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung des Beratungszentrums, insb. präventiver, partizipativer und beteiligungsorientierter Angebote und Methoden</li> <li>Verantwortungsgefühl für das Gesamtgeschehen im Beratungszentrum sowie kreatives Engagement bei der Gestaltung und Begleitung von Prozessen zur Weiterentwicklung des Dienstes</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>überdurchschnittliche tarifliche Bezahlung, außerdem keine Bereitschaftsdienste, weder am Abend, noch an Wochenenden oder Feiertagen</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1161275/2216266/cl/169dc0c062e1e9212590cabdf931810e74f6d764/L4370193/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 17 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. STBL1_DE

Stellv. Leitung Beratungszentrum Stuttgart-Wangen (m/w/d)

Sachbearbeiter/-in Gewerberecht (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Dienststelle Gewerbe- und Gaststättenrecht umfasst über 30 Mitarbeitende und ist für vielfältige Bereiche, wie z. B. Allgemeines Gewerberecht, Schwarzarbeit / Illegales Wirtschaften, Prostituiertenschutzgesetz, Gaststättenangelegenheiten, Volksfeste, Märkte, Messen und Straßenwirtschaften zuständig. Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten die verwaltungsrechtlichen Maßnahmen zur Bekämpfung des illegalen Wirtschaftens bis hin zu Gewerbeuntersagungen, einschließlich der Zwangsvollstreckung</li> <li>Sie entscheiden über Bußgeldverfahren zur Bekämpfung von Schwarzarbeit, einschließlich Beweissicherungsmaßnahmen und Gewinnabschöpfung sowie in erlaubnispflichtigen Gewerbeangelegenheiten</li> <li>die Mitwirkung bei der IuK-Koordination innerhalb der Dienststelle gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie erstellen Antwortentwürfe, Berichte sowie Stellungnahmen an Beteiligte innerhalb und außerhalb der Stadtverwaltung</li> <li>die Zusammenarbeit mit dem Polizeivollzugsdienst, den Finanzbehörden, der Staatsanwaltschaft, dem Regierungspräsidium Stuttgart sowie der Handwerkskammer und der Industrie- und Handelskammer fällt in Ihren Aufgabenbereich</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder</li> <li>einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder</li> <li>einen Abschluss als Verwaltungswirt/-in mit bereits abgeschlossenem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst oder</li> <li>ein vergleichbarer Hochschulabschluss des rechtlichen Berufsfelds</li> <li>Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, vorzugsweise in der Ordnungsverwaltung sowie aktuelle Kenntnisse im Gewerberecht und Ordnungswidrigkeitenrecht sind von Vorteil</li> <li>in Situationen mit Konfliktpotential treten Sie sicher, kommunikationsstark und überzeugend auf und verfügen über das erforderliche Verhandlungsgeschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1161173/2216270/cl/9aec0608ee83d4df051b4894b1b0e8e3e0554c4f/L4369799/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Besoldungsgruppe</a>A 10 gD / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1161173/2216270/cl/c478352bd6dccc3532292c00421e65282e37de31/L4369800/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a>9c TVöD. STBL1_DE

Sachbearbeiter/-in Gewerberecht (m/w/d)

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Weilimdorfer Straße (m/w/d) Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Tageseinrichtung für Kinder Weilimdorfer Straße ist eine fünf-gruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 75 Kinder im Alter von0-6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. Die Kita Weilimdorfer Str. 155 ist eine helle, gut ausgestattete Kita mit moderner Architektur und schönem Außengelände. Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der fünfgruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg</li> <li>Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung im Altersbereich 0–3 Jahren</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil</li> <li>die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben wie auch die Mitgestaltung des trägerinternen Entwicklungsprozesses Einrichtung der Zukunft </li> </ul> Profil <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder</li> <li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrung als Gruppenleitung, Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich ist wünschenswert</li> <li>(Grund-) Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1162009/2216396/cl/2c323944e457504650f76535e4ed6f470f184676/L4373555/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoic3RlcHN0b25lLmRlIn0=" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 13 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. STBL1_DE

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Weilimdorfer Straße (m/w/d)

Das Landratsamt Esslingen beschäftigt über 2.500 Mitarbeitende an den Standorten Esslingen und Plochingen sowie an zahlreichen Außenstellen. Wir arbeiten gemeinsam für die verschiedensten Lebenslagen der 542.582 Menschen, die in den 44 Städten und Gemeinden im Landkreis Esslingen leben. Ob als Berufseinsteiger/in oder mit Berufserfahrung, ob Weiterentwicklung oder berufliche Neuorientierung: Bei uns finden Sie attraktive und abwechslungsreiche Jobs, Ausbildungsplätze und Studiengänge. Zählen Sie auf einen sicheren Arbeitsplatz, ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Chancen zur Weiterentwicklung und eine ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten Ihnen außerdem eine zusätzliche Altersvorsorge, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, einen Zuschuss zum Jobticket, einen Radlerbonus und vieles mehr. Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten und Benefits beim Arbeitgeber Landkreis Esslingen unter karriere.landratsamt-esslingen.de. Sie möchten die Verwaltung eines modernen Landkreises aktiv mitgestalten? Sie begeistern sich für Kommunalpolitik? Dann suchen wir genau Sie! In seinen 44 Städten und Gemeinden leben über 540.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Bei einer Fläche von nur 641 Quadratkilometern ist er damit der am dichtesten besiedelte Landkreis im Land. Der Landkreis Esslingen zählt zu den wirtschaftsstärksten Regionen Europas und verfügt über eine sehr gute Infrastruktur im schulischen, kulturellen, sportlichen und sozialen Bereich und bietet somit einen hohen Wohn-, Arbeits- und Freizeitwert. Für die vielfältigen Aufgaben einer modernen und dienstleistungsorientierten Kreisverwaltung suchen wir für die Stabsstelle des Landrats (Amt für Allgemeine Kreisangelegenheiten) schnellstmöglich eine/n Persönliche/n Referentin/Referenten (m/w/d) des Landrats in Vollzeit, unbefristet, A 13 gD LBesGBW bzw. vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen den Landrat bei der Koordination seiner Aufgaben als Leiter der Kreisverwaltung und als Vorsitzender des Kreistags</li> <li>Sie kümmern sich federführend um die Würdigung und Stärkung des Ehrenamtes im Landkreis</li> <li>als Bürgerreferent/in sind Sie eine dienstleitungsorientierte Ansprechperson für die Einwohnerinnen und Einwohner des Landkreises</li> <li>Sie kümmern sich um besondere Veranstaltungen und Sitzungen des Landrats inklusive der Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Sie erstellen Reden, Grußworte und Vorträge </li> <li>Sie übernehmen Sonderaufgaben in der Stabsstelle des Landrats</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Public Management bzw. als Diplom-Verwaltungswirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für kommunalpolitische Zusammenhänge und Verantwortlichkeiten</li> <li>Sie sind kreativ und flexibel und haben die Bereitschaft, gelegentlich am Abend oder am Wochenende zu arbeiten</li> <li>Sie haben ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, freuen sich aber auch auf echtes Teamwork</li> <li>Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in einem ähnlichen Umfeld ist von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Vollzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 13 gD LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD</li> <li>bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets</li> <li>Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. STBL1_DE

232 Unbefristet Jobs in 72181 Starzach, Deutschland