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Wir gestalten mit unseren rund 1.700 Mitarbeitenden unseren Landkreis, der Teil der wirtschaftlich starken und schönen Region Bodensee-Oberschwaben ist. Wir suchen: Architekt/in oder Bauingenieur/in als Projektleitung (w/m/d) im Eigenbetrieb Immobilien, Krankenhäuser und Pflegeschule (IKP), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit Der Eigenbetrieb Immobilien, Krankenhäuser und Pflegeschule (IKP) entwickelt, plant, baut und betreibt die Immobilien und technischen Anlagen für die Gesundheitsversorgung, die Verwaltung, die Schulen und soziale Einrichtungen des Landkreises Ravensburg. Aufgaben <ul> <li>Sie managen selbständig Schulbauprojekte in allen Planungs- und Durchführungsphasen durch Kosten-, Termin-, und Qualitätskontrollen als Projektleitung</li> <li>Sie nehmen dabei die Bauherrenfunktion als Vertragshalter wahr</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung bei der Realisierung des Schulbauprogramms 2040</li> <li>Sie wirken und entscheiden mit bei der Vertragsgestaltung und Vergabe der Architekten-, Ingenieurs- und Bauleistungen nach VgV, UVgO und VOB A (+EU)</li> <li>Sie verantworten die Abwicklung von Verträgen gemäß AHO, HOAI und VOB B</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektleitung/-steuerung sind von Vorteil</li> <li>Sie sind entscheidungsfähig und ergebnisorientiert</li> <li>Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und wertschätzende Kommunikation</li> <li>Sie haben Interesse an der Umsetzung neuer Ideen und Innovationen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine tarifgerechte Vergütung nach TVöD</li> <li>Eine unbefristete Einstellung als Projektleiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Ravensburg</li> <li>Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, eine attraktive Altersvorsorge, ein Job-Ticket, Firmenfitness, Job-Fahrrad u.v.m.</li> </ul> STBL1_DE

Architekt/in oder Bauingenieur/in als Projektleitung(w/m/d)

Die Gemeinde Baindt mit knapp 5.500 Einwohnerinnen und Einwohnern bietet eine perfekte Mischung aus Stadtnähe und idyllischer Umgebung. Hier verbinden sich attraktive Wohn- und Arbeitsmöglichkeiten mit landschaftlichem Charme. Unsere Gemeinde entwickelt sich stetig weiter – genauso wie unsere Gemeindeverwaltung. Dein Start: zum 01. März 2026, spätestens zum 01. Mai 2026 Dein Umfang: Vollzeit, unbefristet Aufgaben <ul> <li>Du planst und koordinierst spannende kommunale Projekte und unterstützt die Bürgermeisterin bei wichtigen Aufgaben.</li> <li>Du führst Protokoll bei Terminen und übernimmst die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere unseren Instagram-Auftritt.</li> <li>Du begleitest Grundstücksgeschäfte, bearbeitest das Vertragswesen, erstellst Stellungnahmen und unterstützt bei administrativen Aufgaben im Bauamt.</li> <li>Die genannten Aufgaben geben einen ersten Einblick in dein Tätigkeitsfeld und sind nicht abschließend – je nach Bedarf können weitere spannende Aufgabenbereiche hinzukommen.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management, Projekt- oder Verwaltungsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Kommunikationsstärke, selbstständiges Arbeiten und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen.</li> <li>Lust, dich einzubringen und die Entwicklung unserer Gemeinde aktiv mitzugestalten.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit fairer Vergütung nach TVöD (EG 10) oder – bei Eignung – Verbeamtung bis zu A 11.</li> <li>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und gesellschaftlicher Relevanz.</li> <li>Individuelle Weiterbildung, betriebliches Gesundheitsmanagement und ein starkes Team.</li> </ul> STBL1_DE

Stabsstelle zur politischen Steuerung & Unterstützung Bauamt (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Bad Waldsee mit über 20.000 Einwohnern bietet als zukunftsorientierte Dienstleistungsverwaltung, starker Wirtschaftsstandort sowie Moorheilbad und Kneippkurort herausragende Zukunftsperspektiven in bester Lage in der Ferienregion Oberschwaben. Für die Stabstelle der Bürgermeisterin einschließlich der Aufgaben Beteiligungen und Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d) Beschäftigungsumfang 100 % Aufgaben <ul> <li>Stabstelle der Bürgermeisterin</li> <li>Beteiligungsmanagement und -verwaltung</li> <li>Erstellung des Beteiligungsberichts</li> <li>Aufbau eines Controllings für die Stadt, Eigenbetriebe und Stadtwerke GmbH</li> <li>Sonderaufgaben der Bürgermeisterin im Zusammenhang mit der Dezernatsleitung</li> </ul> Eine Änderung d er Aufgaben bleibt vorbehalten. Profil <ul> <li>Eine Befähigung zum gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst / Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (FH), Diplom-Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Rechtskenntnisse, fundierte Kenntnisse im Kommunalen Haushaltsrecht und in der kaufmännischen Buchführung, HGB-Kenntnisse</li> <li>Hohe Belastbarkeit, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft</li> <li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li> <li>Überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung erwünscht, jedoch nicht Voraussetzung</li> <li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer Vergütung nach TVöD</li> <li>Ein hohes Maß an Selbstverantwortung und eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Fach- und Führungsthemen</li> <li>Ein umfangreiches innerbetriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ein attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Bachelor of Arts – Public Management      (m/w/d)

Die Gesundheitsakademie Bodensee-Oberschwaben GmbH in Weingarten ist ein Unternehmen der Oberschwabenklinik gGmbH und der Klinikum Friedrichshafen GmbH. Mit 400 Schulplätzen für 14 Kliniken in den Berufen Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegehilfe, Bachelor Pflege, Operationstechnische und Anästhesietechnische Assistenz (OTA und ATA) sowie FMA und ca. 2.500 Teilnehmenden an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen ist sie eine der größten Bildungseinrichtungen der Region. Für den Ausbildungsgang zur Operationstechnischen Assistenz (OTA) suchen wir ab sofort oder später eine: Lehrkraft (m/w/d) für die Berufsfachschule für Operationstechnische Assistenz 50 – 100 % Aufgaben <ul> <li>Lehrtätigkeit im Rahmen des theoretischen und berufspraktischen Unterrichts</li> <li>Beratung und Begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis</li> <li>Durchführung von Praxisbegleitungen in der Rolle der Bezugslehrkraft</li> <li>Mitgestaltung der Praxisanleiter-Treffen der OTA-Ausbildung</li> <li>Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums und der Skills-Themen</li> <li>Erstellung von eModulen mit dem Autorentool „Articulate“</li> <li>Erstellung und Abnahme von schriftlichen, praktischen und mündlichen Prüfungen</li> </ul> Profil <ul> <li>OTA-Ausbildung (DKG) oder abgeschlossene Weiterbildung für den OP-Dienst (DKG)</li> <li>Studium, das zu einer Lehrerlaubnis nach § 22 ATA-OTA-Gesetz führt</li> </ul> Wir bieten Eine strukturierte Einarbeitung, technische Ausstattung durch persönlichen Laptop und Zugang zu digitalen Tools für den beruflichen Alltag, moderne Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach einem attraktiven Haustarif, Dienstfahrzeuge für Praxisbesuche, Unterstützung des Studiums durch Über­nahme der Studiengebühren und mentorielle Betreuung u. v. m. STBL1_DE

Lehrkraft (m/w/d) für die Berufsfachschule für Operationstechnische Assistenz

Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus. Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als Fachkräfte für den Pflege- und Erziehungsdienst (w/m/d) Forensische Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie in Weissenau Kennziffer: W129/25 Zur Ergänzung unseres Teams auf der forensischen Aufnahmestation 2071 am Standort Ravensburg-Weissenau sind mehrere Stellen unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Termin zu besetze Das erwartet Sie Sie suchen eine berufliche Herausforderung, die Sie fordert aber auch erfüllt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In der forensischen Klinik arbeiten wir in multiprofessionellen Teams auf zehn differenzierten Behandlungsstationen mit dem Ziel der Besserung und Sicherung von psychisch kranken oder persönlichkeitsgestörten Menschen, die im Zustand der Schuldunfähigkeit oder verminderten Schuldfähigkeit eine Straftat begangen haben und aus diesem Grund gerichtlich im Maßregelvollzug untergebracht wurden. Die genannten Stellen sind auf den geschlossen geführten Behandlungsstationen 2074 und der neu gegründeten 2079 zu besetzen. Aufgaben <ul> <li>Begleitung und Unterstützung von Patient:innen im Maßregelvollzug entsprechend der gesetzlichen Rahmenbedingungen</li> <li>Beteiligung an multiprofessioneller Behandlungsplanung</li> <li>Aufbau einer professionellen Beziehung im Rahmen des Bezugspflegesystems</li> <li>Leitung und Durchführung von pflegerischen Gruppenangeboten</li> <li>Betreuung der Patient:innen im 3-Schicht-Modell</li> </ul> Profil <ul> <li>Freude an der Interaktion mit Menschen</li> <li>Sie verstehen Pflege ganzheitlich und bringen Freude an kreativen Lösungen sowie an einer vielfältigen Ideenentwicklung mit</li> <li>Teamgeist und die Fähigkeit, verantwortlich und eigeninitiativ zu handeln</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit nach dem Safewards Modell</li> <li>Die Fähigkeit zum Aufbau tragfähiger Beziehungen in der Rolle als Bezugsperson</li> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Teams mit flachen Hierarchien, in denen Sie aktiv an der Gestaltung der Organisationsstrukturen mitwirken können</li> <li>Die Möglichkeit, neue Konzepte zu entwickeln und mitzugestalten, beispielsweise Safewards</li> <li>Gezielte und professionelle Einarbeitung, die Ihnen einen strukturierten und sicheren Start in Ihre neue Tätigkeit ermöglicht</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li> <li>Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus – berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>ZfP-Jobticket</li> <li>JobRad</li> </ul> STBL1_DE

Fachkraft für den Pflege- und Erziehungsdienst (w/m/d) W129/25

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Das Amt für Kinder, Jugend und Familie engagiert sich für den Schutz und das Wohl von Kindern und Jugendlichen. Unsere sozialen und psychologischen Dienste unterstützen Familien, Kinder und Jugendliche in herausfordernden Lebenslagen mit Beratung und Hilfe. Dabei legen wir großen Wert auf lösungsorientierte Begleitung, die aktive Einbindung der Familien sowie die Zusammenarbeit mit Akteuren im Sozialraum. Der Fachdienst Eingliederungshilfe befasst sich vorranging mit Kindern und Jugendlichen mit (drohender) seelischer Behinderung gemäß SGB VIII und deren Familien. Zur Koordination des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen (w/m/d). Aufgaben <ul> <li>Sie haben eine fachlichen Schwerpunkt im Bereich Eingliederungshilfe, insbesondere gem. §35a SGB VIII. </li> <li> Sie beraten Kinder, Jugendliche und Eltern in Fragen der Erziehung bei familiären Herausforderungen und in Krisensituationen. </li> <li>Sie unterstützen Familien, indem Sie die notwendigen Hilfen im Rahmen der Eingliederungshilfe und Hilfen zur Erziehung vermitteln, koordinieren und im Rahmen der Hilfeplanung aktiv steuern. </li> <li>Sie stellen den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher und nehmen diese im Bedarfsfall in Obhut. </li> <li>Sie arbeiten mit dem Familiegericht zusammen und erstellen eine fachliche Expertise zur Regelung des Sorge- und Umgangsrechts. </li> <li>Sie beteiligen sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Fachdienstes. </li> <li>Sie unterstützen die Gruppenleitung bei der Einarbeitung von neuen Fachkräften innerhalb des Teams, leiten Studierende an und beraten die Teammitglieder in Einzelfällen.</li> <li>Sie übernehmen die Vertretung der Gruppenleitung. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie besitzen ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein und sind bereit Ihr Auto gegen Kostenerstattung für dienstliche Zwecke einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Attraktiver Rahmen: Vielseitige Aufgabe in unbefristeter Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE (3.884,14 – 5.500,22 Euro).</li> <li> Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.</li> <li> Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li> <li> Work-Life-Balance: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li> <li> Weitere Extras: Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits und ein Rabattprogramm für Marken und Produkte. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30. November 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5941-sozialpaedagogin-sozialpaedagoge-fuer-die-teamkoordination-im-fachdienst-eingliederungshilfe-w-m-d-im-amt-fuer-kinder-jugend-und/job_application/new" target="_blank"> über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 12. Dezember 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. STBL1_DE

Sozialpädagogin | Sozialpädagoge für die Teamkoordination im Fachdienst Eingliederungshilfe (w/m/d) im Amt für Kinder, Jugend und Familie

Stadt im Quadrat. Und ich mittendrin. Große Kreisstadt. Mit kleinen Ecken und Kanten. Direkt an der Donau. Nicht weit von Bodensee, Schwarz­wald und der Schwäbischen Alb. Lebensort für mehr als 38.000 Menschen. Wirtschafts­starkes Weltzentrum der Medizin­technik und moderne Hochschulstadt. Eine Stadt mit weitreichenden Möglichkeiten. Auch für die rund 900 Mitarbeitenden unserer Stadt­verwaltung. Das ist Tuttlingen. Was uns noch fehlt, sind Sie! Staatlich anerkannte Erzieher* bzw. pädagogische Fachkräfte* für unsere frühkindlichen Bildungseinrichtungen Wir betreiben 12 städtische Bildungs­einrichtungen (1-gruppig bis 7-gruppig) mit unter­schiedlichen pädagogischen Konzeptionen (z. B. infans, Montessori, Klax usw.). Bei uns werden Kinder im Alter von 1–6 Jahren gebildet und gefördert. Wichtige Schwer­punkte der Arbeit sind die Bewegungs­erziehung, die Bildungs­arbeit, die Natur- und Wald­pädagogik sowie in einzelnen Einrichtungen das Bundes­programm „Sprach-Kitas“. Aufgaben <ul> <li>Bildung, Erziehung und Förderung der Kinder gemäß des Orientierungs­plans</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungs­schritte</li> <li>Vorbereitung und Durch­führung von Eltern­gesprächen, Angeboten und gezielten Impulsen</li> <li>Teamarbeit und Erziehungs­partnerschaft mit den Eltern </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Berufs­ausbildung zur pädagogischen Fachkraft*, welche die Voraus­setzungen gemäß § 7 Absatz 2 Kinder­tages­betreuungs­gesetz erfüllt</li> <li>Freude an der kind­orientierten Arbeit sowie eine selbstständige Arbeits­weise</li> <li>Engagement, Aufge­schlossenheit und Team­fähigkeit</li> <li>ein partnerschaftlicher Umgang mit den Eltern </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag</li> <li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach EG S 8a TVöD (bzw. S 4 als sozial­pädagogische Assistenz*) inklusive Zusatzrente, Jahressonder­zahlung und Leistungs­prämie</li> <li>Übernahme der Stufe sowie der Stufen­laufzeit</li> <li>Zusatzleistungen gemäß den Änderungen im SuE-Tarif</li> <li>Unterstützung durch interne Fach­beratung</li> <li>gutes Onboarding</li> <li>interne und externe Fort- und Weiterbildungen sowie interessante Entwicklungs­perspektiven</li> <li>Angebote in Kooperation mit Hansefit</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Möglichkeit des Fahrrad­leasings</li> <li>Kostenübernahme für die Ferien­betreuung Ihrer Kinder, während Sie arbeiten </li> </ul> STBL1_DE

Staatlich anerkannte Erzieher* bzw. pädagogische Fachkräfte* für unsere frühkindlichen Bildungseinrichtungen

Mit Baindt liegst du richtig! Die Gemeinde Baindt mit knapp 5.500 Einwohnerinnen und Einwohnern bietet eine perfekte Mischung aus Stadtnähe und idyllischer Umgebung. Hier verbinden sich attraktive Wohn- und Arbeitsmöglichkeiten mit landschaftlichem Charme. Unsere Gemeinde entwickelt sich stetig weiter – genauso wie unsere Gemeindeverwaltung. Für eine bestehende Position im Bürgeramt suchen wir zum 01. Februar 2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Nachfolge in der Sachbearbeitung in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 Prozent. Dich erwartet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer modernen, serviceorientierten Verwaltung. Aufgaben <ul> <li>Bearbeitung des Pass- und Meldewesens</li> <li>Unterstützung bei Gewerbeangelegenheiten</li> <li>Entgegennahme und Bearbeitung von Anträgen für Führungszeugnisse, Personalausweise und Reisepässe</li> <li>Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Wahlen</li> </ul> Die endgültige Aufgabenverteilung erfolgt in Abstimmung. Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung, im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohe Integrität</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten sowie Teamgeist</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office)</li> <li>Bereitschaft, bei Bedarf auch am Nachmittag zu arbeiten – insbesondere im Vertretungsfall.</li> </ul> Berufserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss – auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen! Wir bieten <ul> <li>Unbefristete Teilzeitstelle mit Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD und attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamisch wachsenden Gemeinde</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entwicklung</li> <li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima mit offener Kommunikation und echter Teamarbeit</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung für deine Zukunft</li> </ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter/in im Bürgeramt (m/w/d) in Teilzeit

Bei uns arbeitest du mit und für Menschen und gewinnst dabei in jeder Position. Dafür bietet die Stiftung Liebenau als Sozial­unter­nehmen inte­res­sante Einsatz- und Ent­wick­lungs­mög­lich­keiten mit Berufen in Pflege, Teil­habe, Bildung, Gesund­heit, Service, Technik und Ver­wal­tung. Bis zu 30.000 Menschen nehmen jähr­lich unsere Leis­tungen in Anspruch oder enga­gieren sich mit uns im Sozial­raum. Nachhaltigkeit? Gilt bei uns auch für den Umgang mit Mitarbeitenden. Unser nachhaltiger Deal: Du versorgst uns mit Strom. Wir sorgen dafür, dass deine Akkus aufgeladen bleiben. Mit einer geregelten 40-Stunden-Woche droht dir keine Überlastung. Die hat hier nicht mal das Stromnetz. Starte durch in unserem gewerksübergreifenden Team. Wir suchen für die Liebenau Gebäude- und Anlagenservice gemeinnützige GmbH in Meckenbeuren-Liebenau ab sofort in Vollzeit und un­be­fristet einen Elektroniker | Elektronikmeister (m/w/d) Aufgaben <ul> <li>Durchführung von Prüfungen nach DIN VDE 0100, 0105, 0701 und 0702 (E-Check)</li> <li>Durchführung von Fehlersuchen und Reparaturen an Anlagen und Geräten in den Bereichen Gebäudeinstallation, Wäscherei, Großküchen und MSR</li> <li>Instandhaltung und Betreuung der Anlagen im Störungsfall an unseren Hauptstandorten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Aus­bildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebs­technik oder eine vergleichbare Qualifik­ation</li> <li>Selbstständige und verantwortungs­bewusste Arbeits­weise sowie ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Einsatz­bereitschaft</li> <li>Führerschein der Klasse B (Pkw)</li> <li>Freude an der Arbeit und am kollegialen Miteinander</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Qualifizierte Fort- und Weiterbildungs­angebote, auch in unserer haus­eigenen Akademie</li> <li>Vielfältige Angebote im betrieblichen Gesundheits­management, wie das JobRad und Online-Sportangebote</li> <li>Eine sinnstiftende Tätig­keit inmitten eines zukunftsorientierten Sozialunternehmens</li> <li>Ein vielseitiger, abwechslungs­reicher und sicherer Arbeitsplatz</li> </ul> STBL1_DE

Elektroniker | Elektronikmeister (m/w/d)

Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt für Bürgerservice, Sicherheit und Ordnung – Abteilung Mobilität und Verkehr – zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: Sachgebietsleitung Verkehrsrecht und Schwertransporte In der Smart City Friedrichshafen 2030 greifen die Zahnräder verschiedener Mobilitätsformen nahtlos ineinander - ob zu Fuß, auf dem Rad, mit dem E-Scooter, im selbstfahrenden Bus, auf dem klimaneutralen Katamaran oder im Zeppelin. Bürger/-innen, Pendler/-innen, und Besucher/-innen kommen einfach, schnell und klimaneutral an ihr Ziel. Die Abteilung Mobilität und Verkehr sorgt dabei für einen sicheren Verkehrsablauf und setzt umweltfreundliche und innovative Mobilitätsformen um. Aufgaben <ul> <li>Leitung und Organisation des Sachgebiets Verkehrsrecht einschließlich fachlicher und organisatorischer Verantwortung für die Mitarbeitenden</li> <li>Bearbeitung grundsätzlicher und konzeptioneller Fragestellungen im Bereich des Straßenverkehrsrechts sowie Weiterentwicklung der internen Abläufe und Verfahrensstandards</li> <li>Erteilung und Überwachung verkehrsrechtlicher Anordnungen nach der Straßenverkehrs-Ordnung (StVO)</li> <li>Genehmigung von Großraum- und Schwertransporten, Koordinierung mit beteiligten Behörden und Institutionen</li> <li>Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen, Erstellung fachliche Stellungnahmen und Leitlinien</li> <li>Zusammenarbeit und Abstimmung mit externen Stellen wie Polizei, Straßenbaulastträgern und weiteren Beteiligten</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management (B. A.)); Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie Kenntnisse im Verkehrsrecht sind wünschenswert</li> <li>Ein hohes Maß an Selbstorganisation und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zur Übernahme von Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Für Berufsanfänger/-innen geeignet</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristetenTätigkeit in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden)</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TVöDinklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW</li> <li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung</li> <li>Eine Einbindung in ein leistungsstarkes Team und ein freundliches Arbeitsklima</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft</li> <li>Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits)</li> </ul> STBL1_DE

82 Unbefristet Jobs in Überlingen, Deutschland